共青團區委員會2014年上半年工作總結(精選多篇)

第一篇：2014年共青團區委員會2014年上半年工作總結

2014年上半年，我區共青團工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，全面貫徹落實區委十屆八次全會精神，圍繞實施“二三六三”核心發展戰略，緊抓建國60週年和五四運動90週年的契機，強化團隊建設、提升服務能力，拓展工作領域、建立長效機制，不斷推進共青團工作的可持續發展，團結帶領全區廣大團員青少年為建設“國際化、現代化新東城”作出積極貢獻。

一、堅持一條主線

以慶祝建國60週年為契機，全面學習實踐科學發展觀。圍繞區委區政府學習實踐科學發展觀活動的安排和部署，突出實踐特色，引導廣大團員青年樹立科學發展的意識，增強促進科學發展的能力；緊抓建國60週年、紀念五四運動90週年等重大契機，以“青春踐行發展觀 微笑獻禮共和國”為主題，開展青少年主題教育實踐活動。啟動了“尋訪共和國足跡”主題活動，目前已設計推出“重訪光明之端”等五條尋訪路線，將通過組織參觀標誌性景觀、採訪典型人物等，激發團員青少年“愛祖國、愛北京、愛東城”的熱情；加強青少年思想引導，結合國際金融危機等重大事件，引導青年堅定信心、迎難而上、奮發進取，共克時艱，為“保增長、保民生、保穩定”貢獻力量；按照區國慶指揮部安排，積極完成好市區交辦的國慶60週年相關工作任務。

二、突出三個重點

（一）促進奧運志願服務成果轉化，探索完善長效機制

實現奧運志願服務精神的轉化。深入開展“微笑東城 和諧先鋒”主題活動，依託“3.5中國青年志願者服務日”、“國家防災減災日”等重要時點，持續開展豐富多彩的青年志願服務活動；開展“尋訪身邊的榜樣”等活動，大力宣傳優秀典型，普及志願服務理念，努力營造關心、支持和參與志願服務的濃厚社會氛圍。

實現奧運志願服務機制的轉化。進一步完善青年志願服務組織體系，探索在重點樓宇、主要商業街等建立基層青年志願者組織，通過志願服務的方式團結凝聚“兩新”組織青年；以《北京市志願服務促進條例》深入實施為契機，進一步完善青年志願服務權益保障制度，促進志願者權益維護的制度化。

實現奧運志願服務隊伍的轉化。整體保留東城區奧運志願者隊伍，建立健全志願者信息資料庫，加強與志願者的溝通和聯繫，實現對志願者個體的有效服務和管理；積極選樹優秀志願者典型，通過媒體宣傳、評選激勵等方式，向全社會集中展示志願者風采，感染更多市民投身志願服務事業。其中，團區委推薦的2名志願者獲“2014北京十大志願者”稱號，1個志願者集體獲“2014感動東城公德人物”稱號，2名志願者獲“2014感動東城公德人物”提名獎。

實現奧運志願服務項目的轉化。堅持做好重大節慶日和重要時點的城市志願服務活動，以城市志願服務站點為陣地，弘揚傳統文化、普及志願理念、宣傳安全常識，使城市志願者這一品牌得以保留並持續發揮作用；以相互關愛、服務社會為主題，以社區居民樓院為平台，組織開展了敬老助殘、健康義診等服務活動，自覺踐行社會公德、遵守公共秩序、愛護公共設施、維護市容環境，共建文明和諧城區。

（二）探索“樞紐型”社會組織建設，有效覆蓋影響全體青年

努力拓展共青團的組織覆蓋，堅持“擴大覆蓋面，增強有效性”的基本思路，開展了商務樓宇團建工作情況的調研，積極推進非公企業、兩新組織團建工作；堅持黨建帶團建，下發《關於在東城區商務樓宇內建立“團建工作站”的意見》，逐步在街道推進建立團建工作站，跟進黨在商務樓宇內組織建設的步伐；以王府井、東二環、雍和園三個功能區為重點，繼續構建區域化團建格局，團結帶動更多團員青年服務區域發展；加強社區團建工作，逐步完善以街道團工委為核心，區域內各級各類團組織為基礎、區域青少年積極參與、社區青年組織共同推進的團建模式。

（三）推動青年就業創業工作，服務區域經濟社會發展

組織青年就業指導行動。以“就業創業促和諧 青春建功新東城”為主題，深入實施東城青年職業生涯導航計劃。以“東城——高校人才直通車”項目為依託，與首都高校在國慶相關工作方面廣泛合作。建立以培養青年的實踐能力為重點的東城共青團青年就業創業見習基地，開展大學生見習工作，吸引全區近20家單位為100餘名青年提供見習崗位，通過深入基層、深入一線開展工作，幫助他們積累就業經驗，提高就業能力。

實施青年創業成才項目。成立“東城共青團創業青年夜校”，組建青年創業志願輔導團，邀請專家學者為我區有創業需求的青年提供免費創業技能指導，介紹創業成功經驗；提供公益性創業技能指導，積極促進以創業帶動就業。截至目前，累計開課9講，對象涉及青年公務員、企業白領、在校大學生、外來務工青年和社區失業青年等在內的我區各類青年羣體600餘人次，累計培訓超過30小時。

