社會治安綜合治理工作自查自評報告

第一篇：社會治安綜合治理工作自查自評報告

一、羣眾安全感調查 (自評分得15分)

哈拉峻鄉黨委、政府認真按照上級要求，結合我鄉實際，於20xx年4、5月及10月組成調查組，對全鄉進行了上半年及全年公眾安全感專題調查。調查組人員深入全鄉農牧區人口集中的地方、學校、部分站(所)，通過下發社會安全感調查表和詢問談話的方式，對全鄉的社會治安狀況和公眾安全感進行了調查，兩次調查中我們共發放調查表648份，收回598份，統計結果顯出有安全感佔99%，通過羣眾安全感調查，使我們更好地瞭解農牧民的心聲，對工作方法的改進起到了積極作用。

二、嚴打整治和專項鬥爭(自評分得10分)

(二)明確任務，層層簽定責任書。一是領導重視，明確了工作任務。堅持每月領導班子成員研究分析社會治安會例會制度，明確每一階段的工作任務。二是層層簽訂了綜治工作責任書，將市上下達的各項工作任務，層層分解到各村。共簽定綜治暨平安建設責任書12份，重點為口管理責任書57份，安全生產目標責任書9份。

(四)加大邊境管控，嚴厲打擊“三股勢力”。根據年初“三級”黨委擴大會議有關工作部署和要求，我們定期組織民警、護邊員、治安員、民兵前往邊境前沿一線進行巡邏踏查，積極預防“三股勢力”和恐怖勢力通過邊境地區進行人員潛入潛出和武器、毒品、爆炸物品等危險物品和反動宣傳品的偷運滲透，同時進一步做好邊境前沿生產作業點和前沿作業人員的跟進管理，防止各類邊境案件和事故的發生，為北京奧運會營造良好的環境

(五)加強通外山口管控。重點對卡勒吉力阿、沙熱木依那克、卡吾力別克、阿力木巴依4個通外山口加強管控。一是發揮護邊員作用。每個山口均設固定哨，嚴密關注邊境動態;二是發揮村幹部作用。從6個行政村分別派一名村幹部到通外山口，組織牧民守邊放哨，10天一輪，直到奧運會、殘奧會結束;三是發揮農牧民信息員作用。加強情報信息的暢通，遇有突發情況和意外情況及時彙報;四是發揮派出所警官作用。鄉邊防派出所抽調警官駐守，分4個批次，每批3人，每次蹲點10天，指導護邊員開展工作。

(七)加強宗教管理，全力維護轄區社會政治穩定。我鄉歷來重視依法對宗教事物的管理，年初與35所清真寺簽訂了《民族宗教目標管理責任書》，同時健全了鄉村兩級管理機構，堅持民族幹部包聯清真寺制度，我們從學習、宣傳教育入手，組織宗教人士定期學習黨的民族政策及法律、法規方面的內容，提高他們依法從事宗教活動自覺性，保證宗教活動在法律允許範圍內進行。

第二篇：社會治安綜合治理工作自查自評報告

2014年，我鄉以“三個代表”重要思想為指導，按照市委的統一部署和要求，堅持“打擊為主、預防為本、標本兼治、齊抓共管”的方針，從工作實際出發，切實履行職能作用，使我鄉的綜治工作平安創建工作等穩步向前發展，取得了較好成績；一年來我們切實把開展平安創建，優化發展環境作為加快經濟發展的關鍵性措施來抓，有力地保障和促進了全鄉經濟發展，按照《社會治安綜合治理工作考核細則》的要求，我鄉對2014年社會治安綜合治理工作進行了自查，自評分得99分，現報告如下：

一、羣眾安全感調查　(自評分得15分)

哈拉峻鄉黨委、政府認真按照上級要求，結合我鄉實際，於2014年4、5月及10月組成調查組，對全鄉進行了上半年及全年公眾安全感專題調查。調查組人員深入全鄉農牧區人口集中的地方、學校、部分站（所），通過下發社會安全感調查表和詢問談話的方式，對全鄉的社會治安狀況和公眾安全感進行了調查，兩次調查中我們共發放調查表648份，收回598份，統計結果顯出有安全感佔99％，通過羣眾安全感調查，使我們更好地瞭解農牧民的心聲，對工作方法的改進起到了積極作用。

