廣電站2023年工作計劃多篇

廣電站2023年工作計劃篇1

20xx年在去年工作的基礎上，堅持以“管控為手段”抓好安全生產；以“安全管理標準化”為提升目標，落實人人為安全員的工作思路，為穩定生產提供有力的保障，推動各項管理工作順利有序的開展；以精細化管理為工具，推動班組的建設。

全年以“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針為指導思想。以落實安全生產責任制，健全完善各項安全生產規章制度、夯實安全管理基礎為重點，實現20xx年全年安全事故為零的工作目標。

一、安全方面

1、嚴格控制九州方園光伏電站安全生產指標。

不發生人身輕傷及以上事故。

不發生一般及以上設備事故。

不發生一般及以上火災事故。

不發生重大及以上交通責任事故。

不發生重大及以上環境污染事故。

不發生各類誤操作事故及計算機網絡及監控系統癱瘓造成的事故。

2、在公司領導及電力運營部的指揮、領導下認真執行各項安全生產製度，在生產過程中不斷的完善光伏電站的安全管理水平，並認真學習公司下發的各類安全文件，分析總結文件指示精神及部署工作任務。

3、加強光伏電站運行人員的安全培訓及考試工作，一週一次安全活動、一月一次安全生產例會、安全培訓、技術培訓必須落實到位。並逐步提高運行人員的安全生產技術及故障分析能力，保證人身及設備安全，及兩票三制的執行力度，保證所有的安全生產工作在可控、安全的基礎上穩步進行。

4、加強與電力運行部、檢修部的溝通，做好安全生產工作，將設備安全隱患及人身安全隱患消滅在萌芽狀態，從而保證設備的健康穩定運行。

5、建立健全安全管理體系，落實安全生產責任制，加強安全網絡建設，提高安全監管的能力。

二、生產方面

1、以完成20xx年的發電任務、嚴格控制廠用電率、綜合廠用電率，樹立“全員參與，度電必爭”的思想，合理安排設備檢修維護。

2、加強光伏電站的電氣設備及光伏組件設備消缺管理，加強庫房的備品備件的管理，做到及時補缺，避免不必要的電量損失，要求設備廠家建立健全快速響應機制，保證設備消缺進度，確保光伏組件較高的可利用率。

3、儘量在夜間完成對設備的檢修及缺陷處理工作。保證在光照充沛設備運行正常，順利抓住發電機會，提高光伏組件可用率，爭取多發電，保證在陽光充足季節穩發、滿發，力爭實現20xx年的發電量的目標。

4、落實各級人員責任，逐級分管，逐級負責，充分發揮各級安全管理網絡的作用，生產運行安全可控、能控、在控。以安全生產運行為重點，以保證人身、設備安全，強化生產運行安全管理。

5、加強員工業務學習，增強自身素質，不斷提高工作能力和管理水平，加大運行人員技術培訓的管理力度，制定詳細的培訓計劃，完善培訓管理制度，加強安全基礎知識、基本技能培訓教育，全面提升安全管理水平，注重本質安全。

6、制定合理的獎懲制度，並以嚴格遵守執行，每次的培訓都有記錄備案，進一步提高了運行人員的學習主觀能動性，使運行人員在接觸設備的同時能夠安全操作。定期組織運行人員進行安全、技術考試，加強運行人員業務水平和安全防護意識。

7、加強光伏組件、匯流箱、逆變器的消缺跟蹤，做好消缺記錄，同時完善運行及檢修規程，在工作中進一步細化光伏電站的規章制度及防護預案。繼續加強運行人員的業務知識、安全培訓。

8、組織做好公司配置的生產信息管理系統，生產現場的光功率預測系統，投入使用前人員的培訓工作及各系統投運後的信息上傳、報送及管理工作，確保培訓收到實效，創造以站為家的和諧氛圍，樹立團隊意識，提高整個團隊的凝聚力。

9、加強故障及缺陷處理進度的跟蹤力度，做到凡事有閉環，要根據缺陷及故障的輕重緩急，逐一處理。

10、嚴格執行操作票和工作票管理制度，對不合格的工作票和操作票進行考核。積極組織運行人員學習兩票並熟練的寫出兩票，準確地執行兩票各步驟，保證生產安全。施行三級審核、三級監督制度，保證兩票合格率100%。