三、實現兩個發展

（一）青年人才工作有新發展

加強團幹部隊伍建設。繼續與區委組織部聯合舉辦第九期團幹部調訓班，圍繞我區社會建設、學習科學發展觀等開展培訓，提高團幹部的綜合素質；積極開展培養選拔優秀青年黨員擔任團幹部、培養選拔優秀團幹部充實到黨的後備幹部隊伍中的“雙培”工作，努力做好團幹部轉崗輸送工作，促進合理流動。

加強青年人才資源開發。充分發揮區青聯的統戰職能和組織優勢，完善組織的運行機制，加強界別組建設及各界別組之間的橫向聯繫，推動委員之間的聯繫與溝通；最廣泛地團結凝聚全區各族各界青年，不斷吸納各行業、各領域的優秀人才，為區域發展注入文化、智力、經濟資源；加大對高校人才智力資源利用，探索建立青年人才引進、跟蹤測評、全面培養的機制。

加強青年人才工作機制建設。按照“黨管人才”的原則，建立青年人才隊伍建設的領導協調機制，形成統籌規劃、齊抓共管、協調推進的工作局面。完善青年人才的表彰推薦工作，積極將五四表彰納入全區表彰體系，最終與區人事局共同評選出區級先進集體60個、優秀個人220名；積極推薦委員參加北京市各類評選、推薦工作，目前，1名委員榮獲“五四獎章”，1名委員被推薦成為北京青年創業者協會會員。

（二）青少年服務工作有新發展

做好青少年權益維護工作。在北新橋、建國門、東四三個街道的3個社區推廣建立了第一批三所12355星光自護學校，全力打造青少年社區教育新平台。邀請中國學校心理健康服務體系課題組專家策劃舉辦了“服務家庭 促進和諧——12355東城區星光自護學校大講堂心理健康專場”，面向社區青少年及家長普及心理健康知識；在條件成熟社區給予工作方向性建議和具體指導，起到以點帶面，共同推進的良好效果；深入開展“青少年維權崗在行動”活動、“星光青春自護行動”等，通過專項整治行動、徵集自護文藝節目等，強化青少年權益維護。

做好預防青少年違法犯罪工作。深入實施“青少年違法犯罪社區預防計劃”，廣泛運用社區閒散青少年數據庫，全面掌握閒散青少年的基本情況；鞏固社區閒散青少年服務和管理成果，堅持

第二篇：區共青團2014年上半年工作總結

區共青團xx年上半年工作總結

xx年以來，在xx區委的正確領導和北京團市委的正確指導下，門頭溝共青團以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，緊緊圍繞黨政中心任務，充分發揮組織青年、引導青年、服務青年和維護青少年合法權益四項職能，堅持“兩加強四推進” 的工作目標，求真務實、開拓創新，團結帶領全區團員青年取得了新的成績。

一、進一步加強青少年思想政治教育

深入貫徹落實科學發展觀，繼續把加強青少年思想政治教育與學習宣傳貫徹中央、市區以及團的各級重要會議精神有機結合起來；在全區廣泛開展“爭做建設‘人文北京、科技北京、綠色北京’的時代先鋒”主題教育實踐活動，舉辦青春?北京協奏曲——“五四”青年節聯歡會，大力弘揚“人文北京、科技北京、綠色北京”理念，積極宣傳《“三個北京”青年行動計劃（xx-xx）》文件精神，號召團員青年在“人文北京、科技北京、綠色北京”和世界城市建設中建功成才、爭做先鋒；密切關注網絡青少年的利益訴求，撰寫《門頭溝團區委引導網絡社團的做(請你繼續關注本站)法與思考》，幫助網絡青少年樹立牢固的政治意識大局意識，引導網絡社團實現健康發展；深入開展爭當“四好少年”系列活動，開展首都少年先鋒崗、創編傳唱新童謠、傳承京西曆史文化精髓等活動，培育青少年良好的道德情操。

二、進一步加強共青團基層組織建設

堅持黨建帶團建工作原則，下發《關於加強全區直屬團組織班子建設的通知》，要求各直屬團組織完善班子建設，健全直屬團組織基礎信息庫，提升團幹部隊伍素質；深入推進“團建百強街鄉（鎮）”創建工作，結合農村基層團建試點工作和鄉鎮團組織格局創新試點工作，指導妙峯山鎮、潭柘寺鎮、龍泉鎮團委、大峪街道團工委與當地創業青年加強合作，分別成立古道驛站·青年社、自在山人·青年社、蝶舞花露·青年社和羽毛球沙龍·青年匯，豐富廣大青年文化生活，服務青年成長髮展和地區經濟社會建設；建立並堅持門頭溝農村共青團工作聯席會議制度，完善專題會議、民主議事、主題活動、一期一評四項基本制度，加大對各鎮團委主責專題會議指導力度，切實把農村共青團工作聯繫會議制度打造成為農村團建工作品牌；加強對大學生“村官”和社區工作者羣體的組織凝聚，與區人力資源和社會保障局聯合下發《關於做好選拔優秀大學生村助理兼任農村團幹部工作的意見》，與區社會工委協商大學生社區工作者兼任社區團幹部事宜，進一步拓寬基層團幹部選拔任用渠道，提高基層團組織的凝聚力和戰鬥力；圍繞“兩新”組織團建工作，開展區內規模以上非公有制企業和重點新社會組織團青基礎數據及黨團建設情況問卷調查，制定《xx年xx區“兩新”組織團建工作方案》及《規模以上非公企業、新社會組織團建工作台帳表》，深入推進全區新經濟組織和新社會組織團建工作。

