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蒙氏教研培訓心得體會優質多篇

蒙氏教研培訓心得體會優質多篇

蒙氏教研培訓心得體會優質多篇

蒙氏教研培訓心得體會篇1

我有幸參加由湛江市教育局組織的“湛江市中學體育科組長培訓”,這次培訓雖然時間不長,但留給我的收穫與思考頗豐。這次培訓通過專家講座、典型案例分析、主題研討、實地考察、體驗學習等方式進行。

教育專家們的講座精心、課件精美、發言精彩。他們身上、言語中透露出來的精神光芒,給我們每一位學習者以智慧的啟迪,開拓了我們的視野,改變了我們的工作觀念和態度。

通過學習也使我意識到了作為教研組長身肩的使命和責任,同時也使我有了方向,學會了如何有效地開展好本科組教研工作。使我充分地認識到,團結才能有力量,教研組作為一個整體,必須共同協作,共同進步,必須要採用行之有效的方法來促進教學,管理教學,促進教研組的進步。為加強教研組的建設,對此有幾點感受:

一、提高自身修養,提升團隊能力。

有這麼一句話——工作需要助跑器。是的,教研組長就是教研組的助跑器。我們要擁有一支具有凝聚力、團結、和諧的團隊;我們要有吃苦耐勞的精神、需要有良好的協調能力;要在教學中有一塊自由支配的“自留地”,在快樂中收穫總結經驗;要把組內的每一位老師當成自己的老師,互相學習。讓組內的第一位老師都不斷成長,使教研組真正成為一個團結向上的共同體。

二、轉變教研觀念,推動組內發展。

新課程改革對教研工作提出了更高的要求,傳統的教研工作、教研經驗、教研方式已不能適應新課程改革的需要,在這種情況下,教研組長應以新課程目標為導向,用新的教研觀念和教育理念圍繞新課程的實施,有目的、有計劃、有組織的開展研究,在研究過程中要有新的創意,要採用新的教研方式和方法,為教學研究的發展探索新路。

三、加強校本教研,促進教師發展。

校本教研的目的是推進新課程實驗的實施及提高教師素質,提升教師的科研能力,提高了校本研究的水平。校本研究以學校為主體,教師是否轉變成為一個研究者,直接關係到校本研究能否得到落實。所以我認為校本教研要以科學的態度、科研的方法進行,每位老師只能不斷深入地學習,提高自身的專業發展。

通過次培訓我真正感受到教育是充滿智慧的事業,深刻意識到教研組長賦有的責任。我知道培訓只是一個引領,一個導航,主要是靠我們自己去感悟,去體驗,去總結,去反思。科組長培訓給了我成長的.挑戰,同樣也給我一個磨礪的平台。我會在今後的工作中,不斷學習,為做一名稱職的科組長而努力。

蒙氏教研培訓心得體會篇2

xx年2月23日,南寧市濱湖路國小的陸通老師和南寧市天桃實驗學校榮和校區的羅裕老師在南寧市教育科學研究所的展秀婷副所長、盧耀珍教研員的帶領下,到我縣開展南寧市國小教研組長培訓暨送教下鄉活動。下午,展副所長在隆安縣第一國小給我們做了以“教研組活動的設計與開展”為主題的培訓,展副所長結合具體的實例從“聚焦有效教研、教研活動的策劃、教研活動的開展、教研組長的專業素養”四個方面進行了闡述,培訓會為我們如何做好教研組建設指明瞭方向,同時也給我們很多的啟示。我很感謝學校給我這樣一個難得學習和交流的機會。專家用生動活潑、幽默風趣的語言和簡明易懂的語言與學員進行面對面的指導,一場理論和實踐相結合、深情並茂的講座,讓我收穫滿滿。儘管嚴冬猶在,儘管利用週末培訓很辛苦,大部分老師都感到很累很累,但是回過頭看看,這樣的累,換來的是一次認識的提高,一次地促使自己也更多地對教研工作進行審視和思考,應該説,還是值得的。通過這次認真的培訓和自己的努力學習,我感到收穫很大,在實踐中提高自己的認識,昇華自己的理論水平,對自己在今後工作中發現自己,完善自我有着深刻的意義。