11、挖掘運行人員、設備潛力，制定詳細的節能降耗管理制度，抓好節能降耗工作。

12、認真落實上級公司下達的安全工作任務，加強站內電氣設備、光伏組件、匯流箱、逆變器、箱變、svg巡檢和消防檢查，確保光伏電站安全穩定運行。

13、對外來施工單位和人員的相關證件進行嚴格審查，加強對施工及廠家人員的管理，嚴禁不具備或缺少相關證件的施工單位或人員進入光伏電站從事作業，對於重大作業工作實施專人負責安全措施並全程跟蹤監督，防止違章違規事件和安全事故的發生。

我站全體運行人員一定在公司領導的幫助指導下竭盡所能將光伏電站管理好、經營好。在未來的工作中再接在勵，不斷的突破自我，保證設備及人身安全，

認真完成各項工作，圓滿完成工作任務。

廣電站2023年工作計劃篇2

第一、首先制訂並完善變電站的各種規章制度，各項責任目標落實到人，分工明確。

第二、抓好安全生產工作，提高供電保障，應堅持“安全第一，預防為主”的方針，完善管理體系，制定技術指標考核管理措施，嚴格執行各項規章制度，提高設備健康水平，做好預防工作和事故預想，以保證設備安全運行，要求運行人員加強設備巡視，提高設備質量，發現設備隱患及時彙報和處理，使事故消除在萌芽狀態，保證連續可靠供電。

第三、加強兩票的管理工作，值班員在接到工作票時，認真審核，發現問題及時指出，有操作任務時，提前做好設備停送電的準備工作，縮短操作時間。加強值班人員學習培訓工作，提高值班人員技術水平，組織職工有計劃不定時地開展安全生產業務技術的培訓活動，圍繞本站的安全生產工作存在的問題和設備缺陷認真分析，提出解決的方法和建議，並做好記錄。通過學習使職工在思想上要有“安全生產重於泰山”的理念。自覺嚴格按《電業安全工作規程》開展各項工作。

第四、違章行為難治，安全隱患難除，已經是老生常談的話題。所以我們一定要高度重視“反違章、除隱患”。在站內要經常開展“反違章、除隱患”活動。如何真正做到杜絕違章、剷除隱患，關鍵在於現場作業和安全工作“有章可循，有章必循，違章必究”，為此，我們要做到以下幾點：

1、加強安全文化建設，強化安全第一思想。

2、加強隊伍組織紀律性，強化員工安全工作的執行力。

3、“要我安全”到“我要安全”的轉變，真正實現員工自我管理、自我行為控制、自我安全保障。

4、加強安全稽查工作，強化反習慣性違章處理。

事故發生是概率性事件，而概率是什麼，是可能性。事故的發生，特別是人身事。

都是以往違章行為積累到一定程度的結果。因此，要避免事的發生，就必須徹底杜絕違章行為。這也是我們之所以大力開展“反違章、除隱患”百日安全活動的意義之所在。

第五、看一個好的集體，工作的成與否，首要的看這個集體是否團結，集體的團結、上同心，在所以工作上就已經起到了決定性的第一步。所以我們要加強精神文明建設，在思想上，全站人員團結一致，達成共識，提高認識，大力開展思想道德建設和精神文明建設，加強環境建設，着力美化本站站貌，文明用語，圍繞着“人民電業為人民”的宗旨，樹立“用户至上，服務光榮”的觀念，大力開展精神文明創建活動。大家共同努力建設成和諧的變電站。

新的一年，新的開始，在各位領導下，通過業績目標考核的細分，一定能完成領導下達的各項任務指標。

廣電站2023年工作計劃篇3

一、強化主體責任，落實目標考核

戰略性安全管理理念是安全生產標準化的最終目標，也是企業發展壯大或長久生存的無上法則。它要求企業以發揮協同效應為原則，梳理部門職能和關鍵崗位職責，設立安全管理方針和目標，建立安全生產標準化管理體系。

