領導述職報告新版多篇

領導的述職報告 篇一

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

我叫，原來在基層擔任一職，工作了近十年。但由於身體原因，去年公司安排我擔任副職。我十分感謝公司對我的關懷和照顧，沒有領導的關心和支持，就沒有我的成長、提高。在此，請允許我藉此機會，向各位關心、愛護我的領導和同仁們表示最衷心的敬意，謝謝大家了！

今天，很高興能和大家在一起回顧一年來自己在本職崗位上的工作情況。這樣，才有助於我自己更好地提高完善。現將一年來我在崗位上的學習、工作情況作如下彙報

。.。.。.。.。

回顧過去的工作，有成績，也有差距，就目前的實際情況來看，在許多方面也存在着不足：面對嚴峻的挑戰，缺乏學習的緊迫感和自覺性。俗話説“居安思危”，但在落實黨風廉政責任制上有的時候還存在缺少憂患意識、麻痺大意的情況，總認為*分子在別處，自己這裏反正不會出現什麼問題。同時，有時工作急躁，急於求成，工作力度和措施還不夠，這些都有待於我在今後工作中去完善和提高。

明年我將從以下幾方面努力整改提高：一是要提高認識水平，增強工作的預見性，時刻保持強烈的憂患意識；二是加強學習，提高理論水平，不斷完善和充實自己，特別是對各項制度要學深、學透，做到應用自如。

歷盡天花成此景，人間萬事出艱辛。在今後的工作中，我將繼續錘鍊自己配合大局的能力、應對複雜局面的能力，在本職崗位上，務實開拓，鋭意開拓，以飽滿的精神狀態與大家齊心協力完成公司交給的任務和迎接新時期的挑戰！

以上是我的述職述廉彙報，請各位領導評議，歡迎對本人工作多提寶貴意見，並藉此機會，向一貫關心、支持和幫助我工作的各位領導和同事再次表示誠摯的謝意。

謝謝大家！我的發言完了！

領導述職報告 篇二

在國資委有關領導和部門的指導下，按照企業黨委、董事會的分工和要求，在20xx年的工作中，我認真對待分管的各項工作，注重有關環節的協調管理，較好地完成了年度各項任務。在工作中能夠按照《廉潔從業規定》的要求，自覺遵守有關規章制度，接受組織和羣眾的監督。現將履行職責和廉潔自律情況報告如下：

一、履行工作職責情況

根據年度工作安排，在經營管理中主要抓了以下幾個方面

1、企業經營管理

一是狠抓租賃經營管理。重點抓了xx商場由武商變更為工貿租賃後的協調工作，理順了關係，提高了服務保障。目前，企業與八家租賃户關係良好，租金都能按時交納。截止到九月底，已實現收入xxx萬元，利潤總額xxx萬元，完成年度任務xx萬元的xx%。企業準備年底召開租户座談會，進一步徵求意見，密切關係，改進服務，加強管理，確保租賃經營穩定發展，確保年租金xx萬按時收繳到位。

二是積極抓好投資項目的收尾工作。在企業董事會、監事會的指導下，企業近三年先後與五家合作單位簽訂投資合同，利用xx大廈自有房產抵押擔保貸款，收取固定回報。其中有二家通過銀行進行委託貸款，完善了資產抵押手續，做到風險可控、效益可觀。截止到九月底，x個項目投資成本全部收回，實現淨收益xxx萬元，尚有咸寧項目xx萬利潤計劃年底全部收回。

2、企業經營管理

一是落實規章制度，強化內部管理。企業按照iso9001質量管理體系文件規定，層層簽訂目標考核責任書。注重事前、事中、事後的檢查、加強監督和考評，注重員工業務培訓，提高全員業務素質，提升企業整體形象。

二是提高服務質量，改善業主關係。企業圍繞以服務求生存、以貢獻求支持的經營理念，倡導文明禮貌的貼心管家服務，確保水電正常供應，電梯正常運行、環境乾淨衞生、小區安全文明，受到了全體業主和業務主管部門的一致好評。

三是注重節能降耗，爭取多創效益。企業精減機構，壓縮人員，減少大樓燈泡數量，調濟用電差價，杜絕跑冒滴漏，使管理成本下降x萬多元。同時加強物業管理費收繳措施，提高食堂、商店、家政服務等創收力度，在當前物業管理行業絕大部分虧損情況下，實現年創淨利x萬元。

企業目前已經超額完成了年度各項經濟指標。沒發生大的`糾紛和安全事故。企業自20xx年啟動四年來，堅持規範管理，節能降耗，精打細算，不僅彌補了企業啟動前xx餘萬元的虧損，還為企業年年增效。

3、集團法制建設工作

一是聯繫企業實際，抓好法律知識學習。我們將“合同法”、“公司法”、“勞動法”等法律作為重點學習，請法律顧問講課，讓法律宣傳進車間、進班組、進家庭，使大家學法、用法、守法，促進依法治企，構建和諧企業。

