我與電力公司共成長征文(精選多篇)

第一篇：我與電力公司共成長征文

十年，我與公司風雨同舟

十年，彈指一揮間。

1996年,伴隨着泰州公司的組建和成立,我跨進了靖江市電力公司營業廳的大門，迄今已有10個年頭。回首往事，點點滴滴的印記彷彿就在昨日。

這十年，我們滿懷激情，用深情和汗水書寫我們激昂的青春，將執着和

努力揮灑在平凡的崗位上。十多個春夏秋冬，我們見證着公司的成長曆程。

1997年，公司營業廳正式成立。它的成立，使電力企業多年來“進一次門，找一個人，就能辦成一件事”的夙願，在營業廳裏變成了現實。記得剛來時，老師傅們就提醒我，營業廳作為電力行業直接面向社會的窗口，一言一行都代表企業的形象，做好業務工作就要練就一付好脾氣、好耐心。尤其是面對客户的不滿時，更要耐心向客户解釋。為塑造良好的企業形象，工作中，我力所能及地為每個客户做好服務，給客户一個燦爛的微笑是我工作的開始。工作中，我常常告誡自己，要用我們的愛心，來換取客户的舒心，將“你的滿意，我的心願”作為座右銘規範自己的行為。

記得炎炎夏日的一天，一位客户怒氣沖天地來到營業廳，他説平時他家每月電費不足百元，上個月竟高達300多元，可家中並沒有增加新的用電設備，他認為是供電部門弄錯了，要求立即退錢。當客户説明原委後，我迅速與抄表人員聯繫，經檢查發現是他家的冰箱老化，一天要用3至4度電，造成電費猛增。聽完這些，這位先生很不好意思，對自己的不禮貌表示道歉，還反過來感謝我們。他説：“剛才是我不對。如果不是你們及時幫我找到了原因，説不定我家的老化冰箱還在繼續耗電呢。”正是由於我們的共同努力，自營業廳成立以來，營業廳多次獲得各種榮譽，先後被華東網局首批命名為“文明示範窗口”，“青年文明號”，“城市供電營業窗口規範化”服務等榮譽稱號。

xx年，隨着社會主義市場經濟的日趨完善和電力體制改革的進一步深化，電力營銷方面產生的社會關係日趨複雜，電費收取、盜竊電能、觸電事故和破壞電力設施等問題日益突出，需要電力部門依法來引導、規範、約束和保障，要依據供用電合同來判定。因此，簽訂好供用電合同，是降低風險的重要措施。

xx年，對我來説是一個新的挑戰。我從營業業務崗位轉為供用電合同管理，工作崗位變了，但我工作的熱情不減。我想，電力企業在長期的計劃體制下賴以執行的許多行之有效的行政規定已經廢止，這給供用電管理秩序造成一些真空和空擋，造成失控，如何來彌補和優化管理，比較可行的出路之一就是簽訂好供用電合同，接任該工作後，我認真貫徹省電力公司供用電合同新示範文本，按照要求對照執行。近年來，勞動力流動日益頻繁，出現一些外地自然人用户欠費後失蹤的現象，供電企業即使想採取法律措施，因缺乏討債對象使得所欠電費成了無頭債。針對這一現象，在實際工作中，每當與這些用户簽訂合同時，我都堅持原則，嚴把簽約關，要求這類用户提供適當的擔保，並掌握其必要的財產情況，以發生欠費用户失蹤而無處討債的現象，四年裏，我經辦的供用電雙方從沒發生一起糾紛和違約行為。

xx年，我擔任了公司“95598”客户服務中心班長，從業務的前台轉到“95598”幕後的電話服務，剛開始我以為，客户服務中心無非就是接接電話，很輕鬆，近一年的工作使我漸漸悟出了“95598”的真正內涵，“95598”對公眾來説是光明的符號，要把最真摯的微笑融入到每一個電話中來，它是電力企業與客户的一座連心橋。

