當前位置:文範網 >

教學資源 >學校管理公文範文 >

學校暑期實踐報告多篇

學校暑期實踐報告多篇

學校暑期實踐報告多篇

【第1篇】2022年大學生學校暑期社會實踐調查報告範文

又是一個美好的盛夏,愉快的假期就在眼前,在這個並不火熱的七月初,帶着年輕人特有的朝氣蓬勃,我們“別讓廢電池流浪”團隊開始了我們的暑期社會實踐。

在經歷裏連續四天期末考試的洗禮後,我們一個個越戰越勇,面對着即將來領的社會實踐,我們躍躍欲試。然而有句話説得好,“計劃趕不上變化”,原定於7月11日開始的社會實踐由於颱風“燦鴻”的光臨也是硬生生地延後了一天。在7月11日的一整天,我們只能漫不經心的呆在寢室,聽着外面呼嘯的風聲,看到被吹彎的小草,被吹倒的樹,我真的擔心第二天還是實施不了我們的計劃。

出乎意料的是,7月12日格外的寧靜,雖然早上還是霧濛濛的天氣,但是到了中午已經是太陽當空照了,面對好天氣,心情也是愈發舒暢了。

在正式開始前,我們團隊的負責人在教學樓開了一次簡短的小會議,更加細緻的説明了社會實踐的要求,同時也簡要介紹了我們接下來的幾天所要乾的事情,明確了每個人的主要任務,接下來就我們精彩的show了。

實踐正式開始之後我們就紛紛行動起來,實踐的第一站不是別的地方,就是我們自己的學校:寧波工程學院杭州灣汽車學院。我們決定從身邊出發,因為我們在這個學校也已經呆了一年了,見證了它的新生,同時這裏也是我們在整個杭州灣新區最為熟悉的地方,把學校作為我們的起點實在是再好不過了。

現在的通訊系統也是越來越發達,足不出户就可以瞭解外面的各種信息,這也為我們的社會實踐提供了一個良好的平台。因為我們是宣傳調研類的團隊,所以怎麼調查對於我們來説是非常重要的,網絡無疑就成了我們最佳的選擇。我們將採用網上問卷和實地問卷的方式來進行。我們的網上問卷已經進行了有一段時間了,大家都很熱情的參與了我們的關於廢電池的問卷調查,讓我們更加多得了解到大家關於廢電池的看法,解決措施和一些其他的建議意見。

我們的隊員同時走訪了學校裏的寢室,在寢室宣傳是最直接有效的方式了。我們先通過qq、微信等方式問了同學寢室裏有沒有多餘的廢電池,結果發現這樣的效果並不是很大,因為並不是所有的同學都都時刻關注着動態的。這時候,簡單粗暴的敲門就可以充分的展現出它的優勢了。我們男女分工合作,一個個寢室去敲門進行廢電池的收集及危害的宣傳,發現真的很多寢室有着不少的廢電池,那麼這些的廢電池是從哪裏來的呢?

詢問之後,我們發現,在大學英語考四六級的時候,我們需要錄音機,裏面則需要各種型號的電池;還有我們在寢室裏用的無線鼠標,這電池電量耗費起來也是很厲害的;有個別同學喜歡用鬧鐘,裏面塞着的也是電池啊!在學校裏收集一圈就能夠收集到這麼多得廢電池,相信我們之後幾天的社會實踐也一定會有不小的收穫的。

在大學裏面我們學到的不僅是知識,還有自學的能力。今天的我們可能還是在校園裏,扮演着被保護在翅膀底下的雛鳥的角色,但是明天,我們走出社會後,我們終將還是要成長成老鷹,去捕獲更多的食物,來幫助自己的成長。不要給人生留下遺憾,不要到失去了才後悔當初!我們現在正是人生中最艱苦的時刻,但每個人又必須堅持,必須清楚,如果不好好珍惜現在,將來就要面臨更艱苦的歲月。

