打鐵還需自身硬觀後感【精品多篇】

打鐵還需自身硬觀後感 篇一

作為一名基層紀檢工作人員，我感受到中央紀檢監察機關加強自身建設、堅決清理門户的決心。其中，感觸最深的就是魏健的貪腐之路，由於其長期從事紀律審查業務，並參與過查辦薄熙來等重大案件，應該是對腐敗現象深惡痛絕，為何其在糖衣炮彈的攻擊下也難守“廉潔底線”？

主觀方面來説，這些腐敗人員自身存在的私心與貪念無疑是罪魁禍首。面對物慾橫流的現代社會，紀檢人員需秉承“廉潔奉公、不謀私利”的理念，要敬畏國家賦予的權利，做到正人先正己，忠實踐行“對黨忠誠、個人乾淨、敢於擔當”的要求。

客觀方面來説，紀檢幹部權利制衡方面存在的漏洞才使此腐敗現象不能扼殺於萌芽狀態。沒有監督的信任就是放任，沒有制約的權力則是危險的。信任代替不了監督，只有扎牢制度的籠子，使紀檢幹部同樣處於監督之下，才能嚴防燈下黑。

現如今，反腐已經到了攻堅期，紀檢人員一定要築牢“思想堤壩”，自覺將自己置於“聚光燈”之下，牢牢樹立紀律戒尺，不忘初心，砥礪前行。

打鐵還需自身硬觀後感 篇二

懷着忐忑的心情看《打鐵還需自身硬》，我心潮澎湃：作為紀檢人，我恨這些內鬼的貪腐行為，是他們給我們紀檢隊伍抹了黑；作為辦案線上的戰友，我又為他們的墮落感到錐心的疼痛，曾經的打虎英雄卻自毀前程自絕於黨和人民；作為黨員幹部，我又感到由衷的高興，黨再次彰顯了清理門户鼓舞鬥志的堅定決心！翻開魏健、袁衞華等人的閲歷，他們個個稱得上是辦案能手、打虎英雄，又個個諳熟黨紀國法，然而他們卻個個以身試法、飛蛾撲火、自取滅亡，人生最大的悲哀莫過於此！深入剖析魏健、袁衞華等人的腐化原因，原因明瞭簡單：現實生活的巨大差距觸發了盲目攀比的心態；執紀監督權的泛化激發了權力尋租行為；內部監督的缺失催化了腐朽蜕變的速度。魏健、袁衞華等人的血淚史再次證明：“信任不能代替監督，監督不能留有餘地”。紀檢人特別是身處一線的辦案人員，容易受人圍獵，風險更加突出，理應作為黨內監督的重點。當前，面對複雜的反腐敗形勢，各級紀檢人要保持政治定力，端正世界觀、人生觀、價值觀，堅守陣地，甘於寂寞，樂於清貧；要低調做人，高調做事，不利用監督執紀權謀取私利，不利用執紀審查權的影響力打招呼、提藍子、舞銅棍；按規則程序的要求規矩辦案、嚴格執紀，自覺接受羣眾監督和系統內部監管，把監督當作組織的愛護與關心牢記心坎，做到霸氣長在，英氣長存！

打鐵還需自身硬觀後感 篇三

電視專題片《打鐵還需自身硬》，反映了黨的十八大以來，紀檢監察機關認真貫徹習近平總書記的指示要求，全面從嚴治黨把自己擺進去，加強自身建設、完善內控機制、堅決清理門户，嚴防“燈下黑”，努力打造一支忠誠乾淨擔當的紀檢監察隊伍。

曾經“工作應該是比較勤懇努力的，然後形象也比較正面”的中央紀委第四紀檢監察室原主任魏健，在目睹一些老闆的生活方式之後，他的心態一步步失衡，最終從一名審查他人的執紀監督者，到因為貪腐成為被審查對象；廣東省紀委原書記**在擔任多個職務期間，都曾經利用職權和影響力謀取私利。曾經身為執紀執法者的**，形容自己過的是兩面人生。事實證明，信任不能代替監督，不受監督的權力必然導致腐敗。

在全面從嚴治黨的背景下，黨的各級紀律檢查委員會作為黨內監督的專責機關，肩負着黨的信任和人民的期盼，承擔着維護黨章、黨規、黨紀的重要職責，自身更要過硬。如果監督者不被監督，就可能出現“燈下黑”的情況；紀檢監察幹部發生以案謀私、串通包庇、跑風漏氣等問題，對黨和人民事業的傷害，將比一般幹部更甚，無疑會對一個地方、一個部門的政治生態造成長期性破壞，需要花費更大的精力來恢復。

打鐵自身硬，正人先正己。習近平總書記明確指出：各級紀委要解決好“燈下黑”問題，自覺遵守黨紀國法，你們是查人家的，誰查你們？這個問題要探索解決。王岐山多次強調，“嚴管就是厚愛，信任不能代替監督，要用嚴明的紀律管住自己，建設一支忠誠乾淨擔當的紀檢監察幹部隊伍”。一方面，各級紀檢監察機關按照全面從嚴治黨要求，聚焦中心任務，深化轉職能、轉方式、轉作風，堅守監督執紀問責的定位，努力建設一支忠誠、乾淨、擔當的紀檢監察隊伍。另一方面，按照“打鐵還需自身硬”的要求，各級紀委機關從上到下，通過談話函詢、組織處理、紀律處分等方式不迴避問題、堅決清理門户，解決“燈下黑”問題。

信任不能代替監督，制度籠子是關鍵。新修訂的《中國共產黨黨內監督條例》把信任不能代替監督作為重要原則，有針對性地設計監督制度，體現了監督和信任的有機統一，釋放出“黨內監督沒有禁區、沒有例外”的強烈信號。同時，各地也都在探索建立監督執紀工作規則、行為規範相關機制，健全內控機制建設，讓權力真正關進制度的“籠子”。

有權必有責、有責要擔當，用權受監督、失責必追究。作為紀檢監察幹部就要敢於擔當、敢於監督、敢於負責，不斷強化自我監督，這樣才能為黨風廉政建設和反腐敗鬥爭注入強勁動力。同時，要瞪大眼睛、拉長耳朵，堅決清理“害羣之馬”，並加強制度建設，按照忠誠乾淨擔當的標準選好人、用對人，切實做到打鐵自身硬，唯有如此才能讓監督執紀問責更有底氣、更加硬氣、更具權威。