區管幹部述職述廉報告多篇

區管幹部述職述廉報告篇1

尊敬的各位領導、同事：

大家好。根據農師組織部門的安排，5月，我從團來團掛職，在紀委任。半年來，在團黨委、機關各部門的關心和指導下，在同事們的支持和幫助下，使自己學習了知識、得到了鍛鍊、提高了能力。現將述職述廉如下：

一、加強學習，着力提高自身素質。

在積極參加集體學習的同時，抽時間認真自學，使自己的工作思路進一步開闊，能力進一步增強。

一是認真學習了團團場基本政策。結合新的崗位要求，認真學習了農師黨委十屆二次、三次全委擴大會議精神，認真領會上級領導對團的指示和團黨委關於團場改革發展的思路。通過學習，加深了自己對團的認識和了解，使我從不瞭解到了解，從不熟悉到熟悉團，進而很快進入角色。

二是紮實學習了業務知識。注意吃透上情，隨時學習兵、師、團關於紀檢方面的重要會議和文件精神，加強了黨風廉政、紀檢監察、幹部作風建設等方面業務知識的學習，注重把學習的成果轉化到的工作實踐中來。

三是學習團人身上兵團精神。團是在沙漠腹地新建的團場，我們廣大幹部職工克服種種困難，在亙古荒原上建設自己的家園，是兵團精神的再現、繼承和發揚。因此，我認真學習大家不畏風沙烈日，不顧地域偏遠、克服缺水少電，在吃的用的不方便條件下，在風沙荒漠中興修水利、開荒造田、植樹造林、無私奉獻兵團屯墾事業、艱苦創業的精神，並把這種精神轉化為積極參與到十八團各項建設中來

通過以上學習，使的思想道德、政治修養、工作業務能力得到了提高。

二、認真履職，切實提高實際工作水平。

在工作中，我始終堅持幫忙不添亂，到位不越位，工作積極主動。

第一圍繞團場中心，突出重點，做好業務工作。

到這裏掛職以來，我始終正確履行崗位職責，認真完成團黨委安排的各項工作，協助科室領導切實抓好黨風廉政建設組織協調工作，推進懲治和預防腐敗體系建設，抓緊落實團紀檢監察工作要點和深化幹部作風建設活動年各項任務目標，在副政委、科長的帶領下，堅持每週到基層單位，檢查、指導、協調、督促單位黨風廉政工作的開展，及時掌握基層單位廉政建設工作完成情況。將平時抽查、半年考核檢查和年底全面考評結合起來，促進反腐倡廉工作在團得到提升。根據廉政建設要求，和其他部門協同做好重大項目監督驗收，根據上級要求和團黨委的安排，積極協助開展團裏第十四個黨風廉政教育月活動。加強與基層的溝通聯繫，為堤進一步增進科室與基層的互動，12月份，與科室的科長一起組建了團紀委qq羣，基層單位的黨支部書記、副書記、紀檢員全部加到了羣裏，大家一起學習、交流、溝通、傳送表格數據資料等，定期督促基層做每個階段每個時候的黨風廉政工作和開展幹部作風建設年活動。

第二，積極參加各種勞動，支持團場建設。

我們團是新建團場，職工人數少，平時工作重，團場經濟基礎薄，很多建設都處在開發建設之中。到這裏之後，我和其他掛職幹部一起，認真學習團機關幹部的工作作風，和大家一起同工同學同勞動，參加了支農助農活動、抗洪撿險、職工蔬菜基地地種菜、植樹造林等志願服務活動，為團場建設做出我們的貢獻。

第三，發揮特長，勤於筆耕，做好團對外的宣傳報道。

我以前雖然是從事農業生產技術工作，但在業餘時間喜歡新聞寫作。新建的團有很多的新聞素材，做為團這個大家庭一員，我覺得有責任去宣傳報道團，讓外界更多的瞭解團。因此，我經常利用空餘時間，加班加點，採寫新聞，特別是做好我們團今年的“三化建設”、農業生產、抗洪撿險的宣傳報道力度。加深了外界對團的瞭解，通過宣傳，加大了團對外界的影響。