這次也是我們第一次參加暑期社會實踐活動,它給了我們一個良好的平台,給了我們一個鍛鍊自己的機會,在磨練自己的同時可以認識更多,深入的探索社會,更新觀念,吸收新的思想與知識。

今天只是我們社會實踐的第一天,相信我們一定可以做到更好,以後的每一天都可能遇到各式各樣的問題,我們也一定會想辦法去解決,畢竟,3年之後,我已經不再是一名大學生,是社會中的一分子,要與社會交流,為社會做貢獻。只懂得紙上談兵是遠遠不及的,以後的人生旅途是漫長的,為了鍛鍊自己成為一名合格的、對社會有用的人才

【第2篇】大學生暑期實踐報告 培訓學校暑期教員

實踐單位:鄭州託普新概念培訓學校

實踐時間:XX年6月30日至XX年8月6日,共38天

暑假開始了,為了擁有一個充實而有意義的假期,我決定應聘暑期教員的職位。經過初試和複試,我順利地被鄭州託普新概念培訓學校錄取了,由此我的暑假社會實踐生活緩緩拉開了序幕。

值得一提的是,鄭州託普新概念培訓學校是由XX級西亞斯商務英語系的學長創建的,並於XX年獲得本校首屆校友會創業基金三萬元。鄭州託普新概念是一家致力於中國小生假期輔導的專業培訓機構,成立五年來,託普新概念不斷髮展壯大,從最八年級所分校成長到如今三十多所分校,分校遍佈新鄭、許昌、南陽唐河縣等地,贏得了廣大家長以及學生的好評。託普新概念的良好口碑,也正是我最終選擇加入此培訓機構的原因之一。

加入到託普新概念之後,我結交了一些同校校友,我和他們一起參加了託普新概念的專業培訓。通過吳玉卿、許付有兩位學長強有力的一系列的培訓,我們懂得了如何自主招生,如何管理課堂,如何做好與家長的溝通等內容。

6月29日上午,我們一行人乘大巴車來到南陽唐河縣,各個團隊分別乘車到各個鄉鎮。我們5個人組成的團隊被分到張店鎮,我們於下午到達當地的鎮東幼兒園。第二天,我們就開始正式宣傳招生了,宣傳招生一直持續到7月7日。其中,招生期間我們進行了兩次大規模宣傳,我們把鎮裏作為宣傳重點,同時我們也徒步下鄉,耐心給家長們講解託普新概念培訓學校。7月3日上午和7月4日上午,我們邀請一些家長和學生來試聽公開課,通過兩場公開課,更多的人瞭解了我們的培訓機構以及我們的教課方式,引起了眾多家長和學生的關注。招生前期,南陽唐河大雨綿綿不斷,我們不得不冒雨宣傳,淋濕了全身;招生後期,南陽唐河太陽火辣辣的,我們頂着酷暑宣傳,汗流浹背,但我們從不喊苦不喊累,堅持完成了圓滿的招生任務。令我最刻骨銘心的一次是,我們正冒雨下鄉招生,突然陣陣狂風襲來,天空電閃雷鳴,我們幾個單薄的女孩子又害怕又迫切想招生,到了實在承受不了的時候,全都淋成落湯雞,才趟着沒腳踝的水回鎮東幼兒園。

經過我們團隊的同心協力,我們招生取得了良好地效果,共招生138人,超出計劃38人,分成六個班,一年級一個班,二三年級一個班,四五年級一個班,六年級一個班,七年級一個班,八九年級一個班,因此後來總部給我們分校調來一個教師。經過我們六個老師的商討,我們各執其職,我榮幸地成為了六年級班主任,教四五年級作文,教二三年級語文,教六年級數學。另外,我們分校服從總部的安排,上午八點上課,十一點放學;下午三點上課,六點放學。每天六個小時的課程比較輕鬆,這樣教師和學生都有了很好的作息時間。

