協會個人工作報告多篇

【第1篇】行業協會工作報告

行業協會工作報告

各位領導，各位理事，同志們：

現在，我代表__________行業協會，向大會簡要報告協會_____年度的工作和_____*年工作的初步思路，請予審議。首先，對協會成立以來的主要工作進行簡要回顧。

_____*年，我們__________行業協會在縣委縣政府的正確領導下，在上級協會的具體指導下，認真貫徹黨的十六屆四中全會精神，緊緊圍繞協會宗旨和年度工作目標，卓有成效地組織協會工作，主要在以下五個方面進行了積極的實踐。

一、關注市場行情，在架設信息“橋樑”上積極實踐。

近年來，我國_____*市場千變萬化、跌宕起伏，如何準確把握市場走勢、正確實施經營決策是廣大企業面臨的最大難題。為此，我們_____*行業協會自成立之日起就潛心打造信息橋樑，為會員企業提供了無償的有效服務。主要體現在兩個特色上。

1、打造特色載體。

開展信息服務離不開信息傳遞的載體。協會成立後，我們及時創刊《_____*行業信息》，一年多來，這一載體日益成熟，特別是通過與__________學會實施信息互動，正常閲覽《_____*》、《__________》等專業網站，收集了大量時效性與適用性都比較強的信息，經過精心篩選，已編輯發行10期，成為廣大協會會員和社會各界掌握市場行情的有效窗口。

2、開展特色服務。

我們沒有僅僅滿足於信息的簡單傳遞，而是積極參與市場分析，以信息為紐帶，開展了特色服務。我們組織全縣__________企業召開了__________*產銷銜接座談會。這一活動，不僅能夠聽到國際國內_____*市場現狀與發展趨勢等重要信息，而且為業內同行提供了一個交流信息、開展合作的平台，受到大家的一致好評。同時，協會在日常工作中，注重瞭解、研究和分析國內外市場變化的原因，為當地政府和糧食行政主管部門提供了諮詢決策服務。

二、實施“放心工程”，在塑造品牌形象上積極實踐。

實施“放心工程”，是實踐“三個代表”重要思想在_____*行業的具體化，也是提升行業形象、加速發展的“推進器”。為此，我們將之作為協會的一項重要工作，創造性地開展工作，具體體現在借勢、造勢、謀勢三個方面。

1、在職能上借勢。

與縣質量技術監督部門聯手推進，實現職能互補，這是我們在開展“放心_____產品”評選活動方面的一種創新做法。在《行業發展三年規劃》及《20xx年_____行業協會工作思路》中，都明確提出在全縣範圍內組織開展“放心_____產品”推薦、評選活動。但該項工作涉及面廣、工作量大，為使這一活動開展得既有廣度，也有深度，達到預期的效果，我們積極爭取了縣質監部門的支持，通過雙方的精心策劃和通力協作，整個活動得到有效推進。

2、在宣傳上造勢。

我們認為，開展“放心_____*產品”評選活動，需要全社會的共同參與，同時也離不開各界的監督評議。為此，在組織實施“放心工程”中，我們注重在輿論上造勢，切實加大對“放心_____產品”的宣傳力度。在活動初期，我們組織參評企業通過《揚子晚報》等媒體向廣大消費者作出生產、經銷“放心_____產品”的自律性承諾，自覺杜絕和嚴厲打擊_____產品生產經營過程中的各種違法行為；在活動後期，我們又通過《_____*》對符合條件的“放心_____產品”企業進行公示，主動接受監督評議，從而在全社會、全行業營造了生產、經營和消費“放心_____產品”的濃烈氛圍。

3、在機制上謀勢。

這是“放心工程”能否取得實效的關鍵環節。我們以完善運行機制為突破口，與縣質量技術監督部門聯合組成“放心_____產品”評審組，在制定出台《認定管理暫行辦法》的同時，對質量指標及衞生標準進行了細化。自活動全面啟動以來，在半年多的時間裏，宣傳發動、制訂方案、現場考察、落實試點、完善資料、推薦審定和媒體公示等一系列程序均按既定部署圓滿到位，共評選出11家“放心_____產品”企業。通過這一活動的開展，進一步增強了企業的質量意識、誠信意識和服務意識，強化了行業自律，樹立了行業新的形象，受到了社會的肯定、企業的歡迎和廣大消費者的認同。

三、圍繞“第一要務”，在促進有效服務上積極實踐。

協會成立以來，我們着力拉長協會的服務紐帶，圍繞縣委、縣政府“突出發展主題，凸現工業主體”的號召，以促進企業做大培強、推動行業加快發展為已任，在規模做大、品牌做優，機制做活等方面進行了不斷的探索。

1、扶持龍頭企業做大規模。

一年多來，我們藉助協會的組織優勢，對全系統各類資源進行整合，有效發揮了規模效應。突出體現在三個方面。一是形成一個集團雛形。我們經過廣泛的市場調研、政策諮詢和充分論證，組織9家國有企業加盟_____*公司，形成了“信息同享、資源協配、品牌共用、質量齊管、數據統報、核算獨立”的一體化運作模式，__________企業迅速實現低成本擴張，年生產能力在3萬噸的基礎上成倍提 高，目前已達9萬噸以上，年經營總量得到有效擴張，大大增強了龍頭企業的輻射帶動能力，為今後實施緊密型的集團化運作奠定了基礎。二是升級兩個龍頭企業。我們在積極鼓勵和支持會員單位苦練內功，主動申報龍頭企業晉位計劃的同時，積極向上推薦，爭取各級的認同和支持，成效明顯。20xx年，__________和__________同時躋身於市級農業產業化龍頭企業行列。至此，協會已擁有國家、省、市各級農業產業化龍頭企業5家，銷售額佔全行業銷售總額的50以上，成為推動行業經濟發展的中堅力量。三是評選八家“行業之星”。為鼓勵企業爭先創優，做大規模，20xx年，我們在全行業開展了“行業之星”評選活動，經過近一年的精心組織，在全縣50家企業中評選出八家“行業之星”，這一活動的有效開展，不但為會員單位打造了一個提升形象的平台，而且在全行業營造了你追我趕的濃烈氛圍。另外，我們還積極配合會員企業開展招商引資工作，共引進縣外資金105萬美元，幫助企業有效破解了發展“瓶頸”的制約。

2、引導會員企業創優品牌。

品牌是一個行業的重要名片，我們努力通過各種途徑和方式，強化企業的品牌意識，引導企業創建精品名牌。繼__________、__________*和__________主要產品獲國家“放心糧油”稱號後，“_____*”牌_____*獲全國“放心面”稱號，“__________”牌大米被評為_____*名牌產品，“_____*”、“_____*”食用植物油被評為國家免檢產品。__________順利通過了iso9001：20xx1和14001:1996國際質量與環境體系認證，同時，我們還協助會員企業申報國家科技計劃和農業資源開發項目，爭取各級的政策扶持，使我們的企業開始站在更高的層次上參與市場競爭。

3、打造產業鏈條激活經營。

我們深感，對於糧食行業來説，只有立足“三農”、依託“三農”、服務“三農”，才能更快更好地發展。一年多來，我們着力打造產業鏈條，先後協助會員企業成功開展了萬畝無公害稻、麥生產基地申報認定和基地良種推介等工作；配合會員企業完成了20萬畝優質稻生產基地訂單種植工作，通過“龍頭帶基地、基地育龍頭”戰略的成功實施，產業化經營呈現出喜人態勢。另外，我們圍繞發展主題，還組織了多種形式的行業內合作，開展了為會員企業維權等工作，有力推動了行業經濟的持續、穩定發展。20xx年，協會成員單位中規模以上工業企業完成產值_____*億元，銷售收入__________億元，利税_____*萬元，其中利潤__________萬元，同比分別增長_____、_____*、__________和_____。

四、開展行業調研，在當好“參謀助手”上積極實踐。

一年多來，我們承擔了一系列調研任務，取得了定的研究成果，受到上級行政主管部門和省市_____行業協會的一致好評。具體開展了四大系列的調研。

一是糧油食品安全、農村“兩代一換”和連鎖經營情況專項調研。我們按上級協會要求，在全縣範圍內開展了全面、深入、細緻的調查，雖然面廣量大，時間緊、要求高，但我們仍認真對待，並提出了1萬多字的調研報告，以其翔實的數據和豐富的內容，得到中國糧食行業協會和省行業協會的充分肯定。

二是行業基礎情況調研。協會抽出專人走訪了全縣49家糧食食品加工企業，並有目的地將一些企業和種糧大户列入調查範疇，為政府提供了一份能全面反映行業情況的基礎資料。同時，按時完成了會員企業米車間規範化管理和糧油飼加工類會員企業運行情況等專題調研。這些都為合理整合行業資源提供了決策依據。

三是全縣糧油食品工業情況調研。我們在對全縣糧油食品工業基本情況進行全面調查摸底的基礎上，提出了《__________*基本現狀與發展規劃》，撰寫了__________糧油加工業發展報告，並調查編制了《“十一·五”科技發展規劃》，為縣委縣政府實施宏觀決策提供了相對準確可靠的依據。

五、加強協會自身建設，在提升運行水平上積極實踐。

自協會成立以來，我們在努力組織協會正常工作的同時，立足於提升定位、提升功能、提升素質三大目標，不斷加強了協會的自身建設。在一年多的時間裏，我們融合上級要求，提出了《_____*行業三年發展規劃》，確立了“功能服務型”、“管理自律型”、“服務網絡化”、“手段現代化”的協會工作總體定位。同時強化了協會工作人員的服務理念，進一步統一了思想認識，協會上下認真履行工作職責，整個協會工作逐步走上了規範運行的軌道。

下面，談談20xx年糧食行業協會的主要工作思路

各位領導，各位理事，同志們！

回顧協會成立以來的運行情況，由於各位同仁的大力支持和密切配合，一年多的工作是卓有成效的，應該講，我們已經順利走過了艱難的初創階段。但更要看到，我們仍面臨着許多不足和新的挑戰。現對20xx年的協會工作提出如下意見，供各位常務理事討論：

一、20xx年協會工作的總體指導思想

新的形勢，新的任務，對我們的協會工作提出了更高的要求，我們將繼續抓住機遇、解放思想、開拓創新、大膽探索新形勢下充分發揮協會作用的新路子。按照20xx年協會工作的總體指導思想，新一年協會工作的重點是：

