保安工作方案（新版多篇）

保安個人述職報告怎麼寫 篇一

述職人xxx，現任保安班長，主要職責是確保完成保安服務工作責任目標，大力促進護廠興企深入開展。現根據公司幹部考評的安排，特向公司作述職報告，敬請各位領導和同志們予以評議。

20xx年以來，在公司領導的正確領導下，通過保安班全體同仁的共同努力，圓滿完成公司交給的各項任務，實現了為企業發展保駕護航的要求，隊伍建設又邁上新台階。

一、勇於擔當，為人表率。

為把保安班打造成一支團結、和諧、高效、優質的團隊，我一貫堅持以身作則，凡是要求別人做到的，自己首先做到；凡是要求別人不做的，自己絕不去做。特別在遇到急、難、重、危、新的事項時，處處起模範帶頭作用，規範自己的言行，始終與公司保持一致，得到羣眾支持與信賴，取得了工作的主動權。

二、強化以班組為基礎的管理模式，提高了工作效能。

在工作中我積極帶領保安班奮力開拓通過精細化管理的實踐，為公司減少不少管理費用。積極開展創先爭優活動，大力提高服務質量和形象建設，贏得了公司認可和獎勵。

三、抓隊伍建設樹立保安品牌

根據公司開展“精細化管理年”的工作思路，結合保安班20xx年工作目標，自年初開始就在抓隊伍管理上下工夫、花氣力，認真推行全員績效考核，注重細節管理，規範隊員行為，四月份組織開展了“文明禮儀”的專項制理活動，隊員形象有了較大提升；七月份開展了崗勤紀律專項治理工作，得到公司的好評與讚揚通過排查治理，進一步嚴肅了崗勤紀律，湧現出許多好人好事，充分展示了企業保安的靚麗風采。

四、存在的問題及下一步打算

一是本身學習和進取意識不強。主要是有“為了學習而學習”的思想。我將在今後的學習中，注意方法，帶着問題去學，從學習中尋找解決問題的方法，確確實實地做到用科學的理論來指導自己的工作。

二是工作水平有待提高。主要是在自身業務方面存在差不多的思想，工作方法簡單，效果不明顯，在指導下面工作時，對有些似是而非的問題不夠認真對待，有遷就的思想。在下一步的工作中。我將在提高實效性上下功夫，同時注重加強對公司規章的學習理解，依據保安條令來指導保安隊伍建設，把問題查準，把頑疾克服。

三是對幹部的生活不夠關心。主要是對隊友的個人生活關心不夠。今後既要切實幫他們解決好各種生活困難，也要在政治上幫他們把關定向，使大家真正體會到組織的温暖，切實保證保安隊伍不出現大的問題。

以上述職難免不當，請求領導和同志們批評指正。

謝謝大家！

保安個人述職報告怎麼寫 篇二

斗轉星移，時光如梭，轉眼已來進入xx這個大家庭以2個月時間，回顧自已2個月來的工作，收穫及感觸頗多。本人十分珍惜和感激公司給予的鍛鍊和學習的機會，也非常感謝公司領導的大力支持和熱心指導及各位同事的積極協助，本人現將自已兩個月的工作、思想情況向公司領導彙報如下：

一、堅決服從上級領導，認真領會執行公司的經營管理策略和工作指示精神，並貫徹落實到崗位實際工作中，始終把維護公司利益放在第一位。

二、針對公司保衞處工作的特性，時刻要求自己加強對管理區域的檢查和監督，力爭公司下屬各個管理處的秩序維護隊的服務質量進一步提高。

三、堅持“預防為主、防消結合”的消防工作方針，完善消防設施設備的配備並對各個小區消防安全培訓、提高隊員防火，防盜意識，使隊員能熟練掌握消防器材及智能化系統的操作方法。確保管理區域的消防安全。

