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幼兒園教師個人成長計劃【精品多篇】

幼兒園教師個人成長計劃【精品多篇】

幼兒園教師個人成長計劃【精品多篇】

幼兒園教師個人成長計劃 篇一

一、教學方面:

1、注重日常教學常規的紮實與提升。

精心備課;細心批改每一本作業,杜絕錯批、漏批現象,探索趣味性作業,創新性作業。要求批語的書寫要認真、規範,要及時做好批改記錄。有教案、不遲到、不坐着講課、不提早下課、不拖堂、不挖苦諷刺學生等;尤其要多關注後進生,本學期採用“一幫一”以優帶差、小組競爭的方式提高教育教學質量和良好習慣的養成,切實促進後進生各方面潛力的提高。

2、勤於反思,完善自我。

學會思考教育問題,用心把先進的教育理念轉化為教師的行為等,從反思中提升教學研究水平。每節課後,把自我在教學實踐中發現的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。在總結經驗中完善自我。

3、練就自我紮實的基本功。

“鋼筆字、毛筆字、粉筆字、簡筆畫、普通話”是教師的基本功。為此,我會持之以恆地加強自我的基本功練習。同時,作為英語老師,我還要不斷的加強自我的英語口語和聽力,以使自我在教學方面能夠儘快地成長起來。

4、利用信息技術手段輔助教學。

充分利用網絡優勢,學習教育教學方面的新思想,掌握新方式,運用新理論,提高教學效果。利用課餘時光向電腦能手學習,提高自我的計算機水平。

5、多反思

自我反思是提高業務水平的重要途徑,對自我的教學行為、學生的活動方式、教學目標的制定、教學資料的選取……及時進行反思、總結、改善,從“經驗型”的教師向“科研型”的教師轉型。

1)不斷進行師德自查,反省自我的行為,規範自我的言行,做到身正為師,學高為範。

2)在自我的教學過程中,時刻做到三個反思:教學前反思,從培養學生實踐潛力着手,拓展教學資料,優化教學過程;教學中反思,及時自動地在行動中反思,培養反思和自我監控地習慣;教學後反思,隨時審視,隨時修正,構成自我的教學個性。

6、多實踐

1)努力探索、大膽實踐,用新的教學藝術充實課堂教學。在自我的課堂教學中,努力營造尊重、讚賞、寬容的師生關係,加強師生的對話交流,力爭完成從教學的“主角”轉向“平等中的首席”、從傳統的知識傳授者向現代學生髮展的促進者的轉變。

2)積薄發、開拓創新,做教育教學的研究者。用心參加各類的教育教學活動,提高自我的理論水平,不斷的磨練自我,在挫折中不斷的成長完善,結合教學實踐實現創新和開拓,實現“模式化”向“個性化”的轉變。

3)整合資源、為我所用,在課堂教學方面構成自我的特色。充分利用發達的資訊和媒體手段,觀摩名家教學,撰寫讀書筆記、教學反思,在課堂教學中利用電教多媒體手段立體展示教學資料,激發學生學習的興趣,創設情景,授予學生髮現問題、分析問題、解決問題的技巧,營造氛圍,培養學生終生學習的習慣。

7、多總結

定期對自我的教育教學工作進行總結,透過及時總結,有所沉澱,不斷為今後的工作積累經驗

二、班級管理方面

我此刻正擔任着本校畢業班的班主任,儘管擔任班主任的時光只有十幾年,但是我深深體會到了作為班主任的喜悦和痛苦。雖然班級底子不是太好,但我將以我最大的努力使他們有所進步。

1、紀律方面,我將繼續我的獎勵和懲罰共用的機制,鼓勵學生能嚴格要求自我,改變其原有的壞習慣。

2、學習方面,嚴抓不認真學習,不及時交作業的學生,多關注底子差的同學。最關鍵的是提升自我的教學水平,讓學生樂於學習,在快樂中學習。

3、班級風氣方面,要使一個班級整體提升,我覺得班級凝聚力的培養必不可少,我們班男生多,女生少,治理起來有必須的難度,我要努力讓他們愛上這個班級,肯為班級做事,培養小幹部,引領全班向着更好的方向前進。

三、具體規劃

透過吉林市骨幹班主任培訓,爭取在短時光內進步自我的業務素養,做一名學習型的教師。

重視對有效課堂的研究、實踐,專心思考,凡事多思多想,反思失事物發展的內在規律,總結得失,找出成長的方向,做個反思型教師,走出自我的一條路子來!不斷學習、反思,將自我的工作中的成敗得失總結出來,並進行研究,爭取早日成為一名科研型教師。

