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年終述職報告科長多篇

年終述職報告科長多篇

年終述職報告科長多篇

年終述職報告範文科長篇1

隨着生源整體素質逐年下降,給學生的教育管理工作帶來很大的困難。面對這種情況,本人不怨天尤人,不氣餒懈擔一年來在學校領導的支持下,緊緊依靠各部領導、班主任和廣大教職工,開拓進取,勤奮工作,為學校的穩定發展作出了自己應有的貢獻。現將主要工作報告如下:

一、關心愛護學生。

經常耐心細緻地做學生的思想教育工作,有時可以説達到了廢寢忘食的地步。

特別是在抗擊非典期間,對學生的生命安全高度負責,從協助校領導制定各項預防措施到學生病情的監控和學生的診治陪護等都凡事躬親。

自己帶領的由黨團員組成的陪護小組,不怕死,不怕累,出色完成了學校交給的陪護學生的任務。

20____年7月,音專001班黃德華被騙到合浦搞傳銷,我接到求救電話後,馬上與楊小林等同志趕赴合浦解救學生,回到南寧後,又自己掏錢為學生購好了返回龍州的車票,讓學生深受感動。在20____年學校師德教育活動中,被評為“我最喜愛的老師”。二、組織學生參加各類社會實踐、公益活動和教育活動。

1、組織學生參加興寧區文化藝術節書法比賽。

2、跟團委、工會一起合作,開展警民共建和學雷鋒活動,到朝陽花園開展便民服務活動。

3、配合團委、工會,發動學生為學校愛心基金捐款。

4、組織730多名 師生到廣西博物館參觀“血染的豐碑”展覽。

5、與教導大隊組織800多名 師生官兵到人民公園祭掃烈士墓。

6、與團委一起帶領500多名學生參加朝陽辦舉行的迎南博啟動儀式。

7、組織330多名新生參加軍訓。

8、舉行國防教育報告會,1100多名 師生參加了活動。

9、組織10名學生代表到市聾啞學校做校慶接待工作。

10、舉行陶行知教育思想研究報告會,1100多名 師生聽取了報告。

11、組織學生參加第____屆藝術節和中陶會的接待工作

12、組織全體學生參加20____年迎新聯歡活動。13、組織70多名 師生到機場進行慰問部隊演出。

14、組織200多名 師生到國際會展中心參加南博會會標揭幕儀式及長跑活動。

15、組織學生參加道路交通安全教育報告會。

16、主持20____年度先進集體先進個人表彰會。

17、帶領130多名 師生到民族廣場參加全國第____屆書會南寧分會場啟動儀式。18、與團委一道組織師生參加紀念五四青年節“青春風采”大賽。

通過上述活動的開展,把愛國主義、社會主義和集體主義教育落到了實處,為學校、城區乃至南寧市的精神文明建設作出了應有的貢獻。

同時讓學生學會了如何去關愛別人,提高了學生的社會適應能力和組織能力。

三、根據學生實際,開展各種專題教育活動。

1、對學生進行感恩教育。針對部分學生貪圖享樂、不思進取的現狀,對學生進行了一系列的感恩教育活動。通過教育,使不少學生懂得,儘管自己不能選擇父母,但可以選擇報答父母的養育之恩,體會了父母勞動的艱辛和偉大進一步激發了他們學習的積極性,初步取得了良好的教育效果。