四、配合公司制定、完善部門各項規章制度、管理規定。

五、積極配合公司各部門工作，要求下屬各個管理處秩序維護隊員認真做好禮節禮貌和形象展示等工作。

六、主管是部門管理工作開展的重要環節，主要是開展部門日常工作。抓好部門管理。本人在日常管理中力求做到：

1、遵循公司的經營理念及服務宗旨，以公司企業文化精神為中心，積極關心鼓勱隊員，有意識培養團隊凝聚力。由小及大形成部門合力、戰鬥力和對公司的集體榮譽感。

2、以身作則，帶頭遵守公司、部門的規章制度和紀律，保持嚴謹自律的工作作風，給各個管理處安保板塊樹立良好的榜樣，引導隊員良性發展，營造良好的工作氣氛。

3、在工作中嚴格管理，處理問題儘量做到“公平、公開、公正”，做到“功必獎、過必罰”樹立管理威信，充分調動員工的工作積極性。

4、各類理論培訓中，通過講解、點評、交流使員工在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。並時刻教育隊員要有緊迫感，應具有上進心，使其明白保安工作不是高科技，沒有什麼深奧的學問。成為一名合格保安員關鍵在於人的主觀能動性和責任心，是建立在對公司的忠誠度和敬業精神、對管理與服務內涵的真諦的理解及運用之上，並以此激發大家積極進取在工作中體現自身價值，人生樂趣。

以上是我在以後工作中力爭做到、做好的方面。謝謝大家！

保安工作方案 篇三

一、排查、整治的範圍及內容

（一）範圍

排查範圍為人員密集場所、影劇院、歌舞廳、網吧和易燃易爆化學物品生產、儲存、經營場所。

（二）內容

1、人員密集場所

①鎖閉、封堵或佔用疏散通道、疏散樓梯或安全出口，影響安全疏散的，應當立即改正。

②在疏散通道、疏散樓梯、安全出口處設置鐵柵欄，在公共區域的外窗及集體住宿房間的外窗安裝金屬護欄，影響安全疏散和應急救援的，應當限期拆除。

③疏散通道、疏散樓梯和安全出口的位置、數量不符合要求，商住樓營業部分與住宅部分安全出口未分開設置的，應當限期改正。

④疏散指示標誌和火災應急照明燈被遮擋、覆蓋的，應當立即改正；疏散指示標誌和火災應急照明燈缺少、損壞和標識錯誤的，應當限期改正。

⑤員工集體宿舍與車間或者倉庫設在同一建築物內的，應當限期改正。

⑥在人員密集場所違反消防安全規定，使用、儲存易燃易爆化學物品的，應當立即改正。

⑦擅自改變防火分區，容易導致火勢蔓延、擴大的，應當限期改正。

⑧火災自動報警系統和自動滅火系統不完好有效，影響防火滅火功能的，應當限期改正。

⑨建築物內進行電、氣焊等明火作業時，未將施工區和使用區進行防火分隔、未清除動火區域的易燃可燃物、未配置消防器材、未安排專人監護，違章作業的，應當立即改正；嚴禁公共娛樂場所在營業時進行設備檢修、電氣焊、油漆粉刷等施工、維修作業。