三、進一步推進共青團特色工作項目

1.推進創業就業項目。一是服務青年創業實踐。聯合區人力資源和社會保障局共同舉辦共青團創業青年夜校xx年創業培訓班開班儀式暨青年就業創業見習基地授牌儀式，成立4家xx區共青團青年就業創業見習基地；開展青年創業就業小額貸款需求調研，召開全區青年創業就業工作推進會暨“貸動青春” 青年創業小額貸款郵儲項目啟動儀式，正式啟動xx區青年創業小額貸款工作，並擴展與北京農商行的小額貸款業務，進一步深化團銀合作，積極推進xx市農村青年創業小額貸款工作；積極籌備xx年xx區青年創業大賽活動，動員廣大有志創業的青年踴躍報名參與，激發廣大青年的創業意識，營造創業的良好輿論氛圍。二是服務青年就業成才。協調區內相關部門，對區內30週歲以下，高中以及中專學歷以上未就業青年基本情況進行摸底調查，制定《關於進一步推動未就業青年實現就業創業的幫扶工作方案》，促進區內未就業青年儘早實現就業；穩步推進進城青年農民工“訂單式”技能培訓項目，爭取團市委政策、資源傾斜，引導首批報名服務員青年跨區實現就業；積極落實《xx區進城青年農民工技能培訓工作方案》，深化農村青年現代化素質培訓工程，xx年1月至5月，共培訓農村青年1144人次，690人實現就業。

2.推進志願服務項目。召開區志願者協會理事會，明確全年工作重點，發佈4個項目組和4支專業志願者服務隊招募公告；開展“兩節送温暖”活動，慰問百歲老人、貧困青少年等羣體代表，為他們送去節日的祝福與温暖；開展清明志願服務活動，探索未成年緩刑犯參與志願服務機制，組織志願者開展低保重殘家庭青少年幫扶工作；定期召開骨幹志願者例會，積極推動項目組開展生態文明引導活動、植樹活動、扶老助殘活動；初步建立志願者星級評定標準，整合全區各類志願服務資源，籌備成立xx區志願者聯合會；精心籌備北京首屆國際山地縱走大會志願者工作，努力打造一支政治合格、能力過硬、風貌良好的賽會志願者隊伍；按照團市委的統一部署，組織青年志願者代表參與上海世博會志願服務，在全社會樹立志願者良好的形象。

3.推進青年文化項目。開展“送圖書下鄉 助青年成才”活動，為龍泉鎮、潭柘寺鎮青年中心以及妙峯山鎮水峪嘴村、永定鎮貴石村青年圖書閲覽室，配送、更新圖書xx餘冊; 開展“青年健康使者火炬行動”，為當地羣眾體檢、健康諮詢併發放常用藥品;舉行第10屆“京西植樹生態遊”暨“青春詠‘碳’調”主題教育實踐活動啟動儀式，開通潭柘寺、戒台寺、妙峯山3條植樹遊線路，並通過組織參觀自來水生產過程、開展節水護水宣傳活動和生態體驗、舉辦科技生態知識講座等舉措深入開展 “青春詠‘碳’調”主題教育實踐活動；舉辦xx區第二屆全民健身運動會羽毛球比賽暨青年羽毛球混合團體賽，引導青年培養健康向上的生活習慣；開展“京西情軍地鵲橋聯誼會”活動，積極組織符合條件青年報名，解決軍地大齡男女青年的戀愛婚姻問題。

4.推進權益維護項目。積極發揮區未委會辦公室和預防青少年違法犯罪工作協調委員會辦公室職能，召開未委會工作會，發佈全年工作要點和12項為未成年人辦實事項目，進一步明確各成員單位職責，形成齊抓共管的工作格局；組織區人大代表、政協委員開展了“觀摩一次授課、視察一次網吧、組織一次彙報、舉辦一次論壇、形成一個提案、走訪一個社區、成立一支隊伍、做好一次總結”活動，逐步建立起共青團與人大代表、政協委員的長效溝通交流機制；緊緊圍繞校園安全形勢，大力推動法制課和暴力防範課程進校園活動開展；廣泛開展傾聽活動，傾聽棚户區學生、外來務工人員子女、特殊困難學生、青年網友呼聲，暢通青年訴求表達渠道；依託希望工程門頭溝工作站，創新開展“宏志生大學校園行”活動，為3所國小配送希望圖書價值5萬餘元，共向303名中國小生髮放希望之星捐助款146400元。[page]

第三篇：2014年共青團區委員會工作總結

2014年上半年，我區共青團工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，全面貫徹落實區委十屆八次全會精神，圍繞實施“二三六三”核心發展戰略，緊抓建國60週年和五四運動90週年的契機，強化團隊建設、提升服務能力，拓展工作領域、建立長效機制，不斷推進共青團工作的可持續發展，團結帶領全區廣大團員青少年為建設“國際化、現代化新東城”作出積極貢獻。

