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述職述廉報告最新完整版(精選44篇)

述職述廉報告最新完整版(精選44篇)

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述職述廉報告最新完整版(精選44篇)

篇1:述職述廉報告

2013年上半年,在鎮黨委、政府的領導下,村、支兩委班子的共同努力下,本人加強學習,努力工作,認真學習黨和國家的方針、政策和法律、法規,嚴格要求自己,創新思路求發展,堅持一切從自己做起,自覺接受羣眾的監督;團結、帶領和依靠羣眾,不畏艱辛、紮實服務,工作取得了一定成效。下面,我就2013年上半年工作、學習和思想情況向各位領導和同志作如下彙報,不妥之處,請批評指正。

一、加強學習,把握政策,不斷提高自身素質

學習是履行好職責的基礎。作為一名村總支書記,我深感責任大,壓力大。為此,我始終堅持把學習作為提高素質、完善自我的首要任務。在學習方法上,堅持每週一次的班子學習,把集中學習和個人自學相結合,把學習和工作彙報、安排相結合,努力做到工作學習兩不誤。積極學習與履職切切相關的法律法規,從而增強自身的履職能力,做到在大是大非問題上,立場堅定,態度鮮明,對黨的方針政策和上級黨委的指示,堅決貫徹執行,不搞陽奉陰違,堅持黨性原則,自覺在政治上、思想上、行動上與鎮黨委、政府保持一致。同時把理論與實踐相結合,我始終注意觀察和總結,向身邊有經驗的同志請教學習,學習他們嚴謹的工作態度,果斷處理問題的能力,較好的工作方法和領導才能。對工作中遇到的一些棘手或吃不準的問題,堅持向上級領導早請示、早通氣,遇事敢於碰硬,不推諉扯皮,有效提高了工作效率和領導工作的能力。

二、履職情況

1、注重民生,穩步發展社會事業。

大家知道,民主村作為一個純農業村,農業是主體;我村今年上半年實施了200畝的辣椒示範種植,流轉350畝土地進行了大葱、番茄、辣椒的示範種植,還多次組織羣眾參加了縣、鎮兩級用工招聘會,解決剩餘勞動力,同時從務工收入上來增加羣眾收入。

為改善羣眾居住環境,今年在鎮黨委、政府的支持下,重點對齊心安山、民主、民興、紅旗和豐收村民組進行了打造。已完成黔北民居改造47户,並大力推進農村環境衞生整治工作,建立了以四名保潔員為基礎從西門關至八里道路的長效保潔機制。

針對村級部份道路實施不夠完善,修建了連豐、勝利通組泥石路,硬化其他通組公路2公里、進寨路3公里、串户路8餘公里,齊心、安山2公里通組公路擴寬工程正在緊張施工過程中。

關注弱勢羣體的生產生活。對全村困難户、老人進行了摸底,對日常生活困難、受旱災影響生活困難的羣眾,積極爭取上級補助和帶領自救,針對上級所發放的補助款和物質,必經過村、支兩委班子共同研究商定並公示後進行發放,做到公平公正公開。

2、統籌兼顧,積極完成各項工作任務

認真開展基層組織建設年活動,摸清了全村黨員情況(現全村黨員109人),查找基層組織建設工作上存在的問題並加以整改,健全了組織機構,完善了活動陣地,在工作中,積極採取各種有力措施,切實控制計劃外懷孕生育行為的發生,廣泛宣傳計劃生育政策法規,加大對違反計劃生育社會撫養費的徵收力度,加強了流動人口計劃生育的管理。半年來,我村堅持以低生育水平。提高出生人口素質,全面提高我村人口和計劃生育工作整體水平為主要任務,紮實開展計劃生育工作,2012年10月1日――2013年4月30日,我村共出生人口40人,新婚32對,死亡31人,手術(上環28人,結紮8人,發放一孩準生證20人,二孩準生證12人,辦理獨子證2人,婦檢人數413人,已婦檢223人,辦理節育獎41人;在村支兩委的共同努力下,社撫費完成53400元,為我村下半年的計劃生育工作夯實了一定的'基礎。

3、廉潔從政,嚴格要求自己。

作為一名村黨總支書記,我認為自身的一言一行都關互着黨在人民羣眾中的形象。為此,在日常工作中我始終堅持嚴格要求自己,不該説的話不説,不該做的事不做。帶頭落實黨風廉政建設責任制。我深感責任大、壓力大。對一些敏感問題,特別是財務問題,我小心謹慎,堅持按制度辦事,堅持清請白白做事,堂堂正正做人,不辜負組織的培養和信任。

三、嚴於律己,查找問題

在工作取得較好成效的同時,也存在着一些不足。主要表現為:一是思想上對學習還不夠重視。總覺得工作忙,沒時間,缺乏學習的自覺性。即便學習,也停留在每週一次的學習中,在運用理論指導工作中還不成熟,實踐中多采取實用主義的態度,對政治理論缺乏全面理解。二是作風上隨大流,廉潔自律標準不高,要求不嚴。這些不足我將在今後的工作中高度重視,切實改正。

在下半年的工作中,我將在鎮黨委、政府的領導下進一步團結村、支兩委班子,依靠羣眾,樹立牢固的服務觀念,堅決貫徹落實科學發展觀,堅持黨性原則,增強自身的創新型,搶抓機遇,求真務實,進一步增強組織觀念,遵守黨的章程、黨紀黨規及法律法規,事事處處嚴格要求自己,努力工作,做出我應有的貢獻。

篇2:述職述廉報告

一年來,認真學習,紮實工作,嚴格自律,全面落實黨風廉政建設責任制,思想、工作等各方面都有了新的進步。現將有關情況報告如下:

一、強化學習,不斷提高駕馭能力和領導水平

始終把學習作為提高自身素質和駕馭能力、領導水平的第一需要,在認真遵守縣委中心組理論學習和週一集中學習制度的同時,堅持擠時間自學,深入系統地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx屆三中、四中全會精神,堅定政治信念,改造主觀世界;學習黨的列路線、方針、政策和中央、盛市領導講話精神,牢固樹立科學的發展觀和正確的政績觀,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;把學習三個《條例》作為政治任務,深研細鑽,熟練掌握,提高工作能力和決策水平;毫不放鬆地學習政治、經濟、法律、文化、科技、管理、歷史等方面的知識,豐富理論素養,提高理論水平。堅持理論聯繫實際的優良學風,經常深入基層調查瞭解,瞭解了大量第一手翔實資料,把學習同解決改革和發展中出現的新情況新問題、同自身世界觀和人生觀的改造、同更好地為最廣大人民謀利益等現實問題緊密結合起來,切實增強了運用理論知識指導工作和解決實際問題的能力。

二、履職盡責,深入推進反腐倡廉工作

按照中央和盛市、縣委關於開展黨風廉政建設和反腐敗工作的總體部署,與時俱進,開拓創新,強化措施,狠抓落實,開創了反腐倡廉工作的新局面。

(一)服務第一要務,為經濟發展保駕護航。加強效能建設,制定了《**縣機關效能投訴處理辦法》、《**縣機關效能考核評議辦法》和《關於加強投資軟環境建設的決定》,全面落實各項制度,加大投訴處理力度,營造了優良的發展環境。深入開展了機關規範化建設管理和“政府效率年”活動,各級各部門工作效率和服務水平顯着提高。加強幹部作風建設,制定了《關於嚴格執行黨員領導幹部廉潔自律有關規定的通知》,對領導幹部落實“五個不許”規定、辦理婚喪事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明確規定,要求各級領導幹部認真遵守“四大紀律八項要求”,實現了對領導幹部日常工作管理的制度化、規範化。充分發揮旗幟導向作用,執紀辦案綜合考慮政治、經濟和社會效果,既嚴肅執紀,充分體現紀律的嚴肅性,又綜合考慮各方面的因素,調動和保護廣大幹部的創新意識和工作熱情。

(二)堅持以人為本,切實解決損害羣眾利益的突出問題。堅持把實現、維護和發展人民羣眾的根本利益作為黨風廉政建設的出發點和落腳點,切實解決損害羣眾利益的突出問題。認真落實四項糾風新任務,徵用農民土地引入徵地仲裁和聽證制度,嚴格執行徵用農民土地一次性貨幣補償政策;在城鎮拆遷中,由具備相應資質的評估機構對拆遷房屋進行評估,按市場價實行貨幣補償;防止拖欠和剋扣農民工工資,在全縣實行建設領域農民工工資保證金制度;對改制企業違反勞動法規、侵犯職工利益等行為及時加以糾正和查處,切實維護破產改制企業職工合法權益。開展土地補償費管理使用、農民工工資政策落實等情況專項檢查,保證了涉及羣眾利益的各類資金的按期兑現。突出治理重點,全面落實義務教育階段收費“一費制”,實行涉農價格公示制、村務公開制度、訂閲報刊費用“限額制”、涉農案件責任追究制等四項制度,全面推行藥品集中招標採購和統一配送制度,維護了羣眾利益。完善行風評議機制,對全縣61個部門採取調查問卷的形式進行了評議,促進了部門、行業和基層站所服務質量、工作水平的提高。

(三)懲防並舉,標本兼治,教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系初步形成。一是加強教育,築牢黨員幹部思想道德防線。進一步完善黨風廉政“大宣教”格局,把黨風廉政教育納入全縣宣傳教育的總體部署,充分發揮宣傳、文化、廣播電視、黨校等部門的作用,形成了宣傳教育工作的強大合力。突出重點教育內容,在科級領導幹部、執紀執法部門和重點領域、重點崗位的黨員幹部中,開展上“三個代表”重要思想、黨的xx屆四中全會、三個《條例》、鄭培民、樑雨潤等先進人物事蹟。改進教育方式方法,通過開展“為民、務實、清廉”主題教育,組織先進事蹟報告會、知識測試、參加競賽等多種形式對黨員幹部進行教育,增強了教育的針對性和實效性。二是加強制度建設,構築反腐倡廉預防體系。推進行政審批制度改革,以貫徹落實《行政許可法》為契機,在全市5個縣區中率先進行了第四輪行政審批項目清理工作,行政管理體制進一步理順。全面推進財政管理體制改革,深化部門預算,嚴格執行“收支兩條線”規定,全面推行“票款分離”制度,公共財政體制進一步健全;推進投資體制改革,制定實施《**縣政府投資項目管理運行程序》,政府投資行為進一步規範;深化幹部人事制度改革,健全完善選人用人制度,形成了科學的用人導向和幹部激勵機制。建設工程招投標、經營性土地使用權出讓、產權交易和政府採購四項制度得到落實,充分發揮了制度在預防腐敗中的制約作用。三是加強監督,形成正確行使權力的制約機制。認真貫徹落實《黨內監督條例(試行)》,把對“一把手”的監督和對執紀執法及管錢、管物、管人等權力相對集中的崗位工作人員的監督作為重點監督對象,認真執行領導幹部報告個人重大事項、民主生活會等制度,特別是認真落實了紀委常委同下一級黨政主要領導“談話制度”,教育了幹部,嚴肅了紀律。把對建設工程招投標、經營性土地使用權出讓等重大經濟活動的監督作為監督的重點內容,堅持關口前移,提前介入,全程監督。突出監督重點領域,開展重點單位、重點崗位監督試點工作。積極推行政務公開,暢通監督渠道,確保了監督成效。四是嚴肅紀律,認真查處違紀違法案件。提高依紀依法辦案的能力,建立案查協作配合機制,突出案查重點,緊緊圍繞縣委關於加快發展決策的實施,嚴肅查處了一批侵害羣眾利益、破壞招商引資軟環境、阻礙和影響經濟發展的案件,發揮了案件查處對腐敗人員的震懾和對黨員幹部的警示教育以及在源頭上預防和治理腐敗的建設性作用。

(四)強化組織協調,全面落實黨風廉政建設責任制。把落實黨風廉政建設責任制作為反腐倡廉工作的總抓手,突出責任落實,狠抓三個環節,注重工作實效,形成了黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責落實黨風廉政建設責任制的`良好局面。細化責任分解,明確責任主體,對反腐敗工作任務作了專題研究,制定了《XX年全縣黨風廉政建設和反腐敗工作意見》和《XX年全縣落實黨風廉政建設責任制實施意見》,將47項重點任務分解落實到17個牽頭部門和44個責任單位,縣委與各部門單位簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》。各部門單位對所承擔的任務在單位內部再分解、再落實,形成了一級抓一級、層層抓落實的責任體系。研究制定了《關於進一步落實黨風廉政建設責任制工作的意見》,對落實責任制工作的組織領導、落實“四個層級責任”及三個關鍵環節進一步作出了明確規定。嚴格責任考核,完善考評機制。縣委落實黨風廉政建設責任制領導小組研究制定了《XX年落實黨風廉政建設責任制工作檢查考核實施細則》,由領導小組成員帶隊,對全縣各級各部門單位落實黨風廉政建設責任制情況進行嚴格的檢查考核,考核結果記入領導幹部廉政檔案,作為對領導幹部評價的重要依據。縣紀委加強對日常工作的組織協調和監督檢查,年內召開了兩次責任制落實情況調度會,調度情況通報全縣,促進了反腐倡廉各項工作的開展。強化責任追究,嚴格執行紀律。嚴格實施責任追究,全年因責任追究處理領導幹部11人,維護了責任制的嚴肅性。

三、求真務實抓落實,分管工作再上新台階

一是抓學習,提高隊伍素質。適應形勢任務發展需要,大力加強單位“一把手”科學發展觀的學習,積極組織幹部職工認真學習兩個《條例》,學習業務知識、現代管理知識及計算機、英語等基礎知識,促進部門工作上水平,努力培養“學習型”幹部,建設“學習型”、“創新型”機關。

二是抓團結,凝聚班子合力。要求部門、單位認真執行民主集中制原則,凡重大決策、重要事情,都通過班子集體研究決定。對一些涉及面大的重要決策,注意聽取幹部職工的意見和建議,增強工作的透明度。正確處理好民主與集中的關係,注意充分調動班子每個成員的積極性,議事能力和決策水平不斷提高。

三是抓紀律,規範工作要求。各部門、單位切實加強內部管理,提高各項工作的科學化、制度化、規範化水平。加強財務、車輛、接待、通訊費用等方面的管理,達到了從儉辦事、杜絕浪費、節省開支、廉潔勤政的目的。

四是抓機制,提高服務效率。分管部門、單位認真參與開展“政府效率年”活動,全面推行首問負責制、限時辦結制、服務承諾制、責任追究制等一系列工作制度,強化機關效能建設,促進了服務質量和工作效率的提高,優化了發展環境。

四、嚴以律己,廉潔從政,在作風建設上作表率

堅持自重、自盛自警、自勵,在工作、生活等各個方面都嚴格要求自己,時時處處以身作則,為同志們作表率。紀律上,帶頭執行中央“四大紀律八項要求”、領導幹部廉潔自律“五個不許”等廉潔從政的各項規定,凡是要求別人做到的,自己首先做到;要求別人不做的,自己堅決不做。生活上,牢記“兩個務必”,帶頭髮揚艱苦奮鬥優良作風,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義思想的侵蝕,公務接待、公務用車、通訊工具嚴格執行規定標準,堅持勤儉節約,不搞攀比。工作上,堅持原則,秉公辦事,帶頭管住管好親屬、子女及身邊工作人員,經常對他們進行思想教育,提出嚴格要求,不搞特殊化,不利用自己的職權和影響謀取私利;堅決抵制執紀執法活動中存在的打招呼、説情等不正之風,以實際行動支持執法機關的工作,維護司法公正。從不干預和插手工程招投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發與經營等市場經濟活動,以實際行動,樹立了良好形象。

總之,過去的一年,在縣委的集體正確領導和同志們的大力支持下,做了大量卓有成效的工作,取得了一定的成績,但離黨和人民羣眾的要求還有一定差距,自身也存在學習不夠、調查研究不夠深入等不足。今後,將採取有效措施,認真加以解決,認真學習,努力工作,嚴格自律,為加快全面建設小康社會進程做出新的更大的貢獻。

篇3:述職述廉報告

我是xx,出生於1975年4月,1979年入伍,1983年退伍後在縣百貨公司參加工作,曾先後擔任縣百貨公司總經理、縣招待所所長、縣委接待科科長、縣外經委主任,XX年元月被任命為計物委主任,XX年由於機構改革被任命為縣發改委主任,XX年縣直單位班子換屆,被再次任命為縣發改委主任。

XX年以來,在縣委、縣政府的直接領導下,我認真履行自己的職責,團結和帶領全體幹部職工,圍繞縣委縣政府的工作思路,恪盡職守,勤奮工作,圓滿完成了縣委、縣政府安排的各項目標任務。

現就近兩年來履行職責情況彙報如下:

一、認真履職,做好本職工作

近兩年來,在縣委、縣政府的正確領導和縣人大的監督支持下,我恪盡職守,與委領導班子一道,率領全委幹部職工,紮實工作,為全縣國民經濟和社會事業的發展作出了較大的貢獻。

(一)加強理論學習,打好為人民服務的基礎作為一個政府部門的主要負責人,我從實際工作中體會到,學習應該放在一切工作的首位,只有加強學習,才能在政治上與黨中央保持高度一致,才能不斷提高貫徹黨的路線、方針、政策的自覺性,才能不斷提高依法行政的水平,才能有一個好的工作思路。

近兩年來,按照黨的要求,我把政治學習、業務學習放在重要位置。

堅持積極參加全縣組織的理論報告會,認真做好學習筆記;堅持定期組織委機關理論知識學習及討論。

通過理論學習,使自己的思想政治素質得到了鍛鍊和提高。

在加強政治學習的同時,我本着虛心學習的態度,通過外出培訓,向上級主管部門有經驗的同志請教,自學鑽研等多種途徑,認真學習業務知識,增強了自己對工作的適應能力。

(二)認真分析把握縣情,科學編制發展規劃科學的發展戰略規劃是社會經濟健康發展的前提,近兩年來,我組織委相關人員開展了大量和廣泛的調查研究,在綜合平衡,科學分析的基礎上,分年度分解xxx計劃的各項任務,編制了XX年、XX年國民經濟和社會發展年度計劃,為全縣經濟工作提供了依據。