⑩在建築物周圍搭建棚、房等，影響人員逃生和滅火救援的，應當限期改正。

2、易燃易爆化學物品生產、儲存、經營場所

①不符合城市消防安全佈局要求，影響公共安全的，應當限期改正。②城鎮燃氣的氣源廠、儲配站、調壓站和管道、設備等燃氣輸配管網不符合國家標準要求的，應當限期改正。

③相互發生化學反應或者滅火方法不同的物品混存、混放的，應當立即改正。

④安全佈局、消防水源、滅火設施和防雷、防爆、防靜電設施不符合要求，影響防火滅火功能的，應當限期改正。

二、組織領導和部門職責分工

為切實加強對這項工作的組織領導，市政府成立以分管副市長為組長，公安、安監、監察、教育、建設、文化、衞生、工商、旅遊和廣電等部門分管領導為成員的領導小組，領導辦公室設在市消防分局，負責對整個活動的日常組織協調工作。各縣區也要參照市的做法，成立相應的領導機構。有關部門在領導小組的統一領導下，搞好分工協作，共同開展工作。安監部門負責對易燃易爆化學物品生產、儲存、經營場所和勞動密集型企業的排查；教育部門負責學校、託兒所、幼兒園的排查；工商部門負責對市場的排查；經貿部門負責對商場(店)的排查；旅遊部門負責對星級賓館、飯店的排查；建設部門負責對本系統內單位的排查；廣電部門負責對本系統內單位的排查及對整個排查活動的宣傳報道；衞生部門負責對醫院的排查；文化部門負責對公共娛樂場所的排查；監察部門負責對整治工作中領導不力、執法不嚴、失職瀆職、徇私舞弊的領導幹部和工作人員的調查處理；其餘單位的排查工作由公安部門負責。

三、時間安排

（一)宣傳發動(9月16日-20日）自即日起，集中10天的時間，向全社會宣傳火災隱患排查、整治的範圍、內容和要求，大力宣傳火災隱患排查、整治工作的重要性和必要性，做到家喻户曉，人人皆知，為火災隱患的排查、整治營造良好的社會輿論氛圍。

（二)單位自查整改(9月20日-9月30日）

各單位按照公安部、監察部、國家安監局《關於進一步落實消防工作責任制的若干意見》和公安部《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》的要求，對照排查、整治的重點內容進行全面自查。各單位自查整改結束後填寫《單位火災隱患自查整改承諾書》（附後），報本行業或本系統行政主管部門。無主管部門的單位報專項整治工作領導小組。

（三)行業或系統行政主管部門複查(10月1日-10月20日）

由行業、系統行政主管部門對所屬單位承諾已整改的火災隱患逐一檢查落實；對存在火災隱患未整改的單位要督促其落實整改責任人、整改期限和整改措施。對複查中發現單位在自查整改中不履行職責、弄虛作假或拒絕整改的，應當依法依紀給予消防安全責任人或其他責任人員行政、紀律處分。

（四)領導小組組織檢查(10月21日-10月30日）專項整治工作領導小組對各單位自查和系統複查情況進一步檢查，對發現問題的單位，責令其重新整改。

（五)政府掛牌督辦(11月1日-15日）經領導小組批准後，對確定存在重大火災隱患的單位，由公安消防部門以同級人民政府名義在單位的醒目位置懸掛重大火災隱患單位警示牌，標明存在重大火災隱患的場所、整改期限和整改責任人，並向社會公佈。各縣區人民政府與重大火災隱患單位的行業或系統行政主管部門，行業或系統行政主管部門與重大火災隱患單位，層層簽訂督促整改責任書，並跟蹤督辦，直至整改完畢。

保安工作方案 篇四

一、組織領導

成立由雲陽縣公安局副局長周斌任組長，校保大隊大隊長王一民、治安大隊大隊長羅智泉、各派出所所長為成員的校園保安考試工作小組，負責此次工作的組織、協調和具體實施。

二、職責分工

雲陽縣公安局負責組織開展本轄區校園保安資格考試工作；縣校保大隊負責摸清參考人員總數，牽頭組織本轄區校園保安的報名、信息採集、組織考試、成績錄入等相關工作；縣治安大隊負責確定考試場地，並全力配合校保大隊開展工作；各派出所負責對本轄區户籍人員進行資格審查，並配合校保大隊進行報名、信息採集、准考證打印等相關工作。縣局紀委負責對校園保安考試工作的全程督導和檢查；雲陽縣金盾保安公司負責配合公安機關組織開展資格考試工作，並參與考試工作的具體實施。

三、工作步驟

（一）在5月13日前，制定校園保安資格考試工作方案，明細工作職責，落實責任人員，選定考試場地併合理安排考試時間。

（二）在5月27日前，完成校園保安資格考試前期準備工作。根據《重慶市現有保安員資格考試發證工作方案》（渝公警令〔20xx〕224號）要求，完成參考人員信息採集、資格審查及考場編排工作。

