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發放自查報告多篇

發放自查報告多篇

發放自查報告多篇

【第1篇】關於開展檢查違規發放津補貼和變相濫發各種津補貼自查自糾報告

關於開展檢查違規發放津補貼和變相濫發各種津補貼自查自糾報告

根據xxx區人社局《關於印發xxx區貫徹落實中央八項規定精神“回頭看”開展違規發放津補貼和變相濫發各種津補貼專項檢查工作方案的通知》(x人社發〔20xx〕21號)要求,結合全區貫徹落實中央八項規定精神“回頭看”專項整治工作精神,我局已開展違規發放津補貼和變相濫發各種津補貼專項自查自糾,現將自查自糾工作情況彙報如下:

一、檢查範圍和內容

檢查時間範圍從20xx年1月到20xx年12月,單位違規發放津補貼和變相濫發各種津補貼等問題。自查自糾的主要內容如下:

(一)以十八大召開為節點開展專項檢查活動(從20xx年起,必要時追溯以前年度)

一是檢查機關(參公)單位除基本工資外,是否嚴格按國家和xx規定給在職人員發放規範後的津貼補貼、年終一次性獎金、國家統一的津貼補貼(鄉鎮工作補貼、紀檢津貼、信訪津貼、審計津貼、安監津貼、警銜津貼等特崗津貼)是否存在超標準、超項目、超範圍發放。

二是檢查事業單位除基本工資外,是否嚴格按國家和xx規定給在職人員發放績效工資、國家統一的津貼補貼(鄉鎮工作補貼、有毒有害等特崗津貼),是否存在超財政部門核定水平發放績效工資行為。

(二)對超出規定發放的津貼補貼進行核實、清理和規範。

對不符合國家和xx政策規定發放的各類津貼補貼的機關(參公)、事業單位,嚴格按照監察部、人力資源社會保障部、財政部、審計署《關於違規發放津貼補貼行為處分規定》(監察部令20xx年第31號)規定,由各級行政主管部門組織整改清退,對違反規定情節嚴重或拒不整改的,按照《中國共產黨紀律處分條例》、《事業單位工作人員處分暫行規定》等規定,提出處理意見,移交紀檢監察部門,開展嚴肅執紀問責。

(三)結合整改工作,完善監督機制

通過抓整改工作的落實,深入研究和解決津補貼監管體系中突出問題,及時完善相關管理制度,形成監管合力,從源頭上防止單位違規發放津補貼和變相濫發各種津補貼行為發生。

二、自查自糾結果

1.我局已嚴格按國家和xx規定給在職人員發放規範後的津貼補貼、年終一次性獎金、國家統一的津貼補貼(鄉鎮工作補貼、紀檢津貼、信訪津貼、審計津貼、安監津貼、警銜津貼等特崗津貼),不存在有超標準、超項目、超範圍發放的情況。

xxx市xxx區糖業發展局

20xx年xx月xx日

【第2篇】計生藥具經費和藥具發放自查報告

一、管理使用情況

(一)基本概況

全縣33個鄉(鎮)街道辦事處,總人口102.8萬人,其中已婚育齡婦女29.3萬人,男性絕育33542人,女性絕育1185人,放置宮內節育器13.7人,使用藥具17.9萬人(其中口服及注射避孕藥33882人,皮下埋植602人,避孕套3952人,外用藥535人),其它使用人數1477,綜合避孕率為97%,藥具綜合節育率為73%。

(二)藥具經費的使用情況

xx年省下達我縣的避孕藥具經費為34400.00萬元,為了更好地為人口計生中心工作服務,省下撥藥具經費全部撥到縣藥管站,由縣藥管站統一支付,其中支付藥具專業培訓費1xx.00元,藥具專業會議費8000.00元,藥具搬倒費6400.00元,藥具運雜費3000.00元,倉儲費5000.00。

(三)避孕藥具的調撥發放情況

避孕藥具的庫存、入庫、出庫情況。xx年藥具訂購總額14,0638萬元,執行15.2560萬元,起初庫存2,7811萬元,發放了15.8909萬元,庫存2.1462萬元.無報損藥具。無庫存積壓浪費現象。