自2011年7月安全生產標準化達標工作開展以來，在公司領導、安委會的關心和指導下，我部非常注重安全生產標準化體系的目標建設，始終堅持貫徹“安全第

一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針和“以人為本”的安全生產宗旨。按照一崗雙責的安全生產管理崗位職責要求，我部根據安全生產管理實際做了以下工作：

一是成立了由部門經理和副經理5人組成的安全生產工作組，統籌部門所有的安全生產及標準化達標工作。

二是詳細研究並制定了14個崗位的安全職責，包括經理、副經理、經理助理、巡視檢查崗、維修管理崗、外觀監測崗、大壩內觀崗、邊坡內觀崗、滲流監測崗、安全管理崗、環保及水保防治管理崗、質量管理崗、計量管理崗和技術檔案管理崗，部門負責人與每個崗位的所有人員分別簽訂了《2011年度崗位安全生產目標責任書》一式2份共計44份;另一方面，在災後恢復重建土建工程的建設管理期間，我部與分管各重建施工項目的部門內負責人分別簽訂了災後重建工程安全生產目標責任書5份。部門將崗位安全生產目標和項目安全生產目標的實現列入年度考核的重點工作之一，在制度上進一步完善並強化了部門全體人員的安全主體責任，落實了目標考核。

三是我部重點狠抓了災後恢復重建土建施工各項目施工單位及監理單位內部各級安全生產責任書的簽訂。施工管理中，我部要求各項目部認真分解安全目標，並與作業隊簽訂安全生產責任書，各作業隊又將責任下達到班組和一線員工，層層簽訂安全責任書。做到橫向到邊，縱向到底，人人有責，職責明確。

通過各級崗位安全目標責任書的簽訂，進一步細化並明確了具體崗位的安全生產責任目標，提升了實施人員的安全管理責任意識，為部門按照標準化要求實施安全生產精細化管理打下了良好基礎，為全面實現災後重建施工安全和部門年度安全生產目標打下了堅實的基礎。

二、完善規章制度，制定技術標準

一個有效、合理並適合部門實情，便於執行的管理制度既能規範員工行為，提高員工的工作效率和質量，又可促成一種良好的工作氛圍和企業文化。在正確的管理制度下，可以大大的提高我們的管理效力，提高企業的競爭能力。通過完善規章制度，使的作業流程規範化、標準化，在提高員工技術素養，規範工作行為的同時，也能促進形成一個融洽、競爭、有序的工作環境。

根據安全生產標準化建設工作要求，我部立足於提升監測、巡檢和維修工作的水平，完善並細化安全生產工作，進一步提高部門各工作、各崗位、各專業的技術水平和管理水平，於2011年5月至9月集中精力完成了20萬字的《紫坪鋪水利樞紐管理與大壩監測中心觀測及維護技術標準(q/c.02-2011)》(簡稱《觀測及維護技術標準》,下同)和《紫坪鋪水利樞紐管理與大壩監測中心規章制度彙編》(簡稱《規章制度彙編》下同)兩本專輯的編寫和審定工作，於7月和9月印發到部門每個員工手中。

?規章制度彙編》是我部緊密結合企業安全生產標準化建設工作的要求，在總結我部自紫坪鋪工程開工建設至今以來的各項管理和生產工作，通過重新整理、制定並彙編而成的一本較為完全的制度專輯。專輯內容包括大壩監測中心的規章制度和工程建設管理的相關制度兩大部分。其中監測中心規章制度包括《安全生產責任制度》、《安全培訓教育制度》、《建築物安全檢查工作管理辦法(修訂版)》、《安全檢查和隱患排查管理制度》、《安全生產事故管理辦法》、《安全生產會議管理制度》、1 《風險評價管理辦法》、《工程質量事故管理辦法》、《監測儀器管理辦法》、《安全法律法規規章信息識別獲取管理制度》等21個制度、辦法、要求和方案;工程建設管理的相關制度包括《施工安全管理實施細則(試行)》、《計量管理暫行規定》、《項目設計管理辦法》、《工程質量事故處理辦法》等13項規定、辦法。

?觀測及維護技術標準》基本涵蓋了部門在對紫坪鋪水利樞紐工程建築物進行日常運行管理中涉及全部內容，包括工程觀測(含監測和巡檢)、工程維護、交通養護和水工作業安全規程四方面，對部門日常開展的技術工作該做什麼，要做什麼，如何做，做得好，怎樣持續改進我們的工作，提出了十分詳細的標準和要求，是我部今後科學、合理地開展各項工程建築物運行技術管理工作的基礎性和指導性標準。

