縣城管局六五普法自查報告(精選多篇)

第一篇：縣城管局六五普法自查報告

縣城管局六五普法自查報告

今年是“六五”普法第*年。自“六五”普法工作開展以來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，在縣依法治縣辦的支持指導下，認真貫徹落實《法治**建設實施意見》，按照《縣**年法治建設暨第六個五年法治宣傳教育工作規劃》的要求，深入開展法制宣傳教育。堅持法制教育與行政執法相結合，大力推進依法行政和依法治理工作，為推進我縣新一輪跨越式發展和構建社會主義和諧社會營造良好的法治環境。根據縣依法治縣工作領導小組辦公室《關於組織開展全縣“六五”普法依法治理工作中期檢查督導的通知》精神，我局嚴格按照檢查標準進行了自查。現將我局“六五”普法依法治理工作彙報如下：

一、“六五”普法依法治理工作回顧

自以來，我局的“六五”普法及依法治理工作在局領導的高度重視下，緊緊圍繞“六五”普法規劃確定的目標和任務，從提高認識、加強制度建設、強化組織領導入手，堅持“四抓”，即抓落實、抓重點、抓提高、抓深化，有利地推動了“六五”普法及依法治理工作向縱深發展。

（一）加強領導，健全機構，保障普法依法治理工作的落實

為切實保障“六五”普法規劃順利實施的深入開展，局領導把普法依法治理工作列入黨政工作的議事日程。我局就制定了開展法制宣傳教育第六個五年規劃的實施方案，併成立了“六五”普法依法治理工作領導小組，局長任領導小組組長，分管副局長任領導小組副組長，成員由各股室隊處負責人組成。領導小組下設辦公室，掛靠執法監督股，具體負責“六五”普法依法治理工作。

（二）明確任務抓重點，實現工作整體推進

一是抓好領導幹部學法。採取集中學習、專家輔導、舉辦專題講座和召開交流會等形式組織機關幹部學法。近兩年來，我局先後舉辦了行政許可法知識講座、依法行政法律知識講座，並把法律知識納入幹部培訓必學內容，有力地提高領導幹部的法律素質。

二是抓好乾部職工普法教育。充分利用隊務會、局務會，加強普法教育。每季度組織一次集中學習，每年組織一次法律法規知識測試，定期組織幹部職工參加法律知識學習，不斷增強幹部職工依法履行職責、依法承擔責任的意識。

三是加強法制宣傳隊伍建設。組成以監察大隊為主的法制宣傳隊伍，積極開展面向社會的法制宣傳教育，把法制宣傳教育融入管理和服務的全過程，在服務羣眾中教育羣眾。

“六五”普法以來，我局共組織幹部職工40多人次參加“反腐倡廉”專題法制教育；選派30人次中層以上領導及業務骨幹參加市局輪訓及《中國人民共和國城鄉規劃法》等各類法律法規培訓共計23天；組織22名執法人員參加無紙化考試，並完成考試學習內容。

（三）拓寬渠道抓提高，營造濃厚普法依法治理工作氛圍

一是組織開展“法律六進”活動。認真貫徹落實全國普法辦《關於開展深化“法律六進”，服務科學發展主題活動的通知》精神，利用綜合宣傳月，法律宣傳週、法制宣傳日等各種活動，採取座談、法律諮詢等形式，組織執法人員深入機關、鄉村、社區、學校、企業、單位宣傳城市管理法律法規，讓法制宣傳教育更加貼近羣眾，努力營造良好的法制氛圍。

二是組織開展“三城聯創”系列主題活動。這一活動針對當前城市管理領域中存在的各類不文明行為，圍繞羣眾關心的熱點、難點問題，藉助“三城聯創”工作契機，通過實施“專項整治”執法行動，與縣電視台聯合開展形式多樣的法制宣傳教育，努力發動市民自覺向不文明行為告別，調動社會力量共建共管和諧家園。

三是利用各種紀念活動，開展普法宣傳教育。以“12·4”法制宣傳日為主線，充分利用“6.5”世界環境保護日、“7.1”行政許可法宣傳日、“11.9”消防宣傳日、安全生產宣傳月等紀念活動，會同相關部門，集中開展以憲法為核心、以專業法為重點的法律知識宣傳普及，營造學法用法的氛圍，市民城管意識深入人心。

“六五”普法以來，共出動法制宣傳車80餘次；分發各類宣傳材料8600份，城管法律法規讀本500餘份；設置大型法制宣傳欄8個，製作街頭法制宣傳120餘期；上街宣傳勸導6000人次。

（四）緊貼中心抓深化，有針對性地開展教育和執法工作

通過加強法制宣傳、規範執法流程，清理行政執法主體和行政執法依據，加強社會監督等形式，使違法建設得到有效遏制，城區環境不斷改善，社會治安綜合治理和平安單位建設工作穩步推進，有效促進依法治縣工作深入開展，為實現依法治縣工作奠定了堅實的基礎。

二、存在的問題及下一步工作

我局的“六五”普法依法治理工作雖然取得一定成績，但還存在着普法措施和手段缺乏創新，對城市管理法律法規的宣傳力度不夠，少數執法人員自身法律素質不高，依法行政的意識有所欠缺的問題。今後，我們將緊緊圍繞普法依法治理工作目標，抓重點、樹典型，強化制度落實，更新普法依法治理工作理念，以理念的更新引導工作的創新，以創新的舉措打開工作的新局面，不斷推進我局普法依法治理工作深入開展。

