外聯部活動策劃書新版多篇

迎新晚會活動策劃書 篇一

這次晚會由計算機學院學生會組織策劃。我們計算機學生會歷來是一支有着極強凝聚力的學生隊伍、工作能力突出。我們將在這次晚會的工作中再一次充分發揮團隊優勢，團結合作、共同努力，與老師、同學攜手辦出一台有我係特色的晚會。

我們北辰文學迎來了新一屆的同學，他們帶着青春蓬勃的朝氣和遠大的志向加入到北辰文學社這個團結友愛的大家庭，我們北辰文學社打算通過舉辦文藝晚會為我們大學生開啟一篇嶄新的樂章。同時，我們通過這個文藝晚會發掘社團文藝人才，使他們的文藝才能得到更好的培養，並藉此豐富大家的課餘生活，提供一個展現個人魅力的舞台。

一 、活動目標

通過建立娛樂互動平台，讓北辰文學社的。新成員之間相互認識，交流，增強社團內部的團結和各部門成員之間的合作意識；展示社團特色，樹立神圖案形象，推廣社團理念，讓更多的人能夠了解北辰文學社。

二 、活動安排

11月2日由宣傳部推出11月5日迎新晚會的大型海報及板報設計方案，並懸掛活動條幅（要求海報內容豐富多彩，能較好的起到宣傳作用）

11月3日選定迎新晚會的節目，推選節目主持人。並由外聯部徵集活動經費和所需道具。

11月4日進行彩排，由組織部對會場進行佈置安排（包括燈光，印象，桌椅的擺放）並由網絡部對本次布晚會進行背景音樂的選制和對音響的調試）

三、場地佈置

11月5日在階梯教室的黑板上佈置板報，在會場內部的牆壁上懸掛綵帶，彩色氣球等做裝飾，分劃出演出人員座位區，各部門領導座位區以及觀眾座位區域，設計人員入出場的順序和路線。（在領導座位擺放礦泉水和水果等）

四、節目流程

1 開場白（大約10分鐘）

2 歌曲，舞蹈，詩朗誦（穿插表演）

3 小品（以上三項總時間控制在一小時左右）

4 組織全體互動遊戲（20分鐘到30分鐘）

5 話劇（15分鐘到20分鐘）

6 結束語（注：要特別提到對工作組以及到場嘉賓觀眾的感謝）

五、經費預算

由祕書部對活動時的各項花銷進行系統計算，並進行統計，製作花銷清單或表格。

六、注意事項

活動以迎新為主，內容要積極向上，樂觀，豐富多彩，接待人員要注意文明用語，注意組織全場紀律，晚會結束後要對會場進行徹底清掃。

七 、應急措施

如果晚會活動期間發生火災等災難時，要求北辰人員進行緊急撤離，撤離時要求快速，走安全通道，儘量保證人員安全。

八、活動總結

活動結束後由祕書部與編輯部對本次活動進行書面總結並打印成稿上交，要求文筆優美，無錯別字，內容簡潔明瞭！

外聯部策劃書 篇二

招新目的：

20xx年新生入學，為了增加院青協的新鮮血液，增加社團的活力，保證院青協能擁有高素質的後備力量，更好地參加各式的志願活動。院青協決定開展20xx年新學年的招新活動，廣招賢才。