?規章制度彙編》和《觀測及維護技術標準》的編撰成功使得我部安全生產標準化建設各項具體工作能夠有章可循、有本可查，使得部門各項工作在安全生產標準化的串聯下，緊密結合，高效有序。

三、加強教育培訓，提高安全意識

安全教育培訓是《安全生產法》賦予生產經營單位的重要職責，也是企業生存發展的需求，更是員工自我保護的需要。根據公司和部門安全教育培訓相關要求，緊密結合部門的安全生產標準化建設工作，我部主要在以下幾個方面狠抓了安全教育培訓工作。

1、施工隊伍入場前的安全告知和教育培訓

2011年的災後恢復重建工程項目多，任務重，工期異常緊張，為確保各施工項目的安全生產，根據我部對施工安全生產管理的規定，我部在承建單位進場之時，即組織對項目負責人和相關人員進行入場前的安全告知和教育培訓工作。

入場前的安全告知和教育培訓的內容主要包括紫坪鋪工程災後重建的基本情況、施工及管理人員需要知道的安全常識，該項目可能涉及到影響紫坪鋪水力發電廠、水庫調度中心生產運行安全的注意事項、項目現場存在的安全風險，公司及我部的安全理念及規章制度、施工現場消防、機械、交通、衞生防疫、應急管理等。項目負責人和相關人員接受入場安全告知和教育培訓後籤認告知書，並在我部及監理工程師的監督下在項目點開展三級安全教育，使全體參建員工都得到全方位的安全教育。

另一方面，各項目在開工前，均須在監理的組織下開展安全技術交底工作，施工單位須上報施工安全生產風險識別與應對措施方案，針對危險性較大的施工項目還需向監理工程師提交安全施工專項方案，待各方審批同意後執行。

災後恢復重建工程施工過程中，我部共計開展施工隊伍入場前安全告知和教育培訓工作12次，累計教育項目負責人和相關人員95人次，開展安全技術交底工作14次，審核安全生產風險識別和應對措施方案8個和安全施工專項方案5個，確保了工程建設的安全教育培訓工作能夠落實到位並行之有效。

2、持證上崗

為適應國家對工程建設人員資質管理的要求，我部安全生產管理人員8人通過一週連續的培訓，考試合格後均取得了由四川省安監局頒發安全生產資格證書。

在現場的施工管理中，我部對施工單位及監理單位相關人員的持證上崗情況進行了嚴格的檢查和記錄。一是項目負責人和安全管理人員需經過專門培訓，經考核合格後方可任職。我部嚴格核查項目任職人員的資質，並組織項目負責人、專職安全管理人員進行集中培訓，做好人員的取證和證件複審工作;二是特種作業人員應取得特種作業操作資格證書，方可上崗作業。我部在項目施工前先對各施工單位的電焊、起重、高空架設、爆破等特種作業人員的資質情況進行了普查和備案。

災後恢復重建工程中，我部累計開展項目人員資質檢查工作3次，留存相關資質證書複印件9份。

3、專項培訓

企業的安全生產教育不應拘於形式，而應貫穿於每項工作的始終。而日常教育和專項教育的有機結合，互為補充，才能是教育培訓工作形成一個有機的整體。在部門的安全生產標準化建設工作中，針對如何加強專業、專項培訓工作，我部主要做了以下的工作：

1)每月至少開展一次培訓教育活動(會議)(可結合安全生產例會)，主要學習各級別的安全生產文件、制度、規範。截止2012年2月初，我部召開學習會議6次，形成會議記錄6份。

2)在災後恢復重建施工期間，由於部門各成員的工作量均較大，我部採取了安全培訓學習籤閲單的形式，每週將需要學習的安全方面的文件、制度印發到部門每個人員手中，要求每人閲讀後籤閲意見。2011年的整個災後重建施工期間，部門累計安全行文10份，填報籤閲單6份，學習安全生產規章制度14項，取得了良好的效果。

