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藥業公司客服年終總結(精選多篇)

藥業公司客服年終總結(精選多篇)

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藥業公司客服年終總結(精選多篇)
第一篇:藥業公司客服年終自我總結第二篇:藥業公司總結第三篇:藥業公司實習總結第四篇:在藥業公司的實踐報告總結第五篇:藥業公司個人工作總結更多相關範文

正文

第一篇:藥業公司客服年終自我總結

轉眼間,20xx已經過去,迎來嶄新的20xx年,在xx藥業公司一年來的經歷更多是收穫。回首20xx我在剛剛進入公司對各個方面都還不是很瞭解。在這一年裏我有成績,有失敗,有快樂,有無助,可就是經歷這方方面面的事情後最終得到是收穫。在公司裏工作也給我改善了很多,有條件的改善,也有個人成長的改善。通過這一年的磨合我對我自己以後的發展也有了很明確的目標。20xx是一個不平凡的一年。現在這一個不平凡的一年已經過去。我也要對自己做一個很好的總結。一個總結的結束就意味着一個全新的開始。這次終結我分為三大塊商業、客服和20xx的計劃。

(一)20xx年全年的客服工作取得成就和不足

1、20xx年我剛剛進入公司,公司就對客服模式做出全新的改革,公司對以前被動的營銷改成主動營銷以客服做為龍頭重點對20xx年全力衝刺。在打造全新的服務中心。在進入公司我的首要任務就是建立完善的服務中心。我在進入公司的一個月後嚴格按照公司規定建立好。xx也是第一個合格的服務中心。

在建立服務中心的過程中也入到不少的困難。因為對xx這個城市不熟導致工作進度有點慢。買的材料也買錯過。但是我知道服務中心的重要性。如果服務中心建設不好就會影響以後的工作。選擇地點也是非常的慎重。正因為自己的工作態度在老服務中心一直都是穩定。當然也有不足在我建裏第2個服務中心時,因為自己對自己放鬆要求細節也不很仔細導致第2個服務中心在20xx年的失敗。在這裏我也認識到細節在於品質,也就是我在建立第2個服務中心放鬆一點點。可是出現的結果卻是完全不一樣。

2、對人員的建立。服務中心的人員招聘這是一個很關鍵的。服務中心的人員是直接影響服務中心的銷售,雖然我們是一個治療機構可是對人員的選則不光要有很好的專業技能同時也要有很好溝通能力。還要有責任態度。我20xx年我的人員招收也非艱難,一開始有很多人不理解我們的工作方式。也對公司有很多的顧慮、我也是通過長期的招聘也成功招到很優秀的員工,如方意勤,羅谷英,文春蘭。但是走的也很多,有一段時間讓我很煩的事。剛剛培訓出來的員工一下子要離開。也許我在工作很多地方照顧的不好。這給公司造成的看不出的損失。説明我的管理也出現很大的問題。也讓我明白鐵打的營盤流水的兵。只有加強自己的能力。才能給公司帶來更多的好員工。

3、20xx年裏,因為我也是剛剛上崗,員工也是剛剛進來。對專業知識的也是非常的缺乏,雖然在一年裏公司組織大規模的培訓,但是對這剛剛上崗的人員吸收的太慢,在工作中邊學習邊摸索。這樣也導致了治療的患者出現很多失誤。也給工作出了不少的阻擾。我也發現我自身的知識缺乏。在一年裏我對專業做出強化學習。加快自身學習速度。為20xx年打下紮實的基礎。通過自我的學習,感化員工學習的積極性。只要付出就會有回報,我們全年治療好的患者也到達幾十人。得到患者的認可。還有就是不光是專業的學習。對患者的管理,對患者的溝通也要學習。還有對促銷活動的學習。20xx年是我們xx人員學習的一年。在服務中心完善的一年。這一年過去。今年的服務中心已經是個緊握的拳頭已經具備強大的力量。出擊20xx.

