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高三質量分析會校長講話演講大綱

高三質量分析會校長講話演講大綱

高三質量分析會校長講話演講大綱

教學質量是學校生存之生命理念,提高教學質量是高校的核心工作之一。不管哪個年紀都會舉行質量分析會來對學生的成績做一次總結,下面是小編為大家整理的關於高三質量分析會校長講話演講,希望對大家有所幫助。

高三質量分析會校長講話演講1

高三月考也已經結束,高三年級正處於第一輪複習的關鍵階段,但我們的工作還存在着一些差距。今天就是針對我們的差距講一些與教學相關的要求、措施與做法。

一、目前存在的主要問題

從兩次月考的結果看,目前我們存在的主要差距是:三個不平衡與一個不明顯:三個不平衡是學科與學科之間不平衡、學科內部不平衡、班與班之間不平衡;一個不明顯是指對學困生的幫扶效果不明顯。

1、學科與學科之間不平衡。

各學科備課組一定要認真組織分析兩次月考的情況,尋找本學科與大學聯考之間的差距,這是月考的重要功能之一。

2、學科內部的不平衡。

學科內部的不平衡是指同一學科內教師所代各班的成績差距大,一些學科同樣情況的班級及格率相差高達20%。這嚴重製約學科整體成績的提升。

3、班與班之間的不平衡。

各平行班之間的差距也是明顯的。

打鈴上課,打鈴下課,同樣是教師,同樣是當班主任,辛苦投入不一樣,責任心不一樣,下來的結果就不一樣。

4、對踩線生的幫扶效果不明顯。

這裏所説的踩線生指一本、二本踩線生,是人數不少的部分人。現在我們暴露出來的最明顯的問題就是對踩線生的幫扶效果不明顯。從兩次月考的軌跡走向看,那些可上可下的學生不是上去了,而是下來了。三年的辛苦,成敗的衡量標尺就在於此。這些人下來就是最大的失敗,説明我們在教學實踐中沒有把踩線生拿到手,幫扶措施不得力,所以各班要制定踩線生幫扶的具體細則並認真組織實施。

鑑於目前的情勢與我們所暴露的問題,我想與大家坦誠地談一些想法看法,希望我們能夠達成共識,改變這一現狀。這就是我今天要説的第二個問題。

二、改變現狀的三個方面

1、用心做事。

我們所説的用心,是用心去做事,遇到問題解決它,遇到困難克服它,只要你有積極向上的心態,你有強烈的責任意識,那麼辦法總比困難多;用心不是用心找理由找藉口。如果心思用在找理由找藉口上面,我們可以找到不計其數的理由和藉口。困難面前互相推諉,責任面前不敢擔當,那我們還做什麼事?用心做事的四個關鍵詞是:重點、心態、責任、辛苦。

⑴重點。我們必須重點明確,達成共識,形成合力。必須有明確主攻方向,齊心協力。必須解決實際問題,而不是表面的忙忙碌碌。現在我們的主攻任務:重點班就是出高分學生,就是要選準苗子,有針對性的培養;平行班就是幫扶踩線生,一定要把幫扶對象拿在手上,真真切切,瞭解他們的弱科弱項薄弱環節。要給予時間上的有力保障,空間上的師生對位。弱科之所以弱,就是因為這些學生對這門課程的學習興趣沒有,動力沒有,自覺性、主動性更沒有。要讓他們自覺地投入這種科目的學習是不現實的。所以需要我們老師與這些學生直接對接,在教學的各個環節——課前輔導、課上提問、作業批閲、考後總結等都必須關注到這些學生。在一定階段中讓學生“敢拿敢放”,在薄弱學科上投入時間和精力。這就需要我們的老師要用真誠的心和學生交流與合作,課上課下有計劃地對接起來,這樣堅守,才能有效。

⑵心態。要有積極向上全力爭取的心態。不管做什麼事,都要向前看,向上看。這是一個人應有的基本心態,做教師教書育人為人師表更應有這樣的心態。面對我們的現狀,向前看,向上看,總能找到我們存在的問題,總能想出趕超前進的辦法;面對我們的現狀,向下看,向後看,總會找到我們安於現狀,固步自封的理由。

