質量月活動主題策劃

目錄

第一篇：質量月活動策劃方案第二篇：質量月活動策劃方案第三篇：2014年質量月活動策劃方案第四篇：質量月活動策劃方案第五篇：2014年質量月活動策劃方案更多相關範文

正文

第一篇：質量月活動策劃方案

一、活動目標：

進一步強化學校德育工作，落實工作計劃，搞好隊伍建設，提升行為教育的水平，加強班集體建設、處室建設，提高工作質量，促管理工作上水平。

二、活動內容：

(一)、進一步加強處室建設，嚴肅工作紀律，嚴格按照工作計劃完成學期既定的各項工作任務。加強班主任思想教育及管理，確保各項工作規範、落實。

(二)、結合行為教育開展好學生行為專項教育活動。

1、學生儀表：不穿校服，儀表不整，突出問題服裝不拉拉鍊，髮型超出學生標準，出現怪頭型，佩戴飾品。

2、學生早到校難以根治，德育處計劃在班級管理的前提下，由學生組成班級管理自治機構，徹底杜絕學生早到校問題。

3、吸煙問題，早戀行為。

4、課間打鬧，樓道內大聲喧譁、追跑打逗。愛吵鬧，講髒話的行為。

5、不愛護公物，學生課桌椅出現大量劃痕，個別課桌面已經損壞，用小刀刻痕明顯，學生坐的椅子亂揉。

6、與校外人員來往，放學在校門口與校外人員亂聯繫。同學之間出現矛盾不正確處理，相互不諒解，不向家長、老師、學校反映，以武力自行解決，或聯繫校外人員，以暴力打架為手段，在校內外造成很壞的影響。

7、放學在校門、和學校西側衚衕內和東昇樓小區內聚集的行為。

(三)、以質量月和專項治理為依託，搞好四個活動：1、全體學生在質量月期間定立自己的奮鬥目標和行為保證並向老師和家長做出書面承諾; 2、充分利用各班的部、組，在班內開展遵規守紀競賽活動，將活動與月標兵、學期標兵評選結合起來。3、與行為專項相結合，在學生中廣泛開展“愛我五中、愛我班級”活動，鼓勵學生愛護環境、愛護公物。4、開展誠信教育，結合期末考試，加強考風考紀教育，寫出考試誠信書。

三、活動實施步驟及主要開展的活動：

1、本次活動從17周開始到暑假放假結束。

2、召開班主任及班幹部會議，一是解決個別班主任工作責任心不強，主要採取召開座談會，消除其對工作應付的思想，對批評教育不改的，期末評優不予考慮。二是解決班主任值班但簽到不到崗的情況，主要採取不定期檢查，對查到的班主任出批評教育之外，扣除值班費。三是解決課間操部分班主任不能及時到達操場，由執勤學生進行統計，按統計結果在期末考核中扣除相應分數。四是學生修身本的填寫，填寫不完整的問題，採取定期檢查，檢查結果進入班級考核。五是學習質量月活動方案，全面佈置質量月的各項活動，落實目標要求，提高認識，統一思想。四是召開兩次主題班會，搞好質量月的宣傳發動，提出要求，十七週的班會班主任要形成班會課教案。同時加強考風考紀教育，採取召開主題班會，寫誠信考試承諾書，在學園內設置舉報箱等形式，徹底杜絕考試作弊行為，創造良好的複習、考試氛圍。

3、從十七週開始德育處查出早到校的班級，由班主任值班一週，負責治理本班學生早到校問題。各班由班主任每週一次自查學生儀容儀表，自查後沒問題的包德育處，有德育處複查，對於不履行職責的班主任，除通報批評外，寫出書面檢查，期末評優不予考慮。

4、吸煙、早戀問題，班主任要利用班會課和其他時間説服教育，德育處檢查、蹲堵，安排相關學生進行暗查，對查出的違紀學生記嚴重警告處分，直至勸退，期末考核時扣除相應分數。

5、對於校門口東昇樓聚集打架的，採取蹲堵，放學後巡視等方式，一經查實，由家長帶回進行教育，直至勸退。

6、安排好 6月9日的國旗下，一是學校領導講，做好全校的宣傳發動。二是教師代表講話，如何提高學生學習成績。三是學生代表講話，如何遵規守紀，認真學習，提高成績。通過國旗下講話，激勵號召全體師學發奮工作、刻苦學習，講誠信，爭做文明學生。