二、嚴打整治和專項鬥爭(自評分得10分)

（一）健全機構，加強領導。一是成立了以鄉黨委書記為組長分管政法工作的副書記為副組長、各村村委會主任、副主任、各站（所）長為成員的集中整治工作領導小組，備配了專職綜治幹事，各村也成立了相應的機構，並配備了專職工作人員，加強領導、明確任務、狠抓落實，確保綜合治理工作有條不紊的開展；二是與“三項工作機制”相結合，抽調鄉里工作能力強、農村經驗豐富、熟悉村情的幹部（駐村幹部31名，其中鄉幹部24名，市駐村幹部9名），幫助工作組開展工作，力求借整治的東風，儘快扭轉重點整治村的工作局面。

（二）明確任務，層層簽定責任書。一是領導重視，明確了工作任務。堅持每月領導班子成員研究分析社會治安會例會制度，明確每一階段的工作任務。二是層層簽訂了綜治工作責任書，將市上下達的各項工作任務，層層分解到各村。共簽定綜治暨平安建設責任書12份，重點為口管理責任書57份，安全生產目標責任書9份。

（三）認識到位，深入宣傳。認真做好宣傳教育工作，為集中專項治理工作奠定基礎。結合社會治安綜合治理暨平安建設宣傳月活動、民族團結教育月活動和公民道德建設月活動的開展，宣傳學習近平安建設相關知識，並組織全鄉幹部進行測試，取得了明顯的效果；宣傳月中由鄉綜治辦牽頭，組織相關部門人員利用巴扎天的有利時機，宣傳了社會治安綜合治理、統戰宗教、平安建設、科技實用技術等知識。我鄉現有永久宣傳牌12塊，在各村主要道路兩旁粉刷510幅柯漢兩種文字的宣傳標語，沿電力線路張貼永久標語350條，安裝警民聯防牌120塊，維護邊防鞏固宣傳牌120塊，發放張貼宣傳單3500份、發放《村規民約》3500幅、發放《構建和諧阿圖什、謀求跨越新發展》3500幅，今年為全鄉7536名普法對像，發放150冊（以村為單位）“五五”普法統一讀本-----《農民法律知識讀本》。在全鄉上下形成了人人想平安，個個保平安，級級創平安的濃厚氛圍。

（四）加大邊境管控，嚴厲打擊“三股勢力”。根據年初“三級”黨委擴大會議有關工作部署和要求，我們定期組織民警、護邊員、治安員、民兵前往邊境前沿一線進行巡邏踏查，積極預防“三股勢力”和恐怖勢力通過邊境地區進行人員潛入潛出和武器、毒品、爆炸物品等危險物品和反動宣傳品的偷運滲透，同時進一步做好邊境前沿生產作業點和前沿作業人員的跟進管理，防止各類邊境案件和事故的發生，為北京奧運會營造良好的環境

（五）加強通外山口管控。重點對卡勒吉力阿、沙熱木依那克、卡吾力別克、阿力木巴依4個通外山口加強管控。一是發揮護邊員作用。每個山口均設固定哨，嚴密關注邊境動態；二是發揮村幹部作用。從6個行政村分別派一名村幹部到通外山口，組織牧民守邊放哨，10天一輪，直到奧運會、殘奧會結束；三是發揮農牧民信息員作用。加強情報信息的暢通，遇有突發情況和意外情況及時彙報；四是發揮派出所警官作用。鄉邊防派出所抽調警官駐守，分4個批次，每批3人，每次蹲點10天，指導護邊員開展工作。

（六）深入開展專項整治活動。認真開展了流動人口和出租房屋專項整治活動，及時成立機構，在暫住人口和流動人口管理上，突出登記管理和網上比對。加強對轄區出租房屋、暫住人口的登記及上網核查力度。截止目前，流動人口共計：2283人，其中流入：413人，流出：2970人。房屋租賃：現出租房屋77間，承租人：7户58人。無流動人口犯罪。配合派出所對賭博、搶劫、入室盜竊進行了專項治理，有效遏制了可防性刑事案件的發生。認真開展了電力設施保護工作，將電力設施保護工作納入社會治安綜合治理範圍。