1、以加快發展為主題。

協會作為黨和政府領導下的民間組織，必須牢牢把握加快發展主題，找準協會工作與經濟建設的結合點，推動糧食經濟跨越式發展。具體可概括為“321”工程：

一是潛心組織三項活動。

今年，我們將認真組織開展三項活動。

第一，糧油食品質量安全行業自律“檢查周”活動。糧油食品質量安全事關消費者切身利益，我們在組織正常督查的同時，將會同質量監督、衞生、工商等部門，聯合開展一次檢查周活動，活動期間，通過提高認識、普及知識、自律宣言、整改督查等多種途徑，確保取得預期效果。

第二，組織申報綠色食品推介活動。“綠色”是小康生活的必然要求，也是糧食產品的發展趨勢，今年，我們將以“綠色”為主題，在強化會員企業“綠色”意識，組織會員企業申報綠色食品的同時，通過多種形式開展綠色食品推介活動，全面提升糧食產品的檔次和形象。

第三，深入開展“放心糧油產品”評選活動。一年多來開展“放心糧油”活動的實踐充分説明，這是利國、利民、利企的“三贏”之舉，是實踐“三個代表”重要思想的實際行動。今年，我們要按上級協會，進一步提高認識，把實施“放心工程”作為一項民心工程來抓，進一步加強對產品的質量監督檢查工作，將“放心糧油”推薦評比活動推向深入，培植更多的“放心產品”，真正使其成為社會眾多企業的排頭兵。

二是精心實施兩大戰略。

為推動如東糧食經濟更快、更好發展，我們將精心實施兩大戰略。

第一，集團化戰略。今年，我們將以__________為重點，在目前集團化雛形的基礎上，充分發揮_____*企業的設備、技術、產品、市場等優勢以及購銷企業在倉容、資金、收購網點等方面的資源，採取聯合、兼併、重組等形式，進行規模化生產和集約化經營，推動龍頭企業迅速做大做強。在整合過程中，協會將協助會員企業繼續搞好招商引資，協助會員企業申報農業資源開發項目，從而使我們企業的規模越來越大、效益越來越好，發展越來越快。

第二，品牌化戰略。我們要繼續培育和發展名牌產品，調整優化產品結構，推動行業健康發展。具體將組織會員企業參加國家糧油食品展示交易會，以創名牌帶動產品質量水平、管理水平和綜合素質的提升，擴大品牌效應，爭取大宗訂單。同時，要將爭創名牌與提升整合有機結合起來，積極創造條件，組織企業申報，使更多企業的產品躋身於名牌行列。

三是熱心當好一個參謀。

20xx年，我們要繼續當好企業和行業發展的“參謀”，組織全方位的調查研究，摸清家底，總結經驗，為政府決策提供有益依據。要研究政策變化對行業和企業的影響，積極搞好市場形勢分析工作，為大家全面分析供求動態、正確把握商機、爭創最佳效益、謀求更快發展，促進糧油工業健康發展。

2、以強化服務為主導。

服務是協會的生命力所在。在新形勢下，協會工作要取得突破，關鍵就是要拓寬服務領域，提高服務水平，在服務中樹立信譽，在服務中體現價值，在服務中求得發展。20xx年將着重做到以下“三多”：

一是多“雪中送炭”。作為協會，要想企業之所想，急企業之所急，多為企業“雪中送炭”。要根據企業的實際需求，積極在資金融通、信息諮詢、維權服務等方面開展服務。20xx年，要繼續為企業提供比較全面、及時、準確的市場動態信息，尤其要注重專題分析預測，進一步開闢信息渠道，逐步建立協會與全體會員單位的信息互動機制，把《_____*行業信息》辦得更有特色。

二是多協調溝通。在工作中，矛盾總是存在的，我們將通過做工作及時進行協調，防止矛盾的擴大或激化。同時，我們將認真履行好“溝通”的職能，既要代表會員向政府反映會員的合理要求，又要接受政府委託，在會員中貫徹政府宏觀意圖和經濟政策，敦促會員遵守國家法律和職業道德，起到“政府助手”的作用。

三是多團結協作。協作是大生產、大市場、大流通的客觀要求，也是維護行業權益的共同需要。協作的前提是互惠互利。團結起來才能形成規模效益。我們在20xx年的協會工作中，將在團結全社會各方面力量上做好文章，使他們能在行業自律中受到教育，培養良好的職業道德，使行業協會真正成為具有廣泛代表性和羣眾性的社團組織。

3、以自身建設為主線。

協會工作的效果好壞、作用大小，關鍵在於自身素質高低。因此加強自身建設、提高自身素質至關重要。20xx年，我們要重點圍繞三個方面，不斷加強協會的自身建設。

一是加強運行機制建設。在工作方法上，要做到公開、公正、公平，要體現自律精神。一切重大決策要以國家政策為依據，兼顧各方面的利益；一切措施辦法、工作程序力求高度透明，讓企業感到一種家庭式的温暖，從而真正形成一套適合_____*行業工作實際的運行機制。

二是加強組織制度建設。策應《糧食流通管理條例》的貫徹落實，做好會員發展和管理工作，既要發展國有企業，也要發展非國有企業，進一步增強協會的廣泛性和代表性，增強協會的凝聚力和影響力。要強調行業自律，通過開展__________*等活動，樹立正氣，打擊歪風，真正把協會辦成“政府滿意、企業歡迎”的自律性社會團體。

三是加強思想素質建設。要加強學習，提高人員素質，牢固樹立為企業服務的思想，熱心為企業服務，把協會真正建成“企業之家、企業家之家、糧食經濟工作者之家”。

各位領導，各位理事，同志們！

“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。我們堅信：隨着我國市場經濟的不斷完善，行業協會的路子一定會越走越寬，越走越順，行業協會的前景將會越來越光明。讓我們攜手團結在一起，通過不懈的努力和有效的工作，為實現富民強縣和繁榮糧食經濟做出更大的貢獻！

以上是對協會成立以來工作的簡要回顧和20xx年工作的一些初步設想，請各位予以審議。

【第2篇】生豬協會工作打破商家暴利調研報告

1基本現狀及存在問題

2解決問題的思路與建議

2.2設置優質豬肉專賣店，提高豬場抗風險能力鑑於當前主要體現鉅額利潤的中間環節、終端環節都被經銷商和加工廠家所控制，一遇生豬價格波動或階段性調整，受傷害的只有養殖、規模豬場，經銷商的利潤絲毫不會受損，甚至還給他們帶來暴利。因而養豬產業波動大、風險大，主要原因就在於上述的生產環節與銷售環節沒有“對接”，生產者的命運總是掌握在加工者、尤其是銷售者手中。協會運作起來後，除在飼料方面降低成本外，還必須設立生豬協會的豬肉“專賣店”，才能提高利潤、掌握信息，加大對肥豬銷售價格的話語權，維持一種合理的利益分配格局，保持生豬產業的持續、穩定發展。

3成敗關鍵及注意要點

本項工作及改革創新能否成功關鍵要點在於：是否物色到協會運作的“能人”。其標準為：既要有較強的管理協調能力、又要有較精的專業知識、身體條件好、吃苦耐勞、公道正派。這樣的人才能使協會運作成功，因為人才是第一生產力。

【第3篇】作家協會工作報告

尊敬的各位領導、各位會員：

大家上午好！

根據開發區作家協會章程規定和業務主管部門的安排，今天我們在這裏舉行開發區作協第二屆會員大會，進行協會的換屆工作。下面根據作協主席團辦公會議研究的意見，由我代表主席團向與會代表作報告，請審議。

一、隊伍建設情況。在開發區宣傳文化中心的領導和關懷下，在上級作協等社團的幫助指導下，經過我們的努力，協會得到了發展壯大。到現在共有68名會員，分佈在開發區各企事業、學校和農村，其中xx省作家協會會員2名，xx市作家協會會員6名，xx市重點作家五名。

二、文化活動開展情況。一是先後於xx、xx年春天組織部分骨幹會員參加了開發區xx的採風活動，創作出了大量反映xx巨大變化的文學作品，刊登在《濱海日報》上，鼓舞了開發區幹部羣眾創業xx的士氣和決心，引起了強烈的社會反響。二是在xx年8月，作協與xx網闊網絡工程有限公司聯合舉辦了xx第一屆夏季廣場詩歌朗誦文藝晚會，晚會有詩歌朗誦、歌伴舞、小品、歌唱、舞蹈、相聲等內容，共計有5000多名羣眾觀看，受到了與會觀眾的高度稱讚。三是今年5月份區，在宣傳文化中心協調下，邀請濰坊市文藝創作室王文章主任前來講授的小説與劇本創作培訓講座，有力提高了會員的文學創作水平。

三、文藝創作情況。一是積極組織會員參加各類徵文大賽。xx年4月參加由濰坊市文學藝術界聯合會、xx市酒文化研究會主辦的第一屆xx市詩酒文化大獎賽，張xx、鄭xx、張xx等10人獲得了一等獎，第一次在xx市文藝界亮出了濱海作協的品牌。二是在xx年xx市文化廣電新聞出版局組織的全市文藝作品徵集大獎賽中，王會濤的詩歌《風箏》獲得現代詩唯一的一個一等獎，袁xx、郭xx等人的散文均獲三等獎。三是在開發區“二次創業”全市徵文中，王xx、張xx、玄xx3位會員獲得一等獎，15位會員分獲二、三等獎和優秀獎，作協整體創作實力明顯上升。四是在xx年xx市文藝作品徵集大獎賽中，袁xx、張xx、袁xx、孟xx、王xx等人的作品榮獲三等獎。還有一大批優秀的文學作品散見於《詩刊》、《人民文學》、《中國教育報》、《人民教育》、《中國社會報》、《山東文學》、《中國海洋石油報》、《大眾日報》、《濰坊日報》、《風箏都》、《綠風》、《濱海日報》等報刊雜誌上，展現了濱海作家的創作風采。

各位各位領導會員同志們，以上是濱海作家協會成立以來的工作情況，請審議。

謝謝大家！

【第4篇】參加全省基層內部審計協會工作培訓班學習報告

為進一步推動基層內部審計工作，4月15日至17日，我們一行6人到浙江省參加了全省基層內部審計協會工作培訓班。培訓班上，浙江省、紹興市內部審計師協會鄭蓓、魏文煥祕書長對當地內部審計工作開展情況做了詳細介紹。感覺收效頗豐，既開闊了眼界，又拓展了思路，有“勝讀三年書”之感，今後這樣的學習要多舉辦、多參加。同時還清晰地看到我們工作中存在的差距，有一種時不我待的緊迫感。現將詳細情況彙報如下：