工作中，我鍥而不捨地踐行“只要你一個電話，其餘的事由我來做”的服務承諾，塑造了一個“看不見的風景，聽得見的靚麗”的良好形象。有不少客户因為對電力政策不瞭解，甚至有人出言不遜，我接到這樣的電話都會耐心地幫他們打消怨氣，直到客户滿意為止。今年8月，因持續高温，用電負荷居高不下，許多居民小區由於電壓低紛紛出現負荷開關跳閘、日光燈不亮，遇到雷雨天氣出現大面積停電等現象。這個時候，客户服務中心電話此起彼伏，面對繁忙的電話，我和同事們一邊採取故障處理緊急預案，一邊安撫客户，不厭其煩地向客户解釋，尋求客户的諒解，設身處地地為客户着想，同時，換位思考，心裏懷着假如自己家沒電的設想，急客户所急，為客户送去最好的安慰，遇到不能處理的情況立即向領導彙報，用自己的細心、耐心、誠心塑造電力公司温馨服務形象，踏踏實實地為廣大客户解決用電疑難問題，贏得了廣大羣眾的信任。

10年春秋，幾多汗水，我常常懷着對公司的感恩之心，對客户的理解之情，辛勤地工作，即使受了委屈也不改初衷。因為，我深深地愛着電力企業，愛這樣的事業，愛我們的客户。在這個日新月異的時代，是這個企業為我提供了展示人生價值的舞台，在這個舞台上，不論是過去、現在還是將來，我都將更加盡心盡責地在平凡的崗位上奉獻自己，與公司一起成長。

第二篇：我與電力公司共成長征文

文章標題：我與電力公司共成長征文

十年，我與公司風雨同舟

十年，彈指一揮間。

1996年,伴隨着泰州公司的組建和成立,我跨進了靖江市電力公司營業廳的大門，迄今已有10個年頭。回首往事，點點滴滴的印記彷彿就在昨日。

這十年，我們滿懷激情，用深情和汗水書寫我們激昂的青春，將執着和努力揮灑在平凡的崗位

上。十多個春夏秋冬，我們見證着公司的成長曆程。

1997年，公司營業廳正式成立。它的成立，使電力企業多年來“進一次門，找一個人，就能辦成一件事”的夙願，在營業廳裏變成了現實。記得剛來時，老師傅們就提醒我，營業廳作為電力行業直接面向社會的窗口，一言一行都代表企業的形象，做好業務工作就要練就一付好脾氣、好耐心。尤其是面對客户的不滿時，更要耐心向客户解釋。為塑造良好的企業形象，工作中，我力所能及地為每個客户做好服務，給客户一個燦爛的微笑是我工作的開始。工作中，我常常告誡自己，要用我們的愛心，來換取客户的舒心，將“你的滿意，我的心願”作為座右銘規範自己的行為。

記得炎炎夏日的一天，一位客户怒氣沖天地來到營業廳，他説平時他家每月電費不足百元，上個月竟高達300多元，可家中並沒有增加新的用電設備，他認為是供電部門弄錯了，要求立即退錢。當客户説明原委後，我迅速與抄表人員聯繫，經檢查發現是他家的冰箱老化，一天要用3至4度電，造成電費猛增。聽完這些，這位先生很不好意思，對自己的不禮貌表示道歉，還反過來感謝我們。他説：“剛才是我不對。如果不是你們及時幫我找到了原因，説不定我家的老化冰箱還在繼續耗電呢。”正是由於我們的共同努力，自營業廳成立以來，營業廳多次獲得各種榮譽，先後被華東網局首批命名為“文明示範窗口”，“青年文明號”，“城市供電營業窗口規範化”服務等榮譽稱號。

2014年，隨着社會主義市場經濟的日趨完善和電力體制改革的進一步深化，電力營銷方面產生的社會關係日趨複雜，電費收取、盜竊電能、觸電事故和破壞電力設施等問題日益突出，需要電力部(本站向你推薦)門依法來引導、規範、約束和保障，要依據供用電合同來判定。因此，簽訂好供用電合同，是降低風險的重要措施。

2014年，對我來説是一個新的挑戰。我從營業業務崗位轉為供用電合同管理，工作崗位變了，但我工作的熱情不減。我想，電力企業在長期的計劃體制下賴以執行的許多行之有效的行政規定已經廢止，這給供用電管理秩序造成一些真空和空擋，造成失控，如何來彌補和優化管理，比較可行的出路之一就是簽訂好供用電合同，接任該工作後，我認真貫徹省電力公司供用電合同新示範文本，按照要求對照執行。近年來，勞動力流動日益頻繁，出現一些外地自然人用户欠費後失蹤的現象，供電企業即使想採取法律措施，因缺乏討債對象使得所欠電費成了無頭債。針對這一現象，在實際工作中，每當與這些用户簽訂合同時，我都堅持原則，嚴把簽約關，要求這類用户提供適當的擔保，並掌握其必要的財產情況，以發生欠費用户失蹤而無處討債的現象，四年裏，我經辦的供用電雙方從沒發生一起糾紛和違約行為。

