申請崗位調動申請書多篇

申請崗位調動申請書篇1

尊敬的領導：

您好！

我已在建行xx分理處，xx儲蓄所的xx崗工作了四年，在四年的工作中，我主要做了……，於xx年取得過分行的優秀員工稱號，並於xx年—xx年考評連續所裏第一名，這些成績都是在領導的支持與幫助下取得的，我特別感謝幫助的各位領導。

我在建行已經x年了，通過x年的工作，我從一個剛剛跨出校門的畢業生，成長為一個建行的優秀員工，我是建行培養起來的，我熱愛建行的工作，願意為建行奉獻自己的青春。

近日悉知分行人力資源部，將在xx年第一季度，對制度規定輪崗期限仍然在崗工作的櫃員，開展崗位輪換，我現所在網點我的在崗時間已過四年，懇請在輪崗時，能跨機構輪崗到xx網點上班。

xx網點離家較近，因工作需要，在目前的崗位需要經常加班，不能按時回家。在xx網點工作，既使是加班，也便於照顧家中的老人或孩子，請張行長體諒我的困難。

我會在工作中，不斷努力，積極進取，在新的網點，新的崗位做出更大的成績，請領導看我的行動。

謝謝領導抽時間看我的申請，請考慮！

申請崗位調動申請書篇2

尊敬的院領導及護理部:

您好!

首先感謝你們在百忙之中抽出時間看這份申請書! 我是護士×××,×歲,從到××工作以來,我與同事們懷着飽滿的熱情在繁忙的工作中積極進取,不斷學習,從沒出現過醫療差錯及醫療事故,得到同事及患者認可,我很榮幸成為這個集體中的一員。

但因工作強度大,身體素質差,在不長的工作時間內就因病住院半個月,並且我結婚至今已有五年多,由於多種原因至今未育,思想精神壓力大,不能很好的投入工作當中,對此感到愧疚,自責不已。故希望院領導及護理部酌情考慮我的情況,將我調到×××繼續護士工作。特此申請,望請領導批准我的工作調動申請為盼。 致此

敬禮!

申請崗位調動申請書篇3

尊敬的領導：

本人餘X系分廠一名普通員工，於九五年調入工具室至今已整整十四個年頭。在這五千多個日子裏，我兢兢業業任勞任怨，不管嚴寒酷暑、白晝黑夜加班加點，十多年如一日隨叫隨到。

從二十出頭的丫頭起只今快奔四十的中年，我一直都默默奉獻在這個平凡的崗位上，敬業愛崗、勤學多問、節能創新，處處為分廠名譽利益放在第一位，從不記個人得失。

然而人非聖賢、熟能無過。去年，由於我工作中的疏忽大意以至造成不可彌補的過失。我日夜反思自責，一直性情變的反覆無常、家庭出現矛盾、夫妻感情破裂。九齡幼子與七十有餘的多病老人皆落得我一人照顧負擔，重任壓肩還需風雨兼程，一時間力不從心，時常出現精神恍惚、記憶下降。加上去年的慘痛教訓時刻在心裏鞭策着我的每一根神經。我感覺自己到了快要崩潰的邊緣。

為此，經過深思熟濾再三斟酌，我還是決定為了分廠的利益，本人忍痛割愛特申請調離原崗位工作，望各位廠領導體察民情、給予寬容理解儘快批准我的申請並能安排適合我的崗位。

申請崗位調動申請書篇4

尊敬的領導：

你好!我是xxx，在xxx公司工作已有六年多的時間了。在器材部現擔任xxxx產品代表職務，我在這個位置上工作也有一年半的時間了。自從我第一天來到這個崗位上工作我就深知自己責任的重大。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來報答公司領導對我的信任。這麼久以來，我一直無愧於心，方方面面我不敢説盡職盡責，但至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項工作。

中國有句俗話：“人往高處走，水往低處流”。就像大部份人一樣，我希望我所付出的努力可以被領導看到，我的能力可以得到領導的賞識。只要有一個機會出現在面前，我想無論是誰，只要他有自信和信心，他就一定不會放過這個機會。

今天，我鄭重的向公司提出“xxx”一職申請。我明白在新的崗位上工作壓力會更大，困難會更多。但我已經作好了準備，隨時準備迎接新的挑戰。不管遇到什麼麻煩，我都將和我的團隊並肩戰鬥。我相信自己的能力，因為這一切都來源於我對這個工作多年來的熱愛，以及全體器材部同事們不懈的支持。

在此懇請公司領導給我這個鍛鍊的機會，我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的每一項工作。為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來!

申請崗位調動申請書篇5

尊敬的領導：

首先感謝單位公司一直以來對我的培養，還有工作上的信任與支持。在這裏我得到了鍛鍊，工作技能不斷提高這裏的工作經驗對我今後人生道路受益匪淺。

為了學到更多關於xx的知識，為了未來能更好地展開工作，更好的為公司服務，特打算往xx更深的領域裏學習。同時考慮到本人對xx知識有着極大地興趣現特向公司提出申請調到xx獨立版工作。

我很喜歡我們的公司，在這裏我感覺到很幸福我也很喜歡這份工作。或許沒有xx工作經驗是我最大的不足之處，但這也是我前進最大的動力。我相信在公司的培訓和我的勤奮之下，我會在新的一年裏新的崗位做到更加出色的

懇請能得到領導的指導，並殷切盼望領導對我申請能給予批准!