(四)發放管理情況

1、藥具需求編報計劃科學合理,以鄉鎮為起報點,做到既保證供應又不浪費。

2、藥具各類賬表清楚齊全,做到帳帳相符,賬物相符,帳實相符,登記及時、完整、準確。

3、各鄉鎮站及縣站嚴格按照規定進行藥具驗收,養護和發放,無竄換貨行為,無免費藥具流入市場現象。

4、全縣藥具發放網點有專(兼)職的藥具工作人員,負責藥具的管理髮放及隨訪工作。還統一配發了漂亮的藥具發放展示櫃,提高了藥具的易得性,滿足了育齡羣從的需求。

二、存在主要問題

1、宣傳不到位,個別村居委會發放藥具不及時。

2、各鄉鎮站(辦)藥具管理人員調換頻繁,業務生疏。

3、流動人口數量不斷加大,其個體信息難掌握,給發放管理工作帶來了一定困難。

5、藥具零售市場難以管理,藥具零售歸藥監局管理,從外地進入市場的“非買品”計生局無權管理。

三、整改措施

1、以文件形式明確各鄉鎮站(辦)藥具管理人員,加大藥具管理人員培訓力度。不斷提高藥具管理人員業務水平。

2、加強流動人口管理,掌握流動人口信息,落實流動人口藥具發放工作。

3、加大與藥監局的協調配合力度,會同藥監局共同制定藥具零售市場管理辦法,禁止非賣品進入市場。

【第3篇】違規發放津貼補貼行為處分規定情況自查自糾報告

違規發放津貼補貼行為處分規定情況自查自糾報告

根據縣紀委〔20xx〕53號文件精神,關於開展學習貫徹《違規發放津貼補貼行為適用〈中國共產黨紀律處分條例〉若干問題解釋》和《違規發放津貼補貼行為處分規定》和開展自查自糾的要求,縣文廣新局黨委對本系統學習貫徹執行《解釋》和《規定》情況進行了認真落實,並安排進行專項自查自糾,據自查,至目前為止,我係統沒有出現違規違紀問題。現將貫徹學習《解釋》和《規定》和自查自糾情況報告如下:

一、高度重視,精心部署。

縣文廣新局黨委高度重視,召開黨委會專題會議研究,精心部署,明確責任,落實專人抓落實,確保學習貫徹執行《解釋》和《規定》得到落實,確保按要求開展自查自糾工作取得實效。

二、加強學習,提高認識。

通過局黨委理論中心組專題學習、並於9月2日召開了全系統幹部職工會議,組織全系統幹部職工認真學習《解釋》和《規定》,使廣大幹部職工瞭解掌握了主要內容和基本精神,切實增強了貫徹執行《解釋》和《規定》的自覺性。提高了幹部職工守紀意識、廉政意識、大局意識,全局幹部職工牢記中央“八項規定”、省委“六個嚴禁”、縣委“二十條規定”,增強拒腐防變能力。

三、完善制度,規範管理。

積極開展廉政風險防範機制建設,認真開財經管理專項治理等,提高幹部職工廉潔自律意識。

1.完善制度。對照貫徹執行《解釋》和《規定》及上級黨委的要求,結全本系統行業特性,對機關效能建設制度進一步完善,重點完善了《財務管理制度》、《車輛管理制度》、《公務接待管理制度》、《會議制度》規範化。

2.規範管理。一是規範財務管理。嚴格執行財經紀律,及時清理本單位與發放津貼有關的規定,做到令行禁止,嚴格執行《龍遊縣行政事業單位“三公”經費管理辦法》和《關於做好規範公務員津貼補貼有關事項的通知》要求,嚴禁以任何形式、藉口違規發放津貼補貼。二是加強資金管理、固定資產管理。每年組織一次內部審計,杜絕“小金庫”; 並按要求公示“三公”經費使用情況,接受黨員幹部職工監督。三是規範公務接待。實行公務接待審批、登記制度,遵循“熱情、節儉”的原則,嚴格執行“禁酒”令。避免公務接待中講排場,比闊氣,大吃大喝,揮霍浪費。四是實行公務用車出車登記,車輛維修報批、登記,車輛定點停放,公車管理得到進一步規範,未發現公車私用、私駕公車等情況;

