計劃方案聚集

計劃方案由本站的會員投稿精心推薦，小編希望以下7篇範文對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。

第1篇：計劃方案

計劃方案怎麼寫？以下是我們給你的範文格式參考。

一、指導思想

20xx年，我區人口與計劃生育工作堅持以十八大精神為指導，以穩定適度低生育水平為核心，圍繞一個目標、做好兩個推進、加強三項建設、促進四個轉變、實現五個創新，即：以人為本，穩定適度低生育水平，平抑出生人口性別比，提高羣眾滿意度為目標；推進機構改革，推進轉型發展；加強隊伍建設、陣地建設、制度建設；轉變理念、轉變職能、轉變方式、轉變思路；創新基層基礎工作、創新流動人口管理服務方式、創新利益導向管理機制、創新計劃生育服務體系建設、創新依法行政工作機制。不斷提高全區人口與計劃生育工作整體水平。

二、工作目標

堅持執行人口計劃生育基本國策不動搖，堅持黨政一把手負總責不動搖，堅持目標管理責任制不動搖，落實好“單獨兩孩”政策和“宣傳倡導、服務關懷、基層自治”的工作機制，以創新促轉型，以優質促發展。20xx年，人口出生率控制在12‰以內，出生人口性別比控制在125以下，出生人口政策符合率穩定在 86% 以上，統計準確率達97%以上，二多孩早孕發現率達到50%以上，羣眾滿意度不斷提升。

三、重點工作

（一）以基本國策為指導，認真貫徹落實中央《意見》 和省市《實施意見》精神。認真貫徹落實《中共中央 國務院關於調整完善生育政策的意見》（中發〔20xx〕15號）、《中共安徽省委 安徽省人民政府關於調整完善生育政策加強計劃生育工作的實施意見》（皖發〔20xx〕13號）、《中共XX市委 XX市人民政府關於落實調整生育政策加強計劃生育工作的實施意見》（六發〔20xx〕12號），堅持把穩定低生育水平擺在突出位置，紮實推進“單獨兩孩”政策，確保“單獨兩孩”政策紮實有序開展。堅持區工委、管委領導約談人口計生工作制度，對人口計生工作徘徊不前的鄉鎮辦，由工委、管委領導對該鄉鎮辦黨政負責人實行約談，推動工作開展。繼續實行重點管理（幫扶）和跟蹤問效制度，對人口計生工作長期處於被動局面的鄉鎮辦、村（社）實行重點督查、定期調度，促後進轉化，提高整體工作水平。

（二）加大對“兩非”案件查處力度，堅決扭轉出生人口性別比偏高的局面。貫徹落實全市20xx年計劃生育工作部署暨出生人口性別比綜合治理推進會會議精神，採取切實可行的對策和措施，加強出生人口性別比綜合治理工作。繼續深入推進“關愛女孩”和婚育新風進萬家活動，進一步完善“宣傳教育、政策導向、孕情監測、實名登記、區域協作”等各項行之有效的工作措施，全面落實“獨雙女户”計生家庭關愛優惠政策，幫助廣大育齡羣眾發展經濟、發家致富，逐步轉變羣眾生育觀念。將“關愛女孩”與嚴打“兩非”有機結合起來，注重標本兼治，加強對孕環檢對象中重點人羣的孕環檢服務和孕情監測，提高早孕發現特別是二孩早孕發現水平。

（三）夯實基層基礎，有效促進計劃生育經常性工作全面落實。堅持把“村為主”工作提到更重要位置，將“村為主”工作機制納入年度考評，實行“月兑現、季抽查、年總評”機制，落實包保責任制，獎懲並舉，提升廣大幹部狠抓計生工作的積極性、主動性。區、鄉兩級繼續加強對基層計生工作的指導，並經常性督查調度，逐村解剖，解決問題，繼續堅持“一票否決”制和崗位責任制，一級抓一級，層層抓落實。同時，以“誠信計生”為抓手，以創建人口計生基層羣眾自治示範村為契機，以分類服務管理為切入點，按照“政府誠信、羣眾守信、村民互信”的原則，突出責權利統一，突出孕情管理，突出村民自治，因地制宜，分類指導，穩步推進，建立健全了“兩委負總責、依法建章程、誠信為紐帶、協會當骨幹、羣眾做主人”的人口計生基層羣眾自治工作新機制。