一是繼續抓好有關法律法規的學習宣傳教育，積極營造良好的社會法治環境。二是繼續抓好各類普法重點對象的法制宣傳教育。特別是重點抓好領導幹部學法用法。三是繼續抓好專項依法治理活動，針對社會關注的熱點問題，開展多種形式的專項依法治理。四是繼續加大新聞媒體宣傳力度。

第二篇：六五普法自查報告

六五普法工作是一項長期的社會系統工程，任重而道遠，要長抓不懈。查字典範文大全特意為大家整理了關於六五普法自查報告範文的相關材料，希望對您的工作和生活有幫助。

按照《衞生部辦公廳關於印發全國衞生系統“六五”普法中期檢查工作方案的通知》精神，xx市衞生局對照“全國衞生系統‘六五’普法中期檢查工作方案”要求對全市衞生系統“六五”普法工作進行了認真檢查。現將“六五”普法工作開展情況報告如下：

從20xx年以來，xx市衞生局根據衞生部、省衞生廳及xx市政府“六五”普法會議精神和有關部署，在認真總結“五五”普法典型經驗基礎之上，精心部署“六五”普法工作，在工作中繼續堅持以“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，以增強人的法制觀念為先導，以提高人的法律意識為重任，以促進衞生事業改革發展、社會穩定、依法行政為目標，精心組織，廣為發動，狠抓落實，注重依法治理，加大力度開展“六五”普法教育工作。通過抓規劃、抓學習、抓督導、抓重點、抓考核，面向領導幹部、面向機關工作人員、面向衞生執法人員、面向服務對象開展普法宣傳活動，大大提高了衞生普法的工作水平，取得了良好的成效。連續四年被市政府考核為優秀單位，並先後評為“全國衞生系統‘五五’普法依法治理先進單位”、“全國文明單位”、“xx市‘五五’普法依法治理先進單位”、“xx市政府法制先進單位”等。

一、主要做法及成效

(一)進一步強化了組織領導

為了加強“六五”普法工作的領導，局黨委將這項工作作為一項長期性工作來抓。自“五五”普法以來就建立了以局長為組長，分管領導為副組長，機關相關處室領導為成員的普法領導小組，將辦公室設立在機關政策法規處，並指定專人具體負責日常工作。“六五”普法規劃實施以來，根據人員崗位變動，及時調整了小組成員並在局屬單位設立了專、兼職普法機構，安排了普法依法治理工作聯絡員，負責普法工作信息的及時溝通，基本實現了普法工作的“歸口管理”，保障了全局上下普法工作的順利、有序、有效銜接，形成了主要領導親自抓、分管領導具體抓的領導機制。做到機構常設，隊伍常在，工作常抓，思想到位，認識到位，措施到位，為普法工作奠定了堅實的組織基礎。

(二)更新和改進了方式方法

針對衞生部門涉及的法律法規較多的特點，為確保廣大工作人員學好、運用好這些法律法規，衞生局普法領導小組，在總結和吸取“五五”普法工作經驗的基礎上，運用科學發展觀分析並解決普法工作中的困難，建立並完善了行之有效的普法方式，法制宣傳教育工作得到有效開展。

一是抓規劃，確保普法工作的正確方向

普法規劃是五年普法工作的總綱領，它為五年內的普法工作確定了工作目標、工作思想和工作任務，有了好的規劃可以使工作有序、有效開展，能夠避免工作的盲目性。我們在制定普法規劃時提前瞭解了新出台和即將出台的法律、法規實施情況，將需要温故知新的法規和新法規相結合，排出有針對性的學習規劃，同時結合每年工作實際情況，再進行相應的調整，制定詳細年度普法計劃，基本上每年做到“温習二部，學習二部”，每季度均有學習主題，同時針對不同的人羣制定不同的學習內容，並相應制定了專門活動方案。通過普法規劃、年度計劃的制定，使普法工作在實際開展過程中有了明確的方向，避免重複學、突擊學、應付學，全年普法工作有序進行。

二是抓制度建設，法制宣傳教育工作逐步制度化

為了調動大家參與學習的積極性，我們採取“抓住時機、名師指導、形式靈活”的普法模式，堅持並完善各種學習制度，盡力化解工學矛盾，努力提高領導幹部、機關工作人員和執法人員的法制意識，增強依法行政能力。

1、堅持並完善領導幹部學法制度。為了使領導幹部學法落到實處，我們進一步完善了黨委中心組學法制度，在每季度安排一次領導幹部學法基礎上，更加註重運用局長辦公會、局務會的時機“以案講法”，增加學法的次數，提高學法的質量。如我們將重大行政處罰案件提報到局長辦公會上，將行政處罰決定的研究與法律條文學習結合起來，使領導們對行政許可法、處罰法等法律法規有了更深入瞭解。通過一段時間的學習和研究，針對處罰中存在的問題，市衞生局黨委決定推行衞生執法改革，建立“三權分離”制度，將衞生行政審批、執法監督、稽查分開，並完善了行政執法責任制和過錯追究制，制定重大案件審查制度，建立了責權明確、行為規範、監督有效、保障有力的執法體系，更好的維護了老百姓的健康權益。

2、堅持並完善機關公務員學法制度。我們通過機關黨委組織，充分利用機關學習時間，貫穿普法內容，進行行政處罰案件剖析討論，採取互動式學習。同時，採取“請進來”的方式，利用名師效應，組織大家課堂式學習，邀請衞生部、市法制辦、山東大學等經驗豐富的專家進行授課，出勤率由原來70%提高到98%，大大提高了機關工作人員學法的積極性。同時，創新宣傳形式，充分發掘各種宣傳教育途徑，積極利用網絡等現代傳播方式，加強衞生法制宣傳。此外，我們還將衞生法律學習作為新進工作人員的第一堂課，由政策法規處負責授課，該制度實行三年來，已培訓近20名新進公務員。