2014年，我擔任了公司“95598”客户服務中心班長，從業務的前台轉到“95598”幕後的電話服務，剛開始我以為，客户服務中心無非就是接接電話，很輕鬆，近一年的工作使我漸漸悟出了“95598”的真正內涵，“95598”對公眾來説是光明的符號，要把最真摯的微笑融入到每一個電話中來，它是電力企業與客户的一座連心橋。

工作中，我鍥而不捨地踐行“只要你一個電話，其餘的事由我來做”的服務承諾，塑造了一個“看不見的風景，聽得見的靚麗”的良好形象。有不少客户因為對電力政策不瞭解，甚至有人出言不遜，我接到這樣的電話都會耐心地幫他們打消怨氣，直到客户滿意為止。今年8月，因持續高温，用電負荷居高不下，許多居民小區由於電壓低紛紛出現負荷開關跳閘、日光燈不亮，遇到雷雨天氣出現大面積停電等現象。這個時候，客户服務中心電話此起彼伏，面對繁忙的電話，我和同事們一邊採取故障處理緊急預案，一邊安撫客户，不厭其煩地向客户解釋，尋求客户的諒解，設身處地地為客户着想，同時，換位思考，心裏懷着假如自己家沒電的設想，急客户所急，為客户送去最好的安慰，遇到不能處理的情況立即向領導彙報，用自己的細心、耐心、誠心塑造電力公司温馨服務形象，踏踏實實地為廣大客户解決用電疑難問題，贏得了廣大羣眾的信任。

10年春秋，幾多汗水，我常常懷着對公司的感恩之心，對客户的理解之情，辛勤地工作，即使受了委屈也不改初衷。因為，我深深地愛着電力企業，愛這樣的事業，愛我們的客户。在這個日新月異的時代，是這個企業為我提供了展示人生價值的舞台，在這個舞台上，不論是過去、現在還是將來，我都將更加盡心盡責地在平凡的崗位上奉獻自己，與公司一起成長。

《

我與電力公司共成長征文》來源於本站，歡迎閲讀我與電力公司共成長征文。

第三篇：我與公司共成長征文

邁出學校的大門, 我步入了xxxx工建這個很有前途的公司,就好像把我帶到了一個好的大家庭。日月如梭,屈指算來我在xx這個公司已度過了二十多個春秋，這裏的每位員工與我情同手足，我感激他們，因為他們在我的工作、學習、生活等方面給了我很大的幫助，領導們真誠熱心的微笑激勵了我、同事積極向上的工作態度影響了我，使我能夠在工作中繼續學習，不斷髮揮自己的才能，漸漸地我也感受到了公司勃勃的生機和活力。

過去我曾在一本書裏看到這樣一句對話，“一滴水怎樣才能不幹涸?”，一位哲學家是這樣回答的，他説：“把它放到大海里去。”這句富有哲理的話給了我深深的啟示，為什麼洶湧的波濤藴含着激盪一切的無窮力量，正是因為有那一滴滴海水力量的彙集，而那一滴滴水也只能納入大海的懷抱裏，才能以多樣的形態來證明和發展自己。我們的公司不就是這滴滴水珠匯聚而成的嗎？既然選擇在這個公司工作，就是公司的一員。每個人都應該心懷感恩，知恩圖報。同樣，不管你是幹什麼工作的，也不管你是幹部還是工人，這些都無關緊要，最重要的是公司的一員，你必須和公司共命運。雖然我們的職位、崗位、工種各有不同，能力有大小，但我們都應為其添磚加瓦並不遺餘力，雖然我們可能有這樣或那樣的矛盾、摩擦和誤會，但血濃於水，對於工作，應相互扶持。尊重他人、善待他人，只有這樣才能家和萬事興。其實我們再把自己分內的工作幹好的基礎上，儘量去幫助他人，為公司盡到自己的責任，這就是對我們這個公司或大家庭最好的報答了。