招新對象：20xx屆新生

招新要求：

1、思想品德好，責任心強，做事認真嚴謹。

2、自我管理意識強，能遵守時間觀念。

3、有較強的組織能力、應變能力以及交際能力。

4、有較強的集體意識及團隊合作意識，能服從組織安排。

招新人數：視部門情況而定招新時間與地點。

a）報名時間

b）報名地點

c）面試時間

d）面試地點

面試過程相關要求：

1、工作人員瞭解滿是的相關流程與地點，及時通知本部門的應聘者有關面試的相關信息。

2、嚴格按照時間安排進行面試，秉持公平公正的原則，對每一位應聘者都要細心、用心。

3、若遇突發情況應及時通知有關人士。

面試環節及題目：

1、自我介紹，想加入青協的原因，對青協的認識。

2、答辯：面試者回答評委提出的問題（責任心強，對工作有熱情，語言表達清晰，有一定的交際能力等）。

迎新晚會活動策劃書 篇三

一、晚會的目的：

XX年物理與化學學院迎來了新一屆的同學，他們帶着青春蓬勃的朝氣和遠大的志向加入到物理與化學學院這個團結友愛的大家庭。我們院團委學生會打算通過策劃舉辦迎新文藝晚會，師生共聚一堂，歡迎他們的到來，表達對新同學的關心與期望，讓他們能更多地瞭解我們學院的傳統和文化，使他們能儘快地在大學生活當中找到自己的位置以進入角色。同時，我們通過這個文藝晚會發掘我們學院的文藝人才，使他們的特長能得到更好的培養，還借它豐富大家的課餘生活，提供一個展現個人魅力的舞台。

二、晚會主題：

舞動西華文藝晚會

三、晚會形式：

集體舞、民族舞、詩歌朗誦、小品、相聲、歌曲獨唱、流行歌曲串燒、樂器表演等。

四、晚會時間：

11月底或12月初

五、地點：

朋友三樓（學生活動中心）

六、為商家提供的宣傳渠道

1、設點宣傳：贊助商可以在活動前期或活動期間在學校進行實地設點的宣傳，亦可以在宣傳中進行具有商家特色的各種活動。

2、網絡、媒體宣傳：主要是在活動前期利用學校網絡（西華青年網、學院網站、學校論壇、、微博、微信、QQ羣等）進行大規模的宣傳。也可利用西華廣播Young Radio、西華電視台等媒體進行宣傳。

3、晚會現場：在晚會現場可以由主持人對商家的商品進行推薦和宣傳，亦可在晚會節目中穿插具有商家特色的廣告詞等。在觀眾互動的環節中我們也可以用贊助商的商品作為獎品。如果贊助商願意，我們亦可提供2-3分鐘的時間給贊助商代表發言。同時我們也可以在活動現場發放印有商家宣傳信息的小禮品或宣傳冊（由贊助商提供）。

4、現場微博：在晚會的現場我們可以提供一個大屏幕作為微博宣傳之用。微博直接上傳至互聯網，可以擴大宣傳的範圍，使宣傳得到最好的效果。

5、張貼海報噴繪：可將帶有貴公司廣告語或標誌性圖片的海報張貼於學校人流量較大的張貼欄（贊助商提供）。貴公司的標誌及特色的圖片亦可設計到我們晚會現場的大型背景噴繪上。

6、現場用品宣傳：現場工作人員可穿上印有商家標誌的服裝工作，現場的道具等（服裝、道具由贊助商提供）。晚會邀請函、入場券、節目單等也可以按贊助商的要求來製作

7、宣傳單：主要在活動前期進行宣傳單的發放，內含商家宣傳內容。（贊助商提供）

8、展板橫幅宣傳：手繪和噴繪展板部分版面作為贊助商宣傳。橫幅可懸掛於學校人流量較大的地方。

9、如果是餐飲及娛樂性質的商家，我們可酌情考慮定點消費細則（如發放優惠券及打折卡促進消費以及我們活動完畢後的慶祝定點消費等），給商家帶來直接的經濟收益。

（具體宣傳方式按商家贊助情況及其意願酌情而定）

七、宣傳效果（與其他活動相比的優勢）

1、多樣性：在宣傳方式上我們除常見的發傳單做展板拉橫幅以外，更提供了一些新穎的宣傳方式，例如網絡宣傳及現場微博的宣傳等，能使宣傳得到更好的效果。

2、活動規模大：本次活動面向全校，以往都有過成功舉辦的經歷。通過我們的宣傳可以對全校新老學生及學校周邊地區產生一定的影響，為貴公司打開廣闊的銷售市場，擴大貴公司的影響力，提高貴公司的知名度，樹立良好的品牌，擴寬潛在的商機。

