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物業公司個人工作總結報告

物業公司個人工作總結報告

第一篇:物業公司個人工作總結

物業公司個人工作總結報告

我到物業公司已工作了一年有餘,靜心回顧這一年的工作,我收穫頗豐,從業務能力到待人處事的能力我都學到了很多,一年來我以求真務實的工作態度,以熱情服務的工作理念,服務與開發區轉非居民,認真完成領導交給我的每一項任務,踏踏實實的最好自己的本職工作,熱情的為開發區轉非居民排憂解難,做一名讓領導放心,讓同事喜愛,讓百姓歡迎的物業公司工作人員。現將這一年的工作情況總結如下:

一、認真學習。

我現在還很年輕,剛剛步入工最崗位,很多事情都缺乏工作經驗,在轉非居民工作中很可能由於自己的疏忽造成惡劣的後果,所以在工作中我向老同志經常請教,工作時多聽、多想、多問,自己多實踐,總結經驗教訓。在自己的工作之餘幫同事多做事,讓自己的業務水平得到快速提升,儘快的勝任領導安排的工作,並在工作中不斷總結,大膽創新,提高自己的工作能力及工作效率。在思想上也要提高自己的覺悟,提高政治修養,認真學習和理解黨的xx五中全會精神,貫徹執行科學發展觀重要思想。雖然我們每天面對的是轉非居民,也正因為這樣,我應將國家的相關政策給開發區轉非居民真確解讀讓他們知道政策,懂得政策,理解政策,讓他們能在工作和生活中做正確的選擇,讓他們的生活更加幸福,也使我們的工作更有信心。

二、踏實工作。

在日常工作中,認真的完成自己本職工作,腳踏實地。轉非居民工作比較繁雜,並且重複的事情很多,有時候同一件事,同樣的話每天都要重複很多次,所以在工作中要有耐心,不能產生消極情緒。我們所做的工作是窗口工作,代表了政府形象,代表了開發區的形象,如果有消極情緒不僅會傷害到轉非居民的心,還會影響到開發區在轉非居民心中的形象,所以,在工作中我力求做到積極主動,一絲不苟,縝密處理工作中的每一件小事,做事情不能拖泥帶水,確保日常工作的順利開展,堅持文明服務熱情待人,認真地做好辦公室日常資料的收集與整理。

該記的要記,重要事情要記錄在案,並做好彙報準備。準確的統計各項數據,做到有據可依,有據可查,在領導需要的時候能快速的找到數據,並清除數據來源。每天做好清點工作,對自己不完善的地方認真總結,不能在同樣的問題上出兩次問題。在自己的工作完成之餘,積極的幫助其他同事,本着以多做事、少説話的原則,為公司創造一個良好的工作氣氛。

一年來,我在工作和學習中逐步成長、成熟,但就轉非居民工作來説我還遠遠不夠,在以後的工作中我會以積極的工作態度,飽滿的工作熱情投入到開發區轉非居民的各項工作上去,腳踏實地的做好每件事,努力地完成領導交辦給我的各項任務,為開發區轉非居民的生活和諧穩定儘自己的綿薄之力。

第二篇:2014年物業公司個人工作總結

2014年物業公司個人工作總結

轉眼間一年一晃而過,在物業公司總經理的正確領導下、及各位同事的支持幫助和密切配合下,使我部門與其他各部們工作協調得很好,工作方面本着對工作積極、認真、負責的態度,認真遵守物業公司的各項規章制度,學習管理安保經驗,使工作效益和工作質量有了較大的提高,個人的綜合素質和工作能力都取得了一定的進步,較好的完成本部門的各項工作。

1. 堅決服從領導、認真領會執行公司的管理策略和工作精神,並貫徹落實到崗位實際工作當中,始終把維護公司利益放在弟一位;

2. 對小區的治安嚴於管理與督促,力創和諧文明小區;

3. 堅持“預防為主、防消結合”的消防方針,完善消防設備巡查,並加強消防知識的培訓,提高防火意識,能掌握消防設備的操作方法,確保小區安全;

4. 對進出的車輛嚴於記錄,對收費的車輛按照規定進行收費,做到文明服務;

