醫院內科工作總結(精選多篇)

目錄

第一篇：醫院內科年工作總結第二篇：醫院呼吸內科工作總結第三篇：醫院呼吸內科工作總結第四篇：醫院呼吸內科工作總結第五篇：2014年醫院內科護士長護理工作年終總結更多相關範文

正文

第一篇：醫院內科年工作總結

蕭江醫院內科2014年工作總結

平陽縣蕭江醫院內科，現全科職工共有10名，幾年來在縣衞生局的關懷下，在醫院領導的正確領導下，工作凝聚集力不斷地得以加強，各項工作有秩序、有制度，有科學地開展下去，現作2014年度工作總結如下：

一、醫療指標：

總收入：1，567，085元診療人數：21026人次

住院人數：225人次住院天數：3771天

搶救人數：123例病歷回收率：100％

二、強化管理，逐步提高醫療質量。

醫療質量是醫院的生命線，是做好安全醫療的重要保證，結合我科目前人員年輕，外聘醫師多等特點：

（一）抓好各項醫療制度和落實措施。配合醫務科，嚴格晨會，值班交班制度，

二三級查房，病例討論制度，低年資住院醫師十二小時留院制，形成規範化制度化，健全各項醫療交書、八大本資料。

（二）加強安全醫療教育。根據我科醫師年輕化，開展各種形式宣傳教育，提高

醫務人員對安全醫療的重要性的認識，落實各項醫療規章制度，特別強調工作責任制、首次負責制、危重病人交接班制度及會診制度，定期開展檢查督促，克服麻痺和僥倖心理，並實行高年資醫師把關臨牀工作，做到24小時二線值班，杜絕了醫療事故的發生。

（三）強化病歷管理。病歷是內科一個重要的質量窗口。因此在今年我科加大力

度提高醫務人員對病歷重要性的認識，配合醫務科從制度措施上對病歷作的具體規定，硬性要求病歷書寫要及時、全面、規範化。使得今年病歷回收達100％，甲級達90％以上，無出現丙級病歷。

（四）加強服務態度。醫患關係是目前各大醫院比較突出的問題，因我院地處基

層，各種關係尤其複雜，本着以“病人為中心，以質量為核心”的原則，對每個患者都以十二分耐心詢問病史，檢查體檢、解釋病情，因此在這一年裏也取得了廣大羣眾一致好評，也樹立了醫院的形象。

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三、繼續提高業務素質

業務素質的提高，是提高醫療質量的重要途徑，由於我科醫務人員年輕，因此我們開展了：（1）每月二次內科業務學習，展開討論，總結經驗；（2）組織每月一次疑難病例討論；（3）定期組織高年資醫師進行臨牀講課，加深印象，汲取治療經驗，實行傳、幫、帶培養年輕醫師；（4）派送醫務人員參加縣、市、省級醫學會年會等，瞭解掌握前沿知識；（5）派送年輕人員到温州等地進修學習，同時也鼓勵各種論文的投稿、發表等。

四、團結集體，增加凝聚力

團結就是力量，醫學是一個複雜、高深的科學，單憑個人力量是做不好醫療工作的，因此在醫療活動中團結非常重要，尤其在搶救危重病人時，組織高年資醫師把關指揮，年輕醫師積極配合，爭分奪秒，爭取每一次的成功。

五、積極開展醫療扶貧工作

在2014年裏，我科先後五次深入基層，下鄉送醫送藥，診療人數達千餘人，同時做好醫學宣傳，發放宣傳單達數千份，使廣大羣眾增加對疾病的認識，做好日常預防、防治工作。

蕭江醫院內科

2014年1月

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第二篇：醫院呼吸內科工作總結

在醫院黨政領導及各有關職能部門的有效指導下，呼吸科通過全科醫護人員的共同努力，已完成2014年醫院下達的醫、教、研等各項工作任務，並且在以往的基礎上又向前邁了一大步。