一、浙江省、紹興市內部審計發展基本情況

浙江省內部審計協會於1996年成立。三十年來，隨着浙江經濟不斷髮展，浙江內審也抓住機遇，圍繞經濟社會發展大局，以轉型促發展，以有為求有位，內部審計理念不斷創新，制度不斷完善，領域不斷拓展，社會認可度不斷提升。近年來又提出了“職業化、特色化、科學化”的工作思路，以創新促轉型、以轉型促發展，取得了顯著成效，內部審計工作走在了全國前列。

紹興市內部審計師協會同樣成立於1996年，是浙江省內部審計工作的排頭兵，內部審計工作多次受到李金華審計長、劉家義審計長的視察、批示。截至目前，全市已建立10個分會，發展單位會員362家，個人會員1985名，其中：獲得cia資格的108人。

二、浙江省、紹興市內部審計工作主要經驗

（一）發展內審，制度要先行。，浙江省政府以政府令形式頒佈了《內部審計工作規定》，《規定》立足宏觀，成為全省內部審計工作指南。，出台了《浙江省內部審計協會-工作規劃》，《規劃》以實現“全國一流，接軌國際”為目標，提出了推進浙江內審“職業化、特色化、科學化”進程的方向性指導。，出台了《浙江省審計廳關於加強內部審計工作的意見》，對加強內部審計工作提出了六大措施。以上三項制度構建了較為完善的浙江內部審計制度體系。紹興市1999年12月出台《紹興市內部審計工作規定》（市政府令39號），對這項規定進行了修訂，推動內部審計工作深入發展。

（二）發展內審，人才是保障。浙江省內部審計在推進職業化進程中，以內審人員職業道德和職業技能為抓手，把人才遴選與培養提高到戰略層面。鄭蓓祕書長講到，合格的內審人員要誠實守信、客觀公正、愛崗敬業、遵守職業道德。好的內審人員要具有專業勝任能力和敏鋭的職業敏感度，而優秀的內審人員要有宏觀的、戰略性思維和良好的溝通能力與執行力，正當會做、會説、會寫“三會”能手。這段話讓我感觸頗深。俗話説，“千里馬易尋，伯樂難求”，浙江內審協會成為全省內審人員的“伯樂”，這是廣大內審人員的幸事。一是在全國率先出台了《浙江省內部審計高級專業人才遴選、培養及管理辦法》，根據《辦法》選出內部審計實務專家、職業帶頭人、實務能手等三個層次的內審人才162名。協會對遴選出的高級專業人才建立了工作檔案，提供經費資助、各項培養等措施，充分發揮專業人才的集智效應和引領作用，也實現了“雙贏”的目標，對獲取內部審計高級專業人才稱號的人員來説，是個人的榮譽，同時，他們也為發展全省的內部審計工作提供了強大的外部力量。二是促進人才資源整合利用。協會協助省廳制定了《浙江省審計廳借調內部審計人員參與國家審計工作管理辦法（試行）》，並建立“審計機關可借調內部審計人員信息庫”，充分發揮內部審計專業優勢，使其成為國家審計力量的補充。三是通過多種形式，加強人員培訓。注重做好需求調研，制定詳細計劃，選取結構良好的師資，傾向於實務、案例授課，採取專題沙龍、實務指導等靈活多變的形式，提高培訓效果。同時，加強cia考試宣傳，參考人數穩步增長，認定程度越來越高，截至目前，全省共有1828人通過考試取得cia資格。

（三）發展內審，國家審計是依託。通過學習，一個突出的印象是浙江內審從不是單打獨鬥，而是與國家審計密不可分，同頻共振，建立了一盤棋的大審計格局。主要採取以下幾種方式：一是國家審計項目抽調內審人員。浙江國家審計的大項目，特別是像房產經營性收入、公車維修等專項調查項目都要借調內審人員，也起到“以幹代訓”的作用。內審人員回到原單位後，加強單位內部審計，提升內部管理水平。二是實行國家審計試審推廣制。每年選取一定專題，由國家審計試審後，統一方案、統一重點、統一報告模板、統一處理處罰，由內部審計會員單位和人員完成審計調查，形成綜合報告上報黨委政府。在這方面，蕭山市內審協會帶領鄉鎮內部審計部門作出了有益探索，社區衞生室專項調查報告引起領導的高度重視，批示落實整改。三是協會分會實行行業主管部門與省廳主管處室共同管理的模式。協會從開始探索成立行業分會，先後成立了政法軍警分會、企業分會、教育分會等6個分會，分會的會長分別由主管部門和相應處室負責人擔任，處室負責人蔘與分會的點對點學習和討論，幫助會員單位制定計劃、明確重點、加強整改。通過加強內部審計指導，找準薄弱點，明確國家審計重點。()在這方面，紹興內審協會的做法是實行內審指導工作聯繫點制度，市審計局9名領導班子共對18個內審聯繫點開展信息溝通、政策諮詢和業務指導等工作，及時瞭解聯繫點的'內部審計工作動態，指導幫助解決內部審計工作中存在的問題，取得良好成效。四是內審情況寫入報告，經濟責任審計寫入對領導的評價，根據內審工作情況確定國家審計頻次，對內審工作好的單位減少國家審計次數，對內審工作開展差的單位進行重點關注。同時，國家審計充分利用內部審計工作成果，減少重複檢查，切實提高工作效率。

（四）發展內審，典型引路促提升。浙江省內審協會對行政事業單位、企業、鄉鎮街道進行分類指導。不同類型的單位樹立不同的典型，例如行政事業單位中省公安廳的“三預”（預防、預告、預警）機制、海亮集團的零庫存理念幫助度過經濟危機的做法、蕭山和餘姚在鄉鎮街道內部審計的做法等，都被總結出來，在內部審計全國期刊上接受採訪或發表。與此同時，通過走訪和調查及結合國企揚帆等活動基礎上，確定了60家“轉型先進單位”，徵集經驗與案例300餘篇，內容涵蓋內部審計理念創新、流程創新、管理創新、組織架構創新等方面，評選出100餘篇彙編成《浙江內部審計創新轉型實務經驗與案例集》公開出版，真正起到示範引領作用。

（五）發展內審，審計質量是關鍵。一是發佈《浙江省內部審計質量自我評估指引（試行）》。《指引》對內部審計環境、內部審計業務操作和內部審計成效進行評估，既是內部審計質量的自我評估方法，也是審計實務指南。二是進一步細化規範建設。按照法律、法規及內部審計準則、實務指南等有關要求，根據不同類型審計制定相應的業務工作規範，指導會員單位開展工作。例如，借鑑國家審計黨政、高校、企業經濟責任審計規程制定內部審計操作規程，針對鄉鎮街道內部審計專門制定了農村集體經濟財務審計、基本建設、內管幹部審計操作規程。操作規程詳細解答了為什麼審、審什麼、怎麼審的問題，從審計計劃制定，到審前調查、方案制定到取證報告階段都做了詳盡規定，發放到會員單位，成為指導內審業務的工具書，深受基層內審人員歡迎。三是健全內審指導工作考核機制。制定考核辦法，每年對所屬審計局及協會進行考核，根據考核結果，對有關單位和人員進行表彰和獎勵，有效地調動了各級審計機關與協會的積極性和創造性。同時，紹興審計機關通過爭取，還把內審工作列入考核指標對鄉鎮街道進行考核，充分體現了內部審計工作的重要性。

（六）發展內審，創新是源動力。一是建立年度內部審計項目計劃建議條目徵集發佈機制。4月出台了《內部審計項目計劃建議徵集發佈試行辦法》，在廣泛徵集的基礎上進行兩輪審定，最終確定了6種類型21條項目建議，並從項目背景、審計目標、審計重點三方面對每個項目進行了詳細説明，於每年12月發佈。建議計劃條目的發佈，對內審單位來年審計工作的開展起到了指導借鑑作用，獲得廣大會員單位的好評。內部審計項目計劃能做到如此用心精細，實屬不易。二是啟動內審管理信息化建設。建立專門的數據平台，建立內部審計資料庫、人才庫、嘗試網絡培訓，通過網上專家諮詢平台，全省遴選出的審計實務專家輪值在線回答廣大內審人員遇到的各類問題，效果良好。三是不拘一格做活做強協會。“經濟基礎決定上層建築”。浙江省協會和紹興市協會都有一定的經費保障，對專家實行經費補貼，提高了內審人員的積極性。同時，紹興市協會還通過建立內部審計服務中心，開展各種活動，適當收費，方式靈活而又有經費保障，提高了協會凝聚力。

（七）發展內審，協會是“內審之家”。浙江省內審協會起步早，內審工作開展時間長，協會已經成為單位會員和個人會員的“大本營”。像紹興市魏祕書長從1996年就從事內審工作，為內審工作奉獻了全部的青春和熱血，對當地的內審工作達到了瞭如指掌的程度，能及時掌握內審工作動態、提供服務、加強交流、解決問題，真正受到單位和個人會員的信賴，也是工作推進較好的重要原因。

三、學習考察體會及下部工作設想

通過學習認為，浙江內審工作的發展是與浙江經濟的快速發展密不可分的，真正實現了全心全意為發展，同心共力謀未來的局面，不蔓不枝、沒有雜念。他們有一支幹事創業的隊伍，工作成效絕非一個經驗材料所能涵蓋，而是由實實在在的工作成績支撐。在浙江內審面前，以往我們的審計理念，比如要引起領導重視、保證內審獨立、拓寬內審範圍、提高審計質量、提升人員素質等等皆已過時，這只不過是內部審計發展的初級階段，浙江審計已經向“全國一流、接軌國際”的目標邁進，工作廣度、深度、高度、力度都較好地發揮，成為活躍在經濟領域的一股強大力量，令人讚歎。與之相比，我們的工作還處於起步階段，處於“多、小、散、亂”的態勢，雖然在幾個點上取得了小小的成績，但整體薄弱的現狀需要改觀。下一步工作中要做到以下幾點：

（一）放下身段，深入基層。我們現在的內審工作，多由國家審計人員兼任。任務重、人員少一直是基層審計機關難以解決的矛盾，忙於日常工作業務導致內部審計不繫統、不連貫、在夾縫中生存的尷尬局面。同時，受國家審計工作方式的影響，指令的、監督的工作方法與內部審計服務交流的工作要求不相適應，工作中缺乏親和力。通過學習，深入領會到內部審計是一項事業的理念，這個理念由紹興市內審協會提出，李金華審計長在全國推廣。內審工作有廣闊天地，大有作為，只要敢想肯幹。這需要領導重視、保證人員。內審工作點多面廣如針線笸籮，如有可能，哪怕配備一名專職人員，也可以撐起內部審計工作的一片天。同時，內審人員要轉變思想，多跑路、多聯繫、多服務、多交流，全面掌握當地內審工作動態，有的放矢解決問題，才能贏得單位和個人會員的信任，推動內審工作開展。