5、對停車場的車輛停放嚴加管理,擺放有序,要求隊員主動指揮,巡查車輛的破損及安全隱患,並做好詳細的交接班記錄;

6、嚴格落實門崗制度,對人員進、出及搬家、送貨等外來人員認真盤查並核對業主聯繫本,做好來訪登記記錄;

7、每月對保安員進行考核,獎罰分明,不定期查崗,對責任心不強的隊員進行教育,依然我行我素的隊員要求保安公司及時更換;

8、每月對監控紅外對射系統進行3次檢查,每隔10天一次,檢查有異常情況及時與領導彙報,與維修單位及時聯繫,現監控設備已壞了將近半年的時間,希望能得到及時解決維修問題;

9、每天定時與不定時巡查整個小區,每個時間段都有保安在排查小區的安全隱患,確保了小區的安定團結。

2014年即將過去,我們將滿懷地迎來2014年,新的一年意味着新的機遇新的跳戰,今朝花開勝往昔,料得明日花更紅,我堅信在公司領導英明決策下物業公司的明天會更好,做為公司的一份子,在明年的工作我將一如既住,全心作意的為公司貢獻一份微薄之力。

二〇一四年十月十四日

第三篇:物業公司個人工作總結

以下的物業公司個人工作總結由

我到物業公司已工作了一年有餘,靜心回顧這一年的工作,我收穫頗豐,從業務能力到待人處事的能力我都學到了很多,一年來我以求真務實的工作態度,以熱情服務的工作理念,服務與開發區轉非居民,認真完成領導交給我的每一項任務,踏踏實實的最好自己的本職工作,熱情的為開發區轉非居民排憂解難,做一名讓領導放心,讓同事喜愛,讓百姓歡迎的物業公司工作人員。現將這一年的工作情況總結如下:

一、認真學習。我現在還很年輕,剛剛步入工最崗位,很多事情都缺乏工作經驗,在轉非居民工作中很可能由於自己的疏忽造成惡劣的後果,所以在工作中我向老同志經常請教,工作時多聽、多想、多問,自己多實踐,總結經驗教訓。在自己的工作之餘幫同事多做事,讓自己的業務水平得到快速提升,儘快的勝任領導安排的工作,並在工作中不斷總結,大膽創新,提高自己的工作能力及工作效率。在思想上也要提高自己的覺悟,提高政治修養,認真學習和理解黨的xx五中全會精神,貫徹執行科學發展觀重要思想。雖然我們每天面對的是轉非居民,也正因為這樣,我應將國家的相關政策給開發區轉非居民真確解讀讓他們知道政策,懂得政策,理解政策,讓他們能在工作和生活中做正確的選擇,讓他們的生活更加幸福,也使我們的工作更有信心。

二、踏實工作。在日常工作中,認真的完成自己本職工作,腳踏實地。轉非居民工作比較繁雜,並且重複的事情很多,有時候同一件事,同樣的話每天都要重複很多次,所以在工作中要有耐心,不能產生消極情緒。我們所做的工作是窗口工作,代表了政府形象,代表了開發區的形象,如果有消極情緒不僅會傷害到轉非居民的心,還會影響到開發區在轉非居民心中的形象,所以,在工作中我力求做到積極主動,一絲不苟,縝密處理工作中的每一件小事,做事情不能拖泥帶水,確保日常工作的順利開展,堅持文明服務熱情待人,認真地做好辦公室日常資料的收集與整理。該記的要記,重要事情要記錄在案,並做好彙報準備。準確的統計各項數據,做到有據可依,有據可查,在領導需要的時候能快速的找到數據,並清除數據來源。每天做好清點工作,對自己不完善的地方認真總結,不能在同樣的問題上出兩次問題。在自己的工作完成之餘,積極的幫助其他同事,本着以多做事、少説話的原則,為公司創造一個良好的工作氣氛。

一年來,我在工作和學習中逐步成長、成熟,但就轉非居民工作來説我還遠遠不夠,在以後的工作中我會以積極的工作態度,飽滿的工作熱情投入到開發區轉非居民的各項工作上去,腳踏實地的做好每件事,努力地完成領導交辦給我的各項任務,為開發區轉非居民的生活和諧穩定儘自己的綿薄之力。

