申請調崗申請書（新版多篇）

調崗申請書 篇一

尊敬的領導：

我自20xx年12月進入xx銀行xx分行小企業金融部開始工作，至今已三年有餘，在這三年多的時間裏，我學到了很多，不論從我的性格還是我本身的綜合素質，都得到了很多的磨鍊與提升，我努力的將自我的所學運用在工作中、生活中，每個階段的工作都讓我受益匪淺。在此，我要感激上級領導三年來對我的培養和關心、同事們對我的支持和幫忙。

現結合自我目前的工作，我對自我的發展方向不斷的思考，綜合個人情景，我認真的寫下了這封調崗申請書。

結合我行現況，xx銀行xx支行現缺多名支行工作人員，我現向上級領導申請期望能夠調崗成為xx銀行xx支行的一名員工，將自我的所學進一步延伸和拓展，在新的平台上去學習、去提高。

為實現自我的價值，我會為自我的選擇加倍努力工作，不辜負領導對我的信任，對於此次調崗申請期望能夠得到上級領導的批准。多謝！

望批覆為盼。

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

財務調崗申請書 篇二

尊敬的領導：

您好！

首先感謝公司領導這兩年來對我的培養、關心、照顧和信任，並且感謝領導在百忙中審閲我的調崗申請書。本人是20xx年應聘到公司電解車間，工作兩年中，我深感公司的企業文化和人文關懷。現已熟悉公司內部管理模式，在工作中，我盡我最大的努力，發揮我的才能，慢慢的我融入到了公司的工作、文化中，工作也一步步熟悉起來，對公司產品的認知日漸加深，對此本人深為感激公司領導給予我的最大程度的提升發展空間，感謝領導對本人工作學習的關懷與指導，唯有以更為出色的崗位業績來回報。經過近兩年時間的工作鍛鍊，結合各方因素，慎重考慮之下，今向公司領導提出崗位調換申請。

因為我自身因素，我患有皮膚過敏疾病，在電解車間工作時，温度過高，不利於我的治療和恢復，也為了自己的前途發展，以便造就更好的人生道路，希望公司領導考慮我的申請，安排我到其他能勝任的工作崗位，哪怕是從頭開始的崗位，我相信我能勝任，並且能在公司領導班子帶領之下，進一步提高工作能力，像賽道上的“賽車”風馳電掣，為公司摘金奪銀，盡獻全力。懇請公司領導予以批准，同意我的工作調動，謝謝！冒昧的打擾，給公司領導增添的麻煩，本人誠摯向公司領導表示謙意！