2、繼續對學生進行養成教育。養成教育偏重於學生遵守紀律習慣和良好學習習慣的培養。

3、對學生進行青春期衞生教育。從人文關懷目的出發,舉行了兩次青春期衞生知識講座,促進了學生身心健康的發展。

4、對內宿學生進行安全教育並進行消防、緊急疏散演練。

5、堅持對學生進行法制教育,進一步提高學生的法制意識。

四、協助校領導成功舉行了20____年度德育工作研討會。

研討會的召開,為學校在20____年進一步加強學生思想道德建設和教學管理奠定了基矗。五、協助校領導舉行市區學生家長座談會。

六、勤奮工作,樂於奉獻。

本人除了主持學生科的工作外,作為學校精神文明建設領導小組成員,還具體負責或參與了學校雙擁、普法、綜治和業餘黨校教務等多項工作。

面對繁雜的工作,能以高度的責任感去對待,不計時間,不計報酬,不計名譽,一心撲在工作上,為學校、城區乃至南寧市的精神文明建設作出了應有的貢獻。

具體負責的雙擁共建工作,取得了比較好的成績,學校被評為興寧區雙擁工作“十佳對子”和南寧市軍 警民共建先進單位。本人被評為興寧區雙擁工作先進個人。

七、自我評價

能較好地履行崗位職責。

年終述職報告範文科長篇2

根據院黨組的工作佈署,今天我在這裏向大家彙報一年來我工作情況,請大家審議。

一、20____年公訴工作的情況

20____年公訴工作主要有四個特點:第一個特點是受理公訴案件數量是歷年最多的。20____年,我們共受理案件605宗964人(其中公安移送審查起訴案件589宗941人,本院自偵部門移送案件16件23人),與20____年同期的524宗758人相比,宗數上升15.46%,人數上升27.18%。案多人少的問題更加突出,任務相當繁重。第二個特點是提起公訴的案件數量也是歷年來最多的。20____年共提起公訴案件480宗712人,與20____年的401宗547人相比,宗數和人數分別提升19.70%和30.16%。第三個特點是所辦理案件保持較高的質量。雖然任務重,人員少,但我們保持較高的辦案質量,20____年我們沒有因證據不足、事實不清而從法院撤回起訴的案件,沒有無罪判決案件;這兩個都實現“無”也是歷年少有的;和湛江其他兄弟基層檢察院相比,我們這方面做得比較好;而我們建議公安撤回起訴意見的案件(主要是證據不足這方面的案件),公安機關都認同我們的建議,沒有提出異議;第四個特點是刑事訴訟監督效果明顯。在偵查監督方面,20____年我們追訴漏罪漏訴12宗13人,所追訴的漏罪漏訴全部得到法院判決的.確認,有效打擊了犯罪,而在刑事審判監督方面,我們提起抗訴一宗一人,一審判決認定被告人李某光犯綁架罪,屬從犯,遂減輕判處有期徒刑八年。我們認為被告人李某光屬主犯之一,不應減輕判決,經我們抗訴後,二審法院認同我們的抗訴意見,直接改判被告人李某光有期徒刑十一年。追訴和抗訴這兩項工作取得了良好的法律效果和社會效果。二、我的幾點做法

20____我在履行好公訴科長常規工作的前提下,針對公訴工作的特點,我的工作重點放在提高辦案效率和辦案質量,強化刑事訴訟監督,抓好規範建設、全力推行公訴工作創新等方面,重點抓好如下工作:1.深入落實主訴檢察官責任制(也即是放權)減少辦案審判環節、提高效率;2.大力推行簡易程序和普通程序簡易審;3.對有爭議的案件,採取交叉閲卷、聽取偵查部門和批捕部門意見,集體討論的方法;此外,20____年我省實行“三打兩建”專項行動,我任我院“三打”辦主任,在履行好“三打”辦主任常規工作前提下,我着力點放在“三打”案件的質量上,對於事實清楚、證據確實充分的案件,我們做到快訴,從快打擊;而對於有爭議的案件,我堅持以事實和證據作為辦案的原則,把我們公訴所辦理的“三打”案件辦成鐵案,做到不縱不枉。三、我的幾點體會

20____年公訴工作能順利完成,我有三點體會:第一是院領導對公訴工作的高度重視,每當我們公訴工作遇到困難和壓力時,院黨組特別是分管領導黃存波副檢察長總是及時正確決策,給予我最有力的支持和最充分的信任,全力支持我們解決困難和抗住壓力。第二是兄弟部門的大力支持,公訴工作涉及到相關部門工作時,他們都及時到位,全力支持,要車給車,要人給人;第三點是從事公訴的幹警非常團結,素質好,在工作中,大家同心協力,工作非常主動,經常加班加點工作。也就是説,20____年公訴工作能順利完成,就是靠本院領導、兄弟部門和全體公訴人員的通力合作,在此,我非常感謝院黨組領導以及同志們對公訴工作的支持和關心。四、存在問題

20____年公訴工作雖然我努力去做了,但還存在不少問題需要改進和加強的。一是我們公訴辦案人員執法觀念還需要進一步更新,我們對寬嚴相濟的學習還不深,領悟不透,執法理念更新不及時,在辦案過程中存在機械辦案的情況,有時對羣眾的訴求及辦案的社會效果、法律效果、政治效果三者的統一考慮不夠;二是業務水平有待進一步提高,對知識的更新、學習不及時;對案件中存在的問題認識不深、分析不透,解決問題的能力不強;三是法律監督方面還需要進一步提高,我們現在對偵查工作的監督主要是就案論案的監督,類案的監督需要加強;而在審判監督方面,對於法院“輕刑化”情況監督方法不多,力度不夠。四是由於辦案任務繁重,長期處於超負荷狀態下工作,部份同志有時出現厭倦思想。

五、我的工作設想

1、高質量、高效率完成好20____年公訴常規工作;2、針對刑訴法修改後的實際情況,全力做好應對工作,包括可預見和一些不可預見的問題,比如證人出庭、偵查人員出庭,非法證據排除,自偵案件的雙錄等問題;