（四）加強計劃生育隊伍建設，全面推進依法行政工作開展。加強鄉鎮辦、村（社）計生幹部隊伍建設。區鄉兩級通過組織系列培訓，進一步提升計劃生育幹部隊伍業務水平和服務水平，建設一支“懂業務、會管理、留得住”的人口計生幹部隊伍；加強人口計生系統政風行風建設。推進政務公開、村務公開、政府信息公開、辦事程序公開，將所有行政審批事項納入“行政審批服務科”，進入區行政服務中心，實行一站式服務；加強社會撫養費的依法徵管用，確保社會撫養費全部用於計生事業；加強信訪接待制度建設,規範信訪接待、辦事制度，着力化解信訪積案，不斷深化“陽光管理”、“陽光監督”，加大“陽光計生示範單位”和“依法行政示範鄉鎮”創建力度。

（五）加大投入，進一步建立、完善並落實人口與計劃生育獎勵優惠制度。進一步推進利益導向的政策體系建設，繼續落實獎扶擴面、特扶提標、節育獎全覆蓋，確保20xx年度計生各項獎勵優惠政策全面兑現，加強計劃生育領導小組成員單位的溝通協作，完善養老保險代繳、獨生子女、雙女户家庭女孩升學加分、學雜費減免、特扶老年護理補貼等扶助政策，惠及更多計生家庭，並積極探索適合我區的獎勵優惠扶助政策，努力提升羣眾政策知曉率和依法生育自覺性。

（六）完善服務平台，提升流動人口計劃生育服務管理水平。一是建立流動人口工作站。推進以現居地管理為主工作機制，開展區域協作，做到同服務、同考核。二是實施愛心工程。讓留守兒童通過電話和網絡與父母進行情感、生活、學習等交流，及時掌握外出人員計生情況，督促流動人口自覺遵守計生國策。關愛留守老人，共同轉變生育觀念，自覺接受計劃生育管理。三是推進均等服務。積極開展流入人口管理與服務，積極解決流動人口就業、就醫、子女入學等問題，真正構建流動人口管理服務“一盤棋”格局。建立流動人口雙向管理協作體系，規範社區建設，提高城區和流動人口計劃生育工作水平。

（七）拓展服務功能，不斷提高計劃生育技術服務水平。進一步提高全區計劃生育技術服務機構建設標準，認真落實計劃生育技術服務項目免費制度，拓展計劃生育技術服務機構的功能，將計劃生育服務功能拓展為“宣傳教育、技術服務、藥具發放、人員培訓、信息諮詢、優生指導、隨訪服務、生殖保健”，不斷滿足育齡羣眾對計生技術服務的需求。進一步規範術前檢查和產後、術後隨訪工作，排除手術事故隱患。

（八）促進計生工作轉型發展，打造優質服務新“品牌”。繼續實行區領導聯繫鄉鎮辦全覆蓋，區直部門、單位與村級成立聯合黨委，實行組織工作與計生工作共建、責任捆綁全覆蓋；打造“青春如花·用心呵護”系列主題特色活動。組建一支“關愛女孩”計生宣教隊伍，分赴中學、職業中專學校，以“舉辦一個講座、進行一場交流、開展一次宣講會、發表一段成長宣言”為主要內容的人口文化進校園系列活動，推動人口計生工作關口前移；定期開展“每週一村”活動，提高全員流動人口數據平台質量。利用區位優勢與鄰近省、市建立流動人口協作管理服務機制，打造省縣協作、聯防聯動工作特色。

四、保障措施

（一）加強領導，落實責任，堅持和完善人口與計劃生育目標管理責任制。堅持黨政一把手親自抓、負總責，切實做到責任到位、措施到位、投入到位。要把人口與計劃生育工作納入各級黨委、政府重大事項的督察範圍，定期聽取工作彙報，及時研究解決計劃生育工作的重大問題。繼續堅持和完善人口與計劃生育目標管理責任制，明確職責，嚴格考核，以確保黨政領導、相關部門、企業法定代表人對人口與計劃生育工作的責任落實到位。要把計劃生育責任制的落實情況作為衡量各級黨政領導幹部政績和選拔獎懲的重要內容，任期內逐年考核，離任時進行審核，對工作失職的'要追究責任，堅決落實“一票否決”制。