7、辦好黑板報、手抄報。主題：誠實守信，刻苦學習，以優異成績回報感恩師長，同時校園廣播也以此為主題，做好宣傳報道。

8、德育處做好德育幹部專項工作分片管理和交叉工作責任制，鄧月海、高麗華七年級，王明強、宋愛軍八年級，每天在年級工作時間不少於半天，針對年級出現的問題，隨時解決。

第二篇：質量月活動策劃方案

質量月活動方案

為了全面提升員工質量意識、增強企業凝聚力和市場競爭力，特舉辦本次“質量月”活動，現制定如下方案。

一、指導思想

以科學發展觀為統領，以質量、標準、團隊和效益為重點，圍繞“以質量求生存，以質量求發展，向質量要效益”的精神，大力實施以質取勝戰略，努力營造全員關注質量的良好氛圍，全面提高全員質量意識，努力提高品質部質量管理水平。

二、活動主題、口號

主題：強化質量意識，營造團隊精神

口號：以質量求生存，以質量求發展，向質量要效益

三、活動時間

2014年8月～12月。

四、活動內容

“質量月”期間的各項活動均按照公司的活動要求並結合品質部實際開展，具體如下：

八月活動期間：

1．大力營造“質量月”的濃厚氛圍

1）“質量月”活動開展之前，人事行政部首先要圍繞“質量月”活動主題，組織各部門召開“質量月”動員會，進行“質量月”活動動員和部署，引導全體員工積極投入到“質量月”活動中。

2）在公司主要道路懸掛橫幅、車間參觀通道擺放展板、x展架、製作質量知識普及單頁，對質量法規、質量文化、質量案例等進行宣傳，營造全員關注質量的良好氛圍。

3）品質部製作出品質宣傳片，在飯堂電視播放。

2．開展教育培訓活動

品質部將以“質量月”活動為契機，結合部門工作實際，開展質量知識、意識培訓，培訓對象為各班組員工、班組長、質檢員等，主要內容是pcba及整機有關規程規範、標準以及工藝、公司幾年來質量事件案例。

3．有獎質量徵文競賽活動

從8月1日起至8月31日截稿，面向公司全體人員開展以質量為主題的有獎徵文活動，應徵文體（如：記敍文、議論文、詩歌、散文等）不限，字數300字以上，內容健康，積極向上，但不得抄襲或摘錄報刊、雜誌、網站、書籍等媒體的文章。

每個班組在質量月活動期間，必須於8月31日前提交1篇以上應徵文章，9月6日前，公司編輯部將對各班組提交的質量徵文進行評選，優秀者可刊登到內刊並獲得相應稿酬。

九月活動項目：

質量（知識）競賽活動

由品質部做出質量相關題庫（1000道左右）、考卷，將競賽資料發給員工學習，屆時各部門統一組織知識競賽，每個部門選取前三名，代表部門參加競賽，最終獲勝者將頒發證書及價值50元獎品一份。

11月活動項目：

舉辦質量為主題的辯論賽，科室、班組之間相互pk，並評選出“優秀小組”與“最佳辯手”獎項，每人將頒發證書及價值50元獎品一份。

五、質量月活動總結期間的考核與獎勵

12月活動總結期間，由活動小組通過評定、考核，評選“優秀質量班組”、“優秀質量部門”獎項，具體規定如下：

以實際生產現場的生產情況作為參考，考評組在8-12月內對各個參賽部門不定期按考核內容對日常生產過程進行監督抽查，以扣分方式分別對各個參賽部門進行考評，參賽時間結束後，由品質部對各考評成績彙總。

1．“優秀質量班組”評選。各生產部門可在質量月活動總結期提出本部門候選班組，每個候選班組必須提交一份競選報告，説明該班組對質量的認識、對“上一工序對下一工序負責，下一工序就是顧客”的認知、如何保證質量、已有的貢獻或成績、競選優勢和承諾等。然後由活動小組在活動總結期參照考評成績及競選報告評選出5個“優秀質量班組”， 每個“優秀質量班組”獎勵獎金500元。

2．“優秀質量部門”評選。根據各部門質量徵文情況、生產部質量競賽活動結果、管理質量的改進和提升的結果考核綜合評比，由活動組評比出第一、第二、第三名共3個“優秀質量部門”，提交總經理審批，“優秀質量部門”獎金為第一名800元、第二名700元、第三名600元和優勝錦旗。