3)組織部門主要人員積極參與公司的安全生產管理培訓課程。2011年11月，我部王昆、李振、郭俊良、龍選明、崔森、譚煒、王術偉、李和偉參加了公司組織的安全生產管理人員安全培訓課程，並順利通過考試獲得了由四川省安監局頒發的安全生產資格證書。

4)根據安全生產標準化建設工作要求，認真研究並制定了2012年度的專業技術教育培訓與交流計劃。計劃在大壩監測自動化控制系統業務、大壩監測數據分析與安全性評價、邊坡結構穩定性監測技術、水力發電企業大壩安全監測管理技術、高速水流過水建築物混凝土缺陷的修復加固、水電站建築物的巡檢與維護管理等方面開展對部門全體人員的專項培訓與考試，培訓人次在95人次左右。

4、文化建設

我部非常重視部門的安全生產文化建設，在安全生產標準化達標工作期間主要開展了以下工作：

一是加大了現場標識安設的考核檢查力度。要求各項目部施工現場的“五牌二圖”、警示標誌、車輛標誌、企業文化宣傳牌整齊美觀，規格統一，使安全文化建設要有一個好的形象面貌，也使領導和員工對安全標準化有了初步的感性認識。我部就此組織檢查工作3次，災後恢復重建的土建工程施工現場累計設置各類安全生產標識、標牌37塊，形象良好。

二是在主要的辦公地點設置齊全標準化要求的各項安全生產教育資料。我部在成都調度大樓601-603辦公室牆面掛置了10幅防範地質災害教育宣傳彩圖，製作並在電廠綜合檢修樓二樓大會議室掛設了11塊施工安全生產、計量、質量、環境保護、設計管理等制度宣講玻璃櫥框，以及數十張工程施工藍圖，在主要工作場地營造出良好的安全生產文化氛圍。

三是按照公司要求，向部門員工每人發放各類專業技術和安全教育培訓書籍18本，共計198本，並登記造冊形成記錄。

四是在定期召開的安全生產例會上擇機向部門員工及施工、監理、設計人員宣貫相關的安全生產管理文件、技術規範精神。2011年8月至2012年1月，部門累計召開安全生產例會17次，其中施工期間每週1次，非施工期間每月2次。累計宣貫相關文件和規範精神達到168人次。

五是積極開展各項安全生產活動。在2011年度部門安全生產標準化達標工作中，我部累計開展各類安全生產活動4次，形成書面報告2份，活動記錄3份，其中包括8月12日開展的防範地質災害應急演練、9月26日開展的國慶節前安全生產大檢查、2012年1月6日開展的安全工作總結大會等。

四、辨識風險事件，完善應對措施

對生產、生活中的風險事件予以辨識並提出合理的應對措施，實施有效的風險管理措施，是對工程建設和運行進行有效管控，確保人員、設備和財產安全的前提。

風險管理在企業安全生產標準化達標工作中既是一項重點，又是一項難點。它不僅需要就風險事件的種類、數量開展大量的調查與識別工作，還需要科學的計算數據對其進行客觀評價，並基於 3 此採取合理的監控措施。按照安全生產標準化達標工作要求並根據現場實際，我部開展了以下幾項風險管理工作，取得了良好的效果：

1)制定了完善了重大危險源管理制度、風險評價管理辦法，從技術上確保了我部風險管理工作的可操作性。

2)2011年9月26日就辦公區域的風險事件開展了科學詳盡識別和評價工作，形成《辦公區域危險源識別及評價表》，參評人員9人簽字存檔。其中識別風險事件(此處為危險源)7項，i級風險4項，ii級風險2項，iii級風險1項(風險程度達到126分)，均為為可接受風險，制定了相應措施予以應對。

3)2011年9月26日就巡檢工作的風險事件開展了科學詳盡識別和評價工作，形成《巡檢工作危險源識別與評價統計表》，參評人員9人簽字存檔。其中識別風險事件(此處為危險源)22項，i級風險20項，ii級風險1項，iii級風險1項(風險程度達到126分)，均為為可接受風險，制定了相應措施予以應對。