（二）鞏固陣地，加強人口與計劃生育隊伍建設。進一步穩定和鞏固農村計劃生育服務陣地，夯實基層計劃生育工作基礎。同時，要按照國家《計劃生育技術服務管理條例》和有關管理辦法的要求，以省委、省政府〔20xx〕15號文件為契機，加大對上爭取力度，進一步加強區、鄉級服務機構的規範化建設。按照思想好、作風正、懂業務、會管理的計生工作隊伍的要求，建設一支適應形勢發展需要的管理隊伍和技術服務隊伍、羣眾工作隊伍。

（三）逐步提高人口與計劃生育經費投入的總體水平。政府和財政部門安排不低於現有水平的事業經費用於計劃生育工作，確保計劃生育事業經費的投入到位，並在此基礎上，逐年按比例增加投入，至20xx年財政投入計劃生育事業經費達到人均60元以上。

第2篇：計劃方案

猜你正在找計劃方案的怎麼寫？那麼就給你這篇範文參考。

一、按照“誰主管、誰負責”的管理原則，部門經理對本部門消防安全工作全面負責，負責簽定和落實逐級消防安全責任制，明確各崗位消防安全職責，確定各部門、車間、重點崗位的消防安全責任人、消防安全管理，明確各自職責。

1、單位嚴格落實消防工作制度並做好備案，從源頭上預防火災隱患產生。

2、督促所屬部門依法建立落實防火檢查制度，落實崗位防火檢查責任。

3、督促各部門立即整改消除檢查發現的火災隱患；不能及時消除的，要制定整改方案、明確整改措施、落實整改情況，限時消除。對消防設施進行全面檢測，確保完好有效。部門及不能自身解決的重大火災隱患，要逐級報告。

4、加強滅火和應急疏散預案建設，着力提高單位組織撲救初起火災的能力，做到“火情發現早、報告早，小火滅得了”。

5、嚴格制定滅火和應急疏散預案並定期演練，確保一旦發生火情，職工能按照職責分工及時到位、有效處置。滅火救援預案應適時修改，確保有效、適用。

8、督促各部門加強對職工火場逃生自救基本技能培訓和實戰演練，使職工普遍掌握火場逃生自救基本技能，熟悉逃生線路和引導人員疏散程序。

二、開展全員消防大教育大培訓，着力提高工廠消防宣傳教育培訓能力，做到“消防設施標識化、消防常識普及化”。

1、督促各部門規範消防設施器材標識，落實消防安全“三提示”要求，重點部位、重點場所和疏散通道、安全出口設置“提示”和“禁止”類消防標語。

2、加強對員工進行消防安全法律法規知識的教育，提高員工對消防安全工作的思想認識，使員工掌握消防基本常識和普遍達到“懂基本消防常識、懂消防設施器材使用方法、懂逃生自救技能，會查改火災隱患、會撲救初起火災、會組織人員疏散”的要求；要加強對特殊工種員工、新入單位員工、關鍵防火環節和重點防火區域的人員進行消防安全培訓教育。

3、組織單位的消防安全責任人、消防安全管理人等參加消防安全專門培訓。

三、編制、落實消防工作計劃。

1、制定各部門落實義務消防隊員名單；

2、制定消防安全工作計劃；

3、制定義務消防隊員培訓計劃；

4、制定員工消防救護安全知識培訓計劃；

5、制定各崗位消防救護應急演練計劃；

6、制定防火領導小組名單。

四、關鍵環節和重點部位的消防管理。

各部門要加強對本單位的消防管理，包括消防設施器材檢查、員工安全規範操作檢查，特別是用火、動火、廠區車輛、用電防護等產生火花的嚴格監控檢查。電工要加強對公司內用電設施、設備、各種用電器、線路的安全檢查，防止私自亂拉電線，防止用電設備、用電器損壞、電線短路引發火險。