一、醫療工作

（三個大表顯示一大串數據，此處省略）

二、教學工作

1. 全年常規大課教學任務順利完成，沒有出現教學事故。多名教師參與了pbl教學工作，參與人數及力度繼續保持在內科和專科前列。

2. 全年順利完成03-7、05-1實習；04-7、06-1見習等臨牀帶教任務。積極參與完成了實習醫生臨牀技能操作指導課的授課任務。

3. 完成研究生畢業論文答辯工作，完成09級博士和碩士研究生招生計劃；

4. 完成內科進修生講座教學任務。

5. 按時保質完成了上級交給的臨時教學任務：

① 學生考試出題工作；

② 研究生入學試卷（診斷學、內科學）評判工作；

③ 完成8年制教學呼吸系統疾病教學指南編寫；

④ 為華科大校醫院與洪山區衞生局舉辦的社區醫療培訓班講課；

⑤ 本科生湖北省臨牀綜合技能比賽、首屆華科大醫學生臨牀技能比賽及全國首屆醫學生臨牀技能比賽的賽前培訓與指導工作。

6. 積極參加教學改革工作，本年度獲得的教改項目有：

① 獲華中科技大學教材編寫資助，主持《呼吸系統疾病學》與《內科醫師實習指南》的書稿編寫工作；

② 申報的《形成性評價在醫學生實習教學中的研究與實踐》獲華科大“教學質量工程”第三批教學研究項目立項。

7. 教學獲獎情況：

① 積極參加本年度院級青年教師講課比賽，本科室兩位老師通過內科範圍內青年教師講課選拔賽，再參加院級比賽雙雙獲得一等獎，並代表第一臨牀學院參加大學青年教師講課，一位老師比賽獲一等獎。

② 一位老師獲華中科技大學2014～2014年度立德樹人獎（首屆全校10人）。

③ 一位老師獲華中科技大學2014～2014學年度教學質量優秀一等獎（全校10人）。

④ 因呼吸科本年度教學工作成績突出，呼吸科再次獲得臨牀一系09年度教學先進集體獎，三位老師獲09年度協和醫學教學先進個人。

三、科研工作

科研項目完成年內指標：

1. 全科申報國家自然科學基金項目8項，並積極申報省部級、校級及院內課題。

2. 中標項目：國家傑出青年基金1項、國家教委博士點基金1項目、衞生部專項基金課題2項、湖北省自然科學基金1項，及3項臨牀藥物實驗觀察，獲各類科研經費325.6萬元。

3. 經初步統計，全科醫護人員全年共發表研究論文27篇（其中護理11篇），sci論文5篇。會議交流論文10篇。

4. 出席國際學術會議4人次，國內學術會議14人次，國內專業學習班10人次，受邀參與專業學術講座8人次。

四、專著出版

1. 主編《胸膜疾病手冊》，人民衞生出版社，2014年，isbn 978–7–117–11937-5。

2. 主編《主任醫師、教授查房叢書呼吸科疑難問題解析》，江蘇科學技術出版社，2014年，isbn978-7-5345-6659-2。

3. 主編《睡眠及睡眠呼吸障礙學》，科學出版社，2014年，isbn 978-7-03-024696-7。

五、其他工作

1. 自xx年“非典”後，常有與呼吸科密切相關的重大公共衞生事件發生，而今年開始的h1n1暴發流行自3月分開始，仍沒有明顯好轉的跡象。在這場曠日持久的戰鬥中，我科承擔了省內、市內及院內繁重的會診任務，出色地完成了省、市及涉外h1n1病例的排查和救治工作。其他人員也默默無聞地做了大量的工作，如不分晝夜都是隨叫隨到、毫不推諉地分赴一線認真排查可疑病例，甚至深夜裏有可疑病人需緊急排查，都自費打車從家中趕來及時會診病人，使病人得到及時正確的處置。同時，在h1n1的影響下，我科呈現人手少、任務重的情況，但仍完成了09年醫療工作指標。

2. 今年我科牽頭在全省啟動了“結核性胸膜炎全身激素使用的療效觀察”的臨牀研究，也是目前世界上首個相關方面的多中心臨牀研究。

3. 積極配合醫院開展的定期院內病例大討論的活動，由我科主持及配合胸外科主持病例大討論各1次，得到了相關方面的好評。

4．注重醫德醫風等行風教育與建設。繼續反覆多次在科會上強調反商業賄賂的重要性與必要性，以媒體報道的相關案例教育大家自律尊法守紀。

5．今年科室加強了科普宣傳力度，針對常見多發病，利用國際哮喘日、copd日、戒煙日及世界結核病日等有影響的時間在報刊、雜誌上發表相關科普文章，並在電台、報刊諮詢電話進行現場諮詢，在本院和社區舉辦“支氣管哮喘康復教育”與“copd診療及預防”知識講座等，既宣傳了疾病防治知識，也宣傳了科室學科及專家。