就我而言，自從我被分配到這個公司以來，我就將個人的命運與公司的生存發展僅僅地連在了一起,把這個公司、這個大家庭當成了我生存的基礎；當成了自己的飯碗。只有大鍋裏有飯我的碗裏才有可能裝滿；大河裏有水小渠才不會乾涸；公司興旺員工才有可能受益，為了我們能有一個美好的明天，我們每名員工都應該愛崗敬業。就我們的小家而言，我們小車服務處是一個團結的集體，也是一個同甘共苦的集體，我們的工作涉及面廣，也很複雜。我們處的全體員工要針對公司所有的部門、科室以及各項目部和各個基層單位跟不同的人、環境以及各類事情打交道，這就需要我們廣大員工要不斷的學習、不斷的積累、不斷的總結提高自身的修養更好地為公司用車單位服好務。現在的金融危機給全球帶來了危機感，我們公司也不例外，也必將受到影響。這就要求我們廣大員工勤快一些、努力一些、學會聽、學會看要珍惜每一次工作和學習的機會。從理論出發，不要盲目，對待工作的態度要熱忱，我們小車服務處是由若干個不同的崗位組成的，這些崗位都是有機的結合體，倘若哪個環節出了問題，小則影響工作，大則會對公司或小車服務處造成一定的損失。員工是結合體的組成部分，只有我們每個員工將自己的崗位打造成優秀崗位，我們的整體才會優秀，有的時候我真的很無奈、也很煩腦。我們的工作本應該做的很好，本以為不會出現問題可還是出現了，雖然我知道很多事情是需要循序漸進的，但是我還是希望大家要有緊迫感。小車服務處的工作是大家的工作，小車服務處要更上一層樓，是需要領導和廣大員工的共同努力，我真心希望我們廣大幹部各自守好自己的崗位，盡心、盡力、盡責地把工作做好，為我們的公司和員工服好務，他們的滿意就是我們的工作標準。

我真的希望大家共同創造一個和諧的工作環境，沒有隔閡、沒有矛盾、相互溝通、不勾心鬥角、不要以小人之心度君子之腹，以同心同德為目標，共同打造一個團結就是力量的戰鬥集體。作為一名員工，服從領導分配是我的天職，團結友善是我做人的宗旨，敬業務實是我的責任，公司發展是我們每位員工的共同任務，我以強烈的主人翁意識工作，以樹立“公司發展我受益，我為公司做貢獻”的利益感真正體現“我與公司共發展”的現實意義和長遠意義。

第四篇：我與公司共成長征文

當我有時間坐下來打算完成這篇文章之時，窗外正值一片初春景色。濟南寒冷而乾燥的冬季拖着它凍僵的雙腿步履蹣跚的準備離去，卻不時駐足回眸，為我們留下些許寒意。春的號角伴隨着冰雪消融，萬物復甦悄然吹響，並捎來幾絲讓人無法放心的暖意。樹梢上那幾抹新綠，試探着抽出柔弱的小手，感受環境發生的變化，以確定自己怒放的時節。這就是初春，一個困難與希望

並存，需要選擇和決定的時節。很多人都喜歡謳歌春天，因為它是新一年的開始，充滿了活力與未來。我也喜歡春天，但我更加側目於它獨具的魅力，一個確定新的發展方向和目標的季節。

“我與公司共成長”這個命題對我來説其實並不陌生，之前我也曾以相同題目結合自身情況談了我對公司發展的看法和認識。説實話，那篇文章我並沒寫完，記得最後我是這麼寫的：我相信公司的未來是無限的，我期待那個時候……。事實正是如此，從那以後，控股公司得到了長足的發展。發展總是令人欣喜的，然而欣喜之餘，我們也要明白，舊成績的取得往往意味着新挑戰的來臨。既然是挑戰，必有其相應的不確定性，像這初春時節，好像一切皆有可能。這時方法的選擇，方向的確定則顯得至關重要。