⑶責任。我説的責任就是擔當責任,要有責任意識,內心強大的人才能有擔當意識。首先,我們的班主任要勇於擔當,同樣一個教師,在別的班成績是正數第一,在你班卻是倒數第一,作為班主任的你必須找出你自身的原因。同時,作為代課教師當你的成績落後時,你更應面對同一個班的學生你的成績在這個班裏為什麼不是最好?作為任課教師應擔當什麼責任?教師是各自學科成績的第一責任人。各自主動擔當責任,換來的才是班主任與科任教師之間的真誠合作。

⑷辛苦。不論是管理,還是教學,起決定作用的説到底還是辛苦。沒有辛苦,一切都無從談起。一個好的班主任,一個好代課教師不是憑經驗,而是靠辛苦地付出,全身心地投入,除此之外,別無捷徑。

2、有效教學

高三上學期半個學期過去了,可資我們利用的時間已經越來越少。我們必須緊急行動起來,抓住關鍵,突出重點,有效工作,創造佳績。

我們的主陣地是課堂,但課堂教學的現狀不能令人滿意。在課堂教學這塊主陣地上,我們不能把握學情,不能針對學生存在的問題講,更不能解決課堂生成問題,就這樣下來,課堂教學的無效勞動太多。高三大學聯考學科課時最少的有7節,多的有10節。課時夠多了,我當了20年管教學的副校長,從來沒有看到過這麼多的課時。所以現在不是課少的問題,是如何提高課堂效益的問題,我們老師們一定要認真研究研究。我們拿到一套題目,捱到捱到的從頭講到尾,管他學生懂不懂都講,哪有那麼多課?

所以就課堂教學的現狀,我強調老師們必須做到兩把握,兩回歸。兩把握就是把握考綱,把握學情。把握考綱的難度與維度。把握學情要把握到具體的問題與具體的人。也就是説把我們所預設的模糊的學情轉化成具體的問題與學生個體對接,特別是要了解學困生的問題,瞭解他們的理解、消化、落實情況如何。這就是解決課堂教學針對性的根本途徑,也是創設高效課堂關鍵所在。

兩回歸是講題要回歸題型,講知識點要回歸知識體系。講題迴歸題型才能讓一道具體的題有了典型性、代表性,有了舉一反三的功效。要傳授解題思路,獲取試題暗示信息,過濾試題迷惑信息,提煉試題條件,找到解題突破口。要通過試題功能的開發,在我們做不完所有題的客觀現實中,讓學生有會做所有題的能力。授予方法,提煉能力比單純地給知識更重要。講知識點要回歸知識體系,才能讓學生建立自己的知識網絡,相互聯繫,融會貫通,強化綜合運用知識的能力,激發臨場的悟性,處變不亂,應對自如。

兩把握、兩回歸是課堂教學的最低要求。那句老話大家必須牢牢記住,那就是:強化基礎,注重落實。

3、共同堅守

現實是嚴峻的,這一點已是我們的共識。堅守是一種承諾,承諾了的必須堅守。下面的幾點就是我們必須做到的,也是我與大家的共同承諾:

⑴年級組嚴格檢查。年級組必須全面嚴格檢查教學過程的各個環節工作,以求落到實處,落實到老師個體。

⑵全體老師要對教學負責,對教學成績負責。課上課下按規矩來,把學困生拿在手上,放在心上。按學校與年級組的要求把握好教學過程的各個環節。

⑶班主任要對班風負責。班風表現在各個方面,如學風、考風、紀律、衞生,班主任要負起責任來,像收交作業這樣的細節也要了解,不能遺漏。

⑷備課組長要對本學科的整體複習計劃負責。複習的內容要控制在適量、適度、適宜的範圍。每次月考或統考題,學科組長只要有條件,必須提前做出答案,以供教師討論參考。

老師們,在這不到一百天的時間裏,放下心事,真誠地用心做事,全力以赴,齊心協力,把工作做細做好做到位。只有這樣我們才能面對結果無怨無悔;也只有這樣,我們才能達到我們預期的目的。

高三質量分析會校長講話演講2

各位老師:

你們好!