二是完善法律顧問制度，健全法律風險防範機制。企業聘請了二名專職律師作為常年法律顧問。制定了“工作職責”，實行企業系統法律事務統管，參與企業投資、轉讓、開發、大額資金運作等重大問題決策，審查經濟合同，出具法律意見書，實施全程監控，有效防範了法律風險，保證了國有資產保值增值。

三是強化風險意識，提高風險防範能力。首先是強化企業領導人員法律風險意識，提高依法引領企業發展和依法決策能力；其次是強化依法經營管理，提高規範權力行使和履行義務的能力；再次是強化依法維權意識，提高依法維護企業合法權益的能力。

四是抓好六個重要環節和重要領域的法律風險防控。在日常法律事務中，着重抓了重大決策、日常經營活動、合同的擬定及管理、自主創新、涉及行政管理、法律糾紛案件等六個重點的風險防控工作。由於企業領導在經營活動中注重依法決策、依法管理，近幾年，企業系統沒有發生大的法律糾紛案件。

二、廉潔從業情況

在個人廉潔從業方面，能夠認真學習《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》和《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從業若干準則》等文件，注重維護國企領導人員形象，沒有發生損害國有資產權益、損害企業利益、鋪張浪費，謀取私利等行為，沒有參與抹牌賭博、高標消費、公款報銷個人開支等行為。根據年度預算指標，控制各項開支，節約各種費用，儘可能做到少花錢多辦事，精打細算，堅持過緊日子。

領導述職報告 篇三

--_鎮八屆黨委、九屆人大、九屆政府領導班子自20--年選舉產生以來，認真貫徹執行黨在農村的各項方針、政策，團結帶領全鎮幹部職工、各族人民羣眾發展經濟，努力改善生產生活條件。20--年以來，鎮八屆黨委、九屆人大、九屆政府在上級黨委、人大、政府的領導關心下，在各相關部門、掛鈎扶貧單位的支持、幫忙下，緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，團結奮進、艱苦創業、與時俱進、開拓創新，結合我鎮實際因地制宜地開展工作。並認真履行鎮代會、人代會上經過的各項決議，按照會上提出的經濟發展思路抓經濟、謀發展，基本完成了社會和經濟發展的各項工作目標。

一、加強理論學習，提高政治理論水平

鎮八屆黨委、九屆人大、九屆政府始終注重理論學習。二年來，鎮黨委、人大、政府領導班子充分利用每週一的黨政領導班子聯席會，認真學習江同志“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中全會經過的《加強和改善黨的執政本事建設的決定》等一系列理論知識，及關於樹立和落實科學發展觀，大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風等重要講話，重點學習和貫徹落實20--、20--年兩個中央一號文件及雲南省農村工作守則的精神，並堅持把學習黨在農村的各項方針、政策及法律知識、經濟知識貫穿於工作的始終。經過學習使班子成員在思想上、政治上、行動上與中央堅持高度一致，打牢理論功底，把握各項農村政策，促進了理論水平和業務水平的提高，經過學習，提高領導班子駕馭全局的本事。

二、充分發揮黨委統攬全局、協調各方面的職能，切實加強對人大主席團、鎮人民政府的領導

鎮八屆黨委作為領導班子的中心，充分發揮了班子的中心作用。加強對鎮人大主席團的領導。鎮人大主席團充分行使監督職能，在黨委的領導下，兩年來，共召開了8次人大主席團會議，依法聽取、審議並經過了鎮人民政府關於產業結構調整，計劃生育執行情景，地方財政總預算執行情景，社會治安綜合治理情景，代表提出的提議、批評、意見辦理情景，民政救災救濟執行情景，扶貧三項工程大會戰項目及綜合扶貧開發項目實施情景等報告，並依法任免了7名政府領導。鎮人民政府在黨委的領導下，認真履行鎮九屆人大三次、四次會議經過的各項決議，按照會上暨定的經濟發展思路，緊緊圍繞會上提出的各項奮鬥目標來開展工作，實施三項扶貧工程和綜合扶貧開發，大力改善基礎設施，抓經濟、謀發展，努力使人民羣眾糧袋子“滿”起來，錢袋子“鼓”起來。班子在聯席會上經過各項工作決議，在黨委的領導下，由鎮人民政府負責實施，鎮人大監督其實施，“三駕馬車、齊駕並驅”，構成合力，共同為推動--_鎮的民族團結、經濟發展、社會提高而努力。