同時,堅持走下去、走上去、走出去的原則,準確把握和科學分析縣情,確保規劃的科學性、前瞻性、指導性和可操作性,高質量地完成了《##縣大中型水庫庫區和移民安置區基礎設施建設和經濟發展規劃》、《##縣XX20xx年鞏固退耕還林成果專項規劃》《易地扶貧搬遷xxx規劃》等9箇中長期專項規劃的編制,為縣域經濟發展提供了思路和依據。

(三)加大力度跑部進廳,多方爭取國家投資作為一個省級貧困縣,要實現我縣經濟的跨越式發展,單靠自身的力量是遠遠不夠的,必須藉助外腦、藉助外力、藉助外資,我努力學習國家產業政策,認真把握國家資金投向,不失時機地抓機遇,不斷加大上跑力度,跑市進省,跑部進京,把我縣的項目和國家的政策對接,帶着項目向國家、省、市發改委請示、彙報,求得理解、信任和支持。

通過我的努力,近兩年來,我縣共爭取無償資金3631.46萬元,包括縣法院審技大樓、鞏固退耕還林成果、基層司法所建設、飲水安全工程、鄉鎮中心衞生院、鄉鎮綜合文化站、村級組織活動場所等項目。

目前,縣中心醫院已擠進國家計劃籠子,有望爭取國家資金XX萬元,西部政策比較支持縣方面,全省僅計劃向國家申報10個縣,我縣在35個縣的激烈競爭中,以位列第8位上報到國家發改委,並得到了國家發改委地區司和社會發展司兩個司長的表態支持。

爭取到的這些項目,有力地支持了我縣經濟和社會事業的發展,為我縣經濟社會的發展貢獻了一份力量。

(四)立足項目建設,夯實縣域經濟發展基礎項目建設是我縣經濟的重要載體,也是實現我縣經濟跨越式發展的重要支撐點。

近幾年,縣委縣政府高度重視項目建設,以項目促投資,以投資促發展。

為認真貫徹落實這一重大決策,發改委狠抓重點項目建設,取得了顯著成效。

一是擬定年度重點建設項目方案。

根據縣委、縣政府的安排,綜合全縣實際情況,認真篩選了全縣重點建設項目(其中XX年39個,XX年40個)。

二是制定了年度《全縣重點建設項目考核辦法》。

嚴格按照一個項目,一套班子,一個考核標準,一抓到底的管理辦法,對重點建設項目的責任單位和協作單位進行責任制考核,實現獎懲兑現,提高了全縣各級各部門抓重點項目建設的積極性。

三是跟蹤管理,協調服務。

我們對重點建設項目進行了定期督查,及時掌握情況,為領導決策提供依據。

並及時組織召開重點建設項目調度會,分析重點項目進展情況,協調解決重點項目建設中的矛盾和困難,保證了重點項目的順利進行。

XX年來,全縣重點項目完成固定資產投資16.72億元,佔全縣全社會固定資產投資的52%。

(五)堅持依法行政,營造優良發展環境為給基層、企業多辦事、辦實事,創造優良的發展環境,我們嚴格執行《行政許可法》,切實轉變職能,改變管理方式、方法,儘量減少行政審批手續和不必要的限制,做到該簡的簡,該免的免,該取消的堅決取消,把行政審批納入規範化、制度化軌道。

發改委承擔着項目審查、備案、審批、申報等職能,行使職能的過程,既是服務基層的過程,更是一個行政執法的過程,在審批項目時,我們着重從四個方面規範執法行為,把好四關。

一是把好產業政策關。對符合國家產業政策的項目,實行特事特辦,急事急辦,難事變通辦;對不符合國家產業政策的項目,嚴格把關。

二是把好規劃關,對新上項目,需事先聽取城建部門的意見,對不符合城建規劃的項目,一律不得審批。

三是把好環保關,所有新上項目必須以環保作為前提條件,否則不得審批。

四是把好土地關,在項目選址、用地標準、投資強度等方面配合國土部門嚴格把關。

(六)抓好鞏退項目實施,促進貧困山區經濟發展實施鞏固退耕還林成果項目是國家為解決影響退耕農户長遠生計的突出問題而出台的新政策。

我們根據上級要求,於XX年初配合省林業勘測設計院完成了《湖南省##縣XX-20xx年鞏固退耕還林成果專項規劃》,項目分8年實施。

XX年12月份,國家下達了XX年度計劃,項目總投資731.24萬元,其中國家投資320萬元,包括10個鄉鎮49個退耕還林村基本口糧田建設、農村能源建設、後續產業和補植補造四大類計劃項目建設。

為充分發揮鞏固退耕還林成果項目的作用,我們把這項工作作為全縣經濟建設的重中之重來抓,多次深入鄉村,加強鞏固退耕還林成果項目的組織實施,確保質量和效益。

目前,XX年度的鞏固退耕還林成果項目已完成95%的工程量,僅有部分後續產業項目因受季節性影響尚未完成。

鞏固退耕還林成果項目的實施,改善了退耕區農户生產、生活條件,密切了黨羣、幹羣關係,充分發揮了其應有的效益,有力的推動了貧困地區的經濟發展。

二、嚴於律己,積極推進廉政建設

廉政是依法行政的重要方面,我作為發改委一把手,深感責任重大,時常告戒自己要常修為政之德、常思貪慾之害、常懷律己之心,在廉政建設上不僅要當好第一責任人,更是以身作則,做出表率。

(一)做廉潔自律的表率在日常工作中,我嚴於律己,帶頭規範自己的行為,作為委裏主要負責人,我堅持做到,要求別人做到的,自己首先做到,要求別人不做的,自己首先不做。

嚴格按規定程序辦事,從不利用職務之便謀取私利,從不到委裏和下屬單位報銷應由個人和家庭支付的費用,從未收受單位和個人贈送的貴重物品,從未利用各種機會大操大辦,藉機斂財。

在各種公務接待活動中,嚴格按規定辦事,力行節約,不搞鋪張浪費,不講排場,不搞特殊化。

(二)是健全制度規範行為XX年來,我建立健全了單位黨風廉政建設責任制,認真履行第一責任人的責任,並狠抓責任制的落實。

從工作分工起,就將黨風廉政任務分解落實到黨委成員,要求在抓好業務工作的同時,切實抓好分管條線的黨風廉政建設。

認真貫徹民主集中制,建立健全了委黨組會議議事制度,堅持重大問題集體研究決定,不搞一言堂。

建立健全了財務管理制度,加強單位財務管理,嚴格落實各項財務制度的執行。

(三)加強班子廉政建設為加強班子廉政建設,我每次逢會必講廉政建設,經常提醒大家要繃緊廉政建設這根弦,要求班子成員帶頭執行黨風廉政建設的各項規定,帶頭開展批評與自我批評,帶頭管好自己身邊的人和事,近兩年來,本委班子成員在黨風廉政建設方面沒有出現任何違紀問題,保持了為政清廉的良好作風。

三、查找不足,爭取工作再上新台階

以上成績的取得,歸功於縣委縣政府的正確領導,我雖然做了一定的工作,但我也認識到,自己在工作生活中存在着一些不足和問題。

主要表現在:一是有時工作作風還不夠實。

發改委工作點多面廣,上要彙報銜接,下要協調服務,週末還經常加班加點,有時自己覺得比其它科局所做的工作要多,更辛苦,因而對工作在思想上有些鬆懈,一些縣委、縣政府要求我必須參加的會議和各類公務活動,我認為一些不重要的會議和活動,存在着請班子成員代會的現象。

此外,由於平時忙於應酬,深入基層調研時間少,對一些項目的情況瞭解不夠,如生豬規模化養殖項目,只安排分管副職配合縣畜牧水產局到項目實地瞭解情況,自己沒有深入實地調研,僅根據分管副職的彙報和縣畜牧水產局的意見確定了上報項目,特別是第一批項目,市裏直接向分管副職打招呼要求增加了平福頭鄧某的養殖場項目,分管領導與縣畜牧水產局商定後增加了該項目,待項目上報後才向我彙報,致使個別項目沒有做到公平、公正、公開,部分養殖户意見較大,影響了一些項目的申報,我對此事負有領導責任,對項目申報把關不夠。

二是存在重項目爭取輕項目管理的現象。

一直以來,我存在着發展改革工作主要就是爭取項目的思想誤區,把項目和資金爭取多少作為衡量工作業績的標杆,認為自己把項目爭取回來了,就完成了任務,而對於項目的實施管理,自己過問較少,在思想上沒引起高度重視,缺乏過硬的監管措施,導致了一些項目資金被挪用的現象發生,如五星嶺白果腳村公路維修資金被挪用的問題。

針對上述不足,我將以這次述職述廉為契機,高度重視,認真整改,特制定以下整改措施:一是加強學習教育,提高自身素質。

進一步加強政治學習、業務學習,不斷提高自身修養,特別要加強黨性修養,牢固樹立立黨為公,執政為民的思想,正確用權,秉公辦事,進一步構築廉潔從政的思想防線,真正在思想上樹起自重、自警、自立的自我防犯意識;要進一步增強廉政建設的自律意識和責任意識。

二是改進工作作風,提高服務水平。

要經常深入基層、深入一線認真調查研究有關民情、社情,幫助解決實際問題。

認真做好項目的跟蹤服務和監管工作,既要堅持原則制度,又要營造方便羣眾辦事服務環境。

三是健全各項制度,加強內部管理。

進一步健全和完善委內各項規章制度和操作規程,嚴格落實崗位責任制、公開承諾制、首問負責制、行政責任制等各項制度,實行制度管人,做到執規必嚴,違規必究。

四是清正廉潔自律,樹立良好形象。

日常工作生活中,要做到慎獨、慎言、慎行,自覺防微杜漸。

從自我做起,帶頭執行黨風廉政建設有關規定,減少不必要的應酬,在項目審批和申報方面推行公示制,不以權謀私,堅決杜絕吃、拿、卡、要的現象。

篇4:述職述廉報告

各位領導、同志們:

為貫徹落實好中央和省委《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年工作規劃》,在縣紀委、縣監察局的主持下,今天,我在這裏代表xx縣工商局向監管服務對象和社會各界述職述廉。

20xx年來,xx縣工商局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習實踐科學發展觀,認真貫徹黨的十七屆三中全會、中央經濟工作會議、全省工商行政管理工作會議精神,立足應對金融危機和災後重建兩大主題,圍繞“提速加快、又好又快”的主基調,盡力整頓規範市場秩序,全力服務經濟建設,努力加強幹部職工隊伍建設,為促進全縣經濟持續平穩健康發展作出積極貢獻。

一、充分發揮工商職能作用,履職盡責,依法行政,維護好正常的市場經濟秩序

一年來,我局積極探索解決當前工商監管中存在的問題,促進工商監管領域由低端向高端延伸、監管方式由粗放向精細轉變、監管方法由突擊性專項整治向日常規範監管轉變、監管手段由傳統化向現代化轉變,為創建公平競爭、安全健康、誠信和諧的市場秩序和消費環境,在以下四個方面進行了強力推進:

一是強力推進食品安全監管,營造放心安全的消費環境。

我們建立健全了工商監管、商家自律及社會監督“三位一體”長效監管機制,強化了對食品經營者履行法定責任和義務的監督,嚴格落實了食品安全日常巡查和屬地監管責任制,以城鄉接合部、旅遊景區、車站碼頭特別是農村地區為重點區域,以商場、超市、批發市場、集貿市場和食品經營企業為重點場所,以小食品店等為重點對象,開展了“食品安全三道防線大巡查”紅盾行動,強化食品批發市場源頭管理和超市賣場食品質量安全監管,構築食品安全第一、二道防線;開展校園周邊、城鄉結合部的食品零售網點專項執法檢查,落實食品經營單位負責人質量安全第一責任人責任,構築食品安全第三道線。同時,以淨化兒童食品、農村食品市場為重點開展專項整治活動,切實提高流通環節食品安全監管的制度化、規範化、程序化、法治化水平。

二是強力推進建材市場監管,加快全縣災後重建步伐

建材的質量的好壞,關係到千家萬户的生命財產安全,關係到“三年重建任務,兩年基本完成”的大局。x月初,在全縣範圍內召開了建材經營者培訓會,就經營户“兩賬一票一卡一書”(購銷貨台帳、進貨發票、信譽卡、建材商品質量責任書)的規範填寫進行了指導,並創新性地製作了“建材經營户倉儲備案登記表”,要求經營户如實填寫倉儲地址、面積、聯繫電話等內容,為以後的監管到位奠定了基礎。建立健全災後建材市場長效監管機制,指導建材經營者建立建材商品“兩賬兩票、一卡一書”制度,把建材市場的監管任務和責任層層分解,落實到位,實行分片、分段包乾。對全縣xx户鋼材經營户,x户水泥銷售點以及庫房,xx户磚廠、x户水泥廠、x户沙石廠進行拉網式的檢查。共立案查處銷售不合格鋼材案x件,處罰款xx萬元,沒收不合格綱材xxx噸,並吊銷當事人菅業執照x户。

三是強力推進農資市場監管,為農業生產保駕護航。

深入開展“紅盾護農”行動,加強農資經營主體信用分類監管,根據農時和季節,適時組織抽檢和專項整治行動。執法人員深入到各鄉鎮對全縣xxx個農資經營網點進行地毯式的檢查,組織、抽檢種子化肥。每次抽檢農資商品質量,都通過媒體將抽檢結果向社會發布消費警示,對假冒偽劣農資商品集中清繳,防止再流入市場坑農害農。共取締無照經菅x户,現場處罰x件,罰沒金額萬元,立案查處x件,罰款x.x萬元,受理農民購買農資商品投訴x件,為農民挽回經濟損失x.x萬元。

四是強力推進廣告市場監管,規範廣告主、廣告經營者、廣告發布者的行為。

我們對全縣xx户廣告媒介的廣告經營資格進行檢查,檢查面達xxx;加強廣告監測,強化對發佈環節的監管。全年共監測廣告xx次,監測各類廣告xxx條,其中:電視廣告xx條,互聯網廣告xx條,印刷品廣告xx條,户外廣告xxx條,其他形式廣告xx條;進一步落實聯席會議制度,以醫療、藥品、食品、化粧品、美容服務以及涉農廣告等廣告為重點,做好虛假違法廣告整治工作。開展了農資、醫療、藥品、保健品廣告專項整治行動,共出動人員xxx人次,出動車輛xx台次,共計檢查媒體x家,農資經營户xx户,廣告經營單位xx户,醫療機構xx户。共檢查發佈的農資廣告xx條,醫療廣告x條,藥品廣告xx條,保健食品廣告x條。對存在的一般問題進行了及時規範和整改。

二、踐行科學發展觀,落實惠民為民措施,全力服務xx經濟又好又快發展。

轉變工作作風,打造服務型工商,為企業服務、為個體户服務、為項目服務,是我們工作的出發點和落腳點。我局依託職能,開展了以下四個方面的特色服務:

(一)依託註冊登記監管職能,大力發展各類經濟組織制度;實行了“三放”:放寬項目建設的市場準入、出資限制和經營範圍;給予了“三減”:減少環節、減免費用和減輕負擔;做到了“三快”:快受理、快審核、快發照。對政務中心工商窗口實行xxx%的委託授權,對企業和個體户申辦營業執照實行“一審一核”制,只要符合法定條件,企業和個體户能當場領到營業執照(執照上印章都是提前蓋好的)。在為xx鋼鐵集團投資註冊的xx市xx科技發展有限公司、xx市xx礦業有限公司兩家企業實收資本到位變更登記、xx集團xx化工有限公司全體職工股份的股權轉讓登記、xx水泥有限公司合併收購了xxxx水泥有限公司和收購重組xx熱電發展有限公司等工商註冊中,實現了零距離為重大項目服務,為重點企業服務。今年新發展個體工商户xxx户,從業人員xxxx人,資金數額xxxx萬元;新發展私營企業xx户,投資者人數xx人,僱工xxx人,註冊資本xxxx萬元。

(二)依託消費監管職能,化解消費糾紛,維護社會和諧穩定。

一是聯合縣衞生局、縣物價局、保險公司、煙草公司、電力公司等單位和企業攜手參加了紀念“x·xx”活動。懸掛宣傳標語xxx幅,展出宣傳板塊x塊,現場發放《消費者權益保護法》、《食品安全知識手冊》等宣傳資料x萬x千餘份。展示假冒偽劣“五糧春”、“五糧液”酒xxx瓶,“豐谷頭曲”酒xxx瓶,過期變質、無qs認證食品xxx公斤,共計xx餘萬元。現場受理消費者投訴xx件,解答消費者諮詢xxx餘人次,並向消費者現場演示如何識別假冒偽劣商品。二是認真做好消費者投訴受理工作,今年我局共接到消費者申訴舉報xxx件,成功處理xxx件,轉其他部門處理x件,因證據不足不予受理x件,受理率達,為消費者挽回經濟損失xx萬餘元。三是加強“一會兩站”和xxxxx聯絡點的建立。截止目前,我局已在全縣xx個鄉、鎮政府已設立的村、公用事業單位、學校和大型超市、商場、七裏峽、龍潭子等旅遊景點建立“xxxxx”申訴舉報站和消費者投訴站xxx個,及時受理消費地維護了消費者合法權益。

(三)依託商標監管職能,實施商標發展戰略,提升地方產品的市場知名度和競爭力。

一是加強商標法律法規宣傳。面向政府廣泛宣傳商標品牌興縣、興企和品牌富農的重要性和必要性,積極贏得各級政府對商標品牌發展工作的支持。二是針對企業普遍存在的品牌意識不強、品牌興企思路不寬、品牌辦法不多,措施不力的現狀,以當地骨幹企業為主要對象,運用舉辦品牌論壇、品牌講座、品牌建設經驗交流會等形式,普及品牌知識,提升品牌理念,強化品牌意識,啟迪品牌運作思路,助推企業走品牌發展之路。三是制定《xxxx年商標工作要點》和《xxxx-xxxx商標發展規劃》,推動以地理標誌為重點的農產品商標註冊工作。今年申請註冊商標x件,培育馳名商標x件(xx茶葉商標)、省著名商標x件(xx食品商標)和市知名商標x件。