3、全力推行釋法説理和案件風險評估工作,針對目前涉檢案件及社會維穩情況,我們公訴今年工作重點放在釋法説理和案件風險評估工作方面,力求做到案結事了,提升我們的公信力;

4、我們今年公訴工作的另一個重點是要結合年度基層檢察院考核方案,做到每一個加分點我們都不放過,爭取每個月都有加分點,為我院年度考核貢獻一份力量。

5、建立起辦案調研相統一機制,及時對案件的得失成敗進行總結、調研,將先進的做法轉變為機制,建立起務實性、學習型的公訴團隊。

總的來説,一年來,我雖然盡職盡責地工作,但離黨組和同志的工作要求還有一定距離,在今後的工作中,我將更加努力工作,爭取更好的成績,我的彙報完了,謝謝大家。

年終述職報告範文科長篇3

轉眼間20____年即將過去,本人作為預防保健科科長,對這一年的工作深有感受,現將一年來的工作述職如下:

一、領導重視,責任明確

1、領導重視,嚴密組織。醫院黨支部對本次創建“青年文明號”工作非常重視,並專門成立了領導小組,由醫院黨支部書記、院長同志任組長,醫院黨支部委員、副院長同志和醫院黨支部委員、防保科主任同志及團支部書記同志任副組長,各個團小組長任小組成員,組成了一支高素質的領導隊伍。每一層領導都有明確的職責,每一個領導有自己的分工,務求更加認真細緻地把各項措施落實到位。領導小組把深入開展創建活動作為全面加強醫德醫風建設、醫療隊伍建設和精神文明建設的一項重要內容和重點工程來抓,增強領導,周密部署,突出重點,改進不足,把創建工作和防保科工作緊密地聯繫一起,一起研究、一起佈置、一起落實、一起督查、一起考核,切實從思想上、組織上全面落實。

2、責任明確,層層落實。我們及時制定了創建計劃,確定了創建重點,並加強每名科員的思想道德建設和醫德醫風建設,平時通過送出進修和辦學習班等方式加強科員的專業理論知識的學習,並對創建目標及具體措施內容進行細化量化,做到通盤計劃,分類指導,全面落實。把創建工作與崗位目標責任制考核緊密結合起來,要求科室、個人對照考核內容,制訂考核細則,並落實責任到人,確保創建工作不流於形式。

二、發揮活力,爭創佳績

防保科是醫院下屬的一個科室,該科室現有工作人員11名,35歲以下的青年有10人,平均年齡為27歲,大專以上文化程度的有6名,是一個朝氣蓬勃,充滿活力、團結的集體。防保科現在主要負責我區衞生監督和疾病預防控制工作,直20____年防保科廣泛開展創建市“__”,爭當“青年崗位能手”活動以來,嚴格執行本科的服務:愛崗敬業,嚴謹求實;便民利民,方便羣眾;有問必答,廉潔行醫;行動迅速,文明服務。

科室積極開展講文明、創業績的活動,按文明規範的要求,嚴格規範每個團員的言行和舉止,組織和引導全體科員立足本職崗位,樹立服務羣眾、奉獻社會的精神,形成創新、高效的服務觀念,強化了服務意識,提高了服務水平,增強了發展空間。該科室20____年被省衞生廳評為“預防接種示範門診”,陳炳照、黎桂霞等同志被評為20____年區“優秀團幹部”及“優秀青年志願者”。刁德忠同志在去年也被團支部推薦成為一名光榮的預備黨員;同時,他還作為科室的先進工作分子向團市委推薦為“青年崗位能手”。這説明,科室每一名團員都是服務的標兵,都是醫院的服務典範,我們正再接再厲,努力爭創佳績!

三、提升質量,文明服務

1、提高服務意識,體現“以病人為中心”的服務理念。我們樹立適應社會主義市場經濟要求的敬業意識、創業精神等觀念,始終堅持“真誠服務”的服務理念,始終堅持一切工作着眼於服務的宗旨,堅持“以病人為中心”的原則,努力培養一支高素質的醫療隊伍。

2、搞好服務質量,創建一流服務體系。防保科的工作職責就是衞生監督和疾病預防控制,我們把服務口號和服務等制度裝裱上牆後,我們更是嚴格要求我們的服務態度和規範,以的服務質量服務於廣大羣眾。我們還接受領導和羣眾的監督,不僅在大廳設置了意見箱和意見簿,以及公示科室人員表,還印製了精美的服務卡和公告服務監督電話,就是要更真誠地搞好我們的服務質量。經過這些服務項目的改進後,防保科的服務水平得到了提升,科員廉潔行醫、爭創一流的自覺意識也在不斷增強。

