房開年會員工代表發言稿(精選多篇)

第一篇：先進員工代表年會發言稿

尊敬的公司領導、各位同事：

大家好！

非常榮幸被評為優秀員工，感謝公司給了我這個平台，讓我有機會與大家一起分享我的工作心得。法務工作是公司整體工作中一個小的方面，法務工作能夠得到充分發展，是公司各位領導、各位同事給予充分支持和密切配合的結果。至此機會，首先讓我對各位領導的栽培和厚愛，對各位同事對我工作的支持，表示深深地感謝！

員工是公司可持續發展的動力，公司是員工個人價值得以實現的平台。員工只有在合適的環境中，個人價值才能得以彰顯。我工作中的不足之處也頗多，但公司各位領導總能以客觀公正的態度在專業上、方法上給予我指導和幫助。法務工作的開展過程只是公司各部門工作的一個縮影。公司尊重員工的個性、健康思想，尊重員工的積極追求，重視員工參與公司管理，有完善的人才選用、晉升提拔機制。在這裏，我們的個人價值和公司發展得到兩全其美的實現，我們感受到合作的興奮、成長的快樂、被關懷的幸福！

公司和員工形成良性互動，公司珍惜員工，員工熱愛公司，我在與各部門的工作配合中，各部門工作的很多細節讓我深受鼓舞。比如為了落實證照，開發部的同事勞心勞力，忍辱負重；為了優化方案，設計部的同事一遍遍討論，廢寢忘食；為了把控工程質量，工程部的同事無論嚴寒酷暑始終堅守在工程現場，默默無聞；為了擴大銷售，營銷策劃部的同事絞盡腦汁、探尋策略；為了提升公司服務形象，客

服部與物業公司的同事面對難纏的業主反覆溝通，耐心解釋；為了節省建設成本，預算部的同事精打細算，嚴格審核；為了合理調配公司資金，財務部的同事嚴謹工作，剛正不阿；為了後勤保障有力，綜合部的同事細心周到，盡職盡責。正是這些同事在各個崗位上的細節把握，才實現了公司提升形象、控制成本、發展壯大的經營目標。在這樣的團隊中工作，我感到非常的榮幸和驕傲！

我們的老祖先留下來一句話，“二人一心、其力斷金”，在公司領導的正確決策下，在各位同事的勤懇工作下，我們這樣一個團結、互補、進取的團隊一定會從一個巔峯，走向另一個巔峯，實現公司業績的不斷增長，實現我們個人價值的充分彰顯。

最後我要再次感謝支持幫助我的公司領導，及和我一起並肩工作的各位同事，謝謝你們對我的支持和信賴！至此新春到來之際，藉此機會，表達對大家的誠摯祝福，祝願大家在即將到來的龍年，吉祥如意、闔家歡樂、身體健康、萬事如意！

謝謝大家！

第二篇：公司年會優秀員工代表發言稿

今天在這裏能代表優秀員工發言，着實有點激動，很多年都沒這麼激動過了，激動中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評選的結果還沒最終宣佈，就有人調侃的不稱呼我名字了，直接叫我“先進”，弄得我在這新年的伊始就覺得這2014給人倍感壓力。當然了，有壓力就是動力，有動力就有更多的能力提升空間，也就能更快的成長起來。

雖然今年的優秀員工只評選了六位，但是，我們肯定不能簡單的説這六位就比其他人要優秀什麼，或者多做了什麼，可能只是他在專心的做一件正確的事情的時候，正好被領導們看見了，加深了很好的印象，而這樣的次數多了，自然也就優秀了。又或者僅僅是一種處事態度和方式得到了廣泛的肯定。所以那些低調勤勞，埋頭苦幹，把公司當家的同事們，在這裏更需要我們向他們看齊，就比如高工從早上一上班就開始奮筆疾書，不知疲倦一直寫到下班，有時候還會因為工作而累倒；我們潘總把車間當辦公室，每天督戰在生產第一線，遇到重點難點問題都是親自指揮戰鬥；我們強哥每天都是忙裏忙外的，把車子當牀鋪，把泡麪做三餐，不管大事小事，事事親力親為；我們計工也是忙上忙下，保質保量，嚴把着公司質量關；還有我們車間主任張師傅，技術部唐工，朱工，各班班長等等，都是為工作殫精竭慮。當然如果這些中層領導不在優秀員工的評選之列，那麼來年是不是應該增加一項優秀幹部的評選？領導中也有競爭，那樣會有一個更好的良性循環。