（二）甩開膀子，真抓實幹。通過學習感到我們的差距很大，這也説明我們還有很大的進步空間。下一步工作重點加強三個方面：一是對縣直部門進行分行業、分類培訓和指導。一方面建立“帶建聯創”工作機制，選取試點把內審人員編入國家審計組，實現資源共享、成果共用。另一方面結合“法律六進”等方式，針對不同單位特點進行分類培訓，促進會員單位加強內部管理。二是加強企業內部審計規範化工作。針對企業內部審計特點，出台一套內部審計工作規範，收錄相關內部審計規定，對業務流程、業務文書、報告模板、檔案整理等內容進行統一規範，指導企業內部審計工作走上制度化、規範化道路。三是進一步細化農村內部審計工作。面對當前撤村成立社區的新形勢，進一步細化農村內部審計工作的對象、開展方式等內容，研究新形勢下農村內部審計工作辦法，更好地推進農村內部審計工作。

（三）邁開步子、實現趕超。雖然與先進有一定的差距，但我們也有自身的優勢，不能妄自菲薄。比如在民營企業內審指導、信息化建設、理論研究、優秀項目評選等方面我們走在全省前列。今後的工作中，爭取實現以點帶面、幹出特色，推動內審工作實現跨越式發展，實現創先爭優的目標。

【第5篇】書畫藝術協會工作總結報告

各位會員：

我受xx政協書畫藝術協會第二屆理事會的委託，向會員大會報告工作，並對下一屆理事會工作提出建議，請予審議。

一、五年工作的回顧

在市政協的領導下，在市文聯、市民政局等有關部門的關心支持和會員們的共同努力下，xx政協書畫藝術協會第二屆理事會堅持以鄧小平理論和'三個代表'重要思想為指導，認真貫徹xx大、xx大精神，圍繞市政協的中心工作和主要任務，努力發揮社團的自身特點和優勢，為市政協工作的發展和我市的社會主義精神文明建設做出了積極的貢獻，較好地完成了本屆任務。

（一）圍繞市政協中心工作開展創作活動

五年來，我們始終依託於本會的特點和優勢，圍繞市政協的中心工作和主要任務，積極組織本會會員開展作品創作和書畫筆會活動。

一是積極配合全市的重大活動和市政協的中心任務開展書畫創作活動。五年中，先後為慶祝人民政協成立五十週年、慶祝建黨80週年、紀念辛亥革命90週年等，以及以'慶祝國慶歡度中秋'、'紀念第31屆世界郵政日'等為主題，先後邀請陳大羽等書畫名家和本會會員舉辦了6場大型專題書畫筆會和書畫作品展覽。這些活動的舉辦不僅提高和擴大了本會的社會知名度，也為市政協工作的整體形象增添了光彩。

二是積極參加社會活動。我們協助中國人壽保險公司舉辦了'國壽杯'少兒書畫比賽，我會5位書畫家應邀擔任評委，為比賽的成功，也為書畫新苗的培養提供了幫助；我們與江蘇省花鳥畫研究會共同向我省參加悉尼奧運會獲得前八名的體育健兒和省體育局、xx體院贈送了30多幅書畫作品，感謝他們為江蘇增光，為國家輸送人才，此舉經媒體報道後在社會上產生了很好的影響。

三是積極做好市政協書畫藏品及本會會員作品的出版工作。200*年，本會承擔了市政協辦公廳交辦的《xx市政協書畫藏品選萃》一書的編撰出版工作，本會會員和工作人員不辭辛勞，查資料、調擋案，在整理市政協原藏作品的基礎上，又向一些名家和會員徵集作品，終於完成了一本集114幅書畫作品的精美畫冊（其中60幅為新徵集的作品），既進一步豐富了市政協的書畫藏品，也為廣大書畫愛好者和書畫界朋友提供了一份有益的讀物，深受各級領導和各界朋友的歡迎。200*年春，我們還選收了部分會員的書畫作品，與xx郵政局聯合發行了一套名為《金陵書畫名家書畫輯》的郵資明信片，進一步擴大了市政協和本會在社會上的影響。

（二）做好協會內外的團結聯誼工作

五年來，我們始終堅持以書畫會友，廣泛團結xx書畫藝術界人士，加強與全國各地書畫藝術界朋友的聯繫，為市政協的團結民主工作提供支持。

一是加強與本會會員及本市書畫界人士的團結和聯繫。主動關注和關心本會會員以及在寧的書畫界代表人士的創作活動，參加他們舉辦的一些作品展出活動贈送花籃表示祝賀。組織開展活動時，經常邀請一些非本會會員的書畫名家參加，加深他們對本會情況的瞭解。本會會員以及在寧的書畫界代表人士個人工作生活中遇到的一些困難，我們也力所能及的給予幫助，會員生病時我們及時派員前往探望，表示慰問和關心。這些都使本會的凝聚力和號召力進一步增強，希望加入本會的人越來越多，樂意參加本會活動的書畫界朋友也越來越多。

二是積極參加政協系統書畫展覽。五年來，在廣大會員的支持下，我們先後為市政協參加在長沙與張家界（聯合）、桂林、北京、蘇州、大同瘸鞘姓倏全國部分歷史文化名城政協聯繫會'提供了10幅書畫作品，而且，每次參展都獲得與會代表的一致好評。另外我們還組織15位書畫家的15幅作品參加人民政協報組織的《中國扇面書畫書作品展》，組織12位會員的12幅作品參加玄武區政協組織的《慶祝建黨80週年書畫展》，組織6位書畫家的6幅作品贈與蘇州《寒山寺建寺15全國書畫藝術作品展》，以及組織10多位書畫家創作的作品贈與鹽城新四軍紀念館。

三是努力做好與兄弟城市政協書畫協會的聯誼工作。幾年來。我們2次組織會員參加市政協接待外地政協客人活動，先後與寧波市政協書畫院、黃山市政協書畫協會、嘉興政協書畫協會的書畫家開展書畫筆會交流，既切磋了技藝，增進了書畫家間的感情，也為xx市政協密切與兄弟城市政協的聯繫和協作提供了支持。

（三）不斷加強協會的自身建設

五年來，我們始終把加強自身建設放在重要位置，嚴格規範，開拓進取，使協會的工作水平得以不斷提高。

一是堅持常務理事會制度。每年都一次召開常務理事會議，對上年度工作進行總結，對市政協的要求和指示精神進行貫徹，對當年度的工作做出安排，並適時根據市政協工作和市政協機關工作的調整進行有關人事調整，適當穩步地做好本會新會員的發展工作。五年中，先後增補副會長2人、副祕書長2人，發展了市書畫院為我會的首個團體會員，發展25名新會員，使本會隊伍不斷壯大。

二是經常開展會員間的藝術交流。先後舉辦了'中外藝術對比欣賞'、'美術發展與進化簡介'、'中國書法知識及欣賞'等3次書畫知識和學術講座，多次在會員內部開展創作筆會，加強會員間的相互交流、相互促進、共同提高。我們還組織部分會員赴鹽城、黃山以及我市郊縣等地採風，進一步陶冶了他們的情操，激發了他們的創作熱情。

三是千方百計籌措經費。為了保證本會活動的經常開展，我們在會員的大力支持下，先後與xx人壽保險公司、市園林局、大賀廣告集團公司等單位開展5次聯誼筆會，既為協會籌集了一定數量的活動經費，也進一步拓寬了協會工作的思路。

由於我們始終注意抓好自身建設，本會的年度審核工作每年都能順利通過，本會的許多工作也得到了政協領導和各業務主管單位的肯定與讚揚。原創文祕材料，盡在網。

總結本會五年來的工作，成績不少，但也還有很多不足之處。如活動的形式和內容還不夠豐富多樣，本會的整體優勢還沒有得到充分發揮，活動經費的籌措還存有一定的困難，這些都將有待下一屆理事會在今後的工作中不斷加以改進和解決。

二、對今後工作的建議

本屆理事會的任期已滿，會員大會即選舉將產生新一屆理事會，我們建議新一屆理事會在市政協的領導下，以鄧小平理論和'三個代表'重要思想為指導，進一步學習貫徹黨的關於文藝的'兩為'政治方向和'雙百'方針精神，以與時俱進、開拓創新的精神，緊緊圍繞市政協的中心工作，加強自身建設，提高思想和藝術水平，為弘揚民族文化，振奮民族精神，為我市的社會主義精神文明建設和市政協工作的發展作出新的貢獻。

一要有目的、有計劃的開展書畫創作和欣賞知識的培訓，適時的、多形式的開展會員間的書畫創作交流筆會，不斷提高創作水平。

二要認真做好新會員的發展工作，嚴格按照章程規定與審批程序，積極穩步地發展新會員，特別要注意發展名望高、身體好、素質強的會員。

三要加強與其他書畫社團的交流活動，特別是要加強與兄弟城市政協書畫社團的聯誼交流，力爭每年都能創造條件組織安排1次部分會員到市外採風。

四要努力做好協會活動經費的籌集工作，在嚴格遵守國家關於社團管理的規定和制度的同時，羣策羣力，拓寬思路，創新方法，積極尋求社會各方的支持。併力爭做到少花錢、多辦事。

五要堅決接受市政協的領導，積極配合全市的重大活動及市政協中心工作，努力完成市政協交辦的各項任務。

【第6篇】剪紙行業協會工作報告

蔚縣剪紙行業協會從xx年9月成立以來，在縣委、縣政府的領導下，在縣相關部門和各位熱衷於發展蔚縣剪紙事業的同志們的大力支持和配合下，經過協會全體工作人員的共同努力，在蔚縣剪紙發展壯大的過程中，發揮了應有的積極作用。推動了蔚縣剪紙藝術的傳承和發展，促進了蔚縣剪紙特色產業的升級和壯大。

目前，蔚縣剪紙產業發展生機勃勃。據統計，全縣22個鄉鎮中有16個鄉鎮的96個行政村分佈着剪紙藝人，其中剪紙專業村28個，剪紙專業户1100户，從業人員30000多人，年產剪紙300多萬套，年收入9000多萬元。產品暢銷70多個國家和地區。蔚縣剪紙xx年5月入選第一批國家級非物質文化遺產名錄併名列剪紙項首位。1月11日由北京大學、新浪網等聯合主辦的“紀念改革開放30週年：中國創意城市文化名片”評選活動中，蔚縣剪紙與蘇繡、鈞瓷一起榮獲“民俗名片獎”。xx年，蔚縣被中國民間文藝家協會授予 “中國剪紙藝術之鄉”，並掛牌“中國剪紙藝術研究基地”，今年10月2日蔚縣剪紙入選世界非物質文化遺產，被聯合國教科文組織列入《人類非物質文化遺產代表作名錄》。