開學第一週就召開高三教師會,説明學校高度重視高三畢業班工作,高三畢業班工作好壞,關係着我們的“收成”,即大學聯考升學率,也是勞動成果,它直接影響着我們學校發展,反映着學校的整體教育教學質量。如果大學聯考考好了,就意味着,我們能招到更好一點的學生,將會使學校進入良性發展的道路上,否則面對激烈競爭的高中招生,學校進一步發展就難以想象。它也對我們每個教師個人影響巨大,大學聯考的人數多了,拿的大學聯考獎勵多了,關鍵是能看到自己的勞動成果,這是一種莫大的享受。就本學期來説,學校的工作重點有兩個,一個是高中畢業班工作,另是藏生工作。我是把畢業班的各項工作擺在頭等重要的位置上。

從高三畢業班的目前現狀看,我認為有許多好的現象:

1、高三畢業班的全體教師都認真負責,班主任幾乎是全天候地在班上,課任教師都認真地做好教學工作,我每天都到教學樓兩趟以上,沒有教師曠課,幾乎沒有遲到,早讀課都能到教室,大家都在認真地上課,批改作業,找學生談心,做思想工作。

2、從上次月考的成績看,理科400分以上的近40人,文科400分以上的有40人,形成了一個整體競爭的方陣,文理科的前幾名一直有上有下,學生在競爭,競爭就是動力。

3、有一個穩定有序的教學環境。

高三畢業班的管理應該講是民主管理,年級組發揮積極的作用,所有活動的安排都由年級組長與大家商議決定(重大安排要向孫校長和我講),所有月考的組織安排做到了規範有序,端正了考風,學生的成績是真實的,從一個側面也反映了我們老師教得好不好,如果學生抄襲,教師改卷不認真,分數就不可比,現在成績沒有了水分,成績就有了可比性,我們老師要對每次考試成績進行及時分析總結,發現問題,及時整改。

4、學生的`學習積極性很高。

上學期我找了40多名高三學生談話,我發現大多數學生是很有信心的,願意付出努力,非常希望能考上大學,也非常希望老師能多瞭解他們,根據他們的情況組織教學。

5、大家感到壓力很大。

高三教師感到壓力大,我也感到壓力大,去年,大學聯考和會考都考得很好,那是姚校長、王校長在這裏做得好,把基礎打得好,如果我來幹一年,考得不好,那不就是孫校長和我工作沒做好嗎?所以,我的壓力很大。一些老師跟我聊天,都表示有壓力,我認為有壓力是好事,有壓力才會有動力,才會積極地行動起來,我願意與大家一道發揮我們的聰明才智,讓我們的聰明才智通過學生大學聯考成績反映出來。

6、學校整體環境穩定有序,積極向好。

我們五中安全穩定、學生良好行為習慣養成等方面,得到了社會和各級領導的充分肯定。現在的高一、七年級各個班級都有了一個積極競爭的態勢。有一些老師上學期末考試成績差了點,都主動到我這裏講,表示一定要總結,爭取下次考好。這樣的大環境對我們做好高三工作極為有利。

當然我們把高三畢業班工作做好,尤其是在大學聯考升學方面有超越,也面臨一些問題,我們的教師組織複習迎考的能力要增強,課堂教學效率要提高,學生的知識基礎薄弱,學科跛腿現象較多,學生學習方法和學習習慣有待改進,家長的參與不夠等。

為了把高三畢業班工作做好,我們要做到:

1、規範有序地安排好高三的複習迎考工作。

孫校長、呂主任和高三年級組要整體思考,根據五中的具體情況,整體安排好高三各項工作,最好能有一個簡單的書面東西,這樣能增強教學工作的自覺性,按部就班地做,不能亂,不能慌。

2、提高組織複習迎考的能力。

為此就要求老師們認真地研究大學聯考考綱,認真地備課,掌握複習迎考的教學規律,提高課堂教學效率。教學目標要明確,教學目標要成為學生的學習目標,進而成為學生要掌握的知識,要形成的能力。3月份,我們將請一些人來上示範課,介紹大學聯考複習的經驗,分學科進行,到時,我們高中老師都要參加。

3、教學要有針對性。

要充分了解五中學生的特點,基礎知識有漏洞,學科跛腿,學習方法不當等,一些重要對象,我們要明確加以關注,藏生就是我們要特別關注的一個對象,每一個藏生能不能考上,我們班主任和課任教師瞭然於胸。