一、堅持一條主線

以慶祝建國60週年為契機，全面學習實踐科學發展觀。圍繞區委區政府學習實踐科學發展觀活動的安排和部署，突出實踐特色，引導廣大團員青年樹立科學發展的意識，增強促進科學發展的能力；緊抓建國60週年、紀念五四運動90週年等重大契機，以“青春踐行發展觀 微笑獻禮共和國”為主題，開展青少年主題教育實踐活動。啟動了“尋訪共和國足跡”主題活動，目前已設計推出“重訪光明之端”等五條尋訪路線，將通過組織參觀標誌性景觀、採訪典型人物等，激發團員青少年“愛祖國、愛北京、愛東城”的熱情；加強青少年思想引導，結合國際金融危機等重大事件，引導青年堅定信心、迎難而上、奮發進取，共克時艱，為“保增長、保民生、保穩定”貢獻力量；按照區國慶指揮部安排，積極完成好市區交辦的國慶60週年相關工作任務。

二、突出三個重點

（一）促進奧運志願服務成果轉化，探索完善長效機制

實現奧運志願服務精神的轉化。深入開展“微笑東城 和諧先鋒”主題活動，依託“3.5中國青年志願者服務日”、“國家防災減災日”等重要時點，持續開展豐富多彩的青年志願服務活動；開展“尋訪身邊的榜樣”等活動，大力宣傳優秀典型，普及志願服務理念，努力營造關心、支持和參與志願服務的濃厚社會氛圍。

實現奧運志願服務機制的轉化。進一步完善青年志願服務組織體系，探索在重點樓宇、主要商業街等建立基層青年志願者組織，通過志願服務的方式團結凝聚“兩新”組織青年；以《北京市志願服務促進條例》深入實施為契機，進一步完善青年志願服務權益保障制度，促進志願者權益維護的制度化。

實現奧運志願服務隊伍的轉化。整體保留東城區奧運志願者隊伍，建立健全志願者信息資料庫，加強與志願者的溝通和聯繫，實現對志願者個體的有效服務和管理；積極選樹優秀志願者典型，通過媒體宣傳、評選激勵等方式，向全社會集中展示志願者風采，感染更多市民投身志願服務事業。其中，團區委推薦的2名志願者獲“2014北京十大志願者”稱號，1個志願者集體獲“2014感動東城公德人物”稱號，2名志願者獲“2014感動東城公德人物”提名獎。

實現奧運志願服務項目的轉化。堅持做好重大節慶日和重要時點的城市志願服務活動，以城市志願服務站點為陣地，弘揚傳統文化、普及志願理念、宣傳安全常識，使城市志願者這一品牌得以保留並持續發揮作用；以相互關愛、服務社會為主題，以社區居民樓院為平台，組織開展了敬老助殘、健康義診等服務活動，自覺踐行社會公德、遵守公共秩序、愛護公共設施、維護市容環境，共建文明和諧城區。

（二）探索“樞紐型”社會組織建設，有效覆蓋影響全體青年

努力拓展共青團的組織覆蓋，堅持“擴大覆蓋面，增強有效性”的基本思路，開展了商務樓宇團建工作情況的調研，積極推進非公企業、兩新組織團建工作；堅持黨建帶團建，下發《關於在東城區商務樓宇內建立“團建工作站”的意見》，逐步在街道推進建立團建工作站，跟進黨在商務樓宇內組織建設的步伐；以王府井、東二環、雍和園三個功能區為重點，繼續構建區域化團建格局，團結帶動更多團員青年服務區域發展；加強社區團建工作，逐步完善以街道團工委為核心，區域內各級各類團組織為基礎、區域青少年積極參與、社區青年組織共同推進的團建模式。

（三）推動青年就業創業工作，服務區域經濟社會發展

組織青年就業指導行動。以“就業創業促和諧 青春建功新東城”為主題，深入實施東城青年職業生涯導航計劃。以“東城——高校人才直通車”項目為依託，與首都高校在國慶相關工作方面廣泛合作。建立以培養青年的實踐能力為重點的東城共青團青年就業創業見習基地，開展大學生見習工作，吸引全區近20家單位為100餘名青年提供見習崗位，通過深入基層、深入一線開展工作，幫助他們積累就業經驗，提高就業能力。

實施青年創業成才項目。成立“東城共青團創業青年夜校”，組建青年創業志願輔導團，邀請專家學者為我區有創業需求的青年提供免費創業技能指導，介紹創業成功經驗；提供公益性創業技能指導，積極促進以創業帶動就業。截至目前，累計開課9講，對象涉及青年公務員、企業白領、在校大學生、外來務工青年和社區失業青年等在內的我區各類青年羣體600餘人次，累計培訓超過30小時。

三、實現兩個發展

（一）青年人才工作有新發展

加強團幹部隊伍建設。繼續與區委組織部聯合舉辦第九期團幹部調訓班，圍繞我區社會建設、學習科學發展觀等開展培訓，提高團幹部的綜合素質；積極開展培養選拔優秀青年黨員擔任團幹部、培養選拔優秀團幹部充實到黨的後備幹部隊伍中的“雙培”工作，努力做好團幹部轉崗輸送工作，促進合理流動。

第四篇：2014年共青團區委員會工作總結

2014年上半年，我區共青團工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，全面貫徹落實區委十屆八次全會精神，圍繞實施“二三六三”核心發展戰略，緊抓建國60週年和五四運動90週年的契機，強化團隊建設、提升服務能力，拓展工作領域、建立長效機制，不斷推進共青團工作的可持續發展，團結帶領全區廣大團員青少年為建設“國際化、現代化新東城”作出積極貢獻。