4)災後恢復重建施工期間，要求各施工單位施工前開展安全生產風險識別工作，上報風險識別成果與措施應對方案5份。

通過對風險事件的辨識、評價、措施應對和監控，已發現的風險事件均在我們的管控範圍之內，未發生一例因風險事件防範、監控和處置不當引起的安全事故。

五、排查治理隱患，保障生產安全

我部針對災後恢復重建工作和樞紐工程運行管理的特點，通過建立健全隱患排查治理和建檔監控等制度，逐級建立並落實從主要負責人到每個從業人員的隱患排查治理和監控責任制，現場安全隱患得到了有效治理。

對包括所有土建施工作業和日常巡檢工作的場所、環境、人員、設備設施和活動，還包括生活營地建設、衞生防疫、消防、內業資料等採取綜合檢查、專業檢查、季節性檢查、節假日檢查、日常檢查的方式進行隱患排查與治理工作。

2011年8月至2012年1月，我部進行安全檢查24次，發現安全隱患17項，隱患在3天內均全部整改完畢;同時形成了安全檢查記錄24份，安全事故隱患整改月台賬4份，安全事故隱患報告登記月報表6份，安全隱患整改通知單16份。

通過定期的安全檢查，隱患排查治理工作得到了有效落實，公司的安全生產穩定形式得到了較好的保證。

六、嚴格工程觀測，確保運行安全

紫坪鋪工程的安全監測和巡檢工作是我部的重點工作之一。在公司領導的關心下，我部對人員配置精心優化，使該項工作始終在正確的軌道上按照《觀測及維護技術標準》和2011年度觀測計劃要求，有條不紊地進行着。

2011年度，我部對混凝土面板堆石壩共進行了26次巡視檢查;對泄洪排砂洞進出口邊坡共進行了22次巡視檢查;對溢洪道進行了4次巡視檢查，對溢洪道邊坡進行了18次巡視檢查;對衝砂放空洞進出口邊坡共進行了14次巡視檢查;對引水發電隧洞進出口邊坡共進行了29次巡視檢查，檢查中未發現異常;對左岸壩前堆積體共進行了7次巡視檢查;對樞紐工程觀測設施共進行了11次巡視檢查;對紫下大橋共進行了15次巡視檢查;對庫區共進行了2次巡視檢查。

檢查最終形成文字記錄148篇，建築物巡視檢查記錄1本，大壩安全巡檢與維修記錄專冊1本。 全年完成監測月報編制12份，監測年報編制1份。

七、強化台賬管理，推動部門達標

工作台賬的建立和完善是安全生產標準化達標工作的重點內容。我部根據要求，建立了工程建 4 築物監測數據台賬記錄;監測儀器安裝台賬(清單)及出廠資料;監測儀器檢查台賬;監測儀器率定、維護保養台賬;監測儀器(設施)更換或重新安裝台賬;監測人員野外工作安全教育及風險告知台賬;適用規範更新(查新)記錄;巡檢線路風險識別及防範措施台賬;工器具、防護用具檢查維修台賬;巡檢前安全教育和風險告知台賬;大壩安全冊(大壩安全巡檢與維修記錄專冊);施工單位和監理單位入場前主要人員的安全培訓、安全告知、安全教育台賬;施工安全隱患排查台賬;施工安全隱患整改台賬;施工安全隱患報告台賬;施工安全檢查台賬;安全生產隱患、問題整改通知單;工作票台賬;安全生產學習台賬;安全生產活動台賬;安全生產會議記錄台賬;安全隱患排查台賬;安全隱患整改台賬;安全隱患報告台賬;安全生產檢查台賬;安全生產隱患、問題整改通知單;安全生產培訓考試台賬(或資料);值班記錄等35個專業台賬，並安排專人實施管理。

通過各項台賬的建立，使得我部工作質量明顯提升，實現了各項工作的有據可查，進一步推動了部門的安全生產標準化達標工作的落實。

八、悉心聽取意見，力促改進與提升

2月8日至15日公司的安全生產標準化達標工作勝利落下帷幕，在此次驗收工作中，我部卓有成效的工作得到了驗收專家的好評。專家組對我部工作的評分在嚴格的評分標準上僅扣5分的事實證明，我部2011年下半年來開展的一系列安全生產標準化建設工作，全體成員的積極參與，均做到了有的放矢，齊心協力，實現了安全與效益、安全與健康、安全與環境的和諧統一。通過努力實踐，部門的安全生產標準化建設工作取得明顯效果，使我們的安全生產工作得到進一步規範化和標準化，安全生產水平不斷提升，為公司順利創建四川省水力發電安全生產標準化一級達標企業做出了貢獻。