一切就緒,我們唐河縣張店鎮分校7月8日正式上課,看着那些生龍活虎的學生,我們幾個教師臉上洋溢着無限的激情和知足。

就我而言,備好課是教好學的第一步。在工作的這段日子裏,我們大多五點多起牀,晚上備課到十點多休息,中午輪流照看不回家的學生。每節上課前,我首先領着學生們複習舊知識,再講新知識,最後做鞏固練習,並且每講完一章,我給他們出一套試題。對於那些成績好的學生,我採取獎勵的措施,譬如但凡九十分以上的都有獎品;而對於一些成績差的學生,我採取鼓勵的方法引導他們學習。我告訴我的學生們:“沒有笨學生,只有笨老師!學習要靠方法,靈活運用。”每個年級的學生都有各自的特點,二三年級的學生比較乖,我常常領着他們在遊戲中學知識,偶爾還允許他們在教室外上課;四五年級的學生比較搗蛋,我常常給他們講熱點時事新聞和冷笑話以此維持課堂紀律;六年級的學生比較叛逆,我對他們比較嚴肅,反覆給他們講一些大道理,偶爾講一下我大學生活的故事來激發他們對學習的興趣。

作為家長,他們一定只希望孩子在培訓班學習成績的提升,我以前曾天真的這麼想,然而我錯了,因為學生的安全才是第一位。有一次,我上二三年級的課。課間時間,王恩豪和李壯在破沙發上坐着玩,王恩豪躺在沙發上,又坐下去,沙發腿恰好壓着李壯的腳趾甲,李壯腳趾甲流了好多血。那時候,畢竟我沒遇過這事,一時手忙腳亂,只簡單嚴厲批評了王恩豪,安慰了李壯,並沒領李壯看醫生,也沒把這事告訴分校校長。誰知幾天後事態擴大,李壯爸爸找到了我們學校,索要李壯的醫藥費以及精神損失費。雖然李壯家長索要一千多元費用,但在總校校長的協調下,我們退了李壯二百元學費並給李壯家長四百元錢。事後,總校校長許付有狠狠批評了我,用他的話説,我犯了很大很大錯誤,給學校造成了嚴重損失。我的一時疏忽,必然要付出代價,因此總校校長依據我們當初籤的合同,決定扣除我的獎金,並從我工資暫扣一百元。我果斷同意了總校校長的處罰,對就是對,錯就是錯,我該承擔一些責任。雖然最後總校校長轉變了態度,非但沒有扣除我工資,獎金也沒有給我扣除。但是,這件事還是給我留下了慘痛的教訓,此後我再也不敢疏忽學生的安全,畢竟對學生的安全負責是每位教師的基本職責。

同時,通過我親身目睹的一些事,使我深刻體會到了父母的艱辛。我班有幾名男生沉溺於網絡,經常瞞着家長去網吧玩遊戲,而他們的父母卻以為他們在學校學習。每節課我都點名,把沒到的學生通知他們家長,他們家長每次都氣憤地把他們打回學校。有的學生不長記性,三番五次去網吧,家長們不得不捨棄工作時間而去網吧找孩子。這個時候身為班主任的我,總會耳提面命地告誡那些有網癮學生。還有的學生家裏條件不好,他們父母靠種地維持生計,但他們依然讓孩子報補習班,也許這正是所謂的“望子成龍,望女成鳳”吧。此外,儘管我們早晨八點上課,鄉下的家長卻早早的把孩子送到學校,不到放學他們又早早的來到學校接孩子回家。“父母之愛子,則為之計深遠”,我深深地體會到了這一點。