現將本屆協會主要工作報告如下：

一、深入理論研究，為剪紙產業發展提供動力源泉。

協會成立以來，組織和引導剪紙藝人和研究者對剪紙發展進行深入研究。使理論研究成為推動產業發展的巨大動力。協會創辦會刊《蔚縣剪紙》，把一批民間藝人的聰明才智聚攏起來，集思廣益，加強交流

溝通，共享研究成果。蔚縣剪紙主要研究人員創作發表了一系列影響深遠的著作，其中包括河北省民俗文化叢書--《蔚縣剪紙》；田永翔同志的《中國民間剪紙集成 · 蔚縣卷》，張懷遠同志的《蔚縣剪紙 · 國家級非物質文化遺產》，唐穩先生的《中國蔚縣剪紙藝術》，賀寶貴先生的《中國剪紙王》等，對指導蔚縣剪紙產業化發展起到了積極的引導作用，不僅指明瞭產業化發展的方向，而且拓寬了蔚縣剪紙市場化道路。在理論指導下，蔚縣剪紙與時俱進不斷推陳出新。從圖案設計上，除傳統鳥獸魚蟲和神話傳説、戲劇人物外，還和當代的生活精神、當代人的藝術取向緊密相連，推出了新寫實主義套色剪紙。內容擴展到旅遊、建築、歌舞、重大歷史事件等。從形式上，發展為鏡框、畫軸、枱曆、掛曆、明信片等幾十個品種，還在防潮褪色易保存等方面進行了大膽探索。近年來，採用民間工藝與現代文化相結合的手法，研製開發的剪紙畫、掛曆、賀年卡、旅遊紀念品等系列剪紙產品，深受國內外歡迎。

二、加大人才培養，為剪紙產業發展營造良好的藝術氛圍。

蔚縣剪紙之所以能紅紅火火的發展，關鍵是每個時代都能培養出一批大師級的剪紙藝人。為鼓勵民間藝術跨越式發展，協會配合有關部門做好人才培養和推薦工作，不斷提高剪紙藝人的政治地位。如剪紙藝人周淑英、周廣分別被推舉為省政協委員、市人大代表；高佃亮被推舉為縣政協常委等。使其得到同行乃至各界人士的肯定和認同。目前，全縣有聯合國教科文組織命名的“中國一級民間工藝美術（家）大師”1名，“中國民間工藝美術（家）大師”5名；“河北省民間工藝美術（家）大師”16名，“河北省一級工藝美術師”10名，周兆明被文化部確定為國家級非物質文化遺產蔚縣剪紙項目代表性傳承人。為擴大剪紙藝人知名度，協會積極組織推薦剪紙藝人蔘加全國各類大賽，取得了豐碩成果，有很多精品被中國民間美術館收藏。如周廣的作品《六合生肖》在第二屆華夏風韻剪紙藝術展中摘取金獎；周兆明的作品《紅樓夢》奪得中國工藝美術金獎；任玉德的《中華龍》獲得首屆“山花獎”海峽兩岸四地剪紙賽金獎等。這些榮譽在擴大蔚縣剪紙知名度的同時，把一批蔚縣剪紙大師推到了全國知名的地位。

三、擴大宣傳視野，為剪紙產業走向世界搭建更廣闊的平台。

首先，配合縣宣傳部門製作了大量的宣傳蔚縣剪紙的節目和稿件，僅在中央電視台，就先後與新聞綜合頻道、二套、三套、四套、七套、十套、十一套《新聞聯播》、《新聞30分》、《走遍中國》、《搜尋天下》、《瞬間世界》、《致富經》等多個欄目合作，拍攝了大量宣傳片。其次，通過各種活動提升知名度，先後配合宣傳部門接待了由省委外宣局和國務院新聞辦五洲傳播中心主辦的“聚焦河北”攝影採風活動；由全省13家電台聯合舉辦的“強省之路燕趙行”大型採風活動；由省攝影家協會、台灣攝影家協會聯合舉辦的兩岸文化交流活動；央視三套“瞬間世界”欄目在蔚縣組織“百名攝影家看蔚縣活動”；外交部舉行“外交官看蔚州攝影採風活動”；中央電視台“千年古縣”節目組在蔚製作了大型專題片《古縣探祕—蔚縣》；中央電視台十一套節目《戲曲採風》欄目，播出《蔚縣秧歌—剪紙謠》等。對提高蔚縣剪紙對外知名度，為剪紙產業的大發展提供了新機遇。第三，我們把蔚縣剪紙的對外交流作為營銷的重要組成部分，通過組織大型活動，積極搭建交流平台。xx年8月，經過政府積極爭取，中國民間文化遺產搶救工程剪紙專項工作會議在蔚縣成功召開。這是歷年來在蔚縣召開的規格最高的一次民間藝術會議。全國政協常委、中國文聯副主席馮驥才先生和一大批國內外著名專家、省市領導以及60多家新聞媒體出席會議。馮驥才先生對蔚縣剪紙的保護髮展給予了充分的肯定。所有這些，都為蔚縣剪紙形成品牌、走向世界搭建了更廣闊的平台。

目前，蔚縣剪紙產業發展勢頭良好。去年，蔚縣剪紙作為我國首批國家級非物質文化遺產保護代表作，入選了8月8日至18日在北京展覽館隆重舉行的由國際奧委會、北京奧組委、中國奧委會、中國郵政集團公司共同舉辦的“首屆北京奧林匹克博覽會”，得到了國際奧委會有關人士和展覽主辦方的充分肯定和褒獎；周永明世家剪紙廠開發生產的奧運吉祥物福娃剪紙成為北京奧運會特許產品；蔚縣焦氏剪紙有限公司被省文化廳評為第一批“河北省文化產業示範基地”，焦氏剪紙被評為全省文化產業十佳品牌，3月，被省文化廳授予全省首批“農村文化之星”稱號。蔚縣剪紙已成為推介蔚州文化的“文化名片”，帶動地方經濟發展的特色文化產業。

蔚縣剪紙發展到現在，凝聚了眾多剪紙同仁的心血，更使蔚縣剪紙行業協會倍感欣慰和自豪。我們較好地完成了本屆任務，祝願新一屆協會進一步開拓創新，紮實工作，推動蔚縣剪紙藝術不斷創新，並在產業化道路上不斷髮展壯大！

【第7篇】協會工作人員的辭職報告範文

尊敬的領導：

您好!

首先，非常感謝四年多來對我的信任和提拔。

在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。這段時間，我認真回顧了這四年多來的工作生活情況，能夠在協會工作是我的幸運，非常感激您及協會給予了我這樣的工作和鍛鍊機會。我一直非常珍惜這份工作，更十分珍視同您在工作中建立的深厚的個人感情。工作期間，我學到並收穫了很多東西，無論是從專業技能還是人生閲歷。尤其與您共事期間，在您身邊，我無時無刻不在感受着您的才華橫溢和高風亮節，您立足高遠，為人師表，勤奮敬業，事必躬親，開創了協會工作日益繁榮的新景象，協會今天的所有成績，正是您傑出領導才能和高超的協調能力最直接體現。在您的運籌帷幄之下，陝西上市公司協會舞台寬廣，大有可為!

四年的深厚感情，我難以忘懷，更倍感珍惜。難以忘記我們一起搞論壇，辦晚會，編雜誌，組織大合唱，主辦文體活動的每一個瞬間，一個條幅，一頁宣傳冊，一塊背板，一本雜誌，一個主題報告，我們斟字酌句，左右審視，同甘共苦，披肝瀝膽，殫精竭慮，忘我奉獻。在您身上，我學會了誠懇做人，勤奮做事;在這裏，我收穫了最可貴的人生經驗和社會資源，這是我最大的財富。能我有幸與您及其他同事一起在陝西上市公司協會的舞台上揮灑汗水，創造歷史，我感受到了莫大的榮耀與尊重，這一切，都值得我一生去記憶和回味。

感謝在我工作期間，您對我工作的鼎力支持和無私信任，您永遠是我值得尊重和敬仰的好老師!好領導!

我們協會已經發生了巨大的變化，組織機構和會員單位日益發展壯大，我很遺憾不能為協會輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願協會發展興旺發達，祝福協會領導及各位同事工作順利。

基於個人發展原因，我申請辭去現有職務，請您諒解我做出的決定，其實，離開是很捨不得，這裏畢竟是自己曾經用盡心力奮鬥的地方。但是既已決定，還請領導能夠理解和支持。我會盡快完成工作交接，希望能得到領導的准許!

此致

敬禮!

辭職人：xx

【第8篇】自動化系團總支科技協會工作情況報告

自動化系團總支科技協會工作情況報告

去年花裏逢君別，今日花開已一年。時光荏苒，日子如白駒過隙，驀然回首，光陰已過。

從加入自動化系學生會團總支科技協會到現在，已然歷經了三個學期。在科技協會工作的一年半里，我和科技協會的成員們一起用辛勤開墾荒蕪，用汗水灌溉土地。

新學期開始，雖然我仍處在相同的工作環境中，但是，我需要調整好自己的立場和角度，讓自己從幹事蜕變為幹部。在適應了新的身份之後，我努力做好本質工作，科技協會在本學期裏共協助各部門工作20餘次，海報總數達40餘張，視頻總數達23個，ppt製作8個。這是大家齊心協力努力的結果。

經過認真的總結和思考，現將我部門在本學期的工作情況報告如下：

認真做好本職工作

在本學期中，我們有成功也有失敗，有喜悦也有落魄。在剛成為科技協會會長時，我們面臨着最大的問題就是身份的轉變。在老師、主席、書記的幫助下，我開始認真領悟和思考，怎樣才能讓自己快速的適應部長的工作。身處科技協會，我盡心盡力和全體成員共同努力做好各項工作，在協助其它部門的工作裏，我們每一個成員都代表着科技協會的形象，我讓所有成員把每次活動都當作一次挑戰，竭盡所能完成好每一次的挑戰。在活動之餘我也時刻提醒着自己做個有心人，努力培養幹事，讓科技協會能越走越遠。

建設創新高效的團隊

在徹底認知了自己是身為自動化系團總支科技協會副會長之位後，我們開始合力商討，如何建設好這個團隊。團隊建設的主要矛盾是團隊協作，團隊效率就是科協的命脈，在清楚地認識這個問題之後，我們創新性地開展了小組責任制，讓各個小組都能夠分配到任務，並且加強小組之間聯繫，組員與組員之間的聯繫，任務讓小組更團結鞏固，小組讓任務更簡單高效。

