關於生活垃圾分類激勵約束的方案
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為加強全站活垃圾分類管理,提高我站生活垃圾處理減量化、資源化和無害化水平,推動全站職工積極參與生活垃圾分類,根據《xxx生活垃圾分類實施方案》,結合本站實際,現建立生活垃圾分類激勵約束機制,特制訂本方案。
一、激勵對象和方式
按照公平、公正、公開、擇優的原則,生活垃圾分類激勵工作採取通報表揚為主,資金補助為輔的方式,對分類成效顯著的部門及個人進行激勵。
二、激勵條件和標準
1、個人:“生活垃圾分類積極個人”指積極踐行生活垃圾分類且成效顯著的個人。
標準:積極參與生活垃圾分類及宣傳工作,對生活垃圾分類工作具有較強示範引領和推動作用;主動踐行生活垃圾分類,帶動身邊同事、家人蔘與生活垃圾分類。
2、部門:“生活垃圾分類綠色部門”指開展生活垃圾分類且成效顯著科室車技,應具備以下條件:
標準:開展生活垃圾分類且成效顯著,在生活垃圾源頭減量、分類收運、分類處理、回收利用、宣傳教育以及公益活動等方面成效顯著,對生活垃圾分類工作具有較強示範引領和推動作用。
三、激勵措施
(一)生活垃圾分類個人
通報表揚,在評先評優、年度考核、職稱評定、職務晉升等加分。
(二)生活垃圾分類綠色科室、車間
全站通報表揚,在先進科室、車間評選加分。
(三)激勵名額
積極個人:4人部 門:2個
四、約束辦法
按照平時的檢查結果,對不遵守垃圾分類原則的個人和科室進行處罰,一是通過會議、文件進行通報批評,二是在評優評先考核中進行扣分處理。
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