通過培訓我還明白了重視教研組建設,研究教研組管理的基本原則,開展富有個性的校本研究,使教研組管理邁上新台階,這是我本次參加培訓的主要奮鬥目標。一天的培訓學習雖然時間短暫,我受益非淺,不僅提升了教育理念,也拓寬了視野。體會是可以記錄的,但心靈的感受可能是無法言語的,只有自己的經歷,才會有認識上的提高。展秀婷專家給我的就像指路明燈,就像大海上漂泊船隻的領航員。我切身體會到“聽君一席話,勝讀十年書”。我感到自己在改變,課堂在改變,學生在改變,我的內心激動、興奮,有了一點一滴的進步和提高,我的內心有按捺不住的快樂與幸福。在今後的教育教學工作中,我將以豐實的理論知識來武裝自己,將課堂教學提升到新的高度。腳踏實地開展教研組的活動建設,從一點一滴做起,為學校的教學工作獻出一份力量。

蒙氏教研培訓心得體會篇3

20xx年11月1日,四間房中心校組織全鄉中國小教務主任及教研組長22人,赴古都,和全國10餘個省市的近500名教育同仁,參加了全國智慧教育基礎教育研究院舉辦的中國小教研(備課)組長績效核心能力研修班培訓。聆聽專家講座後的培訓,讓我對教研有的清晰的認識,教研重在研,為我今後如何開展教研指明瞭方向。

11月2日上午xxx教授分享了是學校的基礎研發機構,是校本研修的最基本單元,是教研組長和成員專業成長和能力提升的平台,教研組姓“研”不姓“教”。教研組首先是學術機構,他的靈魂在研究,目的在發展、形式在團隊合作,目標在共同成長。教研組長要具備較強的組織和溝通的素質。具備熟知學科教研組建設基本規律的,具備一位優秀學科教師的素質,具備較強的研究素質,具備比較強的課程改革的素質。

11月2日下午三所一線學校優秀教師分享他們學校的教研方法和成果,各級教研室,精英團隊,課題組,學校教研,學習,研究,指導,培養,善於學習,團結進取,不怕失敗,不斷開拓.教育科研的宗旨:讓每個教育工作者都能夠與時俱進,滿足學校教育的各種需要,不斷適應發展變化的新形勢。這個“時”,指的是外部教育環境,國家的大政方針、科學技術的發展、所教學生的變化等情況。教育科研的方法:問題課題化:遇到問題或者困惑,把你的思考與對策進行梳理與並同伴交流,再付諸行動實踐就是科研。如果形成文字就是課題。

11月3日上午,吳義霞分享了切片教學診斷,以錄像觀察與現場觀課相結合,以定性與定量相結合的視頻分析方式,提取典型的、有價值的切片(教學行為片段),進行診斷分析,指出優點與不足,然後通過查閲文獻,尋找理論支撐,歸納教學行為背後所藴藏的典型經驗,成為為操作性理論。從而構建有效的課堂教學,促進教師專業技能的提升。1.切片聚焦一個獨立的教學設計活動2.切片使教學情境再現,實現了評課的可視化、情境化。3.切片能承載或體現教師某一教學設計的經驗、智慧。4.切片提煉生動、典型的教學理論(經驗的理性化)。

蒙氏教研培訓心得體會篇4

從2月22日—2月24日,在進修學校我有幸參加了教研員、學科組長培訓學習,通過此次培訓,我收穫頗多。xx老師關於有效開展校本教研的實踐與思考中説到學校要成長為一個科研型的學校,那麼老師就要成為科研型的教師。通過此次培訓,讓我開闊了視野,增長了見識,收穫很豐厚,真正瞭解教研員的工作方向、工作方法、工作職責,同時感到教研員的責任重大。以下兩點是我在學習中的最大收穫:

一、反思自己,提高認識

通過x老師的講解,讓我明確了校本教研的方式與流程。聽了包頭市教研員王榮和內蒙古電教館劉彥澤等專家的講座,不禁反思起自己的工作。我們除了缺少專家自身的優勢和理論研究者的扶持外,實踐經驗不該缺乏,我們本身是一線的教師,都深入課堂,平時聽的課也不少,只是把握不準方向,使我們的問題改進並不大。反思自己在平時的教研活動中,稀裏糊塗,只是就事論事,沒有上升到一定的理論高度,沒有一個具體的活動流程和有效的活動方式,所以教師參加活動的積極性不高,每次的活動效果也可想而知。通過學習讓我跳出來看自己的所為,由於我們自身的欠缺和條件限制,致使我們的眼界狹窄,看問題沒有深度。在平時的工作中我們忽略了好多關鍵性的東西,對一些教學現象、教學行為所引發的結果,分析不透,甚至不會分析。我們不僅僅缺乏嚴謹務實的學術態度、理論聯繫實踐的認知、科學可行的操作方法,我們更缺少的是做業務的心境。所以在盡頭的教研活動中應多注意以上問題,爭取有大地突破。

二、找準切入點,開展教研活動

有培訓就有學習,有學習就會與收穫,構建有效教研,才能提升教學質量。我們要結合自己學校的實際,從五個環節來進行教研活動:1、明確教研活動的目標;2、找準教研活動的切入點;3、發現問題及時處理;4、精心設記教研活動內容,滿足教師的實際需求;5、讓教師帶着問題、困惑來,明明白白的回去。在每次的教研活動後,要認真反思,正如專家所講“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果寫三年反思就一定能成為名師。”教研員要用自己的智慧去完成每次的教研活動。我們應該既要做一個與時俱進的教研員,更要做一個求真務實的教研員。

通過這次培訓,讓我深知自己的綜合素質離一個合格的教研員還有很大的差距,還要系統的掌握學科知識,還要掌握教研的總體趨勢、學科的發展趨勢。因為只有瞭解前沿的態勢,瞭解所在區域教研狀況,知己知彼,才能準確的為自身工作定位,把握好研究方向。

今後的工作中我將對所學知識認真進行消化吸收,使之成為自己工作的財富,把本次培訓中學到的知識運用到實際工作中,指導好自己的工作,並以這次學習為新的起點,自己增強學習意識,不斷更新知識結構,在實踐中不斷提高自身的綜合素質與工作能力。

蒙氏教研培訓心得體會篇5

非常有幸參加德州市教研員遠程培訓活動,進過聆聽各位專家的講座,讓我的教學思路逐漸明晰起來。

考試評價的改革意味着教學的變革,我們只有順應時代的發展,才能在不斷進步的社會上立足,才能讓我們的教育發揮最大的作用。作為教師的我們,需要認真學習考試評價改革的方向,及時糾正自己教學中的不足,把學生培養成對社會有用的人,讓學生實現自己的人生價值。

葉聖陶老先生説:“教無定法、教學有法、貴在得法”。教學就是一門藝術,需要老師付出很大的努力才能真正的實現教育的價值。學習中我知道了作為一名教師應具有三種魅力:人格魅力、教學魅力、知識魅力。在人格魅力中,教師必須做到尊重學生。時代不同,學生的思想意識也在變化,這屬於正常的過程,教師只有真正尊重學生,才能取得學生的信任和喜愛,才是具有人格魅力的教師。教學魅力體現在三個方面:教學設計、教學藝術和教學評價。做好教學設計是一位教師必備的素質,在教學過程中要講究教學藝術,注重教學評價的方式和方法,這樣才是真正的傳道、授業、解惑的教師。

在信息技術背景下我們需要開展的生物學科的有效教學,所謂有效教學最終落實在學生身上,核心是學生有沒有提高,如果學生有成長,這個教學就是有效的。作為教師始終應該把課程標準放在首位,教學過程的設計應該以課程標準為依據,訓練學生的科學思維,提升思維品質。信息技術在生物教學中的運用不是面面俱到,而是用的恰到好處。重點是突出重點、突破教學難點,激發學生學習的興趣,提高課堂的效率。多媒體課件的製作不能流於形式化和粗糙化,只有在教學活動中恰如其分地使用,才能真正發揮現代教學媒體的功效。

教學設計是每一位老師進行課堂教學工作必不可少的一個重要環節,教學設計是教育實踐工作者以各種學習和教學理論為基礎,依據教學對象的特點和自己的教學理念、風格,運用系統的觀點和方法,遵循教學過程的基本規律,對教學活動進行系統規劃、安排和決策。只要以生物學科核心思想為引導的教學設計,才是更有底藴的教學設計。有效的生物教學設計,必須圍繞三個基本問題展開:

1、合理分析與確定恰當的教學目標,這是課堂教學的靈魂。

2、組織教學要素,這是教與學的結合點。

3、教學效果的正確評價,這是教與學的成果所在。

命題是評價教學的一項重要手段,我們只有做好教學工作才能培養出現代需要的各種人才,才能體現出學生的個性發展。雙減政策的開展要求教育更應該面向全體學生,五育並舉,充分發揮學生的特長,讓我們的學生都能得到發展。

通過學習,我深深的體會到自身知識的缺乏,更加堅定了終身學習的信念。“人生也有涯,而知也無涯”不善於思考和學習的人,永遠跟在別人的後面,也就永遠落後於別人,成不了職場的成功者。就像託普勒説的:“我們現在生活在一個為我們提供了無限機會的時代。傳統作用對我們的影響越來越小,無論年齡大小,我們都面臨無數條新的路徑”人只有終身學習,才能適應這個社會,不被時代所淘汰。

我更加堅定信心,努力學習,不斷的充實自己。生命不息,學習不止!

蒙氏教研培訓心得體會篇6

三月十日我參加了縣英語教研員培訓,會議時間為一天。這一天的學習時間帶給我的不僅有收穫,還給我留下了深深地思考。下面我就把我學習的一點體會總結一下:

感悟:

一、王主任講話中的感觸。

大會的第一項是縣教研室王主任總結過去一年的得失。從王主任的講話中,我瞭解了作為一名英語教研員索要擔負的責任。

1、教研員要擔起英語教學質量提高的重任。要指導教師運用好教學策略,抓實、抓好常規教研,培養學生良好的學習習慣、行為習慣。

2、要明確責任,紮實工作,着力提高英語教師的教育教育教學能力。督促教師做到8個精心。教研員自己要做到主動工作、創新工作、團結協作。

二、李豔紅老師典型發言的感觸。

聽了李豔紅老師的典型發言,我為二小的團結感動,羨慕他們優良的研討氛圍。特別是他們的集體備課形式讓我記憶深刻。發揮集體力量集中討論,完成預設教案,經過上課實驗後,在討論研討,反思評課形成二次教案。這些活動聽起來簡單,但他們背後付出的心血我們很難知道。

三、聽課感觸。

下午,我們集中聽了一節研討課。講課的是一位新教師,從這位老師身上能看到所有新教師的影子。也找到在以後在指導教師或自己上課時應注意的問題。

1、注意任務型活動的趣味性和全員參與性。

2、注意學生綜合運用語言能力的培養。

3、注意自身口語、肢體語言的運用。

反思:

經過一天的學習,我在收穫的同時也深深的陷入了反思。反思我一年以來的英語教研工作,雖説也取得了一定的成績,但仍有很多不足。

1、作業教學還不盡完美。我校的英語作業只是在作業本上佈置了簡單的題型。在以後的工作中,我準備除了作業本外,再設計一套課堂達標作業。儘量使作業教學有實效性。

2、學生養成教育差得不夠。學生擁有良好的學習習慣和行為習慣,是學習成績提高的保證。在下一步工作中,我準備設計一項學生常規檢查表,以督促教師對學生常規檢查的培養。

3、教學質量還不是很高。教師的課堂質量是教學質量提高的關鍵,在以後教研工作中,我要把提高教師的課堂教學,打造高效課堂放在第一位。努力提升自身素質,能對我校英語教師有所幫助。

4、教研活動仍缺乏實效。好的教研活動是英語教師提升的平台。我打算在今後的教研活動中,加強互動研討。利用好訂購的優秀光盤,學習優秀教師的口語、活動設計等,優化自己的課堂教學。

蒙氏教研培訓心得體會篇7

近幾年來,我校也一直立足於校本教研,把校本教研作為育人、立人之源,把校本教研作為塑師、興師之舉,把校本教研作為立校、強校之綱,在校本教研的大道上邁出了堅實的一步。