一、堅持一條主線

以慶祝建國60週年為契機，全面學習實踐科學發展觀。圍繞區委區政府學習實踐科學發展觀活動的安排和部署，突出實踐特色，引導廣大團員青年樹立科學發展的意識，增強促進科學發展的能力；緊抓建國60週年、紀念五四運動90週年等重大契機，以“青春踐行發展觀 微笑獻禮共和國”為主題，開展青少年主題教育實踐活動。啟動了“尋訪共和國足跡”主題活動，目前已設計推出“重訪光明之端”等五條尋訪路線，將通過組織參觀標誌性景觀、採訪典型人物等，激發團員青少年“愛祖國、愛北京、愛東城”的熱情；加強青少年思想引導，結合國際金融危機等重大事件，引導青年堅定信心、迎難而上、奮發進取，共克時艱，為“保增長、保民生、保穩定”貢獻力量；按照區國慶指揮部安排，積極完成好市區交辦的國慶60週年相關工作任務。

二、突出三個重點

（一）促進奧運志願服務成果轉化，探索完善長效機制

實現奧運志願服務精神的轉化。深入開展“微笑東城 和諧先鋒”主題活動，依託“3.5中國青年志願者服務日”、“國家防災減災日”等重要時點，持續開展豐富多彩的青年志願服務活動；開展“尋訪身邊的榜樣”等活動，大力宣傳優秀典型，普及志願服務理念，努力營造關心、支持和參與志願服務的濃厚社會氛圍。

實現奧運志願服務機制的轉化。進一步完善青年志願服務組織體系，探索在重點樓宇、主要商業街等建立基層青年志願者組織，通過志願服務的方式團結凝聚“兩新”組織青年；以《北京市志願服務促進條例》深入實施為契機，進一步完善青年志願服務權益保障制度，促進志願者權益維護的制度化。

實現奧運志願服務項目的轉化。堅持做好重大節慶日和重要時點的城市志願服務活動，以城市志願服務站點為陣地，弘揚傳統文化、普及志願理念、宣傳安全常識，使城市志願者這一品牌得以保留並持續發揮作用；以相互關愛、服務社會為主題，以社區居民樓院為平台，組織開展了敬老助殘、健康義診等服務活動，自覺踐行社會公德、遵守公共秩序、愛護公共設施、維護市容環境，共建文明和諧城區。

（二）探索“樞紐型”社會組織建設，有效覆蓋影響全體青年

努力拓展共青團的組織覆蓋，堅持“擴大覆蓋面，增強有效性”的基本思路，開展了商務樓宇團建工作情況的調研，積極推進非公企業、兩新組織團建工作；堅持黨建帶團建，下發《關於在東城區商務樓宇內建立“團建工作站”的意見》，逐步在街道推進建立團建工作站，跟進黨在商務樓宇內組織建設的步伐；以王府井、東二環、雍和園三個功能區為重點，繼續構建區域化團建格局，團結帶動更多團員青年服務區域發展；加強社區團建工作，逐步完善以街道團工委為核心，區域內各級各類團組織為基礎、區域青少年積極參與、社區青年組織共同推進的團建模式。

（三）推動青年就業創業工作，服務區域經濟社會發展

組織青年就業指導行動。以“就業創業促和諧 青春建功新東城”為主題，深入實施東城青年職業生涯導航計劃。以“東城——高校人才直通車”項目為依託，與首都高校在國慶相關工作方面廣泛合作。建立以培養青年的實踐能力為重點的東城共青團青年就業創業見習基地，開展大學生見習工作，吸引全區近20家單位為100餘名青年提供見習崗位，通過深入基層、深入一線開展工作，幫助他們積累就業經驗，提高就業能力。

實施青年創業成才項目。成立“東城共青團創業青年夜校”，組建青年創業志願輔導團，邀請專家學者為我區有創業需求的青年提供免費創業技能指導，介紹創業成功經驗；提供公益性創業技能指導，積極促進以創業帶動就業。截至目前，累計開課9講，對象涉及青年公務員、企業白領、在校大學生、外來務工青年和社區失業青年等在內的我區各類青年羣體600餘人次，累計培訓超過30小時。

三、實現兩個發展

（一）青年人才工作有新發展

加強團幹部隊伍建設。繼續與區委組織部聯合舉辦第九期團幹部調訓班，圍繞我區社會建設、學習科學發展觀等開展培訓，提高團幹部的綜合素質；積極開展培養選拔優秀青年黨員擔任團幹部、培養選拔優秀團幹部充實到黨的後備幹部隊伍中的“雙培”工作，努力做好團幹部轉崗輸送工作，促進合理流動。

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加強青年人才資源開發。充分發揮區青聯的統戰職能和組織優勢，完善組織的運行機制，加強界別組建設及各界別組之間的橫向聯繫，推動委員之間的聯繫與溝通；最廣泛地團結凝聚全區各族各界青年，不斷吸納各行業、各領域的優秀人才，為區域發展注入文化、智力、經濟資源；加大對高校人才智力資源利用，探索建立青年人才引進、跟蹤測評、全面培養的機制。

