衞浴工藝工程師崗位説明書
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衞浴工藝工程師崗位説明書
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一、崗位基本信息
崗位名稱 | 工藝工程師 | 所屬事業部 | 部 門 | 衞浴工藝部 | |
職務級別 | 主任工程師(P3) | 崗位類別 | 工藝技術類 | 定 員 | 3人 |
直接上級 | 衞浴工藝部經理 | 直接下級 | 無 | 版 次 | A/1 |
崗位工作概述: 根據分廠發展規劃制定並組織實施、健全生產運作流程,完善生產工藝、作業指導書,工裝模具製作,設備保養、維護管理等各種技術改進創新攻關活動。 |
二、職責説明及崗位描述:
(一)工作職責:
1、依據生產需求,合理進行生產工序的佈局、設備定位、人員配備
2、指導員工操作,健全生產運作流程,完善作業指導書,
3、生產工藝完善、工裝模具製作,設備保養、維護管理,安全作業的監督
4、參與品質不良改善。作業手段改善,提高效率,降低製造成本
5、產能提升規劃及相應資源(場地擴充、人員配備、生產佈局)配置規劃
6、完成廠長交給的其他臨時任務
7、負責按照與本崗位相關的質量環保安全法律法規及其他應遵守要求開展工作
8、充分了解本崗位的環境因素及危險源信息,實施相應的控制措施,儘可能降低環境污染和職業健康的風險。
(二)領導責任(主管級以下崗位此項免填)
1、對本部門工作任務與工作目標的達成負責。
2.對所屬下級工作質量、工作秩序、紀律行為、精神面貌負責。
3.對本部門工作對公司造成的影響負責。
4.對所屬掌握的公司機密負責。
(三)主要權力:
1、分廠技改項目建議權;
2、對工藝組組各項管理制度和規範執行情況的檢查權;
3、對工藝組員工調配、獎勵的建議權和考核評價權;
4、對工藝組員工違規、違紀有按章處罰建議權;
5、對工藝組員工辭退、應聘人員面試建議權;
(四)管轄範圍:
衞浴分廠各生產車間、班組
(五)日常工作內容與要求説明:
1、參加分廠產量、質量總結會議;
(六)關鍵業務指標及信息來源:
序號 | 類型 | 工作量標準 | 工作質量標準 | ||
基本 | 優秀 | 基本 | 優秀 | ||
1 | 工裝模具設計 | 按時完成並滿足生產 | 設計先進,合理,操作方便,員工反應實用 | 滿足產品加工 | 無投訴 |
3 | 生產異常處理 | = | = | 能及時解決並滿足生產 | 無投訴 |
6 | 下工序投訴 | 不超過2次/月 | 不超過1次/月 | ||
7 | 體系管理 | 按體系要求執行日常管理 | 內審不符合≤1項/月 外審不符合≤1項 | 內審不符合≤0項/月外審不符合≤0項 |
三、任職資格及崗位要求:
知識技能 | 學歷要求 | 中專以上或大專學歷 | 專業要求 | 懂機械繪圖,CAD操作熟練 | ||||
所需知識 | 熟悉淋浴房,蒸汽房,浴缸產品加工工藝同加工標準 | 語言要求 | 能進行基本讀寫 | |||||
電腦要求 | 懂電腦辦公軟件 | 所需證書 | 畢業證 | |||||
所需培訓 | 參加過系統的質量、環境、安全和職業健康知識的培訓 | |||||||
經驗要求 | 具有3年以上衞浴行業工藝技術工作經驗或1年以衞浴生產管理經驗,足以指導衞浴廠工藝工作。 | |||||||
年齡性別 | 年齡24-45歲,男女均可 | |||||||
能力要求 | 具有良好的學習創新能力,能學以致用;具有一定的溝通表達能力,邏輯清晰,重點突出; 具有一定的組織協調能力,能妥善協調內外關係,保持和諧的工作環境。 具有一定的團隊建設能力,貫徹、實施並身體力行企業文化;能關愛、培訓、指導下屬工作。 | |||||||
個人素質 | 1. 熱愛公司、熱愛同事、熱愛衞浴事業;專一敬業,任勞任怨,敢於負責,堅決完成任務。 2. 作風民主、公正、廉潔、高效,誠實正直,助人為樂,心胸寬廣,爭當表率。 | |||||||
工作條件 | 工作場所 | 辦公室和生產車間 | 環境狀況 | 舒適 | ||||
使用設備 | 電腦、電話、打印機、傳真機、IE網絡 | 危 險 性 | 有一定安全危險和職業病危害 | |||||
工作環境 | 工作場所 | 辦公室、生產車間 | 使用設備 | 電腦、電話、打印機、傳真機 | ||||
工作姿勢 | ■站 10% ■坐 70% □攀爬0% □推舉 0% ■走 20% | |||||||
容易罹致之危險 | □道路交通事故 ■觸電■眼睛疲勞□噪音■電腦輻射 □高温躁熱 □神經緊張□非環保安全物資 □職業病(粉塵、苯或有毒感染)■工作傷害(割傷、灼傷或碰撞等) | |||||||
環保安全注意事項 | 減少電腦操作,避免電腦輻射,正確用電,在車間注意行走,避免工作傷害 |
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