三、是深入學習了黨風廉政建設方面的相關規定。

加強對黨風廉政建設方面的學習，認真學習了《廉政準則》及相關規定，深刻認識增強了大局意識、責任意識、廉潔自律意識和防腐拒變的能力。

總之，在大家的支持和幫助下，我做了一些工作，也取得了一定的成績，這些成績的取得應歸功於團黨委和大家的幫助。同時，我也發現自己在工作中還存在一些不足之處，主要表現在深入基層有待加強，業務學習有待進一步提高。在今後的工作中，我將不斷努力，和大家一起共建團。

以上是我的述職，請領導和同志們予以評議。

區管幹部述職述廉報告篇2

站上講台，仍記得兩年前一月內三次登台的經歷，今天我選擇了脱稿，就讓我用我的聲音來帶領大家進入一朵浪花的世界，傾聽一朵浪花的心聲。

作為省傳輸局運維部最老的“浪花”，我有着隨時被拍死在沙灘上的危機感，因為一年來，部門的80後越來越多，已經佔據了半壁江山，特別當年叫着阿姨的男孩現在卻已經成了同事，作為“70前”的我真的感覺“韶華不為少年留，恨悠悠，幾時休”，不得不承認自己已經具備了“前浪”的資格。然而前浪有前浪的優勢，前浪有前浪的快樂，前浪更有前浪的夢想。

前浪的優勢來源於多年來穩打穩紮的工作，更來源於兩年來巨大壓力下的不斷提升。20xx年的我也是一朵後浪，因為那時我剛剛轉崗，我努力的汲取了前浪的傳承讓自己不斷壯大。20xx年的我已經可以輕鬆的面對我所承擔的崗位，不管是全省上億的維護成本管控，還是全省三萬的實物資產管理，我都遊刃有餘。對於部門的後浪，我也會兢兢業業。，細心講解、分享資料，讓部門和崗位的傳承在我這裏向下延續。

20xx年，在五優分局的創建過程中，我充份享受着前浪的快樂，同時也不斷的在前浪與後浪中穿越。

快樂源於壓力

“五優”一個誕生於20xx年xx月的新名詞，在短短一年的時間裏就風靡了湖北傳輸，成了傳輸流行語，如武昌分局黃鑫分局長的簽名檔寫着：“五優何時無憂”，易信的聊天羣也經常可以看到襄城分局鄒靖分局長友情提醒xx分局：你們數據好像有問題。”宜昌黃明勇分局説：五優要讓我們分局長修煉成“精”。

初涉五優，我並沒有真正在意它的存在，也曾經認為它僅僅是一個錄入數據的平台，然而接觸越深，我的心也沉的越深，因為它向我展示了一個似乎全新但卻與過去千絲萬縷的世界。

説是過去，是因為五優源於以往已經成熟的制度和經驗，説是全新因為它帶來了很多新的觀念，新的視野，如以分局為區域的劃小考核，它不僅僅是考核分局的作業，更多的是考核一個局的綜合實力。不同維度、不同專業的視角充斥在“五優”同一的平台上，這些新的觀念讓我和夥伴們必須不停的調整思路，也讓我不再沉迷於前浪的自滿，而深深感覺作為“後浪”的不足。

學習，理順，我和夥伴們一點點建立着五優的模塊，一點點梳理着管控的細節，一點點讓我們舊有的觀念與新的觀念碰撞接軌，讓五優越來越骨肉豐滿。面對五優，正如面對自己懷胎十月出生的寶貝，心中帶來的不僅僅是驚喜，更多是“吾家有女初長成”的欣慰。

快樂源於分享

“五優”是一個基於現場又高於現場的項目，它要求我必須用更高的眼光，更廣的視野去完成現有的工作，它不再拘泥於一個專業的成功，更多的是講求的是團隊的合作，專業的融合。“五優”讓我不再是一朵孤獨的浪花，因為它是一個海洋的世界，充斥着很多與我一樣的同行者。在同行的途中，有着60後的引導，有着70後的交流，更有着來自於80後青春的鬥志，90後活力的感染。