我明白生動的課堂、精湛的專業素養,都不是一日之功,我不敢奢看自我一下子成為一位名師,但是“心有多大,舞台就有多大”,我會一向朝着心中的夢想迎風起航,雖一路風風雨雨,但是我必須堅持不懈,盡心盡力。

幼兒園教師個人成長計劃 篇二

一、多學習

人類積累的文化財富好如煙海,教科書中的知識信息不過是滄海一慄。21世紀,知識將以前所唯有的速度增長和淘汰。人類社會現有的知識,只代表過去的認識水平,可能陳舊,可能將由新的發現而更新。因此作為教師應不斷的學習:進一步強化專業意識,學習先進的教育教學理論,轉變教育教學觀念,準確定位自己,用先進的理論充實自己、武裝自己、提高自己。學習身邊老師的寶貴經驗,提高教學水平,使自己的課堂變的生動有趣,教學上形成自己的風格和特色。讓自己成為幼兒喜愛的老師,社會信賴的好老師。在今後的工作生涯中,我將利用教學實踐、業務進修、校本培訓等不同的學習機會,讓學習成為自己的習慣,使自己發展成為具有多種教學技能的老師。才能做到:給孩子一杯水,我不僅有一桶水,而且有長流水。

二、多反思

不斷進行師德自查,反省自己的行為,規範自己的言行,做到身正為師,學高為範。在自己的教學過程中,時刻做到三個反思:教學前反思,從幼兒的能力着手,拓展教學內容,優化教學過程,教學中反思,及時自動的在行動中反思,培養反思和自我監控的習慣。教學後反思,隨時審視,隨時修正,形成自己的教學個性。通過反思,不斷更新教學觀念,改善教學行為,提升教學水平;同時形成自己對教學現象、教學問題的獨立思考和創造性見解。通過反思,不斷更新教育觀念,直面改革中出現的新問題、新挑戰,改善教育行為,提升教學水平,同時,形成自己對教育現象、教學問題的獨立思考和創造性見解。

三、多實踐

努力學習科研知識和方法,具備一定的科研能力。把對自己教學實踐的反思、質疑和探討作為專業進一步發展的基礎;培養研究自己教育實踐的信念與技能;有在實踐中對教育教學理論進行質疑和檢查的意向;願意接受其他教師或研究人員來觀察、討論自己的教學實踐。理論與實踐是相互依存的,具有共生性。因此,我要不斷培養自己對相應的的教育事實的科學認識,而且培養自己從經驗性認識轉化到理論性認識的能力,並提高自己的分析、抽象、概括、綜合等認識能力,努力掌握和善於使用理性思維的工具和方法,使自己在教育科研中產生的觀點和理論運用到實踐中去檢驗、驗證。

四、多總結

定期對自己的教學工作進行總結,通過及時蹤跡,有所沉澱,不斷為今後的工作積累經驗。兩年多的積累,讓我學到很多,收益很多,今後在園領導的關心和前輩老師的幫助下,使自己早日茁壯,成長起來,為成為一名優秀的幼兒園教師而努力!

幼兒園教師個人成長計劃 篇三

為了更好的搞好我園教學工作,提升我園教師專業知識水平,繼續堅持“突出骨幹、深化園本”的制定方針,今年繼續延續上學期的園本研修工作,特制訂以下研修計劃;

一、指導思想

以全面提高幼兒教師綜合素質、促進幼兒教師專業能力發展為目標,全面落實科學發展觀。以學習型團隊建設為載體,“三新一德”以(新綱要、新技能、新技術和師德教育)為重點,以創新為動力,進一步加大園本研修建設研究力度,積極探索基於信息技術環境下教師培訓的新途徑,力求在園本研修、培訓模式創新、管理等方面有所突破,全面提升教師的師德水平和專業素質,為教師的專業成長與可持續發展奠定堅實的基礎。立足教研,聚焦課堂,改進教學行為,提高教學效率,提升教師專業化發展水平,構建符合我園實際的園本研修機制,促進我園發展。

二、組織機構

1、園本研修領導小組組長:允豪傑副組長:郭彩娟吳利傑

組員:馮榮利、趙豔妮、張金紅、王娟、張羣羣、吳雪玲職責:

①組長制定幼兒園園本研修的總體規劃。

②領導小組成員必須深入園本研修第一線,深入到各組參與研討。

③為教師開展園本研修提供良好的軟、硬件環境。辦公室設有電腦、打印機等。

④適時組織教師去外面進行交流學習。

三、園本研修的方式:

根據我園的辦學水平、辦學條件、師資力量、教師的工作經歷、教學經驗、教學水平、自身素質、年齡情況決定園本研修的形式和內容,採取有效的研修方式,努力形成自己的研修特色。

具體做法如下:

1、自主學習。開展教師每月寫一篇教育隨筆。

2、示範引領。利用本園骨幹教師資源,結合我園教學實際,針對我園共性“問題”,開展示課交流。

3、全園研討。全體教師開展“説、聽、評”三位一體教研活動,同時人人學習有關書目,確保園本研修實效。

4、教學觀摩。在全園教師中開展“展示課、觀摩課、研究課和説課活動,形成一種研修規模。

四、園本研修的原則:

1、全員參與原則:每位在崗教師應參加園本研修。上級教育主管部門和園裏規定的研修活動該參加的教師必須參加,教師還應根據自身的發展需要進行自修。

2、激勵性原則:對積極主動和按時參與園本研修的教師給以肯定;對通過園本研修成長快的教師給予獎勵;對研修持消極態度,且達不到上級主管部門要求的教師按相關規定進行處理。

3、集體研討和個人實踐相結合的原則:從當前幼兒園教育教學中的熱點、難點問題及個人在教育教學中困惑出發,由教研組集體研討解決途徑和方式方法,再由教師具體在教育教學中去實踐,去反思。

五、園本研修的內容、對象、形式:

(一)研修形式:堅持以園本研修為主,以自培自練為輔,交流研討,教育教學活動等形式。以教師自學——反思——交流的模式進行研訓,從而達到提升教師綜合素質的目的。保證學習效果。在研修中,要把培訓內容與教師師德、業務結合起來,教師的教育思想、教育信念結合起來,幫助教師樹立正確的人生觀、生存觀、價值觀,把“教師必須終身學習並不斷的培養自己”作為教師的主要責任;把提高教育教學質量的策略與方法同教學結合起來。每位教師要結合自己的教學實踐查找問題,用先進的教育理論及先進教學經驗指導自己,做到學用結合,及時寫出心得筆記,教育隨感。

(二)研修時間:保證研修時間。20XX年3月一20XX年7月。

(三)研修內容:三月份開學初期,組織全園教師學習範佩芬老師的《幼兒園教師的師德規範(一),並做好記錄工作。》

幼兒園教師個人成長計劃 篇四

一、《綱要》對我國幼兒發展的指導作用巨大,其實踐意義深遠。

當我們仔細解讀、深刻領會《幼兒園教育指導綱要(試行)》以後,深深感到《綱要》所藴涵着的“以幼兒發展為本”的思想,已將幼兒教育改革和發展的新里程展現在了我們的面前。

二、科學、合理地安排和組織一日生活

時間安排應有相對的穩定性與靈活性,既有利於形成秩序感,又能滿足活動的需要;儘量減少不必要的集體行動和過渡環節,減少和消除消極等待等浪費時間的現象,提高活動效率;教師直接指導的集體活動要能滿足絕大多數幼兒的需要;建立良好的常規,減少不必要的管理行為,逐步培養幼兒的自律。幼兒的學習是綜合的、整體的。生活、衞生習慣良好,有基本的生活自理能力;建立良好的師生、同伴關係,讓幼兒體驗到幼兒園生活的愉快,形成安全感、信賴感;幫助幼兒養成良好的飲食、睡眠、盥洗、排泄等個人生活衞生習慣和愛護公共衞生的習慣;指導幼兒學習自我服務技能,培養基本的生活自理能力;

著名教育學家陶行知指出:“全部的課程包括全部的生活,一切課程都是生活,一切生活都是課程”。

三、教師在教育工作中應當做到:

1、不斷提高自身修養,用自己的情感、態度、言談舉止給幼兒積極的影響。

2、熱愛、尊重每一個幼兒,善於觀察幼兒、對本班幼兒的年齡特點和個體差異以及家庭成長環境有充分的瞭解。

3、根據本班幼兒的實際情況制定班級教育計劃,靈活的實施教育,成為幼兒學習活動的支持者、合作者、引導者,使每個幼兒都能獲得不同程度的發展。

4、尊重家長,主動與家長溝通,並於家長合作,共同促進幼兒身心健康發展。

5、善於開展、發現並利用社區和周邊生活中的教育資源,合理地組織教育內容。

6、保育教師也是教育工作者,其行為同樣對幼兒具有潛移默化的影響。保育員應當結合生活中的各個環節正面而積極地影響幼兒,與教師密切配合,使幼兒生活安全、快樂;活動主動、積極,身心得以健康發展。