3、堅持並完善執法人員學法制度。近年來，市衞生監督局的工作任務日益繁重，為處理好工作和普法學習的關係，除了集中培訓學習外，我們結合實際加大了自學內容的安排，並通過普法考試檢驗學習的效果;同時，採取了以會代訓的形式，定期組織行政處罰案例研討會，對疑難或典型案例進行深入分析討論，增強了對法律法規的正確理解和實際運用能力，取得了很好的學習效果。

三是抓督導,實現了普法工作的規範化管理

為了使普法具有更強的指導意義，我們重點抓普法督導，抓依法行政，建立了“三項機制”，促進法律知識從理論向實踐轉變。

1、建立並完善了考核機制。我們在20xx年就建立了普法工作考核制度，“六五”普法工作開展以來，我們又按照省衞生廳和市普法辦普法規劃的法制宣傳教育工作要點要求，量化了衞生法律宣傳教育工作考核標準和分值，對普法組織的建設、計劃落實、普法培訓、普法宣傳等內容進行量化打分，將普法工作列為年度局級重點工作目標，納入目標責任制管理內容，與年度目標考核、文明單位評選掛鈎，進一步加大考核力度，以考核促學習，以考核求進步，同時及時表彰湧現出來的先進集體和先進個人，推動衞生普法工作的全面發展。

2、建立並完善了常效機制。針對普法工作缺少有力抓手的問題，我們創新了普法工作日常管理模式，設立了普法工作專檔，對各單位的規劃、年度計劃、普法機構及工作人員情況、普法材料上報情況、普法活動開展情況等資料進行備案，及時、全面瞭解和掌握各單位和部門普法工作開展情況，年底將各單位活動的開展情況予以整理，作為考核依據之一。近年來，我們又進一步加大了日常考核的比重，將日常報告和抽查情況佔年度考核總成績的比重提高到60%，這一舉措使各單位和部門更加註重平時的普法工作和普法的實際效果，避免了普法工作年底應付檢查的現象，確實使工作落到了實處。

3、建立並完善了普法考試與普法工作效果評價相結合的跟蹤管理機制。為了檢驗工作人員對法制知識的掌握程度和運用情況，我局將普法考試與全局目標管理的內容相結合、與專項法制宣傳相結合、與人員工作崗位特點相結合，除了統一參加上級普法機關組織的普法考試和各類法制知識競賽外，每年還在衞生系統內部根據工作崗位性質，按比例抽取人員進行法制知識理論考試。把普法考試作為單位和工作人員學習法律的實際行動和檢驗普法效果的一項重要活動來抓，通過對相關法律知識考試及考前的學法、普法工作，促進人員學法、用法、普法的積極性和主動性;通過考試成績和答題情況分析人員對有關法律知識掌握程度，針對薄弱環節及時制定學習重點，指導各單位有側重性、選擇性的進行有關法律法規的宣傳與學習。充分發揮“以考促學”“以考驗學”“以考導學”的客觀作用。

(三)選準和突出工作重點，依法治理效果顯著

按照規劃部署，結合工作形勢，突出重點對象和重點任務，將法制教育與依法治理有機結合，進一步提高依法治理成效。

(一)突出衞生相關法律法規宣傳教育。

市衞生局以提高衞生依法行政、醫療服務工作的整體水平和質量為目標，結合“機關作風建設年”、“醫院質量管理年”活動，進一步加強了衞生行政人員、衞生技術人員和重點崗位工作人員的法制宣傳教育。在機關幹部、局管幹部和重點崗位工作人員中組織開展了傳統教育活動，加強了治賄教育和警示教育;在醫務人員和執法人員中加強了職業道德教育。組織全市衞生工作人員進行了新的《處方管理辦法》和《護士管理條例》及《執業醫師法》、《醫療機構管理條例》、《醫療事故處理條例》等與醫療衞生人員執業密切相關的法律法規的學習，深化“以病人為中心”服務理念，改善醫療服務態度，建立和諧醫患關係。通過開展制度化和規範化的培訓教育，系統內廣大工作人員的法制觀念、法治意識、工作效率和質量明顯提高。近年來，局機關無一例重大違法違紀案件出現，無一例因行政工作不作為或不依法辦事而被投訴舉報案件的發生，因衞生行政工作而引發的行政糾紛也明顯減少，“六五”以來針對衞生行政處罰提起的行政訴訟和複議案件僅有3起，且都維持了行政機關的處罰決定;廣大醫務人員依法執業行醫意識進一步增強，醫德醫風建設得到加強，都能嚴格按照診療規範和法律規定執業，使近幾年來醫療糾紛明顯減少，為廣大羣眾創造一個安全、便捷、舒心的就醫環境提供了良好的法制環境。