（三）在5月31日前，完成考試組織、試卷批改、成績錄入和總結上報等工作。

四、考試流程

（一）考試對象：全縣所有在崗校園保安。

（二）考試報名：

1、所有在崗校園保安在5月16日至18日到各轄區派出所報名。報名時填報《重慶市保安員資格考試報名登記表》（附件一）並提交身份證原件、複印件，縣級以上醫院出具的體檢證明，學歷證書原件、複印件。

2、報名時各派出所同時做好報考人員十指指紋信息採集工作。十指指紋編號統一採用“ba”+“身份證號”的形式編制，發現採集指紋信息質量不合格的，要及時重新採集，發現違法犯罪線索的要依法查處。縣校保大隊、縣治安大隊負責為信息錄入工作提供業務指導。

3、依法嚴格審查報考人員的基本條件及相關有效證明，各派出所負責對符合報考條件的人員通過警務協同平台—基礎警務—保安管理模塊輸入用户名和密碼進入保安監管系統後進行信息錄入。（用户名bazqsyunyanggaj 密碼 123）

4、按照《保安員資格考試收費項目及收費標準》的規定，資格考試報名費市局擬定80元/人。（正提交市物價局核定）相關的收費政策未出台前，縣公安局、雲陽縣金盾保安公司要協調解決好保安員資格考試發證工作中的成本費用問題，做好後勤保障工作，防止亂收費現象和影響保安隊伍穩定因素的出現。

（三）資格審查

校園保安户籍地派出所要在5月21日前完成政審工作，並及時進行信息反饋經户籍地派出所政審合格，縣校保大隊填寫最終受理意見後，各派出所將《重慶市保安員資格考試報名登記表》、保安員的有效身份證複印件、縣級以上醫院出具的體檢證明、學歷證書複印件一併整理歸檔提交縣縣校保大隊。

各派出所接受户籍地在外省市校園保安員的報名申請時，首先完成信息錄入和指紋採集，然後打傭重慶市公安局保安員資格核查函》，於2日內寄往該保安員户籍地派出所，並負責督促回覆，待收到回函後及時通過保安監管系統完成該保安員的政審信息錄入工作。

（四）領取准考證

各所在完成政審後負責通過保安監管系統打印準考（5月23日前）並通知轄區校園保安領齲

（五）考試時間：擬定5月28日，具體時間以准考證時間為準。考試地點：見准考證

（六）組織考試：

雲陽縣金盾保安公司負責試卷印製。試卷印製後必須及時密封，密封口處要貼上密封條並加蓋雲陽縣公安局、雲陽縣金盾保安公司公章，存放到各縣公安局安全、保密的地點，並落實具體責任人做好安全保管工作。

雲陽縣金盾保安公司根據通過資格審查人員的情況，依據縣治安大隊選定的考試場地合理編排考常備考複習採取個人自學方式，按照《國家保安員資格TingVoA綱》（附件二）要求進行復習。

雲陽縣金盾保安公司根據實際情況按標準安排考場（原則上每考場參考人數不大於40人），考生座位須單人、單桌、單列排列，每考場須設置不少於2名的監考人員。各考點須根據實際情況設置巡考人員（原則上每考點巡考人員不少於3人）。考前1小時安排專人將試卷運往考點，考前15分鐘發放到各考場監考人員處。考試結束後，必須將試卷“考生姓名”和“准考證號”欄進行密封裝訂，閲卷前方能將答案拆封，並封閉、集中、統一開展閲卷評分工作。縣局校保大隊進行閲卷評分。5月31日前必須完成閲卷評分工作。閲卷評分工作結束後，試卷及答案要統一回收，存放到縣公安局安全、保密的地點，並落實具體責任人做好安全保管工作。

