就業推薦協議書

第一篇：普通中專學生就讀及就業推薦協議書

普通中專學生就讀及就業推薦協議書

甲方：學校 （以下簡稱甲方）

乙方：同學及家長（以下簡稱乙方）

為使我校中專學生學有所成，學有所用，畢業後就業確有保障，成為適應社會發展的有用人才，明確雙方責任，特簽訂以下協議：

一、甲方責任：

1、負責學生通過錄取註冊為正式普通中專學生。

2、負責按照國家的教育法規政策，實施專業教學計劃，按教學大綱施教。教育學生在德、智、體、美、專業能力等方面達到中專畢業水平，頒發普通中專文憑。根據學生自願按大專入學要求辦理大專入學手續，滿足大專層次學習，成績合格，頒發國家承認學歷的大專文憑。

3、負責聯繫相應的用人單位供乙方進行雙向選擇，乙方面試合格進入試用期，即為推薦成功。

4、負責督促用人單位與乙方簽訂用人協議，協調乙方與用人單位簽訂勞動合同並負責學生在校相關檔案資料的轉遞。

二、乙方責任：

1、按招生錄取入學條件要求，辦理錄取報到入學註冊手續，如期交清學費、書雜費等費用。

2、嚴格遵守學校各項規章制度，認真學習各門功課，嚴格按考試紀律參加考試，成績合格，專業能力達標，服從學校的統一管理。

3、嚴格遵守國家法律法規，努力加強思想品行修養，不參與任何幫派組織，不違法亂紀。

4、推薦就業（或頂崗實習）時往（返）用人單位的所有費用均由

乙方自行承擔；乙方往（返）面試途中和麪試期間的人身安全由乙方自理。

5、被用人單位錄用進入試用期後，自身安全由乙方學生自己負責，乙方如遇疾病、傷殘、意外傷亡等傷亡事故，甲方均不承擔任何責任。

6、乙方面試途中、面試時或被用人單位錄用進入試用期後，因本人違紀、違法或犯罪而被政法機關或被用人單位辭退的，責任由乙方自己承擔，甲方概不負責。

7、乙方在面試時或被用人單位錄用進入試用期後，如若使用假證明、假證件而被政法機關查處或被用人單位辭退的，均與甲方無關，責任由乙方本人承擔，甲方不承擔任何責任。

8、乙方選擇提前離校通過推薦外出就業，應按標準交清三年全部學費等費用。

9、離校前按規定辦好畢業前相關必要手續。否則，後果由乙方自己承擔。

10、乙方前往面試前要自己辦好並攜帶齊全規定的一切必備證件、證明和其它相關的手續，如若出現因乙方攜帶證件、證明、資料及相關手續不全而延誤推薦就業的，責任由乙方自己承擔。

三、本協議自甲、乙雙方簽字之日起生效。

四、本協議一式兩份，雙方各持一份。

甲方簽名：乙方簽名：

學生：

家長（監護人）：

本協議簽字日期：年月日

第二篇：學生入學與就業推薦協議書

學生入學與就業推薦協議書

甲方： 萍鄉市汽車工程技工學校乙方（學生）：組織代碼：55085996-0身份證號：校長：家長：

為提高學校教學教育質量，保證學生畢業後就業安置工作的正常進行，本着平等、自願的原則，經甲乙雙方協商一致，簽訂如下協議：

一、甲方的權利與義務：

1、甲方負責乙方進校後的教育和管理，按照教學大綱和教學計劃完成對乙方的教學任務。

2、甲方按上級有關部門核定的標準收取乙方在甲方就讀期間的學雜費、書籍費等費用。

3、乙方學完甲方教學計劃規定的課程，經考試合格和通過職業技能鑑定考核，由甲方負責頒發給乙方學歷證書和職業資格證書。

4、乙方學業結束後，體檢和學業均合格，具有正式身份證，由甲方負責推薦就業（甲方推薦乙方就業的單位必須是合法登記註冊、符合國家法律規定的企業單位），並跟蹤管理一年。乙方也可根據個人意願自行選擇就業。