八、合作效果：

1、直接效果：提高同學們的購買慾，直接擴大商家的銷售量

知名度、美譽度。

2、讓同學們最早、最快、最好的感受到貴公司給予的社會關懷，並在心中樹立起貴公司及其相關業務的良好形象。

3、宣傳時間長。本次活動可以讓贊助企業有充足的時間對其產品服務及品牌進行推廣和宣傳，在西華師生的心中產生良好效應。

4、投資費用少。相比一次鉅額的電視廣告投入，本次晚會的贊助投資僅為的其很小的一部分，同時又能起到立竿見影的回報。

5、贊助公司也可以在西華校園內進行一定的產品促銷活動和宣傳活動，如派發傳單贈送樣品等，擴大貴公司的知名度。

6、後續合作發展。學校領導班子對於培養學生的社會實踐能力及專業能力尤其重要，屆時如果貴公司有興趣，雙方有需要亦可以對此晚會合作起點，進行長時間較大範圍更深入的合作，既大大提高對貴公司的品牌宣傳，又將加深貴公司在我校廣大師生心目中的形象，後續影響深遠。

九、合作雙方應做的工作：

1、主辦單位應遵守合作企業享有的權利。

2、合作企業要尊重主辦單位對此活動的主辦權。

3、合作單位提供本次活動的經費贊助和實物贊助。

4、主辦單位和合作企業保持聯繫，隨時通知進展情況。

十、晚會所需經費預算:

晚會場地及現場佈置：1200元

演員服裝道具：800元

演員化粧髮型：500元

邀請函節目單：200元

現場氣氛道具：400元

活動用水：200元

機動經費：200元

總計：3500元

以下方式可供選擇：

户外宣傳/西華廣播/西華電視台/學院網站/院刊等。

外聯部策劃書 篇四

活動背景：

九月，我們又迎來了一個學期，新的學期，新的開始！我們外聯部也開始進入新的階段，為了保證在這新的學期裏，工作順利進行，我們將向大一新生招納新成員。

活動目的：

首先，由於老生的畢業退出，造成的人員上的不足，為保障新的學期工作能夠順利的，更好的進行下去；其次，藉此機會擴大本部門的規模，提高部門的辦事效率；再者，也讓更多的新生參與到大學的生活中。同時，希望給新生們一個鍛鍊自己的機會，以提高新生的交流能力和實踐能力。最後，希望通過本次納新，為部門選拔更優秀的人才，從而提高本部門的整體實力和影響力。為本部門注入一道新的生命力。

活動過程：

面試過程將分為以下四個階段：

一、報名（時間：

地點：新生宿舍樓樓下

工作人員：兩個

物資：納新表格，筆兩把，桌子椅子各一張，礦泉水兩瓶，三角紙板）

流程：（自己寫）

二、海選（時間：

地點：瑞樟十一棟，教室A，B工作人員6個物資：桌子椅子四張礦泉水6瓶筆6把評分表格4張）流程：

1，面試成員按規定時間到達指定教室，聽從工作人員安排，工作人員登記遲到情況（10分），並審核新生的紀律性（10分）。並組織有序面試

2，工作人員按照評分標準進行面試（面試採取問答式，相關問題見附件1），評分標準如下：語言表達25分印象分25分穿着（拖鞋）10分禮貌10分

3，綜合新生的面試成績（附加面試表格填寫情況）10分（評分標準表格見附件2，）成績前30者進入下輪面試（公榜通知下輪面試時間地點）

三、30進20（時間：地點：A，B教室工作人員4個物資：椅子3張，礦泉水4瓶，評分表格兩張，筆兩把）

流程：

1、本次流程採取模擬拉贊助的方式進行面試，新生扮演拉贊助方，工作人員扮演老闆，進行拉贊助模擬（拉贊助具體情境如下：場景1：工作人員扮演理髮店老闆，新生以系晚會以拉贊助為由，向理髮店老闆拉贊助。場景2：工作人員扮演花店老闆，新生以迎新晚會為由向店老闆拉贊助）工作人員根據新生的表現進行評分。語言表達技巧25分，臨場能力25分，表現狀況（遲到，態度等）25分，印象分25分。

2、整合新生的面試成績，選取前20進入下輪面試，並制定和公佈成績。

四、20進12，流程：由工作人員通知面試者並安排到實地演練，要求其記錄拉贊助的心得。工作人員在安排具體時間進行心得演講。工作人員按評分標準對20位面試者進行打分。決定前12名的名額留下。