四、加強監督,切實履職。

下一步要以加強監督,切實履職作為出發點和落腳點,局黨委、局紀檢組要加強督察,切實提高幹部職工自覺遵守《解釋》和《規定》,廉潔從政。切實加強各項規章制度的執行力,營造乾淨幹事、規範幹事的良好氛圍。

【第4篇】區婦女聯合會會關於開展工資津貼補貼發放情況自查自糾工作的報告

區婦女聯合會會關於開展工資津貼補貼發放情況自查自糾工作的報告

根據xx市xx區財政局、xx市xx區人力資源和社會保障局關於《xx區財政、xx區人力資源和社會保障局關於開展工資津貼補貼發放情況監督檢查的通知》精神,我委高度重視,立即組織學習研究,切實抓好財務管理自查自糾工作,現將自查情況彙報如下:

一、自查工作組織開展情況

按照xx市xx區財政局、xx區人力資源和社會保障局的工作部署,我委組織財務相關同志認真領會學習《xx區財政局、xx區人力資源和社會保障局關於開展工資津貼補貼發放情況監督檢查的通知》精神,並按照文件要求指定專人對本局財務管理工作逐一梳理、逐項排查。同時,在深入剖析問題成因的基礎上,我局加大整改力度,做到舉一反三,防範於未然。

二、自查發現問題和整改情況

根據《xx區財政局、xx區人力資源和社會保障局關於開展工資津貼補貼發放情況監督檢查的通知》要求,我委重點圍繞是否存在中央和xx規定之外,以各種名目發放各類獎勵性補貼、改革性補貼等項目;是否超標準超範圍發放年終一次性獎金、未休年假補貼等項目;是否對違規發放工資津貼補貼(績效工資)行為依法依規進行處理等系列問題逐一對標檢查。經過自查,我委20xx年財務管理中,不存在以上問題,故無需整改。

三、下一步工作計劃

我會將嚴格按照會計法及相關財經法規規定,結合本局財務管理制度,嚴格審核各項支出的合法性、合規性,堅持原則,對違反規定的各項支出堅決予以拒絕,做好本局財務管理工作。

xx區婦女聯合會

20xx年xx月xx日

【第5篇】關於規範發放津貼補貼情況自查報告模板

為了進一步貫徹落實中央、自治區、地區和我縣關於規範津貼補貼發放的政策規定,防止津貼補貼亂髮現象的發生,打好規範津貼補貼工作的基礎,根據《xxxx縣開展規範發放津貼補貼專項整治工作方案》(xx紀發[20xx]xx號)文件精神,我院迅速行動起來,針對院內津補貼發放情況進行細緻、徹底地自查,現將自查工作開展情況總結匯報如下。

一、組織領導

院領導高度重視,專門成立了規範發放津貼補貼專項整治自查工作領導小組,具體辦理並負責反饋。為紮實抓好這項工作,還制訂了具體工作方案,明確自查自糾工作的指導思想、責任和要求,確保自查自糾工作落到實處。

二、自查內容

1、違反規定自行新設項目或者繼續發放已經明令取消的津貼補貼;2、超過規定標準、範圍發放津貼補貼;3、違反中共中央組織部、人力資源社會保障部有關公務員獎勵的規定,以各種名義向職工普遍發放各類獎金;4、在實施職務消費和福利待遇貨幣化改革併發放補貼後,繼續開支相關職務消費和福利費用;5、違反規定發放加班費、值班費和未休年休假補貼;6、違反《中共中央紀委、中共中央組織部、監察部、財政部、人事部、審計署關於規範公務員津貼補貼問題的通知》(中紀發〔〕17號)等規定,擅自提高標準發放改革性補貼的;7、超標準繳存住房公積金;8、

