後備幹部推薦人選考察材料（多篇）

材料：後備幹部考察材料 篇一

______，男，漢族，19____年__月出生，____歲，________年__月入黨，________年__月參加工作，大學文化，____學院____專業，現任____職務。 工作簡歷 現實表現：

一、立足崗位、業務能力強

在新聞中心工作的過程中，我嚴格按照領導和組織的要求，認真完成每一項工作，把宣傳好黨的政策、政府工作作為自己的根本工作，多次較好的完成了中心的重點採訪任務。同時我還認真鑽研業務知識，掌握採訪技巧，把握新聞規律，認真學習各類涉及視頻編輯的軟件，做到學以致用。

二、有大局觀、原則性強

我按照領導的安排先後負責了單位的業務、後勤和新聞部工作等具體內容，並能夠較好的完成各項工作任務和指標。在新聞中心工作的近5年時間裏，我始終能夠把握領導的工作思路和中心工作的重點，始終把單位利益和工作放在第一位，堅持原則，堅持從自身做起，得到了領導和同志們的一致好評。

三、思路開闊、創新能力強

新聞工作是一項極具挑戰性的工作，每天的工作內容、工作方式都有所區別，在這項工作中我接觸到了以往接觸不到的東西，也學習到了更多的知識，學會了做事也學會了為人。為了能夠勝任這項工作，我堅持豐富自己的知識，增加自己的閲歷，並不斷從新的角度，新的方式來完成新聞工作。

四、團結同志、合作能力強

在新聞中心工作的幾年裏，我始終把同志間的團結放在重要位置，我認為一項工作的成功與否，與一個團隊的協作能力有着極大的關係，所以我始終和同志們保持着很好的關係，在採訪過程中，我和同志們的合作都非常愉快。在同志之間，我努力做到潤滑劑的作用，避免矛盾的發生和發展，得到了同志們的認可。

不足：在中心幾年的工作中，雖然我取得了很多成績，但隨着自己的成長也越來越發現自己的不足。在思想上還存在偶爾的懶惰情緒，在業務上還沒有達到自己理想的狀態，在工作中還沒有起到更好的協調作用。我也一定會在將來的工作中，繼續堅持戒驕戒躁、嚴於律己的工作作風，不斷豐富自己，充實自己，力爭早日成為一名合格的領導幹部。

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後備幹部考察材料 篇二

XXX，男，1978年6月6日出生，籍貫：清遠連州，1997年9月至2000年8月在韶關學院（中文系公關文祕專業）讀書（現就讀中山大學中文系自學漢語言文學專業本科段），在校期間的1999年6月16日參加。.。.。，2000年9月至2004年3月於清遠市汽車運輸集團公司工作，其間任辦公室副主任（副科級），2004年3月至今於招商局工作，現任局辦公室主任。

該同志能認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，

努力學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，有較好的政治素質和樸素的思想，生活作風正派，對黨忠誠，熱愛本職工作；自覺遵守國家的法律、法令和單位的各項規章制度，服從組織安排；能自覺抵制不良的風氣和腐朽的影響，廉潔奉公、秉公辦事。

該同志有較強的事業心、職責感和獨立工作的本事，能勝任辦公室主任的工作；他比較注重學習，認真鑽研業務，有奮發圖強的追求；能進取向局領導提出合理化提議反映工作情景，及時收集和掌握有關招商動態；能做好各部門的協調工作，密切聯繫羣眾，在同事間有必須的威信。

該同志有較強的文書寫作本事，能夠起草各項文書計劃、工作總結方案，勝任全局的文字工作。自到招商局工作以來，能夠充分發揮個人的寫作專長，進取聯繫新聞單位，協助城區報社在清遠日報開闢了《招商引資巡禮》專欄，每星期寫出一篇新聞稿件，從不一樣層面、不一樣角度宣傳城區的招商引資動態。同時，進一步加強了《招商信息》簡報的修改力度，針對目前城區招商引資工作的熱點、難點、項目動態等情景，進取深入各街、鎮調研，收集情景、提出合理提議、構成文字材料、及時反饋，為區委、區政府領導供給了決策依據。在日常的局務、黨務等各種會議中，能夠提前做好有關文件的收集和整理，使局能夠及時傳達上級的精神，順利開展工作。