學校各項校本教研工作在實施的過程中周全計劃,突出重點,工作效率得到了提高。

而本人在校本教研活動過程中,收穫頗多,我逐步認識到:不開展教學研究的教師不是合格的教師,沒有研究的教學是盲目的教學,沒有研究的教育是沒有靈魂的教育,在校本教研活動的過程中,作為英語組教研組長的我,本人具體的做法是:

1、定期組織開展教育教學案例研討活動

以教研組為單位,每週進行一次教育教學案例研討活動,每位教師應注重平時的教育教學實踐中案例(可以是成功的案例,也可以是失敗的案例)的蒐集與整理,並在

案例研討活動開展時將自己蒐集的典型案例提交,大家辯析討論。

2、定期或不定期地組織開展教學診斷活動

每位教師應樹立強列的問題意識,及時蒐集和整理自己在教學實踐中遇到的問題,定期或不定期的組織本組教師圍繞重點問題,實施共同研究和集體診斷,分析問題的癥結所在,找出解決問題的辦法。

3、開展集中型教學切磋

堅持集體備課然後個人上課,每次上完公開課後,組織教師認真討論、評課,深入研究,分析比較教學觀念對實際教學的指導意義,再嘗試實踐。

4、開展讀書、認真反思

本人自己結合學校開展的讀書活動,定期按時按質寫好讀書筆記及案例和有關論文及自我反思的撰寫情況,確保理論水平的提高。

5、外出學習,開拓眼界

為了吸納外校的經驗,我校多次派本人蔘加州級縣級骨幹教師培訓活動,多次參加縣級賽課以及縣級、州級聽課活動。

通過以上活動,我真正認識到:教學是一種理性的實踐活動,教學需要研究,教師需要參與研究,我們應該潛心教育研究,矢志教學改革,努力促進教育質量的不斷提高和教育事業的興旺發達。

蒙氏教研培訓心得體會篇8

20xx年7月10日至24日,我非常幸運地參加省級骨幹教師培訓學習。在學習中,聆聽了專家與名師的報告,每一天都能感受到思想火花的衝擊,也開闊了眼界;結交了一羣優秀的同行朋友,探討了疑惑。讓我對我們的教育與新課程又有了一個新的認識,現將我的學習心得小結如下:

一、在讀書中反思

本次課程學習,讓我充分領略到專家與名師那份獨特的魅力――廣博的知識積累和深厚的文化底藴。劉鬆老師完全通過自身的努力,從一個普通數學老師成長為一名全國著名特級教師,他從多方面的角度給我們闡述了“恰當把握教學生成,切實提高教學實效”,使我的心靈受到了很大的衝擊。讓我印象深刻的是劉良華教授的講座:強調廣泛的閲讀是多麼的重要。這些專家與名師都有一個共同的嗜好——讀書,他們充滿智慧和靈氣的課堂正是得益於他們讀書。讀書,可以讓自己從不同層面得到豐厚;讀書,可以加深自身文化底藴,提高自身專業素養。幾乎每個專家在講座結束之前都向我們推薦了幾本好書,讓我覺得自身知識的貧乏的可憐。知之而改之,今後我努力的方向就是每天要讀書,只要堅持,哪怕讀一點點都是好的。在讀書的過程中,還必須要學會思考,在思考中進步。

二、在教學中反思

教師,尤其是一線教師,重要的工作陣地就是課堂。教師不能只是課堂技術的機械執行者,而必須是課堂實踐的自覺反思者。一定要在課堂教學中保證“教師主導”“學生主體”的地位,避免出現形式上的整合――教師跟着課件走,學生跟着鼠標走,教學跟着電腦走的現象。劉鬆老師的報告“恰當把握教學生成,切實提高教學實效”更直接的指我們在教學中所需要思考的方向:教學中預設與生成的矛盾。“不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。”作為骨幹教師培訓對象,在今後的日子裏,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。教師要想以高貴的姿態行走,就要在教學中學會反思,在反思中總結,真正提高教學能力,做一個智慧型的老師。

培訓活動是短暫的,但無論是從思想上,還是專業上,對我而言,都是一個很大的提高。願我們的教師像大海那樣敞開胸懷容納百川,像太陽那樣,不斷地進行新的核聚變,積蓄新能量,做一支永遠燃燒不盡的蠟燭,去照亮人類,照亮未來。

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