六、還有

等等。

第三篇：醫院呼吸內科工作總結

在醫院黨政領導及各有關職能部門的有效指導下，呼吸科通過全科醫護人員的共同努力，已完成2014年醫院下達的醫、教、研等各項工作任務，並且在以往的基礎上又向前邁了一大步。

一、醫療工作

（三個大表顯示一大串數據，此處省略）

二、教學工作

1. 全年常規大課教學任務順利完成，沒有出現教學事故。多名教師參與了pbl教學工作，參與人數及力度繼續保持在內科和專科前列。

2. 全年順利完成03-7、05-1實習；04-7、06-1見習等臨牀帶教任務。積極參與完成了實習醫生臨牀技能操作指導課的授課任務。

3. 完成研究生畢業論文答辯工作，完成09級博士和碩士研究生招生計劃；

4. 完成內科進修生講座教學任務。

5. 按時保質完成了上級交給的臨時教學任務：

① 學生考試出題工作；

② 研究生入學試卷（診斷學、內科學）評判工作；

③ 完成8年制教學呼吸系統疾病教學指南編寫；

④ 為華科大校醫院與洪山區衞生局舉辦的社區醫療培訓班講課；

⑤ 本科生湖北省臨牀綜合技能比賽、首屆華科大醫學生臨牀技能比賽及全國首屆醫學生臨牀技能比賽的賽前培訓與指導工作。

6. 積極參加教學改革工作，本年度獲得的教改(本站隆重推薦好範 文網)項目有：

① 獲華中科技大學教材編寫資助，主持《呼吸系統疾病學》與《內科醫師實習指南》的書稿編寫工作；

② 申報的《形成性評價在醫學生實習教學中的研究與實踐》獲華科大“教學質量工程”第三批教學研究項目立項。

7. 教學獲獎情況：

① 積極參加本年度院級青年教師講課比賽，本科室兩位老師通過內科範圍內青年教師講課選拔賽，再參加院級比賽雙雙獲得一等獎，並代表第一臨牀學院參加大學青年教師講課，一位老師比賽獲一等獎。

④ 因呼吸科本年度教學工作成績突出，呼吸科再次獲得臨牀一系09年度教學先進集體獎，三位老師獲09年度協和醫學教學先進個人。

三、科研工作

科研項目完成年內指標：

1. 全科申報國家自然科學基金項目8項，並積極申報省部級、校級及院內課題。

3. 經初步統計，全科醫護人員全年共發表研究論文27篇（其中護理11篇），sci論文5篇。會議交流論文10篇。

4. 出席國際學術會議4人次，國內學術會議14人次，國內專業學習班10人次，受邀參與專業學術講座8人次。

四、專著出版

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1. 主編《胸膜疾病手冊》，人民衞生出版社，2014年，isbn 978–7–117–11937-5。

五、其他工作

1. 自xx年“非典”後，常有與呼吸科密切相關的重大公共衞生事件發生，而今年開始的h1n1暴發流行自3月分開始，仍沒有明顯好轉的跡象。在這場曠日持久的戰鬥中，我科承擔了省內、市內及院內繁重的會診任務，出色地完成了省、市及涉外h1n1病例的排查和救治工作。其他人員也默默無聞地做了大量的工作，如不分晝夜都是隨叫隨到、毫不推諉地分赴一線認真排查可疑病例，甚至深夜裏有可疑病人需緊急排查，都自費打車從家中趕來及時會診病人，使病人得到及時正確的處置。同時，在h1n1的影響下，我科呈現人手少、任務重的情況，但仍完成了09年醫療工作指標。