3、開展特色服務,打造品牌形象。隨着“以病人為中心,以提高醫療服務質量為主題”的醫院管理年活動地深入,防保科的特色服務活動也相斷開展起來。五月份,我們發動了科室團員進行無償獻血,共獻血3200ml,大大補充了市中心血站的血源儲備;在月時,我們為市遭受洪水災害的鎮區進行義務捐款活動。而近期,我們開展的“全國億萬農民健康促進行動”,就是送我們的醫生下到基層社區,對大家進行衞生知識的宣教,大大提高了我區的衞生健康水平。特別是七月到九月,我們曾多次組織團員進行義診和健康諮詢活動,足跡達到廣場和、、等多個社區,獲到了區廣大羣眾的好評。

最近,我們還組織科室的“青年志願者”到敬老院慰問孤寡老人,以及積極響應團市委開展爭創“百號千手”的號召,在都會廣場進行健康諮詢。另外,我們還積極參加各項文體活動,充分發揮青年們的青春活力,先後參加了區團委組織的“青年人才發掘大賽”活動和市衞生局舉辦的“市第____屆衞生系統‘健康杯’籃球賽”。這一切活動,都是為了更好地發揮團員青年的青春活力,為我們爭創“青年文明號”工作增添更多的特色。創建青年文明號限度調動了醫院全體團員青年的工作積極性,保證了區衞生健康事業的長足發展。但我們也清醒地看到自己的許多不足之處,我們與全市的各先進單位還有差距,還有很多先進理念要學習。我們堅信,在區委、區辦事處和各上級部門的領導下,創建“__”活動必會更加發展壯大,不斷規範和提高我院的管理水平。

年終述職報告範文科長篇4

我自20__年5月擔任__物資機械部科長以來,認真履行副職領導及部門領導的各項職責,並盡努力完成分管的物資採購、對外協調及生產管理工作。下面,我將一年多以來的工作情況作以述職,請各位領導和同志們審議:

一、工作情況

20__年,對我來説是不平凡的一年,我經歷了從部門領導到行政崗位,從中層到管理層的轉變,工作上經歷了甲供材料不足施工無法全面展開、工程施工進展緩慢形勢嚴峻、地方關係協調困難等諸多不利因素的影響。我積極採取措施,努力協調好各方面的關係,使施工材料能滿足生產需要。從加強物資管理入手,提高項目物資管理水平,確保了全年物資管理目標,保證了施工生產的順利進行,較為圓滿地完成了各項施工生產任務。

1、明確任務目標,協助經理抓好項目物資管理工作。

我在施工管理中認真落實項目經理意圖,與項目部同事一起深入工地,靠前指揮、靠前指導、靠前協調、靠前服務,發現問題,及時解決。在現場多次發現工序銜接不暢的問題,立即組織施工隊分析原因,科學安排工序,通過加強監督和檢查的力度。提高了工作效率,有效地促進了各隊的施工進度。我還狠抓了現場文明施工管理,要求按高起點、高標準、高水平運行,做到規範、整潔,對現場文明施工一抓到底。實踐證明:抓而不緊等於沒抓,抓而不實等於白抓。通過對現場管理的常抓不懈,各施工隊的施工現場均達到了文明施工標準,樹立了公司好的品牌與形象,受到了業主的普遍好評。

2、加強物資管理,確保物資滿足生產需要。

作為主管物資的負責人,我深知物資工作的極端重要性,正是對企業的高度責任感,我對物資工作絲毫不敢懈怠。我首先組織完善了《物資管理辦法》、並細化了物資採購及入庫檢查、物資發放等多項物資管理制度,使物資工作做到了有章可循。

各項制度貴在落實,否則就會變成一紙空文,而施工單位的工作重心就是現場,所以一切物資工作都要圍繞施工現場。項目部在認真執行各項制度的同時,還通過加強對現場物資的管理和盤點,確保項目的材料管理工作落到實處,材料員要每天對施工採購的材料進行登記和發放,並做好相關的台賬。這樣既使材料員的工作做到量化,又便於項目部對物資工作進行考核。

在物資人員的登記發放上,我組織制定了物資管理制度,各種材料入庫或進場前都要認真進行進場前的檢查,並簽字做好記錄留存備查。物資入庫及盤點記錄包括物資的型號、規格、數量及來源,通過這種灌輸型的教育,使材料人員做到有章可循。正是各種制度健全、措施得力,保證了施工生產的正常進行,施工進度相對靠前,在歷次業主組織的安全、質量、進度考評中取得不錯的成績,20__年獲業主獎勵40多萬元。