五、消防安全教育、宣傳的任務和要求

1、3月份開展春季消防緊急疏散演練；

2、5月份聘請消防人員為員工進行專題講座；

3、8月份新入廠的員工進行消防安全教育；

4、11月份開展“消防月”活動、冬季滅火演練；

六、消防安全的專項檢查

1、1月份開展春節消防安全專項檢查；

2、“五、一”節前消防安全專項檢查；

3、6月份開展夏季用電前安全專項檢查；

4、“十、一”節前的消防安全專項檢查；

5、12月份冬季消防安全專項檢查；

第3篇：計劃方案

計劃方案的寫法與格式是什麼？請參考以下這篇範文。

為了貫徹落實上級有關部門和分公司安全生產會議精神，深入推進“安全生產月”活動，提高農民工的安全生產知識水平和安全意識，增強抵禦突發安全生產事故的能力，預防和減少安全生產事故發生，促進安全生產形勢的根本好轉。結合我項目部實際，制定本方案。

一、指導思想

堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，緊緊圍繞安全生產月主題“科學發展、安全發展”總體部署和各項目標。面向施工現場，進一步宣傳安全生產法律法規和安全知識，推進安全文化建設，為促進安全生產狀況特續好轉營造良好輿論氛圍。

二、組織機構

為了切實加強 “安全生產月”活動的領導的指導協調工作，並使得在本次安全月活動中全項目部、各施工隊無任何大小傷害事故發生，項目部成立“安全月”領導小組：

組長：陳庚

副組長：楊玉林 閆安 周自祥温永春

成員：王兵龍 餘斌 周學良 吳少軍 雷傑輝 劉德海馬存虎 伊富強

三、活動主題

20xx年“安全生產月”活動主題是：“科學發展、安全發展”。

“安全生產月”的各項活動，要以突出以人為本，唱響安全發展主題旋律，緊緊圍繞“安全生產年”總體部署，紮實開展安全生產宣傳教育，切實加強安全生產監督監察，提高安全生產意識和素養，推動安全發展。

四、活動時間

“安全生產月”活動於20xx年6月1日至30日各工程組開展安全教育活動，重點宣傳以人為本的安全發展理念；宣傳“安全生產月”的意義、目標、任務和措施；宣傳安全生產法律法規、安全知識和安全生產的先進典型等。

五、活動內容

1、切實搞好安全月活動宣傳，營造濃厚的安全生產氛圍

施工現場懸掛宣傳條幅，烘托“安全生產月”氣氛，提高安全生產知識。製作警示性、提示性、禁止性為主要內容的安全警告牌、標誌牌等佈置，加大宣傳安全知識，使安全生產做到人人皆知。

2、開展落實安全生產隱患排查活動。對各工程組安全隱患進行排查，開展“查處安全隱患，杜絕習慣性違章”。對安全隱患未及時整改到位的工程組，將進行嚴重處罰並整改，注重實際效果。

3、開展農民工崗前安全培訓活動。

(1)現場安全員進行再教育。組織安全員進行兩個小時的安全培訓，培訓內容從國家安全法律法規、安全生產管理規定、學習貫徹衞建發（20xx）21號、23號和65號文件等，提高安全員的安全意識，杜絕安全事故的發生。

（2）現場農民工崗前安全培訓。組織培訓現場農民工安全教育，制定安全教育內容，有針對性教育，把安全知識落到實處。

培訓時間：6月5日—6月20日

培訓方式：以現場講解為主

培訓內容：貫徹國家安全法律法規；機械設備操作規程；施工生產中危險區域和安全生產工作中的經驗教訓及防範措施；現場安全生產勞動教育；預防高空墜物等

4、開展“優秀安全工作者”活動

對施工現場各工程組管理人員進行評比“優秀安全工作者”，進一步保證安全生產。堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，崗位不同，但安全工作是首當其出。