以有價證券、支付憑證、商業預付卡、實物等形式發放津貼補貼;9、違反規定使用工會會費、福利費及其他專項經費發放津貼補貼的;10、借重大活動籌備或者節日慶祝之機,變相向職工普遍發放現金、有價證券或者與活動無關的實物;11、違反規定向關聯單位(企業)轉移好處,再由關聯單位(企業)以各種名目給機關職工發放津貼補貼;12、其他違反規定發放津貼補貼的情況。

三、自查結果

根據《xxxx縣開展規範發放津貼補貼專項整治工作方案》要求,我院認真對照規範津貼補貼工作總體要求,對我院以來津貼補貼發放情況進行了全面的自查。從自查情況看,我院能夠嚴格落實規範津貼補貼的相關文件要求,沒有出現違反規範津貼補貼各項規定的情況,應執行的政策規定均能嚴格遵照執行到位。

xxxx縣人民檢察院

二〇一四年六月十日

【第6篇】關於開展貫徹落實中央八項規定精神回頭看開展違規發放津補貼和變相濫發各種津補貼專項檢查自查自糾報告

關於開展貫徹落實中央八項規定精神回頭看開展違規發放津補貼和變相濫發各種津補貼專項檢查自查自糾報告

根據《中共xx區委員會辦公室關於印發的通知》(x辦通〔20xx〕20號)要求,我局開展違規發放津補貼和變相濫發各種津補貼專項檢查工作,現將自查情況報告如下:

一、加強領導,認真部署

通過對本單位規範津貼補貼和事業單位實施績效工資工作情況開展自查、檢查,嚴格貫徹中央八項規定,全面清理和整頓津貼補貼(績效工資)發放秩序,嚴肅收入分配製度,嚴格財經紀律,標本兼治,糾正“四風”,確保我局嚴格按照國家和xx政策規定發放津貼補貼,建立制度機制,促進各項整改措施落到實處。

二、自查自糾不走過場,不留死角

按照自查清理內容,除了工資之外,重點圍繞是否嚴格按國家和xx規定給在職人員發放規範後的津貼補貼、年終一次性獎金、國家統一的津貼補貼(鄉鎮工作補貼、紀檢津貼、信訪津貼、審計津貼、安監津貼、警銜津貼等特崗津貼)是否存在超標準、超項目、超範圍發放等問題開展清查活動。

通過清查,我局沒有發現上述違規違紀問題,在清查的基礎上,按照規定,認真填報相關表格。

三、提高認識,加強管理

通過此次的八項規定精神“回頭看”開展違規發放津補貼和變相濫發各種津補貼專項檢查工作,雖然我局目前尚未出現違規違紀現象,但是通過清查違規發放津補貼和變相濫發各種津補貼工作,進一步嚴肅了財務紀律,加強了法制教育,強化了財政、財務管理,確保了個鄉收入應收盡收,確保資金合理使用。我局決定在自查自糾的基礎上,重點完善相關財務制度,加強從源頭上防治腐敗的力度,力爭做到清理工作不留死角,反腐敗工作能有更大的提高。

xx區水庫移民局

20xx年xx月xx日

【第7篇】發放津貼補貼情況自查報告

發放津貼補貼情況自查報告範文

根據當監發[20xx]1號文件精神,市科協於近期認真開展了規範津貼補貼實施情況自查工作。現將自查情況報告如下:

一、領導重視,組織嚴密。

市科協領導高度重視此次自查工作,及時召開會議,於10月24日組織全體幹部職工原文學習了《違規發放津貼補貼行為處分規定》,全體幹羣對津貼補貼的範圍、違規主體、違規情形、紀律責任及處分幅度等內容有了全面的瞭解和認識。為確保清查工作不走過場,市科協特成立了規範津貼補貼清查工作專班,具體負責清查自糾整改工作。

