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自查材料自查報告多篇

自查材料自查報告多篇

自查材料自查報告多篇

自查材料自查報告篇1

為認真落實市教育局關於進一步做好義務教育學校教輔材料使用管理工作的通知要求,端正辦學思想,規範辦學行為,辦好人民滿意教育,我校先後召開行政會、教職工會,學習、領會通知精神,並隨後認真進行了自查自糾,現將對教輔材料的使用、管理等方面的自查自糾情況報告如下:

一、我校學生所使用的教學用書均為省教育廳和市教育局公佈的中國小教學用書目錄中的書目。

二、教輔材料的選購嚴格堅持自願選購原則,目前所有教輔材料都是在市教育局有關部門和教研室指導下由學生自願徵訂購買。

三、我校嚴格實行教輔材料“一科一輔”制度,各科教輔資料先報教務處審核,最終經主管領導簽字同意後學校統一做好無償代購服務,無從中牟利行為。

四、我校從不組織學生統一購買規定之外的學生用書,從不向學生推薦各類教輔材料,教師也沒有采取佈置作業、集體講解等形式變相推銷資料。教師教學和佈置作業均採用教師自己編制的導學案和測試題等形式進行。

五、加強了對教師的管理,對違犯教輔資料管理規定的教師,採取“一票否決”的辦法予以處理,年度考核時視情節輕重直接定為基本合格和不合格。從目前自查情況看,無教師違規要求學生購買教輔材料現象。

自查材料自查報告篇2

為認真落實市教育局的相關文件精神,全面規範辦學行為,辦人民滿意的教育,陳店完小召開教師大會,學習了通知精神,並認真地進行了自查自糾、集中整改。現將自查情況總結如下:

一、教輔徵訂和管理

1、無論是學校還是教師個人均無私自為學生定購教輔材料現象。我校使用的教輔材料完全由新華書店發行。各年級只購買了一套教輔資料,且嚴格執行了上級的規定。教輔材料購買,由學生及學生家長自願購買,學生及學生家長比較滿意。

2、學校規範收費行為,禁止個人書商進校推銷輔助教材。

3、學校提高認識,我校從學校到教師個人都沒有私自向學生推廣徵訂其他的輔助教材現象。

二、規範招生入學

我校堅持義務教育免試入學制度,面對片區村進行招生,遵循免試入學的招生原則,確保服務區適齡兒童全部入學接受義務教育。外地户口在本地暫居的兒童,學校也全部接收,且不收取任何擇校費、贊助費等,保證與片區內兒童同等待遇。

三、規範課程開設

我校堅持按課程設置開課,不隨意增減科目,開齊課程;堅持“零起點”教學,堅持按課程標準要求教學,不隨意提高或降低教學難度;堅持按教學計劃把握進度,不隨意提前結束課程和搞突擊教學。

四、規範日常考試

1、各學校嚴格規範考試行為,除每學期期末參加聯校統一組織的一次文化考試之外,未組織參加其它各種考試、競賽等活動,對平時的檢測也進行了規範管理。

2、各學校對學生考試成績也予以規範的管理,從不按考試成績給學生排名次,更沒有按考試成績給學生安排座位。我校實行學生學業成績與成長記錄相結合,採取等級制的綜合評價方式評價學生。

四、保障學生睡眠時間

我校每週上課5天,學生每日在校參加教育教學活動的時間不超過6小時,每節課上課時間為35—40分鐘。嚴格執行節假日放假通知,不佔用課餘和節假日等時間安排學生集體補課或上新課。嚴格執行國家規定的作息時間。正常開展陽光體育活動,堅持大課間活動,保證學生每天在校體育活動時間不得少於1小時,上午上課時間不早於8:20,晚上9:20之前睡覺,保證學生10小時的睡眠時間。

五、嚴格學生作業佈置

嚴格控制作業量。我校按照上級規定,做到了一、二年級不留書面家庭作業,三、四年級家庭作業三科不超過40分鐘,五六年級書面家庭作業量三科不超過1小時,雙休日及節假日不加大作業量。教師能根據課改的要求,精選作業內容,不佈置機械性、重複性、難度過大的作業,學生作業量基本上適中,作業批改全部由教師完成。教務處定期對各班的作業佈置情況進行檢查及不定期抽查。