總結過去，展望未來

在本學期以來，我勤勤懇懇、踏踏實實的做了很多工作。取得了一些成績，但這不是我自己一個人的功勞，是大家的，是全體科技協會共同的。我親身經歷了各項活動之後，熟悉了舉辦各種活動的大體脈絡流程，並總結了自己的心得體會，從中得到了鍛鍊和提高。同時，作為自動化系團總支學生會的.一份子，我們不但代表着科技協會，更是整個自動化系的縮影，科技協會還存在諸多問題，我們還有待提高。

提升自我，改善缺點

1、我們在工作中總是被既定的思維所束縛，缺少邁出傳統的勇氣。

2、在與各部門的溝通上存在着顯著的問題。

3、科技協會總體的實踐能力和審美能力還有待提高。

一路走來，陽光與風雨共存，付出也不斷有了回報，我們將繼續努力，不斷完善自我，不斷加強部門建設，把工作做得出色，為自動化系作出更多的貢獻！相信，在老師的指導和學生會的幫助下以及我們的努力下，科技協會在下學期的工作將會更上一個台階！

【第9篇】羽毛球協會工作報告

每個協會都有自己的精品活動，羽毛球協會的“xx杯”比賽是繼新生賽之後的又一個相對比較大型的活動。各系選手都早早地為本次做好了充分的準備，所謂“養兵千日，用兵一時”，大家都期待這個一年一次的精彩的4月，期待着這個碩果累累的4月! 本次活動由羽毛球協會承辦，全校各系包括成人教育學院都有報名參賽。

一.“xx杯”賽況

羽毛球協會承辦的“凌雲杯”比賽於4月11，12，18，19日15：00—18：00，19：00—21：00在我校球類館順利進行。本次比賽採用團體賽制，共有16個院系參賽。比賽設男單，女單，男雙，女雙，混雙五個項目。小組賽採用單循環賽，分成a,b,c,d四個小組，取小組前兩名進入八強，八強至決賽採用淘汰制。通過激烈的顛峯對決，計算機系，化學系，體育系，經濟系分別榮獲前4名。

二.工作情況及經驗教訓

此次比賽時間較長，但我們協會的多數成員能很認真負責的在比賽中盡到自己的職責，只是有小部分成員工作態度並不是很好。不過，整個比賽過程，參賽選手和拉拉隊的自覺性都很高，秩序也很不錯。當然，在以後的工作過程中我們會更加嚴格的規定各個成員的職責，儘量做到大家都積極參加協會的各項工作，而不是固定的幾個成員在幹事!另外，此次比賽還有另外一個不足：宣傳力度不夠大，雖然現場氣氛也挺不錯的，但我覺得這樣的比賽應該應該做更好的前期宣傳。最後一場比賽，因為下雨，所有之前請的頒獎嘉賓都沒有出席，我覺得挺遺憾的!希望社團聯合會能給以羽毛球協會更大的支持吧!另外，4月份我協會共有兩次內部會議，分別在賽前和賽後。賽前會議主要安排一下比賽時的值勤人員，賽後會議主要是對前期工作的總結及對下一階段的培訓工作的安排，着力讓儲備幹部親自接觸協會的各項工作，為6月份的換屆做準備。

三、羽毛球協會5月工作計劃

5月份，我協會將以培訓為主，分別在11，13，14，15周的週日下午3：00—5：30於我校球類館內進行。我們希望這學期的培訓過程中會員的到場人數會有所增加，因此，我協會在賽後增加了一名來自數學系羽毛球高手做為培訓部的新成員，希望能在培訓過程中對各個會員有所幫助。同時，根據上學期的各次培訓的到場情況，我們也將開始整理新的會員名單。

同時儲備幹部的培訓也將在5月份繼續開展。

【第10篇】電子科技協會工作報告

電子科技協會工作報告

尊敬的各位老師，親愛的同學們：

大家下午好！

授電子科技協會第七屆理事會的委託，今天由我代表電子科技協會第七屆理事會來做年度工作報告。在過去的一年裏， 電子科技協會結合電子技術發展的趨勢，不斷激發全院學生學習與研究電子技術的興趣，不斷加強我院電子愛好者間的交流，團結和組織電子愛好者進行業餘科技活動，豐富校園文化生活，增強動手實踐能力，不斷開創良好的學習、創新的活動環境，促進了我院電子科技活動的發展，加強同學們的團結協作精神。下面我向大家彙報2010-2011學年度工作情況：

一、回顧過去、展望未來

回顧過去一年的工作，在各級領導的關懷下和指導老師xxx的精心指導下以及電子科技協會會員的共同努力下，電子科技協會本着“服務同學、提高自我”的宗旨，從電子科技協會的實際情況和同學們的要求出發，開展了一系列以學習專業理論知識為基礎，不斷提高動手能力為目標的課餘科技創新活動，促進了我院電子技術的發展，推動了校園文化的開展，增強了我院學生愛好電子的興趣。在這一年裏電子科技協會共舉行了以下活動：

這一年裏，電子科技協會在院系領導和老師們的親切關懷下不斷的發展壯大，並取得了驕人的成績。

二、經驗與體會

過去的探索和實踐，讓我們從中得到了一些經驗與體會，主要有：

電子科技協會的主要任務是學習和研究電子技術，從事於製作。以參加“江西電子電腦大賽”，“江西省大學生科技創新與職業技能競賽”和“全國大學生電子設計競賽”為工作中心和目標，為江西應用工程職業學院和電子科技協會再添光輝。

在業餘的時間裏，電子科技協會還幫助同學維修一些出了故障的電子產品。從中讓一些新的會員加強了對電子的興趣，也積累了一些製作的經驗。最重要的是加強了會員的動手能力。

3、電子科技協會定期的組織會員培訓。針對會員知識面比較薄弱環節進行有針對性的培訓。在對會員培訓時，我們請老師做相關知識的講解。另外，由有某方面專長的電子科技協會會員為大家講解一些相關的知識，從而達到共同學習，共同進步。

三、存在的不足

回顧一年以來的各項工作，電子科技協會本着為“服務同學，提高自我”的宗旨，結合本院的專業特色，從實際出發，努力工作，無論是在貫徹學院黨委團委的精神還是執行學院分配的各項工作任務，所取得的成績是可喜的，在取得可喜成績感到欣慰的同時，也清醒地看到了我們工作的不足：

1、由於經費欠缺，提高會員的個人綜合素質的培訓受到限制，有待改進；

2、個別會員未能較好地協調好學習與工作之間的關係；

3、電子科技協會的各項規章制度仍需進一步的完善；

4、電子科技協會的部分會員的寫作能力、口頭表達能力等綜合素質有待進一步提高；

5、個別理事工作穩定性不強，個別會員作風散漫，日後有待加強；

6、與上級領導溝通聯繫和兄弟部門間的交流有待加強；

7、電子科技協會會員工作積極性與創新能力，有待提高；

8、電子科技協會會員的技術經驗和電子產品的技術含量，有待提高；

四、對未來工作的展望與建議

1、發揚“勤奮、篤實、團結、創新”的會訓精神，加強會員之間的團結與協作，提高整體凝聚力；

2、努力提高會員的整體素質，增強會員的服務意識和創新意識；

3、進一步加強大家的動手能力，以理論聯繫實際，做到一專多能；

3、創建富有電子科技協會特色的'文化氛圍，為電子科技協會的發展架設更好的前景；

回顧過去，我們共同走過了一段光輝的歷程；展望未來，新的輝煌等待新一屆的你們去開拓，等待你們為學院的學風、校風建設做出更大的貢獻。以嶄新的姿態迎接新的挑戰和機遇的到來，努力在新的一學年裏創造更加輝煌的成績，面對新形勢下的挑戰與機遇，面對同學們的殷切期盼，我堅信在各級領導，老師的關心與指導下，在全體同學們的大力支持下，電子科技協會必將創造更加輝煌的未來！

謝謝大家！

xx

20xx年10月13日

【第11篇】計生協會工作述職報告

計生協會工作述職報告

一年來，街道計生協會在街道黨工委、辦事處的領導下，在市計生協會的關心指導下，以提高社會服務水平和能力為主線，以“三聯創”活動為載體，以“生育關懷”為主題，堅持以人為本，走好羣眾路線，拓寬服務領域，推進街道計生協會工作上新水平。

一、主要工作措施及成效

(一)加強協會自身建設

一是健全組織機構。以協會“三聯創”活動為載體，切實加強計生協會組織建設。根據街道計生協會狀況，緊跟形勢，在去年3月份及時調整了街道計生協會理事，與此同時也抓好村級計生協會的整建，配齊配強村級計生協會領導班子。通過健全組織機構，完善了基層協會組織建設，理順了協會工作渠道，奠定了較好的工作基礎。二是加強培訓。今年8月份組織全街道計生協會理事、協會小組長進行培訓，共培訓協會工作人員267名;各村也對協會小組長、會員骨幹進行協會知識、預防艾滋病知識等業務培訓。通過培訓，提高了廣大會員自我教育、自我管理和自我服務的能力。

(二)強化協會宣傳教育

宣傳教育是計生工作的首位工程，更是協會工作的重點。街道計生協會充分利用元旦、春節、母親節、“5.29”會員活動日、“7.11”世界人口日、“12.1”艾滋病日等紀念日及“婚育新風進萬家”、“關愛女孩行動”、“生育關懷行動”等開展內容豐富、形式多樣的羣眾性宣傳教育。通過宣傳國家人口與計劃生育法律、法規及方針政策，宣傳計劃生育、避孕節育、優生優育優教、生殖健康等科普知識，引導羣眾樹立科學、文明、進步的婚育觀念，帶動廣大會員、羣眾依法實行計劃生育。與此同時，不忘繼續加強“防治艾滋病”科普知識宣傳，提高會員的知曉率。