在這一個月任教期間,我和我的團隊遇到過許多挫折,可我們都會想法設法去克服並吸取教訓。每每看到學生們臉上開心的笑容,我們都很自豪,他們的笑容是對我們最大的鼓勵。令我們感到欣慰的是,由於我們真心真意關愛學生的表現,有位家長竟親自來學校給我們送了自家的玉米,我們甚是感動鄉下家長的淳樸。我和我的學生們關係很好,課上我是他們的老師,教他們學習知識;課下,我們則是朋友,我帶着他們玩遊戲或者在一起談天説地,我們開心地度過了那段時光。而那些學生們的一舉一動,深深印在了我的腦海紮根生長,閉上眼還能想起伊清朗的活潑好動,李金鳳的樂於助人,趙明的倔強逞強,李文豪的機靈聰慧……其實,我還發現每位學生都有自己的閃光點,這些都需要我們慢慢用心發現。一味的對學生打擊批評是行不通的,他們最需要的是老師和家長肯定的眼神,這樣才有利於激發他們的創新精神和提高他們的發散思維能力。

8月6日,是為學生們暑期輔導培訓的最後一天,我們班舉行了聯誼會:先給平時表現優異的學生髮獎品、獎狀,再集體一起慶祝狂歡,細數曾經的時光。短短的一個月,我和我的學生們建立了深厚的情誼,那一張張熟悉的笑臉,那一天天精彩的日子,都將成為我最珍貴的回憶,這些美好回憶的長度遠遠超出了我的想象!逝去的是我們匆匆遠行的背影,逝不去的是我們朗朗的笑聲……

在這次有意義的實踐活動中,我學到了許多課本上沒有的知識,特別是磨練了自己不怕吃苦的意志。感謝託普新概念為我提供了這個機會,讓我成長讓我堅強,接下來我會再接再厲,步入大三之後,我不僅需要勤勤懇懇學習,豐富自己的知識,而且更需要提升自己處事的思維能力,繼續體會多彩的生活。

【第3篇】學校暑期社會實踐報告

學校暑期社會實踐報告範文

我們調研部對我係05級-01級全體學生的暑期實踐情況進行了全面調查,發現今年我係同學們的實踐進行的如火如荼,形式多樣,多姿多才。同學們以不同的形式不同程度地鍛鍊了他們的能力,在身體上受到了錘鍊,在思想上得到了啟發和昇華,使大家多了一份生活體驗和實踐經驗,對他們以後的學習,生活和工作都起到重要的影響作用。

為了進一步鼓勵我係學生多參加社會實踐,指導同學們積極參加實踐,我部在10號摟403於9月19日晚7:00順利召開“暑期實踐經驗交流會”,實踐者們暢所欲言,將各自的經驗和心得體會共同分享。再此,我將我係暑期時間活動的情況概括為三大活動板快:

一 由系老師和領導組織的實踐活動板塊。

我係團總之周書記帶領部分同學參加營銷技能大賽,他從百忙之中抽出時間給參賽者們進行多方指導和鼓勵。參賽學生為珍惜這來之不易的機會,不懈努力,作好充分的準備,積極迎接挑戰。這項活動充分鍛鍊了他們的表現能力並培養了他們的勇氣和信心。

馮建棟老師帶領部分同學對某些市區的優勢企業進行深入實地的參觀和調查。為了確保各成員的安全和實踐的順利進行,馮老師統一指揮,加強管理。在同學們收集到大量真實的有關企業資料後,馮老師和才教授親自指導,對資料進行篩選和修改,指導他們形成自己的學術論文或調查報告。這項活動鍛鍊了同學們對事物的判斷和分析能力以及在陌生環境中的適應工作的能力。

還有一部分學生有徐老師帶領,他們進行的是對鄭州市低保家庭的調查和研究。在實際調查的過程中實踐小組遇到了許多的問題,但是由於徐老師帶隊比較有經驗,所以在他的領導下也就迎刃而解了。從一些小組成員的實踐論文中瞭解到同學們比較辛苦,但是大家非常地高興,因為他們從中感受到了許多的東西,引起他們的深思,激勵他們以後的工作,生活和學習,給他們以後的積極進取提供了強大的精神動力。另外經我係領導與八方電器商談,許多同學有機會進入八方去參加實踐,積累經驗。還有我院老師開辦的鄭州企業策劃和管理諮詢有限公司為我係部分同學提供工作機會,還有院團委組織的三下鄉活動等等。這些老師與領導的努力使盡可能多的同學增加了一次寶貴的實踐經驗。同時增添了他們暑期色彩斑斕的生活。