五、試用階段：試用期為一個月，期間考察簽到等值班情況，最終留下8名成為正式成員。

資金預算：礦泉水15瓶15元，表格70張7元，直板一面5元，筆（自帶），總計27元，需要負責人員6名。撰寫工作總結。

迎新晚會活動策劃書 篇五

一、活動背景

金秋十月，桂花香飄師大校園。隨着軍訓的結束，新生們開始了大學裏正常的學習和生活。而他們在各方面的交流過程中都感到了自己在口才方面的欠缺，這對於現今社會需要的複合型人才明顯不符合。所以非常需要我們為他們提供一個可以提高口才能力的一個平台。

二、活動目的及意義

擴大協會影響，讓更多的人全面、真實的瞭解演講與口才協會的宗旨、目標、團隊建設、活動策劃等，為了以後能在校內順利開展各種豐富多彩的口語交際活動，給會員們提供一個鍛鍊口才，提高能力，展示才華的舞台做宣傳。同時也為各會員提供提升完善流暢的表達能力的機會，引導一些會員改掉膽小、怯場、不善表達的性格缺陷。

三、活動對象

全體新老會員、協會會幹和一些老會幹。

四、活動時間

20xx年10月15日晚19：30。

五、活動地點

一區309。

六、活動流程

1、指導教師講話。

2、會長講話。

3、協會ppt展示。

4、舞蹈。

5、聲音模仿秀。

6、遊戲環節。

（一）口耳相傳

遊戲規則：

（A）一次可邀請或隨機選擇4——6位同學上台。

（B）抽到的同學統一向左或向右轉，排成一排。

（C）由主持人拿出事先準備好的紙條，給排頭的同學看，排頭同學根據紙張內容及自己的理解，給第二位同學表演動作，不能出聲，第二位再給第三位表演，以此下去，直到最後一位同學説出紙張的內容。

（D）遊戲可重複進行2—3輪。

7、即興演講。

8、講笑話。

9、遊戲環節

（二）西瓜蹲

遊戲規則：

（A）一次性邀請或隨機選擇4—5位觀眾上台。

（B）抽到的同學面對觀眾排成一排。

（C）每個同學手上拿着一張畫有水果的牌。

（D）第一位同學邊蹲邊喊自己拿到水果的名稱，同時隨便叫其他同學手上的水果名，如喊“西瓜蹲，西瓜蹲，西瓜蹲完黃瓜蹲”。則輪到手拿黃瓜牌的同學喊口號，直到有同學出錯，則接受懲罰。

（F）遊戲可重複進行2—3輪。

10、拉歌。

11、全體人員拍照留念。

七、人員分工

（一）前期準備

1、贊助。

2、徵集節目：祕書部負責，7號晚向新老會員發出節目的徵集通知。

3、通知時間地點：祕書部負責，12號、14號晚上分別發飛信通知。

4、宣傳海報：宣傳部負責，13、14號這兩天在食堂張貼海報一張。

5、場地申請：外聯部負。

6、主持人。

7、現場佈置：

（a）門口以氣球、綵帶作為裝飾。

（b）黑板繪製彩圖，在中央標出本活動的主題。

（c）將桌椅排列在四周，於教室中間空出一片空地。

（d）四周的空牆以氣球做成花型的裝飾。

（e）在燈上懸掛綵帶作裝飾。

（二）活動現場

1、現場活躍氣氛。

2、物資及獎品管理。

3、現場清理：演協全體會幹。

4、拍照。

八、經費預算：

氣球（粉紅、白色）100個10元。

皺紋紙（粉紅色）5張2.5元。

玻璃繩（白色）1捆2元。

總計：14.5元。

注意：會場所需的礦泉水沒有計算在內。

九、活動亮點

各類豐富多彩的文娛節目和遊戲活動利於新老會幹和新會員增進感情，加深彼此瞭解與溝通，體會到協會大家庭的温暖。同時，弘揚社團文化，促進協會建設與發展，給所有參與到此次活動中來的同學一個鍛鍊自我，展現自我的機會，豐富了大家的業餘文化生活。