六、嚴格執行教學計劃安排,維護正常教學秩序。

我校嚴格執行課程方案,按照國家、省課程計劃的規定安排教育、教學活動;堅持按標準課時開課,不隨意增減課時;堅持按課程設置開課,不隨意增減科目;堅持按課程標準要求教學,不隨意提高或降低教學難度;堅持按教學計劃把握進度,不隨意提前結束課程和搞突擊教學;堅持按規定的要求考試,不隨意增加考試次數。

通過自查,我校意識到教輔材料徵訂和落實規範辦學行為,責任重大,意義深遠。我校將嚴格遵守規範辦學行為要求,改革課堂教學,打造生本快樂校園,真正做到減輕學生課業負擔,努力辦好人民滿意的教育。

自查材料自查報告篇3

為了進一步加強教育教學常規管理,全面推進素質教育,切實提高學校課堂教學質量。我校在接到縣教育局關於開展中國小教學工作視導檢查的通知後,對照標準,就學校的各項教學常規管理工作進行了認真的自查,現將檢查情況彙報如下:

一、教學管理

1、嚴格按課程計劃開設課程,每學期有新排課程總表。學校每學期均根據山東省頒發的學校課程開設標準,嚴格落實,既不多開課程,也決不少開課程,嚴把課程關、課時關,並能科學規劃,重新設計課程總表,並將班級課程表、作息時間表上牆,及時向教師、家長公佈。

2、學校有教學常規管理實施細則和分學年(期)的教學活動計劃,同年級統一教學進度,教師有所有任教學科的分學期(年)教學計劃。

3、學校建立了教學管理實施細則,從教學計劃的制定、設計到備課,上課、學生的作業、教研活動等均制定了相應的管理制度來規範教師的'教學行為,提高學校教師的整體教學質量。

4、實行行政領導包教研組、備課組制度。包組領導採取循環聽課的方法,爭取一個月在蹲點的年級聽課一個輪迴,積極與教師交流,促進教師提高課堂教學水平。

為了使教學常規管理能持之以恆地堅持下去,學校中層以上的領導首先做持之以恆的表率,身體力行。要求教師堅持每學期聽課不少於30節,校長聽30節,中層幹部聽40節,關注教師課堂表現,向40分鐘要質量。

二、教學工作

1、重視集體備課

本學期,我校對教師提出教學常規“六認真”的要求,強調認真備課是每位教師的職業底線,備課除了課前學習課標,課中做到備教材、備學生、備教法等常規之外,積極倡導發揮教研組集體的智慧,重視集體備課。各教研組堅持每週在同年級同學科中開展一次集體備課。備課做到有三定:定時間、定內容、定中心發言人,運用集體智慧,幫助個人設計教案。

備課提前一週,精心備好每一課,沒有出現無教案進課堂的現象。教案教學目標要明確,重難點、教學準備、板書設計等要齊全,有教詳細的教學過程,合理的教學方法,字跡工整、清晰。有教學反思,反思,內容多是教學過程中教師的想法、做法,學生在課內的反應情況及學生作業反饋等。教導處進行定期或不定期檢查,檢查之後資料作為個人業務檔案。

2、課堂教學是主陣地,是提高教學質量的關鍵,因此要體現“新課程標準”的理念,認真處理好學、教、練三者的關係。要構建素質教育的課堂教學氛圍,在師生平等的基礎上強調教學互動,在教學過程中要留有足夠的時間和空間給學生思考和活動;善於用激勵的語言鼓勵學生大膽創新,培養學生的問題意識,探究精神和科學態度;要重視基礎知識、基本技能的教學,並充分關注學生學習過程、情感態度和價值觀的培養;把培養學生良好的心理素質和健康的審美情趣列入教學目標;積極幫助和指導學生建立適合自己特點的學習方式,鼓勵合作學習、探究學習,促進師生之間相互交流,相互溝通,共同發展,尊重學生人格,幫助學生養成良好的學習習慣;充分利用優質教學資源的共享或自制課件來優化教學過程,激發學習興趣,注意發揮學生的主體作用,讓學生在課堂教學中學會知識的遷移,得到創新的啟迪,體驗成功的喜悦,獲得更多的知識。