(四)依託市場監管職能,深入開展城鄉環境綜合治理。

一是成立集貿綜合市場整治、市容市貌整治、户外廣告和“牛皮癬”專項整治、明察暗訪督導、新聞信息宣傳報道五個工作小組,從職能、責任、目的、失職瀆職等方面制定了一套行之有效的措施和辦法。二是以整治城鄉集貿市場和沿街經營户衞生、秩序、户外廣告為重點,圍繞“五個規範和一個提升”的目標,分行業召開宣傳動員大會,要求全縣經營户對照市工商局《市城區農貿市場創國衞基礎設施整改方案》做好自查工作。三是以清潔城鄉行動和災後農貿市場改造升級為契機,加大對老百姓反映強烈的“十三亂”的整治;搞好市場內的清掃保潔和規範化管理,和經營者簽訂門前“三包一保”衞生責任書xxx份;規範户外廣告及店名管理,清理內容不健康、不真實的户外廣告。四是配合各地鎮政府,分工作組對重點部位、重點場鎮和公鐵路沿線等區域開展了城鄉清潔專項行動。

局領導班子成員多次深入城區集貿市場進行現場指導,針對電線私拉亂接、佔道經營、隨意堆積垃圾、車輛亂停亂放、食品經營人員未穿戴白衣白帽、熟食品攤區防蠅防塵設施不夠完善、蔬菜大棚亂搭設施、鮮豬肉市場內鐵架設施陳舊的現象等現象要求市場業主限期改正。五是宣傳到位。以工商文化為載體,製作工商宣傳資料、清潔城鄉行動宣傳光盤等,利用x輛“xx縣工商局清潔城鄉行動宣傳車”向廣大經營户和幹部職工進行清潔城鄉知識宣傳,印製宣傳資料x萬份,書寫宣傳標語xx幅懸掛張帖於全縣鄉鎮街道、市場內。

同時,我局圍繞縣委、縣政府的中心工作和統一部署,在旅遊市場監管、集貿市場改造升級、xx鎮計劃生育“三結合”、xx鎮幫扶工作、xx鄉農房災後恢復重建等方面,都盡力履行了職責。今年x月xx日,縣委召開深入學習實踐科學發展觀“政企同心、攜手共進”懇談會,來自全縣xx户規模企業代表對縣企工委、經商局、國税局、地税局、環保局、工商局、質監局等xx個縣級部門的政風行風進行滿意度測評,工商局名列第一。

三、加強黨風廉政建設和行政效能建設,建設一支高素質、高效率的工商執法隊伍

(一)建立健全規章制度,狠抓作風紀律建設。

我們始終把黨風廉政建設和行政效能建設與業務工作同安排、同檢查、同考核,與各所、隊長簽訂了目標責任書,層層落實責任,實行一崗雙責。在窗口崗位推行首問責任負責制、限時辦結制、服務承諾制;在執法崗位提倡行政指導、行政約見、行政告誡,做到“人性化”、“和諧化”執法;在監管崗位着力建立長效管理機制,實行崗位責任制、過錯責任追究制度;在紀律方面,制定了包括學習制度、工作制度、請銷假制度、考核制度在內的一系列制度;在局務公開方面,實行陽光工商,定期與不定期公示全局性的人事管理、財務收支狀況,最大限度地提高幹部的知情權和參與權。

(二)加強廉政文化教育,提高防腐拒變能力。我們緊緊把住了領導幹部在“人、財、物”等方面的廉政要求,把住了一線執法人員在“案、費、證、照”中的廉政要求,以廉政文化建設為載體,不斷深化反腐倡廉教育,全面推動系統廉政文化進機關、進所隊、進崗位、進家庭、進市場,上牆面、上桌面、上講台、上舞台、上網絡,營造了良好的廉政文化氛圍。加大硬件的投入,先後在xx、xx、xx、xx工商所及局機關辦公樓投入了xx餘萬元資金,設置了廉政文化室、廉政文化長廊、廉政格言警句、廉政座牌;在局域網主頁上開闢了廉政文化專欄,編髮了廉政簡報,創造性地設置了廉政文化電腦桌面和屏保文檔,起到了很好教育激勵作用。

(三)開展崗位技能大練兵,創建學習型機關。為提升工作技能,本着“幹什麼、練什麼,缺什麼、補什麼”的原則,堅持以學促練、以練帶幹,我們在全系統開展了爭創“登記服務能手”、“執法辦案能手”、“維權服務能手”、“宣傳報道能手”、“電腦操作能手”活動。通過開展各個崗位的練兵比武,使幹部職工進一步掌握和熟悉各項業務知識。全系統樹立起“自覺學習、主動學習”的觀念,形成比、學、趕、幫、超的良好氛圍。

(四)夯實基礎,加快基層設施建設步伐。我們堅持基礎年年打、基層年年抓,心往基層想,人往基層走,勁往基層使,物往基層投,固強補弱、整體推進。今年,xx、xx、xx、xx四個工商所納入災後重建項目,維修加固了xx、xx、市場三個工商所,在xx、xx、xx、xx工商所開闢了登記服務窗口,更好地方便了羣眾辦事。全系統實現了網上登記服務、網上監管、網上執法辦案、網上消費維權、網上監督制約等綜合體系,努力創造基層良好環境。

自xxxx年xx月xx日開始,我局在十個工商所全面啟動了基層工商所正副所長向監管服務對象代表述職述廉工作。參會的鎮、鄉領導和企業、個體户代表對各工商所的工作給予了充分肯定和高度評價,對工商所正副所長的述職述廉報告和基層執法人員的勤政廉政情況進行了現場評議,滿意度達xx%以上。

雖然我們取得了一定的成績,但也存在着不少問題和差距,感謝大家對工商行政管理工作的關心、愛護和支持,歡迎大家對我們的工作提出寶貴的意見和建議,我們將揚長避短,奮起直追,力爭工作更上一層樓。

篇5:述職述廉報告

今年來,我在市委、市政府的領導下,在市委統戰部和上級部門的指導下,以科學發展觀為指導,緊緊圍繞市委、市政府中心工作,認真履行充分尊重、廣泛聯繫、加強團結、熱情幫助、積極引導的工作方針和參政議政、協調服務等職能,充分發揮橋樑、紐帶和助手作用,在調查研究、參政議政等方面做了一定的工作,為促進非公有制經濟快速發展和非公有制經濟人士健康成長作出了積極貢獻。

一、加強宣傳,認真學習,努力做好非公有制經濟人士的政治思想工作

1、是針對工商聯會員集中組織學習難的問題,通過組織召開和參加各種會議向非公有制經濟人士宣傳黨的十七大精神,宣傳黨和國家關於發展非公有制經濟的方針政策、法律法規,市委、市政府的工作思路、工作重點,把非公有制經濟人士的思想統一到黨的十七大精神上來,統一到市委、市政府的部署上來。今年來,先後組織參加了市委、市政府召開的迎新春座談會、市工商聯執委會、工商聯主席會、常委會、執委會等會議9次。

2、是針對企業會員涉及的人員多,思想複雜,企業注重經濟效益,對政治學習抓得不緊的實際,我們利用召開議會、徵求意見建議會和到企業調研的機會,督促企業負責人加強對員工的學習教育,提高員工的素質和職業道德水平。

3、是組織引導廣大會員企業積極參與公益事業建設,增強社會責任感和使命感。引導廣大會員踴躍投身到光彩事業中去,報效國家、服務社會、回饋人民。受到了社會各界的廣泛好評。

二、圍繞經濟中心,做好非公有制經濟服務工作

1、是在提升非公有制企業知名度上做文章。為抓住機遇增加企業知名度,擴大企業影響,打造企業形象品牌,我會對民營企業主動進行推薦摸底工作。經我們和有關部門推薦申報的企業,有6家企業獲得了著名商標,10家企業獲得龍頭企業稱號。

2、是積極為會員和企業會員交流合作搭建平台。元月份,組織參加了市迎新春聯誼活動。2月份,組織參加了對執法部門工作徵求意見建議會;市委組織召開的各界人士迎新春話發展座談會。3月份,組織召開了工商聯執委會議,研究確定了20xx年工作重點。5月份,我們組織20多名企業會員和非公經濟代表人士赴我市經濟開發區參觀、考察,交流,並進行了聯誼活動。6月份,我們組織部分執委以上人員舉辦的民營企業家學習交流活動。同期,我們會同統戰部組織民營企業家和部分非公有制經濟人士參觀考察新農村並進行了聯誼活動。

3、是利用各種機會對機關人員和企業人才進行培訓。我會機關幹部接受了公務員普通話培訓及考試,我們選派了一批企業優秀人才赴高校的培訓,我會的7個企業會員中的15人接受了為期3個月的培訓。

三、加強調研,為全市經濟建設建言獻策

我們充分發揮工商聯在非公有制經濟人士參與政治和社會事務的主渠道作用,緊緊圍繞黨和政府的中心工作、非公有制經

濟發展和非公有制經濟人士普遍關心的熱點、難點問題開展調查工作。通過調查,徵求到了部分有價值的意見和建議,從而提高了參政議政的質量。

1、是組織非公有制經濟人士、會員、工商聯領導先後參加了市委、市政府召開的對執法部門工作徵求意見建議會、市委、市政府各界人士迎新春話發展座談會、市工商聯關於外出考察學習問題探討會。

2、是在提升綜合服務水平上打基礎。為適應新形勢下工商聯進一步為全市廣大非公有制企業做好服務工作,特別是幫助企業搭建好人才供求信息平台,幫助企業解決招工難等問題,爭取多渠道、多方式增加就業崗位,努力構建和諧企業。今年來,我們深入企業調查統計用工信息,經過調查統計有四個企業需要7個工種,31人,並將統計數據報送有關部門。

3、是根據活動及時報送信息。在市工商聯組織較大活動時,我們都邀請了媒體進行報道,宣傳活動情況,擴大社會影響力,並經常到會員企業徵集信息,宣傳會員企業和會員中的新人新事。半年來向省、市、縣上報信息和推薦材料14篇,被採用8篇。

四、致富思源,回報社會

1、是積極引導非公有制企業,開展關愛員工,和諧雙贏活動,堅持企業尊重和維護職工的合法權益,使企業在和諧中健康發展。

2、是鼓勵非公有制企業參與社會公益事業,積極投身社會主

義新農村建設和光彩事業。我會企業會員共為25名貧困學生髮放助學金5萬元。為農村貧困孩子圓了上學夢,受到了上級領導和社會各界的好評。

五、認真抓好招商引資工作

今年來,我們在市委市政府和市工商聯的正確領導下,充分發揮職能作用,把招商引資放在各項工作的首位,全員上陣,全泛聯絡,主動出擊,以商招商,招商引資工作取得了初步的成績。截止日前,已開工項目二個,在建項目二個,在談項目兩個,實際到位資金1800多萬元。

在廉政建設方面,能夠嚴格要求自己,政治上同中央保持高度一致;能夠嚴格遵守國家法律法規和黨的方針政策,團結同志、努力工作、自覺學習各項業務知識。

篇6:述職述廉報告

各位領導、各位老師:

大家好!

下面我就一年來思想和工作情況,從三個方面向大家作個彙報。

一、做一個有教育理想和信念的教師

一年來參加了兩個學習培訓班,特別是“未來教育家奠基工程”培訓及考察,讓我開闊了視野,提升了境界。12月19日在天津召開的全國基礎教育“未來教育家論壇”以“遵循和敬畏教育規律”為主題,在全國教育工作會議頒佈的《全國中長期教育改革和發展規劃綱要》反覆強調要尊重和遵循教育規律。温總理在全教會上的重要講話特別強調:“教育的發展有其自身的規律,要尊重、敬畏教育的規律和價值”。學前教育國小化現象,對幼兒造成拔苗助長的嚴重後果;基礎教育的長期應試化,重分數、輕育人,凡此種種,都是不按教育規律辦教育的表現。教育越來越指向升學、文憑、就業、致富、成名成家等。教育揹負這麼多跟教育無關的內容,而離“人”則越來越遠。學校教育、家庭教育和社會教育環境的一個普遍心態就是,迷信教育的目標是通過一系列的手段可以實現的,結果導致中國的家長太累,教師太累,孩子也太累,而教育生產力卻很低下。

原教育部副部長柳斌在論壇開幕式講話中説,遵循教育規律,尊重青少年身心發展規律,反對急功近利、拔苗助長。綜觀當今教育現狀,分數承載了太多的期望;學習承受了太重的壓力;童年揹負了沉重的包袱。在不少地方,學習活動常常遠離了學習者的現實生活;整齊劃一的學習任務,偏離了學習者的興趣、愛好、自主性以及承受能力的差異;學習活動的要求常常違背學習者身心發展的規律。他的人才觀是:“人才人才,有人方有才,無人即無才。人是本源,才是枝葉。所以若重才,先重人;若要才,先育人。從人才成長規律看,是先成人,後成才;人有志,才學長;人無志,難扶幫。從德才關係看,是人有德,才為用;人無德,才為禍;人品尚,才利民;人品劣,才害民。”

探討遵循和敬畏教育規律這一具有根本性和時代性的問題,倡導回到教育的本質,讓孩子成為教育的主體,把家長和教師都解放出來,這種對教育本質的追問,使我有仰望星空的感覺,在理想與現實之間,“雖不能至,然心嚮往之”。

教育理想的追求和實踐,需要腳踏實地的行動、積累和耐心。讀書與寫作、實踐與反思使自己受益匪淺。堅定教師信念、學會教育智慧、關注自己的身心健康、形成教育思想、過有價值的“教育人生”。思考幸福教育的學校文化建設,開始了《幸福教育論》等理論書籍的學習,思考、實踐着今天我們怎樣做教師,注重不斷增強自己的政治理論水平和思想道德素質,激發自己的教師使命感和奮發進取的精神,發揮引領帶動作用。讀了與幸福有關的書,如《給教師的一百條新建議》、《做一個幸福的教師——陶繼新教育演講錄》等十幾本書,將好書借給有些老師,將所獲得的幸福感受與大家分享,在期末推薦給大家,每人一本發給大家。肖川教授説,教師寫作有7大好處。撰寫博客“為學生減負的嘗試”、“我的教育理想”、“教師,你會教育自家孩子嗎”等30多篇教育隨筆。

二、立足本崗,服務社會,落實科學發展觀

以科學發展觀為指導,認真研究並制定了學校文化建設實施方案,開展了學校教師幸福感的問卷調查,並撰寫了《教師的幸福感調查報告》,根據調查結果反映的教師的幸福感狀況一般,在生活狀況、職業認同、專業素養、工作壓力、學校評價、學校環境、制度管理、人際關係等方面的現狀和問題,提出了關注教師的生活狀況、收入待遇;提升對教師職業的再認識等提高教師幸福感的對策及建議。

完成了市、區教育學會“十一五”課題結題工作。並着手準備“十二五”課題的申報工作,已初步確定了4個課題組,希望各學科組積極申報校本小課題。

完成了第四周期校級“學科帶頭人”培養人和第一屆“校級名師”20xx年度考核工作。20xx年是第四周期的最後一年,將要對校級“學科帶頭人”培養人進行評選。

加強四十五中《教科研簡報》的出刊次數。將“有效教學的理念,有效教學的策略”、“如何確定教科研課題”、《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》導讀等,在《教科研簡報》上進行理論培訓。

聽課與有效教學研究相結合。堅持幹部深入課堂聽推門課制度,有目的的聽了一些教學成績突出的老師的課,我向他們學到了很多,並及時與老師們分享我的聽課體會。他們的共同特點是以學生為主體,關注學生的學,而不僅是教師的教,重視課堂教學的有效性,聽了10節四十五中青年教師“創優杯”評比課,其中優秀課也是充分體現注重學生學的環節。

有計劃的與部分中青年教師開展了談話、談心活動,交流讀書、寫作體會,有效教學策略與方法,好課的標準,教學反思與教師成長的途徑。

開展學案導學的評選工作,促進教學方法的轉變。學案的編寫與有效教學的研究,目的一是形成45中的校本教學資源,通過2~3年的使用、修改、完善,形成系列裝訂成冊,學生在課上用,將筆記、例題、練習整合在一起,邊學邊做。二是學案更好的體現學生為主體,教師精講,避免滿堂灌。三是避免教師的重複性勞動,也使青年教師迅速成長。學案的研究是寧鴻濤基金會重點資助的科研項目,希望全體教師都參加,成果以學科組、備課組為單位,學科組長、備課組長負責,編寫出高質量、適合45中學生的校本教學案。

認真上好每節課,課前認真備課,課後認真批改、耐心輔導。能夠把握有效的時間,協調好教學和管理工作的時間。

立足崗位,敬業奉獻,作為特級教師,除了完成學校的教學任務,還主動帶領青年教師共同進步,毫不保留的將課題研究的經驗、成果與大家共享。

大學聯考前夕,參加特級教師大學聯考義務諮詢活動。為“265工程農村骨幹教師培養工程”做《實驗探究課例分析》的講座。為“265工程農村骨幹教師培養工程”課題立項做評審工作。參加全國基礎教育“未來教育家論壇”做題為《今天我們怎樣做教師》的發言。參加市教委“牽手老五縣”對口幫扶武清縣陳咀鎮初級中學活動。落實xx特級教師工作計劃,對口指導98中化學學科教研活動,為盤山道中學中青年教師舉辦“促進教師專業成長”的講座。

三、成果與反思

撰寫的論文《幸福教育的探索與實踐》,發表在《天津教育》雜誌20xx年第10期。

調查報告《新加坡的德育和羣育》刊登在20xx年11月10日《天津教育報》上。

《中學教育科研的現狀與對策》的論文發表在《河西教育》雜誌20xx年第1期,並獲區教育學會第十三屆學術年會三等獎。

撰寫學校特色文化形成與發展研究的文章,並在天津北辰普育學校“學校文化建設實施方案交流會”上,作《幸福教育,成就師生幸福人生》的大會發言。

20xx年獲得“xx十一五期間,教育科研先進個人”稱號。四十五中獲得20xx年“xx第二屆教育科研先進單位”榮譽稱號。

孔子説:“己欲立而立人,己欲達而達人”。我經常思考着“我為教師的發展能做些什麼?”今後還要加強責任意識、服務意識,思考並實踐如何將教師隊伍建設、教育教學質量與校本教研、校本培訓等工作緊密聯繫起來,創造更多的培訓機會,走出去、請進來,促進教師的發展,使教科研活動有序有效。以學科組課題研究為抓手,將“十二五”課題的申報立項,作為明年工作的重點,探求教師專業化發展的有效策略與途徑。