四、《綱要》中明確指出,“以遊戲為基本活動,寓教育於各項活動之中”

遊戲是對幼兒進行全面發展教育的重要形式。遊戲不僅是一種玩耍,也是一種學習、工作和生活。遊戲是基於幼兒內在動機的選擇,是沒有固定模式的、主動參與活動的快樂過程,促進了幼兒主動發展。通過遊戲不僅可以發展幼兒的動作技能、語言能力、解決問題的能力以及想象力和創造力,同時遊戲過程也是幼兒度過的最快樂的時光。

五、幼兒教師在對幼兒進行教育的過程中,必須認真做好衞生保健工作,防止和消除不利於幼兒生長髮育的各種因素,為幼兒提供適應的生活和學習環境。

作為一名幼兒教師,要很好的把握教育教學方向、目標、內容,做到從不同角度促進幼兒情感、態度、能力、知識、技能等發麪全面發展,在不斷的學習中提高自身素質,在不斷學習中建立現代化教育觀念,在不斷學習中不斷學會創新,在不斷學習中提高業務水平,在不斷學習中提高教研能力。為幼兒更好的成長而努力!

幼兒園教師個人成長計劃 篇五

一、思想師德方面

“教書者先強己,育人者先律己”。這句話一直以來都作為我的教育格言,時時刻刻指引着我的前進。要提高自己的政治思想素質。教師的道德素質、教育觀、世界觀和人生觀這些無時無刻都影響着每一個莘莘學子。“學高為師、身正為範”,作為一名年輕教師不斷的學習才能使自己學識更加淵博,樹立自己的工作理想,努力實現制定的工作目標,放眼於未來的知識結構和藝術教育核心理念,強化自身工作能力,除了知識教導引導學生樹立各種正確觀念。並且教育學生學會聆聽、學會思考、學會做人、學會創造、學會審美,培養學生成為具有藝術審美的一代新人。樹立為學生一生負責的理念,培養人、塑造人,形成自己快速、有效、實幹的工作風格。

二、教育教學方面

立足課堂,深化教學理念,圍繞美術核心素養,突出生本教育,本學期我將從以下幾個方面入手:

踏實備課,認真備課是上好一節課的重中之重,也是為學生負責的一種態度,充分利用我校園教學優勢,獲取更多優秀教師的先進理念,整合資源,一切為教學服務,從學科知識進行融合入手,在一節美術課中儘量讓學生感受到學科之間的知識融合,讓學生在有限的時間內獲取知識多元認知。

逐漸培養學生在美術課前實踐活動中,充分發揮各種教學資源,高效利用學習時間,在不同地點、不同時間、不同環境下進行有效課前實踐活動,更加高效的完成每一節課的教學內容。

認真講課,課堂教學是整個教學過程的中心環節,上好課是提高教學質量的關鍵,開放學生自主學習,交流互助方式,以教學內容科學、嚴謹、着力突出重點,突破難點,教學方法既符合授課內容的要求,又能激發學生的學習興趣,調動學生的積極性,啟發學生有效的學習,重視培養藝術創新能力。

做好二次備課和課後教學反思,在反思中成長,在每一節課後,及時記下自己教學實踐的心得體會及反思。進行相互交流、探討,反思自己的教學活動,發現問題,改進自身教學問題、提高教學水平。

繼續更新自己的專業知識。闊展自己的藝術技能,將理論知識實踐到自己的課堂教育教學環節中,整合所學信息,提煉內化,突出不斷更新知識。作為一名年輕的美術教師,應該結合各學科教學特點,豐富自己的美術課堂,在工作中才能得以遊刃有餘,得心應手。

提高自己的課堂管理能力。做一名快樂有活力、幽默、有親和力的受學生歡迎的美術老師。向全校優秀教師學習管理經驗,及時積累教育教學工作中的成功與失敗,總結經驗、教訓,堅持教學相長,在師生交往中發展自己,遵循“生本教學”為原則,突出“讀寫課程”在美術學習的探索與實踐,貼切學生自身的評價方式,鼓勵、激勵學生藝術創作,增強自身的美術課堂管理能力。

三、教學成長髮展方面

在學習、培訓中成長起來,學校為教師創造了良好的學習環境與優質的培訓資源,要努力向優秀教師學習,以豐富自己,使自己的教學方式、方法以及手段有更大的發展和成功。特別是認真學習優秀教師在課堂中語言的運用。關注他們的激勵性評語,為了提高自身認識,一步一個腳印,踏踏實實的去實現目標。