3、教師精心佈置作業,加強針對性,體現靈活性,提倡分層佈置作業,控制學生的課外作業量。語文忌死抄、死背,注重積累性、應用性作業的佈置,數學忌機械、重複性作業,注重實踐性、應用性作業,其他各學科也應創造性地佈置作業。各年級紮紮實實抓好寫字工作,嚴格抓好學生的寫字質量。作業批改認真、及時、正確,還進一步加強面批的次數。

三、教學教研

1、校本教研

堅持以發展為主題,以關注學校發展為根本,以促進師生的發展為宗旨,以新課程實驗過程中所面對的各種具體問題為對象,以教師為研究的主體,開展形式多樣的校本教研活動,學校教研氛圍濃厚,有力推動了學校教育教學工作的可持續發展。

2、區域教研

積極參加縣市教研室組織的教研活動,且承擔了好幾學科的集體備課。

我校以本次視導為契機,通過教學工作自查自究,使我們發現了存在的問題和不足,找到了今後努力的方向。我們將針對這些問題和不足,下大力氣進行整改,使垛石鎮索廟國小的教育教學常規工作再上一個新的台階。

自查材料自查報告篇4

根據鄒城市教育局《關於進一步規範教輔資料和教育報刊徵訂工作的通知》文件精神,我校對教輔資料和教育報刊徵訂工作進行了認真自查,現將自查情況彙報如下:

一、領導重視,成立機構。

根據市教育局要求,我校迅速成立了以校長為組長的自查領導小組。召開教職工會議,要求他們不準私自違規向學生推薦教輔資料。 二、認真自查,沒有違規。

(一)無論是學校還是教師個人均無私自為學生定購教輔材料現象。各校使用的教輔材料均出自上級教育主管部門的推薦目錄之中。且嚴格執行了上級的規定,並把教輔材料的使用納入了教學管理之中,由教師定期收上來批閲,每學期的教輔材料徵訂,由學生及學生家長自願徵訂,學生及學生家長比較滿意。

(二)學校提高認識,為了減輕農民負擔,我校從學校到教師個人都沒有私自向學生推廣徵訂其他的輔助教材現象。

(三)學校規範收費行為,禁止個人書商進校推銷輔助教材。

今後我們將繼續嚴格落實上級文件精神,不斷規範教輔材料的使用,切實做到減輕學生的課業負擔和家長的經濟負擔,不斷提高學生的整體素質。

xx國小

x年x月x日

自查材料自查報告篇5

在新課改春風的吹拂下,雖然我校深處偏遠的山區,但是仍然積極響應上級部門的號召,以我校的實際情況為基礎,把課改落實到實處。根據我校學生少,模式好轉變的特點,就好比“小鍋飯好做,做不好倒掉重做”一樣努力打造出適合本校,本班的高效課堂教學模式,我們先後試驗過杜郎口課堂教學模式,老師“坐”到學生中間去模式,三勤四環節教學等模式,並取得了一定的成績,學生的學習積極性明顯的提高了,每一位學生都成了學習的主人翁,學習由被動變為主動。我根據我們班的實際情況,總結出一條“誇”的教學經驗,馬上通過教研活動向其它班的老師進行推廣,在學校的其它班也取得了一定的成效。在我們學校不管是哪一位教師想出一條可以提高課堂教學效果的點子都可以馬上向其它年級進行推廣,並受到獎勵,所以説我們學校教師的幹勁十足。並且我們學校還組織老師到兄弟學校去聽課,到網上下載優秀教師的視頻一起觀看,揣摩,探討,並根據我校的實際情況加以運用。

雖説我校的高效課堂建設穩步推進,但是依然存在着很多問題,這些問題或多或少影響了高效課堂的開展。這些問題主要體現在以下幾個方面:

一、學校因為處在深山區,自然教育教學條件就相當落後了。學校建設單一,對於教育教學活動的開展存在很大的侷限性,

於是才導致我校高效課堂建設存在滯後性。老師們也“敢想敢做”,但是相關教學設備的極不完善,使得教師的工作積極性受到很大傷害。比如我校沒有操場,沒有音體美室,連最基本的一個乒乓班台都沒有,上級部門早就向農村國小下發體育器材,我校到現在也沒有一個球枱,學生上體育課就一個活動就是做遊戲,我校學生不會打籃球,不會打乒乓球,不會唱歌,不會畫畫。另一方面,學校配套教學設備太少了,現在都在強調電化教學,電子備課,可我們學校只有一台電腦,總不能所有的老師都用這一台電腦備課吧,更別説電教進班了。在搞高效課堂的活動中,老師需要的器具很難得到滿足,極大地限制了教師的教學發揮。其次,由於學校教師辦公條件的有限,幾位教師不得不擠在一間房裏辦公,這在一定程度上影響了部分教師的備課積極性。