5、甲方推薦乙方就業後，若非乙方本人原因被企業辭退或通過學校同意離職的，甲方須重新推薦就業。

6、甲方有權利拒絕乙方提出的不符合國家法律法規規定的就業要求；也不履行本協議約定以外的其他義務。

二、乙方的權利和義務：

1、乙方必須自覺接受甲方的教育和管理，努力學習，遵紀守法，爭當優秀學生。如嚴重違反校規校紀，甲方有權批評教育和處理，直至勸其退學或開除學籍。

2、乙方必須按規定及時向甲方繳付學雜費、書本費等費用，以上費用乙方不得無故拖延交納，否則甲方有權終止對乙方的教育和管理。乙方在報到註冊繳費後，

若因個人原因退學，其已交學費按有關規定辦理。

3、根據國家規定乙方在學習期間應實行工學結合和頂崗實習，實習時間根據專

業教學計劃而定。

4、乙方在校學習和頂崗實習期間，必須自覺遵守國家各項法律法規，遵守實習

單位和學校的各項規章制度和勞動紀律，不得擅離學校，不得擅自跳槽換廠。否

則，由此造成的一切後果和法律責任一律由乙方自行負責。

(來自好範 文網)

5、為了保證乙方安全、順利、按時到達實習、就業單位，乙方（學生）由甲方

負責派專人護送。乙方應備足從學校到單位的車旅費（多退少補）、生活費等。

三、發生下列情況，本協議終止：

1、乙方方畢業離校滿一年的；

2、乙方未足額繳納所學專業的學雜費及相關費用的；

3、乙方中途退學、轉學的；

4、甲乙雙方都同意終止本協議的；

5、由於其他不可抗拒力，本協議無法繼續履行的。

四、其它問題：

1、本協議自簽訂之日起生效。

2、本協議一式兩份，甲、乙雙方各持一份。

3、本協議未盡事宜由甲、乙雙方協商解決或通過仲裁予以解決。

甲方（蓋章）：乙方（學生簽字）：代表（簽字）：家長（簽字）：

年月日年月日

第三篇：推薦就業協議書

推薦就業協議書

甲方：福建省三明林業學校

乙方：學生

我校十分注重畢業生就業工作，於1997年成立了畢業生就業指導辦公室，先後與福州、廈門、泉州、杭州、深圳、上海、江蘇等省內外沿海發達城市有關單位企業建立穩定的山海協作、校企掛鈎的培訓用工合作關係，幾年來畢業生就業率均達到95%以上，為消除乙方今後就業的後顧之憂，使乙方在校期間能夠安心學習，順利完成學業，確保就業服務工作順利進行，保障雙方合法權益，經協商達成如下協議，雙方共同遵守。