(二)新法律法規得到及時有效宣傳。

針對新頒佈的《物權法》、《國務院關於加強食品等產品安全監督管理的特別規定》、《中華人民共和國行政複議法實施條例》、《勞動合同法》等新法律法規，衞生局機關都制定了專門的學習方案，派人蔘加了各級部門舉辦的培訓班、學習班，並利用黨委中心組集中學習的機會，聘請衞生局法律顧問對全局領導幹部進行了《物權法》、《中華人民共和國行政複議實施條例》、《勞動合同法》和《國務院關於加強食品等產品安全監督管理的特別規定》等一批新法律法規的統一授課，並在學習後由局領導對全局工作人員進行了專門講座。20xx年11月上旬開展了《食品衞生法》宣傳週活動，充分利用電視、廣播、報刊、網絡等新聞媒體對黨中央、國務院關於食品安全信用體系建設的重要論述和方針政策、《食品衞生法》和《國務院關於加強食品等產品安全監督管理的特別規定》等法律法規進行了廣泛宣傳，倡導企業誠信守法經營，取得良好社會效果。活動期間共組織講座5次，參加人員200餘人次，免費發放宣傳材料2萬餘份，現場解答羣眾疑問600多次，受理並及時調查處理投訴舉報32起。使各項新法律法規得到及時有效的宣傳。

(三)以維護羣眾合法健康權益為目的，擴大衞生法制宣傳範圍，提高社會羣眾的衞生普法參與意識。

“六五”普法工作以來，市衞生局結合衞生行業特點，針對影響社會和諧穩定、人民羣眾關心的食品安全衞生、職業衞生、傳染病防治、突發公共衞生事件應急處理、醫療服務、醫療維權和打擊非法行醫等熱點難點問題，通過堅持開展“法律六進”活動、舉辦大型户外法制宣傳活動、“社會普法課堂”及普法教育與衞生許可年檢工作相結合等多種形式，面向社會大力開展衞生法制宣傳教育。如每年都組織衞生行政管理相對人進行法律講座培訓，免費發放法律讀本，有針對性地進行普法，促進其依法經營、依法自律;在每年的法制宣傳日、艾滋病防治日、法律實施週年紀念日等特殊日期，開展大型户外法制宣傳活動，選擇《職業病防治法》、《職業病防治法》等與人民羣眾生產、生活密切相關的法律法規，製作圖文並茂的法律展板，深入到羣眾中間進行法制宣傳教育，進一步提高我市衞生法治化管理水平，擴大衞生法制宣傳教育工作的社會覆蓋面和影響力。通過普法工作的有效開展，企業管理者的守法意識、社會羣眾的依法維護健康權益意識不斷加強，為建設“和諧社會”營造了濃郁的法制氛圍。

(四)以大局為重，突出抓好奧運法制知識宣傳，為我市成功舉辦奧帆賽創造良好法制氛圍。

為了給奧帆賽創造一個良好的法治環境，結合衞生工作特點，20xx年制定了“迎奧運，創安全衞生城市”活動方案，緊緊圍繞“人文奧運、法治同行”這一主題，廣泛開展奧運法律知識宣傳。按方案的部署要求，衞生局自20xx年3月起在全市衞生系統發動了奧運法制知識專項宣傳教育活動，利用“法律六進”形式在系統內外廣泛開展奧運法制知識及與奧運保障相關的法制知識宣傳。特別是在“建設平安山東第五個集中宣傳月”活動期間，市衞生局根據省、市普法辦的要求(本站 推薦)和部署，以“平安xx、平安奧運”為活動主題，開展了豐富多彩的奧運法制宣傳活動。在局機關聘請了衞生部有關專家，對機關領導幹部進行了《突發事件應對法》專題講座;組織機關公勤人員認真學習了勞動合同法、道路交通安全法、治安管理處罰法等與本職工作密切相關的法律法規的培訓學習;組織衞生執法部門開展了“執法送法”活動。利用衞生監督執法檢查的機會對奧帆中心周邊區域、奧帆賽場及車站、碼頭、機場、賓館、飯店、旅遊景點、奧運火炬接力途經地等奧運法律宣傳重點部位進行衞生、奧運及食品法制宣傳，截至目前為止到衞生管理相對單位送法600多餘次，免費發放法制資料3000多冊;組織奧運志願者120多人次在家樂福等奧運志願服務站點設立宣傳點，向過往行人和參加獻血者講授奧運相關法律知識，面對面的接受諮詢;各醫療機構和疾病預防控制機構特別是奧帆定點醫療機構充分發揮自身的特色和優點，利用電子屏、宣傳欄等各種形式向廣大就醫羣眾及其家屬大力開展奧運法制、衞生法制及疾病預防及急救方面知識的宣傳教育。有條件的單位還建立了奧運法律宣傳站點，組織宣傳圖板的展覽，集中人力、物力，大造輿論氛圍，搞好奧運及衞生法律法規知識的宣傳教育;各衞生學校除利用“法制課堂”加強對在校學生的奧運法制宣傳教育外，積極開展第二課堂，充分發揮家庭、學校、社會“三位一體”的教育形式，面向學生家長及社會進行奧運法制宣傳。向世人展現我市衞生工作的良好形象。

衞生局在加制知識宣傳教育的同時還加強了衞生法制理論建設，結合奧帆賽保障工作需要，出台了《xx市市區公共場所禁止吸煙規定》和《集體配送餐管理辦法》，其中《集體配送餐管理辦法》作為20xx年地方立法項，目前以提交xx市人大常委會審議，即將在我市實施。《規定》和《辦法》的出台將為奧帆賽創造一個安全、舒適的後方比賽環境，提供可靠的法治理論依據。