4、充分發揮學生的主動性。

學習是學生自己的事,必須要學生參與進來,這種參與不是坐在教室裏,而是要思維能跟上你的思維,要通過多種方式方法,將學生的思維拉着跟老師一道去思考。

5、調動家長的積極性。

一些有希望的孩子,要告訴家長你的孩子有希望,但還要怎麼做,多與家長交流溝通。

6、爭取20~~年大學聯考有更大突破。

20~~年文化課大本科線44人,我希望20~~年要突破這一數字。在交流中,一些老師跟我説還是有這種可能的。理科一定要有突破,我們有10位老師帶理科班,尤其是理化生,理科綜合要有突破,我在想,但沒有考慮成熟,是否可以拿出2萬元,對某一些學科,一些班級在大學聯考中表現特別突出的,給予特別的獎勵(當然前提原來的大學聯考獎勵不變,學校整體上考得還可以)。

最後,我相信在大家的共同努力下,20~~年大學聯考,我們五中一定能再創輝煌的。

我的發言結束,謝謝大家!

高三質量分析會校長講話演講3

尊敬的各位領導、老師們:

大家好!

教學質量是學校發展的生命線,是教師教育教學價值的直接體現,更是改變學生前途和命運的重要籌碼。過去的一學期,學校一切工作發展態勢良好,社會各界非常看好,各種輿論評價很好,特別是我校在佈局調整以後國中教學質量得到提升,但是我校的教學質量現狀還不容樂觀,我們感覺到責任很大,擔子很重,為此,我們今天召開質量分析會,目的是分析現狀、總結經驗、尋找差距、提供新思路和新方法,為質量提升打好堅實基礎。

下面,我就本學期抓質量講幾點意見:

一、向管理要質量

1、高度重視,提高認識,樹立打贏質量攻堅戰的必勝信心。

全體老師要進一步提高認識,統一思想,統一意志,隨着“雙高雙普”工作的實施,大家要明確我校在全縣單設國中所處的位置,我們沒有理由為失敗找藉口,而要樹立為成功想辦法的信念,必須迎難而上,決不放棄任何一個學生,我相信,只要我們形成“人人關注質量,人人狠抓質量”的良好氛圍,就一定能夠實現我校質量提升的目標。

2、制訂計劃,統攬全局,提高全校教育教學質量及水平。

教導處要拿出切實可行的質量提升方案,並抓好各項工作貫徹落實,要通過學校組織的各種檢測,實施質量監控,對質量出現嚴重下滑的學科和老師拿出處理意見,限期糾改。長期以來,我校數學和英語兩大學科質量一直處於弱勢地位,相應教師應加強學習其他學校教師好的經驗和做法,增強責任意識和敬業精神,關心愛護全體學生,認真探索、研究好的教法、學法,不斷增強教育教學能力,結合“三問三解三查”教師幫扶困難學生活動做好學困生的幫扶轉化,努力提高教學質量。

在教學指導方面,教導處要多思考、多研究、多指導,為科任教師提高質量出謀劃策。各學科教師要結合學校開展的教師“五個一”、領導“六個一”活動,進一步強化敬業精神與責任意識,逐步提高師德水平,進一步提高教師創新能力和專業素質及業務能力。

3、各年級包抓領導要對本年級質量負責,確保質量中心不位移。

學校對各年級包抓領導將實行“一線工作制”、“承包責任制”、“責任追究制”,包抓領導必須動真格、下實手狠抓質量。工作要靠前,一線指導,進班級,進課堂,查自習、查輔導、查教案、查作業,發現問題,及時指導糾改。工作要細要實,不留死角,要認真探索和實踐行之有效的質量提升精細化管理辦法,時刻將質量提升記在心上,抓在手上,確保質量穩中有升。

4、年級組長、教研組長、學科小組長要各司其職,落實抓質量的具體措施。

年級組長要從全年級學生質量提高的大局着眼,小處着手,統籌兼顧,帶領本年級教師做好學生的思想教育工作,對學生要進行前途理想教育,鼓勵學生樹立自信,培養學生你追我趕、力爭上游的競爭意識,互助合作、團結奮進的協作意識,善思勤學、知難而進的求索意識,盡一切可能挖掘學生的學習潛力。在日常工作中,年級組長要大膽工作,善於創新,發現問題,及時和包抓領導協商解決,對學生中出現的歪風邪氣必須下硬手、出實招進行徹底糾正,保證本年級班風正、學風濃,為提高質量營造良好氛圍。

教研組長要切實負起責任,做好本組教師的業務指導工作。“打鐵還需自身硬”,教研組長必須不斷提高自身業務水平,關注前沿教育教學理論,閲讀教育教學專著,具備較高的教育教學指導能力。要站在本學科發展的制高點,及時發現困繞本學科教師提高質量的疑難和困惑,帶領本學科教師攻堅克難,解決制約質量提升的瓶頸。

