cto技術崗位職責【新版多篇】

cto技術崗位職責 篇一

職責：

1、根據公司發展戰略要求，主持制定公司未來3～5年技術發展戰略規劃及企業信息資源的規劃，通過技術的實現推動整體戰略的實現；

2、帶領技術研發團隊，實現技術系統的架構設計、平台功能開發、性能優化和安全等任務；

3、負責組織公司核心技術產品的研究和攻關，建立內部技術優化和沉澱機制；

4、結合公司業務發展，負責大數據應用體系的'佈局、規劃與開發；

5、負責技術產品體系的年度成本、費用預算，並控制經費的總體支出；

6、建立規範、高效的部門管理體系並完善，完成團隊梯隊化建設、培養及管理。

任職要求：

1、全日制本科及以上學歷；

2、8年以上互聯網技術開發及管理經驗，3年及以上大中型移動互聯網公司技術總監或CTO崗位經驗；

3、精通移動互聯網企業技術系統的架構設計、軟件實現、性能優化及系統安全；

4、有豐富的項目管理經驗、產品研發經驗，有優秀的協調資源達成結果能力；

5、有較強的平台化思維，對OA移動辦公系統、人工智能、算法在大數據領域的應用有前瞻性的理解和實施經驗；

6、具有優秀的團隊管理經驗及良好的表達溝通能力，有50人以上團隊管理經驗；

7、極強的內驅力與責任心，出色的職業素養與溝通協調能力；適應創業團隊，樂於挑戰。

cto技術崗位職責 篇二

1、根據公司發展戰略制定公司的IT整體戰略和實施計劃，強有力督促整個計劃的實施並根據實際情況及時進行調整；

2、主導公司的整個技術框架，涵蓋基礎資源、軟件研發、運行維護以及信息安全等多個方面，解決關鍵的架構、技術等問題，不斷優化整個IT體系；

3、全面管理公司的'IT產品和技術迭代，堅持標準化、平台化和產品化的原則，確保每個產品的最終質量；

4、持續進行團隊建設和團隊管理，通過多種方式打造學習型組織，不斷提升整個團隊的專業能力和執行力，堅定推行IT業務化；

5、組織制定公司IT相關的制度、流程和標準，在實踐中不斷優化完善；

6、負責跟蹤、研究計算機及相關領域的新技術、新產品，並對其安全性進行評估，伺機在全公司落地實施推廣。

首席技術官CTO的主要職責描述 篇三

職責：

1、研究制定公司技術發展路線，規劃公司產品的技術構架，負責為公司產品或開發制定標準，制定技術研發流程及管理辦法；

2、緊密配合公司的業務發展需要，有效地把控項目進展，領導技術團隊實現系統的架構設計、系統分析、產品開發、平台搭建和性能優化等各項任務；

3、組建和培養公司技術團隊，帶領本部門人員不斷提高技術技能和開發效率；

4、解決開發中的技術問題，不斷推動產品創新與技術優化，從技術層面提高用户體驗；

5、指導、審核項目總體技術方案，對各項目進行系統評估與後期維護；

6、負責公司其他IT事宜。

要求：

1、全日制本科及以上學歷，計算機/軟件開發等相關專業，5年大型電商平台及大數據的技術架構建設及開發經驗，2年以上研發團隊管理經驗，主導過技術平台的建設，有過大併發量互聯網產品開發管理經驗；

2、精通Java技術，精通MySQL，熟悉SQL Server、Oracle等關係數據庫，並具有SQL優化能力；

3、熟悉Web前端技術，包括 Javascript、ajax、json、jQuery、ext等開發框架；

4、熟悉C2C、B2C網站架構和技術開發，CRM系統、ERP系統、採購和倉儲系統、訂單管理系統等電子商務系統的策劃、實施和調整，服務器和網絡運營商的選擇和管理等；

5、深刻理解互聯網、電子商務行業的技術發展方向，具有敏鋭準確的技術洞察力和縝密的邏輯思維；

6、進行公司技術團隊的梯隊建設及管理，包括專業培訓、技術指導、職業化培養、業績評估和激勵，全面提升團隊的技術水平；

7、負責研發團隊的建設、激勵、考評、培養等相關工作，持續提升團隊工作熱情、工作質量和工作效率，帶領技術開發團隊達成工作目標。