“五優”讓我學到更多不同崗位的知識，“五優”同樣也是我與他人分享感悟的平台，我們分享着工作中的想法，分享着工作中的經驗，同時也分享着人生的感受。在分享中我們毫不保留，火花的撞擊隨處可見，在這撞擊中不斷完善着自我的知識結構，也不斷思索着下步的路程。

快樂源於熱愛

在兩年前的述職裏，我曾經説過一句話：我喜歡在枯燥的數字裏遨遊，因為在其中有着找出規律的快樂。“五優”分局維護數據的整理，給了我充份享受這一快樂的空間。因為它裏面充斥着大量看起來毫無關聯的數據，而我卻需要將這些數據通過某個橋樑整合起來。在整合的過程中，我學會了建數據評估模型，從“無線維護劃小模型”到“本地網預算評估模型”，從““基站發電分析模型”到“外力管控簽到分析模型”，我最喜歡的事情就是導出數據，放入模板，點右鍵“刷新”，一張張圖表就會出現在我的眼前，而這些圖表可以給專業主管們提供分析的依據，會讓我手中管控的資源投向更需要的地方，思想彙報專題讓我享受着“花對錢“的快樂。

前浪雖有“廉頗老矣”的感慨，然而前浪仍有前浪的夢想，因為在享受快樂的同時也會思考自己前行的方向。

20xx，一個帶有挑戰的年份，市場這個看似與維護距離很遠的詞語，卻在20xx年離我們很近很近，集團公司考核新的政策，省公司資源分配新的方式，集約化、網格化、劃小核算單元，越來越精細的管理模式，越來越嚴格的管理要求，都給我帶來了越來越多的思考。

俗話説，不能開源就只能節流，如果説在20xx的五優創建中我親身感受到了劃小帶來的維護管理效率的提升，那麼在銀子越來越少的20xx，我應該站的更高，更多地從市場的角度利用五優的數據做出評估模型來引導轉型，以劃小來推動評估，以評估來引導資源，以資源來推動基層的作業，以提升效率來降低成本支出。

敢於否定自己的成績才能讓自己走的更快更遠。我有身為前浪的覺悟，但同時我也有着當好“後浪”的信心，因為生活會不斷有新的變化，浪花同樣也會不斷的重複着從水滴到巨浪的過程。

我願為浪花，也希望大家共同見證着一朵浪花的奇蹟。

區管幹部述職述廉報告篇3

去年以來，在鎮黨委、鎮政府的正確領導下，在各級幹部的大力支持下，駐村工作任務完成較好，廉潔自律方面沒有存在問題。現將述職述廉情況報告如下：

一、以身作則，嚴於律紀，努力提高政治思想修養

本人始終做到政治堅定，黨性堅強，緊緊圍繞鎮黨委核心。只要是黨委大局的需要，本人都認認真真去工作，不折不扣去落實，理直氣壯去説服。面對廣大幹部羣眾，本人都旗幟鮮明、立場堅定地站在黨委立場去解釋、去引導、去教育，不含糊其詞，不搞陰謀詭計，不走羣眾尾巴。對組織忠誠，服從組織安排，保守組織祕密，特別是鎮副科級以上幹部會議討論而未公開的重大問題、原則性問題，本人做到不泄露、不宣揚、保守祕密。遵守民主集中制，在駐點工作中，不獨斷、不放任，依法行政、廉潔奉公，從不接受任何影響公正執行公務的利益，從不營私舞弊，謀取私利。艱苦奮鬥，務實為民，密切聯繫羣眾，積極處理羣眾的熱點難點問題，做到自律、自省、自警、自勵，嚴格執行廉潔自律的各項規定，思想始終誠實，工作始終紮實，作風始終踏實。