加強青年人才工作機制建設。按照“黨管人才”的原則，建立青年人才隊伍建設的領導協調機制，形成統籌規劃、齊抓共管、協調推進的工作局面。完善青年人才的表彰推薦工作，積極將五四表彰納入全區表彰體系，最終與區人事局共同評選出區級先進集體60個、優秀個人220名；積極推薦委員參加北京市各類評選、推薦工作，目前，1名委員榮獲“五四獎章”，1名委員被推薦成為北京青年創業者協會會員。

（二）青少年服務工作有新發展

做好預防青少年違法犯罪工作。深入實施“青少年違法犯罪社區預防計劃”，廣泛運用社區閒散青少年數據庫，全面掌握閒散青少年的基本情況；鞏固社區閒散青少年服務和管理成果，堅持用社會力量解決社會問題的原則，組織由志願者、社工組成的專兼職相結合的工作隊伍，嘗試開展一對一、面對面的聯繫服務活動，加強教育和管理的針對性；加大對特殊青少年羣體的幫扶力度，通過舉辦青少年心理知識圖片展、社區青少年心理健康講座等，積極做好心理問題青少年的心理諮詢和疏導工作；進一步落實《東城區關於對判處非監禁刑失足未成年人復學安置的實施意見》，建立跟蹤幫教機制，引導積極參與社區矯正，避免該羣體因失學而增加社會不穩定的因素。

做好貧困青少年幫扶工作。深化東城“陽光·成長”行動，進一步整合、更新、完善了“愛心基金”等各類救助項目，加大了對區內貧困青少年的幫扶力度；結合“兩節送温暖”活動，先後舉辦“托起明天的太陽”扶貧助學、歡度新春觀影等活動，為區域內貧困青少年送去新春的温馨祝福和親切的人文關懷。截至目前，共募集發放助學金23，600元，資助貧困青少年58人，為140名貧困青少年發放了價值萬餘元的學習用品。

四、抓好兩項建設

（一）抓好信息宣傳陣地建設。加強團內信息宣傳工作，強化信息宣傳報送制度，保證信息宣傳工作規範化發展。截止目前,共編髮《東城團訊》41期；暢通信息宣傳渠道，培養一支相對專業的信息宣傳隊伍，建立相對固定的信息宣傳陣地，提高團組織的社會影響力。

（二）抓好理論與調研基礎建設。圍繞基層團組織和青年發展現狀、青少年權益維護等內容，開展調查研究，及時掌握共青團工作和青年發展現狀，全面把握我區青年工作的特點和規律。同時，積極探索調研成果轉化工作，解決重點難點問題，指導實際工作。上半年，團區委先後形成奧運志願者成果轉化、共青團組織青年人才工作思考、青年就業創業工作思考三篇調研文章。五、下半年重點工作

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1、着力完成好市區交辦的國慶60週年相關工作任務；

2、繼續開展好“青春踐行發展觀 微笑獻禮共和國”主題系列實踐活動，特別是“尋訪共和國足跡”主題活動，不斷加強青少年思想道德建設；

3、深入實施“迎國慶 講文明 樹新風”青年志願服務行動，促進奧運志願服務成果轉化的常態化；

4、進一步加強青年人才隊伍建設，開展“聚才建功迎大慶”等活動，推進青年人才工作有新發展；

5、繼續推動青年就業創業工作，建立健全青年就業創業見習基地管理體制，完善創業青年夜校工作機制，組織“就業幫扶一對一”活動，為服務區域經濟社會發展做出貢獻；

6、繼續加大對青少年的幫扶力度，繼續推進“青少年維權崗在行動”活動和“陽光·成長”行動，促進青少年服務工作有新發展

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第五篇：共青團江漢區委員會2014年工作總結

共青團江漢區委員會2014年工作總結

2014年，團區委在區委的正確領導和團市委的具體指導下，緊緊圍繞科學發展觀的要求和區委十屆六次會議精神，按照我區“十一五”規劃制定的奮鬥目標和主要任務，通過思想凝聚、事業凝聚、服務凝聚和組織凝聚，團結和帶領全區廣大團員青年為促進江漢經濟又好又快發展、建設武漢現代服務業中心區做出了積極的貢獻。

一、進一步深化思想凝聚，堅持用社會主義核心價值體系教育引導青少年

1、青年理論學習紮實深入。以爭創青年理論學習示範小組為載體，通過舉辦培訓班、專題講座、論文評比和心得體會交流等形式，組織團員青年深入學習黨的十七大會議精神和科學發展觀等重要內容，用馬克思主義最新理論成果指導工作。開展以“學習十七大，理論強素質”為主題的宣傳教育活動，引導廣大青少年用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦。區園林局團委獲市級青年理論學習示範小組稱號。團幹部立足崗位實際，注重調查研究，形成了《城市貧困青少年羣體狀況探析》、《江漢區青少年成長需求調查》、《家庭親子關係調查》等一系列理論文章和調研報告，為共青團和青少年事業的發展提供了必要的理論基礎和決策依據。

2、形勢政策教育入腦入心。結合紀念改革開放30週年、北京奧運會成功舉辦等重大事件，加強對青少年進行國情、市情、區情等形勢政策教育。國慶期間，以“頌時代、贊改革、促發展”為主題，開展紀念改革開放30週年知識競賽活動，並組織青少年學生參觀“見證武漢”紀念改革開放30週年攝影展，通過回顧歷史、對比今朝，引導青少年充分了解和認識我國改革開放和現代化建設取得的偉大成就，激發青少年的愛國熱情。