學科小組長要從集體備課入手,帶領本小組教師紮實備課,做到有效備課、有效教學、有效作業、有效測試,不斷提高課堂教學效率。

5、科任教師是提高質量的第一責任人,必須不遺餘力的落實質量措施。

科任教師要認真學習教育教學理論,拓寬教學視野,苦練基本功,課堂上要善於運用賞識、激勵、評價等激勵性語言,激發學生學習興趣,提高學生動手能力。要切實抓好課堂管理,堅決杜絕“只管教,不管學”的放羊式課堂,落實好課堂的有效性,向課堂要質量。作業批閲要細緻認真,發現教學中的漏洞,及時糾改。

二、向教研要質量

1、繼續開展好“高效課堂暨教學能手”評選活動教導處對本期“高效課堂暨教學能手”評選活動要做出安排,嚴密組織,通過評選,轉變老師的教學思想、教學模式、教學方法,推動課堂質量上層次,上水平,對活動中暴露的突出問題,要給予及時有效指導。

2、引導教師加強自身理論修養。

先進的教學思想往往對教學質量提高發揮着事半功倍的作用。我們要結合教師“五個一”活動閲讀教育教學雜誌、教育教學理論專著,提高自己的教育教學理論水平,促使自己的教學實踐不斷走向成熟。

3、引導老師積極開展教學反思,撰寫教育教學論文。

教學水平的提高是一個循序漸進、日積月累的過程,在教育教學中,我們要勤於總結成功經驗,及時反思不足和失誤,在反思中尋找方法,尋找出路,將自己的思考撰寫成教育教學論文,實現“教學—反思—教學”的螺旋式上升,從而不斷提高教育教學水平。

4、以聯片教研為平台,大力開展教研活動,提升教研水平今年,根據縣局要求,我校與太平中學、酒店九年制、觀音河九年制等四所學校聯片教研,我們要以此項活動為契機,制訂詳實的教研活動計劃,帶領各科教師通過“走出去,請進來”的形式,相互學習,互相交流,共同探討新形式下教研工作的新方法,提升全體教師的教研水平,共享教學研究成果。

“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。各處室人員,各位老師,讓我們以本次質量分析會為契機,立足本職,團結協作,本着“調整狀態,重心下移,抓住常規,靜心實做”的精神,聚精會神抓管理,一心一意提質量,就一定能夠打贏質量攻堅戰。

高三質量分析會校長講話演講4

尊敬的各位領導、各位校長、各位分管領導:

大家好!很榮幸今天能夠代表~~中學在這裏作會考經驗介紹,講實在的,我還有點不好意思,因為我們與兄弟學校比還有一定的差距,但是這幾年來,我們學校的教育質量保持穩中有進,控E越來越好,在今年的國中教育質量先進單位評比中,我校會考榮獲二等獎、八班級榮獲三等獎、七年級榮獲三等獎,這與教育局領導的關心、支持以及我們全校師生的汗水澆灌是分不開的,同時也説明了我校會考備考決策及措施是十分有效的。現在我談談我們學校的一些做法:

一、加強對會考工作的領導

學校成立了由校長任組長,教務處主任、教研組長、年級組長組成的會考領導小組。定期召開會議,調整會考複習計劃,研究有關會考的工作。校長親自掛帥指導會考工作,教導主任具體抓會考各項工作,制定好有關會考的各種方案、制度。

二、積極落實計劃方案,全面提高教育質量

“質量才是硬道理”,一所學校,歸根到底是靠教育教學的質量來説話,要用教育教學的質量來向社會、向老百姓交待。我們在實際工作中始終堅持“教學中心”不動搖,毫不動搖地把教育教學質量搞上去。

1.創新管理機制。

學校不斷完善年級領導管理制度。學校行政領導實行分年級管理,分到年級組,責任到人,抓好本年級各項工作的開展。調配好本年級各班的任課老師,知人善任,用其所長,大家通力合作,齊心協力,配合得當,共同管理好班級。