三、把發展作為全鎮的第一要務，並貫穿整個工作的始終。立足鎮情，大力調整產業結構

鎮領導班子充分認識到發展才是硬道理，發展才是第一要務。所以鎮領導班子加強調研，完善發展思路，突出基礎設施建設，大力實施產業結構調整。在穩定糧食產量的前提下，實施了產業結構調整佈局。在種植業上：根據全鎮各村委會的海拔、氣候、温度等自然條件不一樣，適時調整佈局，在中海拔地區--_、--_、--_三個村委會大力發展烤煙、三七等經濟作物；在高海拔地區--_、--_二個村委會重點發展茶葉；在低海拔地區--_村委會重點發展--_優質香米；20--年已引進十個優質品種在--_、--_兩個村委會試種並取得成功，下年將選擇產量高、價格高、效益高的“三高”品種進行推廣種植，

--_五個村委會重點搞好熱區開發、反季節經濟作物等。並充分利用國家實施退耕還林的大好時機，調整林業產業結構，大力發展八角、草果、花椒、黃柏等經濟作物；結合三項扶貧工程和綜合扶貧開發項目的實施，全鎮共實施水澆池960口，沼氣池740口，改造茅草房156間，新修了--_至--_彈石公路，--_、--_、--_、--_、--_5條大溝和--_小壩。切實改善全鎮人民羣眾的生產、生活和居住條件。在養殖業上：利用我鎮面積廣、荒山多的實際，把畜牧業列為全鎮唯一的支柱產業，按照“驅、防、改、治”的方針着力發展畜牧業。大力宣傳貫徹落實縣委、政府出台的畜牧業獎勵辦法，在全鎮推廣實施凍精改良，推廣優良品種，進取引導農民，扶持重點户飼養優良品種的豬、牛、雞，並注重科學養殖，強化疫病防治，提高養殖本事和飼養水平的科技含量。經過實施產業結構調整，使農村經濟總收入有所提高，達4480萬元；農民羣眾收入有所增加，人均達870元。

四、“兩手抓”：一手抓經濟發展；一手抓黨的建設

要實現全鎮經濟、社會協調發展，必須堅持“兩手抓”。鎮領導班子充分認識到這一點，並努力做到這一點。在抓經濟發展的工作中，始終堅持以農民增收、財政增長為目標，着力抓好扶貧三項工程大會戰建設的水澆池、沼氣池項目實施，--_奔小康示範村建設、邊疆民族貧困鄉鎮綜合扶貧開發以工代賑項目實施、退耕還林等工作。並狠抓各項管理和安全生產，確保了全鎮近年沒有發生重大安全事故，在抓好經濟發展的同時，狠抓黨的建設為深入貫徹落實“雲嶺先鋒”工程和結合村級組織換屆工作，全鎮黨組織調整為12個黨總，35個黨支部，研究、制定、完善並下發了《--_鎮黨委委員聯繫村黨支部和村黨支部委員聯繫黨小組工作制度》和--_鎮《加強領導班子和幹部隊伍建設的實施方案》，從改善農村黨員結構，提高黨員隊伍的整體素質入手，有力地加強了我鎮基層黨組織建設的工作。根據上級安排部署，按照“組織得到加強、黨員受到教育、農民得到實惠，經濟得到發展”的要求，啟動並完成了鎮機關堅持共產黨員先進性教育活動，使黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用得到進一步發揮，黨組織的吸引力、凝聚力和戰鬥力得到進一步增強，更好地促使黨員在經濟建設和各項事項的發展中發揮作用。正着手準備啟動第三批村級黨組織堅

持共產黨員先進性教育活動。

五、制定優惠政策，招商引資，努力推進城鎮化發展步伐

鎮領導班子牢固樹立無“工”不富的思想，認真學習縣委、縣政府出台的關於發展非公有制經濟的相關政策，並結合--_鎮實際研究制定相關優惠政策，樹立“我開放、你開發，你投入、我服務，你發財、我發展”的思想，着力營造“講政治、重信譽、高效率、好服務”的投資環境，進取招商、吸收外地資金，推進城鎮化發展步伐。二年來，經過制定優惠政策，優化投資環境，引進--銅業公司投資500萬元，租用土地15.1畝，建銅冶煉廠；引進--老闆投資3600萬元，新徵用土地12畝用於建設--電站、機房；投資20萬元建成了寬20米、長990米的--_新大街；投資50萬元徵用5.1畝土地新建--客運站，目前徵地工作已結束，正在進行規劃設計；長江公司投資3億元，擬在我鎮--、--、--_村委會建--_梯級電站，已進行意向性合作；雲南--有限公司投資10.5億元在我鎮--、--村委會建--噸的冶煉項目，一期工程正在進行徵地等前期工作。