六、質量月活動總結會議

12月由質量月活動組長召開活動總結會議，公司領導發表講話，對質量月活動作總結報告，並對錶現突出的部門個人進行表彰，品質部負責人發言。

七、活動要求

1．品質部要按照公司領導的要求，高度重視，周密策劃，認真部署、動員、開展好“質量月”活動。

2．要圍繞“質量月”活動主題，紮實有效地開展各項活動，積極開展質量宣傳活動，普及質量知識和質量法律法規，增強全體員工的的質量主體意識。

3．質量月活動開展後，要認真總結“質量月”活動的經驗教訓，並對活動期間表現突出的部門和個人進行表彰。

第三篇：2014年質量月活動策劃方案

xxx項目部

2014年“質量月”活動實施方案

根據集團公司總體部署，依照分公司下達的《關於開展2014年“質量月”活動的通知》通知，為了切實提高員工的質量意識與水平，全面提高工程質量，預防各類質量事故發生，項目部決定在2014年9月份開展以“提升質量效益 打造能建品牌”為主題的“質量月”活動。

一、指導思想

深入貫徹落實《關於促進集團公司戰略實施的指導意見》，嚴控質量風險，提升管理水平，提高產品、工程和服務質量，增強員工質量意識，根據國家質檢總局等部委聯合發出的《關於開展 2014 年全國“質量月”活動的通知》（國質檢質聯?2014?380號）精神和中國能建集團要求落實國務院《質量發展綱要（2014-2014年）》(以下簡稱《質量發展綱要》)，深入開展羣眾性質量活動，引導員工增強質量意識，積極參與質量管理，努力營造企業追求質量、人人關注質量的良好氛圍，提升質量總體水平，全面建設質量強企，為推動分公司又好又快發展做出新貢獻。

二、活動目標

1、加強質量工作，提高質量管理水平，提升質量管理效能，推動質量工作發展。

2、掀起羣眾性質量活動的新高潮，推廣應用先進的質量管理方法，使質量意識深入人心。

3、宣傳和推動質量強企，在分公司範圍內營造重視質

量的良好氛圍。

三、活動主題

提升質量效益 打造能建品牌

四、活動時間

2014.9.1～2014.9.29

五、“質量月”活動領導小組

組長：

副組長：

成員：各部門、各施工隊負責人

“質量月”活動領導小組下設辦公室，辦公室設在項目部安全質量環保部。

六、活動內容

1、廣泛宣傳，積極發動

在項目部召開動員大會學習“提升質量效益打造能建品牌”這一主題活動的重要意義，組織開展影響廣泛、帶動性強的質量宣傳活動和多層次、全覆蓋的教育培訓活動。

深入貫徹落實《關於促進集團分公司戰略實施的指導意見》、國家質量法律法規、《質量發展綱要》和質量規章制度，表彰和弘揚質量強企先進典型，加大對質量違法違規行為的曝光和查處力度，在企業內部營造重視質量、追求卓越的良好氛圍。

活動安排：

（1）組織開展貼近羣眾的質量宣傳活動，羣發“質量

月”宣傳公益手機短信，發放“質量月”宣傳畫、宣傳手冊等宣傳資料；

（2）在施工區域、施工幹道等顯眼位置懸掛“質量月”標語橫幅，確保員工在上下班期間能夠清楚的看到宣傳標語；

（3）製作展板、板報，向職工羣眾普及質量知識，宣傳“質量〃品牌〃責任”；

（4）組織員工觀看有關施工過程和質量驗收影像片，條件允許可到施工現場進行參觀學習；

（5）組織開展以“質量月”活動為主題的，有關高邊坡施工技術質量控制的基礎知識競賽；

（6）在會議室張貼質量教育海報等宣傳資料，進一步加大宣傳力度，使“質量月”活動主題深入人心。

2、落實安質量管理責任狠抓工程實體質量

項目部應每月組織相關單位負責人進行一次全面工程質量大檢查，安全質量環保部門做到日巡、周查。務求認真、細緻，杜絕檢查不到位或走過場，對檢查出的問題責令責任單位、責任人按要求進行整改、關閉。活動期間，根據各個施工時段中的施工重點及難點，深入開展質量疑難點分析討論、下發解決方案、作業隊落實的活動；在施工過程中嚴格執行“三檢制”驗收制度，對施工工序過程嚴格控制、考核，對不履行職責的作業隊和個人嚴格落實處罰並頒佈質量懲

處管理辦法，切實實現“單元合格率100%，單元工程優良率85%以上，無質量事故”的質量目標。

3、質量通病及預防措施分析討論

為避免施工中常見質量缺陷、事故出現，由項目部總工組織經驗豐富的施工技術人員，對施工現場管理人員及作業隊管理人員講解在施工中採用何種措施避免質量通病的發生。

七、活動保障

活動領導小組應根據“質量月”活動中設備、物資、人員及資金的需要，提供切實的各項保障，保證“質量月”各項活動的正常開展。尤其對存在重大質量隱患的環節加大投入，有效消除隱患，確保活動持續有效地進行。