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年月日

調崗申請書的注意事項 篇三

1、瞭解到相關法律勞動崗位的調整屬於對勞動合同內容的重大變更，應當協商一致。

根據《勞動合同法》第三條第二款、第二十九條之規定，依法訂立的勞動合同具有約束力，用人單位和勞動者都應當履行勞動合同約定的義務。

第三十五條規定，用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，應當採用書面形式。

勞動合同的期限、崗位、地點、報酬等無疑是勞動合同中最為核心的要素，任意一方擬對其中一項或多項進行變更都應當與對方協商一致。

2、新崗位千萬不要説自己不能勝任，只能説你能勝任新崗位需要一定的學習時間和適應時間等類似的話。

3、羅列你對舊崗位的認知度，通過自身的各種條件引出並讓領導能夠接受你確實是更適合做以前的崗位，並且認同你能夠在舊崗位能給公司或企業創造更多的價值。

調崗申請書 篇四

尊敬的領導：

本人經過深思熟慮的後，鄭重提出調崗申請，期望從港機配件技術部轉入公司業務部。在此之前我也大致的瞭解過業務的一些相關資料，特此提交此申請。

在力天這個大家庭中，不知不覺的度過四個月了，還有兩個月就到結束實習期。這段時間一向在港機配件部學習技術。剛開始對我來説確實很興奮，因為公司能夠帶給很多有利的條件供我成長，能夠跟師傅們學到他們寶貴的知識與經驗。隨着時光流逝，可能是因為自我的基礎不太好，開始還算適應，可是時間長了，覺得有些東西着實琢磨不透，比較吃力，開始擔心自我是否真的能夠吃得消，慢慢的發覺自我並不太適合這個崗位。而在港機配件部學習的過程中，接觸了一些關於業務上的事務，從而使自我對業務產生了濃厚的興趣。還有就是自身接觸過技術方面的知識，所以對於業務方面也有自我的想法。我也覺得我轉了崗位以後我能很快適應新的專業的學習，並且在加倍努力學習新的專業知識的同時，也不斷的充實自我技術方面的知識，因為我覺得一個業務員想將自我的產品賣出或者外購其他配件時，務必能夠掌握各物的作用，規格等相關重要參數信息，這樣才會使成功率大大的提高。我想如果學習了業務這們技術，就要將其學好後，真正的為力天出一份應盡的義務。

我期望領導能夠給我一個調崗的機會，也許以後的道路我會遇到坎坷，滿布荊棘，可是既然是自我選取的路，即使遍體鱗傷也要堅持的走下去。如果連一個機會都沒有的話，即使完整無缺，少了拼搏的痕跡，留下的也就僅有遺憾了。我將會把我自我的所長髮揮的更加出色，在本專業的學習會努力，創造跟好的成績。

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

調崗申請書 篇五

尊敬的公司領導：

您好！

首先感謝單位公司一直以來對我的培養，還有工作上的信任與支持。在這裏我得到了鍛鍊，工作技能不斷提高這裏的工作經驗對我今後人生道路受益匪淺。

為了學到更多關於行政管理的知識，為了未來能更好地展開工作，更好的'為公司服務，特打算往更深的領域裏學習。同時考慮到本人對行政管理知識有着極大地興趣現特向公司提出申請調到行政部工作任職行政助理一職。

我很喜歡我們的公司，在這裏我感覺到很幸福我也很喜歡這份工作。或許在工作中還存在不足之處，但我相信勤能補拙。我相信在公司的培訓和我的勤奮之下，我會在新的一年裏新的崗位做到更加出色的

懇請能得到領導的指導，並殷切盼望領導對我申請能給予批准，百忙之中抽空閲讀下屬的申請書表示感謝！

此致

敬禮！

xxx

20xx年xx月xx日

調崗申請書 篇六

尊敬的公司上級領導：

首先感謝公司上級領導這些年來對我的關心、照顧和信任，同時感謝領導在百忙中審閲我的調崗申請書。

本人叫xxx，原系公司電能計量測試中心員工。這些年來，本人盡最大努力，發揮自我才能，慢慢融入到公司的工作、文化中，使本人僅有一個想法：以更為出色的崗位業績來回報公司。但是，此次競聘上崗，本人被安排在xxx供電營業所，結合各方因素，慎重考慮之下，特向公司上級領導提出崗位調換申請。

因為我自身因素，患有慢性糖尿病、高血壓、繼發性不孕症等，如果安排在鄉鎮，極不利於我的治療和恢復，希望公司上級領導考慮我的申請，安排我到縣城的其他工作崗位。我會在公司和部門領導的帶領之下，不斷努力，積極進取，克服病痛，在新的崗位上做出更大的成績，為公司盡獻全力。懇請公司上級領導予以批准，同意我的工作調動，冒昧地打擾，給公司上級領導增添的麻煩，本人誠摯地向公司上級領導表示歉意！

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

調崗申請書 篇七

尊敬的院領導：

您們好！

首先感謝領導在百忙中審閲我的申請報告！

我是醫院一名普通護士，於20xx年參加工作，在單位服從領導的安排，工作中兢兢業業，與同事和睦相處。20xx年到xx科室，工作至今。在這裏，我學到了很多知識，開闊了視野，鍛鍊了能力。我衷心感謝領導們對我的培養，感謝同事們對我的幫助。但現因懷孕，工作壓力過大，身體已經出現問題，擔心會傷到孩子，鑑於以上情況，現已無法從事這項工作。在此我申請，給我暫時調整一下工作崗位！懇求領導們酌情考慮到我的實際困難，同意我的崗位調整請求，我將不勝感激，謝謝！