六、加強對全鎮重點、難點、熱點問題的領導和管理確保全鎮穩定

鎮領導班子加強對全鎮重點、難點、熱點問題的排查，並加強對這些工作的領導、管理：加強對計劃生育工作的管理，在全鎮幹部職工住房比較緊張的情景下，仍讓出140平方米的辦公樓給計劃生育服務所，改善辦公條件，創立了計生達標服務所；大力宣傳農業人口獨生子女“獎、優、免、補”相關政策，超額完成了上級下達任務。兩年來共辦理農業人口生子女父母光榮證301户，加強對教育綜合改革的領導，成立機構，制定方案，組織完成了鎮中心學校中層幹部各村中心完小校長、主任及第一、二輪教師競聘，全鎮教育綜合改革工作平穩進行，到達了調動廣大教職工的進取性，有力推動全鎮教育事業發展的目的，現全鎮教育教學資源得以優化配置，教學水平得到提高，適齡兒童入學率達99%，國中升學率達50%以上，輟學率明顯下降，教育基礎設施得到加強；華聯鋅銦公司投資37.6萬元，援建的鋅錫--_期望國小建成並投入使用，籌資修建了--_鎮中心學校圍牆和部分完小操場，停工多年的--_村中心學校正在動工續建中，極大地改善了教育教學環境；站在為人民負責的高度，加強對全鎮救災救濟工作和動物疫病的防制。

領導述職報告 篇四

各位領導、同志們：

首先，非常感謝各位領導、企業家和各界代表在百忙中參加對我們執法監察工作的評議，我局安全生產監督大隊主要職責是負責全縣範圍內安全生產違法行為的查處和參與生產安全事故的調查處理。近年來，我們圍繞縣委“趕超發展，爭先進位”的大局，堅持以保障全縣經濟社會安全發展為目標，以保障人民生命財產安全，促進企業安全發展為主要任務。在各鎮（區）政府和企業的大力支持和幫助下，安全生產監管監察工作取得了一定的成效， 20xx年，監督大隊被縣委表彰為“文明單位”。我們的主要工作是：

一、以服務企業發展為目標，轉變監管執法理念

安全生產監管執法的目的是預防生產安全事故的發生，保障人民羣眾生命財產安全，針對我國安全生產監管執法起步較晚，企業對安全法規瞭解不夠全面，本地企業安全生產設施投入相對不足的現狀，為了促進全縣企業安全發展，我們把監管執法的主要方向放在宣傳、教育和幫助企業不斷排查安全隱患，幫助制定整改措施，注重協助企業完善各項安全生產製度上，為了幫助企業解決安全生產技術方面的困難，我們還遴選了全縣38名安全生產專家，成立專家組，幫助企業排查、整改安全隱患，定期開展“安全生產專家園區行”和安全生產宣傳“進企業、進工地、進農村、進社區、進校園”等活動，不斷推進全縣各界對安全生產知識的瞭解和安全生產管理水平的提升。一年多來，共排查企業324家，排查安全隱患3434條，消除了數十起可能發生的較大事故，減少了傷亡事故，避免了近千萬元的經濟損失。同時，我們還通過寶應電視台、《寶應日報》向企業和社會公開承諾，在執法查處中堅持做到“三不罰”，即安全隱患已整改不處罰，輕微違規不處罰，首次違規不處罰（但傷亡事故除外）。

二、注重重點安全服務，提升安全發展基礎

全縣各類生產經營單位數千家，而安監局全部監管工作人員只有十多名，執法大隊僅有3名同志，面對面廣量大的監管執法任務，我們在努力做好廣泛宣傳、全面監管的同時，注重突出重點企業、重大工程項目、重點區域（場所）、部位的安全服務，對企業的新建、改建、擴建工程以及項目的落户，設計審查，過程監控，竣工驗收等方面開展全過程安全跟蹤服務，對全縣40強重點企業和寶應大道、區域供水、城區臨街市容整治、安大公路、寶應三橋、西氣東輸、亞細亞改造工程等進行全過程安全服務，幫助檢查安全隱患，落實安全措施，協調建設矛盾等，為全縣重點企業和重大工程（項目）的安全實施提供了保障。

三、以保障穩定和諧為宗旨，全心全意履行職責

安全工作一年365天，每天24小時，無處不在，無時不有；沒有最好，只有更好；沒有終點，只有起點。安全涉及各行業和千家萬户，社會各界休假之日，也是我們安全防範的關鍵時段，我們始終堅持把元旦、春節、五一、國慶等重要節日和冬季冰凍雨雪天氣，夏季高温、雷電、防汛抗旱時期等重要時段作為我們安全執法檢查和防範的關鍵，做到每逢節日不休息，重要時段不離崗，確保關鍵時期不出事。同時，近年來，隨着全縣經濟發展、企業增加，社會各界安全意識的逐步提高，各類事故舉報也逐漸增多，因生產安全事故的矛盾糾紛也頻頻發生，對此，我們做到案件、舉報件件有結論，查處件件有答覆，對傷亡事故當事人與企業的糾紛，我們盡最大的努力，協調各方，妥善處理，為企業營造一個穩定和諧的生產經營環境，為職工、羣眾爭取合理合法的權益。