二、嚴格執行,規範到位。

20xx年,市科協在規範津貼補貼實施過程中,嚴格執行了國家統一規定的津貼補貼項目設置,嚴格執行了國家統一的標準和範圍。

1、無繼續發放已經明令取消的.津貼補貼現象;無巧立名目向職工普遍發放各類獎金、實物情況;無變相在工會會費、福利費中發放津貼補貼現象。

2、市科協無“小金庫”、行政性收費、其它罰沒收入等,不存在利用“小金庫”、行政性收費等發放津貼補貼的情況。

3、對屬於國家統一規定的津貼補貼和改革性補貼,市科協都嚴格按照批覆的相應職級津貼補貼標準執行,通過財政平台,以銀行工資卡的形式發放。並依法代扣代繳了職工個人部分的醫保金、失業險、工傷險、生育險、公積金和個人所得税等。

4、無違規發放加班費、值班費和未休年休假補貼等現象;沒有超標準繳存住房公積金現象。

5、市科協嚴格按照《財政部關於印發‘行政事業單位工資和津貼補貼有關會計核算辦法’的通知》規定設立會計科目,無在其他科目核算發放津貼補貼的現象。

【第8篇】災款發放情況自查報告

1.災款發放情況自查報告

根據呼倫貝爾市《關於開展自然災害救助工作的督查的通知》(呼民政發xx57號)精神,我局高度重視,及時進行安排。我局下發了文件,印發了表格,並在各蘇木、鎮進行自查的基礎上,採取“查帳目、查手續與入户調查相結合”的辦法,對全旗xx年冬季以來的救災資金分配、管理、使用情況進行了專項檢查,現將情況彙報如下:

一、xx年冬季以來救災款的收支情況

(一)救災款的收入情況

xx年冬季以來共收到上級撥付救災款×萬元。

(二)救災款的支付情況

全市財政共計下撥救災資金2200萬元。

二、救災款的使用管理情況

我旗所轄7蘇木、鎮xx年冬季以來救災資金全部及時下撥各蘇木鎮,用於災民救助。在救災款的使用上,我們以春荒冬令災民救助工作為重點,採取發放現金、麪粉、衣被等形式,使災民得到及時救助,採取保障了災民越冬所需。在救災款物的使用管理過程中:一是嚴格程序,規範發放,始終堅持“户報、嘎查評、蘇木審、旗定”和“以户計災,以户救災,民主公開”的原則。基層發放救災款時,不論是發放現金還是實物,都將數額公開。二是堅持民主評議,登記造冊,張榜公佈,公開發放,自覺接受社會監督,被救助對象普遍使用了《災民救助卡》。三是專款專用、及時發放。救災款是用於安排災民生活的專項款、救急款,是災民的救命錢。為了切實保障災民的基本生活,提高救災資金的使用效率,各級各部門以最快的速度兑現落實到災民手中,做到不拖、不欠、不截留、不挪用。四是認真貫徹落實財政部、民政部《自然災害生活救助資金管理辦法》。

三、存在問題和建議

一是對災民的受災程度、受災人數、自救能力等底數掌握還不夠準確細緻,因此在幫助災民恢復生產、生活保障方面,措施還不夠十分有力。

二是救災款物的發放上還存在着平均分配的現象,發放救災款物時標準不夠具體明確。即什麼程度的災害應該發放多少救災款糧才能保障災民的基本生活,沒有相應的標準,盲目性、隨意性較大。

三是個別蘇木鎮市災民救助卡的發放、填寫不規範。主要表現是蘇木鎮民政助理員將災民救助與特困救助混淆,填寫日期和發放人不具體,擔心災民無休止的持卡要求救助。

四是旗局救災工作人員流動性大,蘇木、鎮民政助理員兼職過多、業務生疏給救災工作帶來一定難度。建議市局定期對救災人員進行專業培訓。

2.災款發放情況自查報告

為了進一步落實救災資金管理各項法規制度,建立完善救災資金分配、撥付、管理使用的長效機制,確保救災資金分配、撥付、管理使用依法依規、公開公正、陽光運行。我鄉根據xx人民政府辦公室下發文件,《xx人民政府辦公室關於印發深入開展嚴禁領導幹部違規使用救災資金專項整治工作實施方案的通知》(xxx發〔xx〕xx號)精神,成立相應工作領導小組,對我鄉救災資金進行了自查自糾,現將情況彙報如下:

一、違規分配、撥付救災資金情況

經工作領導小組自檢自查,我鄉未發現違規分配、撥付救災資金情況。第一,我鄉救災資金在發放前都經過認真分析災情,聽取民意,做到按災情程度分配救災資金,並且要求各村組召開羣眾會議,擬定分配標準及方案。第二,我鄉救災資金嚴格按照上級部門的安排和實施方案進行撥付,保障每一位受災的災民都能在規定的時間領取到規定的救災款。第三,我鄉各級部門和領導,未出現干預救災資金分配的情況。我鄉救災資金分配:一是按照災情嚴重程度。相關工作人員實地查看災情,對羣眾受損進行評估。二是聽取村組幹部意見。我鄉在救災資金分配前,均會召集村組幹部召開會議,在會議中聽取村組幹部對災情的瞭解和對救災資金的分配意見。三是民主、公開。我鄉在救災資金撥付前都要求受災的村組召開羣眾大會,徵求救災資金髮放的意見,並根據羣眾意見草擬名單上報相關部門。

二、違規管理、使用救災資金情況

經查,我鄉不存在違規管理、使用救災資金情況。一是,上級撥付我鄉所有救災資金,都按照上級要求或是我鄉實施方案進行管理和使用,做到專款專用,不截留、擠佔、挪用、貪 污、套取、騙取等情況。二是,每一筆救災資金我鄉都做到專款專用,未出現改變資金用途情況。我鄉救災資金髮放都沒有預先確定救助對象,所有救助名單都經過村民小組討論確定,且救助金額都按照相關政策和規定進行確定。三是,我鄉救災資金專款專用,不留餘款。我鄉黨委、政府對於救災資金的管理和使用不存在干預情況。每一筆救災資金都由相關部門按照村組意見分配和使用。

三、救災資金管理使用監督制度不健全、監督不到位情況

我鄉救災資金在管理使用過程中,嚴格按照相關規定操作,未出現違規和不到位情況。現在救災資金的發放存在兩種情況:一是現金髮放。在現金髮放中,我鄉嚴格按照相關的管理制度,製作花名冊,每一筆資金都有領款人的簽字和手印。二是銀行發放。在銀行發放過程中,我鄉按照相關規定確保每一份名單都經過村組討論確定,對有羣眾反映的名單進行調查核實,最後向上級部門上報救助名單和賬號。我鄉的每一筆救助資金的使用情況都納入政務公開中,並且每個村民小組中獲得救助的名單鄉黨委、政府都要求在村組中進行公示。

四、近三年我鄉救災資金使用情況

我鄉在xx年1月至xx年12月,市民政局下撥救災經費共計x萬元(春節困難羣眾補助資金),我鄉實發金額為x萬元,餘額0元;xx年1月至xx年12月,市民政局下撥金額為xx元(其中x萬元為春節困難羣眾補助資金),我鄉實發金額為x萬元,餘額為0元;xx年1月至今,市民政局下撥救災經費x萬元(春節困難羣眾補助資金),我鄉實發金額為xx萬元,餘額為xx元;下撥金額與實發金額差額為xx元。(剩餘xxx元正在發放過程中,完全發放後再做結算)我鄉民政救災專項資金的發放中,無截留、挪用、擅自擴大或縮小資金使用範圍的行為。

雖然,我鄉在救災資金自檢自查中不存在問題,但是與上級部門的要求還是有一定的差距。因此,在今後的工作中,我鄉會繼續強化對救災資金的管理和使用,不斷完善相關的管理和使用制度,加強救災資金使用的民主程度,不斷擴大救災資金使用的透明度,堅持做到救災資金專款專用。