申請人：

時間：**年**月**日

調崗申請書 篇八

尊敬的院領導：

我叫xxx，男，研究生學歷，我是20xx年進入我院工作，目前在教務處。工作2年來，我發現對一線教學非常感興趣，因此也兼上了2年外科護理理論實訓課，在教學過程中我感到能把自己所學知識教授給學生是一種莫大的快樂。現在護理系缺少從事外科護理教學的專任，藉此機會，在徵得系部領導同意後，我想申請到該系從事該項工作。

本人是表演類專業研究生畢業，有過兩年半餘外科臨牀科室輪轉經歷，尤其擅長骨科，且在學校醫療室兼職夜班2年，因此具有一定的臨牀能力。本人已取得《高校資格證》及《執業醫師資格證書》，符合“雙師型”職業教育理念。我想我是能勝任教學工作的。

學院領導如能批准，今後我將更加努力工作，虛心向同事請教，不斷學習，不斷研究問題，努力探索本學科的教學內容、方式方法，提高教學質量。在教務處工作2年以來我學了不少課堂教學外的東西，如教學質量、專業和課程建設改革，我想這樣的經歷一定會對我今後的教學工作有很大幫助，能夠把握今後的努力方向。

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

調崗申請書 篇九

尊敬的公司領導：

我於20xx年加入第七施工項目部，一直從事文控工作。在這個崗位上，我與同事共同努力，和諧相處，學到了很多東西。不過該崗位缺乏與總公司及社會的職業對接，在項目部上顯得不可缺少，但是在總公司或社會上卻找不到明確的崗位，故不論是社會的認證考試還是油田公司、工程處的各項學習培訓似乎都與我擦肩而過，我開始常常為自己是否能在油氣田產業的發展中有更好的適應能力而擔心，期待更富有挑戰的選擇。目前正值建設工程處產業結構及人員調整，我認為對我個人及公司都是很好的機遇。

對個人而言是機遇、是挑戰、是新的選擇。第一點：畢業這幾年，隨着自身的成長，父母也在慢慢變老，20xx年終體檢，父親住院1個月，做為文控，我不能在父親身邊呆一天。這時才意識到自20xx年參加工作我還未輪休一天（除公司冬休）。我也開始明白，我必須為此做出新的選擇，我需要稍微多的時間去照顧支持我事業的家人。第二點：長輸管道項目部內部崗位目前也缺少適合我的，有的崗位人員過多且已經失去了最佳年齡階段，有的崗位消滅意志，有的崗位又必須放棄家庭，或者我能力有限，不能勝任。任何一個崗位都給我一種雞肋的感覺。第三點：信息管理工作壓力大，作息時間不正常，身體素質下降明顯。第四點：由於工作中從未注入過新的，三年如一日的工作方式漸漸的澆滅了我的工作熱情，我也從昔日的拓荒牛變成今天疲於阡陌，安於寸草的待宰之牛。這次調崗我再次看到自己披上拓荒之形的希望。所以，我義無反顧的選擇新的崗位。

對公司而言是優化人力資源，減少企業負擔的機遇。第一點：建設施工單位是註定常年在外且居無定所。女性多不適宜這樣的工作。控制女性人數也是公司維護穩定的途徑之一。調崗是公司調整男女比例的契機。第二點：油田公司對建設工程處的存留尚無明顯的政策。但目前多數人認為建設工程處會逐漸被解散或改頭換面，這多數人中包括我。而現在已經28歲的我，在近兩年即將面臨婚假、產假等諸多事宜，然而那個時候才調崗的我，不論是我選擇公司還是被公司選擇，各方都將不知何去何從。而我也不可否認變成企業的負擔。所以我現在調崗也符合公司的基本利益。

綜上所述各類原因，我申請20xx年調崗，望公司領導給予理解，並予批准為盼。

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日