（七）加強宗教管理，全力維護轄區社會政治穩定。我鄉歷來重視依法對宗教事物的管理，年初與35所清真寺簽訂了《民族宗教目標管理責任書》，同時健全了鄉村兩級管理機構，堅持民族幹部包聯清真寺制度，我們從學習、宣傳教育入手，組織宗教人士定期學習黨的民族政策及法律、法規方面的內容，提高他們依法從事宗教活動自覺性，保證宗教活動在法律允許範圍內進行。

（八）抓好維穩專題學習教育，增強意識形態的集中整治。按照市維穩專題領導小組的安排部署，結合我鄉實際，在廣大幹部、宗教人士、農牧民羣眾、教師和學生中分四批，每批分為四個階段，採取形勢分析、理論灌輸、正面引導、説理疏導、典型引路等多種方法，牢牢把握全面推進“構建和諧阿圖什、謀求跨越新發展”這一戰略目標進程，以“思想防線更加牢固、工作機制更加完善、維穩意識更加強化、工作責任更加明確、理想信念更加堅定”為目標，自3月份開始開展維穩專題學習教育活動，經過動員部署、學習討論、對照檢查和整改提高等階段的工作，基本完成了第一批次“維穩專題學習”教育的各項任務，取得了教育活動的預期成效。

三、集中開展排查調處矛盾糾紛、排查整治治安混亂地區和突出治安問題（(自評分得21分)

（一）及時處理人民內部矛盾，做好防激化工作。我們按照信訪工作“歸口管理、分級負責”和“誰主管、誰負責”的原則，認真落實了黨政一把手“第一責任人”的責任，鄉信訪工作領導小組先後召開信訪工作會議3次，深入研究加強信訪工作的措施,進行逐個突破,有效遏制了羣眾越級、重複、集體上訪和赴京上訪的勢頭。通過繼續推行鄉領導信訪接待日和領導幹部下訪制度，充分發揮各級調解、治保、法律服務所等基層組織“第一道防線”作用，也使一批涉及房屋拆遷、土地、草場、欠款等各種矛盾糾紛得到及時的疏導和調解。2014年全鄉調解各類民事糾紛510起，成功調解509起，其中婚姻271起、合同糾紛5份，鄰里糾紛132起，賠償糾紛10件，土地承包30件，勞動糾紛5起，其他糾紛56件，接收來信來訪7起，其中，來訪5起，來信2起，6起已辦理，1起正在同市直部門聯繫解決。

（二）鄉黨委根據派出所提供的近年以來哈拉峻鄉刑事、治安案件發案情況，經研究決定建立哈拉峻鄉昂額孜村巴扎為治安亂點進行重點整治，把瓊哈拉峻村、歐吐拉哈拉峻村、庫鐵列克村作為整治重點對象。對確定的重點整治單位加大工作力度，嚴格落實領導包點、信息報告、定期排查等制度，充分發揮“十户聯防”羣體效應，使整治重點單位整治效果明顯，發案同比下降，治安面貌明顯改變。同時，對盜竊等多發性犯罪以及影響羣眾安全的各類分子放在突出位置，予以重點掌握和開展幫教工作，確保了集中整治工作取得實效。

四、平安建設工作（10分）

我鄉“平安哈拉峻”建設於xx年5月全面啟動，自平安創建以來，按照開展平安建設的要求，結合我鄉實際，通過大力宣傳、落實責任、全面創建，目前全鄉總户數3037户，已有3023户由村委會命名為“平安家庭”，11個村、7個站所、6所國小、31所清真寺已被鄉黨委命名為“平安村”、“平安站（所）”、“平安學校”、“平安清真寺”，哈拉峻鄉已使90%的單位達到平安村、站（所）、單位的標準。

（一）健全機構，加強領導。為加強對社會治安綜合治理及“創安”工作的領導、鄉黨委、政府把社會治安綜合治理及平安創建工作看做頭等大事，列入重要議事日程，調整了組織機構，由鄉黨委書記任組長，鄉長、常務副書記及主管領導為副組長，黨委成員及各村支部書記、村長、各站（所）負責人為成員的綜合治理、平安建設、奧運安保、矛盾糾紛排查、“321”、“青少年維權”“電力設施保護”等領導小組，領導小組下設辦公室，設有專職工作人員，並掛牌辦公，進行具體工作。

