助理政工師個人述職報告精品多篇

助理政工師個人述職報告 篇一

___，女，____年_月出生，中共黨員。____年_月參加工作，____學歷。從事工作10餘年，擔任過專職計劃生育管理員及文祕職務。透過多年來的實踐和學習，使自己的業務素質和思想素質得到了不斷提高。在工作期間，紮紮實實，勤勤懇懇，較好的完成了各項工作任務，為醫院爭得了多項榮譽，為醫院的不斷髮展壯大做出了不懈努力。現將個人業務工作報告如下：

一、勤奮學習用心上進，不斷提高業務水平。為了做好本職工作，自己堅持不懈地學習政治思想理論，努力提高政治思想覺悟，認真學習黨的各項方針政策，用心參加黨的“十七大”及“三個代表”的學習教育活動，主動以“三個代表”的思想理論為指導，努力實踐落實科學發展觀，緊密結合自己的工作實際，將其思想充分融入到自身工作當中，不斷提高自己的理論水平和思想覺悟，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，為幹好本職工作帶給了思想動力。

堅持每一天觀看電視新聞，同時，充分利用網絡資源，搜索有關文祕及計劃生育工作方面的知識，汲取先進經驗，下載整理成資料備用參考。本人重視學習，善於學習，把學習作為掌握知識、增強本領，做好工作的重要手段；作為增強

黨性，加強修養，陶冶情操的重要途徑；作為一種政治職責，一種精神追求，一種思想境界，在學習中提高為人民服務的本領和水平。透過向領導學，向同事學，向書本學，勝任本職工作，辦文辦事潛力得到了加強和提高，全面提高自身的整體素質，確保了文祕及計劃生育工作的準確性和時效性。

二、愛崗敬業，認真做好文祕工作。

在從事文祕工作中，認真負責，勤勤懇懇，任勞任怨，幹一行，愛一行，專一行。處理個人與羣眾的關係時，始終以事業為重，以羣眾利益為重。自我加壓，不怕困難，近幾年，隨着醫院信息化管理步伐的加快，文案管理事務增多，自願放下節假日休息時間，經常加班加點熬夜工作，我堅信，只有無私奉獻的精神，才會有高度的事業心和職責感，才能忠於職守，盡職盡責。

在從事文祕工作中，辦文質量高。文祕工作的一項很重要的職能是負責組織起草全院性的工作總結、報告、決定、規定等文件，呈報上級的請示報告，協助院領導針對重要工作部署開展、調研工作以及組織擬定以醫院名義發佈的通知、意見等。文字水平直接關係到能否完整體現院領導的決策，以及如何使醫院政令讓各單位以更有效的方式落實所定決策，這就要求文祕，不僅僅要準確領會醫院領導的決策意圖，而且要準確把握文件精神實質，瞭解醫院總體狀況。尤其是在20__年_月份醫院體制改革及醫院新建綜合醫療大樓工作請示彙報上做出了巨大貢獻。文書檔案工作每年接收上級文件約400餘件，制發醫院文件約30餘件，文書檔案規範化和標準化管理得到進一步加強和提高。

三、以服務為宗旨，踏實做好計劃生育工作。

在從事計劃生育管理員工作中，服務保障好。為醫院各科室各部門服務、為全體醫院員工服務是自己的職責。對上保障要到位，對下服務要到家。全院職工1108人，女職工近760人，個性是20__年醫療保險體制改革後，生育保險工作開始實施，為計劃生育及計劃生育手術作了超多工作，計劃生育、人流走訪近40餘次，20__年兒童節為全院14週歲以下兒童發放節日慰問金2.5萬元，20__年發放2.8萬元，並組織了兒童節聯誼會。

廣大員工提出的一些有關切身利益的計劃生育政策得到了妥善處理，對一些不在管理範圍內的，而難於決斷的事情及時向院領導彙報，並向當事人解釋清楚。對職權範圍內的工作，在有利於醫院工作的開展，按照規定及時給予辦理，做好各方面的服務保障。

四、看到差距，找出不足，再接再厲。

回顧這幾年的工作，自己付出了很多辛勞和努力，也收穫了完成各項工作任務的喜悦和成就。同時也認識到自己工作中存在的薄弱環節和不足，還存在着必須的差距，工作潛力和水平還有很限，有待於在今後的工作中進一步提高。在今後工作中，自己必須要勇於創新，不斷改善思路，放寬眼界，向先進單位和個人學習，更加嚴格要求自己，努力學習政治理論和業務知識，不斷提高自己的思想覺悟，更好地完善自己，做好自己的本職工作。

助理政工師個人述職報告 篇二

本人自20____年以來一直從事思想政治工作，任職____山____事業局工會主席期間，在農場黨委和上級工會的領導下，認真貫徹執行黨的路線方針政策，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，緊密團結在黨中央周圍，深入學習實踐科學發展觀，幾年來，根據《____法》，堅持按照工會“建設、參與、維護、教育”的四項職能，積極為職工羣眾説話辦事，認真維護職工的合法權益，緊緊依靠全體工會幹部和廣大黨員，圍繞企業生產經營中心工作，開展好工會的各項工作，努力並不斷把工會工作提高到一個新的水平。