2.落實“五認真”教學常規。

抓實過程管理,關鍵是抓“五認真”認真備課;認真上課;認真批改作業;認真輔導;認真檢測,落實教學常規,向課堂要質量,建設高效課堂。每位教師制定好備考計劃、方案,細化到每一節課,按照計劃按質按量上好課,做到課前精心設計,課上精心講評;實現知識新、信息多、密度大、節奏快,效果高的目標。主管領導隨時隨堂聽課,查看上課教師教案,發現問題及時反饋,督促老師更好地完成教學工作。我們還對學生下發調查問卷,學生以不記名的形式反映任課老師上課的情況,評價任課老師上課的得與失、優與劣,學校及時做好反饋,讓任課老師能夠及時對自己的教學工作作出合理的、更好的調整。

3.把好教學質量檢測關。

學校對每次考試成績都用電腦進行統計,主要統計項目有:每個教師所任科目的平均分、優秀率、及格率、有效人數是指學生考試總分進入縣前1600名,各單科成績同時進入縣前1600名以及各分數段人數;每個學生總分的縣排名、單科成績的縣排名。每次考試成績及時統計,及時下發給各任課老師,要求老師們認真做好數據分析,根據各人所教班級、所教學科進入“有效人數”的成績,找到“偏科學生”。只有解決學生的偏科問題,才能提高該科的有效人數,才能達到以考促學、以考促教目的,從而有力地促進教學質量的提高。4.把握學生心理,以最佳的狀態迎接會考。重視學生心理健康教育,有計劃有選擇開展心理健康教育活動。如,我們舉辦“感恩〃責任”主題報告會,增強學生對學習、對生活的信心和勇氣。在會考的關鍵期,我們召開動員會,百日誓師大會,為同學們的衝刺擂鼓吶喊,為同學們的拼搏吶喊助威,營造學習良好的氛圍,鼓舞師生學習士氣。會考前夕,我們邀請心理健康教育專家對我們的學生進行考前心理輔導,幫助學生緩解考前壓力、考前的緊張心理,將學生的狀態調整到最佳,充滿信心地迎接會考的到來。此外,學校還設立心理諮詢室,幫助學生適應、改善及解決在學校、家庭、或成長方面的心理問題,讓學生能發展潛能,盡顯所長。

5.構建教學獎勵機制。

為了調動教師教學的積極性,增強競爭意識,使每位教師都有緊迫感和危機感,學校構建了內涵激勵的教學獎勵方案。會考獎勵不封頂,獎勵方案不僅重獎優秀率高的老師,也關注E等控制得好的老師。如20~~年會考獎勵方案:一是班級獎:取柳高、鐵一中,獎2000元/人;考取縣中,指標內,獎250元/人;超出指標,獎1000元/人。二是任課老師獎,從班級獎中分出單科A+獎、A等獎、B+獎、B等獎、C+獎;體育生考上高中,由訓練的體育教師和任課老師按所得的獎金的2:1的分配;E等控制得好,比率達縣平均,獎100元/人;超出部分,50元/人。實踐證明,這一以“績”為準的教學激勵機制,在我校教學管理中發揮着重要的作用。

三、特別關注弱勢羣體,關愛是轉變的良藥。我校深入開展師德師風專題教育活動,老師們深深的感到,良好師德對學生產生春風化雨的影響。很多老師都能夠給予學生關心和幫助、理解和尊重,用自己的高尚人格影響學生、感化學生,使學生的身心健康地成長髮展。特別是臨界生和後進生,我們決不放棄,用關心和幫助讓他們學到積極、樂觀。我們老師的名言:你若自我放棄,我也不離不棄。正是與他們無數次的溝通交流,無數次的分析輔導,無數次的追蹤鼓勵,使學生在交流中受到啟發,在鼓勵中取得進步,在進步中健康成長,“後進”變成“先進”,我們的E等生才會越來越少。

備戰會考,我相信各個學校都有自己的做法和特點,以上是我們學校的一些措施,不足之處請大家批評指正,謝謝大家。

高三質量分析會校長講話演講5

尊敬的各位老師,親愛的同學們:

大家好!在全體師生的共同努力下,我校圓滿完成了前半學期的教育教學工作,並湧現出一批德能兼備的教師,也湧現出一批品學兼優的學生。在此,我代表學校向辛勤工作的全體老師表示衷心的感謝!向勤奮學習、追求上進的同學表示親切的問候,向在本次期會考試中取得優異成績的同學表示熱烈的祝賀!