2. 今年我科牽頭在全省啟動了“結核性胸膜炎全身激素使用的療效觀察”的臨牀研究，也是目前世界上首個相關方面的多中心臨牀研究。

3. 積極配合醫院開展的定期院內病例大討論的活動，由我科主持及配合胸外科主持病例大討論各1次，得到了相關方面的好評。

4．注重醫德醫風等行風教育與建設。繼續反覆多次在科會上強調反商業賄賂的重要性與必要性，以媒體報道的相關案例教育大家自律尊法守紀。

5．今年科室加強了科普宣傳力度，針對常見多發病，利用國際哮喘日、copd日、戒煙日及世界結核病日等有影響的時間在報刊、雜誌上發表相關科普文章，並在電台、報刊諮詢電話進行現場諮詢，在本院和社區舉辦“支氣管哮喘康復教育”與“copd診療及預防”知識講座等，既宣傳了疾病防治知識，也宣傳了科室學科及專家。

六、還有

等等。查看更多>> 醫院工作總結

第四篇：醫院呼吸內科工作總結

在醫院黨政領導及各有關職能部門的有效指導下，呼吸科通過全科醫護人員的共同努力，已完成2014年醫院下達的醫、教、研等各項工作任務，並且在以往的基礎上又向前邁了一大步。

一、醫療工作（三個大表顯示一大串數據，此處省略）

二、教學工作1. 全年常規大課教學任務順利完成，沒有出現教學事故。多名教師參與了pbl教學工作，參與人數及力度繼續保持在內科和專科前列。2. 全年順利完成03-7、05-1實習；04-7、06-1見習等臨牀帶教任務。積極參與完成了實習醫生臨牀技能操作指導課的授課任務。3. 完成研究生畢業論文答辯工作，完成09級博士和碩士研究生招生計劃；4. 完成內科進修生講座教學任務。5. 按時保質完成了上級交給的臨時教學任務：① 學生考試出題工作；② 研究生入學試卷（診斷學、內科學）評判工作；③ 完成8年制教學呼吸系統疾病教學指南編寫；④ 為華科大校醫院與洪山區衞生局舉辦的社區醫療培訓班講課；⑤ 本科生湖北省臨牀綜合技能比賽、首屆華科大醫學生臨牀技能比賽及全國首屆醫學生臨牀技能比賽的賽前培訓與指導工作。6. 積極參加教學改革工作，本年度獲得的教改項目有：① 獲華中科技大學教材編寫資助，主持《呼吸系統疾病學》與《內科醫師實習指南》的書稿編寫工作；② 申報的《形成性評價在醫學生實習教學中的研究與實踐》獲華科大“教學質量工程”第三批教學研究項目立項。7. 教學獲獎情況：① 積極參加本年度院級青年教師講課比賽，本科室兩位老師通過內科範圍內青年教師講課選拔賽，再參加院級比賽雙雙獲得一等獎，並代表第一臨牀學院參加大學青年教師講課，一位老師比賽獲一等獎。② 一位老師獲華中科技大學2014～2014年度立德樹人獎（首屆全校10人）。③ 一位老師獲華中科技大學2014～2014學年度教學質量優秀一等獎（全校10人）。④ 因呼吸科本年度教學工作成績突出，呼吸科再次獲得臨牀一系09年度教學先進集體獎，三位老師獲09年度協和醫學教學先進個人。

三、科研工作科研項目完成年內指標：1. 全科申報國家自然科學基金項目8項，並積極申報省部級、校級及院內課題。3. 經初步統計，全科醫護人員全年共發表研究論文27篇（其中護理11篇），sci論文5篇。會議交流論文10篇。4. 出席國際學術會議4人次，國內學術會議14人次，國內專業學習班10人次，受邀參與專業學術講座8人次。

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四、專著出版1. 主編《胸膜疾病手冊》，人民衞生出版社，2014年，isbn 978–7–117–11937-5。2. 主編《主任醫師、教授查房叢書呼吸科疑難問題解析》，江蘇科學技術出版社，2014年，isbn978-7-5345-6659-2。3. 主編《睡眠及睡眠呼吸障礙學》，科學出版社，2014年，isbn 978-7-03-024696-7。