二、清正廉潔，乾淨幹事，積極完成各項駐點任務

一年多來，本人進一步提高了貫徹落實黨的理論和路線方針政策的能力和水平，提高推動科學發展、促進社會和諧的能力和水平，把實現好、維護好、發展好農村、農業、農民的根本利益作為思考問題和開展工作的出發點和落腳點，切實加強勤政建設，不斷提高了工作效率和服務水平。進一步樹立了科學發展觀，正確的人生觀、價值觀、權力觀和利益觀及"無功即是過"的工作理念，改進工作方法，轉變思想作風。積極發揚求真務實作風，堅持一切從實際出發。堅決糾正形式主義、官x主義和弄虛作假行為以及工作平庸、不求進取、畏首畏尾等固步自封、小勝即安的不良作風，倡導開拓創新、勇於嘗試的敢打猛衝勁頭，切實做到以飽滿旺盛的幹勁和科學求實的奮鬥精神，完成好本職工作。按照黨委、政府的中心工作要求，帶領鎮蹲點幹部、村幹部積極開展工作。一是認真完成了計劃生育工作；二是積極抓好社會治安工作；三是不折不扣完成農村醫療保險任務；四是搞好新農村建設。特別是八龍村委會靠近國道並與寬儀中學相鄰，安全工作、治安形式嚴峻，任務重、壓力大。在鎮黨委政府的領導下，理清思路，注重方法，狠抓落實，較好完成各項駐村任務。

三、存在的問題與不足

學習是個長期的過程與積累，仍需提高廉潔從政政治理論水平，工作重點不夠突出，深入基層、調查研究不夠。

四、下步打算

一是對政治理論要有針對性學習廉潔知識；二是對意識形態要有針對性加強對中央三農政策的反敗內容的潛移默化；三是對本職工作要乾淨幹事，堅持一切從實際出發。

區管幹部述職述廉報告篇4

20xx年即將過去，在此，我向大家彙報一年來的學習和工作情況，請予以批評指正。

一、學習和思想方面

一年來，在黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神指引下，在羣眾路線教育實踐活動中，我努力學習黨的理論知識，比效全面的掌握了黨的發展歷史和在新時期黨的根本任務。特別是按照教育實踐活動提出的照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總體要求，結合上級黨委、政府部署安排，和班子成員一道，認真參加教育實踐活動，認真學習，不走過場，使我深刻認識到我們在工作之中我是誰、應當為了誰，依靠誰的問題，認真查找自身存在的缺點，並通過開展批評與自我批評的活動，使我和班子成員達到了團結———批評——團結的目的；同時提升了自身素質。

二、認真履職，搞好羣眾的服務工作

村民選我當村主任，既是對我的信任，更是一份重託。黃龍新村的發展、壯大，無不凝聚着老一輩們心血，無不是全村人民共同努力、艱苦奮鬥的結果。因此，作為新一屆村委會主任，深知自己的責任重大，不敢敷衍百姓，馬虎辦事。一年來，我在以曹志林同志為首的黨總支委員會的領導下，認真開展各項行政工作：如配合鎮工業園解決徵地拆遷遺留問題；配合黃花片區拆遷指揮部搞好s207、湖南聯通數字閲讀基地的徵地拆遷工作；配合鎮農辦搞好人民東路十四米綠化帶租地工作；及時為符合建房條件的村民辦理建房用地手續；與班子成員一道，完成上級交辦的各項任務：如合作醫療、低保户審核等；積極協調各類矛盾糾紛，穩定社會持續工作，促使各項目順利開工開建。和支村委一道，認真規劃組織實施村級發展事務，如村部周邊綠化、亮化工程，一事一議項目工程、農村小水利建設等，和班子成員一道協調工程上的各類矛盾和問題。做到了班子成員之間既有明確分工，又通力合作的良好的工作局面。