二 我係部分同學自發聯繫工作崗位,使我係的同學有機會共同參加實踐鍛鍊。

在假期實踐期間,由於很多在校大學生的社會經驗方面的不足,他們不想或者不敢單獨去參加暑期社會實踐。所以有部分同學為了自己和更多同學達到鍛鍊自己,積累經驗的目的,開始四處尋找工作機會,讓許多同學一起進行實踐活動,而且有的還在同學之中形成了自己的組織團隊,從而降低了工作風險增加了大家的工作興趣。並且在工作的過程中培養了大家的團隊合作意識,使他們認識到團隊合作的重要性。在尋找工作中,他們不慎被一些非法中介機構騙去了一部分錢財,在共同的努力下有了合理的的處理方法和樂觀的結果。綜觀任何組織和部門的發展和壯大都離不開一各個的團隊,一個團隊的興衰成敗都直接影響到每一位成員的命運,所以現在的大多數企業隊團隊意識尤為重視。而這次的實踐使他們收穫最大的就是:工作中如何建立團隊合作意識,這對他們未來的就業提供了一筆巨大資本。

三 自行的自我實踐板塊。

有些同學在假期回到了自己的家鄉尋找實踐機會,實踐的形式非常豐富。有些同學自主進行問卷設計及調研,有的對某地區的早餐市場開發潛力進行調查,有的對農村現存的問題調查,有的對企業內部的管理和經濟結構進調查,還有的對鄭州市彩電行業進行調查,等等。這些內容之新穎,行為之創新,思想之廣博,是今年暑期實踐的一個創新點,而且大一學生不乏其人。這説明他們儘管理論知識還很少,但是他們已經具備的商人的頭腦和眼光,他們知道審視市場來發現進入市場的機會和切入點。我想這樣實踐過的學生學起來理論知識時,轉化為能力聯繫實際方面會做的很好。同時這説明了他們具有很強的思維能力創新意識和動手能力,為他們以後適應激烈的社會發展潮流做好了鋪墊。

從個年級的實踐總體對比來看,大二的同學比較注重於單純的打工;大三的同學思想比較成熟一點,所以偏向於策劃組織方案的'構想和具體實施;而大四的學生側重於在實際的工作進行中發現企業的許多現象或工作方式及程序。三個年級的實踐情況各不相同,這也是正常的,有助於各年級學生能力有不同程度的提高。有部分同學在暑期還搞了一些創業活動,有的與他人一起為剛起步的企業開拓市場,有的自己組織一些人去搞一個小名義上的公司,有的作某公司的某地區代理。總體而言,個人創業方面使得不少真正有能力的人昇華了自己,使書生味十足的學生變的具有社會氣息的社會華的人了。

組建培訓班的同學更是為數眾多,有的學生培訓英語,有的培訓數學,他們一方面培養了自己的素質和氣質,另一方面鞏固了自己的知識體系。而此次暑期實踐又有一個創新點是有些學生開始運用自己所學的專業知識進入廠房或企業指導些成年人或者對他們進行培訓,比如有為同學創辦了一個以“管理從心開始”為主題的培訓班。

總括以上的實踐活動,我們可以看到我工商系的此學期暑假實踐活動戰績非常輝煌,遠遠達到了預期的效果。因為有許多學生在假期真正地進入了社會參加了實踐,將理論聯繫實踐,達到了學校對“學以致用”的要求。特別值得提出的是此次實踐與以往相比有兩個創新之處:

第一·有些學生開始用自己敏鋭的眼光和商業的頭腦對自己所選擇特定的某個市場進行自行的調查並研究;