我們部門被評選為“先進集體”，確實是讓人有點受寵若驚，其實質檢部，各個班組都應該比我們有資格，因為我們清楚的知道在過去一年裏我們有過多少錯誤和種種不足之處。上次去昇華拜克的路上，計工説我們技術部下發的十套圖紙，九套有問題，還有一套也不能説是沒問題，只是他還沒找到，沒看過也就不知道有沒有問題。雖然我們知道計工是在開玩笑，但是我們可不能就認為這是在開玩笑，比如事情一旦太多太雜就不仔細，不嚴謹，上補下漏；整個部門年輕化，有速度沒質量；缺少足夠的設計經驗等等。所以這就要求我們在新的一年裏在我們唐工的領導下努力的去克服困難，解決問題，多向有經驗的老師傅去請教，特別是像計工這樣有豐富的經驗和閲歷的老資格，去取長補短，自我提升，逐漸的充實自身。

時間就如白駒過隙般沖沖而過，來公司都有三個年頭，對於自身的成長，和對公司發展也有了自己的理解，為了不影響同事們用餐時間，就把這些理解留到明年發言時再説吧。

總之，總結為一句話就是：在新的一年裏，我們公司上下要緊密的團結在周總和曾總周圍，高舉着我們思創那實幹、創新的精神，努力為公司的發展抒寫新的篇章。

最後給同事們拜個早年，祝願大夥都平平安安快快樂樂的過一個祥和的春節！

第三篇：企業年會一線員工代表發言稿

尊敬的集團領導、尊敬的各位領導、親愛的各位同事們：

大家晚上好！

我是裝配部的員工xx，很高興今天站在這裏代表公司全體員工發言。

輝煌的2014年已經過去了，嶄新及充滿期望的2014年正闊步向我們走來。回首不平凡的2014年，面對中國乃至世界經濟的不穩定和不景氣，面對政府的每年最低工資的提高，面對製造業的利潤空間不斷被壓縮，加上廣大員工的辛勤努力下，公司的很多方面都取得了長足的發展和實質性的改善：

1、公司的銷售額與月劇增，屢(本站隆重推薦好範 文網：)創新高，最終年銷售收入也達到了xx在上海創辦公司以來的最高值！

2、確立以“省”為主線的管理理念，嚴格控制採購需求，大幅降低採購成本，爭取利潤的最大化。

3、以“換”為“修”的管理模式的改變，減少了工程機械的報廢和延長了機器的使用壽命，為公司節約了較大的維修成本。

4、車間的三漏（漏油、漏水、漏氣）得到了質的改善，此項改善不僅是讓員工的安全得到保證，更重要的是車間環境給人耳目一新和拒絕了油、、水、氣的浪費。

5、對車間的屋頂進行了改造，解決了每逢下雨車間必漏的問題，同時更換了明瓦，不僅讓車間更加明亮，同時也節約了用電。

“軍功章啊有你的一半也有我的一半！”當公司的業績在穩步發展的同時，公司沒有忘記廣大員工的辛勤付出，公司着手逐步改善提高員工的福利，加強企業文化的建設：

1、穩步改善員工就餐狀況，為全體員工每餐增加一份飲料，及每週提供兩次水果。

2、為提高員工的福利和增強相互瞭解，在2014年組織了一次團隊活動，2014年再次增加為春秋季兩次。

3、每位員工生日之時，公司給予生日祝賀，讓員工真實的感受到了組織的温暖。

4、組織中高級管理人員集體學習受訓，增強團隊凝聚力和提高管理能力。

5、2014年已經成功的舉辦了一次年會，2014年的年會現正在紅紅火火的進行中，有理由相信這次的年會一定會更加圓滿！。

6、特別值得一提的是在年會中設立的優秀員工獎、十年員工獎、及十五年員工特別獎讓受獎員工倍感鼓舞和温馨，更能激勵廣大員工積極工作，爭先創優。

回顧了特別的2014，展望充滿期待的2014，我們還是有很多的方面可以去優化、改進：

比如人力資源的最大化利用，製程不良率的有效降低，機器利用率的大幅提高及機械化、自動化的轉換等等，在有限的利潤空間裏創造出更大的輝煌業績！

最後，請允許我代表xx上海全體員工向集團領導，向xx上海管理層真誠的説聲：領導，你們辛苦了！是你們給我們創造了良好的工作環境！是你們給我們帶來了穩定的就業機會！是你們讓我們感到做為xx的員工而自豪！我們唯有帶着一顆感恩的心，努力工作來回報上級領導的辛勤付出！