3、加強對外協調,為施工生產服好務。

對外協調方面,在甲供材料供養不足,工期相對緊張,施工壓力大、業主徵地拆遷工作滯後、施工區域經過多個村莊、村情、民情複雜等不利條件下,我積極主動與業主材料部、材料供應商、兄弟單位及公司附近項目材料部門溝通,取得他們的理解和支持,採取能動就抓緊動,能採購就及早採購、見縫插針等方法,物資供應緊張等問題逐步得到了解決,為施工創造了條件。

二、加強自身廉政建設,牢固樹立服務意識

做為一名幹部,我深刻認識到廉潔奉公、勤政為民的重要性,常懷律己之心,增強自律意識,做到自重、自警、自勵,清正自守,不該拿的東西不拿,不該去的地方不去,不該做的事情不做,保持一名共產黨員清正廉潔的本色。

三、總結經驗,加強學習,努力做合格的生產管理者

為了適應新形勢、新任務、新工作的要求,我主動加強業務知識和理論的學習,不斷豐富提高自身的知識儲備和層次。並以創優爭先活動為契機,在政治、思想、作風等方面有了較大收穫。同時,我還能夠從其他領導同志身上吸取優點和長處,彌補自身不足,努力使自己成為一個合格的管理者。

四、存在的不足

1、有時因工作忙,政治理論學習還不夠自覺。由於工程管理方面的知識欠缺,我的業務水平還需進一步提高。我將通過向有經驗的同志學習、多看施工方面的書籍等方面,提高自身業務水平。

2、對外協調上還需要更加努力,確保順暢施工。由於物資緊張,外部環境複雜,業主協調能力較弱等原因,我還需加強對外協調,督促業主解決問題,儘量使物資的供應能夠滿足施工的需要;以上是我在一年來的工作情況,由於水平有限,在工作中難免會存在不足,懇請領導、同志們給予批評指正。在新的一年裏,我將正視困難,團結同志,為__項目部的發展盡我的微薄之力。

年終述職報告範文科長篇5

一、抓住機遇,實現人生角色的重大轉變。

__年我畢業於吉林省四平師範學院,通過招聘會應聘到大大連第五中學做了一名語文教師,工作很認真,教學成績也一直很優秀,業餘時間鑽研電腦,教學課件做得還不錯,獲過幾次獎,__1年3月份因工作需要借調到團區委,負責組織宣傳工作,在借調期滿即將返回學校的時候,恰逢區直機關進行科長競聘,我抱着試一試的念頭參加了考試,經過層層選拔非常幸運地我把握住了這次機遇,成為了一名國家公務員,完成了人生角色的重大轉變。

發展計劃局是全區經濟工作的牽頭部門,項目科又是發展計劃局的主要業務科室,負責全區項目的協調推進,實施區委、區政府四大發展戰略中的“項目牽動”戰略,收集整理各項數據為領導決策提供依據,它的主要工作特點就是一切以經濟發展為主,熟練掌握各項政策,推進項目建設。這就要求從事這項工作的人具有較強的經濟理論知識,懂得經濟發展規律,並具有極強的項目推進業務水平。這些對於搞過經濟的人來説也許算不了什麼,但對於一個從來沒有接觸過經濟工作只做過幾年語文教師的我來説,真是比登天還難。特別是剛開始工作的時候,兩眼摸黑,什麼都不懂。參加競聘時是興奮的,選擇崗位時也是充滿憧憬的,但真正面對新的工作時,卻顯得忐忑不安,沒有信心。記得進入發展計劃局工作第一天,正趕上局裏上半年工作總結,總結髮言和領導講話我卻幾乎聽不懂,各種數據和增長百分比搞得我是昏頭轉向,有許多詞如gdp、gnp、容積率、區街經濟、bot等我都是第一次聽到。看到單位裏每一位同事臉上都顯示出的自信神情,我蒙了,我開始覺得心裏沒底,開始懷疑自己的選擇是否正確,但沒有辦法,只能迎難而上,接受挑戰。幸運地是發展計劃局的領導給予了我充分的關懷和支持,局裏的同事給予了我無私的理解和幫助,更重要的是他們給了我熟悉工作的`時間。

二、加強學習,迅速進入工作角色。

能夠在全區眾多優秀幹部中競聘科長成功,極大的增強了我的自信,世上無難事,只要有心人,認真可以解決一切問題。我及時的擺正自身位置,一切從零開始,有針對性的進行了“惡補”。