（二）廣泛宣傳，營造氛圍。一是由鄉綜治辦牽頭，會同鄉司法所、派出所，組成平安建設宣講組，深入各村，宣傳平安建設的重要意義、目標任務，動員和組織全鄉農牧民積極投身到平安建設中來；二是鄉綜治辦利用年初3月份綜治宣傳月，組織政法幹事上街、進村入組進行平安建設的宣傳活動5場次，開展法制宣傳18場，提高農牧民平安建設意識，豐富了平安建設的活動和內容。三是利用經濟工作會、三春動員會等形式，對平安建設主要內容做了深入的動員部署，在主要公共場所、村口、交通要道、懸掛平安宣傳牌、廣告牌60多塊，張貼平安宣傳標語100餘條。真正做到家喻户曉，真正做到人人蔘與，共建平安，共享和諧。

（三）明確任務，層層簽定責任書。一是領導重視，明確了工作任務。堅持每月領導班子成員研究分析社會穩定例會制度，明確每一階段的工作任務。二是層層簽訂了穩定工作責任書，將市上下達的各項工作任務，層層分解到各村。年內共簽定穩定工作責任書12份，重點人口管理責任書57份，安全生產目標責任書9份。

（四）確定整治重點，加大整治力度。鄉黨委根據我鄉近年以來刑事、治安案件發案情況，將兩個巴扎（昂額孜片區巴扎、哈拉峻片區巴扎）定為治安亂點進行重點整治，把瓊哈拉峻村

第三篇：2014年社會治安綜合治理工作自查自評報告

2014年，我局以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨中央、國務院、全國人大常委會關於加強社會治安綜合治理工作的決定，進一步加強綜治工作力度，按照省、州綜治委的統一部署和要求，堅持“打擊為主、預防為本、標本兼治、齊抓共管”的方針，從工作實際出發，切實履行職能作用，積極參加社會治安綜合治理，使我局的綜治工作穩步向前發展，取得了較好成績。按照《責任書》和《目標責任考核細則》的要求，我局對2014年社會治安綜合治理工作進行了自查，自評分得99分，現報告如下：

一、提高思想認識，加強綜治工作領導。（自評分得30分）

1、我局成立了以局長為組長，副局長、紀檢組長為副組長，各縣（市）局長、各科室、分局負責人為成員的“局社會治安綜合治理領導小組”，領導小組下設辦公室，設有兼職工作人員，並掛牌辦公，進行具體工作，我局落實了綜治工作經費，確保了我局各項綜治工作順利開展。

2、領導小組提高加強社會治安綜合治理的必要性和緊迫性的思想認識，對全局的綜治工作在年初就進行了部署，把綜治工作納入各項工作的重點之一，進行一起部署、一起考核、一起評比。各縣（市）局也相應地成立了領導小組和設立辦公室，落實了兼職工作人員，對綜治工作進行了統一部署、檢查和考評。

3、按照條塊結合、層層落實責任的原則，我局於年初簽訂了綜治工作責任書，與各縣（市）局、各科室、各分局都簽訂了《責任書》，各縣（市）局與各股、分局、所簽訂了《責任書》，簽訂率達100%。

4、全州建立了嚴格的內部管理制度，制定了《政治思想工作和精神文明建設實施綱要》，認真執行了《局社會治安安全防範制度》，實現了制度化、規範化管理。我局及各縣（市）局認真落實綜治各項工作，做到年初有安排部署、半年有檢查督促、年終有總結評比和獎懲。2014年2月召開綜治工作會議，對全年綜治工作進行了部署，並對2014年度綜治工作優秀單位進行了獎勵。

二、掌握幹部職工思想狀況，及時解決問題，履行好維護社會政治穩定的職責。（自評分得20分）

我局和各縣（市）局都建立了矛盾排查調處和信訪工作制，設有“局長接待室”，“12315”消費者權益保護機構日益完善，能及時處理消費者投訴，今年以來，共受理消費者投訴4361起，調結4292起，調結率為99%，為消費者挽回經濟損失511.6萬元。局領導小組加強廣大幹部職工的思想政治教育，掌握幹部職工的思想狀況，廣大幹部職工思想穩定、工作積極，不斷做出新的工作成績，單位排查調處率達100%，沒有發生羣體性事件和羣體性上訪事件。