以上報告,請領導和老師們指正。

篇7:述廉述職報告

一年來,主要從如下方面履行職責:

一、突出抓好思想作風和執政能力建設,努力創建科學發展好班子

一年來,黨委政府始終圍繞建設科學發展好班子,團結帶領全體班子成員不斷改進和加強思想作風建設,提高領導水平和執政能力。

(一)加強政治理論學習,提高黨政班子執政能力。把政治理論學習擺上重要位置,通過健全鎮委學習中習組各項制度,做到人員、時間、內容三落實,組織全體班子成員積極參加各類理論學習,在班子中進一步樹立起立黨為公、執政為民的思想,使大家做到從羣眾中來,到羣眾中去,深入基層調查研究,形成解放思想、同心同德、通力協作和尊重客觀規律、尊重羣眾意願的良好氛圍。通過學習,使大家豐富了指導工作實踐的理論知識,增強了依法行政,廉政從政意識,提高了執政水平。

(二)加強思想作風建設,提高黨政班子戰鬥力。一是堅持民主集中制,努力形成團結和諧,堅強有力的領導集體。全體班子成員能自覺堅持民主集中制原則,主要領導帶頭開展談心交心活動,容言、容事、容人,既集思廣益、又勇於負責。其他班子成員也能夠互相溝心通氣,講黨性,講大局,講原則,在政治上相互信任,在工作上相互支持,在感情上相互尊重,在生活上相互關心。二是堅持求真務實,努力形成開拓進取、奮發有為的領導集體。鎮委班子能夠堅持正確的權力觀、政績觀、苦樂觀,在工作上,能夠以身作則,帶頭遵守各項規章制度,帶頭承擔各項工作任務,既主動參與集體領導,又認真履行分管職責;在作風上,堅持求真務實,既當指揮員,又當戰鬥員,帶頭深入農村、深入企業、深入部門,摸實情,幹實事。團結協作,勤政務實的領導集體產生了良好的整體效應,在全鎮幹部羣眾中形成了強大的凝聚力、感召力和戰鬥力。三是加強機關作風建設。組織開展了“機關作風建設年”、“效能建設年”、“狠抓工作落實年”和“萬眾評公務”活動,不斷完善黨委政府工作制度,促使領導幹部抓落實的責任心和積極性,有效提高了黨政機關辦事效率和服務質量,有力地推動了各項事業的發展。

二、突出抓好執政興鎮工作,推動經濟社會發展

一年來,始終圍繞執政興鎮這一要務,認真抓好經濟發展和城鎮發展,抓好平安建設、民生事業建設和黨的建設,確保經濟社會各項事業發展有新成效。

(一)堅持發展鎮域經濟,努力實現鞋業產業化水平有新的提升。堅持發展第一要務,突出抓好項目建設、鞋業發展和第三產業發展,全鎮經濟在金融危機影響下逆境中平穩發展。20xx年,全鎮gdp26.8億元,比增15.05%;用電量2.58億度,比增7.15%;工商税收入7786.4萬元(不含免抵退調庫收入),比增5.27%;期末銀行存款餘額16.73億元, 比增18.02%。主要表現在:一是項目建設有新進展。20xx來,全鎮新啟動建設和在建、續建重點工程項目37宗,投資總額30.63億元,至目前有12宗已完工,有10宗正在建設,有15宗正在進行前期準備工作。二是鞋業經濟保持平穩發展。20xx年,全鎮產鞋25.59萬雙,鞋產值52.49億元,外貿出品額26.39億元,分別比增15.37%、15.01%和11.24%;一年來,全鎮新增製鞋企業及配套企業310家,有6個企業產品通過省名牌產品初審資格;有2家企業分別設立了省級“製鞋工程研發中心”和“鞋材研發專家工作站”。三是第三產業配套服務體系不斷完善。黃大吉大型鞋材商貿城順利建成開業,雍翠園建成投入使用,粵東鞋材市場即將開業,富康雅苑、黃大吉酒店等項目紮實推進,極大地激活了市場活力。20xx年,全鎮新增大型商業網點3家,社會消售品零售總額13.22億元,比增23.54%。

篇8:述廉述職報告

一、政治思想工作方面

1、加強政治理論學習,不斷提升自己的業務素質。認真結合集團公司、局、礦三級黨委的各種工作會議精神,領會集團公司所制定和頒佈的各種文件和方針,尤其是貫徹我黨的重要文件精神,進行深入學習、領會,務求學有所得,學有所用,使自己在言行舉止上與上級組織的要求保持高度一致,最終堅定自己立足崗位,奮發向上、積極進取的信心。

2、轉換角色,抓住重點,工作定好位在礦上級領導的正確指導下,使我隊各項安全工作得到了完善和規範。首先成立了安全領導小組,制定各項規章制度,並認真落實,做到按制度辦事,按標準管人。嚴格按照工作標準開展各項區隊管理工作,從幹部到職工人人工作有職責,有章可循,針對本隊工作頭緒多、人員輪換快等特點,始終將安全工作貫穿於各項生產工作中,嚴格防止事故隱患,加強安全管理工作力度向管理要效益。

二、工作情況總結

1、堅持“一線工作法”,做好一線安全生產工作,突出重點。鑑於我區隊人員較多、安全素質能力參差不齊等情況,與我隊其他幹部一起,勤檢查、勤督促進行多方面的幫助教育,提高職工安全意識,實現了安全生產。積極開展了“質量標準化”和“雙基”的宣貫工作。按照礦上的統一部署,一是針對集團公司公佈的《質量標準化》,進行了宣貫;二是為深入貫徹“雙基”,使每位員工對“質量標準化”的條款能夠達到入眼、入腦、入心,實現認同、理解、支持,做到知禁令、守規則、不違反,對員工進行“質量標準化”的啟示性學習和引導性理解。

2、全員安全教育培訓首先,將集團公司的各個文件針對全員宣讀,開展理念學習,結合崗位情況開展安全教育,主要針對實際工作中存在的風險進行分析教育;危害識別技能方法培訓,讓職工學會運用危害識別方法,真正把崗位存在的隱患辨別出來,瞭解自己所處崗位有什麼風險,該怎麼去防範;對安全生產進行培訓,使職工瞭解安全生產步驟、方法;學習事故案例,用血淋淋的典型案例,在全隊開展運輸傷害事故反思,對發生在我們身邊的真實案例,進行分原因析反思,舉一反三。

(1)做好全隊職工的周、、月安全培訓教育,每月進行一次月考,做到公平、公開,對考試成績不及格者一次補考機會,如果再補考不及格者給與經濟處罰。

(2)使崗位人員每天堅持班前班後安全教育,內容包括:崗位操作規程教育和針對季節、氣候、工作任務的特點,提出相應的注意事項。每月進行事故案例學習,分析原因、總結教訓。安排崗位人員進行事故反思討論會,“一人吃一塹,眾人長一智”大家在良好的氣氛中共同學習,共同進步,保證安全生產。

(3)抓好新進職工三級教育制度,不走形式,嚴格按照礦培訓管理制度執行,我隊進的新人,均經過隊、班組培訓學習考試合格後並達到上崗條件方可上崗,並對其由專人監護,隊上不定期對其工作情況進行信息監控,發現問題及時對症下藥,消除人為隱患,確保職工隊伍整體的安全技能素質,從而確保安全生產。

三、完善制度,加強管理,向管理要效益

1、建立健全本對事故應急預案;明確職責,並組織全隊職工幹部學習,在預案演練,事故演練,按照局礦安全工作的要求,每月進行事故預案演練,從演練整體情況來看,程序上人人清楚,都能掌握,不足之處各班組分工不夠明確,還有待進一步提高。

2、強化“質量標準化”“崗位標準化”“手指口述”及“雙基”的宣傳教育工作。

3、為規範各崗位操作人員工作標準,結合本隊工作崗位工作實際情況,使工作有標準,有危害識別提示。從而規避了風險,提高員工安全防範措施,降低了安全風險,保證了安全生產。

4、堅持每月組織隊安全小組兩次對班組進行全面的檢查,對檢查發現的問題及時組織整改,並由隊上按時監督複查。整改不了的進行彙報。

5、加強人員現場安全管理工作。對直接作業環節加強檢查考核,充分開展危害識別,使崗位人員認識到危害識別的重要性,從而提高了大家的安全意識。通過危害識別和安全月活動的開展,增強了幹部、職工安全意識,營造了學習安全知識的氛圍,自身的素質也得到很大的提高。

篇9:述廉述職報告

1、基本情況。

履行職責的基本情況,用平直、概括、簡短。用最精練的文字,概括地交待,如主要情況、時間、地點、背景、事件經過等。

(1)工作過程。

(2)內容概括(成績、經驗為主)。可以將總結出來的規律性的認識、主要的經驗或教訓、主要的成績或存在的問題用簡短概括的文字寫出來。

(3)主題認識。這樣,聽眾在對報告的全貌有一個大致的瞭解,也能夠統領全篇,激發聽取的興趣,啟發和引導聽眾積極思考。

下面是一篇在教職工代表大會上述職述廉報告的開頭,略顯單調了些:“已經過去的1999—XX年度,是我校歷史上的第9個年度,是“三三”設想的最後一年。在上級領導的關懷下,全校師生員工拼搏奮進,基本實現了“三三”設想的目標。在此,我向為學校發展付出了無數心血的領導們、同志們道一聲:謝謝!現在,我向大會作1999—XX年度述職述廉報告,請予審議。”

2、成績經驗。

自此以下包括問題教訓和今後計劃共三部分,要分出層次來分析證明主題,這才能條理分明。

層次安排方法,一般採取橫向排列(各層次獨立性強,共同論證主題的正確)。

每一層次都要有一個小的主題,寫成層義句。層義句,一般寫在層次前面,或者每一層次前後都要寫出,也有的層義句寫成了小標題。可以是口號(主題句)的反覆。層次中間要恰當運用材料。如上例在教職工代表大會上述職述廉報告的五個層義分別是:

一、加緊進行迎接國家級示範性高中評估的準備工作。

二、圍繞教學中心工作,進一步提高了教改、科研質量。

三、重視並努力推進教育信息化、現代化,現代教育技術的運用取得了一定的質量效。

四、繼續擴大開放,加強對外合作交流。

五、進一步改革創新,狠抓教職工隊伍素質提高。

六、加強班子建設,並努力提高我個人的思想、能力素養。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年x月x日

篇10:述廉述職報告

各位領導,各位代表: 三是開展企業文化建設,增強企業凝聚力。黨委工作部、工會、青團、女工等組織以建廠**週年,跨入百萬電廠為契機,進一步發展整合企業文化建設。充實完善了廠史館和建廠**年紀念畫冊;組織創編出版了“創作與論壇”文學刊物;策劃開展了“慶三八”,“迎五一、五四新老先進模範座談會”;組織了首屆和第二屆離退休、退養職工企業文化藝術節;舉辦了 “和諧友誼杯”三期技改工程參建單位和發電公司職工籃球賽;承辦了中電投集團公司參加國資委乒乓球選拔賽;舉辦了迎新年、挑戰杯職工乒乓球賽;發揮了各文體協會的主要作用,加強了對外活動聯誼等。努力營造和諧向上的企業精神,為“建設百萬電廠、共鑄和諧阜電”的發電公司特色企業文化奠定了一定基礎。

四是加強企業改革生存發展形勢任務宣傳教育。通過電視新聞報紙和網絡媒體和班子其他成員與管理幹部深入各單位宣講形勢任務,講清困難與發展,增強幹部員工市場意識、競爭意識、經營意識和生存發展意識。通過加強內外宣傳報道,提高企業改革發展的緊迫感、危機感、責任感。

五是服務大局,發揮工會、青團組織作用。通過組織召開集體合同平等協商會,聘任發電公司首屆1xxxx總經理聯絡員和分公司總經理聯絡員,組織召開職工代表組長聯席會等增強了企業民主管理工作。開展“創建學習型班組、爭做知識型職工”和合理化建議實施活動,促進了減虧、扭虧中心工作。進一步完善發揮“送温暖工程”基金幫扶解困作用,為部分職工家屬和老同志解決了一些困難。青團組織和女工組織配合黨政中心工作,作好廣大團員青年和女工思想教育和本職崗位工作。開展了青年文明號、青年崗位能手和巾幗建功立業活動,發揮了促進生產經營的作用。

三、問題不足及改進措施

(一)分管黨羣工作存在的不足、改進措施

一是黨羣工作的方式方法有待進一步改進創新。需轉變觀念、調整思路、適應企業改革發展的要求。 二是黨羣幹部自身綜合素質有待進一步提高。要加強學習,在實踐中不斷提升個人工作能力水平,適應發展形勢需要。三是紀檢監察工作還有待進一步加強。要結合市場經濟體制和改革發展的新形勢、新特點,不斷完善紀檢監察機制和預防監督機制。

(二)個人存在的問題和不足、改進措施

一是思想觀念需要進一步更新。在發電公司組建後的新情況面前,特別是在以經營效益為中心的轉變上,意識還要增強、需要在實際工作上加大觀念轉變的力度。

二是崗位責任作用發揮還不夠。主要表現在:在組織引導廣大職工轉變觀念、統一思想、形勢任務的宣傳發動上發揮作用不夠;在應對急劇變化的內外部環境條件,積極參與生產經營管理工作上發揮作用不夠;在深入細緻的把握工作大局、推動有效工作上還不夠。需要在今後工作上注意改進加強。

三是自身綜合業務知識需要增強。在經營管理方面需要努力學習,提高對現代企業管理和企業經營管理更深的瞭解,需要進一步加強這方面學習的自覺性和主動性。向實踐學習、向這方面的專家和同志學習,提高自身的工作能力。

四是急噪情緒有待克服。在工作中有急躁情緒。表現在對工作的思考上、對工作的把握上、有時顯得急進,需要加以注意克服。

以上是個人的述職、述廉彙報,有不妥之處,請各位領導和代表批評指正

篇11:述廉述職報告

一、轄區治安狀況

6月份啟明警務區共發刑事類案件1起。其中為盜竊電動車,具體案件如下:

6月30日07時05分,振中路農行家屬院2號樓下電動車被盜。

我們通過研判發現,案發地點為有人看管的居民小區。説明我們在對門衞的安全防範指導上有漏洞,下步我們將繼續加強在轄區內易發案部位、在易發案時間的治安巡邏防控力度;同時做好宣傳,提高羣眾防範意識,從而有效降低案件發案率。

二、日常工作開展情況

1.市公安局於6月19日在全省率先進行警務體制改革,減少指揮層次,變過去的市公安局、公安分局、派出所三層管理為市公安局、公安派出所兩層管理。新成立的派出所(f分局)實行“四隊一室”建制,新組建的市區派出所(分局)下設案件偵查大隊、治安管理大隊、社區警務大隊、交通巡防大隊和勤務綜合室。社區警務室屬於社區警務大隊,社區民警不再承擔接處警和案件辦理,專職於社區工作。

2.自警務機制改革後,針對社區民警不再承擔派出所值班備勤和案件辦理工作,有更充足的時間“沉”在社區的工作特點。我們實行在互聯網“電子警務室”上發安全公告、在社區發放宣傳單、等各項便民利民措施,同時結合夏季社區廣場晚上消暑納涼人流較多之際,開展消暑納涼宣傳晚會,通過面對面的交流,解答老百姓對警務機制改革的疑問;廣泛宣傳夏季治安防範知識,從而有針對性、靈活多樣的開展工作,實現了最大限度的與民互動。

3. 今年是省公安廳確定的實有人口管理年,啟明社區作為市局試點以來,截止到六月底,共入户採集1552户,4987人,其中採集暫住人口480人,並且全部予以錄入相關平台,對人員進行比對,真正掌握了轄區的底數,便於民警對轄區進行管理。同時也為全國第六次人口普查提供了相關依據。

4. “打擊犯罪,保護人民”是每名警察的職責,作為一名社區民警更應該以身作責。警務改革後,儘管社區民警不再承擔接處警和案件辦理,但警務室在六月仍對一名涉嫌故意傷害的犯罪嫌疑人取保候審。

三、述廉及羣眾反饋意見

六月啟明社區履行職責情況,在廉政方面,六月份啟明社區警務室全體人員積極履行職責,正確行駛權力,在工作中嚴格依法辦事,廉潔自律,不作為和亂作為現象,不存在違法違紀行為,羣眾投訴為零。

四、下步工作計劃

一是按照實有人口管理工作,對轄區人口進行採集。。

二是加強案件預警及研判,並在警情播報欄中向大家公佈,用時堅持打防結合,堅決遏制各類案件的發生。

以上就是我的述職內容,歡迎大家對我的工作並多提寶貴意見,謝謝大家!