（七）成績錄入

縣校保大隊完成閲卷、評分工作後，將考生成績逐一錄入保安考試監管系統（5月31日前完成成績錄入），對首次沒有通過保安資格考試的人員給予一次免費補考的機會。縣局6月3日前完成總結上報工作。

（八）證件發放

保安員證經市局治安管理總隊完成發證審批後，縣校保大隊在系統中打印並及時各所領齲

五、工作要求

（一）高度重視，認真對待。組織校園保安資格考試、是推動校園保安持證上崗是加強保安隊伍規範化管理、提高保安隊伍整體素質、促進保安服務業健康發展的重要舉措。在縣校保大隊備案的校園保安需通過市局統一組織的保安員資格考試，合格的將持證上崗，不合格的一律予以辭退。10月1日至12月31日市局將對各單位開展保安員資格考試發證工作情況進行督檢、驗收，同時對各地保安員持證上崗情況進行實地檢查。20xx年12月31日後發現無證上崗的，縣公安局、縣教委將對保安所在學校、幼兒園和未持證的保安員進行處罰。

各派出所接到通知後要立即召開全體民警會議。（包括責任民警、校警參加）嚴格落實《方案》精神，責任民警、校警要督促各校、幼兒園切實加強組織領導，要將考試相關工作通知學校及校園保安，務必用最大的決心，最大的力度，要求學校通過宣傳動員、開展集中學習、保證校園保安自習時間等措施，調動校園保安參考積極性，提高應試能力並確保全員參考。

（二）認真審查、嚴格把關。各派出所要認真做好報考人員的資格審查，嚴格核實報名資料，仔細錄入、核對基本信息，並與全國重性精神病人管理系統逐人進行信息碰撞，嚴格把好政審關，做到從源頭上確保隊伍的純潔性。

（三）嚴密組織、嚴格保密。縣校保大隊要嚴密考試的各個環節，確定專人於5月25日前攜帶單位介紹信、警官證、考試方案、考場平面圖、消防檢查合格證明、保密承諾書及內網u盤到市局保安員資格考試發證工作領導小組辦公室領取試題電子版，在不影響校園安保工作的前提下，根據《重慶市校園專職保安服務管理工作規範（試行）》規定的保安力量配備標準，確保所有人員參考。

（四）公平公正、嚴格紀律。此次考試統一採用閉卷方式，並嚴格按照公安部下發的《國家保安員資格TingVoA綱》要求，在“公安部國家保安員資格考試題庫”中隨機抽取考題。同時對試卷的印刷、運送、存放、回收、評分等環節進行嚴格管理，嚴肅考風考紀，防止考題泄露，始終堅持公平、公正、保密原則。

（五）加強督檢，嚴肅問責。各單位要加大巡檢工作力度，做好試卷的印製和保管，縣校保大隊、雲陽縣金盾保安公司要安排專人負責考試的。監考和巡考工作。縣局紀委必須開展現場督察工作，嚴肅考場紀律。縣治安大隊要對開展校園保安資格考試工作進行督促、指導和檢查，並對在考試工作中弄虛作假、徇私舞弊的單位和個人，一律依照有關規定嚴肅查處。特別是沒有在規定時間內完成政審工作的派出所，縣局將予以通報。連續3次被通報的單位，縣局紀委將按照相關規定嚴肅問責。

（六）靈通信息，及時報送。各單位要加強信息溝通，及時將工作中遇到的問題由縣校保大隊彙總後報送縣校園保安考試工作小組，並於5月29日前將工作總結以書面形式報送縣局。

保安工作方案 篇五

一、工作目標

通過集中開展“壓事故、保安全”百日攻堅行動，全面落實校園安全責任，細化各類安全管理制度，強化安全防範措施，全面排查整治校園安全隱患，進一步提高校園安全保障水平，切實防止安全事故發生。