在課題研究中不斷成長,在十四五課題研究中,我將繼續深入課題研究,幫助更多的老師在教育教學中實現成長與突破,同時,也為進一步提升美術理論研究和實踐能力的拓展,加強美術活動策劃、實施中的學習與提高。

落實美術學科的教學、教研發展,積極撰寫美術學科教法學法的有效意見等論文,積極探索課題研究中的可操作性與可推廣性,提煉相應的教學實踐方法,為在美術核心素養下的美術特色發展貢獻自己的力量。並將在美術學科“欣賞評述”學習領域繼續研究,總結有效的教法、學法,並積極帶動本學科再體驗式欣賞教學的可實施性。

在實踐中成長,為了檢驗自己的課堂教學,提高教學技能。我會積極參與課堂教學活動、公開課等,給自己展示的舞台,將自己的實踐教學與其他教師相互比較從而找出不足,不斷提高,為教學的提升創造機遇。

加強美術綜合專業能力的提升,強化基礎美術能力,鞏固自身美術專業特點,整合美術多樣化結構,將社團專業發展和美術專業特色以可持續推廣為基礎,建設我校美術學科品牌社團,並在自身專業實踐操作、新穎的美術作品展示、文化內涵的傳承中不斷創新,在社會中形成有影響力、有競爭力、有領導力的美術專業學科團隊。

新的學期已經開始,學習與反思將是我最好的朋友,在一如既往的教學實踐過程中總結經驗,才能不斷的超越自己。

幼兒園教師個人成長計劃 篇六

一、師德方面

本人堅決擁護黨的領導,熱愛祖國,熱愛教育事業。遵守學校規章制度,規範自己的道德,提高自身的素質。立足於課堂,注意自己的言行儀表,關愛每個學生,一切為了學生,為了學生的一切,關注學生的長遠發展。熱愛本職工作,熱愛教書育人的事業,對每個學生負責,引導學生形成良好的思想品德和高尚的人格修養,甘為孺子牛,無悔太陽底下的這份最崇高的事業,為學校,社會的教育事業添光彩。

二、教育教學能力方面

始終保持專業的情懷——激情。

教育是一項需要獻身的職業,也是一個充滿愛心的職業。人們都把教師比喻成“人類靈魂的工程師”、“太陽底下最光輝的職業”,這無上的榮譽承載着多少人對我們教師的囑託,同時也意味着我們的責任之重大。那麼要挑起這份重擔,我們就需要有為之獻身的激情。因為,熱愛是最好的老師。只有對這份職業始終懷着一種激情,我們才能正視一切困難與挫折,才能承受一切委屈與壓力,才能在這平凡而又偉大的人生道路上走的堅定和從容。

因而,教師要先有激情,而後激起學生的激情,從而,在最大程度上提高學生的課堂參與度,增強課堂實效。蘇霍姆林斯基説:有激情的課堂教學,能夠使學生帶着高漲的激動的情緒從事學習和思考,對面前展示的事例感到驚奇甚至震驚,學生在學習中感受到自己的智慧和力量,體驗到創造的歡樂,為人的智慧和意志的偉大而感到驕傲。”

要有終身學習的決心和行動。如今的知識經濟社會日新月異,知識在不斷創新,知識的更新換代的速度也在加快,他的週期也在縮小。其次,要注重多學科的學習和積累,時刻準備着雙語時代的到來。再次,還要每天多讀書、看報、瞭解國內外的時事動態,保持鮮活的政治靈敏度,為自己的政治課注入源源不斷地活水。再次,還要注重對教育理念的學習,不斷地學習先進的教育理念,指導自己的教學實際,使自己少走彎路,更快地成長起來。因此,我每年訂一本專業期刊,每月看兩本雜誌,每天讀一篇好文章。

教學的創造性體現在:對教材的處理;編制和優化教法;富有個性的教學風格上。在以後的工作中,我將以這三方面為標準,努力形成自己的個性化教學。在新課程中要求教師要勇於創新、積累、總結和提高。不斷的進行各種學習,得到專業化的發展。主要由以下幾種方式:

1)教學反思。

2)學習合作,追求雙贏。

3)樹立終生學習理念,與時俱進。

相信在學校領導和同事的幫助和我自身努力下,我一定會得到更好的發展。“路漫漫其休遠兮,吾將上下而求索”。不管這個過程是苦是甜,我都將為之努力做出自己的貢獻。我愛教師這個職業,我願意為此付出,我會在這條路上越走越好。

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