篇12:述廉述職報告

一年來,在局機關及上級主管部門的正確領導和同志們的大力支持幫助下,狠抓了政治理論學習,努力轉變工作作風,強化黨風廉政建設工作,創造性地開展工作,圓滿地完成上級賦予的各項工作任務。現將XX年度的思想、工作、廉政情況述職如下:

一、積極開展專項活動,切實保障勞動者合法權益

一年來,勞動監察、大隊緊緊圍繞維護勞動者合法權益的根本宗旨,服務於構建和諧勞動關係的大局,認真開展各項專查。

1、積極開展專項執法檢查。根據省、市勞動監察部門的統一工作部署,結合我區實際,監察、大隊工作人員就用工單位內部的勞動和社會保障制度的制定和執行情況以及參加社會保險和繳納社會保險費等情況作了認真專查。開展了“農民工工資支付情況專項檢查”、“非法用工檢查”、“用工單位遵守勞動合同法情況專項檢查”等專查共計40餘次,共檢查用人單位328户,補籤勞動合同5000餘份。配合社會保險局開展了“社會保險擴面徵繳”專項檢查,檢查用人單位 117户,催繳社保登記63户。

2、認真做好投訴舉報案件處理工作。對勞動者投訴上訪案件嚴肅認真查處,做到接案一起,受理一起,結案一起。全年共受理勞資糾紛案件 68 起,結案65起,結案率96%,法定限期內結案率達100%。其中拖欠農民工欠資案件 32起,涉及農民工440人,涉及金額500餘萬元,全年無一起勞動監察案件被行政複議或行政訴訟,通過對投訴上訪案件的嚴肅查處,既幫助勞動者維護了自身的利益,又震攝了一部分別有用心的用工單位,使我區勞動市場呈現出一片和諧規範的良好局面。

3、加強日常巡查工作。日常巡查工作是勞動保障監察主動執法的重要方式。今年在局領導的大力支持下,對全區進行全年不間斷日常巡查,深入瞭解各用人單位的遵守勞動法情況,並通過和用工單位負責人和廣大勞動者座談、調查詢問等方式,認真講解關於國家當前勞動方面的各項法律法規。對有可能造就勞務糾紛的事態時時敲響警鐘,及時責令糾正,把維護勞動者合法權益的中心工作提前擺在了用工企業的議事日程,有效抵制了各類違反勞動法規的事件發生。

二、提高自身廉政行政執法思想意識

作為勞動保障監察、大隊的一名領導幹部,我始終嚴格要求自己,在當前形形色色社會生活中,價值觀不斷充斥着人們的思想,我們的生活也有了很大的改善,但越是在這種形勢下,我們就越要保持清醒的頭腦,拒絕來自各方面的誘惑,時刻保持艱苦奮鬥的作風,在大是大非面前,堅定不移自己做人的標準,做到不貪不佔,兩袖清風,對於危害國家利益、危害人民利益的行為或方式給予嚴厲的指正,時刻提醒自己要做個清清白白的執法人員。

三、嚴格遵守領導幹部廉潔自律規定,規範自己的從政行為

在公務活動和社交活動中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規定,做到了廉潔奉公,忠於職守,沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益;沒有私自從事營利活動的行為;遵守公共財物管理和使用的規定。沒有假公濟私、化公為私的行為;奉公守法,沒有利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益的行為;做到了講究艱苦奮鬥,勤儉節約,不講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費;自覺抵禦各種腐朽思想的侵蝕,規範着自己的從政行為。

四、自覺律已,切實貫徹防腐倡廉精神

作為一名領導幹部,做到了正確對待和行使手中的權利,淡化“官念”和權欲,用平常心看待官位,用責任心看待和運用權力,做到立黨為公,執政為民,即做到了“慎權”。二是做到了“慎欲”。從未謀取規定以外的特殊利益,不放縱自己的慾望,不貪吃喝、不貪錢財、不貪享樂、不貪圖名利地位,堂堂正正地做人,明明白白地工作。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動,艱苦奮鬥,儉以養德,保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了時時刻刻從大處着眼,小處着手,見微知著,防微杜漸。力爭做到大事不糊塗、小事不馬虎,自覺增強“守一”意識,不越雷池一步,在防微杜漸上下功夫,追求黨性和道德修養的高境界。四是做到了“慎獨”。在廉潔自律上做到了表裏如一,任何時候、任何情況下,都自覺以道德規範衡量、約束自己,沒有人前一套、人後一套,嚴格進行自我監督。

4、認真做好來信來訪工作。對來信來訪者本着接待熱情,服務周到,答覆及時的原則,用心聽取來訪者的陳述,耐心解答問題,及時按規定受理處理,盡最大努力使來訪者疑難而來,滿意而歸。全年共受理來信來訪8次,結案8起。

五、存在問題與不足

一是對反腐倡廉工作的特點及規律的研究還不夠深入,還停留在認識的層面上;

二是自身的理論學習還有待於提高。

六、今後工作努力的方向

在今後的工作中,我將進一步加強自身的理論學習,提高政治素質,提高業務素質,以適應反腐倡廉工作不斷髮展的需要,真正體現與時俱進的要求;進一步加強對反腐倡廉工作特點、規律的研究;長期不懈地抓好廉政建設工作,以重實際、辦實事、求實效的工作作風,進一步完善自我。

篇13:述廉述職報告

一年的學習、工作,時間並不算太長,但我得到大家的幫助實在是太多,相比之下自己所付出的實在太少,深感汗顏。

收付崗位是一個工作非常繁雜、任務比較重的崗位。作為港閘支公司收付崗位員工我肩負着領導交給的重任,要兼顧處理好與出單人員、外勤人員的關係,做好內勤服務工作。同時還要處理好與市公司財務部門的工作。收付崗位每天都要經手許多的現金和支票往來,工作的性質決定了特點,因此我在工作中處理每一筆業務時都慎重考慮,為了能做到獨擋一面,一年來,我牢固樹立了“財務無小事”的思想,盡職盡責,努力工作。首先是熟悉本職業務,勝任工作。

在工作之餘,通過自己能夠找到的一切資料,努力加強保險和財務知識的學習,並順利通過了保險代理人資格證書考試,逐漸增進自己對保險行業的瞭解,使自己能夠做好工作。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。收付崗位是公司業務發展的橋樑,做好收付工作,對公司的正常運轉起着重要的作用,為此,無論是什麼工作,在工作中,堅持做到“六個不讓”,即:不讓領導佈置的工作在我手中延誤,不讓正在處理的往來在我手中積壓,不讓各種差錯在我身上發生,不讓前來發生業務的客户在我這裏受到冷落,不讓任何小道消息從我這裏傳播,不讓辦公室的形象在我這裏受到損害。再次是注意形象。內勤崗位體現了公司的形象是公司的對外服務窗口,所以無論是接個電話還是迎來送往,我時刻注意自己的言談舉止,不因為自己的過失而影響到整個公司的形象。

在工作中,我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風,認真做好工作。服從部門經理安排,不計得失、不挑輕重。對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時間,做到自己的最好,自工作以來,沒有耽誤過任何領導交辦的任何事情。

篇14:述廉述職報告

一、年度總結;

a、20xx年實際完成工作總結

1、編制部門崗位制度,職責明確,按章辦事。編制甲供《材料採購流程》,制度清楚,操作有據可查,為‘陽光’採購奠定了理論基礎;

2、與各供應商建立並保持良好關係,加強了對供應商信息管理,本着對每一位來訪的供應商負責的態度,制定了供應信息庫,對每一位來訪的供應商進行分類登記,確保了每一個供應商資料不會流失。從而進一步擴大了市場信息空間.建立了合格供方名錄,在工程開展前夕對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格。根據行業發展的最新思維,為建立戰略伙伴做好信息控制,甚至將供應商看作自己公司的部門來對待,互惠互利、榮辱與共,因為公司的成本核心競爭力的體現最主要的來自於公司所有供應商的支持力度,供應商對每家客户不同的政策特別是給予同行的政策的好壞取捨將直接影響到我司的成本投入、市場競爭力的高低;

3、工作中團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關係,保持溝通,充分發揮崗位職能,認真完成了各項工作任務,盡力協助各業務部門的工作。

b、對採購工作的幾點心得和體會總結如下:

1、加強對供應商的管理協調.對每一位來訪的供應商進行分類登記,確保了每一個供應商資料不會流失.合作過程中,採購人員必須公正嚴明,為項目建設選擇儲備最佳供應商;

2、圍繞控制成本、採購性價比最優的產品等方面開展工作.採購人員在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,對建設主材商混、鋼材等詢價紀錄登記,掌握市場規律,注重溝通技巧和談判策略;

3、工作中進一步完善採購流程,為預期採購工作做好準備;

4、逐步提高部門工作員工的業務素質和責任感、明確崗位責任,敦促部門人員專業學習、積極響應公司組織的專業培訓,注重在平時的每項具體工作和每個工作細節中不斷的提高業務素質,同時反覆強調部門員工建立責任感,強調實際工作中對自己採購的材料設備負責到底,保證後期材料、設備有效的追蹤;

5、逐步完善、加強對材料及設備價格信息的管理。對每次部門簽署合同複印存檔,以備隨時查閲、後期相關對比。

二、缺點結論;

由於加入新團隊時間較短對於新公司感性轉型較緩,個人觀點建議性或決策性不強。

三、下年度計劃;

1、進一步強化供應商體系。確保需材能夠及時供應,隨時關注市場變化,盡力利用多渠道來降低成本價格、控制質量,穩定現有供應商,開發培養有潛力的供應商,不斷優化供應商體系。在工作中不斷改進工作方法,不斷積累經驗;

2、監督質檢部門嚴把物料質量關,與監理公司討論某些質量標準超過現有市場水平的解決方案;

3、逐步完善制度,職責明確精細。按照既定製度做人、做事,自律律人。積極培養下屬,竭力激發下屬潛能,為公司業務拓展積蓄人力資源;

4、監督監理公司制定項目材料管理制度,建立高頻率、高效、務實工作態度。

5、竭盡所能為公司既定目標————‘打造閻良第一盤’盡職、盡責!

篇15:述廉述職報告

一、強化學習意識,不斷提高自身能力

對學習歷來高度重視,不敢有絲毫的懈怠之心,始終把加強學習,作為增強黨性修養、提高自身素質的有效途徑,牢固樹立 研究型 學習的理念,不斷用政治理論和科學發展的思想體系來充實武裝自己,自覺抵制和克服各種消極腐敗現象,努力做到勤於學習,科學學習,不斷提高理論素養和業務技能。

一是把政治理論學習放在首位。認真組織參加中心組學習,重點學習黨的十八屆四中、五中全會精神等內容,切實增強對上級黨委、領導提出的各項方針、政策、理念的理解和把握。《中國共產黨歷史》(第二卷)出版後,我擠出時間認真進行了學習,對黨走過的艱辛歷程有了更深的認識,黨性意識到進一步提高,同時結合自己學習的體會,給系統縣(市)局主要領導和機關全體黨員幹部上了一堂黨課。

二是堅持學習內容的全面性。在抓好理論學習的同時,進一步加強法律法規以及與工商工作相關聯的社會主義市場經濟、管理科學、計算機信息化等方面知識的學習,不斷擴大知識層面,優化知識結構。

三是注重理論聯繫實際。把學習與思考、學習與研究工作緊密結合起來,不斷思考、總結工作中的經驗和不足,研究解決問題的方法,注重總結、歸納、提高,把學習體會和成果轉化為謀劃工作的思路,推進工作的措施,駕馭全局的本領,增強指導工作的針對性。

二、科學謀劃全局工作,確保各項目標順利完成

(一)強化領導班子和隊伍建設,提升執行力和凝聚力。

一是注重發揮班子的整體合力與班子成員的表率作用,營造風清氣正的良好氛圍。以民主集中制原則為基礎,從工商行政管理事業發展的角度出發,把建好具有較強凝聚力、戰鬥力和公信力的班子,作為工作開展的關鍵。建立完善班子溝通機制。認真落實周例會制度,對重大問題,均能按照黨組集體議事規則和機制,集體討論、民主決策,使班子成員心往一處想、勁往一處使,相互尊重、相互支持、相互提醒、相互監督,凝聚集體的智慧和力量,形成和鞏固了班子整體團結務實、協作共事的良好風氣。

二是注重加強基層縣(市)局班子建設,審慎調整基層班子,抓好領導幹部的日常教育和管理,形成了團結向上、拼搏進取的工作氛圍,發揮好縣(市)局黨組作用,充分依靠基層領導幹部,信任羣眾,努力激發幹部的工作激情和向上活力。

三是嚴格落實 一線工作法 。從瞭解基層情況,發現基層問題,解決基層困難出發,深入基層指導調研。在以人為本,全心謀事的理念倡導下,注重從人文關懷和無障礙溝通機制入手,與基層普通幹部交心暢談,全面真實掌握幹部心聲,切實解決幹部實際困難。

(二)以人性化管理為基礎,強化幹部隊伍建設。

一是抓思想政治教育,促進各項工作紮實完成。以解決好乾部的理念問題為抓手,倡導幹部認真思考結合本職工作和目標任務,應該為跨越式發展、長治久安做什麼?怎麼做?怎樣結合XX實際,把握重點,突出特色,從工商職能出發,強化服務跨越式發展理念,提升了幹部的認識,推動了工作的執行。

二是注重隊伍管理的導向作用。始終堅持以人為本的理念,注重以激勵機制引導幹部,以作風建設教育幹部,通過春風化雨、潤物無聲的方式,經過不斷的積澱和薰陶,在潛移默化中影響幹部的思維方式和處事原則,形成想事、謀事、幹事的良好氛圍。

三是倡導和踐行公開、公平、公正的選人用人導向,不讓老實人吃虧。注重從政治素質、工作實績和羣眾公認等多方面客觀、辯證地評價和衡量幹部。

(三)狠抓行政效能建設,提高行政效率。

按照地區機關作風效能建設年工作的要求,加強對效能建設工作的組織領導,成立機構,制定工作方案,將效能建設工作納入年度重要工作目標責任範疇一併量化考核。開展行政效能明察暗訪,帶領機關科室負責人,隨機抽查,事先不打招呼,重點對縣(市)局流通環節食品安全監管、執法辦案、年檢驗照、着裝風紀等情況進行明察暗訪,對於發現的問題要求各局及時糾正。建立完善幹部績效考核辦法,組織修訂《地區工商系統績效考核工作辦法(試行)》、《地區工商局機關科室績效考核工作辦法(試行)》,起草《地區工商局督查工作辦法》等制度,形成月初安排、月末總結、季度評價的行政效能考評機制,確保各項工作效能提升、任務落實。

(四)抓精神文明建設,鞏固文明建設成果。

全國精神文明單位是地區工商系統的一面大旗,對於引領地區系統文明風尚具有良好推進作用,我高度重視第三屆全國精神文明創建工作,親自部署、安排文明建設各項工作,細化文明細胞工程建設,在20xx、20xx年連續兩屆創建為 全國文明單位 的基礎上,認真做好第三屆 全國文明單位 複驗工作,目前,地區工商局第三屆 全國文明單位 複驗已公示完畢。

(五)深入開展創先爭優活動,引導學習先進、趕超先進的良好氛圍。

及時部署了地區系統 為民服務創先爭優活動 ,召開動員大會,豐富活動載體,並進一步細化先進黨組織 五個好 和優秀共產黨員 五帶頭 的要求和標準,廣泛開展崗位能手評比活動,保證了創先爭優各階段工作目標、黨組織和黨員承諾踐諾、領導點評等任務落到實處。積極踐行承諾,帶頭深入社區和扶貧點開展慰問活動。

(六)加強工作督導,確保工作目標有序推進。

年初工作目標確定後,及時帶領相關科室負責人對重點工作、階段性工作目標加強督導,落實目標責任人,通過督辦、工作彙報會等形式促進目標落實。

三、以身作則,認真落實黨風廉政建設責任制

㈠強化制度監督,進一步抓好黨風廉政建設。

高度重視黨風廉政工作,認真落實黨風廉政建設第一責任人的職責,將黨風廉

政建設納入全年的總體工作規劃,與政治建設、隊伍建設、業務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。

一是多種形式開展教育。堅持正面教育的同時,開展多種形式的警示教育。

二是繼續推進廉政風險防範管理工作機制,對重點風險環節崗位人員開展重點監督防範,按期進行風險自查彙報和監督談話,集中上廉政課,對系統各局黨政 一把手 和機關科長集中進行了廉潔從政再教育。

三是推動反腐倡廉任務落實。開展領導幹部學習貫徹《廉政準則》專項檢查。在地、縣(市)兩級工商局領導班子及成員中進行自查自糾,對自查的問題和徵求到的意見、建議進行整改;開展專項監督檢查。

四是加強信訪舉報工作。對於羣眾信訪做到即接即查,限時辦結,追溯結果,及時糾正辦事、服務以及執法監管中發現的問題,對於調查屬實存在問題的,由責任單位追究問責和整改落實,涉及幹部自身責任問題的與績效考核掛鈎。全年地區工商局直接受理的8件信訪舉報投訴事項全部在規定時限內調查辦結,共問責處理5個工商所(科)和14人。

㈡抓好個人廉政建設。

20xx年,我能夠嚴格遵守黨員領導幹部廉潔自律的有關規定,並帶領黨組一班人,齊抓共管,努力建設清政廉潔的幹部隊伍。

一是正確行使手中的權力。牢固樹立 淡化權利、強化服務、強化責任 理念,正確處理人與人之間的關係,時刻嚴格要求自己,不做有違廉政紀律的事。在履行自己的崗位職責時,始終站在從對事業高度負責的角度上去謀事、做事,依法依規依程序辦理,公開公平公正地處理事務,不搞個人説了算,自覺接受班子成員和羣眾監督。

二是做廉潔自律的帶頭人。作為黨組書記,我深知自己的一言一行都會對幹部們產生導向性作用。所以,要求別人做到的,自己首先做到,要求別人不做的,自己首先不做。從點滴小事做起,在工作中堅持艱苦奮鬥、勤儉節約,反對鋪張浪費,堅持求真務實,反對弄虛作假,做一個廉潔從儉的帶頭人。

三是以對幹部負責的精神,做好黨風廉政建設工作。不讓幹部犯錯誤,就是對幹部的最大負責。所以,我始終不遺餘力地通過思想教育、機制制約等方式,來強化黨風廉政建設,儘可能地不給幹部犯錯誤的機會和環境,一年來地區系統沒有一名幹部因違紀受到處理。

篇16:述職述廉報告

2009年述職述廉報告

高強同志政績公示

在工作中我能夠服從組織上的安排,勤勤懇懇地對待所分管的工作,團結和帶領分管的科室,圍繞市委市府和區委區府設定的工作目標盡心盡職地開展工作。06年9月份至今年11月份我一直分管外資外經工作,積極協助正職利用中國投資貿易洽談會和浙江省投資貿易洽談會的平台,簽約外資項目,批准合同外資,同時積極與區內其他部門協調,為項目爭取土地等要素資源,使實際外資能夠到位,為龍灣區外向型經濟的發展注入血液。2007年我區實現合同利用外資11222.82萬美元,完成區目標任務120.68%,市任務121.66%,同比增長32.17%;實際利用外資5918萬美元,完成區目標任務102%,市任務103%,同比增長23.2%;2008年在全球面臨金融危機艱難局面下,1至11月份我區新批外資項目14個,其中總投資在1000萬美元以上的9個,2000萬美元以上的7個,總計合同利用外資8810萬美元,實際利用外資593萬美元,雖然同比大幅下降,但在11縣(市區)中橫向比較仍屬前茅。在抓好招商選資工作的同時,對外經工作也毫不放鬆,並與局黨組其他同志一起就新時期如何做好外經工作進行了探討,對工作方法進行了創新。今年我們組織全局幹部職工對區內所有規模以上企業進行了走訪,重點了解了企業對外投資的信息,並對企業對外投資進行了業務和政策上的指導,起到了良好的效果。今年1至11月份全區共申報外經項目5個,投資額達到1360萬美元,同比大幅增加,貫徹和體現省市區委鼓勵企業走去利用境外市場和境外資源的意圖。 08年11月份根據局黨組的決定,我調整為分管外貿和財務工作。調整之初就遇上了國際經濟形勢惡化,區內外向型企業經營面臨困難的局面,我能夠根據區委、區府的`要求,立足龍灣實際,協助正職提出了龍灣區外向型經濟保增長的措施,幫助進出口企業應對困境。在做好業務工作的同時,對於所分管的財務工作我也一併加以認真對待,嚴格執行財務紀律,同時在制度允許的範圍內,力求改善局內幹部職工待遇,縮小與其他部門的差距。