二、存在的問題

雖然我們在普法工作中取得了一定的成績和經驗，但在工作中還存在一些問題和不足。

(一)普法工作的發展形勢不平衡

一是有個別單位把法制宣傳教育工作視為軟任務，因此這項工作擺不上領導議事日程，工作落實比較難。二是少數人員自身學法上沒有正確對待，認為普法教育年年搞、老一套，隨便應付就可以了，不願真正花力氣去學。三是有的部門只注重本職工作，認為普法工作是法制部門的事，是部門工作，與自身聯繫不大，工作協調比較難。這些對普法工作重要性的模糊甚至錯誤的認識，嚴重影響着工作的順利開展。

(二)法制宣傳方式還比較單一

在工作開展中還是以傳統的宣傳方式如通過“上大課”、黑板報、櫥窗等方式進行法制宣傳為主，沒有建立大型的宣傳長廊，羣眾喜愛的高質量的法制節目或專欄也不多，現代化的法制類網站也有待於進一步挖掘和開發。

(三)工學矛盾還比較突出

普法工作與日常工作矛盾突出。機關各處室都擔負着各自的職能業務，工作量大，工作時間安排緊密，參加普法機構統一安排的法制知識培訓機會較少，普法機構在法制培訓課程安排上也比較難，即要考慮整體又要兼顧處室工作，所以人員集中學習機會較少，對人員利用業餘時間學法又缺少有力的評估與監督手段，不利於掌握人員學知情況。

(四)缺少經驗交流

“六五”普法實施以來還沒有到其他地區、單位和部門進行學習和交流，缺少工作經驗借鑑，工作信息閉鎖，在工作方式、方法上存在侷限性，限制了法制宣傳教育工作多方位開展。

三、整改措施

針對以上存在的問題，在下一步的工作中我們準備加強以下幾方面的工作：

(一)進一步提高人員對普法工作重要性的認識，特別是要提高領導幹部對普法工作的認知意識。加強對各級、各部門領導幹部的法治理念和知識培訓，切實提高領導幹部對法制宣傳教育工作重要性的認識，確保普法工作軟、硬件到位，督促他們以身作則，發揮表率帶頭作用，保障“六五”普法規劃深入開展。

(二)進一步創新法制教育工作的理念和方法。要適應形勢任務的新變化和幹部職工法律需要的新要求，積極推進法制宣傳教育工作，積極創新工作方式方法。一是拓展法制宣傳平台。要充分發揮衞生局政務網、信息通訊、單位院報等宣傳陣地作用，開闢法制專欄、專題節目，開展法制宣傳教育。二是解決工學矛盾。要把法制宣傳教育融入崗位工作、學習、培訓等工作中，與各項日常工作緊密結合，確保法制教育與日常工作相互滲透，相互融合。三是加強典型宣傳和經驗交流。要通過大力宣傳幹部職工中遵紀守法以及遵守社會公德、職業道德的先進事蹟，宣傳普法工作的典型經驗和先進單位、人員，進一步促進單位、人員工作積極性，在全局積極營造學法、用法、守法的良好氛圍。同時，要採取“請進來、走出去”的方式，加強部門、地區普法經驗交流和借鑑，開闊工作人員視野，拓展工作思路，發掘工作新方法、新方式。

(三)加制教育工作的督導力度。衞生局普法小組將根據法制教育工作需要，進一步加大工作督導、檢查、考評力度。一是進一步完善法制宣傳教育考評制度、檢查督促制度，形成部署、檢查、考評有機結合的工作機制，對工作不落實、措施不得力的單位、部門，及時給予督導，推動改進工作。二是深入單位進行法制教育調研，瞭解和掌握基層在法制教育工作中遇到的實際問題，研究分析解決問題的方法和途徑，提高法制教育的針對性、實效性。三是在把法制宣傳教育工作納入局工作考核體系的基礎上，加大考核比例，以增強各單位領導對法制宣傳教育工作的重視程度。

總之，普法教育宣傳工作是一項長期的戰略任務，我們要在認真總結前期普法工作的經驗的同時，通過這次中期檢查督導，發掘問題和不足，學習先進，取長補短，在衞生部和上級普法部門的幫助和指導下，進一步加大學法、用法的力度，促進“六五”普法工作深入開展，確保依法治理取得實效，切實使衞生普法工作起到為羣眾健康保健護航作用。

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六五普法主要開展多層次多領域的示範創建活動，包括：(1)法治城市、法治縣(市、區)創建活動。(2)依法行政示範單位創建活動。(3)民主法治村、民主法治社區創建活動。(4)依法治校示範校、誠信守法企業等創建活動。本站範文大全特意為大家整理了關於六五普法自查報告範文的相關材料，希望對您的工作和生活有幫助。

自“六五”普法依法治理工作實施以來，市婦聯深入貫徹落實黨的各項工作會議精神，緊緊圍繞市委、市政府工作大局，針對維權工作面臨的新形勢和新任務，切實履行婦聯基本職能，努力探索最有效的工作方法，不斷強化工作措施，以依法維護婦女兒童權益為主線，以優化維權社會環境為宗旨，以普法宣傳實踐為載體，進一步完善社會化維權機制與網絡，權利推動法律賦予婦女兒童的各項權利得以實現，為構建和諧社會奠定了基礎，我市婦聯兒童普法維權工作取得了新的成效。

一、加大宣傳教育力度，優化維權社會環境

婦女兒童權益的保障離不開良好的社會環境。我市各級婦聯組織始終把法制宣傳教育擺在首位，利用節假日等有利時機開展“三八維權周”、“珍愛生命 拒絕毒品”等宣傳、諮詢活動，張貼標語、發倡議書以及宣傳材料近萬餘份。使男女平等基本國策和兩法、兩規劃的基本內容家喻户曉、深入人心。各鄉鎮婦聯聯合司法、計生等站所舉辦法制講課、在學校開辦婦女培訓班，創辦板報、宣傳欄，宣傳條文、舉案説法，為婦女們解疑釋惑，達到了很好的效果，通過引導廣大婦女學法、知法、守法、用法，使婦女羣眾自我維權的意識和能力不斷提高。