3.災款發放情況自查報告

為了進一步貫徹落實中央、自治區、地區和我縣關於規範津貼補貼發放的政策規定,防止津貼補貼亂髮現象的發生,打好規範津貼補貼工作的基礎,根據《xxxx縣開展規範發放津貼補貼專項整治工作方案》(xx紀發[xx]xx號)文件精神,我院迅速行動起來,針對院內津補貼發放情況進行細緻、徹底地自查,現將自查工作開展情況總結匯報如下。

一、組織領導

院領導高度重視,專門成立了規範發放津貼補貼專項整治自查工作領導小組,具體辦理並負責反饋。為紮實抓好這項工作,還制訂了具體工作方案,明確自查自糾工作的指導思想、責任和要求,確保自查自糾工作落到實處。

二、自查內容

1、違反規定自行新設項目或者繼續發放已經明令取消的津貼補貼;

2、超過規定標準、範圍發放津貼補貼;

3、違反中共中央組織部、人力資源社會保障部有關公務員獎勵的規定,以各種名義向職工普遍發放各類獎金;

4、在實施職務消費和福利待遇貨幣化改革併發放補貼後,繼續開支相關職務消費和福利費用;

5、違反規定發放加班費、值班費和未休年休假補貼;

6、違反《中共中央紀委、中共中央組織部、監察部、財政部、人事部、審計署關於規範公務員津貼補貼問題的通知》(中紀發〔xx〕17號)等規定,擅自提高標準發放改革性補貼的;

7、超標準繳存住房公積金;

8、以有價證券、支付憑證、商業預付卡、實物等形式發放津貼補貼;

9、違反規定使用工會會費、福利費及其他專項經費發放津貼補貼的;

10、借重大活動籌備或者節日慶祝之機,變相向職工普遍發放現金、有價證券或者與活動無關的實物;

11、違反規定向關聯單位(企業)轉移好處,再由關聯單位(企業)以各種名目給機關職工發放津貼補貼;

12、其他違反規定發放津貼補貼的情況。

三、自查結果

【第9篇】違規發放津貼補貼自查報告

違規發放津貼補貼自查報告

根據xx市《關於開展濫發獎金、工資、補貼問題專項整治“回頭看”工作的通知》要求,按照縣委安排部署,x鎮多措並舉,嚴格執行國家工資及津補貼政策,對全鎮濫發獎金、工資、補貼問題開展專項整治,嚴厲查處違規濫發獎金、工資、補貼問題。

一、加強組織領導

成立了以x鎮鎮長萬云為組長的濫發獎金、工資、補貼問題專項整治工作領導小組,負責統籌協調整治工作。深入學習領會文件精神,提高幹部思想認識。召開專題會議,組織全鎮幹部認真學習文件《關於轉發〈關於開展濫發獎金、工資、補貼問題專項整治“回頭看”工作的通知〉的通知》,重申“三個一律不準”,包括一律不準亂髮獎勵性補貼;一律不準違規超標準超範圍發放津貼補貼;一律不準自立名目發放津貼補貼。

二、開展自查清理

對全鎮幹部就xxxx年以來補貼發放情況、個人違規領取薪酬進行自查自糾,組織人員負責完成《濫發獎金、工資、補貼問題專項整治“回頭看”落實情況彙總表》,對涉及個人有無違規領取薪酬、獎金、津貼等報酬如實填寫,真實反映。

三、完善機制建設

x鎮成立濫發獎金、工資、補貼問題專項整治工作小組,嚴格財政財務管理,嚴格執行預算法、會計法及相關財經法規制度,嚴格津貼補貼發放和會計核算,嚴格工資基金管理,所有國家規定的津貼補貼項目必須全部納入工資基金管理。

xxxx年x月xx日,x鎮已完成濫發獎金、工資、補貼問題專項整治“回頭看”整治工作情況彙總表。今後,x鎮將自覺接受羣眾監督,積極接受上級監督,繼續在全鎮範圍內進行督查,堅決杜絕濫發獎金、工資、補貼問題的.發生,確保整治工作取得成效。

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