4、促銷活動的開展,我為什麼把促銷單獨列一條,因為在這一年裏。促銷活動給我們帶來太多的歡喜和辛苦。在公司進行改革。全新的銷售模式推行。對走出服務中心主動尋找患者。我們在做促銷的是面對自己太多的挑戰。當我們站在大路上、商城裏、車站裏、藥店門口。面對過往的人羣就我們這羣人為了自己的生活,在喧鬧的城市人的異樣的眼光。就我們這樣一羣人最後改變人們對我們的認識。從異樣到敬畏從敬畏到崇拜。人呀不能感動得認真。我從中得到讓我從沒有感到過的震撼。也通過我們自己的努力證明呢自己。

(二)20xx年全年的商業工作取得成就和不足

1、xx的商業終端,20xx我在xx工作中接觸最多。也是我的主要任務,一個商業是我們的根基也是一個人與人的交通。一個長期的工作。終端是我們產品直接變成業績的工作。終端是最基礎最重要的環節,一個終端的好壞直接導致你在這市場裏能不能立足。在我也認識到終端的重要性。在服務中心的建設的同時,我也積極對各個藥房的走訪。建立終端信息表,對各個藥店進行了解,調查各個藥店對我們產品的態度。通過一系列的工作。瞭解到很多的問題。很多都是贈品的發放問題。導致很多藥房不願意買我們的產品。有的都出現牴觸心理。態度極其不好,再就是長期沒有服務中心,很多患者買了藥得不到全方面的治療。很多人對亮甲療效產生了質疑,很多藥房的賣不出去。加上假的,仿的亮甲多。對市場的衝擊那是相當的嚴重。説實話我從瞭解這些事情後,我的內心動搖過。不過我相信只要自己去做總會有點收穫的付出和回報,一定是成正比。在這一年裏我不斷的在各個藥房進行走訪,自己貼錢買禮物。以真心的和他們交朋友。經過這一年的努力也有很多藥房的認可。在價格維護也很好,鋪卡也全面的展開。當然這些遠遠不夠。因為幾次商業檢查我都付出了慘痛的代價。我需要學習,對各個處理事情方面我還進一步的完善。

2、對商業單位的開展。20xx年我一共談了4個商業單位。分別是為民醫藥、雙鶴醫藥、康爾醫藥、同安醫藥。對這幾家醫藥公司的洽談也讓我碰了無數的壁,大多數多是因為供貨價格的問題讓我無比的艱難的談價。還有貨源控制也對我產生很大的阻礙。讓我聽的最多的就是話就是“反正我們不在你這裏拿貨我們也能拿得到”也許是我自己的不熟悉,各個方面缺乏理解導致我都不知道説什麼。這也是我最薄弱的方面。

(三)對20xx年的計劃。

1、20xx年我想是我們xx收穫的一年,因為20xx年的種子已經播種好了交好了水。當然也要有改善因為公司的政策在改。我也不能以20xx年的標準來衡量今年。要有突破要有創新今年我給自己訂的計劃,首先我要更完善終端,終端絕對是重中之重。想要求突破就要從終端開始。因為我覺得只有終端才能決定商業和客服的發展性,也是最最基礎工作

2、商業公司的發展,20xx要有增加商業單位,保證商業回款

3、服務中心的建設,要把第2家服務中心從新選址,認真的辦起來

4、服務中心的人員學習和自我的知識提高,讓服務中心的治癒提高。保證口碑良性發展

5、促銷活動要繼續進行,要有更高的要求展現自己的價值。

以上就我的全年總結,有很多的細節可能沒有寫。但總結就是提高,新的開始新的認識自己下面該做什麼,有什麼做的不好的、不足的望領導給於嚴厲的批評和鞭策。順便祝樂泰的員工新年快樂,工作順利。

第二篇:藥業公司總結

藥業公司個人工作總結

回顧2014年,是個不平凡的喜悦之年。這一年在公司各位領導的帶領下,xxxx藥業有了突飛猛進的進展,伴隨着公司上市的喜人業績,也給每位員工帶來了可喜的發展前景,這是公司的驕傲也是我們員工的自豪。在分享喜悦的時刻,我也總結一下自己在這發展中的一年裏所做的工作。

我所在的崗位是化學合成部低分子原料班組,我們所生產的低分子肝素鈣是很昂貴的原料,我們也是全公司生產此產品的第一道把關人。我們所製作的低分子原料的質量,直接關係到成品低分子肝素鈣注射劑的後續流程是否質量合格,稍有大意或疏忽就會給公司的效益和信益帶來負面的影響,所以我在工作中堅決按照 sop標準操作規程工作,盡力對原料每步反映過程都做到嚴肅認真,每道工序都必須嚴格要求自己做到最好,能為公司做出保質保量的原藥是我工作中應盡的職責。