3、思想道德建設逐步加強。革命傳統教育週期間，舉辦了以“革命傳統我繼承，理想信念記心中”為主題的教育活動，通過參觀我國產第一代導彈驅逐艦“西安艦”，激勵青少年樹立保衞祖國、建設祖國的遠大志向。寒暑兩假期間，全區各級團組織共開展“尊老愛幼傳美德”、“一片童心寄深情”等青少年道德實踐活動200餘項，進一步弘揚社會新風，提高了青少年思想道德素質和社會責任感。

二、進一步深化事業凝聚，在經濟社會發展進程中塑造團員青年新形象

1、抗雪救災盡顯風采。在2014年初的冰雪災害中，團區委迅速行動，動員組織團員青年到漢口火車站、金家墩長途汽車站、新華路汽車站，幫助剷除道路和站台積雪，開展引導、茶水、秩序維護等志願服務。青年志願者們連續15天、每天14個小時的值守，為車站滯留旅客送去了温暖。中共中央政治局常委李長春同志在漢口火車站視察時，親切接見了正在“飲水點”服務的青年志願者們，並勉勵他們再接再厲，繼續為抗雪救災做出新的貢獻。中央電視台《新聞聯播》、《中國青年報》、新華網等全國各大媒體均對我區青年志願者抗雪救災的事蹟進行了報道。團區委被團省委、省志願者協會授予抗雪救災優秀志願者集體先進稱號。

2、青年志願服務影響廣泛。不斷豐富志願服務內容和形式，完善志願服務機制，引導團員青年積極參與全區羣眾性精神文明創建，促進社會和諧穩定。全區各級團組織在元旦春節期間開展了“冬日陽光暖江漢”志願服務活動，為弱勢羣體送温暖、獻愛心。3.5期間，團區委結合“兩型社會”建設，開展了“揚志願服務旗幟，創全國文明城市”志願服務活動，設計並印製無紡布環保購物袋1500個，在社區居民中免費發放，提高了市民羣眾對創建全國文明城市的知曉率。在爭創全國文明城市期間，團區委組織青年志願者500餘人次前往漢口火車站，為來往旅客提供問訊、指引等義務服務，累計達20天近300小時，充分展示了我區團員青年積極向上的良好形象。團區委被湖北省委組織部、團省委等單位授予湖北省志願者工作組織獎。

3、雙爭雙創不斷深化。深入開展“雙爭雙創”活動，組織轄區青年文明號集體，結合行業特點，舉辦“敬業職守我奉獻，誠信服務揚新風”、“青年文明號助和諧”等系列宣傳服務活動，

進一步擴大了青年文明號的社會認同度和影響力。規範青年文明號的動態管理，開展市、區兩級青年文明號複核申報工作，全區15個市級青年文明號集體順利通過市級複核，新確立市級青年文明號集體2個。積極培育青年崗位能手，區城管局汽車隊劉華維同志被授予省級青年崗位能手稱號，為團員青年樹立了立足崗位、實幹爭先的學習榜樣。

三、進一步深化服務凝聚，切實解決青少年的具體需求和實際困難

1、扶貧幫困温暖人心。深化“愛心暖童心”扶貧助學工作品牌，通過開展“愛心暖童心·圓夢感恩行”活動、“三心扶助”等多項扶貧幫困活動，發放“希望工程”、“金龍魚”、“索愛”等項目助學資金，着力解決貧困青少年學生在生活、學習等方面遇到的困難。為豐富扶貧助學活動內涵，團區委、區青教辦歷時3個多月對轄區內青少年羣體進行全面摸底，對蒐集到的779名貧困青少年的詳細信息建庫存檔，為我區長期堅持開展青少年扶貧助困活動提供了有力依據和切實保障。暑期，區青教辦開展“你我牽手，共享陽光”愛心助困活動，組織部分區直單位團幹部深入轄區農民工子弟學校和貧困青少年家庭進行走訪，並與其簽訂“愛心暖童心”助學協議，營造了全社會共同關心、幫助困難弱勢羣體的良好氛圍。一年來，全區各級團組織共開展扶貧慰問活動200餘次，發放助學金和物資近30萬元，用愛心温暖了孩子們的心靈。

2、幫教維權成效斐然。進一步深化邊緣青少年包乾幫教工作，對全區邊緣青少年進行重新摸排，對49名邊緣青少年按橙、黃、綠三色建立了專門的幫教檔案，實行動態跟蹤反饋，不斷改進幫教措施，促進邊緣青少年的教育轉化。目前，全區49名邊緣青少年已有34人解除幫教，其餘15名邊緣青少年轉化積極，思想穩定。同時，不斷健全區、街、社區三級維權網絡，對各級優秀“青少年維權崗”實行動態管理。區檢察院起訴科被評為全國級優秀“青少年維權崗”。進一步加大維權個案處理力度，全年共處理青少年維權個案52起，解答維權諮詢百餘次，有效維護了青少年的合法權益。