二00八年十二月三十一日

篇17:述職述廉報告

述職述廉報告 -述職述廉報告

現將這一年本人的學習,工作情況向領導和同事們作簡要彙報,

一、擺正自己的位置,營造良好的工作氛圍。

人心齊、泰山移,領導班子的團結,能使領導班子的核心作用得到充發發揮。領導班子是事業發展的龍頭,按照十七屆四中全會的要求,努力加強“五型”領導班子建設,形成了一把手負總責,分管領導各負其責,班子成員之間相互支持、相互幫助的良好氛圍。工作中注意做到相互支持不爭權,主動工作不越位,密切配合不拆台,相互交心通氣,統一認識,化解思想矛盾,做到大事講原則,小事講風格,堅持集體領導,民主決策,增強領導班子講正氣,穩大局,謀發展的凝聚力,樹立了團結、創新、紮實的領導班子形象。既對分管工作負責,又做好上下的溝通聯繫,使本部門工作形成了整體力量。

二、加強理論業務學習,提高自身素質

加強政治學習,提高政治素質,思想的深度對於幹部來講是一種覺悟、一種境界和責任,只有不斷地學習新的知識、新的精神,才能在工作和生活中不走彎路。今年以來,我重點學習了十七屆五中全會精神和科學發展觀重要理論,深刻領會其精神實質,通過學習,增強了自身的大局意識、責任意識、服務意識,加深了對黨的各項方針政策的理解,使自己在思想上、行動上始終與黨中央保持一致。近幾年國家隊環境保護越來越重視,管理的力度也越來越大,出台的法律、法規、條例也越來越多,而提出要求更是越來越高,面對環保工作的新形勢、新任務,作為一個“半路出家”的環保人,只有強化業務學習,才能提高處理工作的能力和執法水平,同時要求環境監察人員認真學習法律法規和業務知識,不斷提高自身的業務素質和綜合管理素質,能把學到的知識和經驗運用到實際工作中,為環保工作規範化、法制化奠定基礎。

三、注重廉政建設、牢記宗旨意識

首先做好廉潔自律,我心裏非常清楚,雖然具有一定的行政權力,在工作中企業也是比較看重的,但作為公職人員,手中的權力是用來為人民服務的,不能以權謀私,不該拿的堅決不能拿,去年我局2名同志被市紀委 ,今年我市環保局監察支隊2名幹部又因經濟和失職受審,警報長嗚,引以為誡,對不起黨組的培養教育,對不起親人希望和自己的人生。結合本單位實際,根據黨風廉政建設和權力內控機制的要求,與下屬部門簽訂了廉政目標責任書,一級抓一級、責任具體,分工明確、層層抓落實的工作格局。為切實把廉政建設措施落實到實處,今年以來,我局的黨風廉政建設有計劃、有步驟地組織實施,做到責任明確,獎懲分明,規範了監察人員的工作行為。開展了自查工作,針對工作中存在的問題,及時召開階段性總結,要求各部門對轄區內的排污申報登記,建設項目是否執行“三同時”制度,是否存在未收、少收、多收超標排污費,不辦理排污申報等違紀現象,杜絕工作中“吃、拿、卡、要”等現象,

述職述廉報告

同時要求自己接受羣眾的監督,對可能影響公正執行公務的一切利益的活動拒絕參加,不謀取不正當的利益。

四、立足本職崗位,努力完成工作任務。

在工作中我充分依靠集體的力量,從實際出發,發揚 良好的傳統,利用人的主觀能動性開展工作。根據分管工作的特點,主要抓重點、熱點、難點問題、加大執法檢查力度、全面提升環保監督管理能力。羣策羣力,與同事們同舟共濟完成了年初省、市下達的.排污收費任務,取得了一定的成效。

1、下大力氣抓了信訪工作。環保信訪量近幾年逐年增加,09又年是歷史上最多的一年,截止日前已有信訪947件,預計全年信訪總量達960件,去年為910件。前3季度,我市的環境信訪在省廳一直名列前茅,不僅影響了丹陽的對外形象,也直接影響到我市的新建項目的審批,市委、市政府對環境信訪高度重視,牽頭召開了各鎮區黨委書記參加的環境信訪會議。作為分管信訪的領導,本着對工作負責,以關心羣眾切身利益的角度做好信訪工作,多次帶案下訪,一方面對污染企業嚴加監管,另一方面做好羣眾的思想工作,使信訪總量在年底有了較好地遏制。

2、加大現場執法力度。嚴肅查處環境違法行為,有效地遏制污染反彈。由於我是新分管監察工作,對基層、企業的情況有一個熟悉過程,一有機會我就與大隊的同志一起跑現場,瞭解執法的程序和現場情況,帶領 加強對重點污染源的監督檢查,對檢查中發現的違法行為及時進行查處。

3、按照上級環保部門的要求對我市的重點污染案件進行督辦,共督辦重點案件6起。通過督辦,使違法排污和違反環境保護有關法律、法規的行為得到有效的遏制和糾正,為今後環境保護管理工作順利開展積累的了經驗。今年5月,我市發生河水污染事件,前後一個多月事件,我全身心撲在現場,查找問題,分析尋求解決辦法,終於在較短的時間內,通過關閉2家企業,對7個企業限期停產治理,較好地解決了污染問題,化解了這次危機,順利通過了省廳的檢查驗收。

4、認真做好排污費的徵收工作。今年我市排污費徵收工作,由於受到金融危機的影響,徵收進度一直不理想,前11個月,基本上排在全省68個縣(區)的倒數幾位,給我局的壓力很大。通過最後2個月的努力,我們嚴格按照收費標準收費,杜絕人情收費、協商收費,做到依法徵收,及時解繳入庫,杜絕截留,挪用等現象發生。按序時進度,已完成全1600萬元年的徵收任務。

5、做好秸稈禁燒工作。今年是鎮江大市範圍內全轄區秸稈禁燒的第一年,兩季加起來有3個月時間。作為禁燒工作的具體協調組織人員,從宣傳發動、巡查督察、現場處治、考核獎懲全程參與,由於是第一次搞這麼大的活動,以前沒有經驗可借鑑,我們邊摸索變實踐,在市委、市政府的重視下,在兩級督察組的督促下,較好地完成了全年的禁燒工作,也總結出了一套較為實用的辦法措施,為以後的工作打下了基礎。

存在不足:業務能力須下大力氣提升,進一步提高學習的自覺性。工作的主動性不夠,有時工作效果不能讓羣眾滿意。

篇18:述職述廉報告

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一、勤於學習,提高了自身素質,

自參加工作以來,我一直把學習當作為人生事業的第一追求,力求通過學習全面提高自己的綜合素質。尤其在今年,我不再兼任鄉長,工作相對輕鬆一些,學習的時間也相應充裕了一些。一是繼續加強政治理論學習。尤其是馬列主義基本理論、科學發展觀、三個代表重要思想等內容,做到聯繫當前社會生活和個人思想疑惑學習,通過學習。進一步增強了黨性觀念。二是加強對政策、法規的學習。主要是本年度全國兩會精神、十七屆三中全會精神、《湖南省行政程序規定》、中央關於當前工作的系列指示、《湖南五五普法教育》等。通過學習,提高了對執行上級方針政策的理解力、執行力、創造力,提高了依法行政的能力。第三是注重接受系統的在職教育。我於今年3月通過了全國在職碩士研究生入學考試,被湘潭大學錄取為公共管理(MPA)在職碩士研究生,學制三年。經過這第一年的系統學習,我對公共管理性質、任務、要求和當前行政改革的趨勢有了一定程度的瞭解,提高了自己從事基層黨政領導工作的水平。

二、嚴於律己,做到了廉潔奉公。

正己方能正人。我深知嚴於律己對一個基層黨政主職幹部的重要性,在生活、工作中做到廉潔奉公。主 要是從三個方面嚴格要求自己。一是謹慎用權,不搞以權謀私。我始終牢記權力是用來為人民服務的,對手中權力小心謹慎,沒有用權力謀取過半點私利,在礦產資源管理、財政資金安排、林政管理、計劃生育等方面,我都按紀律和制度辦事,一般事情由主管負責幹部決定,重大事情由集體研究決定。二是嚴於律己,不搞特殊優特。鄉上制定的各項廉政紀律,要求別人做到的,我都要求自己首先做到。三是勤儉節約,不搞奢侈享受。南橋是一個環境艱苦的山區鄉鎮,財政空虛,羣眾生活困難。我時刻警惕自己要勤儉節約,艱苦樸素,在工作中不搞形式主義,不鋪張浪費。

三、忠於事業,履行了工作職責。

幹事創業是幹部成長進步的的重要基礎。作為黨委書記,我做到忠於職守不鬆懈,堅持原則不動搖。具體是做好如下四項工作:

第一、堅持黨要管黨,全面加強黨的建設。一是加強黨員的教育和管理。建立了黨員定期以片集中學習制度,保證每半年以片集中學習一天,學習內容主要是中央的有關惠農政策,國內形式教育等;以鄉舉辦了一次為期三天的黨員培訓班,邀請了有關專家領導上課;這次培訓取得了很好的效果,受到了廣大黨員的高度讚揚,按“堅持標準、保證質量、統籌結構、慎重發展”的十六字方針和“三級預審”的制度,嚴把黨員入口關,做好黨員發展工作。二是加強村級班子建設。一方面堅持“選優、配強”的.原則,在村級換屆工作中,把村支兩委班子中不在狀態的人員進行調整,調整了6名支部書記、7名村主任、36名村支委委員。另一方面,加強了對村幹部的培訓教育,舉辦了為期三天的村幹部培訓班,並組織村級主職幹部到安定鎮等地的市級新農村建設示範點以及外縣發達地區進行了參觀學習,提高了村幹部的素質,拓寬了視野,

述職述廉報告

另外,提高了村幹部待遇,制定了《村級目標管理考核方案》,對村幹部實行動態的激勵管理,激發了村幹部的工作熱情,規範了村級管理。三是加強黨風廉政建設。一方面組織落實黨風廉政建設責任,層層簽訂了黨風廉政建設的責任狀;聘請縣人大代表、縣政協委員作為黨風廉政監督員;健全各項規章制度,做到以制度約束人。定期開展黨風廉政教育,組織專題輔導學習和討論,提高黨員幹部廉政意識。另一方面,加大辦案力度,嚴肅處理違紀黨員,今年查辦了3件違反黨紀的案件,處分了兩名黨員。

第二、堅持班長帶班,加強班子和幹部隊伍建設。一是堅持把維護團結作為班子建設的首要任務。做到經常與班子成員交心通氣,力求相互理解,以理解促進團結。二是貫徹民主集中制的要求,完善決策和議事制度,不搞一言堂,反對家長式作風,重大問題的決策總是先充分醖釀 ,充分討論後再決定。三是加強中心組和幹部職工的學習,建立了定期學習制度,做到每月一次集中學習。每次集中學習都確定一名負責幹部進行專題輔導。四是完善激勵考核制度,規範幹部職工的生活、工作行為,調動工作積極性,落實工作責任。

第三,堅持第一責任,社會綜合治理成效顯著。穩定是第一位的責任。在工作中,我堅持穩定壓倒一切,健全維護穩定的工作機制,分解落實維護穩定的責任,形成了黨政主要負責人掛帥,分管領導具體抓,各部門齊心協助,事事有人管,人人有責任,月月抓考核的工作機制。二是及時化解突發矛盾。對於突發事件和矛盾,做到“早介入,早處理”,如今年南坑村村民在江西銅鼓縣的非正常死亡事故,由於及時介入,得到了妥善處理,化解了一起 件。三是森林防火實現連續三年實現無火災火警的目標。南橋是林區,森林防火責任重大,我們採取了宣傳到户、任務到山、責任到人、督查到周、監護到位、培訓到組等系列措施做好森林防火工作。四是抓好安全生產,對交通、農電、礦區、校園等重點區域和重點單位進行定期的安全督查,落實安全整改措施。今年沒有發生安全生產事故。

第四、堅持第一要務,經濟社會生態和諧發展。發展是第一要務。我在確定工作思路時,始終把發展作為中心,貫徹落實科學發展觀,致力於經濟、社會和生態的和諧發展。一是力促農民增收。我們一方面確保各項惠農政策資金髮放到位;另一方面積極組織農村勞動力參加就業轉移培訓,為企業的發展排憂解難,幫助企業增加投資、擴大規模,提高了鄉辦企業安排本地農民就業的能力;組織農業產業化龍頭公司銷售農林系列產品,增加農民收入。據統計,預計今年農民人均純收入可增加360多元。二是改善基礎設施。投資100多萬元擴建鄉敬老院,加大對五保對象的供養力度;堅持教育優先發展,投入30萬元改善寄宿制學校條件;投資700萬元,完成了全鄉13個村的電網改造;投資240萬元,完成了4個村的水泥路面硬化。三是切實抓好冰雪災害重建。妥善安置災民的生活,修建受損的飲水、灌溉、交通等基礎設施,複種補植受災林木和農作物。四是加大民政救助力度,低保户數量增加一倍,幫助18户災民重建了新房,提高了民政優撫標準,五是計劃生育工作繼續保持“市級模範鄉鎮”稱號。六是與縣林業局和江西銅鼓縣林政部門加強工作協調,加大林政管理力度,嚴厲打擊亂砍濫伐和非法流轉青山,維護林區正常生產秩序,確保林業生產有序、合法、適度。

在一年的工作、生活學習中,我始終努力踐行自己在全鄉黨員大會上的“乾淨、幹事、實在”的諾言。儘管取得了一定的成績,但是離縣委和人民羣眾的要求還有一定的差距:一是經濟發展的步伐太慢,還沒有能夠帶領廣大羣眾 大步奔小康;二是在農民思想教育方面,還沒有探索出一套適合時代而又成效顯著的長效機制;三是我在思想觀念上還不夠解放,在工作的創新意識上還不是很強烈,以致於在工作的創新創優方面,成績不顯著;四是由於近十年來,我一直在邊遠鄉鎮擔任黨政主要負責幹部,思想上時有被動。這些都有待於在今後的工作和學習中努力改進。

篇19:述廉述職報告

回顧一年來,在領導的正確指導下,我較好的完成了各項工作任務。現將近一年來的學習、履職和廉潔自律情況報告如下:

一、自覺加強學習,不斷提高綜合素質

我始終樹立終身學習理念,堅持不懈地抓好政策理論和業務學習。堅持學用結合,不斷提升自己的思考能力和指導工作實踐的能力。我是到這個局工作還不足一年的新兵,業務上是個門外漢。所以,我在重點學習了黨的十八大精神的同時,平時還自覺加強法律法規學習,尤其是食品藥品安全方面的學習。通過向書本學、向先進學、向實踐學,加深了對黨的路線方針政策的理解,增強了政治意識、責任意識和大局意識,樹立了堅定的政治信念和政治立場。堅持科學監管理念,強化日常監管,不斷增強為民辦實事和解決熱點、難點問題的能力,政治上有了明顯進步,作風上有了明顯轉變,處理突發事件的能力有了明顯提高,綜合素質不斷提升。

二、認真履行職責,保障公眾飲食用藥安全

(一)全面保障,確保重大活動餐飲服務安全。帶領大家圓滿完成了“全運會”、櫻花節、商貿節、中央首長視察、中大學聯考等重大活動餐飲服務安全保障。特別對“全運會”餐飲保障上,採取全程駐點、無縫監管。從原料採購、查驗到加工操作中的各個環節,針對從業人員的個人衞生、食品原料、餐具消毒、操作規範等一系列監管要點,全天候全時段蹲點式檢查,共保障就餐人員4萬餘人次,食品安全“零事故”。

(二)突出重點,強化薄弱環節監管。由於人員少設備條件差,監管面廣線長量大等特點,採取點面結合,整體推進的做法。一方面,增加監管頻次和工作強度,面上力求全覆蓋;另一方面,抓住重點部位,如小餐飲店、旅遊(婚慶)飯店、各類學校食堂等,今年重中之重是十二運定點接待酒店;強化薄弱環節監管,如原料採購、貯存、加工和消毒等環節。全局共出動執法人員3800餘人次,執法車輛1400餘台次,檢查各類單位1300餘家次;依法立案94起,下發責令改正通知書300餘份,當場行政警告240起,收繳罰沒款50萬元,比去年全年罰款額增加一倍。

(三)科學監管,形成長效監管機制。在重視和抓好食品藥品專項整治的同時,我們把監管工作的“點”打在日常監管上,把功夫用在平時,把“勁”使在治本治源上。在強化常態化管理過程中,全面實施餐飲服務食品安全量化分級管理,動態評定餐飲服務單位,共量化評定850家,其中優秀為25家,良好136家,一般為689家。加強行業自律,成立區餐飲服務協會,引導和指導餐飲業主誠信經營、守法經營,落實企業是第一責任人的責任。

(四)轉變作風,提升執法隊伍素質。本着“治本治源,求真務實”的工作理念,將關口前移,監管重心下沉,圍繞抓好“企業環節”多做文章、做好文章。執法中不搞不教而誅,不搞以罰代管。事先安民告示,反覆宣傳教育,使之知法,自覺守法,提高企業的法律素質和誠信意識。真心誠意為羣眾服務,為企業服務,在監管中體現服務,在服務中實現監管,建立一支願為企業服務,能為企業服務的食品藥品 執法隊伍。