一是熟悉工作,掌握基本情況。

熟悉工作先從熟悉人開始,我問清楚每一位領導、同事的名字後,用心記住,主動跟他們交談,在極短的時間裏和同事們融合到一起。接下來就是熟悉工作,我仔細閲讀了大量科室材料,熟悉本職工作特點、辦事程序,對重要的環節達到了熟記於胸的程度。再接下來就是熟悉區情,我仔細研究區委、政府工作報告和各種政策彙編材料,研究西崗地圖,為更直觀的掌握區情,我利用週末時間拿着西崗地圖徒步走完了西崗區的大街小巷,就這樣我在半個月的時間裏將這些情況基本掌握,工作後不久,區委、區政府中秋節期間走訪慰問我區重點項目單位,我利用徒步走西崗掌握的情況,迅速安排好了行車路線,受到了領導的好評,這極大了增強了我的自信。去年年底大連市財政體制改革,實施税收屬地化管理,為加強與駐區國有大中型企業的合作,區委、區政府決定製作西崗區“四區兩帶”經濟要素分佈圖,贈送給他們,我局接到這項任務後交給項目科,我根據以前掌握的情況又進行了一次更細緻的調查,組織科室人員經過近一個月的努力,終於製作好了這個經濟要素分佈圖,在圖上標出了西崗區176個重點納税企業和重點項目,在召開西崗區域經濟發展合作座談會上贈送給了駐區17個大中型企業,受到了企業的好評,通過這次鍛鍊,使我對西崗區的情況更加了解。

二是虛心求教,不斷積累理論和業務知識。

不具備業務知識能不能做好工作,我想在座的每個人都知道答案,我就處在這樣一個尷尬的境地,不懂業務還要做好工作,怎麼辦?我找到了一個方便快捷的辦法就是“問”,“問”有很大的學問,首先你要分析問題,用簡短的語言將所問的問題説清楚,儘量用一“問”得到全部問題答案,其次就是要看準時機、看準對象,問就要得到答案,最後也是最重要的要拿出你的誠心,只要是虛心請教就一定會得到答案。由於一切都是從零開始,剛開始每天我要問二十幾個問題,有些業務程序很繁瑣的就用本子記下來,慢慢的面對的問題越來越少,這時在“問”的基礎上更多的是要自己“悟”,學會舉一反三。機關工作有很多是相通的,只要注意掌握它們內在的聯繫,工作開展起來也就容易多了。從事經濟工作不懂得經濟知識是不行的,進入發展計劃局工作以來,國家發改委的世界經濟動態網頁我每天必看,原來家裏電視頻道雷打不動的中央5套也被我鎖定在中央二套的《經濟半小時》與《經濟與法》上,平時一有時間就看一些經濟理論書籍,加強自己經濟知識的積累,今年五月我還以優異的成績考取了遼寧省委黨校的工商管理研究生,利用週六、週日時間系統地學習經濟學,通過學習發現我的思維方式在不斷的發生變化,考慮問題能夠更全面、更系統、更合理,其實我們學習經濟學並不是要成為經濟學家,只要能夠做到像經濟學家一樣思考可以了。

三是參與大項目建設,在學中幹,在幹中學。

在這一年中我全心投入到西崗區大項目推進工作中,共參與麥德龍大連西崗商場、汽車及配件交易中心、華府商住園區、玉雕館、現代凱旋商城、興昌都市首府等60多個重點項目建設,從項目招投標、製作可行性研究報告、詳規到辦理相關手續、申請計劃指標,再到開工建設、竣工驗收、開業運營等,涉及到的方方面面,全程參與,在協助企業推進項目的同時,也掌握了項目的開發程序和國家、省、市有關政策,特別是發展計劃局根據“四區兩帶”責任分工負責香爐礁物流園區開發建設以來,我的業務範圍又多了起來,走街串户摸底調查,配合香港公司做好園區整體策劃、規劃工作,協助領導和企業談判動拆遷問題,向國家、省、市申請國債、財力投資資金等,天天面對新問題,天天學習新知識,這一年我是充實的,在推進我區大項目建設的過程中極大的提高了自己的業務水平,在許多領域已經總結了自己的一套經驗和做法。

年終述職報告範文科長篇6

各位領導、同志們,大家好:

我叫__,現年39歲,中共黨員,大學文化程度,工程師,現擔任__公司儲運安全環保科科長職務。

時光如水,光陰似箭,充滿激情與奮進、機遇與挑戰的20__年既將過去,在上級公司領導的幫助指導,加之分公司領導的正確帶領和全體員工的團結合作,協調奮進,在辛勤汗水和聰明智慧的投入中,我們分公司各方面的工作都取得了更新、更大的成就,有了更新的進步。當看到分公司這種欣欣向榮、蒸蒸日上、催人奮進的大好局面時,我內心則感到是無比的欣慰和驕傲。我想一個人只有經過不斷努力,不斷奮鬥,才能克服自身的缺點,才能不斷的超越自我,實現理想和人生的價值。

我是於1987年7月份參加工作的,並於1992年調入到我們__公司工作,曾先後從事過政工、企業管理、環境綠化、安全保衞、清欠、儲運、安全管理等工作,並於20__年擔任現職務。

