黨風廉政主題民主生活會對照發言材料

黨風廉政主題民主生活會對照發言材料

根據此次民主生活會主題，本人認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想、堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導、全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署，對照黨章、對照中央要求、對照初心使命，進行自我檢查、黨性分析。全面貫徹落實當的十九大報告精神。現重點從以下6個方面查找突出問題：

一、存在問題

（一）學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面存在問題。一是缺少持之以恆的學習精神。在黨的十九大召開以來，雖然在分管領域安排了很多場十九大學習宣傳活動。但是學習沒有堅持常態化，有時緊時鬆現象。往往是督促安排緊了，底下工作人員學習、安排就開動了，如果不催不安排，學習就間斷了，終歸是我沒有堅持的原因造成的。二是缺少學以致用的實踐精神。十九大報告中提到九個方面理論分析和政策指導，雖然自己也覺得特別實用，但是涉及經濟方面和黨建方面的理論也學習了，但是真正用於實踐的還很有限。

（二）決策執行方面存在問題。一是執紀監督問責不力。在發現機關幹部、村、社區幹部、“訪惠聚”駐村工作隊夜間值班期間“睡崗”時，總是以幹部工資也不高，平日裏太辛苦為由，給與從輕或免於處理。這種“慈悲心”，總的來説是自己執紀問責不到位不徹底的表現。二是請示報告落實不力。總認為自己對鄉情村情沒有百分百了解，也有百分之八九十掌握。在執行各類決策中，個別時候為了圖工作進度，多以電話、口頭請示代替書面請示報告。

（三）對黨忠誠老實方面存在的問題。一是在思想作風、思想純潔上尚有差距。基層工作多年，雖然自己也很清楚老百姓的所思、所想、所急、所盼，決策中也能以此作為一切工作的出發點和落腳點，但往往以經費不足為由，沒有堅持將決策執行到底，初心有所動搖。二是工作能力、工作實績上尚有差距。因為自己分管工作範圍廣、頭緒多，對領導和上級安排的工作雖然能夠積極按質按量去完成，但在工作上缺少創新意識。

（四）履職盡責方面存在的問題。一是存在管好自己一畝三分地的思想。認為自己本來分管的領域和業務口就比較多比較雜，對個別徵求意見，尋求解決問題辦法的領導同事有時有所保留。二是存在“守株待兔”思想。在執紀問責，紀律監督檢查上，被動等老百姓“告狀”的多，主動深入基層“拍蠅”的少，歸根結底是自己履職盡責不到位的表現。

（五）糾正“四風”、“四氣”方面存在的問題。一是在黨護黨的責任感有所弱化。不忘初心、繼續前行的動力有所衰減，持之以恆糾正“四風”“四氣”的信念有所動搖。發現個別領導幹部辦公室超標後，雖然也進行了調整和查封，但個別人員再次打開封條使用辦公室時，也沒有及時進行勸阻。二是服務羣眾意識弱化。對待信訪問題，認為只是個別人的問題，不會影響社會安定團結大局，採用老辦法、老經驗處理，沒有融入羣眾中查明問題緣由，從根本上予以解決，究其原因是作風不實的表現。

（六）嚴格執行廉潔自律準則方面的問題。一是不嚴於律己、有特權思想。在制度遵守方面沒有做表率，如離崗登記制度。導致好的制度寫在紙上、掛在嘴邊，卻沒有及時落實。作為分管機關的領導我是有責任的，我要深刻檢討。二是作風漂浮、落實不力。按照市委要求，要加大偏遠山區的排查力度，總是強調工作忙，很少下去親自排查。自己親自進行流動人口排查次數屈指可數，説到底這是我落實不力的表現。

需要特別説明的情況：本人妻子在藥業公司上班，兒子在上學。父親已去世，母親為社區居民，大哥為幹部，二哥為個體。2017年度民主生活會召開以來，我沒有巡視反饋、組織約談的問題，也未受到過誡勉談話和問責。