一、甲方權利和義務：

1、甲方負責乙方在校期間的教育、管理工作，乙方學業期滿經考試合格後由甲方發給中專畢業證書及有關職業資格證書。

2、甲方負責向乙方提供真實可靠的就業信息，供乙方選擇。甲方所推薦的就業單位必須是依法登記註冊的企事業單位。

3、甲方根據乙方畢業時所填寫的《就業申請表》，並結合當時的就業情況推薦乙方就業。乙方被正式錄用後平均月收入一般不低於600元。

4、甲方若在乙方畢業半年後仍無法推薦乙方就業，甲方退還乙方全部學費。

二、乙方權利和義務：

1、乙方在校學習期間必須勤奮學習，遵紀守法，無受過校紀處分（或處分已撤消），按時繳納各種學習費用，取得畢業證書及有關職業資格證書。

2、乙方完成學業後應主動向甲方提出就業申請，填寫《就業申請表》。

3、乙方必須身心健康、就業體檢合格，年齡符合就業要求。

4、乙方承擔就業推薦中所需的相關服務費、差旅費等費用。

5、乙方若中途輟學、退學、未取得畢業證書或嚴重違法違紀被勸退或被開除學籍等，本協議自動終止，並不予退還已繳交的一切費用。

三、 協議自甲乙雙方簽定之日起生效，至乙方就業上崗後失效。

四、 本協議壹式貳份，甲、乙雙方各執壹份。

甲方（章）乙方：學生：

家長：

年 月 日年 月 日

第四篇：畢業生推薦就業協議書

找律師就上律師365

畢業生推薦就業協議書

甲方：

乙方：

為了全面貫徹教育部關於以社會需求為培養目標，以就業為導向的辦學方針，建立“需求、培養、實訓、就業”的教學模式，使畢業生能夠學以致用，經甲乙雙方協商簽訂本協議。

一、 甲方應履行的職責

1、根據乙方提供的入學材料，到省教育廳辦理正式錄取手續，負責學生畢業證及就業報到證的辦理工作。

2、按國家教育部規定的教學計劃和教學大綱及用人單位的實際需求進行教學，保質保量地完成各學科的教學任務。

3、學生畢業後負責推薦就業，併為每位學生至少提供一個就業崗位。

4、負責畢業生崗前培訓工作。

5、負責推薦就業的專業包括我院2014年招生的各個高職專業。

二、乙方應履行的職責

1、學生必須修滿規定的學時。

2、在校期間必須嚴格遵守學院的規章制度，刻苦學習，成績必須達到合格以上。

3、學生必須向學院提供真實、有效的入學錄取材料。

4、學生在校期間必須配合學院進行上崗培訓及推薦就業。

三、如果乙方出現下列情況之一，甲方不負責安置工作。

1、在校期間不認真學習，所學課程成績有不合格的，不能按時取得畢業證者。

2、不按時交納學費或經學院允許緩交，但在畢業前仍未交齊全部學費者。

3、在校期間受到嚴重警告及以上處分者。

4、畢業後自行就業者。

5、無正當理由，出於個人好惡，不服從推薦就業者。

四、其它規定

1、如發生協議條款之外的事情，由雙方協商解決。

2、十八週歲以下的學生必須由監護人簽字。

3、本協議一式兩份，學院和學生各一份。

甲方：乙方：（學生）

法定代表人（蓋章）監護人：（家長）

年月日

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律師365

文檔來源：律師365（ 合同欄目，找律師就上律師365

第五篇：推薦學生就業協議書

推薦學生就業協議書

甲方:乙方：

地址:地址：

電話:電話：

傳真:傳真：

甲乙雙方秉承平等自願、協商一致之則，就甲方接收乙方推薦學生到甲方企業就業事宜簽訂本協議書，雙方承諾共同遵守以下所協議：

一、操作方式

根據甲方用工條件，乙方負責協調、組織學生人（其中女生人，男生注：在2014年1月 日到名女生和名男生。

二、甲方對就業學生的要求與條件

1、國中/中專以上學歷，年齡18-25週歲，視力0.8以上；持本人有效身份證；身體健康，能吃苦耐勞、勤奮好學並能按期服務於甲方。

2、學生入廠均需由甲方安排體檢（體檢費從學生第一個月工資中扣），體檢合格後方能錄用。

三、中介推薦費用結算

1、勞務費用：學生就業滿兩個月後，甲方根據實際人數按人均 元費用（注：其中人均 元為“勞務費”，人均 元為來廠“交通費”）。

2、支付方式：

“勞務費”： 元/人，按實際在職人數計算，憑乙方開具的“勞務費”發票，甲方分兩個月打入乙方指定賬户：（户名：、開户行：帳號：）。（注：學生在甲方就業工作滿一個月支付 元/人，滿兩個月支付剩餘的 元/人）。

“交通費”： 元/人，按實際到廠人數計算，憑乙方提供的學生來廠“火車票”或“汽車票”，分兩次現金報銷，學生到廠當天支付現金一部分（相當於來程從到惠州的火車票金額），剩餘部分在學生上班一週內憑車票報銷現金。

四、爭議解決

未盡事宜或在執行本協議過程中發生爭議時，甲乙雙方應友好協商解決，協商未果時，可提交惠州仲裁委員會依法仲裁。

五、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經雙方代表簽字並蓋章後正式生效，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

代表簽字：代表簽字：

2014年月日2014年月日