(三)拓寬協會服務領域

服務是人口計生工作的永恆主題，也是基層計生協會工作的生命線。街道計生協會想方設法為廣大會員、羣眾提供諮詢與服務，使實行計劃生育的會員羣眾收穫實惠，從而自覺地、一如既往地遵守國策。一是盡心盡職抓好“三大工程”。“安居工程”第八期“二女”户安居工程對象杏蓮村楊良、趙寶英夫婦在實施工程中與鄰居發生矛盾，協會及時與村級幹部一起為他們協調處理，使工程得以順利進行。現如今第八期“二女”户安居工程二座(另一座下都村張容及陳玉英夫婦)已全部蓋板，按質按量完成任務。“成才工程”：落實好今年參加大學聯考“二女”户女兒情況摸底表，有2名參加大學聯考並被錄取，一個是露江村6組楊惠玲，被錄取在三明學院中文系(本二批)，協助她申請領取助學金3000元;一個是施坪村12組楊百花，被錄取在廈門城市職業學院計算機應用專業(大專)，協助她申請領取助學金1000元。“保障工程”：調查摸底核實今年農村最低生活保障線下計劃生育户情況，計55户，其中二女扎户20户，領取《獨生子女父母光榮證》對象19户，其他計生户16户，兑現計生低保金30480元。二是繼續跟蹤服務“幸福工程”項目。5月9日“母親節”來臨之際，與市計生協會陳啟香副會長一起帶領“幸福工程”項目受助母親陳京姑等10名參加泉州市組織的“幸福母親泉州一日遊”活動，從華僑大廈出發，觀閩台緣遊美麗的西湖，飽覽剛剛合攏的壯觀的晉江大橋，駐足海峽體育中心(這裏是5月12日奧運會火炬傳遞的終點)，由於天氣原因(下了很大的雨)，剛建不久的大坪山公園未能暢遊，但對於幸福母親而言，這一天的收穫已是不少。不僅聽到其他幸福母親脱貧致富的經驗和感受，而且領略了泉州這座文化古城的美景，開拓了視野，也開闊了心胸，更增加了自信。“幸福工程”項目貸款期限一到，街道計生協會即着手通知並追還貸款，已追還貸款137000元(尚欠13000元)，將繼續追繳。與此同時也做好了“幸福工程”圖片的整理與歸檔。

(四)開展“生育關懷行動”

“生育關懷行動”是計生協會拓展服務活動的重點，是一項聚焦生育行為，造福於計生困難家庭的社會公益性活動。街道計生協會積極開展生育關懷行動，在春節、“三八節”、“母親節”、“5.19”計生協會活動日期間開展宣傳服務活動。1月25日慰問計生“二女”户4户計1200元;“三八節”期間慰問單親母親2人計400元，兩件絲被、兩件毛衣;5月26日真情慰問計生“二女”困難户下都村吳回、袁洪芬夫婦，吳回因訂模板摔下不能打工，妻袁洪芬系雲南人，家庭經濟十分困難，去年剛剛給建了“安居工程”，手領500元慰問金，吳回夫婦連聲道謝。

(五)深入開展“三聯創”活動

認真貫徹省、泉州市《關於開展基層計生協會“三聯創”活動的意見》通知精神，有的放矢開展活動。充分發揮“三聯創”一線指揮部的作用，按照實施方案要求，年初認真制定創建計劃，年中進行自查，年終進行評估。為總結經驗，揚長避短，堅持典型道路，街道以象山村作為“三聯創”示範點以點帶面，推進“三聯創”活動深入開展。5月16日，各鄉鎮計生協會會長在市計生協會的帶領下到街道參觀指導“三聯創”工作，並參加了在象山村委會召開的南安市計劃生育協會“三聯創”工作現場會。6月12日，泉州市計生協會副會長吳天賜帶隊到街道計生協會檢查指導工作，以“領導重視，組織健全，活動經常，真誠服務，宣傳到位”20個字肯定街道計生協會開展“三聯創”的情況。通過開現場會和接受上級的檢查指導，推進了街道計生協會“三聯創”工作的開展。

(六)組建企業計生協會

根據文件要求，按照“便於組織、方便活動”的原則，建立企業流動人口計生協會。今年8月份，街道計生協會運用“自我教育、自我管理、自我服務”的要求和工作方法，發揮五大職能，在流動人口較密集的企業又新成立了14個企業計生協會，積極開展宣傳指導和服務，力爭在流動人口計生服務和管理中，發揮積極作用。

二、存在的問題及不足

雖然協會工作取得了一定成績，但仍存在一些問題，主要表現在：一是思想觀念不適應，少數同志對新時期計生協會地位和作用認識不夠，存在着重行政管理，輕羣眾工作的思想;二是協會工作發展不平衡，少數村協會工作人員開拓創新意識不強;三是協會活動經費較少，宣傳服務水平不高;四是“三聯創”活動質量不高;五是流動人口和企業計生協會活動流於形式。

三、新年度計生協會工作初步打算

(一)加強領導，切實解決問題

在新時期新形勢下，轉變羣眾生育觀念，使計劃生育成為人民羣眾的自覺行為，努力做到“有人幹、有錢幹、有事幹”，進一步鞏固、完善、提高整建成果是一個長期的艱苦的過程，這就要求我們計生協會抓住有利的發展機遇，切實加強領導，認真貫徹上級指示精神，更好地發揮計生協會組織羣眾自我教育、自我管理、自我服務的作用。

(二)加強學習，建立一支高素質的協會工作隊伍

村級協會要按照協會章程搞好協會建設，繼續抓好協會整建工作。一是各級協會會員要認真學習宣傳計劃生育政策、法規，通過學習，充分發揮廣大會員在計劃生育工作中的模範帶頭作用，做到懂法、守法，帶頭實行計劃生育。二是對會長、祕書長和專職副會長有針對性地培訓，使其牢固樹立愛崗敬業、勇於奉獻、樂於服務的思想。三是不斷改進協會工作方法，努力造就一支“能服務、會服務、服好務”的工作隊伍，從而促進村民自治工作的不斷深入與強化。

(三)加強宣傳，統一思想認識

一是學習宣傳好計劃生育的政策法規，大力宣傳計生協會組織的性質、宗旨、地位和作用，通過會議或舉辦培訓班或利用媒體，堅持集中和經常宣傳相結合，達到提高認識，統一思想，消除誤解，把工作落到實處;堅持“5.29”會員活動日製度，堅持社會輿論宣傳與羣眾性宣傳和服務相結合，堅持協會宣傳與“婚育新風進萬家”、“關愛女孩活動”、“生育關懷行動”人口文化和社會主義新型生育文化宣傳等相結合，做到活動生動，豐富多彩，規模大、效果好，以促進計生協會的建設和發展。二是以協會“三聯創”活動為契機，抓典型的培養和推廣，掀起學習先進的高 潮。各村協會都要有典型，包括協會的組織整建、宣傳活動、生殖健康、流動人口、村民自治、項目實施等各個方面的典型，以點帶面，真抓實幹，堅持經常性工作，提高整體工作水平。

(四)採取多種形式，把協會活動引向深入

一是以小組碰頭會為突破口，把協會會員小組和會員聯繫户活動落到實處，使計劃生育基層基礎工作和協會活動網絡走上制度化、規範化軌道。二是以培訓為抓手，開展多種方式的宣傳教育活動，把思想政治工作做到户，特別是每季度組織對理事、會員小組長進行一次學習培訓，每次培訓要突出重點;村培訓後，會員小組再組織會員學習，然後會員再到聯繫户進行宣傳。三是開展幫扶活動，主動配合有關部門推行計劃生育“三結合”，為育齡羣眾做好事、辦好事，搞好生育、生產、生活服務;組織協會中致富能手和生產骨幹與計生貧困户結對子，努力爭取或創造條件做到項目、資金、技術、信息、銷路幫扶“五到位”，切實做到少生快富。四是繼續深入開展“我為協會盡責任，我為國策做貢獻”活動，樹立健康向上的社會風氣，進一步增強廣大理事、會員為計劃生育事業無私奉獻的光榮感、使命感。

(五)拓寬服務領域，多為羣眾辦實事、辦好事

服務是人口計生工作的永恆主題，也是基層計生協會工作的生命線。要千方百計地為廣大會員、羣眾提供諮詢與服務，使實行計劃生育的會員羣眾收穫實惠，從而自覺地、一如既往地遵守國策。一要繼續參與實施“五大工程”。“安居工程”：要繼續做好第8期2户“二女”户安居工程，選準對象，跟蹤服務，確保按質按量完成任務;“成才工程”：要充分發動社會各界幫助“二女”困難户女兒上學，落實“二女”户女兒升學高中照顧分數和入學率百分百;“致富工程”：要繼續配合農業海洋局做好科技幫扶工作，協調並幫助落實街道農業服務中心的每個科技人員掛鈎幫扶1-2户種養殖業中的計生專業示範户，及時傳遞科技信息，幫助選準項目，引導計生户走上科技致富的快車道;“親情工程”：要想方設法地幫助計生“二女”困難户和計生户發展生產，增加收入，擺脱貧困;“保障工程”：要切實做好幫助核實獎勵扶助對象，召開理事會對獎勵扶助對象進行評議，發動會員羣眾幫助落實，聽取和收集羣眾的意見，確保獎勵扶助對象的準確性。同時，要把具體工作融入“六大綠色通道”，力所能及地幫助計生户排憂解難。二要繼續實施“幸福工程”。要跟蹤服務“幸福工程”項目，送信息，送技術，協助解決具體問題，力求取得實效。三要積極開展“生育關懷行動”。要認真進行“生育關懷”對象的基線調查，通過協調其他部門和向領導、向上級部門反映，爭取為計生困難户排憂解難。

(六)多聯繫，多溝通，積極爭取黨工委、辦事處的重視和支持，推進工作深入開展

計生協會是在黨委領導下，協助辦事處搞好計生工作的羣眾團體。黨委、辦事處對計生協會工作的重視與支持，是做好計生協會工作的根本保證。計生協會要自覺地將自己置於黨委和辦事處的領導下，注重自身建設，提高綜合素質和工作水平，加強請示彙報，紮實工作，以實際行動和成效取得黨委、辦事處的重視和支持，使協會工作真正納入計生工作議事日程，做到“三納入、四同時”(即：把協會工作納入黨政一把手親自抓、負總責的議事日程，納入黨委、政府督查的範圍，納入人口與計生工作考核的內容，協會工作與人口計生工作同時部署、同時檢查、同時考核、同時表彰)。要加強橫向聯繫，經常與各部門、單位聯繫，溝通信息，尤其要與計生部門團結一致，形成合力，共同為完成人口與計劃生育任務而密切配合。

【第12篇】基層計劃生育協會工作計劃報告

一、搞好協會會員的培訓

為了適應新形勢下的計生工作需要和更新各村計生幹部的思想觀念，有組織的開展計生專幹和協會會員的培訓工作，提高他們的法規政策知識和業務能力。

二、完善計劃生育協會的組織機構

計生協會是一個合法的羣眾性組織，各協會要在村支部的領導下，搞好協會班子的建設，並按照“便於組織、方便活動”的要求劃分會員小組，以便於開展之有效的協會工作。

三、開展形式多樣的協會活動，強化協會服務意識

1、利用各種機會宣傳計劃生育的方針政策，科學的婚育觀念。

2、利用元旦、春節、科技宣傳日、協會活動月開展豐富多彩的羣眾參與性強的活動，利用“會員之家”傳播科學知識，倡導健康、文明的生活方式和婚育新風尚，擴大計生工作影響力。

3、力爭每個月開展協會活動兩次

4、建立“便於組織、方便活動”的會員小組及可行的會員聯繫制度，發揮中心户帶頭作用，增強協會的輻射功能和服務能力。

5、協助開展計生“三結合”工作，幫助計生勞弱户助耕工作，使他們儘早脱貧致富。

6、利用會員廣泛的羣眾優勢，努力搞好計劃生育宣傳工作，積極動員育齡婦女接受“三查一治”服務。

計劃生育協會是依據國有法律法規成立，經地民政部門註冊的人口與計劃生育羣眾團體，它是依靠羣眾、組織羣眾、實行羣眾的自我教育、自我管理、自我服務的一個組織。

上面的工作計劃就是20xx年xx鄉計劃生育協會工作計劃，我們要全力控制我們鄉人口的增長速度，把我們有限的財力、物力、精力全部放在經濟建設和人民的思想素質提升上，這樣我們就會取得我們鄉的全面發展!