評比內容：1、所管轄的區域無重大安全事故

2、能夠積極開展農民工安全生產培訓

3、各項安全事宜做出突出貢獻

4、對上級主管部門安全檢查達標

評比方式：項目部領導評定，一個工程組最多評比一個“優秀安全工作者”，活動為期一個月，在6月30日前通報評比結果。

六、幾點要求

1、 加強組織領導。圍繞“科學發展、安全發展”活動主題，高度重視“安全月”開展，加強領導，精心組織，周密部署，層層落實工作責任。

2、 大力宣傳，營造氛圍。通過農民工崗前安全培訓，營造濃厚的安全氛圍，確保安全生產警鐘長鳴，安全文化深入人心。

3、 加大處罰力度。對現場安全違章，處罰最高1000元；對安全隱患不及時整改到位的工程組，最高處罰20xx元；對現場出現安全事故的，最高處罰5000元。

七、“安全生產月”已經拉開序幕，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，緊緊圍繞安全生產月主題“科學發展、安全發展”總體目標，為促進安全生產狀況特續好轉營造良好輿論氛圍，確保安全生產。

第4篇：計劃方案

以下是本站小編整理的計劃方案範文，希望能幫助到你。

1， 瞭解公司運作方式及產品

1.1， 瞭解公司

工作開始後，用大概一週左右，瞭解公司業 務流程，認識這個業務鏈條上相關同事。包括銷售經理，銷售工程師，銷售助理等。

準確定位自己的工作範圍，工作內容，及在公司中的位置。

理解公司的企業文化，並儘快融入其中。

1.2， 初步熟悉需要推廣的產品

用大概一週的時間，熟悉公司需要推廣的產品。包括各個產品的規格，工藝，特徵，以及同行業其他公司產品之間的替代或競爭關係。和原廠溝通，詳細學習產品的技術細節。

以BCD公司為例，其擁有的產品線比較廣泛，電源管理方面的IC種類也比較多。它的產品在市場上和UTC等公司的產品重合比較多，替代性強。工作中需要詳細分析其中產品的差異，特別是BCD產品的優勢特徵。

比如説創達公司主頁上有推廣BCD公司生產的AS339電壓比較器。這類芯片應用範圍非常廣，製造廠商也多。現在市面上較流行的還有IR2339、ANI339、SF339和LM339。這幾款基本都可以互換。

對於Everlight公司的LED類產品，其主要關心的參數有波長，亮度和一致性。對創達公司所代理的也應當詳細瞭解。

對於競爭對手的產品，應當積極儘快整理出來，以此將市場進行細分。

2， 市場進一步規劃

2.1， 公司內部市場信息整理

估計需要一週時間，通過和銷售工程師的談話瞭解整個行業的市場狀況，公司在該行業中的細分市場定位，以及競爭對手狀況;並通過銷售人員初步接觸公司客户，將這些客户信息歸類，方便日後統籌管理。

2.3， 客户端市場信息整理

從內部整理出的市場信息中，和銷售人員協商挑選出有代表性的客户，做出時間表，同銷售人員一起拜訪。通過客户端，瞭解所銷售產品在市場上的反饋，更深入地掌握客户所關心的產品的關鍵技術參數和客户的需求。