(五)擴大宣傳,提高全民安全意識。通過科普宣傳日、食品安全宣傳週等大型廣場活動,展示假劣食品藥品,發放宣傳資料萬餘份,受理羣眾諮詢300餘人。開展食品藥品安全知識“五進”活動,提高公眾食品藥品安全意識,參與羣眾千餘人。在社區、村、藥房建立4個飲食用藥安全科普宣傳站,在口報設立食品藥品安全專欄、出專版;通過區政務網、電視台和電台等各種媒介,報道部門監管動態150餘次,發佈警示信息3次。發佈《餐飲食品安全温馨提醒》、編印宣傳資料5萬餘張,進一步提升全區人民的安全意識、參與意識。

三、廉潔自律,自覺做勤政廉政的表率

始終堅持用清廉務實的作風約束自己,嚴格執行“中央八項規定”,始終做到自重、自省、自警、自勵,嚴格約束身邊工作人員及家屬配偶,堂堂正正做人,清清白白為政,踏踏實實做事。在“作風年建設中”不斷加強思想道德和紀律教育,時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,堅決反對腐敗現象。在日常工作中從不參加行政相對人宴請,不接受禮金、禮品和各種有價證券。嚴抓黨風廉政建設,建立健全廉潔從政有關規章制度,定期召開會議,逐級分解落實黨風廉政建設目標責任內容,層層簽訂黨風廉政工作責任狀和廉潔自律保證書,抓好黨員幹部的教育和監督。建局以來,全局機關幹部沒有發現任何違法違紀行為。

回顧一年來的工作,雖然取得了一定成績,但離上級的要求還有一定差距。主要表現在:性格急躁,工作急躁;進取精神減弱,滿於現狀;對業務學習、業務工作研究不夠,抓的不緊,有“依靠大家”的想法。在今後的工作中,我將進一步加強學習和世界觀的改造,不斷解放思想,提高自身綜合素質,嚴格監管,依法行政,為全區人民飲食用藥安全,綠色經濟區建設做出自己的更大貢獻。

篇20:述廉述職報告

一、各項工作開展情況

(一)交通項目建設加快推進。一是抓好行政村通暢工程建設。今年我縣的行政村通暢工程建設項目分兩批實施。第一批行政村通暢工程項目x公里,爭取中央資金x萬元,該項目分為兩個合同段,於XXXX年X月X日進場開工,截止目前,一合同段完成投資x萬元,二合同段完成投資x萬元,預計在XX月底全面完成。第二批行政村通暢工程項目x公里,XXXX年行政村通暢工程今年提前實施XX公里,現已完成招標工作,X月中旬已進場施工,各項工作進展順利。二是認真抓好大中修工程建設。五印公路路基擴寬項目建設全長x公里,總投資x萬元,該項目於20xx年X月XX日開工,分為四期進行。

一、二、三期工程建設已完工,四期工程於X月中旬開工,預計在XXXX年X月全面完成,現已完成投資x萬元。投入x萬元資金,完成了牛街愛國公路x公里路基改造項目,附屬工程正在建設中。巍寶山、民建公路建設已完成了招標工作,於XXXX年X月中旬進場施工。三是抓好小灣庫區水運設施建設。全年共有拉四渡、小密喜、地固、富去媽、禮可、田口x個建設項目,總投資x萬元,目前已完成了拉四渡、小蜜喜和禮可三個停靠點,其它項目正在緊張的建設中,預計在XX月底全面完成建設任務。犀牛渡碼頭建設勘測設計已完成,預計在XX月份開工建設。四是抓好其他各項工作。我局在抓好上述項目建設工作的同時,積極做好彌巍公路、者麼山遂道和大普高速公路建設項目前期工作。目前正進行彌巍二級公路《項目可行性研究報告和初步設計工作》,完成了者麼山遂道《項目建議書》的編制工作,我局已提交了大普高速公路過境巍山的路線走向。同時努力做好青華公路通油路面建設,現已完成了招投標工作,X月中旬已進場開工。

(二)切實加強農村公路管理養護能力,確保公路暢通。

今年,我局認真落實州農村公路養護工作會議精神,以農村公路養護年活動為契機,進一步深化養管體制,認真落實養管責任主體,明確了縣道縣養、鄉村道鄉村養,縣級指導的養護責任,不斷提升農村公路的通行能力和服務水平。一年來,共投入x萬元資金,其中:日常養護資金x萬元,小修保養資金x萬元。全面加強了縣鄉公路養護工作,公路通行能力得到了較大提高。同時,進一步加強路政執法力度,有效維護路產路權。以日常巡查和專項治理為主要內容,加大宣傳力度,強制執行了巍寶山兩側違章建築x户,路政管理工作成效明顯,路產路權得到了有效保護,使路政管理工作有了新的突破。目前,開展路檢路查x次,出動執法人員x人次,發生並處理路政案件x起,其中公路設施賠償案x起,無法調查取證x起,現場查處、教育路政違章案件x起;下發各種違章通知x起。共收取公路設施賠償費、公路路產補償費共x元。加強路政管理相關政策法規的宣傳教育工作,提高廣大羣眾的知法行為,遵守道路交通規則,全年共開展宣傳活動x次,散發宣傳材料x多份。

(三)抓好交通安全生產工作。

在交通安全生產上,我局着力抓好水、陸的安全生產管理。按照“三關一監督”工作,加強源頭監管,把貨客運輸和危險品運輸作為重點,完善制度,嚴格職責,加強對危險路段和危橋排查整改,確保公路暢通。在施工安全上加強安全管理,制定並落實好管理人員和管理制度,工程施工中按工序施工,確保施工機械安全。同時加強水上運輸船舶管理,預防安全事故的發生。年內,定期或不定期對施工現場、車站、碼頭等重點位置進行安全大檢查,從源頭上治理了各種安全事故的發生。並與路政、運政、海事等有關單位簽訂了《安全生產目標責任書》,與X個涉水鄉鎮簽訂了水上安全責任書,嚴格落實安全生產責任制。同時在春節、中秋、國慶節期間紮實開展安全生產宣傳教育活動,散發交通安全宣傳單X份,進一步提高廣大羣眾的安全出行意識,保證了節假日期間道路的安全暢通。

(四)加強交通運輸行業管理,規範市場運輸秩序

緊緊抓住交通運輸管理過程中羣眾的熱點、難點問題,加強管理,優質服務,促進運輸市場健康有序發展。進一步加強科技手段在行政執法中的運用,重點打擊了無證從事客運經營等違法行為。健全和完善了營運車輛、船舶等基礎管理工作。強化車輛維修、駕培市場管理,提高了培訓質量。同時嚴格按照“路、站、運、管、安”五位一體化發展思路和集約化經營的經驗,做好農村客運發展工作,着力構建農村客運網絡,優化完善農村客運站點、候車點、招呼站的建設工作和監督管理工作,為我縣廣大人民羣眾營造一個健康、有序、安全、便捷、實惠的出行環境。

(五)提升行業形象,切實做好精神文明和黨風廉政建設工作

我局充分利用“創先爭優”和“四羣”教育活動平台,結合交通運輸工作實際,以創建“學習型黨組織、創建文明窗口、創建優質工程、創建文明工地”為目標,精心組織,全方位投入創先爭優和四羣教育活動,全面提升交通運輸系統的黨建工作科學化水平。一是加強學習,提高黨員幹部的綜合素質。緊緊抓住學習這一關鍵環節,建立健全學習制度,認真組織黨員幹部學習黨的路線、方針政策和中國特色社會主義理論體系,努力學省、州、縣黨委、政府關於創先爭優、羣眾工作和反腐倡廉等方面的重要指示、講話和文件精神,認真學習楊善洲、普發興等先進典型事蹟,觀看孟連經驗片等。通過學習教育,黨員幹部的綜合素質有了明顯提高。二是加強幹部隊伍作風建設。我局全面加強幹部職工教育培訓工作,積極支持和鼓勵幹部職工參與學歷提升計劃,提升幹部隊伍綜合素質。注重對人才的培養,加強幹部職工的基本功鍛鍊,着力加強管理幹部、專業技術人才隊伍建設,打造出一支政治過硬、業務精良、作風務實的交通人才隊伍。加強路政、運政、海事等交通執法隊伍建設,注重對執法隊伍的教育和管理,嚴格整頓交通運輸行政執法人員的作風紀律,提高執法素質。三是認真履行“一崗雙責”,紮實推進黨風廉政建設。加強重點時段廉政教育,大力加強廉政文化建設,開闢了廉政櫥窗、廉政專欄、廉政板報等多種宣傳陣地。堅持開展廉政談話、主要領導講黨課、開設幹部講壇等活動,增強廣大幹部員工廉潔奉公的自覺性。每年都邀請檢察院預防職務犯罪科領導到工地召開會議、項目經理會、職工大會進行預防職務犯罪知識專題講座,形成了以制度規範行業,按制度辦事,靠制度管人的機制,樹立了良好的交通行業形象。

二、存在的問題與20xx年的工作打算

一年來,通過全局廣大幹部職工的共同努力,我縣交通運輸工作取得了一定的成績,但還存在一些不足。主要表現在:一是部分項目建設進展不快,配套資金不到位,需要進一步加大力度加快進度。二是養護資金不足,公路養護管理有待加強。三是超限超載運輸和非法營運打而不絕,路政執法監管力度有待進一步加強。

20xx年我局將繼續以基礎設施建設為重點,切實抓好安全生產管理,規範運輸市場行業管理,提高服務質量和水平,重點做好以下工作:

(一)抓好項目建設,嚴格項目管理。完成XXXX第二批行政村通暢工程和小灣庫區X個船舶停靠點建設工程的掃尾工作;完成五印公路和牛街愛國公路大中修工程的附屬工作。實施好青華公路瀝青路面改造項目;實施XXXX年行政村通暢工程和犀牛渡碼頭建設,爭取啟動危橋改造、客運站點建設項目。同時緊緊圍繞國家投資導向,加大項目前期工作力度,力爭完成交通扶貧建設項目彌巍二級公路前期工作,積極爭取20xx年行政村通暢工程;爭取分河公路和龍街公路瀝青路面改造項目;

(二)落實公路養護責任,加強農村公路管理養護。切實養護好全縣x公里養護里程。在開展養護工作中要樹立正確的公路養護意識,轉變“重建輕養”的觀念,真正把建、管、養並重的方針落到實處。明確責任主體。按照“縣道縣管,鄉鎮配合,鄉村道鄉村管,縣級指導”的原則,積極探索各級農村公路管養新模式,堅持“誰受益,誰養護,誰管理”的模式,充分調動村組幹部及人民羣眾的積極性,堅持常年養護與季節性養護相結合,羣眾投工投勞與有償養護相結合。樹立農村公路綠化意識。積極推進公路綠化、美化工作,要以縣鄉公路為重點,按照縣鄉各負責一半綠化投資的方式,選擇公路綠化示範路;積極鼓勵和支持鄉道和村道綠化,並將綠化工作納入養護管理的考核範圍。同時進一步加強路政管理。廣泛宣傳《公路法》、《XX省公路管理條例》和《XX農村公路保護條例》,增強廣大人民羣眾知法守法,提高維護路產路權的自覺性,加大路政巡查力度,切實抓好工作治超工作。

(三)繼續整頓和規範運輸市場秩序。嚴格落實“三關一監督”職責,抓好運輸市場培育和監管,重點整治好水、陸客運市場秩序,進一步完善農村客運班線營運機制,加強汽車維修市場和駕駛員培訓市場管理,促進規範發展,切實消除“黑車”、“黑點”、“黑站”,形成規範有序道路運輸市場。

(四)強化內部管理,實現交通工作整體推進。一是要不斷加強行業精神文明建設。深入開展“微笑服務、温馨交通”主題教育與實踐活動,樹立一批優質服務品牌、示範單位和示範窗口,進一步激發交通和諧發展的活力。全面加強職工權益維護工作,進一步增強工會組織的吸引力和凝聚力,推進工會制度化、規範化建設。繼續組織開展凝聚人心、員工喜聞樂見的系列文化活動,使其成為推動交通運輸發展的內在動力。着力宣傳交通建設、發展成果,努力營造全社會支持、關心交通運輸業發展的濃厚輿論氛圍。二是要加強黨建和黨風廉政建設工作。以當前開展的“四羣”教育活動為抓手,加強全局幹部職工的思想作風、工作作風和幹部生活作風建設,充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用,建設一支政治好、作風優、能力強的人才隊伍。繼續加強以構建懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設,認真落實黨風廉政建設責任制,深領導幹部權力預警機制的各項工作。深入開展工程建設領域突出問題專項治理活動,嚴格按照相關政策、法律、法規,嚴把工程預算、工程招標、施工監理、設計變更、工程決算、資金支付等關鍵環節,全力打造巍山廉政交通新形象,確保工程優良、幹部安全。

篇21:述廉述職報告

20xx年,在市委的正確領導下,縣委團結帶領全縣幹部羣眾,深入貫徹科學發展觀,大力弘揚“抓發展,促和諧,建強縣”主旋律,拼搏實幹,創新創業,全縣形成了經濟快速增長、社會全面進步的良好局面。全縣生產總值完成46。5億元,增長13。2%;全社會固定資產投資完成40。7億元,增長44。7%;全部財政收入完成1。34億元,增長21。4%,其中地方一般預算收入完成7987萬元,增長36。65%;農民人均純收入達到4293元,比上年增長12。8%。取得了全縣固定資產投資增幅東部縣排名第二,財政收入東部縣排名第三、增幅全市排名第三的好成績。呈現了“兩個前所未有”:一是城市建設的力度和成效前所未有,創造了10天建成築先廣場、15天建成濱河公園的“館陶速度”,年終考核東部縣排名第一,實現了“小縣大變樣”;二是開放發展的強勁態勢前所未有,開放力度更大更廣,招商活動更加頻繁,項目簽約更加頻繁,大項目落地、建設更加頻繁,化工園區框架初步搭建、功能基本完善、項目迅速集聚,市領導稱之為“館陶現象”。我縣在全市項目建設觀摩會、全市東部振興大會上介紹了經驗;全市農業產業化觀摩會、全市農田水利建設現場會等在館陶召開。我縣先後榮獲“中國金融生態文明縣”稱號、“新中國60年發展中國最具投資環境”縣級城市,全省“國慶安保先進單位”、“人口和計劃生育先進縣”、“雙擁模範縣”、“綠化先進單位”,全市“基層組織先進縣”、“國慶60週年安保工作先進單位”、“社會治安綜合治理工作先進單位”、“信訪工作先進單位”、“安全生產先進單位”等多項國家、省、市級榮譽稱號。

一、堅定不移地堅持解放思想、創新發展思路,努力開創全縣經濟社會大發展、快發展新局面

縣委堅持把解放思想、創新思路作為開啟和推動新一輪縣域大發展的重要抓手和主要推動力,多次就制約館陶科學發展的最突出問題召開解放思想專題研討會,先後邀請國家、省、市專家來館授課,組織各級幹部赴先進地區等地參觀學習,廣大黨員幹部思想進一步解放,科學發展的理念進一步增強,領導科學發展的能力進一步提升。面對金融危機的不利影響,縣委緊緊圍繞“一年一大步,三年大變樣,五年建成邯鄲東部強縣,繼而打造邯聊之間中心城市”的宏偉目標,科學確定了“保增長、重民生、大建設、快發展”的總基調,以創新的理念引領全縣大發展、快發展。一是創新破解瓶頸的辦法,掀起全社會參與三年大變樣建設的熱潮。堅持“靠理念幹事,靠理念聚財”,針對資金難題,探索建立了“財政引導、市場運作、適度舉債、爭跑項目、部門分擔和社會參與”機制,累計投入財政性資金5。6億元,超過XX年年前15年財政性資金用於城市建設的總和;創新bt模式,引進重慶投資商開發建設了公主湖景區;對閒置資產進行市場運作,籌措社會資金9000萬元;縣金正公司運作貸款1695萬元,省建設銀行支持生物質熱電廠項目2億元貸款;衞西乾渠治理等7項重點工程爭取專項資金1。02億元;街頭遊園等任務由部門分擔資金1195萬元;900多家商户投入資金500餘萬元。針對用地難題,探索建立了“部門承建、產權不變、租地綠化、社會受益”機制,解決了“勞動者之歌”等6處遊園的用地問題。二是創新招商機制,激發開放發展的更大活力。創新實行了建立了“2+1”專業招商模式和“三制”專業招商隊伍管理機制,“2+1”即:專門組成了針對先進地區的5個招商部,每個招商部有本縣2名專業招商人員,另聘1名在駐地有影響的工商企業協會人員,迅速融入當地市場主體,提高捕捉招商信息能力。“三制”即:對專業招商人員實行“聘任制”、“合同制”、“任命制”。上崗前簽訂聘任協議,副科級聘任為正科級,股級聘任為副科級,聘期一年,簽訂合同,將招商責任硬化為合同任務,進一步迸發了全縣上下招商引資的激情和活力,全縣開工建設項目80%以上由外地客商投資,產生了較強的“外商集聚效應”。三是創新考核機制,形成你追我趕幹事創業的生動局面。把目標責任考核和班子考核有機結合,增加了發展看項目、穩定看信訪、黨建看“雙基”、和諧看民生“四看”的分值權重,加大考核結果的運用力度,突出了“共性目標+個性目標”,提高了考核的針對性、導向性和科學性。對想幹事、會幹事、幹成事、不出事的“四事”幹部,縣委堅決給予重獎重用,真正做到了憑發展論英雄、憑實績用幹部,全縣上下形成了濃厚的奮勇爭先、創新創業的幹事氛圍。

二、突出“一城兩園三帶”發展重點,全面提升縣域經濟社會發展的實力、競爭力

牢牢把握“保增長、重民生、大建設、快發展”總基調,按照“一城兩園三帶”的發展佈局,大力開展“大建設年”活動,進一步夯實了在邯鄲東部振興中率先崛起的根基。

強力推進城市建設,城區面貌實現“小縣大變樣”。縣委科學部署,調動各方,明確責任,自斷退路,倒排工期,掛圖作戰,嚴厲問責,開展了一場館陶城建史上投資最大、項目最多、標準最高、變化最快、參與最廣的攻堅戰,取得了年終考核全市排名第6位、東部縣排名第一位的好成績,宋恩華副省長稱為“小縣大變樣”。一是高起點規劃,描繪中心城市藍圖。按照“機械化工、商貿物流為主的邯聊之間中心城市”的定位,聘請邯鄲市規劃設計院,編制完成了建成區面積19平方公里、總人口18萬的縣城總體規劃(20xx-2020年)及路網、水網、電網、綠網等專項規劃。