二、加強維權陣地建設，健全維權組織機制

維權陣地和隊伍建設是維權工作有效開展的基礎。各鄉鎮政府均成立了婦女維權工作領導小組，做到事事有人管、有人幹。成立市法律援助婦聯工作站、婦女維權法庭、婦女家庭暴力投訴中心等維權機構，鄉鎮婦女兒童維權工作站23個，規範接待程序、職責制度上牆。確立共合鎮和前進鄉為全市婦女法制宣傳教育示範點，組建巾幗志願者法律宣傳隊、婦女禁毒幫教小組，在維權、維穩工作中發揮了積極的作用。

三、發揮信訪窗口作用，有效化解矛盾糾紛

信訪工作是婦聯組織與婦女直接溝通的窗口，即是廣大婦女兒童反映情況、宣泄情緒、解決問題的有效途徑，也為掌握羣眾意願、制定政策和改進工作提供決策依據。市婦聯始終把握好這個有效化解社會矛盾的第一關，來信來訪有登記、有分析、有結果、有反饋。市婦聯幹部對上訪夫婦進行法、理、情的開導教育，進行多次上門回訪，妥善解決了信訪問題，維護了社會穩定。

四、深入開展調查研究，維護弱勢羣體權益

家庭和諧平安是社會穩定的前提和基礎。市婦聯根據上級婦聯的要求和本市來信來訪中反映出的婚姻家庭問題，“預防和制止家庭暴力”、“農村流動留守婦女”、“農村留守兒童”和社會化工作四項社會調查，發放調查問卷、座談交流、入户訪談，分析出全市的基本情況、呈現特徵和發展趨勢，撰寫出調研報告，為進一步制定措施，研究方法提供了一句。建立農村留守兒童示範學校，成立領導小組、健全工作制度、建立留守學生檔案，開設心理諮詢，協調開展內容豐富的關愛活動，為全市留守兒童家庭教育提供有益借鑑和寶貴經驗，得到了市委、市政府的一直好評，並號召全市幹部職工開展捐助活動。

五、深化精神文明創建活動，促進社會和諧穩定

圍繞社會主義核心價值體系建設，以鄉村、社區、家庭為主要陣地，以和諧家庭、平安家庭創建為切入點，大力促進羣眾性精神文明創建活動蓬勃開展。舉辦豐富多彩的文藝演出暨特色家庭評選表彰活動，把家庭成員是否學法守法、能否主動抵制黃、賭、毒等不良行為作為創評活動的重要條件，在城鄉婦女中倡導和諧社會從家庭抓起，和諧家庭從女性做起的全新理念。村、社區紛紛成立了秧歌隊、鄉村文藝節目表演隊等，組織婦女科學健身、文明生活，遠離邪教學説和不良風氣，婦女羣眾的精神風貌煥然一新。

六、協調整合社會資源，推進兩規劃全面實施

市婦聯充分發揮婦兒工委協調議事的工作優勢，不斷加強各部門單位間的溝通和合作，形成了齊抓共管的良好格局。通過開展各種實用技術、務工技能的培訓，建起了各具特色的“婦”字號基地，我市農村婦女羣眾人換思想、地換裝，廣大婦女羣眾在城鄉經濟建設中大顯身手，從事個體經營、外出務工。積極爭取實施救助貧困孕產婦項目，婦女兒童生存發展環境不斷優化。通過“防止艾滋病”等活動的開展，向廣大羣眾普及了基本醫療知識，鞏固了防病保健的第一道防線。配合計生部門為廣大城鄉婦女提供免費乳腺和婦科病檢查。協調勞動、工商等單位對服務行業用工單位進行禁止使用童工專項檢查，並長期關注女職工的報酬落實和權益維護。

七、注重法律知識學習，提高維權工作水平

打鐵還要自身硬，要維護好婦女的合法權益，維權幹部要基本通曉法律法規，才能擔當起這一重任。全市婦聯繫統開展了“打造學習型婦女組織、培養學習型婦女幹部”爭創活動，制定了學習計劃、參加菜單式培訓，組織各級婦女幹部參加了法律骨幹知識培訓班，系統學習了《憲法》、《婦女權益保障法》、和新修訂的《未成年人保護法》。有兩位通知被聘為全市“六五”普法依法治理工作聯絡員和法制宣傳員。在協調解決問題的過程中，認真學習維權知識和維權手段，使維權工作水平不斷得到提高。

總之，在“六五”普法規劃全面實施的過程中，我市婦聯兒童普法維權工作取得了一定成效，但是還沒有全面落實工作任務，距離婦女羣眾的保障需求還有一定的差距，今後將重點做好以下幾個方面的工作：

一是要重點加強對各級婦女幹部、婦女工作者、未成年人及其家庭、農村婦女和城鎮流動婦女及其家庭以及經濟領域中的從業者、特別是非公有制經濟領域的女經理、女業主的法制宣傳教育。

二是各級婦女幹部要帶頭學法用法，每年堅持開展以學習法律知識為主要內容的學法活動，婦女幹部法制講座一年不少於兩次。積極女領導幹部要熟悉與本職工作或分管工作相關的法律法規，提高依法管理、依法決策的能力和水平。健全完善法律學習制度。