三、本人廉潔自律執行情況

一年來，我切實把為民服務，致富一方作為自己的行動指南。按照上級有關要求，能經常性學習黨風廉政建設有關規定，不斷增強自律意識，以此端正工作作風、生活作風。正確對待權力，認真履行好村委會主任職責。做到制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”，切實履行好自己肩負的工作職責。嚴格執行“兩公開一監督”制度。我始終以保障村民的利益為目標，按照財務公開、政務公開的制度，按時向村民公佈財務、事務動作情況，接受黨員羣眾的監督。村裏有重大事項也不是由我和書記説了算，都經過村民代表大會上決策通過。如一年來，村內基礎設施建設、公益事業建設等方面有了較大投入，但這些項目的實施，都經過集體討論、科學決策，充分發揮民主權利，有效避免了違紀違規行為發生。作為個人來講，也能嚴格執行廉潔自律規定。一年來，沒有違反廉政規定和制度的行為。在處理村務過程中，本人從來沒有利用職務為己謀私利，從不巧立名目吃請、揮霍浪費村裏的經濟，不挪用公款私存、坐支以及搞個人經商行為。在村內事務活動中由本人經手的事務，一律經總支部會議集體研究同意，本人不自作主張。對分管範圍內的廉政建設能抓好落實，我與村內的一些同志經常進行思想交流，互相鞭策，互相促進。始終堅持吃苦在前，享受在後，不以權謀私。

四、今後努力的方向

一是加強學習，不但學習理論知識，更應當向老領導、同事和同志們學習，學習你們的農村工作經驗和為人處世的方法。二是提升自己內涵和修養。努力做到在工作當做解決矛盾和問題，而不因為自己的言行激化矛盾。三是加強和班子成員的團結和協作力度，增強凝聚力和戰鬥力。四是和班子成員一道，認真謀劃黃龍的未來。

這是我20xx年的工作彙報，如有不足之處，請予以指出，並希望和接受同志們對我和班子成員工作的監督。謝謝！

區管幹部述職述廉報告篇5

又到一年述職季，是自己回顧、總結、反思的契機。本人將自20xx年8月以來個人在行政工作、教育教學、學習成長等方面的情況彙報如下：

一、行政工作：

本人分管的工作主要為：招生就業、對外交流、食堂，分管招生就業處與國際交流處，協管安全科，同時完成學校需要承擔的有關工作。

20xx年，本人第一年負責招生工作，在守住積極反對有償招生的背景下，身先士卒，親力親為，摸清招生工作的流程與工作要點，在主要領導的指導下、全校老師的配合下，較成功完成20xx年招生工作。但也存在不完美的地方，所以進行了及時總結與反思，在20xx年底的南京市招生工作會上做交流發言。

在20xx年的招生工作這個漫長的戰線中，學校已經完成了20xx年招生準備工作，目前按照步驟有序啟動運行，已經完成了招生宣傳片、冊的製作、編制確定計劃及上報、專業調整、新專業申報、“五一”校園開放日、區中招諮詢會的宣傳等。

根據學校要求，本人還承擔現代職業教育體系建設3+3中高職銜接項目的申報工作，具體負責協調、申報，目前6個專業、對應的4個高校的申報工作已經完成。

在國際化交流方面，由於對外交流是一項政策性強、不確定因素多的工作，且學校還處在開始階段，所以工作的推進有一定難度，但作為現代職教的標誌之一，又是必須做好的工作。國際交流工作採取重點突破，以點帶面的理念；以有序推進、規範操作、控制風險為要求。目前，中加peq項目在探索中有序實施，20xx年拓展了藥學系赴美國留學的直通車項目，與美國艾弗裏特社區大學簽署了協議，目前正在大力宣傳階段。

在實習、就業工作方面，完成了13高職、15中專的實習安排，協助南京市職教教研室完成17屆畢業生就業跟蹤調查，完成了17屆高職畢業生的就業數據上報。可喜的是，學校五年制高職的就業率達到100%，得到江蘇省聯合職業技術學院的認可與表揚，中職就業跟蹤數據調查獲南京市三等獎。