三、加強內部防範，主動參與整體聯動防範工作（自評分34分）

1、建立和完善了幹部值班制度和部門制度，落實了人防、物防的各項安全措施。我局和各縣（市）局對財務室、檔案室及其它重點部位進行嚴密防範，設立了防盜報警器、消防栓，加強了門衞值班力量，沒有發生被盜、被搶和火災事故。

2、今年全州系統沒有發生刑事和治安案件，沒有違法犯罪幹部職工、家屬子女或住户人員，沒有吸毒、販毒人員。

3、我局設有門衞和保衞制度，加強了對單位內部流動人員的管理，但由於我局沒有出租房，而且幹部職工所僱請的幾個保姆均是本地人，因此沒有建立外來人口登記制。

4、積極參與轄區整體聯防工程，配合轄區派出所、社區共同搞好聯防，認真履行職責。

5、經常向州綜治辦和省局聯繫工作，報送材料，彙報工作情況。

6、抓好安全保障工作，我局和各縣（市）局都把落實社會保障工作放在重要位置，關心愛護幹部職工，想方設法為幹部職工解決一些力所能及的問題，穩定幹部隊伍。

7、認真做好“flg”人員的教育轉化工作，沒有發生反覆事件。

四、有計劃地在全系統內開展“創安”工作。（自評分得15分）

1、今年，我局和各縣（市）局開展“三創”活動，並對“安全文明科室”、“安全文明數院”、“安全文明家庭”進行了命名錶彰。

2、今年以來，州局機關幹部（包括離退休老幹部）、各縣市局幹部利用各種機會，以健康向上、活潑有益的方式組織幹部開展文體活動，如參加“七一”歌詠晚會、“十一”文藝表演，特別是參加了省局組織的“雙先”表彰會和文藝匯演，並通過這些活動達到了增強團結、凝聚人心、鼓舞幹勁的目的，廣大幹部職工煥發出良好的精神面貌。

3、結合“四五”普法工作，我局在今年認真開展了《行政許可法》的學習培訓和宣傳活動，宣傳了《行政處罰法》、《行政複議法》、《反不正當競爭法》、《商標法》、《廣告法》、《無照經營取締辦法》、《消費者權益保護法》和《雲南省消費者權益保護條例》等行政法律法規，今年全局開展了“3.15”宣傳活動5次，發放宣傳資料6.6萬份，舉行座談會3次，較好地宣傳了法律法規，並取得了明顯的成效。

4、認真完成州綜治安排的工作，按時上報工作總結、簡報，訂閲《長安》雜誌，加強與州綜治辦的聯繫，接受綜治工作指導。

5、我局同市局開展了綜治共建活動，派出幹部進入全市6個社區進行聯合辦公，為社區居民提供諮詢服務，共創文明社區，維護社區居民的權益。

社會治安綜合治理工作是一項長期而艱鉅的工作，必須長抓不懈，不能有絲毫的放鬆。我局在省局

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第四篇：2014年社會治安綜合治理工作自查自評報告

2014年，我局以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨中央、國務院、全國人大常委會關於加強社會治安綜合治理工作的決定，進一步加強綜治工作力度，按照省、州綜治委的統一部署和要求，堅持“打擊為主、預防為本、標本兼治、齊抓共管”的方針，從工作實際出發，切實履行職能作用，積極參加社會治安綜合治理，使我局的綜治工作穩步向前發展，取得了較好成績。按照《責任書》和《目標責任考核細則》的要求，我局對2014年社會治安綜合治理工作進行了自查，自評分得99分，現報告如下：一、提高思想認識，加強綜治工作領導。（自評分得30分）

1、我局成立了以局長為組長，副局長、紀檢組長為副組長，各縣（市）局長、各科室、分局負責人為成員的“局社會治安綜合治理領導小組”，領導小組下設辦公室，設有兼職工作人員，並掛牌辦公，進行具體工作，我局落實了綜治工作經費，確保了我局各項綜治工作順利開展。