在辦公管理上，該同志能夠運用企業的一些成功管理經驗，結合局的工作實際，重新修訂和補充了有關制度，加強了文件的收發、存檔等檔案管理。為了提高辦公室人員的計算機水平，他帶領辦公室同志參加了人事局舉辦的計算機培訓班，在平時工作中，他利用自我學過的電腦知識，不厭其煩、毫無保留地為同事解答疑難問題，使同事的業務水平得到了提高，經過一系列的改革，使局的工作得到進一步加強、有條不紊地開展。他能夠進取協助分管領導，加強局的黨風廉政建設和機關作風建設工作，經過定期組織幹部職工、黨員同志觀看宣教片、宣教文件和召開民主生活會等形式的宣傳教育活動，使局的精神面貌煥然一新，機關作風得到了加強。

注意問題：社會實踐經驗不足，需繼續努力學習辦公室的文書、檔案、人事、黨務工作，不斷提高辦事效率；需要進一步加強與區直各單位及各街、鎮的溝通聯繫，及時瞭解收集第一手資料，為局領導供給信息渠道，同時要有針對性地學習環保、質監、税務、工商、外經、企管等知識，提高自身的業務水平和工作本事。

鑑於該同志以上表現，經過局幹部職工大會推薦，經班子會議、黨支部會議研究決定同意其為後備幹部推薦人選，由謝麗娟副局長擔任其培養職責人。

關於推薦副處級後備幹部人選會議紀要 篇三

學校黨政聯席會議紀要

時間：2011年2月21日

地點：李玉成校長辦公室

主 持 人：李玉成參加人員：劉力坤 李玉成 魏新民 齊風江 鄧福斌 議程：推薦副處級後備幹部

2月21日，學校召開黨政聯席會議，研究副處級後備幹部人選問題。根據《關於建立近期可任用幹部人選庫實施辦法》要求，結合盟委考核組對我校2010綜合考核評價情況，經學校黨政聯席會議研究決定，擬推薦石先、郭建明二同志為副處級後備幹部人選。

會議認為：石先同志思想政治素質高，業務能力強，羣眾基礎好，工作紮實努力，有創新精神，工作作風嚴謹，有很強的組織紀律性。1997年任學校培訓科科長期間，立足本職，認真履行工作職責，充分發揮職能作用，與有關科室密切配合，使學校培訓工作實現了新跨越。2004年該同志任學校辦公室主任以來，充分發揮黨員的先鋒模範作用，當好領導的參謀助手，以服務為宗旨，牢固樹立勤政意識、參謀意識、服務意識，積極服務好班子，服務好各科室，加強協調

溝通，加強辦公室建設，為學校全面完成各項工作目標任務做出了積極的貢獻，曾多次被評為優秀黨員。

郭建明同志有較強的組織管理能力，專業知識紮實，幹勁足，有創新精神，組織紀律性強，為人忠厚老實，工作中勇挑重擔，團結務實。2004年任學校新產業實訓科科長，負責新產業培訓工作規劃，IT產業課題的開發和研製，組織教學實訓工作；2009年任學校教務科科長，工作中認真貫徹黨的教育方針和教學工作條例，執行教學計劃、大綱，努力學習教學及教學管理業務。深入教學第一線，瞭解教學情況，提出教改意見和提高教學質量的建議，做好領導的參謀和助手，為學校教學實訓工作做出了積極貢獻。

中共錫盟民族技工學校委員會二○一一年二月二十一日

後備幹部考察材料 篇四

根據市委組織部《後備幹部考察材料相關要求》，《關於開展科局級後備幹部推薦工作的通知》，。.。同志列入了科局級後備幹部考察對象，我部按照後備幹部考察材料相關規定的程序，於*年*月*日實施了考察工作，在考察中以鄧小平理論、“。.。x”重要思想和科學發展觀為指導，堅持解放思想實事求是的思想路線，按照《幹部任用條例》的要求和遵循德才兼備的原則，對。.。同志從德、能、勤、績、廉等方面進行考察。主要情景如下：