因此，為新一年工作的順利實施以及控股公司長遠未來，公司領導審時度勢地提出了適應當前社會經濟發展狀況、符合公司目前實際情況的發展方向和戰略構想——“五化”發展戰略。説實話，初次接觸“五化”發展戰略，當時的感覺只是很新穎，同時不得不承認多少有些霧裏看花終隔一層的意味。然而通過公司組織的學習，我對“五化”發展戰略的認識和理解遂有了更多的加深和擴展，同時對於我個人人生的發展方向亦產生了嶄新的認識和定位。

“化”者，變化也。我們知道任何事物都是不斷地發展和變化的，“變”是發展的過程，“化”是發展的結果，上到天地、國家，中到企業、集體，小到我們個人都在周而復始的進行着“變”與“化”的交替。然而“變化有道，道法不明”，為了公司能夠實現長遠的發展並不斷取得驕人的成績，“五化”發展戰略從多個層面為其進行了深入的詮釋。

“五化”簡單來説，十五個字就可以概括：集團化、多元化、資本化、政策化、規模化。但細細品來卻意義深遠。先説説“集團化”，眾所周知，集團公司的含義是為了一定的目的組織起來共同行動的團體公司，它常常以資本為主要聯結紐帶，以母子公司為主體，由母公司、子公司、參股公司及其他成員共同組成的企業法人聯合體。集團公司給人的第一個印象往往是強大，但在我看來，因為構成主體的多樣性，強大的背後卻可能隱藏着繁重的負擔和大量不安定因素。所以説建立集團公司真正的目的，或者説是含義，絕不能是吃大鍋飯，抱成一團但求自保，恰恰相反，集團公司比想象中要“殘酷”的多。

這就要説到第二點——多元化，“多元化”的基本含義是指事物的發展，到了一個很豐富的境界，有多種分類，多種行業。而正是因為有了多種分類，多種行業，也就為集團公司自身提供了各種選擇。既然是選擇，就有取有舍，可取可舍，換句話説多元化之於集團公司的主要目的很大程度在於使母公司有在發展方向上更多的選擇空間，為了集團的整體利益，任何一元都應服從於這種選擇。要知道多元化只是發展的方法，並不是方向，發展的主要方向只能有一個或少數幾個，如果多方面毫無主次的齊頭並進只會顧此失彼從而萬事皆非。寫到這裏，我也禁不住自省起來，增強自身實力自然是沒有錯了，但事事皆明，顯然不切實際，博覽羣書是基礎，就如同形成一個知識集團，但術有專攻卻是必要的，須知知識取得的根本意義並不在於取得，而在於學以致用。

“學以致用”，嗯，這個詞用得好，好就好在“用”字上，那麼就要提到第三點——資本化了。“資本”，顧名思義，就是用於社會再生產的社會經濟資源。首先資本是一種財富，但因為它是用於再生產的，所以它又是某種動態的財富，這也就是其區別於“資產”之所在。不論是什麼樣的公司或企業，不斷地積累財富是其發展壯大的主要目的，我想很多人都是這麼認為的，但那些富有真知灼見的企業領導人卻往往會這樣認為：發展壯大是不斷積累財富的主要目的。企業要想得到長足的發展，我想不但要有“錢”，更要會用“錢”。如同對我個人來説，不但要有知識，更要會用知識，難道不是嗎？

但我們又必須認識到再多的財富和資本都是有限的，而如何實現利益最大化，使有限的資本得到充分和有效的利用，究其方法，簡單説，則是要把“好鋼用在刀刃上”，可是“刀刃”太細了，怎樣保證這有限的“好鋼”能準確的用在真正的“刀刃”上，則必須有第四點——政策化。大家都知道咱們控股公司是帶有政府職能色彩的企業，這一點不管我們承認不承認，都是客觀存在的，但這不是政策化的全部而只能説是“源頭”。政策化的根本含義之於我們實際上是要時刻把握時代的脈絡，社會的潮流，與國民經濟的發展和產業政策的調整步調相一致，只有這樣我們才可以永遠立於不敗之地並可即予以更加穩固的

第五篇：我與公司共成長征文

同心同行同成長，唱響你我xx夢

荏苒四年，彈指揮間，我已來到xx公司近四年時間。今年是令人激動的時刻，我們xx公司迎來了10週歲生日。在不經意間我也已伴隨公司成長了四年，作為公司的一員，我由衷感到驕傲，感到自豪，感到欣慰。