2、領導小組提高加強社會治安綜合治理的必要性和緊迫性的思想認識，對全局的綜治工作在年初就進行了部署，把綜治工作納入各項工作的重點之一，進行一起部署、一起考核、一起評比。各縣（市）局也相應地成立了領導小組和設立辦公室，落實了兼職工作人員，對綜治工作進行了統一部署、檢查和考評。

3、按照條塊結合、層層落實責任的原則，我局於年初簽訂了綜治工作責任書，與各縣（市）局、各科室、各分局都簽訂了《責任書》，各縣（市）局與各股、分局、所簽訂了《責任書》，簽訂率達100。

4、全州建立了嚴格的內部管理制度，制定了《政治思想工作和精神文明建設實施綱要》，認真執行了《局社會治安安全防範制度》，實現了制度化、規範化管理。我局及各縣（市）局認真落實綜治各項工作，做到年初有安排部署、半年有檢查督促、年終有總結評比和獎懲。2014年2月召開綜治工作會議，對全年綜治工作進行了部署，並對2014年度綜治工作優秀單位進行了獎勵。

二、掌握幹部職工思想狀況，及時解決問題，履行好維護社會政治穩定的職責。（自評分得20分）

我局和各縣（市）局都建立了矛盾排查調處和信訪工作制，設有“局長接待室”，“12315”消費者權益保護機構日益完善，能及時處理消費者投訴，今年以來，共受理消費者投訴4361起，調結4292起，調結率為99，為消費者挽回經濟損失511.6萬元。局領導小組加強廣大幹部職工的思想政治教育，掌握幹部職工的思想狀況，廣大幹部職工思想穩定、工作積極，不斷做出新的工作成績，單位排查調處率達100，沒有發生羣體性事件和羣體性上訪事件。

三、加強內部防範，主動參與整體聯動防範工作（自評分34分）

1、建立和完善了幹部值班制度和部門制度，落實了人防、物防的各項安全措施。我局和各縣（市）局對財務室、檔案室及其它重點部位進行嚴密防範，設立了防盜報警器、消防栓，加強了門衞值班力量，沒有發生被盜、被搶和火災事故。

2、今年全州系統沒有發生刑事和治安案件，沒有違法犯罪幹部職工、家屬子女或住户人員，沒有吸毒、販毒人員。

3、我局設有門衞和保衞制度，加強了對單位內部流動人員的管理，但由於我局沒有出租房，而且幹部職工所僱請的幾個保姆均是本地人，因此沒有建立外來人口登記制。

4、積極參與轄區整體聯防工程，配合轄區派出所、社區共同搞好聯防，認真履行職責。

5、經常向州綜治辦和省局聯繫工作，報送材料，彙報工作情況。

6、抓好安全保障工作，我局和各縣（市）局都把落實社會保障工作放在重要位置，關心愛護幹部職工，想方設法為幹部職工解決一些力所能及的問題，穩定幹部隊伍。

7、認真做好“flg”人員的教育轉化工作，沒有發生反覆事件。

四、有計劃地在全系統內開展“創安”工作。（自評分得15分）

1、今年，我局和各縣（市）局開展“三創”活動，並對“安全文明科室”、“安全文明數院”、“安全文明家庭”進行了命名錶彰。

2、今年以來，州局機關幹部（包括離退休老幹部）、各縣市局幹部利用各種機會，以健康向上、活潑有益的方式組織幹部開展文體活動，如參加“七一”歌詠晚會、“十一”文藝表演，特別是參加了省局組織的“雙先”表彰會和文藝匯演，並通過這些活動達到了增強團結、凝聚人心、鼓舞幹勁的目的，廣大幹部職工煥發出良好的精神面貌。

3、結合“四五”普法工作，我局在今年認真開展了《行政許可法》的學習培訓和宣傳活動，宣傳了《行政處罰法》、《行政複議法》、《反不正當競爭法》、《商標法》、《廣告法》、《無照經營取締辦法》、《消費者權益保護法》和《雲南省消費者權益保護條例》等行政法律法規，今年全局開展了“3.15”宣傳活動5次，發放宣傳資料6.6萬份，舉行座談會3次，較好地宣傳了法律法規，並取得了明顯