20__年由於有分公司領導的正確領導和幫助,有全體員工的大力支持,再加上自己的不斷努力,工作上取得了一定的成績。在工作中我能夠忠實履行職責,不斷地提高自己的業務水平,不斷地開拓進取,是幹一行、愛一行,把自己全身心地投入到各項的工作實踐中。通過對自己的一年工作情況進行總結,感到自己是能夠勝任本職工作的。現將20__年的主要工作情況述職如下:

一、以提高自身素質為突破口,在不斷的學習中提高認識,掌握幹好工作的基本技能和知識

一年來,我經常地把自己放在分公司建設的總體框架中來反思自己,審視自己,看自身能力和素質的提高幅度,能不能適應分公司發展的需要、能不能適應形勢任務的需要,能不能適應完成正常工作的需要。經常地告誡自己,要在工作中能夠立得住腳,不辜負領導和廣大員工們的期望,自身素質的強弱是關鍵,自己畢竟是從事分公司儲運安全管理工作才幾年,從哪個角度上講都還是處在起步階段,必須在工作中不斷地提高自己。回顧近一年來的情況,為了提高自身能力素質,上讓領導放心,下讓員工滿意,我係統的學習了“石油庫設計規範”、“石油庫儲運知識”、“消防安全管理”和“企業經營管理”等學習書目,全面地提高自己,力爭在語言表達的能力上有突破,在協調關係的能力上有突破,在組織管理的能力上有突破,在完成工作的標準上有突破。通過學習,感到既開闊了眼界,又豐富了頭腦,既學到了知識,更看到了差距。在不斷的學習中提高了自己的能力素質,增強了幹好本職工作的本領。同時在“保持共產黨員先進行教育活動”中,我更是認真積極地參加學習,系統的學習了“黨的__大工作報告”“中國共產黨黨內監督條例”“中國共產黨紀律處分條例”“中共中央關於加強黨的執政能力建設的決定”等重要文件和文獻,並做好學習筆記,定期撰寫學習心得,認真理解掌握精神實質,使自身政治理論水平有了明顯提高。認真對照黨章規定的黨員義務和黨員領導幹部的基本條件,按照“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求,全面總結自己的思想、工作和作風等方面的情況,重點檢查存在的問題,從世界觀、人生觀、價值觀上剖析思想根源。總之,通過黨員先進性教育活動,切實的轉變了自己的思想作風、工作作風,堅定了理想信念、宗旨觀念和大局意識,進一步端正了世界觀、人生觀和價值觀,樹立了遠大的共產主義理想。

二、以提高工作效率為根本,在堅持原則的基礎上保證完成工作的標準和質量

1、一年來,由於工作的性質變化較大,需要協調、聯繫的工作也相應增多,在工作中,我注意總結摸索工作規律,注意與其他部門建立比較融洽的關係,以便於開展工作。作為分公司的質量、健康、安全、和環境的綜合職能部門,我注意隨時掌握各職能部門的工作動向和工作情況,做到隨時有事能夠隨時處理。作為一名儲運安全環保科的副科長,要想順利完成工作,提高工作效率,就必須堅持原則,公司的各項規章制度要堅決遵守,違背原則的事堅持不做。只有做到這一點,才能稱得上是為公司負責,為部門負責,更是為自己負責。年初以來,我就強調本部門在開展工作中要“動真情,講實理,辦實事”,堅持用“真心”、“愛心”和“恆心”來做好各項工作。一年來,做到了堅持原則、秉公辦事,不讓親情、感情、人情滲透工作之中,干擾原則,雖然這在一定程度上傷害了個人感情,影響了個人關係,但卻堅持了正常的工作程序,保證了安全管理工作正常開展,減少了不必要的阻力和壓力,工作效率也相應得到了提高,分公司的安全生產經營也得到了保證。