3， 日常工作

3.1，安排好時間表，和銷售人員對需要技術諮詢的客户拜訪，幫助客户瞭解並認可公司產品，協助銷售人員完成銷售任務

3.2，對市場需求大的產品，做庫存備貨預估

3.3，每日與個別銷售同事詳細review工作情況，每週簡單與所有銷售同事review工作情況;並定期給銷售人員做產品培訓。

3.4 每月做工作計劃及競爭對手的分析報告。

3.5，對客户投訴及時做出反應，協助客户解決應用難題。遇到疑難或重大問題，積極與原廠溝通，共同解決客户端的技術或產品質量問題。

3.6，和原廠建立暢通的溝通渠道和良好的關係。充分利用原廠可利用的各種資源，並爭取價格和交期優勢。

3.7 整理並挖掘出對產品可能有需求的市場，與銷售工程師一起拜訪這類市場的個別客户，看是否能夠擴大產品應用範圍。

第5篇：計劃方案

下面由本站的作者為你提供計劃方案的寫法。

為保證秋遊順利進行，特制訂詳細計劃如下：

一、9月19日

1、會議後將秋遊的最終定案及詳細計劃發到羣共享，並在羣裏和寢室裏通知到每個同學，由王忠爽和温珊珊負責；

2、通知秋遊及班費的收取，由王忠爽和温珊珊負責。

二、9月20日

1、聯繫秋遊包車（1輛往返），最好是校車，若包不到可考慮武漢科技學院校車或公交車，由王忠爽負責，交由林雙妹記賬；

2、收取秋遊及班級費用，由付曉波和林雙妹負責；

3、做好班級財務，由林雙妹負責；

4、秋遊分組：

①分四組，抽籤形式決定，製作20張籤，1、2、3、4各五張，每個寢室派一名代表參與抽籤；

②抽籤結束，男生3寢室與女生2寢室編為一組；

③女生218寢室與男生224寢室合為一組，編入男生寢室參與抽籤。由林雙妹、付曉波負責。

三、9月23日

1、第一次採購（每種類按四份計算）：

家樂福：一次性桌布、一次性餐具（水杯、碗、筷子、盤子）、保鮮膜，油、鹽、糖、醬油、醋、孜然粉、胡椒粉、辣椒粉、蜂蜜、番茄醬、壽司材料（大米、捲簾、海苔、壽司醋、沙拉醬），火腿腸，由温珊珊、劉菊、石濤、汪金超負責，交由林雙妹做好財務記賬工作，由石濤、汪金超負責保管並於秋遊當天帶至車上。

學校附近：桶裝水2桶，兩組一桶、大裝可樂4個、大裝雪碧4個，每組兩種各一個；水果（獎勵用），主食麪包每組兩份，由林雙妹、李永建、李明剛負責，林雙妹做好財務記賬工作，由李永建、李明剛負責保管並於秋遊當天帶至車上；

2、聯繫西苑餐館，第二天早上7:20前煮熟米飯和幾根青菜（壽司），由温珊珊負責，交由林雙妹記賬；

3、確保每位同學都明晰第二天秋遊集合的時間、地點及每人必備之物，由王忠爽、温珊珊負責。

四、9月24日

1、第三次採購

菜市場：豬肉、雞胸肉、雞爪、牛肉(若天氣較熱，可考慮熟食),肉丸，香菇、玉米、黃瓜、茄子、土豆、紅薯、藕、韭菜、胡蘿蔔（壽司），由王忠爽、付曉波、林雙妹負責，並帶至車上，由林雙妹記賬；西苑：饅頭、花捲，由吳攀負責，並帶至車上，交由林雙妹記賬；

2、7:20取米飯，由温珊珊、慄衞綱負責，並帶至車上。

3、集合完畢，清點人數上車，由王忠爽負責。

4、車上往返過程互動節目，由黃衞朋負責。

五、秋遊目的地

1、食物等材料，由帶至車上的人員負責帶至燒烤區；

2、園區內、燒烤區外買炭，由林雙妹負責，男生搬運，做好記賬工作；

3、各組派代表租爐子、拿燒烤用具，搬桌椅，男生要積極；每組派出代表先去佔位子；

4、食物、作料等分配，由王忠爽、温珊珊負責；

5、洗菜、切菜、做壽司，其他同學可在園區內遊玩，注意安全；

6、各組燒烤；

7、每組至少兩個節目，自薦加推薦；

8、有獎遊戲環節。

六、集合返回

1、16:30於公園門口集合

2、整理好沒有用完的材料，帶回再利用，由各組自行負責。

注意事項：

1、安全第一；

2、各組自帶刀、洗潔精、紙巾、報紙（多帶點）；

3、每人自帶水杯；

4、零食自帶、水果自帶、周黑鴨自帶、啤酒自帶、紙牌自帶、麻將自帶，等等。

第6篇：計劃方案

本文是本站網友推薦，並由本站編輯整理的計劃方案範文精選，僅供參考。

一、任教班級學生現狀分析

本班學生由於換了班主任，對語文學科的學習態度不如前兩年積極，不願意吃苦，崇尚輕輕鬆鬆地學習。但是，語文學習不可能像英語那樣輕鬆。所以，本期的教學工作還要多加激趣活動的開展。上期考試由第一名下降到第四名。但是差距只有幾釐。學生對基礎知識的掌握較好，平時能主動地進行課外閲讀，堅持寫觀察日記。但班級中也有三四個學生基礎不紮實，以致於現在的成績很不理想。本學期將教給學生合理的學習與複習方法，奠定好良好的語文基礎，使他們能取得更大的進步。