第二·有些同學運用自己管理·營銷和經濟方面的專業知識來指導或培訓他人,一方面傳授自己的知識,另一方面體現我們工商人的風格和技能;

還有一點關於實踐中所體現出的我係同學的素質,有些同學在工作崗位上發現其有被誠信的時候能夠毅然辭去高薪的工作,這體現了他們的正義感和誠信。

當然我們取得很好成績的同時,還有一些不足之處。比如:

有些同學抱着“面子不可丟”的思想,在工作中半途而廢;有些同學整個暑期都在家裏閒帶着,不肯參加實踐;有些同學眼高手低,沒有找到理想的工作,等等。

根據以上的不足,在我們尋找同學自身原因的同時,為了以後的假期實踐工作做的更好,提出一些建議請系裏領導參議:

1·在放假前,給予更多的實踐信息和機會,使更多的同學能夠參加;

2·對廣大同學進行思想教育,有利於我們增加對社會的認識,用來增加我們的社會經驗意識。

3·給予我們以更多的安全警示,防止同學們盲目打工而導致上當受騙。

4·請系領導繼續帶領我們進行社會實踐,給予指導和幫助。

以上是我部對我工商系05-01級全體學生暑期實踐活動的總結和寫成的調研報告,希望能為我係以後的實踐工作更好的開展提供依據和幫助。

【第4篇】學校暑期建築施工實踐報告

根據學校安排我於xx年x月25日到xx建築公司xx部進行建築施工實踐,這是一個讓我瞭解施工現場的好機會,讓我更深一步的瞭解理論與實際的差別。

一:工程簡介

本工程是武漢市東湖高興國企投資公司開發的單身公寓樓,承建單位是xx建築公司,分別是五號和六號樓,及高爾夫球健身樓,地基由哮感第四樁基公司承建。由北京威斯頓設計院設計。採用框架剪力牆結構,柱子為異性柱。面積為13000平方米,由3棟樓組成的商住樓,現澆鋼筋混泥土六層框剪結構。

二實踐內容

1:木工

1)模板的種類及製作方法;

2)各種結構模板安裝的質量標準;

3)現澆結構模板安裝的質量標準;

4)現澆結構模板拆除的時間和順序;

5)模板拆除的注意事項;

6)模板的清理,堆放和維修的方法及要求;

2:鋼筋工

1)鋼筋的種類及外形特徵;

2)鋼筋的焊接方法及質量要求;

3)鋼筋冷加工的方法及工藝;

4)鋼筋的綁紮的方法及質量要求;

5)鋼筋綁紮的搭接長度要求;

6)各種構件保護層厚度的控制方法;

7)掌握隱蔽工程記錄方法及主要內容;

3:混泥土工

1)攪拌機的種類,規格,拌和的原理;

2)震動器的種類,適用範圍;

3)施工配合比的換算及標誌牌的內容;

4)施工縫的留設及其處理方法;

5)混泥土的養護方法及要求;

6)混泥土表面缺陷產生原因及預防處理方法;

7)混泥土工程的質量檢查內容;

三收穫與體會

首先説實踐對我來説是個既熟悉又陌生的字眼,因為我十幾年的學生生涯也經歷過很多的實踐,但這次卻又是那麼的與眾不同。他將全面檢驗我各方面的能力:學習、生活、心理、身體、思想等等。就像是一塊試金石,檢驗我能否將所學理論知識用到實踐中去。關係到我將來能否順利的立足於這個充滿挑戰的社會,也是我建立信心的關鍵所在,所以,我對它的投入也是百分之百的!緊張的一個月的實踐生活結束了,在這一個多月裏我還是有不少的收穫。實踐結束後有必要好好總結一下。首先,通過一個多月的實踐,通過實踐,使我學到了很多實踐知識。所謂實踐是檢驗真理的唯一標準,通過旁站,使我近距離的觀察了整個房屋的建造過程,學到了很多很適用的具