平時在一點一滴的工作中,我對不懂的專業知識,會虔誠向領導及技術人員和老同志請教,同時我也會毫無保留的把自己所積累的一些工作技能,傳教給新來的每位同事。儘可能的讓自己和大家都能夠獨立完成領導交給我們的工作任務。

我知道,在平凡的崗位上工作,更需要有平和的心態,確保自己分內的工作不出任何差錯,才是一名有責任心的好員工。雖然我沒有大的業績,但是我堅信只要對工作恪盡職守,把每天一點一滴的日常工作做好,才能積累出好的技能,有了好的生產力才能為公司良好的效益添磚加瓦。

回首過去恍然如夢,聚首今天我們輝煌依舊,新的一年即將到來,今後我會恪守紅日人勤奮努力的優良傳統,積極發揚吃苦耐勞的企業精神,聽從領導的指揮和安排,積極配合好同事做好班裏的工作。

面對蒸蒸日上的紅日企業文化,我願意用自己敏鋭的眼睛來觀察和發現它的美,願意用一顆積極向上的心靈來歌頌它的宏偉,願意用自己誠實的人格來描繪紅日的發展,願意用自己樂觀的生活和工作態度來感染和帶動身邊的每位同事,讓大家帶着快樂的心情,更好的完成工作,更快樂的生活,更加信心百倍的創造和維護我們的企業,是我下一年裏最大的心願。

總結過去的成績都歸屬於昨天,在新的一年裏,我會帶着一顆感恩的心,緊跟公司發展的步伐,不斷的夯實自己的技能,不斷的去完善自己,與同事精誠團結把本部門的工作完成的更好,從而打造一個優秀的團隊,為日後公司更高遠的發展目標而共同奮鬥,是我今後工作中的忠心願望。

我深信2014年,xxxx藥業在大家的共同創造和拼搏中,會變得更加璀璨輝煌

第三篇:藥業公司實習總結

藥業公司實習總結

半年的實習生涯結束了,很榮幸公司領導讓我進入貴公司實習。在這半年裏我從一個只有理論知識的學生向一個工作者的角色轉換,把學校所學的藥學理論知識應用於工作當中。實習將要告一段落了,回看過去的這半年。試問自己,在這期間學到多少東西?理清思路後得到以下所學所感:

剛剛踏入公司,公司經理讓我理解了公司整體結構及公司基本情況並開培訓課讓我懂得不少,接下來的時間我基本上都是待在醫藥倉庫裏實習,因為倉庫是一家公司的核心部分,做好倉庫的日常工作就是我們實習生最佳的實習目標和方向。在倉庫首先要對整個工作流程有一定的瞭解。在倉庫的最主要職責就是:負責藥品的驗收.養護.打印銷售清單.揀貨.複核.發貨等。藥品出入庫:遵循票貨同行原則;藥品出庫,藥品檢驗報告單隨貨同行,藥品入庫須及時驗收登記入庫以免影響工作進度,藥品驗收合格後應按貯存條件貨位號及時堆放,做到藥品堆放的規範管理。藥品養護:庫房温濕度對藥品的質量至關重要,根據藥品的貯存條件分庫房擺放,庫房温濕度須嚴格按gsp要求調控。(公司條件限制考慮經濟因素另當別論)。及時做好庫房設備使用記錄登記及温濕度調控記錄,有國家電子碼監管的藥品出入庫及時登記。藥品的養護為保證藥品質量起到至關重要的作用。登記庫房温濕度,設備使用情況登記及藥品外包裝清潔,保持貨架乾淨,貨品擺放整齊,雖然每天都是做着相同的事,但從中也更深入的懂得了藥品的養護知道,確切的把課本的理論知識應用到工作中去。倉庫工作流程:1.打印銷售清單,打印銷售票和銷售清單,注意核對藥品的品名.數量.收貨人信息,如有問題,應及時反饋回銷售部。2.揀貨,根據先產先出,近期先出原則,按批號發貨,同時,進口藥品及整件藥品應附上同批號的檢驗報告。保證出庫品種(請繼續 關注本站).規格.批號.數量準確無誤,質量符合有關規定。如有質量問題,應及時通知質管部。發貨完畢後,核對無誤,在銷售清單上發貨人一欄簽名確認,將藥品及清單交由複核人員複核。3.複核,複核人員根據銷售清單上的品名.規格.數量.批號.有效期.生產產商,數量,質量狀況進行復核,複核檢查無誤後,在清單上覆核人一欄簽名。將倉庫留存聯按單號排序,每天整理,按月裝訂成冊,作為倉庫發貨記錄備查。4.發貨,經出庫複核無誤的藥品,應按規定拼箱包裝,注意應遵循藥品包裝原則,確認收貨人.收貨電話.收貨地址等信息,將收貨人信息寫在藥品外包裝上或填寫發貨籤貼在外包裝上,將藥品擺放發貨區,注意核對收貨人.發貨清單號.發貨件數.與司機簽收交接。