儘管如此，驗收專家組仍向我部提出了“適用性安全生產標準、規範及時更新記錄”缺失的問題，對此，我部已悉心接受，並迅速整改，力促今後各項工作的質量和效率在安全生產標準化的串聯之下，在不斷的改進中螺旋式上升，為公司安全穩定的生產形勢作出新的貢獻。

廣電站2023年工作計劃篇4

為了認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，確保職工在電力生產的生命和設備安全，確保電網安全穩定運行，保證我站的安全運行，特制定我站20__年度安全生產目標。

1、不發生火災事故;

2、不發生因本站人員責任“三誤”事故(誤碰、誤整定、誤接線);

3、不發生繼電保護事故;

4、不發生系統穩定破外事故;

5、不發生開關設備事故;

6、不發生接地網事故;

7、不發生污閃事故;

8、不發生倒杆塔和斷線事故;

9、不發生一般設備事故和一般電網事故;

10、不發生户內外小動物短路事故;

11、不發生設備障礙事故;

12、不發生違反調度紀律的情況;

13、不發生任何習慣性違章現象;

14、不發生同等級以上責任的交通事故;

15、不發生異常和未遂。

採取措施：

1、加強對職工的安全思想教育，提高職工的安全意識和工作責任心。

2、搞好現場培訓，提高職工的業務技術水平。

3、堅持過好每週的安全活動。

4、堅決杜絕習慣性違章，搞高職工的自我保護意識及相互保護意識，做到“三不傷害”。

5、定期組織學習安規並組織考試。

6、認真學習事故通報及有關安全文件，吸取事故教訓。

7、嚴格執行操作制度。

8、嚴格執行交接班制度、設備巡視制度、加強設備缺陷管理，

9、做好防小動物工作，每月進行一次防小動物檢查工作。

10、搞好消防工作，定期對消防器材進行檢查，消除火災隱患，對危險品不得帶入站內，開展消防培訓工作。

11、做好社會綜合治理工作，加強保衞制度，非本站人員不得在站內住宿，大門要上鎖，對來站聯繫工作人員要有介紹信，並做好登記。

廣電站2023年工作計劃篇5

20__年，我所將根據集團公司、__分公司、縣供電分公司20__年工作安排，以“安全生產月”活動為契機，全面貫徹“深化標準作業、強化風險控制”的方針，進一步深化“責任銘記心中、標準貫穿始終”的安全文化理念，以“一規兩卡”、程序化、標準化為重點，以“創一流“工作為中心，狠抓職工安全思想、政治思想教育，大力推行標準化、程序化作業，強化標準化意識。認真貫徹“安全第

一、預防為主、綜合治理”的方針，確保“全員安全，設備健康，電網可靠”，努力把我所建設成職工素質高、和諧團結進取的優秀班所，為此，特制定以下工作計劃：

一、堅持不懈地狠抓職工政治思想教育。

認真貫徹落實科學發展觀、十七屆_______精神及重要思想，教育職工要樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，使職工思想作風、工作作風和生活作風都有明顯好轉。組織職工認真學習法律、法規、行業政策，提高法律意識和服務意識，端正工作態度。努力提高職工思想素質，確保本所各項工作地順利開展。培養全體職工博愛、愛崗敬業、無私奉獻的高尚品質。讓全所職工在這良好的氛圍心情愉快地工作，奮發圖強，培養出良好的工作習慣。