二、我校一至六年級,六年教學班,僅有7名教師,其中代課教師4人,且有三人只是國中畢業,沒有受過專業的培訓,課堂教學成效很低。在這裏想説的是,高效課堂的開展很大程度上依賴於正規教師,因為不管做什麼樣的教學模式,制定什麼樣的制度加以約束,對於代課教師來説,工作不穩定,説不得管不得,都是一二十歲的小女孩,説不幹就不幹了,那麼在管理上就只能“任意而行”,“點到而止”,總比沒有教師要好。希望在以後的教師分配上,我們也不奢望多麼好的教師,只要是正規的教師就好,從而更加促進我校高效課堂的建設。

三、我校教師接受教育教學技能培訓的機會有限。囿於山區,路途不變,進而導致教師外出培訓減少,使得教師知識更新與理論轉化受到制約。雖説校內有不定期的教師經驗交流會議,但這只是小範圍的活動,不夠於對教師整體教育教學理論及水平的提升。

既然諸多問題存在,那就説明我校高效課堂建設就不可能一帆風順。再苦再累,大家都在堅持,都樂於直面,樂於奉獻。我校所有努力的人們都在思考:為了實現高效課堂,我們到底能做多少?

我們會一直做下去!

自查材料自查報告篇6

我叫xxx,是後房子中心校的一名教師。1986年參加工作到現在在教育教學崗位上度過了29個春秋。今年擔任:後房子中心校德育工作;少先隊工作;關工委工作;紅十字會工作;二年數學教學工作。工作頭緒繁多,壓力較大,在工作中克服了重重困難各項工作都取得了較好的成績。

隨着新世紀的來臨,教育事業的飛速發展,全民素質的整體提高,深化教育改革、全面推進素質教育的任務,對教師職業道德建設提出了更高的要求。回顧這一學年的工作,有得也有失,為今後更好的工作,我將這一年師德方面的工作作如下述職:

一、完善師德

“德高為師,身正為範”,為人師表,以德為首。在工作中,告誡自己,“愛崗敬業,樂於奉獻,教書育人,廉潔從教,為人師表”才是崇高師德風尚的真正內涵。堅守高尚情操,知榮明恥,嚴於律己,以身作則。衣着得體,語言規範,舉止文明。關心集體,團結協作,尊重同事,尊重家長。作風正派,廉潔奉公。保持一顆平常心,力求做工作中的能手,不計較個人得知,吃苦在前,做事在前,業餘時間從不搞有償家教,更不接受家長送的禮物。

只有熱愛祖國的教育事業,才能為教育事業而努力奮鬥,盡職盡責、教書育人。一直以來我都認真的對待每一位學生。無論是在課堂上還是課餘時間,我都時刻注意學生的思想動態,做到及時發現及時糾正,努力使自己成為學生的良師益友。作為一名教師,我深深體會到自己的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,努力為學生做出表率。外出學校、注意自己的形象,不參加任何賭博活動和其他對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自己要嚴於律已,保持良好的生活習慣

二、虛心學習

作為一名教師,教學中會遇到許多問題,需要依靠幫助與智慧來解決。幫助,來自身邊的同事不管是年輕的還是年長的都是我學習的對象;智慧,來自細心的觀察、勤奮地學習、勤奮地工作、不斷地反思、不斷否定自我。我從不認為向別人請教問題是一件丟人的事,即使再簡單的問題,只要我不會,我就會向教學前輩請教,學懂、問會才是更道理。這樣在我的周圍團結了很多教學同仁,從他們身上我學到許多,也找到自身的不足。

三、合作意識

我知道班級工作要想做好,僅靠個人是不夠的,靠有顧全大局、融合羣體的豁達胸懷,多學他人長處,擇善而從,才能將精彩的個體組織起來,在教學中形成合力。在工作中難免有這樣或那樣的困難,大家羣策羣力,通力合作,共度難關。我是一老教師,再教育改革日新月異的今天更是一名新教師。工作中總會遇到想像不到的困難,學校的每一位老師,包括各位領導,都會教我如何處理好遇到的各種問題。