第五篇：社會治安綜合治理工作自查自評報告

社會治安綜合治理工作自查自評報告

2014年，我局以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨中央、國務院、全國人大常委會關於加強社會治安綜合治理工作的決定，進一步加強綜治工作力度，按照省、州綜治委的統一部署和要求，堅持“打擊為主、預防為本、標本兼治、齊抓共管”的方針，從工作實際出發，切實履行職能作用，積極參加社會治安綜合治理，使我局的綜治工作穩步向前發展，取得了較好成績。按照《責任書》和《目標責任考核細則》的要求，我局對2014年社會治安綜合治理工作進行了自查，自評分得99分，現報告如下：

一、提高思想認識，加強綜治工作領導。（自評分得30分）

1、我局成立了以局長為組長，副局長、紀檢組長為副組長，各縣（市）局長、各科室、分局負責人為成員的“局社會治安綜合治理領導小組”，領導小組下設辦公室，設有兼職工作人員，並掛牌辦公，進行具體工作，我局落實了綜治工作經費，確保了我局各項綜治工作順利開展。

2、領導小組提高加強社會治安綜合治理的必要性和緊迫性的思想認識，對全局的綜治工作在年初就進行了部署，把綜治工作納入各項工作的重點之一，進行一起部署、一起考核、一起評比。各縣（市）局也相應地成立了領導小組和設立辦公室，落實了兼職工作人員，對綜治工作進行了統一部署、檢查和考評。

3、按照條塊結合、層層落實責任的原則，我局於年初簽訂了綜治工作責任書，與各縣（市）局、各科室、各分局都簽訂了《責任書》，各縣（市）局與各股、分局、所簽訂了《責任書》，簽訂率達100%。

4、全州建立了嚴格的內部管理制度，制定了《政治思想工作和精神文明建設實施綱要》，認真執行了《局社會治安安全防範制度》，實現了制度化、規範化管理。我局及各縣（市）局認真落實綜治各項工作，做到年初有安排部署、半年有檢查督促、年終有總結評比和獎懲。200x年2月召開綜治工作會議，對全年綜治工作進行了部署，並對200x年度綜治工作優秀單位進行了獎勵。

二、掌握幹部職工思想狀況，及時解決問題，履行好維護社會政治穩定的職責。（自評分得20分）

我局和各縣（市）局都建立了矛盾排查調處和信訪工作制，設有“局長接待室”，“12315”消費者權益保護機構日益完善，能及時處理消費者投訴，今年以來，共受理消費者投訴4361起，調結4292起，調結率為99%，為消費者挽回經濟損失511.6萬元。局領導小組加強廣大幹部職工的思想政治教育，掌握幹部職工的思想狀況，廣大幹部職工思想穩定、工作積極，不斷做出新的工作成績，單位排查調處率達100%，沒有發生羣體性事件和羣體性上訪事件。

三、加強內部防範，主動參與整體聯動防範工作（自評分34分）

1、建立和完善了幹部值班制度和部門制度，落實了人防、物防的各項安全措施。我局和各縣（市）局對財務室、檔案室及其它重點部位進行嚴密防範，設立了防盜報警器、消防栓，加強了門衞值班力量，沒有發生被盜、被搶和火災事故。

2、今年全州系統沒有發生刑事和治安案件，沒有違法犯罪幹部職工、家屬子女或住户人員，沒有吸毒、販毒人員。

3、我局設有門衞和保衞制度，加強了對單位內部流動人員的管理，但由於我局沒有出租房，而且幹部職工所僱請的幾個保姆均是本地人，因此沒有建立外來人口登記制。

4、積極參與轄區整體聯防工程，配合轄區派出所、社區共同搞好聯防，認真履行職責。

5、經常向州綜治辦和省局聯繫工作，報送材料，彙報工作情況。

6、抓好安全保障工作，我局和各縣（市）局都把落實社會保障工作放在重要位置，關心愛護幹部職工，想方設法為幹部職工解決一些力所能及的問題，穩定幹部隊伍。

7、認真做好“法輪功”人員的教育轉化工作，沒有發生反覆事件。

四、有計劃地在全系統內開展“創安”工作。（自評分得15分）