年會主題策劃精品多篇

年會主題策劃 篇一

一、年會總體策劃

活動目的：

1、增強公司內部凝聚力，加深員工對企業的感情，增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識，豐富企業文化工作，提升公司綜合競爭優勢。

2、對20xx年公司的發展成績進行總結，並制定20xx年公司的總體規劃，明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現。

年會主題：《總結20xx，展望20xx》 年會時間：20xx年1月23日下午1點到5點

董事長致辭、總經理講話、各部門經理述職報告、表彰優秀員工、文藝節目、互動遊戲、員工生日、20xx年工作啟動儀式

年會地點：公司行政會議室

參加人員：公司全體員工、公司領導、合作伙伴

年會組織形式：由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

1、年會策劃負責：王xx 組員：孫某某、黃某某、魏某某

主要工作：年會策劃、資訊採集、會場流程、跟進年會工作組各項工作實施進度。

2、會場總負責：李xx

主要工作：確定年會會場工作、後勤保障工作、會場安全紀律及舞台器材、道具保障工作 組員：張某某、朱某某

3、藝術工作負責：茅xx

主要工作：年會視頻短片、道具等素材製作、會場佈置、現場音響燈光 攝影組員：市場部部工作人員

4、保障審核工作負責：高xx、唐xx

主要工作：統計和審核年會各項開支工作、受表彰員工花名冊和獎金金額分配 組員：財務室、人事部工作人員

5、主持工作負責：魏xx

主要工作：會場主持工作，把控會場流程

二、年會流程

1、年會短片

2、主持人開場白，介紹到會領導、嘉賓及年會流程

3、董事長致辭，做年度工作總結和下年度工作安排（目標、願景及寄語）

4、總經理講話，宣佈20xx年年會正式開始

5、公司各部門經理述職報告

6、優秀員工表彰頒獎

7、慶賀員工生日

8、文藝節目、互動遊戲、穿插抽獎

9、20xx年工作啟動儀式

10、年會結束、合影部分、離場

三、流程説明

1、年會短片

內容説明：短片彙集公司20xx年發展的重要事件和各項活動剪輯

操作步驟：會場人員全部到位、工作人員各項工作到位→會場音樂、燈光關閉5秒→播放會場旁白→播放年會短片→會場燈光開啟、主持人入場

作用：年會正式開始預備工作、引導觀眾進入年會狀態和會場紀律，調動觀眾情緒，氛圍和諧。

2、優秀員工表彰

內容説明：表彰工作模仿奧斯卡頒獎典禮進行，按表彰名稱不同分段進行。

操作步驟：主持人介紹表彰名稱及頒獎嘉賓（高層領導）→頒獎嘉賓啟動表彰名單（PPT形式，大屏幕投影，內容涵蓋受表彰人員照片、簡介；主持人旁白）→受表彰員工上台→領導頒獎

作用：提升受表彰人員榮譽感，樹立先進形象，和諧發展。

3、慶賀員工生日

內容説明：當月過生日員工在年會現場慶賀生日

操作步驟：會場音樂燈光關閉5秒鐘→生日音樂、追光開啟→生日蛋糕進場→會場燈光開啟→主持人上台宣佈當月過生日員工名單→當月過生日員工上台→會場燈光關閉、生日音樂開啟全場人員唱生日歌、員工許願吹蠟燭→人事經理頒發生日津貼或蛋糕提貨卷→員工生日部分結束 作用：適時新穎的宣導公司企業文化和公司的福利工作，感恩公司，感恩員工。

4、20xx年工作啟動儀式

內容説明：公司高層領導上台，董事長啟動20xx年幸福希望之球

操作步驟：主持人宣佈20xx年工作啟動儀式開始→董事長及公司高層領導上台→音樂響起，幸福希望之球進場→主持人引導全體起立，並領讀公司經營發展目標→全場倒數5個數，舞台燈關調暗，董事長啟動幸福希望之球→20xx年工作正式啟動，達到年會熱烈高潮。

四、計劃實施時間

1、策劃組：20xx年1月11日起--年會正式開始前2天確定完成；

2、會場負責組：策劃方案定稿日起實施，年會正式開始時間前3天確定完成 ；

3、藝術工作組：年會短片、會場音樂、節目樂音、會場背景、舞台佈置、道具，年會正式開始時間前3天確定完成；

4、保障審核工作組：

1) 20xx年1月24日前確定受表彰員工名單及表彰名稱，人事部在年會正式開始前3天完成受表彰人員花名冊和PPT內容；

2)受表彰員工獎品、獎金於年會正式開始時間前3天確定完成。

年會主題策劃 篇二

一、年會主題：

"XX公司XXXX年度總結、表彰暨XXXX年迎新會"