五、其他工作1. 自03年“非典”後，常有與呼吸科密切相關的重大公共衞生事件發生，而今年開始的h1n1暴發流行自3月分開始，仍沒有明顯好轉的跡象。在這場曠日持久的戰鬥中，我科承擔了省內、市內及院內繁重的會診任務，出色地完成了省、市及涉外h1n1病例的排查和救治工作。其他人員也默默無聞地做了大量的工作，如不分晝夜都是隨叫隨到、毫不推諉地分赴一線認真排查可疑病例，甚至深夜裏有可疑病人需緊急排查，都自費打車從家中趕來及時會診病人，使病人得到及時正確的處置。同時，在h1n1的影響下，我科呈現人手少、任務重的情況，但仍完成了09年醫療工作指標。

第五篇：2014年醫院內科護士長護理工作年終總結

2014年血液透析室護理工作總結

本人自2014年4月份擔任血透室護士長以來，在醫院領導班子和護理部領導下，在科主任及醫院各兄弟科室的支持幫助下，全體護理人員協調一致，在工作上積極主動，不怕苦，不怕累，樹立較高的事業心和責任心，結合本科的工作性質，圍繞醫院中心工作，求真務實，踏實苦幹，較好地完成了本科各項護理工作任務，保證了科室護理工作的穩步進行。取得了滿意的成績，現將2014年護理工作做如下總結：

一 、 全年護理工作量:血液透析例，血液灌流例，血液濾過例，其中成功搶救藥物中毒患者例，挽救了她們年輕的生命。

二、護理人員在政治上認真學習鄧小平理論和“三個代表”精神，牢固樹立“一切為患者服務”的理念，加強醫患溝通，用“八榮八恥”的標準規範自己的言行，不斷提高思想道德修養，認真開展自我批評。

三、全科護理人員認真落實各項規章制度，核心制度，全科護理人員能夠自覺遵守院內各項規章制度和勞動紀律，護理人員分工明確。

四、注重提高護理人員業務素質 ，科內購買了血液透析專業護理書，組織業務學習，組織護理人員進行討論，不僅提高了她們的業務技術水平，也增強了護士對自身、對科室發展的信心。積極組織護理人員參加醫院的業務學習，不斷提高護士的業務水平！

五． 護理工作創新方面：

六。全年未發生護理差錯事故。

七．本科室護理工作存在的薄弱環節：及整改方法

八．工作成效，成績方面

十．本年度對護理部佈置的工作任務圓滿完成。

十．2014年本科室護理工作打算一、改善服務態度，提高護理質量 一、 嚴格執行規章制度是提高護理質量，確保安全醫療的根本保證。二、提高護士長管理水平三、加強護理人員醫德醫風建設四、提高護理人員業務素質

五、加強了院內感染管理

一、注重服務細節，提高病人滿意度 堅持了以病人為中心，以質量為核心，為病人提供優質服務的宗旨，加強護理人員醫德醫風建設，落實護理人員行為規範，在日常工作中要求護理人員微笑服務，文明用語。每月對住院病人發放滿意度調查表，滿意度調查結果均在97%以上，也多次獲得患者的表揚信，錦旗。並對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施。 每

月科室定期召開工休座談會一次，徵求病人及家屬意見，對病人及家屬提出的要求給予最大程度的滿足。深入開展了以病人為中心的健康教育，通過制定併發放健康教育手冊，以及通過護士的言傳身教，黑板報宣傳，讓病人熟悉掌握疾病預防，康復及相關的醫療，護理及自我保健常識等知識。提前每日輸液治療的時間，合理安排治療，護理。陪同護送患者拍片，做b超、心電圖，ct,核磁等檢查，幫助病人辦出入院手續，提供一次性紙杯，幫助無家屬或年老的患者打開水。定期的電話回訪。以細小優質的服務得到了病人及家屬的

一．

光陰似箭，從4月份上任護士長近一年的時間已經過去，回望過去，由一名普通護士到神經內科護士長的轉型中，從各方面嚴格要求自己，在科室工作尤其是護理工作中身先士卒，大膽管理，推陳出新，積極配合科主任做好醫護協調工作，引導大家做好醫護溝通，增強科室凝聚力！充分調動護理人員的工作積極性，讓醫生護士在身心愉悦的狀態下工作，也為病人營造了温馨、和諧的病區住院環境。

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