四、注重安全執法效果，不斷探索執法創新

近年來，根據縣委、縣政府的要求，我們在依法行政，廉潔、公正執法的基礎上，努力尋求執法監管的有效途徑。開展了預先告知式執法檢查，部門、鎮（區）聯動式執法檢查，堅持説理式行政處罰，得到企業的理解與支持，把安全生產保障措施的落實放在行政處罰之上。一年多來，共實施行政處罰61起，有142起在督促整改後未實施行政處罰，未實施行政處罰的佔應處罰案件的70%，未實施一家停產停業，為推動企業自覺注重安全生產，提升安全生產水平起到了一定的作用。

由於我們安全生產執法監察機構還比較年輕，執法監察工作還存在諸多缺陷，特別在辦事方法、講話藝術上缺乏經驗，我們將在今後的工作中認真改進，加強與企業及社會各界同志的交流與溝通，把保障企業安全生產，推動全縣安全穩定和諧，保障全縣經濟和社會發展作為執法監察工作的第一責任，真誠歡迎各位領導、企業家和各界代表給以監督，同時，懇請在座諸位對我們的工作提出意見和建議，進一步批評、關心、愛護我大隊，使我大隊在監管執法過程中，不斷成長進步，為全縣安全生產作出更大的貢獻！

領導個人述職報告 篇五

尊敬的領導：

一年來，本人在院長的領導和全院幹部職工的大力支持下，認真履行崗位職責，愛崗敬業，克己奉公，全身心投入到醫療管理實踐中，下面將就我今年工作、學習的具體情況進行彙報。

一、在思想上

本人堅定政治信念，加強政治理論、法律法規、醫學業務知識學習，轉變工作理念，改進工作作風，堅持廉潔自律，自覺遵紀守法，認真履行職責。認真學習鄧小平理論，學習基本知識和有關政治思想文件。時刻牢記為人民服務宗旨，明白自己所肩負的責任，積極參與醫院建設，在工作中起模範帶頭作用，同時，認真學習相關業務知識，不斷提高自身的業務水平和綜合素質。

認真貫徹執行民主集中制，顧全大局，服從分工，勇挑重擔。尊重一把手，團結班子成員和廣大幹部職工。思想作風端正，工作作風踏實，敢於堅持原則，求真務實，開拓進取，切實履行崗位職責，堅持依法行醫，認真負責分管工作，大力支持一把手工作，促進醫院兩個文明建設順利開展。

二、在工作上

本人熟悉國家的衞生事業政策、衞生法律法規，能較好地結合實際情況加以貫徹執行，較好地協調各方面的關係，充分調動職工的工作積極性，共同完成複雜的工作任務，專業理論水平較強，具有本職工作所需的基本技能，能通過調研發現問題，總結經驗，提出建議，具有獨立處理和解決問題的能力。勤勤懇懇，任勞任怨，在作風上艱苦樸素，求真務實，為醫院發展盡心盡力，為構建和諧醫院努力工作。較好地完成領導安排的各項工作。

在工作中，堅持靠前指揮，找出工作重點、難點，抓住主要矛盾，化解矛盾，牢牢把握工作的主動權。在管理工作中，堅持每天下科室瞭解實際情況，聽取科室工作情況彙報，研究工作安排，協助科室解決一些具體問題，加強管理，督促內部制度的落實。

在協助工作中，注重理論聯繫實際，加強調查研究，堅持以人為本，充分發揮主觀能動性和團隊精神，共同完成複雜、繁重的工作任務，全年無差錯事故發生，圓滿完成上級下達的各項任務。積極做好藥政管理工作，認真落實國家基本藥物制度，制訂官塘中心衞生院實施國家基本藥物制度的方案，加強醫務人員對國家基本藥物制度的法律、法規和國家基本藥物、省增補藥物的培訓學習。

三、在作風上

能遵紀守法，團結同事，務真求實，樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨，無故不遲到，不早退，堅持每天參加科室交接班。在生活中發揚艱苦樸素，勤儉耐勞，樂於助人的優秀傳統。堅持廉潔從醫，廉潔行政，把廉潔自律落實到實際工作中，不拉小團體，不搞小動作，嚴格要求自己，在任何時候都要起着模範帶動作用。

自己深知，事業的每一個進步與發展，離不開全院中層幹部和廣大職工羣眾的理解、信任、愛護與支持，否則，縱有天大的本事也將一事無成。作為班子成員，我只不過是在自己的工作崗位上，履行組織和全院幹部職工賦予自己的職責，儘自己應盡的義務。

回顧過去，本人雖然取得一定成績，但仍存在着業務管理的工作經驗不足。今後，本人將加強學習並有決心克服缺點發揚優點，戒驕戒躁，積極參與醫院管理工作，為構建和諧醫院而努力奮鬥。