二、年會時間

XX年XX月XX日下午14:00 至 18:00

會議時間：14:30--18:30

晚宴時間：19:00--21:00

組織離開：21:00--21:30

三、年會地點

新世界賓館8樓會議室

四、年會目的及意義

1、對20xx年公司發展成績總結，以及制定論文聯盟年公司總體規劃，包括20xx新年度計劃、方向、目標等；

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力；

3、表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工工作積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現；

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞台共同交流、聯歡。

五、年會參會人員

公司領導及全體員工

六、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

（一） 年終大會議程安排

14:20 全體參會員工到達會議指定地點，按指定排座就位，各部門清點本部門到場人數，等待年會開始；

14:30-14:40 大會進行第一項，主持人致歡迎詞，宣佈大會開始。

14:40-16:00 大會進行第二項，總經理針對20xx年度總結及20xx年的公司戰略部署講話。

16:00-16:10大會進行第三項，各分公司各部門員工新年賀詞。

16:10-18:25 聯歡會文藝匯演、先進優秀表彰及員工互動遊戲【節目-表彰（頒獎-代表發言，合影留念）-遊戲】。

18:25-18:30 大會進行第五項，所有演員上台，齊唱【相親相愛一家人】。

18:30 主持人宣告此次大會結束，組織員工離場，一同前往晚宴地方。

（二） 晚宴安排

用餐地點：

19:00 晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝願公司的明天更加美好。（背景音樂）

19:30-21:00 用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

21:00-21：30 組織離開。

七、年會準備及相關注意事項

（一） 年會的通知與宣傳：公司行政人事部將本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉，爭取全民參與。

（二） 條幅的製作：紅底黃字字幅，具體文字內容："XX公司20xx年度總結、表彰暨20xx年迎新會"

（三) 物品的採購準備：遊戲獎品:小兔子、筆、簽到表、公司總經理席位卡、會場佈置&遊戲所需氣球、拉花等；會議所需糖果、晚宴所需酒水、投影儀、節目背景音樂。 (四） 現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。 六、年會籌辦任務 任務與分工 責任人 完成截止日期 總策劃 會議階段主持人 晚宴階段主持人 物料準備 會場佈置 條幅、證書、鮮花預定 現場拍照 音響等設備安裝、調試、音控 主持稿、背景音樂 新年賀詞、總經理演講稿？會場預訂、晚宴預訂。

年會主題策劃 篇三

一、年會主題：

20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會

二、年會時間：

（1)年會策劃及準備期(20xx年11月5日至11月30日）：

本階段主要完成年會方案策劃、通知發佈、節目收集。

（2)年會協調及進展期(20xx年12月1日至12月31日）：

本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。

（3)年會倒計時期(20xx年1月17日）：

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

（4）年會正式演出時間：20xx年1月18日13：00至21：00

三、年會地點：（待定）

四、年會目的：

（1）對20xx年公司發展成績總結，以及制定20xx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

（2）加強職工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

（3）表彰優秀，通過獎勵方式，調動職工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。

（4）豐富職工生活，答謝全體職工一年以來付出的辛勤努力。

（5）讓職工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

（6）加強領導與職工之間的互動，讓我們在同一舞台共同交流、聯歡。

五、參會人員：

公司全體人員，約200人左右。

六、年會節目要求：XXX

1、歌曲類：

（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；

（2）青春、陽光、健康、向上；

（3）與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類：

（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

（2）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

（3）喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；

（4）相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類：

（1）喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品；

（2）經典的傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；

（3）其它類型的曲藝節目（樂器類）。

4、每個部門所報節目不限；

5、提倡跨部門組合報名；

七、年會進行流程

1、參會人員入場

2、主持人宣佈年會開始

3、總經理、董事長、講話；對年終做總結、表彰職工

4、表彰：各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀職工予以表彰、為優秀職工發獎

5、優秀職工發言

6、聯歡會節目表演

7、互動小遊戲

8、閉幕詞

注意事項：XXXXX

年會主題策劃 篇四

一、活動梗概

活動主題：xxxx動起來！

活動背景：安利中國，世界直銷行業排名第一，安利中國計劃舉辦安利年會，歷屆安利年會以模式化：吃飯看節目，沒有什麼新鮮感了，員工沒有了參與的積極性、有些員工甚至跑到外面，抽獎時再跑進來，調動不起員工的熱情度，讓員工感受不到公司歸屬感。