三是要進一步加強調查研究，探索有效方法途徑，提高工作的針對性和實效性，切實履行基本職能，維護好婦女兒童的合法權益。

四是加強婦女兒童維權工作站等宣傳教育陣地建設，利用信訪接待、熱線服務、法律諮詢、訴訟代理等形式，為廣大婦女羣眾提供方便有效的法律服務。

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五是加強普法工作者隊伍，增強法制宣傳教育工作者的政治法律素質和業務能力。

第四篇：2014年六五普法自查報告

“六五”普法是2014~2014年第六個五年法制宣傳教育的簡稱，是指從“一五”普法開始到現在正經歷的第六個五年普法教育。本站範文大全特意為大家整理了關於六五普法自查報告範文的相關材料，希望對您的工作和生活有幫助。

2014年是“六五”普法的第三年，我校普法工作按照縣政法工作會議精神，緊緊圍繞學校科學發展、和諧發展、可持續發展這條主線，以建設平安校園、法治校園為着力點，紮紮實實做好“六五”普法工作，推進普法和依法治理工作不斷創新，為質量立校、管理強校、和諧理校營造良好的法治環境。

一、組織機構健全，領導重視。

我校領導高度重視學校的法制宣傳教育，成立了由學校校長、黨支部書記安建勛為常務組長，主管副校長劉哲為副組長，各班主任及政治教師為組員的普法領導小組，完善各項規章制度，做好分工負責，各個部門積極配合，協調工作，確保“六五”普法規劃順利實施。

認真落實“六五”普法任務、對象及要求，開展多種形式的普法活動。

(一)按照“六五”普法規劃的要求，組織全校教職工以學習和宣傳《憲法》為核心，宣傳國家的基本法律制度，在全校師生員工中深入開展以“學法律、講權利、講義務、擔責任”為內容的法制宣傳教育，重點是“六五”普法規劃的指導思想、工作任務和目標，《憲法》、《刑法》、《治安管理處罰法》、《勞動合同法》、《合同法》、《民法》、《教師法》、《教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》、《道路交通法》、《計劃生育與人口法》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》等法律法規，使全校師生學習法律、遵守法律、崇尚法律和依法辦事成為自覺意識。

(二)在開展法制宣傳教育中，不斷豐富法制教育的內容，創新法制教育手段，建立和完善學校、科(處)室、班級和社會“五結合”的法制教育網絡，利用學校周邊的法制教育資源，開闢第二課堂，通過課外教育、社會實踐、法制專題講座、演講比賽、書畫比賽、徵文比賽、文藝匯演等內容豐富、形式多樣的“法制進年級、法制進班級、法制進課堂”等“法制進校園”活動，利用校內報紙、板報、牆報、宣傳欄等平台使“六五”普法活動開展得有聲有色、有成效。

(三)學校每年至少組織教職工進行兩次法制教育講座和法律知識考試，同時，對全校學生每學期進行一次法制講座。

(四)做好“六五”普法教材徵訂工作。根據普法對象的不同，按照要求、數量，全面完成上級統編教材的徵訂任務，為“六五”普法創造有力的條件。

(五)充分利用各類法律頒佈實施紀念日，組織師生開展主題法制宣傳日、宣傳週和宣傳月活動。

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(六)進一步增強師生的法制觀念和法律意識，我校每年舉辦一次普法宣傳活動。請派出所的幹警向學生講法律知識和有關案例，收到了明顯的效果。

三、努力為學生建立良好的的法律學習環境，

學校現有學生900多名，我們把學生在校學習法律、在家宣傳法律，學生家長在家長學校學習法律、在家與孩子一起探討法律問題有機的結合起來，做到法律知識一進家長學校，二進學生課程課表，家長學習《學好法律、做好家長》的學習資料，學生學《法治教育讀本》，

做到教師、教案、課時三到位，在全校師生和家長中進行了普法教育。

通過這兩年來的普法工作實踐，學生和學生家長、教師法律知識水平的提高，對教育工作的開展、課程改革的深入進行和學校的可持續發展具有非常重要的意義。實踐證明，“六五”普法工作具有廣泛性、客觀性和實用性，我們將以依法治校、普法興校為學校的工作重點，繼續努力工作。

第五篇：2014年六五普法自查報告

2014年“六五”普法工作啟動以來，我段普法工作在總段黨委的正確領導下，在定西市依法治市辦的指導下，緊緊圍繞公路養護中心工作，不斷創新工作思路，完善工作機制，落實工作措施，開展普法宣傳教育，全面深化依法治理，不斷提高幹部職工的法律意識，維護了單位穩定。現將我段“六五”普法規劃實施情況自查彙報如下：

一、加強組織領導，抓好各項工作落實

一是健全普法領導機構。成立了以黨支部書記為組長，以其他相關領導為成員的“六五”普法宣傳教育領導小組，下設普法工作領導小組辦公室，明確單位主要負責人對普法工作負總責，分管領導負具體責任，層層落實了普法領導責任，確保機構、責任、措施、工作、普法五到位，為普法工作奠定了良好的組織基礎。二是抓好規劃制定和工作落實。2014年以來每年給各養管站下達的精神文明學習安排表中明確提出了“六五”普法要求和內容，層層深入，確保了普法依法治理工作順利開展；每月召開一次全段普法教育會議，對全段普法依法治理進行了全面安排、總結分析、交流經驗；在每月對普法內容進行一次安排，並在每月檢查中定期進行檢查，嚴格考核獎勵。通過以上方式方法形成了黨政主要領導親自抓，分管領導具體抓，各有關部門分工協作，全段幹部職工共同參與的格局，把普法依法治理工作真正落到了實處。三是加強檢查督促考核。堅持把普法情況納入整