二、教學任務、目的和要求

1、進一步培養良好的學習習慣；

2、通過學習，進一步提高分析問題、解決問題的能力；

3、養成良好的語言積累習慣；

4、通過語文課外實踐活動，培養多方面的語文能力，拓寬知識面，切實提高學生的語文素養；

5、會寫簡單的記實作文和想象作文。

三、教材重點難點

1、語言的感悟、積累和運用，從精讀課文的學習中積累語文學習的方法。

2、針對教材中的習作訓練，開展一些語文課外實踐活動，提供寫作的素材。

3、注重課內知識向課外的延伸，力爭使課內外的知識有機地結合起來。

四、主要教學措施

1、加強訓練，方法多樣，培養學生的良好學習習慣。

2、持之以恆，不斷地加強積累。

3、注重實踐，培養能力。

4、在平時的語文教學中，加強朗讀的訓練，培養學生的語感，從而提高他們的語文理解能力。

5、充分發揮學生的積極性和主動性，讓學生通過自學理解課文內容，並在自學實踐中逐步提高語文素養。

6、每個單元的教學內容進行及時的檢測，查漏補缺。

五、教改設想和教研專題

教改設想：

在教學生習作時，鼓勵學生有創意地表達，説真話、實話、心理話、表達真情實感。

教研專題：

寄宿制學生習作積累訓練的探索。

六、教學進度

第1～2周：①培養良好的學習習慣（十二） ②第一單元

第3～4周：第二單元

第5～6周：第三單元

第7～8周：第四單元

第9～10周：①期中複習 ②期中測試 ③期中分析、總結

第11～13周：第五單元

第14～16周：第六單元

第17～20周：①期終系統複習 ②畢業測試

第7篇：計劃方案

關於計劃方案的寫法與格式，請參考本文。

一月份

1、組織安排學習“十七大”精神報告

2、元月上旬進行中國小業務檢查

3、組織安排質量監測及期末考試工作

4、安排放寒假相關的看校護校

5、寫好xx年工作總結，組織人員討論並制定08年工作計劃

二月份

1、做好貧困教職工的送温暖工作2、組織教材發放

3、開好留守學生家長座談會

4、做好開學前的準備工作

5、組織參加20xx年全國中學生物競賽報名

6、徵集各學科論文 三月份1、做好各校綠化、美化工作 2、舉行全鎮中國小生優秀習作評選工作

3、舉行中國小語文教師教育敍事評選活動

4、舉行全鎮國小語文優質課評比活動 5、組織國中政治優質課評比活動

6、舉行國小作文教學專題研討會

7、組織校片教研活動

8、舉辦農遠工程應用第三次培訓（計劃60人）

9、檢查落實六十鋪教育資源網內容發送情況

4月份

1、組織國小數學青年教師優質課比賽

2、舉行國小數學片教研活動座談會

3、紅集中學語文典型課教學案例

4、舉行“影響教學質量主要因素”專題研討會

5、舉辦國中語文優質課大賽

6、舉行中國小體育工作基本功大賽

7、召開國中畢業班各學科教學與複習迎考研討會

8、舉辦第四次農遠工程應用培訓

9、舉行小型田徑運動會

5月份

1、組織市、縣教壇新星上示範課

2、舉行全鎮中國小廣播體操比賽

3、舉行全鎮中國小生“迎奧運”演講比賽

4、舉辦中國小教師計算機比賽，要求每校都需參加

5、新課程國小數學教法、學法演講比賽

6、舉辦中國小美術教師基本功比賽

7、分片召開國小語數教研組長座談會

6月份

1、組織全鎮中國小業務綜合大檢

2、舉行中國小各學科質量監測

3、舉辦中學生計算機比賽

4、召開畢業班教師座談會

5、全鎮安全工作大檢查

6、做好優秀教案評選工作

7月份

1、寫出各科工作總結、學校工作總結

2、報期末試卷分析及考試成績表

3、安排假期看校護校工作

4、中心校制定暑期各項計劃，並逐步落實

5、舉辦體育教師培訓班

8月份

1、舉行暑期各課備課學習

2、本鄉鎮市級教壇新星上示範課

3、請外地名師上示範課

4、舉辦音、美培訓班

5、舉辦國小英語教師培訓班

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