八、活動具體時間安排

第一階段：宣傳動員（9月1日～9月7日）

召開動員大會對活動實施方案進行部署，並通過展板、羣發短信、橫幅等多種形式進行廣泛宣傳，做到人人皆知，號召項目部員工積極參與到“質量月”活動中來。各部門、各施工隊要認真組織學習“質量月”活動實施方案，並認真、嚴格落實執行。

第二階段：全面實施（9月8日~9月29日）

嚴格圍繞“提升質量效益打造能建品牌”這一主題，在活動領導小組開展質量檢查和隱患排查的同時，各施工隊

負責人應積極做好各自隊伍施工生產中的自查自糾，及時消除質量隱患；安全質量環保部要定期對質量檢查情況進行通報，並落實獎懲措施。

第三階段：活動總結（9月30日~10月1日）

活動結束後，由安全質量環保部編制活動總結，查找活動中存在的不足，以便於進一步改進和提高，同時對活動期間表現突出的隊伍和個人進行表彰。

第四篇：質量月活動策劃方案

深圳市**公司

公司各部門:

根據公司總經理關於質量月活動通知精神,為提高產品質量,提升公司在市場上的競爭能力,現決定9月份開展2014年度質量月活動,活動主題為“實施質量經營，追求卓越績效；提升產品質量，促進社會和諧。”

總經辦年月日

為了不斷追求和實現“高品質”目標，全面提升員工質量意識，提高各級人員的執行力，增強企業凝聚力和市場競爭力，公司決定舉辦本次“質量月”活動，使公司全體員工有一個嶄新的工作面貌，在員工與員工，員工與領導、公司與顧客之間的互動活動中提高員工對產品質量的認識，進而提高工作和產品質量，加強部門之間的和諧溝通，並起到考察的目地。活動方案具體如下：

主題：實施質量經營，追求卓越績效；提升產品質量，促進社會和諧。 活動時間：年 月 日—年 月 日

參與部門：公司各部門

重點考察項目：公司質量目標

組織部門：品管部，生產部、

一、活動原則

此次活動本着“全員參與、共創品質”的宗旨進行，努力創造一個活潑、熱烈、競爭的氣氛。

二、宣傳方式

（1）活動標語（宣傳條幅）

a.全體總動員,公司前台

b.車間

c.廠房一樓員工上下班入口大門上方

d.盈基公司2014“質量月”活動動員大會。會議室

（2）活動口號：

人人品管、事事循章、嚴格執行、速達目標

（3）活動精神誓言：

遵紀守法、愛崗敬業，無私奉獻，貫徹執行----無任何藉口

三、活動組織結構

1、公司“質量月”活動小組：

組長：

副組長：

總督導：

策劃員：

組員：

2、各組員對所屬部門人員負責。

3、公司“質量月”活動小組會負責策劃、制定、實施、監督、評選、總結有關

本次活動辦法及規則，以及相關事宜。各組員負責組織、領導所轄活動小組展開、

實施“質量月”活動的相關事宜，並向組長報告活動情況。

四、活動內容安排

(一)動員大會

2014年9月1日,由組長組織各小組成員召開“2014年質量月活動第一次

動員大會”，並商討有關活動的準備事項。

2014年9月2日早上9點召集公司全體人員在生產車間召開“2014年質量

第一次動員大會”，公司總經理及質量月策劃負責人將做重要講話，各活動小組

代表發言，全員宣誓。（將製作“盈基公司2014年質量月活動動員大會”條幅，

並現場拍照存檔，作為企業文化的宣傳資料。）

（二）活動安排

1.品質徵文活動：

從9月1日起至9月9日截稿，面向公司全體人員開展以品質為主題的有

獎徵文活動，應徵文本（記敍文、議論文、詩歌、散文等）不限，字數500字以

上，內容健康，積極向上，不得摘錄報刊、雜誌、網站、書籍等文章。要寫出自

己的感想，寫出自己的心得。9月10日由質量月小組評選三篇優秀文章，獲選

作者均獎勵50元，未獲選者給予質量月活動紀念獎品一份，以作酬謝，獲選優

秀文章均在宣傳資料上予以公佈。

2.品質比賽活動：

① 插件比賽

② 焊錫比賽

③ 裝配比賽

④ 包裝比賽

⑤ 測試比賽

生產部/品管部/倉庫各拉人員自願報名，名額每拉2個，負責相關事項的組

員將員工名單統計，交質量月策劃員存檔，9月11日至13日，由策劃員安排比

賽時間及項目，9月14日由質量月小組進行評選前三名，第一名給予獎金80元，

第二名給予獎金50元，第三名給予質量月活動紀念獎品一份。

3.品質考試活動：

由品質部擬定考試題目，9月15至9月18日對各拉人員，品管員，倉管員

進行相關培訓，9月19日開始考試，9月20日由(更多請關注：)質量月小組進行評選前三名，

第一名給予獎金100元，第二名給予獎金80元，第三名給予獎金50元.