2014年屬於xx，屬於我們xx人！

2014！我們來了！

謝謝！

第四篇：企業年會優秀員工代表發言稿

尊敬的各位領導、各位來賓、親愛的同事們：

大家上午好：

玉兔辭舊歲，金龍迎新春。今天我們大家在此歡聚一堂，有幸作為公司的優秀員工代表上台發言，我感到無尚光榮和自豪。在這裏，我代表所有優秀員工向大家表示感謝，感謝領導的厚愛，感謝同事們的支持。

我來到公司工作已經有3年了，在這3年裏，我明顯感受到了公司的發展，也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時，我還是個剛畢業的學生，沒有任何的經驗，這幾年來，多虧了領導的悉心教育和提拔，讓我有更多的發揮平台；也多虧了同事們的支持與幫助，使我在學習到專業知識的同時，也提升了與人相處溝通的能力。

過去的3年裏，我並沒有為公司做出了不起的貢獻，也沒有特別值得炫耀的成績，我只是儘量做好屬於自己崗位上的工作，儘自己的努力盡心盡力的去完成每一次任務。2014年，在領導的充分信任和厚愛下，我被派往河南負責外協加工項目，雖然外加工點工作環境惡劣，生活條件艱苦，但是，在那份責任心的推動下，我調整了自己的心態，堅定了自己的方向，把這種落差當成鍛鍊自己的契機，把生活環境上吃的這一點苦當成是對自己的磨礪和人生財富。今天，我的這份付出得到了公司的認可，我感到無比榮幸。我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與説明了，只要有付出，只要做好了屬於你的那份工作，就會有回報的道理。我也堅信，今後的工作將會越來越好。

過去的成績已成為過去，2014年才是我們奮發圖強的一年，我們面臨的新形勢既充滿挑戰，更催人奮進，在以後的工作中，我將更加嚴格要求自己，將這份榮譽化為我今後工作動力，揚長避短，用更加優異的成績回報公司領導、同事的關心、支持和厚愛!

最後,我還是要感謝公司，是公司讓我從工作中收穫了那份財富與夢想；感謝領導，是你們讓我從工作中學會了思考與總結，感謝同事們，是大家讓我從工作中找到了朋友和關心！藉此機會向大家拜個早年，祝願大家在新的一年裏身體健康，萬事如意！

謝謝大家！

第五篇：新員工集訓班開訓典禮員工代表發言稿

尊敬的酒店領導，親愛的學員朋友們：

大家下午好！

很高興能有這樣的機會站在華天大酒店第44期新員工開訓典禮的講台上。作為本期學員代表發言，我的內心感到無比的激動。請允許我代表酒店全體學員感謝各位領導對我們的關心，感謝各位老師對我們的悉心教導，謝謝你們！

我是一名應屆畢業生，在畢業前夕我們都會有一些困惑，那就是如何擇業，我沒有困惑。因為，我曾被酒店從業人員優美的儀態，迷人的微笑，訓練有素的服務所深深的吸引和感染。每當看到優雅自如的他們，敬佩和嚮往之情便從心底油然而生。

就這樣，我帶着對華天無盡的期待與嚮往，加入了華天第44期集訓隊。初到集訓隊時，一切都是那麼的新鮮，眼前的人、事物都變了樣。我們離開了温暖的家，離開了爸爸媽媽的懷抱，離開了熟悉的朋友，來到一個大集體，穿着一樣的軍服 ，吃着一樣的飯菜，受着一樣的訓練，這些又讓我倍感新鮮。

華天不僅是我心目中最好的酒店，更是我學知識、學做人的大課堂。現在我很榮幸有這樣一個機會加入華天集訓隊，成為一名華天的準員工。經過兩天的訓練，課堂上，寢室裏，食堂裏，操場上，大家開始有了默契，步調漸漸一致，也更加體會到了團結的意義，歌聲也開始嘹亮。我知道，隨着日子一天天的推移，我們的集訓生活已經開始從磨合階段走向了彼此瞭解，協同合作的階段。

在接下來的時間裏，伴隨着嚴格的軍事訓練，還會有專業的實操訓練。我相信，我們留下來的人一定會堅持到最後的，因為不經歷風雨又怎能見到彩虹。

我已經做好了充分的心理準備來迎接集訓這段時間的一切困難和挑戰，嚴於律己，尊師愛友，將華天精神熟記於心中，實踐於行動。開訓的短短兩天時間，有苦，有累，也有歡樂，我們都是一羣樂觀上進的年輕人，對生活充滿希望，對工作充滿激情。對於這樣緊湊辛苦的集訓生活，我們正開始積極地適應。相信以後我們會做得很好，也請教官、老師們放心，我們會為你們爭氣、爭光，更為我們第44期集訓隊這個優秀的集體爭光。