在倉庫工作步驟過程中需注意一些事項:如倉管員在揀貨過程中注重對藥品的品名.數量.規格.批號.質量狀況,檢查藥品的外包裝是否有清潔完好。進口藥品及整件藥品須附上檢驗報告及銷售清單,廠檢。在複核過程中複核員倉管員注意核對藥品的品名.數量.規格.批號.有效期.生產廠商.數量是否與銷售清單一致,檢查藥品外包裝及質量狀況,注意隨貨產檢批號。在發貨過程中倉管員注意核對藥品的數量.收貨人.收貨電話.收貨地址。

倉庫規範化管理建議:各崗位分工明確,倉管員,質管員做好本職工作,穿戴工作服,<蓮山 課件 >搬運工作配備搬運工。倉庫地板粉塵問題須解決。

心得體會:藥品的管理是一門學問,對藥品的管理和養護等專業知識必須熟悉。每個想踏入醫藥行業的人,都必須經歷醫藥倉庫管理的這第一步,現在我已經邁出了這一步,我感謝公司給我提供這一個機會,讓我邁出的第一步。也許我這段時間的表現不足以讓公司滿意,因為我知道,我沒有給公司創造財富相反我卻佔用了公司的資源,我也知道自己做的不夠好,我會檢討我自己,我會更加努力,學好做人做事,不會讓學校不會讓實習公司丟臉,相信我,我會做得到。公司對我的栽培永遠將銘記於心。

第四篇:在藥業公司的實踐報告總結

在藥業公司的實踐報告總結

在這個假期,經過了解和溝通,我有幸來到上海長征富民藥業銅陵有限公司進行了為期40天的實踐活動。

該藥業公司是上海長征富民藥業公司下屬子公司,成立於2014年,是一個新興的合成製藥企業。在這裏,我參觀了廠內的加工工藝,瞭解藥廠廠區佈局,熟悉相關原則,熟悉藥品生產工藝流程,瞭解各車間物料流程,加強安全知識與專業知識的學習,把理論與實踐相結合,參加各部門日常工作,親自體驗,提高溝通與人際關係處理能力。豐富專業知識,積累工作經驗,為以後工作學習打下基礎,並找到自身不足之處,早日彌補,增強自己適應社會的能力。

在此次實踐中,我重點學習參觀了頭孢曲松鈉(ctr)的產品生產流程。主要流程為:7-氨基頭孢三嗪(7-act)反應——離心乾燥——7-氨基頭孢三嗪濕料粉碎——乾燥——7-氨基頭孢三嗪乾料粗品——貼產品標籤——頭孢曲松鈉(ctr)反應——離心乾燥——濕料粉碎——真空乾燥——頭孢曲松鈉(ctr)粗品——貼產品標籤——包裝送進冷氣庫

此次實踐生活讓我學習到了很多東西,對我而言有着十分重要的意義。它不僅使我在理論上對製藥這個領域有了全新的熟悉,而且在實踐能力上也得到了提高,真正的做到了學以致用。有效的鍛鍊了自己,長了見識,開拓了視野。除此之外,大學生