同學們,經過半個學期以來的勤奮學習,絕大部分同學的學習成績都有了較大的進步。在本次期會考試中,我校有三科成績表現突出,分別是五年級數學、二年級數學、五年級英語、四年級綜合;還有二年級①、五年級①兩個優秀班集體,這兩個班級團結向上,頑強拼搏,形成了良好的學風和班風,學習氣氛濃厚,學習競爭風氣日上,半學期以來,我校不僅湧現出成績突出的班集體,更湧現出許多成績優異的個人,像六年級的趙家凱、五年級的蘭紫禮、四年級的王豔萍、三年級的徐佳、二年級的錢永奇、一年級的李建均等同學講究學習方法,成績名列前茅,他們善於總結,刻苦勤奮,使自己的成績快速提高。讓我們再次以熱烈的掌聲對這些獲得殊榮的同學表示祝賀!以上這些同學是全校同學學習的楷模,希望大家能以他們為榜樣,向他們看齊,掌聲送給他們!

在看到我們的同學取得成績的同時,我們更不能忘記:我校的牛香香、李燕、張楠、陳家峯、王君、陳益萍老師,正是應為他們不辭勞苦,早起晚歸;正是應為他們精心備課、認真上課;正是應為他們耐心輔導、孜孜不倦,付出了極大的心血,才使我們的同學取得了優異的成績。讓我們以熱烈的掌聲再次向他們表示衷心的感謝!我高興地看到:你們中很多同學能熱愛集體,珍愛榮譽,品德端正,積極上進,學習努力;很多同學尊愛師長,禮貌有加。但有些同學的學習成績還不夠理想,進步的幅度較小;有些同學學習的目標不夠明確,每天待在學校裏不知道自己做什麼,無所事事,不知道珍惜時間,毫無進取之心;有些同學的學習態度還不夠端正,不能認真聽講,不能認真完成老師佈置的作業,還有的同學打架罵人,違犯班規校紀,給學校、給班級、給老師、給同學帶來負面的影響,讓自己成為同學們前進的絆腳石。為此,我想在這裏向同學們提出以下要求:

一是,希望同學們要面對成績,不驕不躁;面對失敗,絕不氣餒,失敗並不可怕,可怕的是不從失敗中吸取教訓,或在失敗中消沉,俗話説“失敗乃成功之母”。你們要保持良好的心態,把握住有限的時間,繼續刻苦拼搏,頑強進取,以百倍的熱情投入到今後的學習中去,爭取在以後的考試中取得優異的成績。

二是,希望同學們要努力加強自身的思想道德修養。將自己錘鍊成一個道德高尚、文明禮貌、全面發展的國小生,既要有優良的思想品德素質,又要掌握過硬的文化知識本領,既要有強健的體魄,又要有健康的心智,以贏得社會的認可和他人的尊重。嚴格遵守校紀班規,文明守紀,培養良好的行為學習習慣。

三是,希望同學們要樹立遠大的學習目標,勇於面對任何困難,充分抓住國小階段這一人生的黃金時期,努力發揮自己的聰明才智,刻苦學習,積極拼搏,展現自己能力和睿智,實現自己在國小生活、學習階段的應有價值。

四是,希望同學們要培養勤奮好學的精神。勤奮好學是學生應有的品德,正如農民要勤勞,戰士要勇敢一樣。學習是一件快樂的事,也是一樁苦差事,同學們必須把握住有限的時光刻苦拼搏、持之以恆地學習知識、積累知識。在強調重視勤奮苦學的同時,還要善於思考,學與思相結合,通過慎思來提高自己的知識水平。

老師們、同學們,斗轉星移,光陰似箭,本學期已走過了一多半的路程,期末考試是我們下一階段要迎接的新的挑戰。祝願同學們都能保持自己良好的學習狀態,積極生活,勤奮學習,努力拼搏,在未來的學習中取得更好的成績!

半學期以來,我們付出了努力,收穫了成功;付出了汗水,收穫了喜悦。期會考試過去了,但它並沒有結束,它是我們一學期中途的加油站和檢修站,它是一次檢閲,更是一次提醒。同學們,時間如細沙,從指縫間匆匆流過,不容我們等待,更不容我們去懈怠,一份耕耘一份收穫,我們期待着收穫,更致力於耕耘,讓我們攜手並肩,為我校的輝煌共同努力!最後,祝老師們身體健康,家庭幸福!祝同學們學習進步,期末考試取得優秀成績!

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