2、今年3月份,我受分公司領導的委託,到__公司參加qhse管理體系的建設工作,由於自己是初次到上級機關協助工作,個人平時的一言一行勢必會直接影響到我們分公司的形象,為此,從我到__公司參加qhse管理體系建設工作的那一天起,我就時刻提醒自己:無論是幹什麼事,做什麼工作,決不能給我們公司抹黑,一定要給我們公司爭光,一定要讓上級公司的領導看到我們公司出去的人員個個是響噹噹的,是能夠拿得出、站得穩、做得好,是能夠招之即來、來之能戰、戰之必勝的。也正是在這種理念的支配下,我先後參與了__公司qhse管理體系框架設計、管理職能分配、體系文件編寫培訓;管理手冊、qhse方針和總經理承諾、體系文件的起草、審核和修訂,各直屬企業的簡易管理手冊、補充管理文件、作業指導書、應急預案的審核,體系文件的培訓、體系內審及股份公司對我們__公司的審核驗收等工作,並取得了優異的成績,受到了__公司領導班子和機關各處室的一致好評。在此值得一提的是:在__公司qhse管理手冊、方針和承諾、體系文件的起草、審核和修改期間,我更是發揚了不怕苦、不怕累的革命優良傳統,在長達100多天的日子裏,是夜以繼日、加班加點、放棄節假日休息,經常是不厭其煩、不辭辛苦、通宵達旦地對上述的qhse管理手冊、方針和承諾、86個體系文件進行審核和修改,經過多達17次的審核和修改,終於出台了《__銷售公司qhse管理手冊》和《__銷售公司qhse管理體系文件彙編》這兩部__銷售公司的綱領性管理文件,確定了__銷售公司qhse管理體系的正式建立,並於20__年8月16日正式發佈與運行。在__銷售公司體系文件的起草、審核和修訂期間,我都是及時地把關於體系建立的有關資料在第一時間內傳送回我們公司,並擠出時間趕回我們公司協助體系辦進行體系的建立,從而確保了我們公司qhse管理體系於20__年9月9日順利發佈和運行。

3、qhse管理體系發佈運行後,為了提高自己的業務知識和理論水平,我參加了由股份公司舉辦的“qhse管理體系內審員培訓班”,在培訓班學習期間,態度端正,認真學習,取得了qhse管理體系內審員資格證。學習結束後,為了解決在體系運行過程中出現的各種異常情況、為了做好體系文件的學習培訓工作和體系內審工作,我經常是備課到深夜,以便把自己所學到的知識傳授給大家,為確保一次性通過股份公司的體系審核驗收奠定基礎。在此期間我曾先後對公司機關各處室、潤滑油分公司、__公司、__分公司和__分公司等進行公開授課,通過耐心細緻的講解,使大家充分了解建立和運行qhse管理體系的重要意義,轉變和提高了體系意識,並自覺地維護體系的運行,從而確保了__銷售公司於20__年11月21日~25日一次性通過了股份公司的體系審核驗收,並受到了__x總經理、__副總經理和__x處長的高度讚許。

三、以樹立良好形象為牽引,在堅持行為影響、示範引路的前提下激發部屬工作熱情

俗話説:“喊破嗓子,不如做出樣子”,作為一個部門副職,如果在台上説的是一套,在台下做的又是一套,就會對下屬造成非常不好的影響,因此,在日常工作中,我非常注重自身的形象,特別強調全局觀念,工作到位不越位,有權不越權,當好助手,服從全局,認真貫徹落實分公司和科室形成的決議,要求部屬做到的,我自己首先堅決做到,要求部屬不做的,我帶頭不去違犯,不搞小動作,為人做事坦坦噹噹。在各項工作中,我做到了加班加點第一個到位,集中學習第一個到場,急難任務第一個先上,在部屬心目中樹立了善於吃苦,勤奮工作良好的形象。古人講,“業精於勤荒於嬉,形成於思毀於惰”。提高完善自我離不開勤,工作出成績也離不開勤,作為一個部門的副職,完成本職工作更要勤字當先,做到眼勤、腿勤、手勤、腦勤、嘴勤,對待工作要有廢寢忘食的精神,要保證當天的事當天辦,事不過夜。一年來,平時經常加班加點到深夜,重大節假日基本沒有休息,雖然累是累點,但看到我們分公司在同行中皎皎,心中還是感到非常欣慰。在日常的工作和生活中,我非常注意關心、幫助公司裏的員工,並主動幫助他們解決實際生活困難,使大家有心裏話願意和我講,有困難事願意找我辦,有效的保證了人員思想穩定,形成了一盤棋局面。大傢什麼事都能以公司利益為重,以部門利益為重,講團結,講協作,出色的完成了各項工作任務。

四、存在的問題及下步打算

回顧一年來的工作,對照職責,認為自己還是稱職的。雖然在一年的工作中我取得了優異的成績,但也存在着一定的不足。首先,在工作中由於從事儲運安全管理工作時間不是很長,工作方法有些過於簡單,在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜;其次,在業務理論水平和組織管理能力上還有待於進一步提高;第三,自己在綜合素質上距公司的要求還有一定的差距。這些不足和差距,有待於在今後工作中加以改進和克服。在下一步的工作中,我要虛心向其它同志學習工作和管理經驗,借鑑好的工作方法,努力學習業務理論知識,不斷提高自身的業務素質和管理水平。使自己的全面素質再有一個新的提高。要進一步強化敬業精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。為公司在新年度的工作中再上新台階、更上一層樓貢獻出自己的力量。

謝謝大家!

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