體工作檢查考核的一項重要內容，採取年度檢查和日常考核相結合等各種方式進行督促檢查，檢查中主要採取聽、看、查、談、評的方法，每月進行普法學習檢查，每年進行一次法制考試；並將普法工作檢查結果納入年度工作考核，有力的推進了全段學法、用法的工作熱情，增強了全段幹部職工依法行政意識。

二、完善管理制度，開展法律法規教育

一是加強自身學習。為職工配發了普法學習筆記，根據“六五”普法學習計劃，結合單位管理工作，先後徵訂購買了《六五普法學習讀背》以及《法律法規千題問答》等各類法律法規單行本和教材70份，以領導幹部、機關管理人員、養護工作人員為法制宣傳教育重點對象，利用中心組學習、段務會議、每週一例會等時間，認真學習了十七大、十八大對社會主義法治建設方面的重要創新理論，學習了“社會主義法治理念”、“弘揚法治精神”、“維護憲法和法律權威”等新思想、新理論，學習了《憲法》、《行政處罰法》、《行政許可法》、《公路法》、《勞動合同法》、《物權法》等法律知識。特別是領導幹部作為依法行政的第一責任人，帶頭學法、用法、守法，牢固樹立了依法運用權力和制約權力的觀念，增強了法律素質，提高了依法決策、依法管理水平。二是學習形式多樣。針對養護班站點多線長，施工單位分散的特點，採取個人自學與集中學習相結合，冬訓輔導與集中研討交流

相結合的方式，提出要求規範學，經驗交流互幫學，聯繫實際深入學，開展競賽推動學，並由領導和有關部門負責人為職工作法律知識講座，經常性對職工進行與公路相關的法律、法規的知識輔導極力為公路行業依法行政保駕護航。全段領導幹部每年參加了縣法制辦組織的法治考試，職工參試率100%，考試合格率達到了100％。

三、開展法制宣傳，實施法律六進工程

全段充分利用電視、會議、簡報、標語和開展法律諮詢等多種形式，加大了對普法工作的宣傳力度。按照全段制定“六五”普法規劃，我們制定了年度實施意見，制訂普法制度，充分利用廣播、電視、報紙、網絡等新聞媒體加大對《中華人民共和國公路法》的法規宣傳。通過散發宣傳資料、書寫標語、法規諮詢、懸掛橫幅等多種形式廣泛深入地宣傳公路法律法規。截至目前為止，共噴寫宣傳標語18幅，製作宣傳標牌12塊，解答法規諮詢300多人次，散發宣傳資料8700多份。通過開展這些豐富多彩的宣傳活動，使法律法規深入到社會各個層面、各類人羣，提高交通法制宣傳教育的覆蓋面和滲透力，增強了廣大羣眾愛路護路的法律意識，有效地維護了路產路權完整。

四、堅持依法決策，認真推行政務公開

一是推進了重大決策科學化、民主化、法制化進程。段上已形成了良好的決策氛圍，班子按時召開民主生活會，凡

大宗的機械設備和材料採購、大額度資金的使用、民工隊伍的使用等必須經領導班子集體研究決定；以黨務、段務為重點的政務公開制度得到推行，支委會、段務會等已經形成制度，並將公開範圍和內容延伸，發展黨員等工作都實行公示制，從源頭上防止了腐敗行為的發生。二是強化信訪處理工作。在認真貫徹落實上級各項信訪制度的基礎上，進一步健全了信訪管理和回訪登記制度，作到來信來訪有人接待，設有專門的來信來訪登記簿，依照有關規定推行了首問工作責任制和限時辦結制，加強了對羣眾投訴舉報案件的依法及時處理，做到有來必接，有訪必答，有事必究，落實答覆。

五、正視自身差距，及時完善整改措施

回顧兩年多來的普法工作，經過全段上下的共同努力，全段普法和依法行政工作均取得了明顯成效，職工的法制意識明顯增強，依法行政工作明顯規範，我段被省委、省政府授予“省級精神文明建設工作先進單位”稱號、被省總工會授予“勞動先鋒號”榮譽稱號，被省公路局表彰為全省公路系統行業三星級文明單位、工會、團青等工作也分別受到了上級的表彰和肯定。但是我們也清醒的認識到，普法工作中仍存在着許多差距和不足之處，主要表現在：一是全段普法宣傳教育工作僅限於常規性的法制宣傳教育，針對性不強；二是個別人員學習法律知識觀念不強，有待進一步提高；三是沿線公路部分人家有法不依、違法佔路的現象依然存在

等。

今後，我們將認識貫徹落實省廳、局和總段黨委的部署，努力做好如下幾點：一是進一步按照“六五”普法規劃要求，結合實際，認真抓好本單位普法規劃和年度實施計劃的落實，不斷完善普法工作，拓寬工作渠道，創新工作方法。二是面向社會開展法制宣傳教育活動。充分發揮公路交通工作與社會各界聯繫密切的優勢，進一步加強公路沿線廣大羣眾公路管理法律法規知識的宣傳教育，引導沿線機關單位和廣大羣眾自覺遵守《公路法》，進一步增強愛路護路意識，綜合運用宣傳櫥窗、電子屏幕、宣傳欄等載體，開展常態化的法制宣傳教育，擴大普法覆蓋面、提高有效性。