比如向我們這個年齡段計算機操作就是現代教育教學中的一大障礙。我本着禮下於人不恥下問的態度經常向青年教師請教。每次的交流都使我受益匪淺,經過努力學習,克服重重困難現在可以熟練地操作計算機進行備課、製作課件並把所學知識運用與教育教學之中收到了良好的效果。

四、尊重他人

人常説父母是孩子的第一任教師,教育好孩子,離不開父母的教育。一個人所受的教育是多方面的,有學校教育、家庭教育和社會教育。教師要想教育好學生,就離不開與家庭聯繫,共同教育學生,只有主動與家庭聯繫,才能瞭解每一位學生的特點,因材施教。積極向家長宣傳科學的思想和科學教育方法,共同教育好學生。每次在和家長交談的時候,我總是站在家長的立場上考慮學生的問題,把學生視為自己的孩子,和家長共同探討教育孩子的問題。努力使家長和學校、老師的教學工作形成共識。

五、熱愛學生

“愛”是理智和感情的統計,它體現對學生的尊重,更體現了對學生的嚴格要求。我既愛“聽話”的學生,更愛“後進生”。

對學生我總是努力做到動之以情,曉之以理,和學生心心相連,尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。對於“後進生”我總是用發展的眼光來看,用“放大鏡”來看學生的優點和進步,以長善救失。

回顧一年來的工作,有成績也有遺憾,由於年輕,工作經驗不足,在開展工作當中也出現了一些不近人意的地方:

1、政治、業務學習還有待加強,教學水平還有待進一步提高。

2、深入學生,深入班級不夠。平時與學生的交流不多,主動性不強。

3、為教學服務的力度還應加大,及時蒐集教育信息並能與教師信息共享。

教育教學工作給我一個這樣的啟示:學無止境,沒有最好,只有更好。我願和同仁們一道,共同探討,攜手並進,勇於創新,繼續努力成為一名優秀教師。

自查材料自查報告篇7

一、開展自主管理活動的初衷

著名教育家蘇霍姆林斯基説,教育的目的是教會學生自我教育,《xx—2010年全國基礎教育課程改革的目標》,告訴我們要強調學生是學習的主人,管理的主人要以學生為主體,要培養學生創新精神和實踐能力,可以這麼理解,21世紀,是一個更加強調“自己教育自己”的時代。一個優秀的學生,必須學會面對現實,調整自己並能發展自己。培養學生自主管理能力,是實現這一教育目標的一個很好渠道,本着教會學生“自我管理,自我服務、自我教育、自我提升”的教育理念,我們幾年前着手開始了陵口中學學生自主管理的實踐,並在實踐的基礎上形成了優化農村國中學生自主管理的行為模式探究這一鎮江市十一五課題。形成了在實踐的基礎上的課題研究和在課題研究基礎上的教育教學實踐兩大舉措。

二、開展自主管理活動的措施

鑑於國中學生年齡小,閲歷淺,個人能力有限的事實,我校學生自主管理教育活動採用了由點到面,由易到難,由淺入深的循序漸進的工作方式,逐步開展教育工作。

首先、統一意見,確立工作目標。在校長室的領導下,我們先是在行政會上達成開展這項實踐的統一意見,繼而在教職工大會上向全校教職工闡明成立“陵口中學自主管理委員會”(以下簡稱“自管會”)工作的出發點和目標,讓教職工都明白開展自主管理教育活動的必要性,形成統一意見,然後在學生當中發動宣傳,接着,我們招募志願者,在人員備齊的基礎上,成立自管會相關組織機構。指導學生着手自我教育、自我管理的實踐活動。基於學生年齡小,能力不強的事實,一開始,我們只在校園衞生、文明守紀、愛護公務、安全檢查、學習評比等我校傳統的五項常規檢查的工作上,開展學生自主管理實踐活動,在這些活動中,我們力求隱藏起教師的影子和教師工作的痕跡,鼓勵學生大膽摸索,在制度和做法上都嘗試以自己的方式開展工作。