二、加強業務培訓學習，努力提高職工的業務綜合素質。

利用一切機會和條件，組織職工進行安全技術、業務技術培訓學習，真正做到“幹什麼，學什麼，缺什麼，補什麼”的原則，逐漸提高

職工的學習力，提高職工的綜合素質。把業務學習的重點放在學習《變電運行標準化作業指導書》、《變電運行崗位技能培訓教材》、《標準化變電站實施細則》、《變電運行技術問答》上，組織職工學習標準所應具備的16種記錄的填寫及本所記錄、資料的填寫，每種資料、記錄的填寫應做到有章可循、有據可依，使其填寫規範化、正規化，並建立標準所應具備的《規程.》、《規定》、圖表。使職工很快掌握把年、月度維護記錄、培訓記錄標準化、日常化。繼續執行標準化、程序化作業，以此不斷提高大家的業務知識水平，培養職工快速、靈敏地處理事故的能力，從而保證設備的健康運行。繼續加強職工培訓，結合現場考問和技術問答自覺學習《安全工作規程》、《變電現場運行工作規程》及《變電運行標準化作業指導書》。認真制定月度培訓計劃，使培訓工作制度化日常化，努力提高職工業務技能。

三、強化安全管理，做到“嚴細實”，促安全基礎夯實到位。

認真貫徹執行國家有關安全生產的各項政策和法規，堅持“安全第一，預防為主”的方針，制定出詳細的安全措施和安全計劃，確保電網安全運行。發生違章，嚴肅進行處理，並剖析、查找原因，決不姑息遷就。在安全生產上努力做到要原則，不要違章，要安全，不要情面。堅持開展每週一次安全活動，結合實際工作進行分析，認真總結本週的安全情況，改變以往只學文件和規程的做法。對不安全的苗頭，認真分析，查找原因，真正做到“四不放過”。工作中嚴格執行“二票三制”，“四不傷害”，工作前作好現場勘察和“兩交一查”，嚴格填寫工作票和操作票，一絲不苟地履行工作許可、工作監護和工作終結

制度，杜絕五類惡性事故的發生。按照《縣級供電企業安全性評價考評細則》進一步完善我所安全工作。堅持工作中穿工作服、穿絕緣鞋、掛牌上崗，進入工作現場戴安全帽的作法，確保人身和設備安全。安全管理，重在平時，貴在堅持，關鍵在落實。

四、加強設備管理，確保電網正常供電、供好電。

在輸變電運行維護管理工作中，我們要根據負荷情況和季節特點，準確抄表，認真填好各類記錄，按時做好設備的巡視檢查，對發現的缺陷及時進行處理，提高輸變電的可靠性，保證設備安全運行。堅持每月兩次的事故預想活動和每月的設備運行分析及每季一次的反事故演習，並做好記錄，提高變電值班人員應對突發事件的能力。同時，定期開展標準化作業演練，強化職工標準化意識。根據我所制定的《設備定期維護週期表》，做好設備維護管理工作，務必把設備維護工作做到日常化、標準化。並配合縣公司的“春安”、“秋安”大檢查工作內容和寶雞分公司修試中心做好本所設備的大、小修、預試、油化試驗及保護校驗的工作，及縣公司的各項工作安排，進一步做好本所設備的管理工作，並加強設備消缺力度，爭取使所有設備達到一類設備，以確保電網正常供電。

五、抓好操作流程，規範變電作業標準化、程序化。

嚴格執行“一規兩卡”，實行現場標準化作業管理，努力提高員工的標準化、程序化作業執行力，在抓好“兩票”工作的同時，確保在操作前實行模擬預演操作制度，努力實現誤操作“零”控制目標，使我所安全工作得到長足進步，運行人員的現場工作秩序得到規範，使員工

養成遵章守紀和嚴格執行規章制度的良好習慣。

六、加強變電所的制度建設從“人管人”過渡到“制度管人”，並抓好文明生產與民主管理。

建立健全變電所的各項規章制度，並明確責任分工，落實到人，努力使“人管人”過渡到“制度管人”。針對我所實際情況制定《城關變電所值班工作紀律》，完善變電所各項規章制度，並把這項工作始終堅持貫徹下去，狠抓職工勞動紀律，確保所內安全、生產文明、環境整潔。

20__年我們將在日常工作中，加強對職工的安全教育、政治學習、業務學習，進一步夯實安全基礎工作，全面落實上級關於加強安全基礎管理工作的主導思想，緊緊圍繞上級全年、月度工作重點，不斷探索變電站運行管理工作的新思路和新方法，全所人員將繼續團結奮進、開拓創新、安全高效的工作，為建設縣級一流供電企業而努力奮鬥。