二、組織機構

為加強學校壓事故、保安全工作的全面領導和協調工作，紮實開展學校安全教育工作，學校成立“壓事故、保安全”百日攻堅行動工作領導小組，其組成人員如下：

組長

副組長

成員各班班主任全體保安和生活管理老師

三、工作實施

（一）開展交通安全宣傳教育系列活動。

結合實際情況積極開展系列交通安全教育活動，加大交通安全的宣傳力度，增強全體師生的交通安全觀念，牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想。利用講話，對學生們進行交通安全教育，強調交通安全的重要性，宣傳和教育每位學生安全走路，安全乘車，安全騎車，堅決不乘坐拼裝車、報廢車、貨運車等非法運營車輛上下學；利用黑板報、組織學生觀看交通安全教育影片、錄像、等宣傳方式加強宣傳教育，開展“交通安全”的主題班會；同時充分發揮“校園廣播站”宣傳導向作用，對交通安全知識進行講解宣傳；在上學、放學、節假日放假的交通高峯期，嚴格維護好學校門口的交通秩序，經過長時間的督促、規範，加強學生的交通安全保護；加強校園交通管理，規範校園內行車、停車秩序，確保師生安全出行。

（二）認真落實消防安全工作。

1、全力排查整治火災隱患

開展火災隱患的自查自改，明確重點崗位、重點部位的消防安全責任人，落實火災隱患整改期限和措施，全面開展新一輪消防安全大排查、大整治活動。重點檢查學校教學樓、實驗室、電腦室、多媒體教室、圖書室、辦公室、教室等人員聚集的重點區域、重點部位的火災隱患，消除消防栓損壞、滅火器過期、安全疏散不符合消防技術規範、違章用火用電用氣、安全出口堵塞等火災隱患。對檢查發現的重大火災隱患相關部門要全力督辦，確保校園消防安全。

2、強化消防安全宣傳教育培訓

強化消防安全宣傳，認真落實消防教育培訓制度，學校通過校園宣傳欄、廣播、圖片展、主題班會課、舉辦安全知識競賽、宣傳橫幅、黑板報、手抄報、網絡等形式，對廣大師生進行消防安全宣傳教育，組織開展消防疏散逃生演練。組織廣大師生通過參觀、體驗和學習等方式，掌握防火知識，增強防火意識，提高消防能力，發動師生查找身邊的火災隱患，建立獎勵工作機制。

（三）開展公寓安全專項整治。

對學生公寓和附屬設施拉網式排查，特別是對存在安全隱患的附屬設施和處於地質災害易發區域的校舍進行重點排查，發現隱患要登記備案，並落實整改措施。

（四）加強實驗室安全管理。

加強完善實驗室安全管理制度，落實實驗用品的購買、存儲、使用、登記管理制度情況，檢查實驗設施設備安全運行、實驗室監控、通風、防火、防爆等情況。

（五）加強水上交通、防溺水教育。

加強防溺水安全教育，要反覆告誡學生不到任何危險水域戲水、游泳，以及學習基本的自救逃生知識，牢固樹立安全意識；教育學生不乘坐超載船舶或人貨混裝的船舶，不乘坐超冒險航行的船舶。通過廣播講話、播放視頻、黑板報、主題班會等方式強調溺水事故的危害，教育學生珍愛生命，預防溺水。

（六）加強食品衞生防疫。

加強食堂衞生設施設備的安全檢查；重視食堂從業人員資質、原料採購渠道、食品存儲、加工和防鼠防蠅等工作環節；加強校園傳染病的預防，建立健全的防食物中毒和疫情傳播等管理制度和突發事件的應急預案；對學生進行食品衞生安全教育，不隨意亂吃攤點食品，加強學生的自我防範意識。

（七）加強安全法制教育。

抓好學生法制教育，使他們學法、知法、守法和用法，樹立起社會主義法制觀念和意識；進一步統一思想，提高認識，增強做好法制教育工作的責任感和緊迫感，合理安排教育內容，做到法制教育始終不斷線；在相關學科教學過程中滲透法制教育內容；加強青少年法制教育基地建設；高度重視整個教師隊伍的普法教育，要求廣大教職員工認真學習法律知識及教育專業法，增強自身的法制觀念，自覺遵紀守法，成為學生的榜樣。