二、教育教學工作：

本人堅持一線教學，堅持教學五認真，且工作量飽滿，所教班級合格率高，在行政工作千頭萬緒的情況下，堅持開設校級公開課。

樹立教育科研是育人教書第一生產力的思想。堅持課題研究與撰寫論文，在省級課題《跨界複合型人才校企協同創新培養的實踐研究》中擔任核心成員，並積極編著《跨界複合型人才創新培養的實踐與思考》，目前書稿基本成型，預計在20xx年底出版。

三、學習與繼續教育：

積極參與教研與繼續教育，認真完成繼續教學學時與校本培訓，20xx年12月參加了南京市校長任職資格培訓班，目前成功結業，並完成了6000學時的網絡學習；20xx年3月參加了由南京市教育局組織的赴德國“雙元制職業教育”學習培訓團，目前也成功結業，並在全校做了學習彙報，撰寫的《德國職業教育的考察報告》即將發表。20xx年還成功加入南京市書法家協會。

四、工作作風與廉政：

本人忠於黨的教育事業，全身心投入職業教育事業，有看齊意識、全局觀念，保持政治敏感性、先進性，維護團結，在工作中不斷鍛鍊提升自己的能力與水平，並善於向領導班子其他成員學習。認真學習區教育局下發的《校長手冊》，遵守黨政領導廉潔自律規定，認真排查自己工作領域的風險點，按規定辦事、按要求操作，堅決執行“八項規定”，做到勤政與廉政相結合。

當然，由於缺乏領導經驗，有些工作還處於滿足完成任務的狀態，對職業教育內涵建設的研究以及學校管理創新性的思考還需進一步提高。

以上即是本人的述職述學述廉報告。

區管幹部述職述廉報告篇6

今年以來，在各級領導的關心下、在各位同志的支持下，各方面都有了較大的進步。現將全年的工作和學習情況總結如下：

一、述職部分

上半年在區委非公企業黨委工作，分管非公企業黨建和幹部培訓工作。一是在非公企業黨建工作中擴大了非公企業黨組織覆蓋面，創新組織設置形式，成立企業或行業聯誼會，以此為依託成立聯誼會黨組織，上半年，成立聯誼會黨組織17個。二是在全區非公企業試行“雙跟進四轉換”黨組織組建工作法，加強新成立非公企業黨組織的組建工作。三是建立非公企業黨務工作人才庫。下發《關於建立全區非公經濟組織和社會組織黨務工作者人才庫的通知》，通過組織推薦、羣眾推薦或個人自薦等方式，資格審核和綜合能力考察等程序選拔了112名優秀黨務工作者。四是在全區國有企業開展“四強四優”創先爭優活動。

上半年全區共舉辦各類培訓班27期（次），累計培訓2800餘人次，有7名同志參加市及其以上組織調訓。做好浙江大學清河區領導幹部公共管理高級研修班和行政管理研究生課程進修班的服務工作和聯絡工作。清河發展延續高質量和精品的特點，上半年舉辦四期，設置了“公共管理者思維”、“社會轉型、分化與穩定”等四個熱點專題，1200名領導幹部參加了學習。隨着社區承擔事務的增加，各類新情況、新問題、新矛盾不斷湧現，針對社區幹部不熟悉、不瞭解、不懂得的東西逐漸增多，開展社區幹部培訓，開設“社區幹部大講堂”

下半年調任區委老幹部局長。到老幹部局工作後，我虛心向局裏同志們學習，儘快熟悉老幹部工作業務，逐步掌握了為老服務的特點。

一是利用夏季走訪契機，到每一位老幹部家中熟悉情況聯絡感情。為了儘快熟悉老幹部情況，在走訪的同時，為每一位老幹部留下了照片，做成老幹部的照片資料。在走訪老幹部的過程中，認真瞭解老幹部的生活、家庭情況以及存在的困難，力所能及地幫助老幹部解決生活、就醫等遇到的難題。幫助淮海西村的王老諮詢裝煤氣管道問題、物業管理問題。