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第四篇:物業公司2014年個人工作總結

2014年對於國家來講具有歷史意義。我個人的工作和生活也因國家的輝煌而充滿挑戰和異彩。一年裏,我為奧運的召開奔波忙碌,因改革開放30年取得的偉大成績慷慨演講,因汶川地震黯然淚下,因神七的成功發射屏住呼吸。在這樣的大環境下,我對本職工作有了更深刻認識。現從以下幾方面向大家彙報一年中我的工作和學習情況。

一、加強理論學習,注重品德修養

參加工作後,我一直注意以理論學習指導工作實踐。學習實踐科學發展觀以來,除了參加中心組織的各項學習和培訓外,我還在處裏的統一安排與處內同志一同閲讀了《學習實踐科學發展觀讀本》等學習材料,對科學發展觀的內涵有了深刻的理解。9月中旬,我參加了部機關黨委組織的《我與改革開放共成長》的紀念改革開放30週年的演講比賽,我以《用27歲的眼睛看30年的發展》為題,講述了自己和祖國改革開放以來的發展,得到了機關黨委和中心黨委的好評。11月中旬,我參加了中心組織的青年幹部座談會,與相關領導和青年幹部一同暢談了對工作的體會和感受。12月初,我被抽調到中心學習科學發展觀學習小組,參加總結報告的撰寫。這個過程讓我對機關後勤服務社會化改革、事業單位的發展以及現階段改革中存在的主要問題和原因有了更進一步的瞭解,開拓了視野,從理論層次上理解了我所從事工作的性質,為下一步工作的開展打下了堅實的基礎。

在工作中,我時刻堅持識大局、顧大局的工作原則,要求自己以崗位意識、責任意識和服務意識對待工作中的每一件事情。作為一名參加工作時間不長的同志,我深知自己要學習的東西很多,我利用一切機會跟身邊的老同志請教學習,學習他們豐富理論和經驗,更體會他們做人做事的尺度和原則。

二、加強業務學習,提高工作能力

一年裏,我通過學習不斷充實物業服務與管理的知識。首先,深入實際。通過了解物業管理和服務過程中的每個細小環節,提高綜合分析能力。其次,注重溝通。注重與其他處室、處內各科室以及各位同事的溝通與交流,提高協調辦事能力。再次,熟悉業務。熟悉物業工作的具體環節,並掌握《物權法》和《物業管理條例》,瞭解相關的政策,做到心中有業務,幹中學業務。最後,加強學習。7月份,我參加了iso9001的內審員培訓,進一步掌握了標準化操作流程;8月至10月間,我還參加了註冊物業師五門課程的考前準備。

在學習的過程中,我通過制定學習計劃,健全學習制度,做到了學習有規劃,時間有保證,增強了學習的自覺性和緊迫感,切實增強了業務修養,鍛鍊了自身人格,在學習中不斷提高自身的政治鑑別力和業務敏鋭性。

三、做好本職工作,恪守崗位職責

入職以來,我邊熟悉邊工作,邊摸索邊學習。辦公室的工作瑣碎雜亂,為能高效率地處理工作中出現的問題,我將自己的工作分為重要緊急、重要不緊急、不重要緊急和不重要不緊急四個部分,並結合工作要求制定工作日程安排,努力提高工作效率。

(一)做好處裏各項日常事務

一年來,我每週定期向各科室瞭解工作進展情況,跟蹤項目動態,並於每週一上午向分管主任報送上週工作完成情況和下週工作計劃。在瞭解處裏的相關工作後,整合了處內30多個規章制度和自管小區管理辦法,並報送辦公室進行彙總。按照各區供暖主管單位的要求,制定了鍋爐房的應急管理預案。建立聘用人員工作檔案,配合處長進行了2014年的工資制度改革,並按照新的標準將工資進行銀行卡發放,節省了時間,提高了效率。一年來,共起草請示報告28個,撰寫各類稿件38件,處理各種信函43件。工作中,突發、多發情況較多,通過統籌協調,我順利地完成了各項交辦事項,得到了領導和同事的好評。