（八）加強校園治安防範。

認真落實校園保安執勤管理、門衞值班制度，強化校園值班巡查和校外人員及車輛進出校門登記管理，並配合相關部門，做好對校園周邊環境的整治；定期排查師生間、學生間的矛盾糾紛，及時瞭解化解矛盾糾紛。

安全教育工作是一項關係到社會穩定和家庭幸福的重要工作，更是一項長期任務，我校將堅持做好“壓事故、保安全”百日攻堅行動的各項安全工作，真正落實各項措施，杜絕任何安全事故。我們將繼續加大安全宣傳力度，高度重視學生的安全教育工作，增強安全工作的責任感、使命感和緊迫感，明確肩負重任，確保把安全工作落到實處，做到時時抓、處處抓、人人抓，防患於未然，把我校安全工作做得更加有效，更加紮實。

保安工作方案 篇六

一、安全管理概述

安全管理是物業管理的重要組成部分，在安全管理方面，我們將充分運用公司管理各類物業的豐富經驗，利用現代化的管理手段，依靠各種先進技術設備與工具，科學組織，精心安排，提供高水平、高水準、全方位的安全管理，確保貴廠廠區所有工作人員的安全。

建立完善的管理體系，明確具體的崗位職責，以“精幹高效、一專多能”為原則，是保安隊伍保證服務成效的前提。推行整個服務中心統一管理和各部門高度配合的管理方式，營造具有濃郁文化氣息的企業文化氛圍，把人與自然更好的融合。在保安管理工作中，推行激勵機制多樣化、監督機制系統化、自我約束機制自律化、反饋處理機制迅速化，建立科學的管理系統。遵循“以人為本”的服務管理理念，確保公司廠區各項工作安全順暢進行。