體的施工知識,這些知識往往是我在學校很少接觸,很少注意的,但又是十分重要基礎的知識。

比如説混泥土的裂縫原因及處裏這是一個很複雜的問題,那我就説説我的見解吧:

1 裂縫的原因

混凝土中產生裂縫有多種原因,主要是温度和濕度的變化,混凝土的脆性和不

均勻性,以及結構不合理,原材料不合格(如鹼骨料反應),模板變形,基礎

不均勻沉降等。

混凝土硬化期間水泥放出大量水化熱,內部温度不斷上升,在表面引起拉應力。

後期在降温過程中,由於受到基礎或老混凝上的約束,又會在混凝土內部出現拉應力。氣温的降低也會在混凝土表面引起很大的拉應力。當這些拉應力超出混凝土的抗裂能力時,即會出現裂縫。許多混凝土的內部濕度變化很小或變化較慢,但表面濕度可能變化較大或發生劇烈變化。如養護不周、時干時濕,表面幹縮形變受到內部混凝土的約束,也往往導致裂縫混凝土是一種脆性材料,抗拉強度是抗壓強度的1/10左右,短期加荷時的極限拉伸變形只有(0.6~1.0)×104, 長期加荷時的極限位伸變形也只有(1.2~2.0)×104.由於原材料不均勻,水灰比不穩定,及運輸和澆築過程中的離析現象,在同一塊混凝土中其抗拉強度又是不均勻的,存在着許多抗拉能力很低,易於出現裂縫的薄弱部位。在鋼筋混凝土中,拉應力主要是由鋼筋承擔,混凝土只是承受壓應力。在素混凝土內或鋼筋混凝上的邊緣部位如果結構內出現了拉應力,則須依靠混凝土自身承擔。一般設計中均要求不出現拉應力或者只出現很小的拉應力。但是在施工中混凝土由最高温度冷卻到運轉時期的穩定温度,往往在混凝土內部引起相當大的拉應力。有時温度應力可超過其它外荷載所引起的應力,因此掌握温度應力的變化規律對於進行合理的結構設計和施工極為重要。

2 温度應力的分析

根據温度應力的形成過程可分為以下三個階段:

(1)早期:自澆築混凝土開始至水泥放熱基本結束,一般約30天。這個階段的兩個特徵,一是水泥放出大量的水化熱,二是混凝上彈性模量的急劇變化。由於彈性模量的變化,這一時期在混凝土內形成殘餘應力。

(2)中期:自水泥放熱作用基本結束時起至混凝土冷卻到穩定温度時止,這個時期中,温度應力主要是由於混凝土的冷卻及外界氣温變化所引起,這些應力與早期形成的殘餘應力相疊加,在此期間混凝上的彈性模量變化不大。

(3)晚期:混凝土完全冷卻以後的運轉時期。温度應力主要是外界氣温變化所引起,這些應力與前兩種的殘餘應力相迭加。根據温度應力引起的原因可分為兩類:

(1)自生應力:邊界上沒有任何約束或完全靜止的結構,如果內部温度是非線性分佈的,由於結構本身互相約束而出現的温度應力。例如,橋樑墩身,結構尺寸相對較大,混凝土冷卻時表面温度低,內部温度高,在表面出現拉應力,在中間出現壓應力。

(2)約束應力:結構的全部或部分邊界受到外界的約束,不能自由變形而引起的應力。如箱梁頂板混凝土和護欄混凝土。這兩種温度應力往往和混凝土的幹縮所引起的應力共同作用。

要想根據已知的温度準確分析出温度應力的分佈、大小是一項比較複雜的工作。在大多數情況下,需要依靠模型試驗或數值計算。混凝土的徐變使温度應力有相當大的鬆馳,計算温度應力時,必須考慮徐變的影響,具體計算這裏就不再細述。

  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://wenfanwang.com/jiaoxueziyuan/xuexiaoguanli/9lpowo.html
專題