其次、拓寬自主管理教育廣度,在學生積累一定的自我教育、自我管理、自我服務、自我提升的經驗和能力以後,結合校園文化建設,我們鼓勵學生自主籌辦校園藝術節,並指導學生先後成立校園廣播站、麒麟文學社出版(麒麟文學後改版為麒麟文報),出版黑板報、設計教室環境等,讓學生成為校園文化建設的主力軍。

再次,拓寬自主管理教育深度,在以上工作基礎上,我們將全校各班級衞生、守紀、愛護公物、安全檢查、學習評比、文明班集體的考核評比工作都交由學生進行,並開展教學一體化的教學實踐活動,讓學生嘗試在學習上的更靈活,更自主地開展學習。本學期,在校長室的指導下,自管會指導老師不斷挖掘自主管理的深度和廣度,基於對學生生命教育、生存教育的理解和學生自我提升的期許,我們成立了一個既有利於學校衞生保潔,有利於學生行為自律、培養創業意識、,助人意識的自管會下屬組織——環保經濟小組,模仿社會上企業的管理模式,讓學生將校園的所有易拉罐、礦泉水瓶、師生用過要遺棄的廢紙收集或者夠買過來,再轉手賣給外面的垃圾站,成立由組長總負責,和其他四個小組長一起負責這些東西收集、購買、銷售、管理財務等工作,環保經濟小組所得收入,分為兩塊,一是作為成員工資(薪水,按總收入多少酌量考慮,半年核算),二是將多餘的錢拿來成立一個綠色基金,用來獎勵品學兼優的學生和成績雖不理想但某方面比較突出的學生——譬如自強不息的學生。

三、開展自主管理活動的成效

首先,在意識形態領域,學生自主意識、自我意識得以加強,通過長期的教育薰陶,學生在潛意識裏都明白自我教育、自我管理的重要性、必要性,並能嘗試着在一定程度上進行自我約束、自我鍛鍊,這在平時的生活習慣和學習上都有一定程度的體現。

其次,在實踐行動上,學生組織能力、管理能力都有一定程度的提升,平時,在學校層面上,全校的衞生、守紀、安全、文明禮儀、學習評比等;教室、保潔區、宿舍的每日管理;學生穿着打扮行為舉止都納入到學生自我教育、自我管理、自我評比範疇。在班級層面,學生在班主任指導下,大膽嘗試着班級的自主管理,對班級各項日常事物進行嚴格自我把握,使得各個班級儘管管理方法不一,但是,卻都精彩分呈,並且效果良好。另外,在廣播站、文學社、環保經濟、組織學生藝術節、主持每週升旗儀式、舉行自管會新年聯歡會、自強不息學生評比、自管會先進工作者評選等系列活動中,也湧現出了很多優秀的青少年學生。

再次,在提升學校品位和形象展示上有一定成效,我校對農村初級中學自主管理的新的研究和實踐,一定程度上改變了學生的許多不良習氣,學生總體上素質良好,畢業生的社會反饋也不錯,高級學生的反饋也很好,xx年,丹陽電視台來我校對此做了專訪,並在丹陽電視台教育時空上向全市展播。另外,自主管理的實踐,在歷次上級檢查中也受到好評,江蘇省省現代化示範國中評估對我校開展的自主管理工作給予了很高評價,鎮江、丹陽兩級領導也在督導評估和檢查中對此給予了較好的評價,學校也在此基礎上於2010年成立了鎮江市級農村初級中學學生自主管理的行為模式探究的研究課題。

四、開展自主管理活動的困惑

農村初級中學的學生,有許多特點,年齡偏小,閲歷尚淺,由於現在父母都只有一個孩子,所以,由於嬌生慣養而導致的嬌驕二氣在他們身上時時可見,面對這樣的現實,面對教育的本質和目標,我們有責任和義務將這件事情做好,我們學校在今年年初,將此作為學校特色在教育局申報立項,並想以此作為突破口,做大做強,形成至少在丹陽是一個教育品牌,這就對這項課題研究和教育實踐提出了更深更高的要求,在現有的實踐基礎上,我們如何做大做強,這是我們需要找到的答案,今天,我們有幸請到了鎮江、丹陽的各位專家來校指導,這裏,我們誠懇地希望能聽到各位專家對我們的工作提出批評指正,並迫切希望各位專家對我們以後的工作提出指導意見。

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