此致

敬禮！

領導述職報告 篇六

尊敬的領導，親愛的同志們：

大家好！

自去年x月份來xx工作以來，在鎮黨委政府的集體領導和各位領導、同志們的關心支持幫助下，我能夠認真學習，加強鍛鍊；把握角色，準確定位；團結同志，恪盡職守，認真履行好自己應盡的職責，較好的完成了鎮黨委政府安排的各項工作任務。

一、勤於學習，修練內功，努力提高自身素質

一年半來，我把加強學習，修煉內功，努力提高自身素質作為工作之餘的第一要務：一是堅持向實踐經驗和老同志學習，學習他們豐富的工作經驗，學習他們新形勢下做好農村工作的經驗、方法。

二是向書本理論學習。認真學習黨的各項路線方針和政策。通過學習，理論功底較為紮實，黨的知識更加豐富，宗旨觀念進一步加強，思想上堅定了“永葆先進性、誓為黨的人”的理想信念，從而確保了自己在思想上、政治上和行動上始終與各級黨組織保持高度一致，自覺維護黨委政府的集體領導，做到從大局出發，個人服從組織。

三是借全縣新任科級幹部培訓班和縣委組織部、黨校聯合舉辦的培訓班的東風，進一步提升認識層次，強化宗旨意識，精神狀態更加飽滿，黨性認識得到加強，為民服務辦實事的宗旨意識進一步強化。

二、勤於做事，扮好角色，大膽開展各項工作

一年半來，我堅持工作勤勤懇懇，實事求是，力求做到不事張揚，少説多做，盡職而不耍滑頭，幹事而不越權，努力使自己所包管理區工作和所分管的各項工作都能取得較好的成績：

一是積極主動，努力幹好黨委政府安排的各項中心工作。去年下半年，按照鎮黨委政府的統一分工，我包xx管理區，針對該管理區地處鎮駐地、情況複雜以及本人蔘加工作十多年來一直從事辦公室工作，缺乏農村工作經驗的實際，協助領導包片後，我把掌握農村工作經驗作為提高自己工作水平的最首要環節來抓。工作中，對黨委政府安排的每一項中心工作任務，我都堅持不只停留在安排工作上，而是紮紮實實的鋪下身子，同管理區人員一起抓各項工作落實上來。同時，對一些特殊性工作的思路和方法，我堅持做到同一件工作先看別人的工作思路和方法，再與自己對此，通過對比發現各自的優、缺點，並加以吸取，以儘快提高自己的領導能力和領導水平。本着這些原則，按照包片領導的安排，我堅持大膽而不越權，認真開展好每項工作，較好的完成了本管理區的社會撫養費徵收、進站掃尾以及馬莊的財務清理。今年包柳樹河管理區後，我在認真吸取和總結去年工作經驗的基礎上，繼續發揚自己各項工作紮紮實實鋪下身子抓落實的工作作風，堅持對鎮裏安排的每一項中心工作任務，自己不只當指揮者，而是身先士卒當好帶頭工作者，帶領管理區人員一起沉到最低層開展工作，從而較好的完成了春季進站掃尾、結尾和夏、秋兩次社會撫養費徵收等各項硬性工作，使本管理區的各項工作始終走在了全鎮八個管理區之首，較好的起到了帶頭作用。

二是對上抓協調，對下抓落實，積極做好自己所分管的工作。按照黨委政府分工，對自己所分管的團委、婦聯等每一項工作，我都盡職盡職，盡努力辦實、辦好，落到實處，力求各項工作抓出成效。

三、按照“先做人，再做事”的原則，加強修養，嚴以律已，清正廉潔

一是堅持堂堂正正做人，老老實實幹事，不搞拉拉扯扯。注意與同志們搞好團結，充分發場民主，自覺做到大事講原則，小事講風格，能夠團結同志，服從領導，全力維護班子團結。二是在廉潔自律等方面，能夠嚴格要求自己，牢記＂兩個務必＂和＂為民、務實、清廉＂的要求，自覺貫徹執行各級關於廉潔自律的各項規定，時時刻刻嚴格要求自己，自覺做到廉潔自律，勤政為民，不到村户“吃、拿、卡、要”，努力保持艱苦樸素的工作作風。

儘管一年半多來我在工作等各方面都取得了一定的成績，但也還存在着一定的問題和不足：一是習慣忙於日常工作和事務，理論學習抓得不夠緊，特別是對一些新理論、新觀點學習不夠透徹，用來指導工作還不夠自覺主動。二是工作創新的力度不夠。還不能很好的適應當前新形勢新任務的要求，緊密結合實際創新開展工作方面依然還存有欠缺。針對這些問題，下一步的工作中我將認真採取措施加以解決。