此致

敬禮!

xxx

20xx年x月x日

申請崗位調動申請書篇6

尊敬的領導：

您好!我分別在醫院綜合內科和兒科的護理崗位工作了三年，在三年的工作中我學會了以良好的品德去對待每一位病人，護士是白衣天使，救死扶傷是我們工作職責，因此應具有良好的職業道德。我們與患者是兩個地位平等的個體，只是社會分工的不同，對患

者應象對待朋友親人一樣，為其創造整潔、舒適、安全、有序的診療環境，及時熱情地接待患者，用同情和體恤的心去傾聽他們的訴説，並儘量滿足其提出的合理要求，施予人性化的醫療服務。用心去護理病人，以病人為中心，全身心的去工作，幫助病人，促進健康，協助康復，減少病人的痛苦，是一項很有意義的工作。工作中光有一番熱情不行，還要從工作中/'總結經驗，積累護理知識，豐富頭腦，掌握好業務技能，能嫻熟的操作，只有這樣才能在護理崗位上讓病人笑容滿面的迎接病魔的挑戰。“工欲善其身，必先利其器”，深知肩上的責任和重任，天使不好當，但是也會帶來很多快樂，可謂是“送人玫瑰，手有餘香”。

“書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟”。由於我熱愛學習、積極上進，護理一般的知識理論及其各種操作我都已熟練掌握。神經外科是我們醫院舉足輕重的一個科室，我知道神經外科護理常規在臨牀尤為重要。在急性病期做好患者的病情觀察與護理，分秒必爭，減低病死率，提高生命質量是臨牀護理人員義不容辭的責任。能做神經外科的各種護理工作是我的一個願望!平時關於神經外科的病理、藥理的書籍我看的多，其中口腔護理、眼睛護理、腦脊液鼻漏護理、皮膚護理、卧位護理、呼吸道護理、泌尿系護理、便祕護理、癲癇護理、呃逆護理等一般常規護理略知一二，對它們也比較感興趣!我深信我在新崗位上必定能盡心盡職、做好所有工作中的點點滴滴!

工作的這幾年，我知道了護理工作是一項有原則、有方法、有技巧、有靈活性的多元化的工作，可以鍛鍊自己的頭腦思維能力、創造力、發掘自身潛力，讓自己在各個方面都有提高，更上一層樓。今後，我會更加倍的努力工作、積極進去，在新的科室做出優異的成績，做一名合格的“白衣天使”。請領導看我的行動!

請領導抽時間看我的申請!

謝謝!

申請崗位調動申請書篇7

尊敬的'秦總、刁總、李總：你們好！

本人萬健剛是20xx年11月20日到迎駕銷售公司上班的。在合肥倉庫收兑獎箱瓶工作至20xx年6月份隨後被調到天津做倉庫工作至今已有五年。

本人這次申請調離迎駕銷售公司回霍山的原因有以下幾點。希秦總、刁總、李總批准。

1. 本人在20xx年10月已口頭向李總説過一次想調回霍山，當時因天津倉庫就一個人走不開，更因天津龍博倉庫要劃給貢酒公司，已看到可被公司適時調回的希望，就口頭同意在天津還工作一年，而今年六月份天津龍博倉庫再次被劃給銷售公司，看不到被公司主動調我回霍山的希望，經本人認真考慮打此調離申請。

2. 本人在天津的生活情況與我的家庭現況均需要我回去。本人從結婚之日起就將夫妻感情看的很重，在遠離妻子這三年中，晚上沒有一次外出倉庫。由此造成身心疲憊，到如今每晚只有三至四個小時的睡眠。長期在外，我的孩子得不到父愛，每次與家裏通電話時孩子都不主動接電話，妻子將電話給女兒，女兒便問爸爸你什麼時候回來。而兒子總不要接我的電話，妻子將電話放到兒子的手上，兒子卻只説一名話——爸爸不要家，大壞蛋！妻子讀書少，女兒家庭作業做不好需要我教她。還有我的父母均是上八十歲的高齡，而我的二個哥哥也在外地工作，老人太孤單需要我的照顧。

3. 從工資收入方面看，本人也不適合在外做倉庫工作。20xx年至20xx年我在上海服裝企業做管理工作，工資已從20xx多元逐年升到3000多元，企業還給我家庭單配住房。20xx年至20xx年自已在上海開服裝公司失敗，在家休整帶孩子期間被親友介紹入迎駕，因本人不瞭解迎駕工作常會調動而選擇在合肥工作。沒想到如今是工資不高離家更遠，而孩子也來不了天津上學。20xx我介紹了我曾經的二位服裝企業同事入迎駕做銷售，如今萬正基在上海銷售做的好工資拿到8000元是常有的事，而羅擁軍也因業務做的更好，隨周總升調去南京。想想自己，在迎駕做了份遠離家人而又工資不高的工作很是難過。

在迎駕工作的這五年，我看到了迎駕的快速發展，更看到了迎駕酒在天津銷售的飛速提高。每次與上海的老朋友網上聊天時，我的心中都充滿着喜悦，老朋友叫我再回上海做服裝，我就對他們説我喜愛在老家的迎駕酒業工作！如今我想調回霍山工作，企盼秦總、刁總、李總給我機會，同意我的調動申請。在將來回去的工作中，我將更加勤於學習，善於研究，做一個合格的迎駕酒生產人員。

此致，

敬禮！