活動目的：

1、感謝全體員工一直為公司的盡心盡力的全身心的付出。

2、呈現出精彩豐富，全名參與的活動使員工對公司感到歸宿感，來年更努力為公司奮鬥。

3、調動全體員工的積極性，增進員工之間的交流溝通以及提升團隊協作能力。

二、策劃思路

1、一開始就動起來

2、員工們動起來

3、老闆們動起來

4、大家動起來

活動關鍵詞：安利，年會，動漫，動起來，遊戲，晚會

活動時間：20xx年3月8日

活動地點：廣州花園酒店

活動人數：公司高層及員工共計1200多人

活動風格：輕鬆，活潑，娛樂，有趣

組織形式：分為活動物料準備小組，活動執行小組，活動安保小組，活動表演安排小組，活動服務禮儀小組。

三、活動時間安排

20xx年1月14日收到安利公司發出的標書

20xx年2月23日確認年會的最終方案，與相關的活動承辦商簽訂合作合同

20xx年2月28日年會籌辦的細節基本落實，相關的活動的信息傳達到公司各部門

20xx年3月2日確定活動當天的參加人員，並對相關人員進行分組培訓，與各組的負責人對接當天的活動流程及注意細節等

四、活動前期準備

活動小組籌劃以及舞台佈置、年會相關事宜的確認、與年會人員的聯繫通知、活動流程的商討確認、與各部門負責人的聯繫溝通年會事宜、相關場地預訂確認、活動物料準備、活動事故的風險評估以及預備方案等

五、活動內容與流程

1、動漫區拍照簽到模式

2、嘉賓與動漫人物留影

3、灌籃高手真人版表演

4、安利老闆和領導登場

5、員工自編熱力四射舞蹈

6、領導們佈菜給各餐桌

7、全員參與緊張刺激遊戲

8、安利領導百變大咖秀

9、員工節目COSEPLAY

10、獎品豐富的抽獎儀式

11、全體人員共進晚餐

12、謝幕全體合影留念

六、活動風險評估

1、參與人員過多，動漫留影區擁擠導致動漫板掉下來砸傷人員。

預防方案：在簽到以及動漫留影區安排安保人員進行維護現場秩序，確保現場人員的安全。

2、音響，燈光，麥演出時突然壞了以及無聲音造成活動無法正常進行。

預防方案：活動進行時必須準備多一些現場所需的物料以備不時之需。

活動臨時應急方案

1、活動中以防出現突發事故或不可抗力等自然因素的影響，所以安保人員必須培訓相關緊急措施的知識，要及時進行應急處理。

2、做好活動現場秩序維護，要對活動執行過程中的不穩定因素進行嚴謹排查。加強防範，巡邏。

七、活動亮點

亮點一：拉拉隊舞蹈表演點燃了嘉賓的熱情

亮點二：有趣的。動漫留影區，讓人感覺到無比的樂趣

亮點三：領導放下身段百變，讓員工感到領導的親和一面

亮點四：安利老闆與老闆娘投入模仿，員工看到他們可愛的一面

亮點五：員工參與模仿秀，增進員工的交流溝通

亮點六：員工進行3D模仿秀，提升員工之間的團體協作能

亮點七：進行安利同學會的表演，讓人更瞭解安利品牌

八、活動效果

豐富有趣以及全民參與的動漫主題年會，讓員工過上一個難忘的新年晚會，使員工在新一年更加腳踏實地為公司努力工作；活動上的參與增進員工之間的溝通，交流和團隊協作意識，提升企業的綜合競爭優勢。

年會主題策劃 篇五

一、活動目的：

1、增強區域員工的內部凝聚力，提升XX的競爭力；

2、對XX年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

二、年會主題：XXXXXX

三、年會時間：20xx年12月30日下午點到點

領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐

四、年會地點：XX酒店X樓XX廳

五、年會組織形式：由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參加人員：客户羣，領導；邀請業界領導；公司工作人員；