述職人：xxx

20xx年x月x日

領導優秀述職報告 篇七

各位同志們：

大家好！

我自從20__年起開始擔任__一職，已經有__年了。今年，我在公司全體幹部職工的大力支持和幫助下，緊緊圍繞年初既定的方針目標，以踐行活動為主線，充分發揮和調動積極因素，同心同德，攻堅克難，創造了“規範、提升、跨越”三年發展戰略的良好開端，堅持“以人為本、安全第一、效益至上”的企業宗旨，解放思想，拼搏進取，開拓創新，勤奮工作，企業保持了良好的發展勢頭，兩個文明建設效益顯著提高，得到了各級領導的肯定和廣大職工的認可。今年公司無重大人身傷亡事故，達到了五零一低的安全責任目標。公司各項工作均取得長足進步，現在我將工作情況彙報如下，請予評議。

一、樹立信心，明確目標，努力完成全年工作任務

在今年的工作中，繼續解放思想、轉變觀念、實事求是、與時俱進。堅持發展是公司各項工作的第一要務，堅持經濟效益是衡量企業優劣的標準，堅持以人為本是企業發展的管理理念，加快公司的體制改革和機制創新進程。努力實現公司全年資產經營目標，促進公司系統的全面協調發展。

今年，公司高度重視供熱區域熱力管網與用户的開發，它是一個熱電企業不可再生的資源，要加強熱力管網的建設和資源的整合力度，主動承擔社會與企業責任，規避眼前與短期效應，積極開發供熱市場，儘可能減少投資風險，塑造新型的熱電產業佈局。在有關熱力市場的開發工作中，我認為必須樹立大局觀念和憂患意識，無論是管理部門還是企業負責人，要心繫社會、心繫企業、心繫職工，抓好熱用户的開發、建設、服務等各個環節，吸取過去幾年來公司在熱力市場發展過程中的教訓。公司通過加大力度促進電站服務產業的發展，形成以熱電聯產為主營，電站服務上下游協調發展的產業格局，積極探索粉煤灰利用、新型建材、環保產業、房地置業、高新技術、再生能源的發展思路。

二、加強公司各項工作建設

（一）安全生產管理上。我們繼續堅持“安全第一，預防為主”的方針，認真貫徹國家《安全生產法》和公司安全工作的各項安全生產管理制度，全面實施公司年度安全管理工作要點。牢固樹立安全生產無小事，麻痺思想要不得的觀念，確保安全工作萬無一失。同時結合企業自身特點，不斷健全、完善各項安全管理制度和監督體系。認真落實各項安全措施，進一步提高公司系統安全管理水平。

（二）在機組關停工作上。公司各級領導和部門清醒地認識到由於受國家宏觀政策影響，小機組的關停是不可避免的，我和公司領導班子成員認為，正視現實，積極應對。要將此項工作作為公司的頭等大事來抓。今年，公司成立了關停領導小組，全力以赴爭取政策上和市政府的支持。完善和修改關停方案，積極處理包括人員安置、資產處置、債務重組等相關問題，不遺餘力地維護企業和職工的合法權益。

（三）在信息化建設上。公司各級部門充分認識、高度重視公司系統信息化建設的重要性和必要性，加強對企業信息化工作的管理。公司利用自身完善的企業信息網站，進行oa辦公系統建設，通過互聯網絡形成公司系統的“虛擬”內部網絡，使公司系統企業之間，在企業內外部傳遞數據信息，確保數據信息足量、及時、準確、對稱、暢通，實現便捷、高效、快速的網絡辦公系統，基本實現自動化辦公體系。

（四）在人力資源管理上。我們繼續按照現代企業制度“政企分開、產權清晰、權責明確、科學管理”的要求，規範法人治理結構。深化公司的機構人事制度改革，以提高人力資源效率為着眼點優化人員結構，進一步理順勞動合同、勞務合同關係，搭建人力資源管理平台，建立、健全員工激勵約束機制，完善人力資源管理體系。對公司的管理人員實行定量考核與定性評價相結合的考評制度，建立了公司高、中級管理人才培養、儲備制度。