3、創業就業突出實效。深入推進“青春展翅”計劃，切合“百姓創家業，能人創企業，幹部創事業”的全民創業主旋律，着力培育“開放、誠信、創新”的江漢青年創業文化，積極為青年創業就業提供個性化服務。聯合唐家墩街道辦事處開展社工招聘訂單式培訓，聯合武漢市青年創業培訓中心在電子信息技術職業學校舉辦“我有我方向”青年職業生涯規劃講座，幫助就業適齡青年明確個人職業發展的目的性與計劃性，提升應對競爭的能力。全年共推薦下崗、失業和進城務工青年就業250餘人次。注重培育創業典型，武漢新華家園三五酒店董事長沈冷洪被評為“武漢市第六屆優秀青年企業家”，為創業青年樹立了榜樣。積極開展進城務工青年培訓，大力選樹進城務工青年先進典型，中信製衣有限公司趙雙明、省新華醫院鄧閃等12名青年被評為武漢市第八屆優秀進城務工青年。

4、文化建設彰顯活力。堅持文化育人，牢牢把握“小型多樣、普惠廣泛”的原則，積極開展健康有益的青少年文化活動，提升了青少年文化層次，推動了青少年文化事業的蓬勃發展。開展“挑戰自我，健康運動”首屆江漢區青年保齡球比賽，舉辦“奧運我同行”青少年趣味運動會，全面展示了江漢青年朝氣蓬勃、奮發向上的精神風貌。策劃組織“你我相約”江漢青年聯誼交友活動，擴展了青年生活空間和交際領域，滿足了青年人在文化、生活等方面的實際需求。全年共開展各類喜聞樂見、寓教於樂的青少年活動1200餘項，吸引3萬多人次的青少年參加。

四、進一步深化組織凝聚，不斷夯實共青團自身建設基礎

1、團建創新持續推進。堅決按照“新建一批、鞏固一批、提高一批”的思路，加強基層團組織的建設、管理和調整，重點抓好社區、非公企業建團工作。全年新建武漢錦江國際大酒店等非公企業團組織12家、社區團組織8家，有效擴大了團組織的覆蓋面。常青街揚子社區團支部被評為全國五四紅旗團支部，區司法局團支部被評為武漢市五四紅旗團支部標兵，區衞生局團委評為武漢市五四紅旗團委、唐家墩街香江社區團支部被評為武漢市五四紅旗團支

部。

2、隊伍建設不斷增強。注重加強團幹部的理論學習和業務培訓，先後組織全區基層團幹部集訓和青教幹部培訓2次，特邀武漢大學周運清教授為全區116個社區青教輔導員舉辦題為《做一名有同理心的社區工作者》的專題講座，旨在不斷提高團青幹部的政治思想素質和業務工作能力。進一步加大對青年幹部的挖掘、培養和使用力度，有計劃、有針對性地選派團幹部到區委、區政府、區政協等相關部門或上級團的領導機關掛職，通過提供更多學習和鍛鍊的機會，促使青年幹部豐富工作閲歷，積累工作經驗，不斷提升綜合素質。進一步優化共青團幹部隊伍結構，全年共有6名團幹轉崗，確保了團幹部隊伍的合理、健康流動。

3、換屆工作圓滿完成。1月14至15日全區第十四次團代會召開，155名代表認真履行職責，審議並通過胡娟同志代表十三屆委員會所作的《以十七大精神為統領，貫徹落實科學發展觀，團結帶領廣大團員青年為建設武漢現代服務業中心區而努力奮鬥》工作報告，確定了未來三年江漢共青團事業發展的總體思路和工作舉措，選舉產生新一屆團區委委員、常委、書記班子，圓滿完成了大會各項任務。

五、進一步拓展工作空間和領域，推動團的各項事業穩步發展

1、友誼青少年空間正式運營。青少年空間建設和青少年宮整體改造工程是今年江漢區政府十件實事之一。團區委籌資80多萬元將區青少年宮四、五樓改建成江漢區友誼青少年空間，增設“童樂園”、“音悦坊”、“心語室”、“運動館”等功能性教室6間，完善了教育配套設施，實現了我區青少年活動陣地功能的進一步強化。自6月1日空間正式對外運營後，日平均接待青少年學生近百人次，開展各類青少年活動176次，青少年成長輔導、家長援助、青年就業指導等個案幫扶52例。暑期，來自省內其他地區和市內其他城區的75所大中國小的青少年自發來到空間參加活動。空間開展的青少年科普活動榮獲2014年武漢市“全國科普日”優秀項目獎。

2、區青少年宮大樓整體改造完成。10月至12月，區青少年宮大樓完成自1987年建成後的首次整體裝修改造。調整原有樓層功能和教學、辦公區域設置，新增培訓教室9間、專業功能性教室4間，並在完善教育配套設施的同時，開展合作辦學項目5個，實現了我區青少年社會教育環境的進一步優化。

3、團的外圍組織全面活躍。在全市率先創建社區青少年事務綜合服務平台3個，凝聚轄區內兩新組織、大型單位、職能部門等單位團組織資源作為後台支撐，重點針對社區青少年成長髮展中的普遍性問題，特別是為困難青少年的需要提供全方位服務。區關工委充分發揮老同志的優勢，立足社區持續推進“老少共建”系列工作，共評出1-3星級“老少共建”文明社區36個，通過陣地創建促進社區青少年的全面發展。區青聯充分發揮組織聯絡、人才智力和信息資源優勢，更為廣泛、緊密地聯繫全區青年，通過多種方式吸納、積聚人才,充分做好第二屆區青聯換屆準備工作。