醫學技術系2019年度工作計劃

醫學技術系2019年度工作計劃

一、黨的建設和思政工作

1、開展立項 “一總支一品牌”黨建創新項目，開展書記項目品牌系列活動。

 2、推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，在師生中開展“不忘初心、牢記使命”主題教育

 3、落實教育部《高校思想政治工作質量提升工程實施綱要》和學校《關於加強和改進新形勢下學校思想政治工作的實施方案》，構建“十大”育人體系，出台“三全”育人工作意見和分解任務書

 4、深入挖掘學科、專業課程所藴含的思政教育元素和功能，力爭將《超聲診斷技術》打造為“課程思政”示範課。

5、嚴格落實意識形態工作責任制，強化各級黨組織責任和各級負責人意識形態管理“一崗雙責”

6、弘揚醫專精神，開展“美麗醫專、文明醫專”“點贊身邊好人、講述醫專故事”等宣傳教育活動

7、實施黨建工作“對標爭先”計劃，發揮黨支部作用

8、落實基層黨建工作責任制，制定黨總支書記抓黨建述職評議考核辦法

 9、加強教師黨支部書記“黨建帶頭人、學術帶頭人”培育工作，遴選第一批“雙帶頭人”

 10、開展“黨支部建設示範點”

 11、推行支部主題黨日活動，落實“三會一課”制度

 12、做好在高層次人才、青年教師骨幹、優秀學生中黨員發展工作

 13、做好上級黨建專項督查和相關表彰工作

14、開展反腐倡廉宣傳教育，推進廉政文化建設

二、人才培養與教學工作

 1、根據學校安排，配合相關係積極申報專業羣建設項目。

2、對標先進，完善醫學檢驗技術、醫學影像技術骨幹專業建設方案。

 3、針對師資隊伍建設、實驗實訓條件、科研能力等方面制定提升計劃。

 4、修訂3個專科專業，2個本科專業人才培養方案。

 5、繼續推進人才培養模式改革，加強校院合作協同育人。

 6、按照骨幹專業建設方案，繼續加強醫學檢驗技術、醫學影像技術骨幹專業建設。

 7、開展醫者講專業講座4場開展教師講課程2場。學生講成長講座2場。

 8、在眼視光專業探索“訂單式”人才培養。

9、深入挖掘學科、專業課程所藴含的思政教育元素和功能，力爭將《超聲診斷技術》打造為“課程思政”示範課。

 10、根據學校安排修訂各專業核心課程標準，每專業打造一門優質核心課程。

 11、眼視光技術專業開展彈性考核機制教學改革。

 12、組織教師參加信息化教學能力培訓，推進混合教學模式改革

 13、力爭建成2門校級精品在線開放課程

 14進一步完善國家級檢驗技術專業資源庫建設與應用，力爭通過驗收。

 15、力爭建成一門省級在線開放課程。

 16、眼視光技術專業選修課採用“線上+線下”混合授課方式。

 17、根據學校技能大賽制度，制定各專業技能大賽方案，促進課程改革和專業發展。

 18、鼓勵師生參加各類職業技能競賽活動，力爭在省級、國家級技能競賽中獲獎。

 19、依託技能大賽，提高實踐教學隊伍能力和水平。

 20、根據學校校內實訓基地開放管理相關規定，開放各專業實訓室，提高實驗實訓設備利用率。

 21、制定2019年儀器設備購置計劃。

22、根據人事處相關文件，完成聘任社會兼職系主任工作，力爭眼視光技術專業建設教師院企工作站1個。

三、師資隊伍建設工作

1、配合人事處組織教師參加全員培訓，支持2名教師攻讀博士學位。

 2、繼續對9名教師開展青年教師導師制培養。

 3、申報技能大師工作室1個。

 4、安排3名專業課教師到行業一線進修學習。

 5、配合人事處完成雙師型教師認定工作。

 6、開展兼職教師參與教研活動，聽評課活動2~3次。

7、配合人事處開展專業帶頭人、骨幹教師認定工作。

  8、積極申報專業帶頭人2名、教學名師2名、骨幹教師2人、檢驗技術專業優秀教學團隊1個。

  9、申報師範教研室1個。

四、學生教育管理工作

1、論證2020年以後招生規模

 2、完成3350名專科生、270名專接本招生計劃

 3、做好考試七類和對口類單招聯考組織及招生工作

 4、加強本系專業招生宣傳，確保報考人數和報到率提升

 5、拓展就業渠道，利用“互聯網+就業”新模式，建立精準推送就業服務機制，確保畢業生年底就業率達95%

 6、開畢業生就業教育1次，召開青春風華優秀畢業生講壇1-2次

 7、開展創新創業培訓指導1次，聘請優秀校友來校做報告、完善新視覺視力工作室的創建。

 8、配合招生就業處開展校園模擬招聘、職業生涯規劃大賽和創新創業大賽，為省賽選拔做準備。

 9、配合招生就業處組織學生參加省、市各種創新創業大賽，提高學生競賽參與面、獲獎數量。

10、評選優良學風示範班，營造良好學風班集體。

 11、推進學生文明素質養成教育，組織各班級學習校紀校規制度的學習。

12、開展特色宿舍文化建設活動，評選優秀特色宿舍。

 13、制定易班建設計劃，加快易班平台建設

14、配合學工部舉辦輔導員論壇

15、建設輔導員工作室

16、培育1個輔導員工作精品化項目

17、配合學工部舉辦輔導員職業技能大賽

18、深化“一系一品”校園文化活動品牌創建

19、做好軍訓工作

20、完善獎、貸、助、補、減等資助體系，建設特色鮮明的資助育人工作品牌

21、培育和踐行社會主義核心價值觀，配合校團委開展“與信仰對話”等主題活動

22、培育選樹優秀學生典型，開展“醫專學子•榜樣力量”優秀學生評選

23、開展“青年馬克思主義者培養工程”培訓

24、開展紀念五四運動100週年“青春之我”系列活動

25、組織開展升旗儀式、社團嘉年華、文藝匯演和青年志願者服務、暑期大學生到滄州市西客站社會實踐等活動，打造志願服務品牌

26、繼續推行“第二課堂成績單”制度

27、選拔“活力團支部”和“魅力團支書”

28、配合校團委召開第二屆學代會

五、科研與社會服務工作

 1、力爭省級科研立項1項，市級科研立項2項，校級科研立項2項。

 2、力爭發表論文10篇以上，主參編教材5部以上。

 3、力爭獲授其他專利1項。

4、積極組織社會培訓 5.3.3配合繼考中心開展面向社區、企事業單位的各類培訓工作。

 5、配合繼考中心完成各級各類培訓、考試監場工作。

6、立足專業優勢，成立“滄州市社區健康教育指導服務中心”，視博社、檢益康專業社團開展社區活動2次。

六、管理服務與綜合保障

1、落實人事處以績效為導向的分類考核辦法。

 2、配合人事處完成教師聘期考核。

七、質量保證與監控工作

1、進一步深入眼視光技術、醫學檢驗技術、醫學影像技術專業的診改工作。

2、完成2019年人才培養工作狀態數據的採集、審核、上報

3、按照學校《教育統計工作管理辦法》，開展統計工作。

4、針對2018年麥可思調研報告反饋問題，分析原因，制定診改措施。

5、充實行業專家資源庫，聘請專家評教評學6次。

 6、加強系部教學督導，建立兩級教學督導機制，組織系部開展專業團隊互聽課