這四年，我們同心同德。作為可以見證xx公司發展成就的一員，我感到無比高興，是公司賦予我經歷了人生的這一段學習進步的機會，正是來xx的這四年，也是我學習成長的關鍵四年。在社會不斷髮展進步的今天，我們不學習就會落後，不學習就會失敗，只有在學習中才能進步，才能立足於生存。感謝公司，感謝大家，正因為有了我們值得驕傲的經歷，我們學習到了進步的法則，學習到了奮鬥的天平。

同行四年，我磨礪了四年，使得自己更為成熟和淡定。現在，我自信比以前成熟很多，比以前進步很多，我的思路也比以前更為寬闊，我的心態也更為平靜。同時，我能夠從容面對將要發生的一切，我願意接受更新更艱鉅的任務，接受更大的洗禮。社會在進步，經濟在發展，基礎設施建設的熱潮在狂襲，軌道交通建設的步伐在不斷加快，我們對於首都城市發展的推動作用將越來越大，我們的任務和責任也會越來越重。面對眼前的一切，我堅信四年磨一劍，蓄以待發，我的人生舞台也會因為公司的不斷髮展壯大以及大家的努力奮鬥而更美好，更絢麗多彩。xx的第一個10週歲生日已經來臨，我們期待明天，期待輝煌。

與xx同成長四年，明白了企業發展的路程是艱辛的，但因有我們大家不屈的精神和不懈的努力，使得這段充滿坎坷的路程不再遙遠與漫長。在這幾年裏，我有幸親身經歷了一個企業從小到大的過程，經歷了公司的飛躍，是一步一個腳印的，又是全速前進的，它在以飛快的速度朝着它的目標急馳，正如公司的基石精神一樣，堅實、質樸、開拓、承載。而我，也不會放慢自己前進的腳步。

回憶這四年走過的路程，有成功、有喜悦，當然也有過失落和淚水。在這裏，我要感謝公司的每一個人，感激他們伴我同心同行同成長，接下來，我們還要並肩前行，繼續努力，共同唱響xx夢！

習近平總書記在參觀《復興之路》展覽時指出：實現中華民族偉大復興，就是中華民族近代以來最偉大的夢想!這一時代解讀，既飽含着對近代以來中國歷史的深刻洞悉，又彰顯了全國各族人民的共同願望和宏偉願景，為黨帶領人民開創未來指明瞭前進方向。“中國夢”深刻道出了中國近代以來歷史發展的主題主線，深情地描繪了近代以來中華民族生生不息、不斷求索、不懈奮鬥的歷史。中國夢，也是每個人的夢！有夢想，有機會，有奮鬥，一切美好的東西都能夠創造出來的。在xx公司發展10年曆程中，我們的夢想同樣一直伴隨左右。

“夢”，帶給人多少遐想、多少憧憬、多少激情！夢想在前,路在腳下。每個人都有夢，但並不是所有夢想都會實現。只有鍥而不捨地去努力，找對了路徑和方法，夢想才可

能實現。個人、企業如此，國家一樣。沒有夢想的民族是可悲的，對美好夢想沒有堅定不移、矢志不渝追求的民族同樣沒有前途。無論面對多少挑戰、多大困難，夢想可以給人以希望、給人以信心、給人以力量。正是夢的存在使我們倍加前進的勇氣和取勝的信心，因為夢，我們的世界更加多彩和美好。因為有夢就有創新，有夢才有未來。

你的夢，我的夢，我們的xx夢。人生如船，夢想是帆，每個人都有一個只屬於自己的夢，那個夢想一定是五彩繽紛的，一定是芳菲滿眼的，在企業中，只有企業全面科學發展，個人才能實現夢想。同樣，只有每個人都充滿激情，我們的“xx夢”才夠美麗，才夠堅實。企業是我們的家，我們只有同心同德，努力奮鬥，團結工作，才能共創我們企業美好輝煌燦爛的明天。我們要努力的在工作中培養自己的主人翁意識，多做工作，多學經驗，不斷總結，勤于思考，將自己的努力化作公司前進的一塊基石，增加對企業、公司文化的認同感。我們要頑強奮鬥，艱苦奮鬥，不懈奮鬥。只要我們胸懷理想，堅定信仰，又腳踏實地，苦幹實幹，我們就一定能夠擁抱美麗的xx夢！