(二)完成迎奧運環境整治工程

由於處內人員的變化,我於2月份開始接管迎奧運環境整治的相關工作。剛接手工作時,因不瞭解工作程序、不熟悉國管局人員而感到無從着手。但在處領導的指導下,在綜合科的幫助下,我很快熟悉了工作要求和流程,並與國管局的相關人員建立了良好的聯繫機制,很快打開了工作局面,在盡短的時間裏完成了招投標工作、項目備案工作以及施工安全管理、驗收工作和資金撥付工作。在整個工程中,共簽訂了6份招投標合同,16份監理合同,52份施工合同,完成了252萬元的資金申請與撥付程序,工作得到了國管局相關部門和廣大業主的好評。

(三)完成物業公司的iso9001質量認證工作

今年4月份,根據局領導和處裏的工作安排,在綜合科和三個物業科的配合和支持下,我與認證中心聯繫,開始對xx物業公司進行質量認證。首先,花大時間對認證體系進行學習。我與培訓老師進行溝通,制定了認證時間安排,確定了對不同對象的培訓內容和計劃,並展開了10課時的體系培訓。其次,花大力氣與認證老師進行溝通,通過實地調研,得出設計合理的、符合實際的標準化流程。再次,花大精力制定制度文件。在認證過程中,我負責起草了23個規範制度,15個崗位職責,31個流程記錄,8個標準文件,並配合培訓老師完成了兩次內審工作。7月初,在三位外審老師長達兩天的外審中,認證工作一次性通過。

2014年對於我來説是忙碌的一年,更是收穫的一年。在工作中,不管是中心領導還是處裏領導,還是各科科長和每位同事,都給了我很大的指導和幫助,尤其是幾個科長在具體的工作層面給了我很多經驗指點,使我少走了很多彎路。而我更是從工作過程中領悟到了如何做人和如何做事,這對於我來講是一筆寶貴的財富,將使我受益終身。目前,我仍然處於工作的熟悉和磨合期。在新的一年裏,我不會放鬆對自己的要求,我會以住宅處的工作目標為宗旨,嚴格遵照處裏的各項規章制度,努力將自己的理論知識運用到實踐,做到學以致用,為處裏做出自己的微薄貢獻。

第五篇:物業公司工程部年度個人工作總結

物業公司工程部年度工作總結

時間飛逝,xxx年即將結束。在這一年裏,工程部全體員工在公司的質量方針指引下、在公司和項目領導正確指導下,以及同各部門的密切配合、團結一致下,圓滿完成公司領導交付的各項工作任務,保證了小區所有設備的安全運行。取得了一定的好成績,為完成公司質量目標做出貢獻。

一、 日常工作中,工程部全體員工嚴格遵守公司的各項規章制度,嚴格按照“五常法”的要求去做。能夠認真傳達、貫徹公司的各項指示精神,完成各項工作任務。認真對待公司、項目檢查中提出的問題和整改意見,結合實際,認真整改和執行。在各級領導的幫助下,我們規範了各種表格、記錄的填寫,為日常安排工作和用電數據分析提供了有效、準確的依據。並將各種制度張貼上牆,以便每位員工及時學習、檢查和要求自己。

二、 配電值班工作看似輕鬆,但實際上,要求配電值班人員具有較高的責任心和配電值班經驗,才能保證發現隱患後,及時有效的做出處理,保證系統正常運行,為設備運轉、業主辦公提供電力保障。因此,工程部每位配電工都能遵守配電制度,認真巡視設備,按時抄錄各種表計,認真核算每日用電情況,為小區用電分析和管理提供了可靠依據。同時,配電室又是休息日、節假日和夜間等時間繼續為業主服務及對外聯繫協調的主要部門,負責這些時間內的設備巡視工作、業主報修處理、業主和外

單位的各種施工跟進服務以及緊急情況處理協調等工作。如:每班2次的中水站巡視;每日夜間路燈、水泵房設備巡視和電梯維護保養跟進監督工作等,使業主得到全天的、不間斷的維修服務,保證了電氣設備的安 全運行,為業主創造一個良好的辦公環境。