小組提案改善活動

由質量月小組在各活動小組範圍內成立qcc小組，以部門工作質量為主題，

開展qcc小組改善活動。每個小組在“質量月”活動期間必須完成至少3項提案

改善，且各小組必須在9月25日前提交活動項目計劃，違者對部門負責人處罰

50元，qcc活動小組的成果發表截止時間9月27日，根據qcc活動小組成果，

選出成2個優勝獎，給予部門負責人100元獎勵。（1、qcc小組成立 2、問題收

集，主題選定，原因分析 3、對策方案擬定，執行計劃提出 4、實施過程監控 5、改善問題點的追蹤、驗證、評審，加以統計 6、標準化作業實施 7、qcc小組活

動成果發佈。）

5.7s檢查

9月28日由5s專員組織各部門小組成員，對各部門7s實施情況進行檢查，

結果予以公佈，對不符合7s的部門責令整改，並處直接領導罰金100元，對錶

現優秀的部門，給予直接負責人獎金80元，並頒發7s優秀團隊錦旗。

6.堅持“不接收、不製造、不流出”不良品

在質量月活動中，產品必須堅持標準化作業，任何人員必須做到“三不”原

則，違反者及相關責任人員視情節一律給予適當處罰（每次罰款5元），各部門

互相監督。

（三）質量月活動總結

9月30日，由質量月組長在會議室召開總結大會，並將評選結果及表彰進

行公佈。

五，效果預測

基本能達到活動的目的，使各部門及全體員工突出重視質量問題，提高員工

工作質量和積極性，提高各部門工作質量及工作協調性，增強企業凝聚力，產品

質量及人員素質將大幅度提升。

第五篇：2014年質量月活動策劃方案

2014年質量月活動策劃方案

一、指導思想：

堅持以科學發展觀為統領，引導和動員全社會增強質量意識，積極參與質量發展事業，努力營造政府重視質量、企業追求質量、社會崇尚質量、人人關注質量的良好社會氛圍，提升我國質量總體水平，全面建設質量強國，為加快我國經濟發展方式轉變，推動我國經濟社會又好又快發展作出新貢獻。

二、活動目的

（一）加強質量工作，提高質量管理水平，提升質量管理效能，推動質量工作發展。

（二）掀起質量管理活動的新高潮，推廣應用先進的質量管理方法，使質量意識深入人心。

三、活動主題

建設質量強國，共創美好生活

四、活動內容

（一）8月31日召開質量月啟動會，宣貫2014年全國質量月活動宗旨，下發質量月活動主題、標語，明確質量月活動要求和活動內容。

（二）於9月1日開展“工程質量知識競賽”活動，項目須自行在公司oa網下載試卷，按要求進行答題，於9月16日前將試卷交於質量保證部，經部門打分後，在oa網進行公佈。

（三）於9月7日上午8:30在公司多功能廳開展土建、機電、質量管理的專項培訓。

（四）以質量月為契機，部門將對在施項目的質量月活動情況和工程中存在的質量隱患進行抽查，將此次抽查情況列入三季度質量考核進行打分。

五、質量月活動要求

（一）質量月內項目須組織召開1次質量月專題會，會議內容主要圍繞質量月活動展開，並按要求開展豐富多彩，行之有效的質量月活動。

（二）項目須自行製作標語、橫幅在項目進行張貼懸掛並製作質量月專題欄進行宣傳，努力營造質量月活動氣氛。

（三）項目須對自行組織的質量月活動內容以圖文並茂的形式進行報導，報導應體現（工程概況、工程亮點圖片及好的做法介紹、質量月專題會照片、知識答卷現場照片、質量月橫幅標語懸掛照片、質量月專題欄照片等）於規定日期內將初稿以電子版的形式發於質量保證部，由部門審核完畢交於黨羣工作部統一在公司oa網進行發佈。

初稿報送時間要求：

北京、天津區域項目—9月12日（週一） 唐山、瀋陽、哈爾濱、廊坊、大同區域項目—9月17日（週三） 合肥、無錫、崑山、成都、深圳、三亞區域項目—9月22日（週一）

qq號：20140087

質量保證部

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