二是加強與老幹部的聯繫，為老幹部印製了一份老幹部局所有工作人員的通訊錄，並送到每位老幹部的手中，以方便老幹部的通訊聯絡。

三是堅持了每月一次的老幹部學習例會制度。創新形式、豐富內容，以專題講座、報告會、電化教學和歷史事件回放等形式，組織老幹部學習政治理論、形勢政策、科技等內容。組織老幹部學習傳達了中央、省市、區委區政府的重要會議內容和文件精神。

四是請保健專家為老幹部適時講解養生知識，分別講解了《夏季養生》、《秋冬季養生》課程，專家的講課受到了老幹部的一致好評。

五是認真執行向老幹部通報情況制度，今年區委樑學文書記向老幹部們通報了街道區劃調整、更名、以及我區經濟社會發展情況等工作，以便老幹部們更多的瞭解各方面情況，更好地為區內各方面發展出謀劃策。

六是積極向區委、區政府領導彙報老幹部的思想動態，把老幹部們一直關心的規範津補貼的部分工資發放到位，為老幹部發放參觀世博會的專項經費每人1000元整。

七是弘揚敬老愛老傳統，在重陽節帶領所有行動方便的老幹部參觀了市漣水飛機場，參觀了清河新區的建設新貌，讓老幹部們感受市區的新變化。

八是積極組織老幹部的文娛活動，組織區裏的老幹部和部隊老幹部聯誼活動，我區的老幹部在市裏組織的門球比賽中獲得第一名的好成績，老幹部張水鏡的書法在全國的比賽中獲得第一名的好成績。

九是加強困難老幹部幫扶，對老幹部本人生病或家庭遇到重大變故的，我們局裏的工作人員都能積極去給予關心和幫助，而且主動幫助聯繫老幹部所在單位讓單位給予更多的關懷。對常年住院、行動不便、獨居的老幹部我們定期安排人員上門去探視，慰問到牀頭，幫助解決生活中的一些困難。

十是認真落實創新工作。按中央和省相關文件要求積極開展利用社區資源為老幹部服務工作，召開了此項工作的推進會，為開展有特色的工農路社區、富麗花園社區、向陽社區進行了集中授牌。

二、述廉部分

牢固樹立“立黨為公、執政為民”的理念，全心全意為老幹部服務，為羣眾服務。帶頭執行《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，“四大紀律、八項要求”以及黨風廉政建設責任制。嚴格執行黨政領導幹部廉潔從政有關規定，做到不貪、不沾，加強廉潔教育，做到警鐘長鳴，努力塑造清正、廉潔的良好形象。一是堅決執行不收受乾股、違規投資證券和期貨或其他委託理財的名義獲取不正當利益的規；沒有任何定。以明顯低於或者高於市場的價格買賣商品房、違規購買經濟適用房等不當行為。三是堅決執行不收受和贈送現金，代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票及其他有價證券，消費卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等

區管幹部述職述廉報告篇7

根據《中華人民共和國村民委員會組織法》、《福建省實施‘中華人民共和國村民委員會組織法’辦法》的規定和本次村委會換屆選舉預選大會議程安排，向大會作過去三年的任期的工作報告和今後三年的治村方案演説。請各位代表審議並提出寶貴意見。

三年來的工作情況。

本屆村委會從20xx年10月經村民大會選舉產生，現已屆滿。三年來在一上級黨委、政府的領導下，在村民的關心、愛護和大力支持下，認真貫徹黨和農村的各項方針政策，依法履行職責，抓好各項工作落實，較好地完成上級下達的工作任務，為我村的經濟建設和社會發展作出了一些貢獻。主要工作如下：