一、現實表現

xx同志，（基本情景）（略）。主要特點：

堅持與時俱進，自覺知識更新。應對知識更新加快的新時代，始終堅持自學和繼續教育，先後參加了會計電算化培訓、計算機應用培訓、市法制辦組織的行政執法資格培訓、省廳組織的“現場實施系統”培訓、區級機關效能演講比賽、區中青年幹部培訓班等，不斷提升自身的綜合素質。在已取得會計師和審計師中級職稱的基礎上，XX年又經過了高級審計師筆試，從不懂財務到熟悉財務再到此刻能勝任本職工作成為業務骨幹，表現較強的的學習本事和進取進取精神。XX年撰寫的《。.。》，分析了基層農業資金使用中存在的問題，提出如何加強管理和提高資金效益的提議，並發表在《******》XX年第*期上。XX年針對財政收支分類改革帶來的變化和機遇，撰寫了《。.。》，XX年*月發表在《。.。》上。

愛崗敬業踏實，工作成績顯著。工作中刻苦鑽研、進取探索方法、積累經驗，不斷提高審計質量。XX年至XX年共參與實施了**個*項目，其中擔任審計組長或主審項目**個，較好地完成了局安排的審計任務。審計業務涉及財政、經濟職責審計等多個領域，先後擔任大中型審計項目主審*次，承擔專項審計調查*次，承擔區級政府交辦的專案審計項目*項。促進被審計單位和區相關部門出台制度7項，移送區檢察機關線索1起，上報信息《。.。》被**市委辦、市府辦、**區委辦採用，並上報省委辦、省府辦。XX年至XX年承擔*****審計局下達的科研課題3項，其中：審計署6號令試點項目獲XX年度**市審計局優秀審計項目。XX年被評為“**市**機關先進工作者”，XX至XX年度考核為優秀等次。

注重政治學習，夢想信念堅定。該同志能自覺學習鄧小平理論、“。.。x”重要思想、科學發展觀和其他黨的最新理論，關心國內外大事，政治信念堅定，有較好的政治理論素養；實際工作中能自覺認真貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策；思想上提高，進取向黨組織靠攏，XX年被列入入黨進取分子培養考察對象。

凝心聚力團結，廉潔從審守紀。該同志團結同事，關心同志，互幫互助，平時能與同事之間互相探討，共同提高，共同提高；工作作風踏實，有較強的組織協調本事；工作勤奮努力，不推諉、不拖拉，認真負責，職責心強，服從領導的安排。能自覺執行審計八不準規定，遵守審計紀律，做到廉潔公正，未發現有違反規定的行為。

該同志綜合素質較高，財務和審計業務本事強，能夠向經濟類領導幹部方向培養。

二、主要缺點和不足之處

一是在工作中，與被審單位交談中還應注意方式方法，處理好審計與被審計的關係；二是要進一步加強審計工作創新。

三、民主推薦情景

XX年8月7日，我局召開了局全體成員參加的民主推薦會議，共**人蔘加了投票，有效**票，***同志獲得**票，得票排行第一。

。.。局黨組

考察日期：xx年xx月。.。日

***，男，1973年8月出生，漢族，大學文化，1992年5月參加工作，2003年7月加入。.。.。，技術員，現職為**縣電信分公司市場經營部副主任，業務管理崗，機關支部委員。

該同志熟悉交換、傳輸、電源、數據、計算機及網絡、無線市話、多媒體新業務、號線、渠道營銷、市場策劃、等各類電信業務和技術，受過嚴格的專業培訓，具備良好的通信綜合素質，既具有郵電學校交換專業的中專學歷，又有經濟管理專業大專文憑，同時也具有湖南大學網絡學院計算機專業的本科學歷。在職工作14年，從事技術及運維管理工作7年，農村支局長工作4年，市場經營工作3年。在不一樣工作崗位上表現突出，多次獲得市公司表彰和榮譽。是一名知識結構合理，一專多能，既有技術、又懂業務、還會經營，同時又有基層管理鍛鍊經驗的複合型人才。

二、工作簡歷：

該同志1992年5月參加電信工作，首先到東湖郵電支局擔任機務員；於1994年9月調入**縣郵電局設備維護中心任支撐機務員，從事過傳輸、交換、電源、數據、移動電話基站、無線市話等設備的維護及工程建設工作，一向是我局業務技術骨幹；1996年9月至2001年2月任**縣**支局支局長；2001年3月至2003年2月任衡山縣分公司設備維護中心主任；2003年3月至2005年7月在市場經營部做業務管理、市場策劃、公話、渠道管理、號線管理、產品營銷等工作，2005年8月開始任市場經營部副主任。