1、會場總負責：XXx

主要工作：總體工作協調、人員調配。

2、策劃、會場協調、邀請嘉賓：XXx

主要工作：年會策劃、會議節目安排、彩排、舞台協調；對外協調、現場資訊採集。

3、人員分工、布場撤場安排XXXX

4、嘉賓接待、簽到：XXx

5、音響、燈光：XXx，會前半小時檢查音響、燈光等設備。

6、物品準備：XXx

主要工作：禮品、獎品等物品的準備。

七、會場佈置：

會場內：

方案：

1、舞台背景噴畫：

內容：

文字內容：

2、舞台懸掛烘托氣氛的紅燈籠；四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾。

3、舞台兩側放置易拉寶各2個。

會場外：

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道；

2、賓館入口處掛紅布幅；

3、賓館內放置指示牌；

文字內容：

八、年會流程：

形式：領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時公司聚餐；

備註

1、主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上台致辭；

2、分公司領導上台致辭；

3、嘉賓致辭；

4、表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、遊戲；

外請演員表演節目、中間抽獎。

演出內容：

20xx年會節目單

策劃主線:結合增強員工的內部凝聚力，提升XX的競爭力，以中西結合的節目加時尚元素打造一台視聽盛宴

氣氛:歡樂、和諧、熱烈

時間:年月日晚

地點:宴會廳

主辦:

主持人：

年會主題策劃 篇六

舞龍在上海廣受歡迎，舞龍主題年會方案策劃給你帶來一年的好財運，好彩頭，這也是這個年會節目經久不衰的原因。你的年會籌辦，是否也可以考慮這個舞龍主題節目呢？

1、舞龍起源

相傳，東海龍王患腰痛病，變成一個老頭上岸求醫。大夫通過把脈知其非人，便讓其恢復原形，並從其腰間捉出一條蜈蚣。龍王病癒後，以泄露天機為謝：言人們只要照它的樣子造一條龍四處舞遊，便能保雨水及時，五穀豐登，生意興隆。於是，人們便據此傳説，用竹條鐵絲、綢緞紗布扎製成彩龍，每逢年節舞耍一番。

2、龍轉乾坤

舞龍的過程，實際上就是人與龍交融的過程。人們相信，歌之唱之，可以召喚龍的神靈；舞之蹈之，可以模仿龍的神態；有歌有舞，既可以使神龍歡愉喜悦，也可以使自身秉賦龍性。同時，通過舞龍，也使舞龍人的力量得以彰顯。

3、我們獨特的團隊舞龍策劃

由全體隊員同心協力，分工協作。培養團隊合作精神，提升企業凝聚力，增強員工對公司的忠誠度、歸屬感和榮譽感；通過親手參與扎龍、繪龍、點睛、舞龍、化龍等整個過程，達到龍人合一，激揚士氣的培訓目標。

4、內容形式

團隊成員在一系列活動中尋找素材，搭建並描畫彩龍， 最終在指導老師的輔助下、在喧天的鑼鼓聲中，學員將一條條彩龍舞起，尤以最後形成的"羣龍造型"為整個活動的最高潮。活動從平淡開始、逐步進入高潮，具有強烈的民族特色、喜慶、熱烈、學員在參與過程中酣暢淋漓，活動結束後也久久不能忘懷。

5、培訓收穫：

一、消除陌生、促進信任與融合；

二、強烈振奮士氣、留下難忘回憶。

6、採用要求：

一、50人以上，通常以一天時間為宜；

二、有足夠開闊的場地；

三、不同部門或機構的人為完成同一的任務與使命前需要事前磨合。

年會主題策劃 篇七

一、年會主題：

xx市xx商會換屆大會暨第二屆會員大會

二、年會時間：

20xx年10月30日

三、年會地點：

xx酒店（xx區xx路1885號）

四、年會參會人員：

獲得邀請函的800家會員單位

五、年會流程與安排：

14：00-16：00會員大會

聽取今年工作總結、修改商會新的章程、選舉新的領導班子

16：00-16：20理事會議

開會內容不對外公開

16：20-17：50金融論壇

會長單位xx銀行對口會員單位企業提供低息貸款

六、晚宴安排：

18：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝願每個會員單位明天會有更好的明天（背景音樂）

18：00-20：00用餐時段：公司領導及員工到各桌子敬酒，會員單位之間交流溝通，拉近彼此距離。

七、贊助方式權利與義務

1、資料袋可以放置贊助企業的相關資料

2、在會場門口設置易拉寶

3、可有兩位人員參加

4、晚宴時可以自由與會員單位交換名片

5、具體費用由參與企業內容決定

八、贊助費5萬元整