當前位置:文範網 >

述職報告 >領導述職報告 >

2021年來履行基層黨建工作責任情況述職報告

2021年來履行基層黨建工作責任情況述職報告

基層黨建述職報告

2021年來履行基層黨建工作責任情況述職報告

現將2021年來履行基層黨建工作責任情況彙報如下:

一、主要做法及成效

(一)堅持科學籌劃,細化舉措,明確“總要求”

深入學習貫徹黨的十九大和十九屆四中全會精神,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真落實新時代黨的建設總要求,堅持和加強黨的全面領導,以加強黨的政治建設為統領,牢固樹立“四個意識”、堅決做到“兩個維護”,落實“兩個責任”,深化拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育,深入推進政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設,推動支部黨建工作科學化水平全面提升。

(二)堅持知責明責,各負其責,繃緊“責任鏈”

向支部黨員、積極分子等傳達學習中央、省委、市委和市發改委黨組關於全面從嚴治黨的部署要求,研究推動工作落實。認真履行第一責任人職責,結合“集中整治漠視羣眾利益作風頑疾”專項行動,認真開展督促檢查,加強支部黨員教育管理和風險防控,2021年度“五化”支部複查合格。

(三)堅持學思踐悟,學用結合,築牢“壓艙石”

持續深化主題教育,依託“學習強國”、“紅星雲”等開展網絡自學,圍繞《習近平談治國理政》第三卷等相關重要論述開展集體學習,支部書記及支部處級領導幹部上黨課各1次,認真落實“三會一課”、主題黨日等組織生活,2021年主持召開支部黨員大會次,開展支部主題黨日活動次。加強黨員發展教育和培養,1名同志成為入黨積極分子。積極組織黨員捐款,支持新冠肺炎疫情防控工作,樹牢大局意識觀;積極參與黨建引領脱貧攻堅工作,樹牢看齊意識觀。使黨員在活動中亮出身份、受到教育。

二、存在問題及原因

(一)工作中還存在問題和差距。一是黨建工作精力分配不夠,對黨建工作研究不深,理論武裝有差距,學習成果轉化不夠明顯。二是黨建工作特點不足,專注於上級安排,缺乏創新,“主題黨日活動”按部就班,思考的方法不新、亮點不多。三是壓力傳導還有差距,“主體責任”“第一責任”和直接管理責任落實不平衡,一定程度還存在着“上熱下冷”的現象。

(二)問題產生的主要原因。一是認識不深。沒有真正將“抓好黨建是最大的成績”意識融入工作,存在等、靠思想。認為黨建工作有機關黨委推,只要按照機關黨委的要求逐步完成就夠了,沒有自主創新意識,沒有深思支部黨建工作該如何抓落實。二是學習不夠。黨建知識的系統學習缺乏,未能結合工作實際合理運用。三是要求不嚴。習慣於按部就班,抓黨建工作缺乏奮鬥的激情與勇氣,沒有始終堅持高標準、嚴要求,鬥爭精神弱化。

三、下一步打算及措施

(一)加強學習,做好組織建設的領航員。持續強化政治引領。在堅定政治方向上領好路、掌好舵,以更高的政治站位引領推動年度一支部各項工作落實。持續強化理論武裝,更加自覺地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。牢固樹立“四個意識”,強化理論武裝,站穩政治立場,嚴肅政治規矩,聚焦主責、帶好支部隊伍。

(二)提升意識,當好第一支部的帶頭人。加強自身學習,促進自我提升。抓好支部黨員的培訓教育,注重學習形式的多樣化、培訓內容的生動化,讓學機關習教育內容入腦入心,鑄牢黨員同志的理想信念。做好黨員發展後備力量的培養。

(三)完善措施,種好黨風廉政的責任田。鞏固提升支部“五化”建設的成果,進一步發揮黨組織的戰鬥堡壘作用,引導支部黨員牢固樹立“四大紀律”、“八項要求”,做到一要幹事,二要乾淨,既勤又廉。勤政以立業,廉政以立身。

  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://wenfanwang.com/shuzhibaogao/lingdao/y3gnnl.html
專題