三、進一步加強領導班子和幹部隊伍建設

我個人對公司幹部的要求是：講政治、有本事、肯實幹，我曾經講到過，我的核心任務是“出主意、用幹部、抓保障”，對幹部使用首先是德才兼備。當前，我們幹部隊伍總體上是好的，能按照上級黨組和公司的要求，圍繞企業的中心工作履行自己的職責，是一支講政治、講大局，重責任、重使命的隊伍，但也應當看到，與企業發展的要求相比、與承擔的責任相比、與職工的期望相比，仍存在不容忽視的差距和問題：一是大局意識不強，在貫徹落實上級文件精神和公司重大決策中理解不到位、政令不暢、執行打折扣的現象，部門、企業之間相互推諉扯皮，影響工作的開展；二是自身要求不嚴，對政治理論學習、黨風廉政建設重視程度不夠，政治紀律、組織紀律、工作紀律散漫；三是市場意識、競爭意識、效益意識和憂患意識不強，管理粗放，企業的效益、生存、發展等方面的壓力體現不到本崗位，缺乏緊迫感和責任感；四是管理理念陳舊，從生產型向經營型轉變的意識不強，只顧埋頭耕耘，從來不問收穫；五是工作標準不高，要求不嚴，當老好人，人情高於制度，解決矛盾和處理問題的能力不強，影響全局工作；五是創新意識不強，思想觀念陳舊，工作循規蹈矩，安於現狀，在工作中，缺乏主 動性和積極性，不能用當前的現實解放思想、思考問題，用新的觀念尋找解決困難的對策；六是表率作用不強，不深入羣眾，調查研究，工作浮在面上，凝聚力、戰鬥力不夠；七是克服困難、戰勝困難的勇氣和信心不足，甚至悲觀失望，輕信流言，風氣不正；七是責任心不強，工作作風表面化，管理缺位，甚至出現真空現象；八是傳統意識、陳舊意識嚴重，看不到社會的發展，對形勢認識不清，我行我素等等。這些問題在公司各級領導幹部中都不同程度地存在，如不及時解決將會嚴重影響企業的生存和發展。

今年根據公司領導班子建設的實際情況，採取明確分工、加強考核、定期講評的辦法，健全責任制，重點解決領導班子工作效率低、作風浮漂、推諉扯皮等問題，真正把公司和各基層單位領導班子建成堅強的領導核心和戰鬥堡壘。

四、要加強精神文明建設，樹立企業新形象

針對公司生產經營的困難局面，公司黨、工、團組織要號召職工，解放思想，創新觀念，不斷加強員工的思想和職業道德建設，積極營造人企合一的企業人文環境，引導職工為企業走出困境出力獻計。以“誠信、高效、團結、向上”，“責任、誠信、和諧、共贏”的企業精神和理念為核心，豐富企業文化的內容，外樹形象，內聚合力。組織職工開展豐富多彩的文體活動，促進職工的身心健康，增強職工的凝聚力。

同志們，在今年的工作中，__公司全體人員發揚攻堅克難的工作精神，從紮紮實實、一步一個腳印地抓好落實，圓滿完成年度經營任務。寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，讓我們緊緊團結在一起，從現在做起，從點滴做起，通過紮紮實實的工作去創造新的業績，爭取公司實現新的跨越！

述職人：__

20__年x月x日

領導述職報告 篇八

你們好！

今天我們全校女教師歡聚一堂，共同慶祝三八婦女節。在這裏，我代表全校教職員工向你們道一聲：女教師們，你們辛苦了，祝你們節日快樂！謝謝你們為十三中的發展做出了令人驕傲的業績！謝謝你們不辭勞苦無怨、無悔奮戰在教育教學一線，用你們女性特有的愛心、細心、耐心哺育了一代又一代青年學子！

女教師是我們十三中的驕傲。近幾年來，我校女教師人數超過全校教職工總數的50%。你們在教育教學工作中擔當着重要角色，名副其實地撐起了十三中的半邊天。我們有許多女性班主任，有的還成為我校班主任和全體教師的楷模，像黃淑良、孫琳琅、彭鄰親、謝佳雄等老師。可以説，女教師在我校中已經佔有重要地位，成為十三中的驕傲。

女教師的存在增強了校長的辦學自信心。我校女教師的角色作用、傑出貢獻、感人事蹟深深地影響了我。我為我校能有這麼多優秀的女性而感到驕傲，我對你們所取得的優異成績、所獲得的`榮譽稱號表示衷心的祝賀，對你們舍小家顧大家的奉獻精神表示感謝。是你們無私的奉獻，是你們對教育事業的執着，是你們對學生母親般的關愛，是你們的積極向上，對事業的孜孜追求，促進了我校的發展。你們中的很多人、很多事感染了全校師生，感動了我，增強了我辦學的信心。現在我要為你們深深地鞠上一躬，表達全校師生對你們的敬意，對你們給予學校工作的大力支持表示誠摯的謝意！

在一些女教師心目中，認為做一個好女兒、做一個好母親、做一個好妻子就足夠了；但是，近幾年的事實已經充分證明：你們除能做一個好女兒、好母親、好妻子外，你們更能做一名好教師！因為你們有作為女性的先天優勢——温柔、細心，再加上你們的愛心、勤奮和追求，你們也就成為十三中更大的驕傲！希望你們在事業上有更高遠的目標、更堅定的追求，在家做一個好女兒、好母親、好妻子，在校做一個女能人、女強人。十三中會因你們而更加輝煌，會為你們倍感自豪！

最後，再一次祝你們節日快樂！

謝謝大家！