【第13篇】社區計生協會工作計劃報告

社區計生協會工作計劃報告

20xx年是十二五規劃的開局之年。在新的一年裏，我村計生協會及協會成員要以中國計生協會第七次全國會員代表大會精神為指針，全面貫徹落實《中國計劃生育協會科學發展規劃綱要》，緊緊圍繞上級政府確定的人口和計劃生育工作思路、工作目標開展工作，全面貫徹落實科學發展觀，堅持體制機制創新，加強隊伍建設。進一步紮實工作，不斷開創我村計生協會工作新局面，為促進人口的素質不斷提高和社會的全面發展努力工作，為此，村計劃生育協會在今年將做好以下幾項工作：

一、村計生協會將通過各種途徑大力宣傳計劃生育各種政策。如大力利用村iptv網絡、村上的大小會議、村計劃生育專欄、計生標語、發放計劃生育宣傳資料等，宣傳開展計劃生育協會活動的意義、作用、宗旨、章程、計劃生育協會須知等。大力宣傳和倡導作為一名計劃生育協會會員應盡的義務和享受的權利，讓村民都能知道有計劃生育協會這個組織，並在重大節日期間組織會員定期開展各種活動。

二、充分發揮村計生協會的作用，大力開展好農村種養業實用技術的培訓。

一是發放各種農村實用技術資料到村民手中，學習並用予實踐;

二是組織村民、計生協會會員通過遠程教育培訓或請上級專家來培訓農村實用技術;

三是組織村民、計生協會員向全村的科技示範户學習並予推廣，讓家家户户至少都有2至3門實用技術，促進大家共同致富。為促進村民充分就業，通過各種渠道，開展好各種外出務工技能培訓，使外出務工人員有一技之長，同時做好務工信息、招工啟事的宣傳，讓有外出務工意願的村民都能儘量找到如意的工作。

三、村計生協會大力開展關愛女孩、關愛女性行動。大力倡導關愛女孩、關愛女性就是關愛我們人類本身。大力宣傳男女平等，生男生女一樣好，女兒也是傳後人等社會主義新型文化，如通知女孩們免費參加體檢、打兒童免疫針。為全村特困的獨女户、雙女户家庭申請辦理享受農村低保、學生實行兩免一補、享受1+1幫扶、計生三結合幫扶，在春、夏、冬救濟作為救助的對象等，切實讓她們家庭渡過生活難關，享受到社會主義的優越性。同時在鎮計生辦的統一安排及指導下，為全村婦女開展青春期衞生、女性生殖健康免費普查、懷孕與優生、優育、避孕節育等常識的學習，使計劃生育事業真正造福於人民。

四、利用村計生協會組織，開展好計劃生育優質服務和避孕節育知情選擇工作等，同時開展好計劃生育村民自治工作。

五、大力宣傳村計生協會的職責和義務。積極宣傳計劃生育協會的會員要帶頭宣傳計劃生育知識，執行計劃生育相關政策。計劃生育協會會員要知道一法三規一條例，自覺遵守計劃生育政策，並且計劃生育協會會員不但要讓身邊的羣眾都知道，還要宣傳到家喻户曉。

總之，今年我村計劃生育協會將切實開展好計劃生育的各項工作，在鎮黨委、鎮政府的關心、支持及領導下，緊緊抓住新的發展機遇，開拓進取，不斷總結、創造和推廣經驗，為促進我村人口、經濟、社會的協調發展和可持續發展，再創新的輝煌。

【第14篇】計生協會工作計劃報告模板

一、進一步建立健全領導機制，為協會工作快速發展提供有力保障。要堅持把計生協會納入人口和計劃生育公共管理體系，建立健全協會工作領導機制。村計生協會建立會長、副會長和理事，聯繫點制度，每人都要確定1－2個基層協會聯繫點，加強基層協會工作的調研指導；充分發揮各自的優勢和特長，做好宣傳發動和協調爭取的工作，促使各級領導自覺地重視和支持計生協會開展工作，為協會創造性地開展活動提供強有力的保障。

二、深入計劃生育村民自治，實現農村計劃生育管理規範化。20xx年，在村民自治工作中，首先要根據“一法三規一條例”的具體要求，修改、完善和制定好＜＜村民自治章程＞＞和＜＜計劃生育合同＞＞，確保有關條文符合新的計劃生育法律法規。繼續堅持抓兩頭、帶中間，在大力總結推廣先進協會中湧現出來的好經驗、好做法的同時，狠抓後進轉化工作，抓好農村協會換屆，積極爭取黨政領導的重視與支持，把村級計生協會建設的不斷加強，使計劃生育工作真正走上羣眾自我教育、自我管理、自我服務、自我監督的健康發展軌道。

三、加強基層協會組織建設，樹立典型，幫促後進轉化要建立健全全村級協會網絡，達到有人幹事，完善規章制度，達到有章理事。在各級協會中掀起學先進、趕先進、創先進的熱朝。對不揮作用或很少發揮作用的基層協會實行分類指導、重點幫助，有計劃的進行整頓，促使其儘快改變面貌、確保先進村協會達40%以上，合格村動員會達90%以上。確保基層協會建設和基層協會工作擺上黨委政府工作的重要議事日程，要着力解決熱點、難點問題。利用多種形式，開展好有益於計劃生育工作、有益於羣眾的各項活動，從根本上解決“嘴上協會”、“紙上協會”、“牆上協會”的問題。給協會工作注入新的活力，增加其凝聚力，以紮實的工作迎接省市縣協會今年多種形式的調研。

四、深入開展新型生育文化建設活動組織協會會員積極參與婚育新風進家活動。在計劃生育、生殖健康等方面開展各種形式的宣傳服務工作。組織利用好計劃生育宣傳隊，開展好羣眾參與的自娛自樂活動。以村人口學校或者村人口文化大院為依託，積極開展創建優秀會員之家活動。使其真正成為基層協會活動的重要載體和宣傳教育的重要陣地。在開展此項活動中，要注意發現和培養工作典型，至少培養3處符合“優秀會員之家”標準的典型。

五、深入開展學法用法活動，把村級計劃生育維權服務小組抓出特色。20xx年，村、組兩級計生協會積極組織羣眾認真學習，深入貫徹＜＜人口法＞＞、＜＜省條例＞＞及其它各項計劃生育法律法規，採取電視、廣播、文藝演出、進村入户宣講、印發小型宣傳品等豐富多彩、羣眾喜聞樂見的形式，使計劃生育各項法律法規真正做到家喻户曉、人人皆知。與此同時，認真總結推廣典型經驗，抓點帶面。探索性開展好村級計劃生育維權服務小組的拓展工作，村計生協會也成立計劃生育維權服務小組，其成員由計生法規人員、司法人員組成，主要負責對村級計生維權服務小組的法律指導、培訓、法律諮詢與代理，以及對計生貧困户的法律援助。

六、以羣眾需求為宗旨，大力發展“三生“服務活動，增強協會號如力、凝聚力和影響力。指導村級計生協會，認真紮實地開展羣眾需求的服務活動，幫助羣眾解決在生育、生活和生產中遇到的困難，提高羣眾實行計劃生育的自覺性，積極參與以生殖健康為主要內容的優質服務活動。20xx年，努力實現服務羣眾的“四個轉變”，即：由被動服務向主動服務轉變；由單純避孕節育服務向生育、生產、生活綜合服務轉變。

七、定期召開理事會、解決計生工作中存在的困難和問題。

【第15篇】社區計生協會工作計劃報告

一、統一思想認識，明確責任目標

在鞏固上年度“雙創”成果的基礎上，上承創建鎮級先進協會，下帶創建五好協會小組，形成三級聯創的工作格局。以切實開展基層計劃生育協會“三聯創”活動取得實績成效為目標，統一思想，明確把基層計生協會創先活動與貫徹落實科學發展觀、與構建和諧社會，與建設社會主義新農村相結合的重要意義，努力開拓新的工作局面。

二、強化組織建設，規範工作制度

1、加強協會自身建設，合理分工，責任到位，狠抓落實。

2、加強學習有關法律法規政策及業務知識，努力提高整體素質和生機活力。

3、堅持例會制度，學習制度，培訓制度，工作制度，嚴格執行居委會制訂的計生工作責任獎懲制度。

三、加大宣傳力度，開展優質服務。

1、多形式全方位開展優生優育優教宣傳活動，普及婚育新風進萬家，提高羣眾對計生法律法規、計生雙基知識和預防艾滋病的知曉度，引導羣眾自覺實行計劃生育，積極參加經濟建設和精神文明建設，努力提高人口素質。

2、關心羣眾的生產、生活、生育等熱點難點問題，熱情為其服務。幫助計生“三户”落實計生“五項獎扶制度”和“五大工程”。開展關愛女孩和生育關懷行動，把計生困難户納入社區愛心慈善援助站的援助對象。落實計生安居工程等，以真誠的服務換來羣眾的實惠。

四、追求實績成效，努力爭先創優

圍繞三聯創活動，促進人口與計生工作，三結合工作，三優活動，生育關懷，獎扶制度等項目的推進，不斷創新協會工作思路，為完成新的年度人口計生工作目標任務，為社會主義新農村建設做出成效，為創建先進鎮級協會，一流村協會，五好協會小組而發揮中柱作用，為實現爭先創優的奮鬥目標而努力。