桂花亭及老人活動室的建設。

高速公路拆遷及各項安置工作。

中心片區的路燈投資。

水尾橋及附設工程建設。

購置了國小電腦及電視。

這次又爭取了高速路拆遷安置點建設項目的附設工程（注：河道護堤、水泥橋及路面水泥硬化。）

各位代表，我們的昨天雖未輝煌，更沒有為洋邊村立下豐碑，但是我們過得實在，這三年來我把多方籌措來的資金都用在了刀刃上。現將近三年來的村財收支情況向大家逐一説明：

一、總收入2470619.55元。

其中

1）高速路各項補償總計2114528。36元。

2）上級撥款：85000元。

3）地價款：60742元。

4）户口入户費：3000元。

5）王周晃投資：5000元。

6）投資收益：81471.63元

其中：電站分利47100元（三年）店租5332元

公益田收入：23477元竹果園利潤5558.63元

7）經營收入：100881.56元

其中：木材款：78830.7元林價款：9212.86元

煙税款：8035元舊欠徵糧收入：4803元

8）固定資產拍賣（知青點）xx0元

二、總支出：2334194.68元

還借款：380024元

其中：世代141480元信用社69400元

營業所57500元財政所14884元

個人借款96760元

高速路各項補償支出：1147224.97元

其中：村民分紅464201元房屋補償282905.15元

房屋土地補償27290元菜地補償15025.50元

成片果樹青苗及安置補償：103185.3元

耕地青苗補償18878.20元

另星果樹及菜地補償：18380.10元

本次各項另補償7500元

6.15補償及分紅：76285.92元

鎮政府提留款：28774元

紅線外徵地補償約90000元未付完

結營支出：131738.3元

其中生產扶持、林業支出、護林護火、木材金額、管護分利、農田改造、創新村費用、雜工等。

管理支出227296.14元

其中：幹部工資、培訓費、照明、書報、旅差費、辦公費、電話、車費、通訊費、雜工及維修等。

其它支出：205173.58元。

其中：伙食費、接待費、利息、訴訟費等。

公益金190737.69元。

其中：國小、宣傳、困難補助、兵役民兵、老幹費、桂花亭、路燈、衞生、計生、節日、贊助、保險費、水尾橋附設工

程電腦廣播購置。

本年度3－6月份各項支出1萬元

結餘12.6萬元。

今天這個會，給我一個對過去工作總結檢討的機會。在過去的幾年裏，由於本人的個性特點和工作經驗不足等原因。在某些問題的處理仍有欠妥之處，在這裏向各位代表，父老鄉親們道聲“對不起”。我懇請大家體諒我的苦衷，請再賦於我一個機會，我將義無反顧、勇往直前、赴湯蹈火地把洋邊各項工作推上一個新的台階。

“過去”是成功的經驗，是失敗者的教訓，我將總結上一屆的經驗，吸取前三年工作的教訓，努力做好今後三年的工作。

一、堅持以黨支部為核心，加強村級基層組織建設。

二、建立三項制度，推進村務工作民主決策、民主管理。

建立村財鎮管，建立健全村務管理制度，實行村務公開，民主管理，對村裏的重大事情和問題要及時提交村民代表大會討論，聽取羣眾意見，重大事情做到“兩委”牽頭村民代表參加討論、決策。增強村兩委決策的正確性。推進村務民主管理，民主決策，民主監督。

建立民主理財制度，要進一步推進民主理財工作調整，充實民主理財小組，堅持每月召開一次民主理財小組會，對當月發票進行審核。

建立村幹部工作制度。

三、完善經濟動作管理，工程投標，林木管護，土地使用權租賃等公開招標。公開投標。

四、進一步完善村的基礎設施建設。

繼續搞好桂花亭的配套工程。

治理河道，根除水患。

促進上級有關部門修好村級公路，環村路。

五、調整農業產業結構。

各位代表以上是我三年來的工作回顧和今後

三年的工作思路，在過去的三年在各位代表的支持和全體兩委幹部的共同努力下，雖然做了一些工作，同時也存在很多不足之處。過去屬於歷史，未來屬於我們，如果我能繼續當選為村主任，我一定團結廣大幹羣，在鎮黨委政府的領導下，克服困難，艱苦奮鬥，務實創新，開拓進取，為做好我村各項事業努力工作。

最後祝各位代表安康，歡樂！