三、現實表現：

1、政治素質高，組織觀念強。該同志具有過硬的政治和理論素質。認真學習鄧小平理論，進取實踐“三個代表”重要思想，能夠密切聯繫實際，靈活運用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的立場、觀點和方法，觀察和處理問題，大事面前能冷靜，難事面前善思考，是非面前講原則，在思想上、行動上與黨中央堅持高度一致。在工作中，識大體，顧大局，不計個人名利得失，能始終堅持一顆平常心。能正確對待組織和個人，無論組織上安排他到哪個崗位，他都能很快適應工作，幹一行、愛一行，鑽一行、精一行。

2、業務技術精，業績突出。該同志參加工作14年，幹過5個不一樣的技術、業務、管理工作，不一樣的工作歷練，培養了勤于思考、敢於創新、勇於實踐、超越自我的工作風格。熟悉縣級分公司電信綜合業務及技術、經營模式、市場策劃、產品營銷途徑和切入點、農村電信市場潛力、市場競爭環境、產品營銷渠道的流程協調、基層營銷組織工作等具體情景，在多年的工作中取得了較好的業績。在任支局長期間，曾率先提出電話村、電話路、電話街三點一面的轉動發展思路，支局業務拓展、基礎管理、客户服務等各項工作同頻共振，協調發展，該支局年年被評為先進團體。個人在2000年百萬電話大行動中榮立市公司“二等功”一次；在設備維護中心做主任期間，**的維護基礎工作和網管工作一向在全市名列前茅，該中心被授予“創立省級青年禮貌團體”光榮稱號，他個人也被評為市公司2002年度運維工作先進個人；到市場部工作後，他先後針對鐵通低價位搶奪縣城寬帶客户，提議採用包年寬帶與預付費小靈通捆綁營銷，不但促進了寬帶業務拓展，同時新發展小靈通400户；針對縣城先農小區客户搬遷較多，鐵通實施拉引營銷策略，進行用户策反工作的嚴峻形式；提議及時採用客户交100元移機，贈用户100元話費實行現場移機綠色通道，同時有效地

引導客户搬遷新居的購買慾望，大力推銷來電顯示業務；做到了穩住了存量，又激發了增量。在公話方面提出“網吧+話吧”和學校後勤+IP超市等發展模式，在農村主線發展中提議電話+農家樂+來電顯示捆綁發展模式；在網吧發展及存量保有上提出“寬帶+PHS”捆綁優惠模式，尤其在“拓展杯”競賽期間，為領導獻計獻策，精確預算，與大家一齊想盡辦法努力完成競賽任務，以上的業績受到了市縣公司領導的充分肯定和認可，2003年被評為市分公司“優秀人才”，2004年被評為市分公司“互聯星空”等增值業務競賽能手，2005年被評為市分公司“拓展杯”競賽業務發展標兵。

3、善於獨立思考，勇於開拓創新，駕馭本事比較強。對於重點工作他能夠及時提出富有見地的思路和措施，並善於抓主要矛盾和關鍵環節，善於預見工作中可能出現的問題；講究工作方法，能夠協調和團結各方面的力量，共同完成工作；注重工作效率，對於比較複雜的工作能夠及時拿出科學合理的方案，組織有關方面儘快落實；在處理緊急和重大問題時，比較沉着冷靜，表現了較強的原則性和靈活性；善於聽取各方面的意見和提議，及時改善工作。敢抓敢管，敢於碰硬，敢於批評與自我批評。能高效率、快節奏的完成領導交辦的各項工作任務。並結合工作實際，適時展開調研，為領導決策服務。

4、為人謙虛真誠，處事公道正派。該同志心胸寬容大度，工作作風乾練，不計個人得失。待人誠懇、友善，能尊敬領導，團結同志，較好的處理與領導和同事的關係。辦事公道正派，職責不推諉，遇難不迴避，身先士卒，為人表率，敢於承擔職責。同時性格開朗，作風民主，富有朝氣，善於在自我身邊營造一種活潑、寬鬆、進取的工作氛圍，善於調動各方面的進取因素，構成工作合力，推動工作順利進展。