從一名公共事業局普通職工被選舉提拔到了政工幹部崗位，我帶領全局職工認真學習《____法》、《____法》、《____法》，認真貫徹職代會條例，認真履行職代會工作機構和職責，每年在雙代會召開之前，討論審議通過場長工作報告、土地出承包案、集體合同履行情況報告、招待費支出情況報告、提案落實情況彙報等。公共事業局每年都按程序召開職工民主大會，討論審議通過本單位的年度工作方針目標、財務工作報告和預決算報告，職工代表巡視報告、提案徵集情況報告等。

在工會創建“職工之家”活動中，本人積極參與，組織工會委員會成立，成立領導小組，明確分工，各負其責。通過舉辦職工運動會調動了職工勞動的積極性，活躍了職工的文化生活，鍛鍊身體的人、助人為樂的人越來越多了，增強了企業的凝聚力。

在維護職工合法權益上，能替職工説話辦事，對職工的勞動保護髮放、配備，延長職工工作時間加薪，婦女的權益保障都積極主動向行政領導提出來，並監督落實解決好，使職工比較滿意，發揮了工會在企業的監督、支持作用。

在職工謀利上，能對全局的職工家庭狀況進行訪問、登記、建檔，基本上做到職工有病住院必有組織上去探望及困難補助，無論哪家有事，本人都主動去幫助解決困難。今年春季，一名職工的母親病逝，我代表工會親自去她家幫助料料理後事，自己還從身上拿錢給她，使她非常感動；我局環衞站一名家庭困難患乳腺癌多年的女職工，家中的經濟來源就靠每月800元的工資，兒子剛剛收到大學錄取通知書，我立刻為她申請了困難救助，經上級工會審批合格後為孩子發放了金秋助學困難補助金1000元，解決了燃眉之急。這樣的事很多，使職工對工會組織有力新的認識，都説這樣的工會我們信得過，真是為職工辦實事，是我們職工的貼心人。不僅營造了社會主義企業大家庭的温暖氛圍，且激勵職工奮發向上、愛崗如家的敬業精神。

在廠務公開方面做了大量工作。在黨政領導下，重新調整了廠務公開領導小組成員，設置了廠務公開宣傳欄，在第一時間公佈各方面的信息，保持企業內部溝通渠道方面的暢通取得了一定的實效。

在幹好工會工作的同時，能主動協助行政領導抓好工作，工會在各崗位班組設立了兼職安全“監督員”，輔助各班組的安全監督工作。與每位職工簽訂責任狀，定期按照責任狀規定進行檢查，這一規定對提高職工的自覺意識，更好地發揮優秀職工模範帶頭作用，使企業更有戰鬥力。

在做好企業的穩定工作中，積極發揮工會的優勢。我局部分職工因工作量大、工資低等因素產生了憂慮、攀比情緒，各種思想無法統一，曾一度影響企業的工作環境。面對這種情況，我和黨政領導運用輿論宣傳、政策解讀等方式，積極引導，剖析了職工積在心裏的不滿和怨氣，通過多次對職工進行耐心細緻政策解讀和思想工作，召開座談會、談話、談心，從職工的消極心態引導出積極因素，因勢引導地消除矛盾，充分表明企業的領導班子是把充分相信職工，依靠職工作為正確處理利益關係的根本立足點。教育引導職工企業的困難是暫時的，相信多數職工是識大體、顧大局，通過職代會等途徑，使職工對企業的前途和年度工作目標等方面享有知情權。多次勸止了職工的集體上訪行動，從而化解了矛盾。

開展合理化建議活動。針對企業在管理方面，制定了在全局開展“我為企業獻一計”的活動，廣大職工認真負責，積極參與，對企業的各方面工作，如財務管理、利益分配及各

種服務工作提出合理化建議，提交黨政領導審閲。平時只要職工提出合理化建議，只要符合職工的切身利益，符合企業的發展方面的，工會都會及時向黨政領導逐項及時反饋，黨政領導充分尊重工會提出的建議，及時做出整改和答覆。充分體現了職工關心企業生存和發展的主人翁精神，使職工的合法權益得以保證。

在工會的自身建設上，圍繞企業的中心工作，我帶領工會幹部通過多次業務學習，上級工會培訓等等，認真履行工會職責，改變工作作風，改變工作方式，運用各種方法密切工會幹部與職工羣眾的關係，深入羣眾，心繫羣眾，關心民意，體現民情，使工會組織真正成為聯繫職工的橋樑和紐帶，切實維護好職工的切身利益，從而真正增強工會工作服務大局的意識和發揮羣眾組織的作用，嚴格按工會法的選舉方法，做好工會幹部的配備工作，為今後的工會工作起到了組織保證作用。