三、產生問題的原因分析

一是理想信念不堅定。對政治理論學習的重要性認識不足，常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，認為沒有必要去深鑽細研，懂得一些基本觀點、基本原理能滿足工作需要就行。運用理論知識指導工作實踐的能力不強，放鬆了對理論的再學習，對理想的再堅定、對革命意志的再錘鍊，導致了政治堅定性不夠強的問題。

二是黨性修養不到位。由於在本鄉工作多年，認為自己的黨性修養比上不足，比下有餘，有一種自我滿足和放鬆感，逐漸忽視了對黨性修養的提升。精神有些倦怠，拼勁、闖勁不夠，沒給自己樹立起高標杆，有時存在只求過得去，不求過得硬的思想，造成了一些工作效率不高，推進工作緩慢，説穿了還是黨性修養不夠，擔當意識不強。

三是宗旨意識弱化。平時忙於日常事務，和老百姓直接接觸的少，對羣眾訴求瞭解的少，對羣眾疾苦感受的也沒有那麼深刻直接。沒有從思想深處認識到維護社會穩定長治久安是為人民服務的根本體現，沒有把維穩措施落實與廣大羣眾的需求結合起來，從黨性上講，主要是宗旨意識有所淡化，羣眾觀念弱化；黨的宗旨是全心全意為人民服務，也是衡量一位黨員領導幹部行為準則的最高標準，有時忽視了羣眾關注的問題。

四是履職盡責滑坡。奮鬥意識有所鬆懈，敢闖敢試的勇氣減弱了，有時存在等靠要思想，自我發展和改革創新意識還需加強。對穩定發展中的新情況、新問題缺乏透徹的分析研究，對基層羣眾提出的問題缺乏有效的解決辦法，對水磨溝鄉面臨的重點工作推進，積極性、主動性和創造性不足。面對工作中的重大難題，有時強調客觀因素多，缺乏主動擔當的精神，難以迅速破解難題、打開工作局面。

三、今後努力方向和改進措施

（一）強化學習意識，提高素質能力。充分認識學習的極端重要性，不斷增強提高素質能力的緊迫感，切實把加強學習作為第一位的需要，把提高素質能力作為第一位的任務，牢固樹立與時俱進的學習理念，努力勤奮工作，力爭做到“白加黑、5加2”，以勤補拙，切實把增強綜合素質、提高執政本領的要求落到實處。在學習方法上，注意把學習與運用結合起來，大力發揚理論聯繫實際的學風，切實把學習成果轉化為實際工作能力。

（二）強化服務意識，提高為民服務能力。在工作中，認真落實深入基層、深入羣眾的工作要求，多傾聽羣眾的批評和意見，把羣眾滿意不滿意，高興不高興，答應不答應，擁護不擁護作為工作的出發點和落腳點。違背羣眾意願的事，與民爭利的事有再大的誘惑也要堅決抵制，實實在在地為基層羣眾辦一些實事、謀一些好事，切實做到感情上貼近羣眾、行動上深入羣眾、利益上維護羣眾。

（三）不斷解放思想，樹立開拓創新理念。要打破常規，開拓創新，面對新的形勢，以全新的思維及時為領導班子提供科學有力、分析有據、價值重要的決策意見。要敢於擔當、敢於強硬，勇於解決發展中遇到的難點、焦點問題，營造爭先進位、和諧發展的良好氛圍。 

（四）自覺防微杜漸，築牢廉潔從政防線。堅持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養成良好的生活作風，自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕，時刻以《黨章》和《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》從嚴要求自己，進一步規範自身從政行為，自覺拒腐防變，增強慎獨意識和自律觀念，做到勤政務實、勤儉節約、秉公用權、生活正派。管住自己，守住小節，防微杜漸，以實際行動維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性，樹立勤政廉政的黨員領導幹部形象。