後備幹部考察材料 篇五

xxx同志考察材料

xxx，男，漢族，19xx年x月出生，xx歲，xxxx年x月入黨，xxxx年x月參加工作，大學文化，xx學院xx專業，現任xx職務。

工作簡歷

現實表現：

一、立足崗位、業務能力強

在新聞中心工作的過程中，我嚴格按照領導和組織的要求，認真完成每一項工作，把宣傳好黨的政策、政府工作作為自己的根本工作，多次較好的完成了中心的重點採訪任務。同時我還認真鑽研業務知識，掌握採訪技巧，把握新聞規律，認真學習各類涉及視頻編輯的軟件，做到學以致用。

二、有大局觀、原則性強

我按照領導的安排先後負責了單位的業務、後勤和新聞部工作等具體內容，並能夠較好的完成各項工作任務和指標。在新聞中心工作的近5年時間裏，我始終能夠把握領導的工作思路和中心工作的重

點，始終把單位利益和工作放在第一位，堅持原則，堅持從自身做起，得到了領導和同志們的一致好評。

三、思路開闊、創新能力強

新聞工作是一項極具挑戰性的工作，每天的工作內容、工作方式都有所區別，在這項工作中我接觸到了以往接觸不到的東西，也學習到了更多的知識，學會了做事也學會了為人。為了能夠勝任這項工作，我堅持豐富自己的知識，增加自己的閲歷，並不斷從新的角度，新的方式來完成新聞工作。

四、團結同志、合作能力強

在新聞中心工作的幾年裏，我始終把同志間的團結放在重要位置，我認為一項工作的成功與否，與一個團隊的協作能力有着極大的關係，所以我始終和同志們保持着很好的關係，在採訪過程中，我和同志們的合作都非常愉快。在同志之間，我努力做到潤滑劑的作用，避免矛盾的發生和發展，得到了同志們的認可。

不足：

在中心幾年的工作中，雖然我取得了很多成績，但隨着自己的成長也越來越發現自己的不足。在思想上還存在偶爾的懶惰情緒，在業務上還沒有達到自己理想的狀態，在工作中還沒有起到更好的協調作用。我也一定會在將來的工作中，繼續堅持戒驕戒躁、嚴於律己的工作作風，不斷豐富自己，充實自己，力爭早日成為一名合格的領導幹部。

後備幹部考察材料 篇六

一、基本情景

XⅩ同志，女，19X年X月出生，201X年X月參加工作，200X年Ⅹ月加入。.。.。，本科學歷，現任Ⅹ

二、綜合評價

一是具有堅定的政治立場。該同志自上班以來能夠進取主動參加幹部職工例會、中心組理論學習、黨員大會，認真研讀黨章黨規、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等規定讀本，堅持天天閲讀人民日報、求是雜誌等黨媒黨刊，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，以理論滋養初心，以理論

引領使命，不斷增強“四個意識”’，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終在思想上、政治上和行動上與以習近平同志為核心的黨中央堅持高度一致

二是具有極強的大局意識。該同志具有較強的大局意識，自覺將工作放在全縣的大局工作中思考問題、推動工作，對待縣委和領導的部署安排，不講條件、不打折扣，均能在規定時間內高質量完成各項工作任務，確保上級決策部署落地見效。

三是具有較強的組織協調本事。該同志任黨政辦主任期間工作思路清晰，工作會抓會管、善做善成，充分發揮組織協調作用，較好的與各科室之間協調溝通，確保黨委政府各項工作穩步有序推進。與同事之間相處融洽，幹羣基礎紮實。

四是具有廉潔從政的底線意識。該同志能夠自覺遵守中央八項規定精神和省市縣有關實施細則，不論是在工作時間還是在八小時以外，均能夠嚴格要求自我，自覺遵守黨章黨規黨紀，能夠做到紅燈不闖，禁區不越，時時、事事注意樹立良好的廉潔從政的形象，受到了幹部羣眾的廣泛好評。

三、主要不足

一是理論素養有待提高，對習近平新時代中國特色社會主義思想的深刻內涵把握不夠準確，領會不夠深。二是性格內向，與羣眾打交道本領有待提高。四、

四、考察意見

經考察組採取個別談話、民主推薦等方式對X同志進行實地考察，認為該同志具備X鎮黨委委員人選的基本素質和條件。