回顧幾年來的工作，我深刻地體會到要做好企業的工作，公共事業局工會必須做到以下五個堅持：

一是堅持認真貫徹黨的方針政策，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實科學發展觀，繼續解放思想，堅持改革開放，推動科學發展，促進社會和諧等重要思想，統領工會工作的全局，這是工會工作不可偏離的政治方向。

二是堅持農場黨委和上級工會對公共事業局工會的領導和行政給予的支持，這是工會工作取得成功的根本保證。

三是堅持以企業的生產經營、方針目標建設，圍繞發展，服從服務大局，這是工會工作重要原則。

四是堅持突出維護職能，為廣大職工辦實事，這是公共事業局工會工作充滿生機的力量源泉。

五是堅持加強自身建設，培養一支思想品質好，工作作風硬，積極進取，熱愛本職的工會幹部隊伍，這是工會工作取得成果的堅實基礎。

總結多年來的工作，儘管取得了一些成績，但與黨的要求和職工的期望相比，與不斷髮展的形勢要求工會自身發展的目標相比，還存在着一定的差距和不足。如：職工的穩定和凝聚力，企業文化方面，廠務公開的形式多樣化方面，工會工作方式和方法的創新方面，工會幹部的思想水平和業務能力和管理方面，以及行使維護職責方面等等，這些都需在要今後工作實踐中逐步加以研究，加以解決。本人堅信，在農場黨委和上級工會的領導下，圍繞企業經濟建設為中心，切實維護職工合法權益，積極推進科學發展和社會和諧，切實加強工會的自身建設，為廣大職工做好事、辦實事，在企業經濟的發展中，努力發揮工會的積極作用，譜寫工會工作新篇章。

助理政工師個人述職報告 篇三

本人在任助理政工師技術職務以來，主要負責對外協調工農關係、辦公用品管理，資金預算、考勤工資，合同管理及辦公室日常事務。一直以來，在公司領導和辦公室主任的領導下，在同事們的配合支持下，我圍繞辦公室的工作特點和工作規律，努力適應崗位要求，認真履行自己的職責，不敢有絲毫的懈怠，紮紮實實的開展了各項工作，較好的完成了工作任務。下面，將我在辦公室以來的學習、工作情況向大家作一簡要總結。

一、20____年工作總結

（一）注重工作效率，做好行政事務協調。對外加強企地聯繫，與政府部門積極對接，增進互信和支持。

（二）用心服務職工，做好後勤保障工作。特色服務強調實效。一是解決職工後顧之憂，協調解決外調職工子女在____入學問題。二是落實公司人文關懷，及時發放試車加班餐、防暑降温用品。三是圓滿完成集團公司試車預驗收等在內的10餘項重要會務接待工作。四是切實抓好公司的福利、辦公用品維保的日常工作。按照預算審批制度，組織落實公司辦公設施、辦公用品、勞保福利等商品的採購、調配和實物管理工作；聯繫辦公傢俱的維修保養合作單位。

用情溝通，建立和諧關係。在公司領導的帶領下，看望部分生病職工及職工家屬，作為一名綜合辦公室職員，平時還注意和職工們談心溝通，關心職工冷暖，提高職工素質，努力讓大家高高興興的把工作幹好。

（三）加強自身學習，提高業務水平。

作為綜合辦的主管，自身素質和工作能力是決定辦公室是否能夠正常運轉的基礎，是發揮“承上啟下、溝通內外、協調左右、聯繫四方”作用的關鍵，對推動各項工作起着決定性因素。隨着時代發展和新形勢的需要，我越發感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閲歷與公司的要求及想要達到的工作效果還有一定的距離，所以不敢掉以輕心，也正在持續學習。向書本學習、向領導及其他部門主管學習，向周圍的同事學習。總體感覺自己近一年來還是有了一定的進步。

經過不斷的學習和積累，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力等方面都有了一定程度的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行。能夠以正確的態度對待各項工作任務並努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，並且具備較強的專業心，責任心，積極努力提高工作效率和工作質量。

二、存在問題

回顧一年來的工作主要存在以下幾項問題：

1)公司即將從建設期轉入生產期，對我而言對新環境需要一個瞭解的過程，許多工作我都是邊幹邊摸索，以致工作起來不能遊刃有餘，工作效率有待進一步提高。

2)有時對一些日常事務的缺失瑕疵熟視無睹，不夠細心，不夠敏感，有些工作的協調不是十分到位，在往後的工作中，考慮問題應該更周到詳盡。

3)自己的管理水平離公司的高效要求還有一定距離。對領導臨時交辦的事情辦了不夠細緻具體。以後在努力提高自身管理水平的同時更多注重對業務以外能力的培養和學習上的進一步加強。

三、深入思考，準確找出了“三個努力方向”

一是不斷加強學習，提高工作能力和水平。主要加強政治學習和文字寫作入手，提高綜合工作能力。二是進一步改進工作作風。在工作上力求高效快捷，準確無誤工作不但要過得去，更要過得硬；不但要保任務，更要出新績。三是進一步提高服務水平。始終把搞好服務工作放在首位，為領導、為公司、為項目、為職工羣眾搞好服務，做一個合格的好職工。