從學校到企業的轉變,也應當是我們必須具備的素質。且不談技術上從理論到實踐的差別,或是與人的交往能力的差距,光是大學生需要進行的角色轉變就已經相當大了。

從學校走向社會,由學生變成員工,無論生活方式還是生活環境,無論是思維方式還是思考方法,都要發生轉變才能更好的適應企業。成功的轉變需要做到,由是什麼轉變成做什麼,我們需要將事情具體化;由別人提出問題轉變成自己發現問題,我們必須以主動積極的態度,不斷地尋找自我突破,不斷地尋找問題,思考問題,解決問題,才能自我成長,脱穎而出;由一個人獨立解決轉變成大家共同解決,我們應當集思廣益,結合各個專業的特色,共同合作;由為自己轉變成為大家,我們追求的不是個人利益最大化;由注重智商轉變為注重情商,控制好自己的情緒,能夠自我激勵,正確處理各種人際關係,才能更好的完成工作。

總之,這次實踐活動過程中,我檢驗了自身的能力,並且發現了自身觀察問題,分析問題,解決問題的能力不足。作為大學生,熟悉自我,完善自我與熟悉社會,服務社會之間的關係密不可分,相輔相成。樹木要成材,不是在温室,而是在肥沃的土壤上吸收天地日月精華,大學生要成才,不應只在象牙塔裏,而應在社會這個廣闊天地裏自我歷練,將來成為適用之才立足於社會。

08藥劑(1)班方榮2014-8-25

第五篇:藥業公司個人工作總結

回顧2014年,是個不平凡的喜悦之年。這一年在公司各位領導的帶領下,紅日藥業有了突飛猛進的進展,伴隨着公司上市的喜人業績,也給每位員工帶來了可喜的發展前景,這是公司的驕傲也是我們員工的自豪。在分享喜悦的時刻,我也總結一下自己在這發展中的一年裏所做的工作。

我所在的崗位是化學合成部低分子原料班組,我們所生產的低分子肝素鈣是很昂貴的原料,我們也是全公司生產此產品的第一道把關人。我們所製作的低分子原料的質量,直接關係到成品低分子肝素鈣注射劑的後續流程是否質量合格,稍有大意或疏忽就會給公司的效益和信益帶來負面的影響,所以我在工作中堅決按照 sop標準操作規程工作,盡力對原料每步反映過程都做到嚴肅認真,每道工序都必須嚴格要求自己做到最好,能為公司做出保質保量的原藥是我工作中應盡的職責。

平時在一點一滴的工作中,我對不懂的專業知識,會虔誠向領導及技術人員和老同志請教,同時我也會毫無保留的把自己所積累的一些工作技能,傳教給新來的每位同事。儘可能的讓自己和大家都能夠獨立完成領導交給我們的工作任務。

我知道,在平凡的崗位上工作,更需要有平和的心態,確保自己分內的工作不出任何差錯,才是一名有責任心的好員工。雖然我沒有大的業績,但是我堅信只要對工作恪盡職守,把每天一點一滴的日常工作做好,才能積累出好的技能,有了好的生產力才能為公司良好的效益添磚加瓦。

回首過去恍然如夢,聚首今天我們輝煌依舊,新的一年即將到來,今後我會恪守紅日人勤奮努力的優良傳統,積極發揚吃苦耐勞的企業精神,聽從領導的指揮和安排,積極配合好同事做好班裏的工作。

面對蒸蒸日上的紅日企業文化,我願意用自己敏鋭的眼睛來觀察和發現它的美,願意用一顆積極向上的心靈來歌頌它的宏偉,願意用自己誠實的人格來描繪紅日的發展,願意用自己樂觀的生活和工作態度來感染和帶動身邊的每位同事,讓大家帶着快樂的心情,更好的完成工作,更快樂的生活,更加信心百倍的創造和維護我們的企業,是我下一年裏最大的心願。

總結過去的成績都歸屬於昨天,在新的一年裏,我會帶着一顆感恩的心,緊跟公司發展的步伐,不斷的夯實自己的技能,不斷的去完善自己,與同事精誠團結把本部門的工作完成的更好,從而打造一個優秀的團隊,為日後公司更高遠的發展目標而共同奮鬥,是我今後工作中的忠心願望。

我深信2014年,紅日藥業在大家的共同創造和拼搏中,會變得更加璀璨輝煌。

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