二、安全管理目標

1、維護好廠區內的公共秩序，使人員進出井然有序

2、日常辦公、休閒環境安全、舒適

3、重大活動順利進行

4、突發事件迅速得到解決

5、確保廠區內無因管理責任引發的重大火災，無車輛失竊事件。

6、治安案件發生率為0，交通事故處理率100%。

三、安全管理方式

1、建立交互式聯動治安網絡

（1）在廠區設立流動崗哨，實行24小時巡邏制。做到每二小時巡視一遍，並記錄安全情況及消防設備、公共物品的完好情況。

（2）遇有緊急情況或其他治安需要，保安部通過對講機下達指令，保安員可在5分鐘內到達現場進行支援。

（3）與當地派出所建立警民共建關係，並商請其警官兼任保安部安全管理指導員，定期與保安部管理人員分析治安形勢、特點及防範方法和技能。

2、充分發揮電子巡更系統優勢

（1）保安巡檢人員持識讀器按照事先規定的時間和線路進行巡查，同時用識讀器觸碰線路上安裝的信息鈕，準確記錄到達的地點及時間。

（2）屏幕上顯示巡檢員的巡檢地點及到達時間，為管理者提供重要管理信息，使人員管理更科學化，更具準確性。

3、緊急情況下應急處理措施

（1）發生盜竊，搶劫、交通事故、火災等異常現象時，保安部迅速調集巡邏安全保安員，以最快的速度趕到現場，控制局面，爭取主動。

（2）迅速調動人力，物力，以確保應急工作的順利進行。

（3）發生案件時，立即報警並維護現場，協助公安機關調查破案。

（4）保安部當值主管應在突發事件發生的第一時間到達現場，沉着、機智實施處理，並向上級進行報告。

四、保安部人員崗位設置

中航工業貴廠保安配置表

五、崗位職責

（一）保安隊長崗位職責

1、全面負責保安工作，監督和指導做好執勤工作，及時糾正和記錄違紀違章現象。根據上級指示組織分佈各崗位具體工作。

2、檢查保安人員的着裝儀容、內務衞生，保管好配備的保安設施、設備等物品；做好物品的發放和使用記錄。

3、對新入職保安員要進行培訓，包括對講機的使用方法、崗位職責要求及各種記錄的填寫。

4、及時做好上傳下達和請示彙報工作。不定期檢查各崗位的工作，及時發現問題，糾正問題。

5、能夠在緊急情況下全面組織指揮，處理好一般性的緊急事件和員工的投訴。

6、落實安全措施，預防各種事故的發生，工作中有處理不了的事應及時向上級領導請示彙報。

7、保安是一個整體要有團體精神、團結隊員，保安隊長要對其隊員做好經常性思想工作，熟悉和掌握隊員的思想動態、工作表現和工作能力。

8、完成領導下達的其他任務。

9、每天召開班前會，佈置工作內容、強調崗位職責及公司管理制度。

（二）保安人員崗位職責

1、保安員應具有強烈的責任心，工作認真負責，秉公辦事，大膽工作，不徇私情，保持高度的警覺性敢於挺身而出制止犯罪活動和違法亂紀行為。

2、具有服務意識，儀表端莊，着裝乾淨整潔，禮貌待人，秉承“賓客至上，服務第一”的宗旨，在保安服務中真正體現“敬客、敏捷、周到”的服務風格。

3、努力學習業務，掌握服務技巧，熟悉崗位任務及要求。

4、服從指揮，聽從安排，嚴格遵守各項管理制度，履行職責，愛崗敬業。

5、按時到崗，交接後換崗，堅守崗位，不脱崗。

6、保安員在遇到員工之間發生爭執時，應預以協調，採取控制措施，避免事態進一步惡化。

7、監控室保安員與各部位保安員保持緊密協作與交流，最大限度的。

保安個人述職報告怎麼寫 篇七

我來自學習自xx年xx月xx日入職。至今已在xx管理處的大家庭中度過了兩個多月的時間。能夠來到xx工作。在這個充滿關懷，充滿愉悦氛圍的大家庭中，我感到很榮幸。在這兩個多月的工作中，我努力適應新的環境，接受正規專業的管理。使我受益匪淺，學到了很多知識，得到了很大的提高。基本掌握了作為一個保安員的工作職責。現將我這幾個月來的工作述職做如下彙報。

一、努力提高自身整體素質

1、統一着裝上崗，儀容嚴整，精神飽滿；堅守崗位，服從指揮；文明服務，禮貌待人；認真做好記錄。

2、熟悉本崗位任務和工作要求，嚴格遵守紀律，按規定交接班，不遲到早退。

3、有效制止轄區內各種違反消防、裝修、衞生、綠化等管理規定的行為，有效制止違反各類公約、公眾制度和干擾、妨礙管理工作的現象。

4、負責轄區車輛的安全管理工作，指引轄區道路泊車和行車，確保行駛和停泊秩序。

5、掌握火警、匪警發生時的應急措施及普通救護常識。按時檢查b1車庫東邊的消防安全隱患，並及時做好紀錄。

6、完成領導交辦的其他工作。

二、熟練的掌握各崗位的工作流程

每天到崗後。根據交接班記錄檢查移交物品，保持工作的環境乾淨整潔，東門崗早班（8：00~9：00，必須站在崗亭，檢查出入人員的工作證，無證人員問清工作科室，分機號碼。外來人員、訪客一律走西門，施工人員辦理臨時證，先去119登記，然後去東門辦 證，當天必須退還，施工必須佩戴，丟失、逾期不還則不予退還，等。

三、在崗期間發現的不足以及改正的方向

經過兩個月的學習和工作，我現在已經能夠獨立完成領導交給我的工作任務。我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務。對於專業和非專業上不懂的問題，我還要虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己。在此，我要特別感謝各部門領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現失誤的地方給予了及時的提醒和指正。

這兩個月來我學到了很多，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作，實現自己的奮鬥目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作。