三、 工作中,我們負責小區內所有電氣設備設施的維修工作,保證它們能夠正常運轉。我們克服了人員少,工作量大的困難,合理安排人員,本着“應修的必修,修必修好;定期保養”的原則,認真對待每項工作。為及時處理業主報修,每天安排專人負責業主報修處理和巡查工作。當報修工作較多時,及時調配其他員工支持。

工程部在沒有進行交接和資料不全的情況下,接管園區中水站後,為保證中水站的正常使用,設備正常運轉,全體電工包括配電工都積極參與中水站的維修、調試和巡查工作。由於缺乏中水站設備資料,我們只能在現場逐一查設備、查線路,瞭解設備的工作過程和控制方式。在污水池中打撈水泵、更換電機、連接線路,全體員工都不怕髒、不怕累,克服種種困難,積極協助水工完成中水站設備的更換、維修工作。在電氣調試問題上,為不影響業主使用中水,我們儘量將時間安排在晚上或週六日進行,摸索回用水泵的自控管理、查找故障原因,經過多日的努力終於將系統調整到最佳狀態,保證了中水設備的正常使用。

設備巡查工作是保障電氣設備安全運轉和使用的重要措施,也是人員安全的保障。因此,每天都會安排專人按時巡視小區公

共電氣設備、設施,以便及時發現設備缺陷和異常情況,及時進行處理,如不能及時處理的,也會在採取相應的措施後,及時上報並列入維修計劃。在日常工作中,員工根據檢修計劃、電氣設備維護週期以及設備運行狀況對電氣設備進行定期檢修保養,發現並去除潛在的設備隱患,減少設備故障率。在工作中,每個員工認真完成各項工作任務,認真填寫各種記錄,每次檢修工作都能夠順利完成。

四、 在技術培訓方面。每個員工都非常主動、互相交流、互相學習、取長補短,不斷增強自身業務知識和技術水平。為保證員工有時間進行技術交流和學習,每週五我們都抽2-3小時作為“技術學習”時間,鼓勵大家互相交流、互相討論、互相提問、多方面解答問題,介紹自身的工作經驗。很大程度上提高了員工的技術水平和自信心,進一步提高了員工的工作積極性。

五、 在能源管理、降低消耗方面。我們對小區內的公共電氣設備、設施進行摸底排查,找出節能降耗的方法,對需要且能夠改進的設備、設施作出節電改造方案或建議,逐步進行改造:

1、將樓內通道照明、大廳照明、電梯廳照明及步梯間照明等;在保證整體照明需求和造型完整有序的前提下,儘量減少燈具使用數量。

2、對大功率機電設備加強巡查,確保電機處於良好的運行狀態,提高效率。加大控制設備的維護,減少大功率設備的超停次數,降低功耗。

3、對e棟空調機組加裝計量表,增大電量核算的準確度,減少公用電量的分攤。

4、做好修舊利廢工作,對更換出的文件、燈具、鎮流器等進行維修,通過更換零件或重新拼裝等方式修理舊件,減少新件的使用。

六、弱電設備維修工作:

1、更換物業辦公用電話交換機,重新調整號碼分配和佈線工作

2、對樓內弱點豎井進行了全面清潔、整理工作

3、配合電信公司進行設備的安裝維修和保養工作

七、環境衞生和設備衞生方面。將園小區內的公共設備設施分為公共責任區和個人責任區,每個責任區都有專人負責。每日都要清潔公共區域內的衞生和設備的衞生。定期清潔個人管轄範圍衞生並定期檢查,保證配電室內和設備間的設備乾乾淨淨,設備無油漬、衞生無死角、保證設備正常運行。

一年來,工程部的全體員工盡心盡力地為小區做了大量的工作,不論是分內還是分外的工作都能積極主動的去做,但是有些工作還是存在不足,與公司的要求存在差距。我們將在今後的工作中,認真的去彌補不足,進一步提高每位員工的思想素質及個人的技能,為公司的發展做出最大的貢獻。

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