投資100餘萬元建成了高標準的規劃展館,組建了規劃行政執法大隊,規劃的調控指導和法律約束作用進一步加強。二是大動作建設,完善中心城市功能。拆遷面積12。1萬平方米,實施了總投資15。6億元的54項城建工程。城鄉路網工程。總投資1。09億元、總長29公里的“三延三改三建一修”等十項城區工程和總投資3208萬元、總長57。7公里的六項縣域路網工程全面完工。“兩廠兩氣”工程。總投資5379萬元的污水處理廠已投入運行;總投資3175萬元的垃圾處理場正在加快建設。投資2500萬元,鋪設管網10公里,集中供熱普及率達96。5%;投資3000萬元,完成燃氣站建設及管網鋪設等工作,供氣率99。71%。城區綠化工程。重點對機關庭院、住宅小區、幹道兩側等進行綠化,新增綠地面積56萬平方米,縣城綠地率、綠化覆蓋率和人均公園綠地面積分別達到31。5%、38。3%和7。54平方米。社會事業工程。完成了投資8100萬元的縣實驗中學遷建、投資5000萬元的中醫院搬遷等項目,投資2。1億元的陶山中學、投資500萬元的縣中心敬老院等工程進展順利。住房保障及市場建設。投資2億元,建設了桂園等5處住宅小區,累計開發面積20萬平方米。城中村改造完成投資6300萬元,建設住宅樓11棟。籌集廉租住房55套,2。5萬平方米的中央預算內投資廉租住房項目全部開工建設。總投資1。

1億元的金盛服飾、億豐電動車市場27棟商住樓建成投用。總投資2億元的金鳳市場擴建項目開工建設。三是多亮點打造,彰顯中心城市特色。謀劃建設了以總投資4。2億元的“一湖三帶”為重點的精品工程、亮點工程。公主湖文化景區。引進國家傳媒集團旗下的重慶明飛置業有限公司,開工建設了總投資1。7億元的公主湖文化景區,地面景區建設全面啟動,已開挖湖面163畝。金鳳大道景觀帶。全長4000米,兩側綠化帶已竣工。農業綜合服務中心等6座辦公大樓正在加快建設,總投資3255萬元的金鳳大道附道、便道、排水工程全部竣工。106國道景觀帶。總投資1248萬元,展示館陶國家級榮譽稱號以及名人典故等地方文化名片,栽植綠化苗木44萬株,綠化面積1。23萬平方米,工程任務全面完成。

衞西乾渠景觀帶。對全長XX米的衞西乾渠進行整治,建成佔地163畝獨具館陶魅力的濱河公園。縣標環島。總投資887萬元,工程已完工。廣場遊園。總投資2627萬元、總面積18。7萬平方米的築先廣場等9個廣場遊園全部竣工。四是精細化管理,提升中心城市品位。環境衞生整治。新增多種設施,對城區內主要街道實行全天保潔。街道改造包裝。對主要街道既有建築實施“穿靴戴帽”,對廣告牌匾、空中管線、兩側附道進行整治改造,共改造樓房50餘座,外裝樓宇120棟,整理沿街門店1500餘間,規範廣告牌匾430餘塊。夜景亮化。對政府街等三條迎賓線30餘家縣直單位及重點節點、重要地段全部實施亮化;26架彩虹橋進行了亮化升級,新華街路燈更新為精美大氣的中華燈,綠化帶內的300餘棵雪松安裝了“滿天星”彩燈。綜合管理。集中整治了亂貼亂畫、亂堆亂放、佔道經營等問題。大力開展了多種形式的文明創建活動,以市民素質的提高確保城市品位的提高。

篇22:述廉述職報告

當前,述職述廉報告已成為經常寫作的應用文,寫好個人述職述廉報告,應當明確以下幾點。

1.什麼是述職述廉報告

述職述廉報告就是把自己履行職責是否稱職的情況寫成書面文字所構成的文體。具體一點是,機關負責人就任職一定時期內所做工作向任命機關或機關羣眾進行彙報並接受審查和監督的陳述性文案。 個人述職述廉報告是隨着人事管理制度和改革而出現的一種新文體。它是考察幹部履行職責情況,以及是否稱職的一種手段。

2.述職述廉報告與總結的異同點

個人述職述廉報告和個人總結既有聯繫,又有區別:

(1)述職述廉報告與總結的相同之處是,它們都可以談經驗、教訓,都要求事實材料和觀點緊密結合,從某種程度上説,個人述職述廉報告可以借鑑總結的某些寫作方法。

(2)述職述廉報告與總結的不同之處在於以下三點: 一是要回答的問題不同。總結要回答的是做了什麼工作,取得了哪些成績,有什麼不足,有何經驗、教訓等。述職述廉報告要回答的則是什麼職責,履行職責的能力如何,是怎樣履行職責的,稱職與否等; 二是寫作重點不同。個人總結的重點在於全面歸納工作情況,體現工作實跡。個人的工作述職述廉報告則必須以履行職責方面的情況為重點,突出表現德、才、能、績,表現履行職責的能力; 三是表述方式不同。總結主要運用敍述的方式和概括的語言,歸納工作結果。工作述職述廉報告則可以採用夾敍夾議的寫法,既表述履行職責的有關情況,又説明履行職責的出發點和思路,還要申述處理問題的依據和理由。 根據現實情況,工作述職述廉報告可以分為現任職務的述職述廉報告和競爭上一級職務的述職述廉報告。

3.怎樣寫述職述廉報告

述職述廉報告的格式,一般由標題、稱呼、正文組成:

(1)述職述廉報告的標題

可簡單標明“述職述廉報告”。也可以根據正文內容另行擬製。

(2)述職述廉報告的稱呼

工作述職述廉報告一般要當眾宣讀,所以應選擇好恰當的稱呼,一般寫“領導、同志們”。

(3)述職述廉報告的正文

述職述廉報告的正文一般要有開頭、主體、結尾三個部分: 述職述廉報告的開頭:述職述廉報告的開頭要以簡潔的文字,説明所擔負的具體職責,表明自己對本職責的認識,並闡明任職的指導思想和工作目標,還要概述所取得的成績。 述職述廉報告的主體:述職述廉報告的主體要選擇幾項主要工作,細緻地將過程、效果或失誤及認識表述出來。這一部分要寫詳細,對一些重大問題的決策過程,對棘手事件的處理思路,對羣眾迫切關心的問題的認識和處理,都要交代清楚。要對履行職責的情況和對履行職責的事蹟進行深人的分析研究,做出具有一定理論層次的概括。要回答稱職與否的問題,應從思想道德素質、政治理論素質,開拓進取精神,政策法律水平,處事決斷能力,分析綜合能力,文字和口頭表達能力,廉潔模範作用,上下左右關係,工作作風和工作方法等方面,描述自己的形象,回答好稱職與否的問題。述職述廉報告的主體還要説明履行職責過程中得與失。競爭上一級職務的述職述廉報告,要注意緊扣上一級職務的有關要求來寫,以説明自己有充分的理由擔當上一級的職務。這部分是述職述廉報告的關鍵部分,一定要精心構思,寫出特色。 述職述廉報告的結尾。在述職述廉報告的結尾可簡述一下自己對自己的評價,並表明自己的態度,最後以“謝謝大家”的語言結束。

4.述職述廉報告寫作要求

寫好述職述廉報告,要注意下面幾點寫作要求:

(1)實事求是。述職述廉報告要講真話、講實話、講心裏話,以誠感人。無論稱職與否都要與事實相符。要正確處理個人與集體、主觀與客觀的關係,要分清功過是非。承擔責任要恰如其分,既不爭功,也不必攬過。

(2)寫“述職述廉報告”要形成制度,不僅在離任前要述職,而且在任期中也應定期述職。只有這樣,才能更好地起到述職和鞭策的作用。

(3)內容要周詳,述職述廉報告要重點突出。在全面彙報任職期間所做各項工作 的基礎上, 要突出任職期間的重大成績和創造性業績, 以表明自己的勝任和事業 心。應當明確,述職述廉報告必須圍繞“職責”二字做文章。它的寫作目的,不是評 功擺好,而是為了説明是否稱職。

(4)情理相宜。述職述廉報告在敍事説理過程中,要有適度的`感情色彩。

(5)態度要誠懇。述職,是向機關和羣眾彙報工作。寫作述職述廉報告之前,應 對自己進行認真的全面的反思, 並虛心聽取羣眾的意見, 弄清羣眾的不滿和要求, 對羣眾意見較大的問題

尤其要如實闡述, 以坦誠的胸懷, 贏得羣眾的諒解和支持。 接受羣眾的監督,而不是作報告,這個特定的角色必須明確,也是寫好“述職述廉報告”的前提。

篇23:述職述廉報告

根據省委組織部和省委教育工委的要求,我就××××年履行崗位職責情況向大家彙報如下。

一、紮實學習,堅定信念,廉政勤為

積極參加校黨委中心組的學習,認真學習中國特色社會主義理論休系,認真貫徹落實科學發展觀,學習黨的十七屆四中、五中全會精神以及黨中央、國務院和省委、省政府出台的一系列有關促進高等教育發展的方針、政策,不斷提升黨性覺悟、理論水平和政治素養,始終保持政治卜的清醒和堅定。認真學習黨紀、黨規,堅決貫徹執行黨風廉政建設和反腐敗工作的相關文件精神,認真落實黨風廉政責任制,注重加強廉政以立身,勤政以務公,善政以強校的個人修養,做到德清志廉,自覺接受師生監督。

在工作和生活中,淡泊名權利,嚴以律己,寬以待人。對同志努力做到關心,理解,尊重,能俯身傾聽意見和呼聲。尊重上級是一種本分,尊重下級是一種美德,尊重所有人是一種修養;對生活能保持健康的休閒情趣、良好的道德情操和高尚的精神追求;對工作注意調查研究,不推不誘,不尚空談,重大事項和特殊情況全部做到向黨委、行政彙報,集體決策後個人堅決貫徹執行。在分管工作中,重視用制度規範行為,用教育引導思想,用真誠去溝通,用智慧去推動,能夠對所分管部門負責人做到經常提醒,要求他們耐得住寂寞、經得起誘惑、守得住清貧、管得住權欲並與之共勉,共同做好相關部門的黨風廉政工作。

二、敬崗愛業,守職盡責,求真務實

(一)為集體工作窮盡才智。作為黨委、行政班子成員之一,牢固樹立大局意識,自覺為推動學校整體工作發展貢獻才智。一是協助黨政主要負責同志謀劃重大工作和重要事項,積極主動地出謀劃策,建言獻策:二是對提交集體研究的事項,做到會前先調研,先思考,會上知無不言,言之有道,為形成正確決策發揮應有作用;三是真心幫助班子成員尤其是新任領導熟悉工作,轉變角色,進入狀態;四是全力推動重大工作,為實現黨委、行政決策助力。如就更名慶典工作、創優爭先工作、幹部調整等重大工作,協助主要負責同志抓推動、抓落實。

(二)為分管工作不遺餘力。根據黨委班子分工調整,××××年×月起,我不再分管××工作,繼續分管××與××、××與××和××工作,聯繫××××學院。我對分管工作的領導,重在出思路、用幹部、帶隊伍。思路確定之後,幹部是創先爭優的決定因素。領導科學的首要是帶出一支召之即來,來之能戰,戰之能勝的幹部隊伍。“用幹部”,就是要做到人盡其才,才盡其用,用其所願,用當其時。做到平時多觀察,工作上多培養,業務上多指導,責任上多擔當。在具體的分管工作中,主動為分管部門掌舵護航,出主意,出思路,同時創造良好的外部支持。堅持把科學發展觀的要求、師生關於建設現代大學的期待和黨委提出的“三做”育人理念一併落實的實際工作中去,緊緊依靠所分管單位的負責同志,與大家密切配合,共同努力,紮實推進各項工作。

1、××××工作。學校的宣傳思想工作服務學校中心工作展開,對外擴大影響、樹立形象,對內引導輿情、凝聚人心。

在宣傳工作方面,圍繞三個重點。一是更名慶典。實施了校園形象設計二級工程。確定了新校名啟用後的標準字體、校徽等系列形象設計。製作了校名霓虹燈、宣傳畫冊、光盤、郵冊、手提袋等宣傳品;在省市電視台、光明日報等主流媒體大張旗鼓加以宣傳;二是“創先爭優”活動。開設卞題網頁。深入挖掘特色與亮點,在中國共產黨新聞網、人民網、××先鋒網等網絡媒體上發表新聞稿件××餘篇。開展了紅色博客大賽。在黨校系統開展了創先爭優活動;三是首屆全國大學生空手道錦標賽。聯繫中央電視台、中國教育電視台等××餘家媒體到校採訪。製作了××分鐘的專題片在中國教育電視台專欄播放。

在黨建和精神文明建設方面,一是重點加強了校園兩級中心組學習。校領導參加二級中心組學習的新形式收效良好;二是重點抓好校園文化和精神文明建設。積極組織創建和申報××省第×屆文明單位;三是重點實施了黨校辦學模式改革創新。在統戰工作方面,一是重點加強對民主黨派自身建設的指導,促進民主黨派有序發展:二是重點加強與統戰人士的溝通和聯繫,堅持和完善重大事項通報與溝通制度,充分發揮民主黨派成員參政議政職能。

2、×××工作。辦公室既要履行信息中心、參謀助手和綜合協調的職能,又要做好服務和外聯工作,樹立窗口形象。2014年,指導辦公室積極參與更名大學後期工作以及更名慶典.工作。5月28日,學校舉行了揭牌慶典,揭開了建設現代大學的嶄新 篇章。在做好文祕、信息、檔案、外事、統計保密、行政服務工作的同時.充分發揮辦公室的綜合協調作用,認真做好全國××××比賽、校企校市產學研合作、人口普查、創先爭優以及教學工作會議、開學(畢業)典禮、田徑運動會等重大工作(活動)的協調和服務.工作。做好黨委會、院長辦公會的組織安排,並對決議執行情況進行督促檢查。

3、××××工作。堅持圍繞中心,服務大局,發揮工會橋樑和紐帶作用,推進民主管理,創建和諧校園。××××年榮獲“全國模範職工之家”稱號。召開了學校行政與工會第二次聯席會議,就教職工關心的八個方面問題進行了溝通和協商。召開了教代會執委會會議,分別就校徽設計、學校崗位設置等重大問題,聽取教職工意見和建議。××位教代會執委、××位工會委員、××位分工會主席參與了教職工集資房建設和銷售的民主監督和管理工作。繼續開展了師德師風建設和羣體性文體活動。堅持為教職工辦好事、做實事、解難事。為全校在職教職工辦理了團體意外互助保險。組織了全體教職工體檢。積極實施送温暖工程。組織教職工參觀上海世博會。實施了“女職工素質提升建功立業.工程”,校女工委被××省教育工會評定為“女教職工工作先進集體”。組織教職工為玉樹地震災區捐款×××××元。細緻入微地做好離退休工作,在做好服務的同時,引導他們老有所為、心繫育人,共建和諧校園。調整充實了校關心下一代工作委員會,確立了“黨委領導、部門主導、老同志為主體”的領導體制和工作機制,大力支持關工委開展工作。成功承辦了皖南片關工委工作會議,獲得省教育關工委和與會代表的高度讚許。

4.××××××工作。這項工作自××××年×月起由××校長分管,在熟悉工作,謀劃思路方面協助他做了一些工作。之前,有重點的做了如下工作:

一是進一步推動學生教育管理工作的規範化和制度化。將安穩工作納入常規工作之中反覆抓、抓反覆。把“公平公正”和“陽光操作”的理念切實貫徹在學生工作之中,最大限度地消除“民怨’。建立了“耳聰目明”的信息貫通渠道和安穩形勢研判機制,保障了學生羣體安全穩定,也保證了學工系統同志寶貴的休息時間。在此基礎上,進一步深入開展“三做”土題教育和學風建設。積極指導開展學生黨員創先爭優活動。

二是穩步推進共青團的思想建設、組織建設和校園文化建設,榮獲“全省五四紅旗團委”稱號。繼續實施“青馬工程”,加強學生骨幹培訓。紮實開展了豐富多彩的利一技文體活動。重點強化了對學生團體的管理和指導,在××個學生團體中全部建立了團組織。共組織××支省級以上團隊赴各地開展“服務新農村、建設新家園”土題社會實踐和志願服務活動。××月××日舉辦了更名慶典大型文藝晚會。

三是通過齊抓共管,畢業生工作繼續保持高位運行的良好態勢。××××年畢業生一次性就業率達到××.××%。學校連續×年被評為“××省高校畢業生就業、工作標兵單位”。

篇24:述職述廉報告

在局黨組的正確領導下,今年我分管的辦公室、財務裝備處、機關黨委、老幹部處、機關後勤服務中心、省工商學會的工作,都取得了較好成績。根據省委組織部年度考核工作安排和省局黨組的要求,現將我一年來認真履行職責和廉潔自律情況,報告如下:

一、大力加強機關思想、組織和作風建設,提高了黨組織的戰鬥力和黨員幹部的思想政治素質

一是以學習貫徹黨的十七大精神、“為民、務實、清廉”教育活動和解放思想大討論活動為重點,抓好各項學習教育活動。重點組織了學習貫徹胡錦濤同志倡導的樹立“八個方面”良好風氣的論述、《物權法》、温總理的政府工作報告、黨的十七大報告、省委省政府的有關重要會議精神等,特別是組織開展了為期三個月的“為民、務實、清廉”教育活動、黨的十七大精神學習貫徹活動、解放思想大討論活動,極大地振奮了幹部職工的精神,優化了工商幹部形象,促進了工商監管執法工作落實。二是加強黨支部與黨員隊伍建設。以學習貫徹新《黨章》為重點,認真組織開展了豐富多彩的黨建活動,採取交流體會、演講、徵文、知識競賽等形式,深化學習效果,增強了黨員幹部學習、遵守、貫徹、維護黨章的自覺性。規範黨支部工作,使各黨支部(總支)健全了制度。組織黨支部民主生活會、黨員評議和“十佳黨日活動”申報工作,促進了黨務工作落實。在黨建工作中,湧現出了一批突出單位和個人,機關服務中心黨總支等受到省直工委的表彰。機關黨委被省直工委評為河北省黨務系統機關黨建信息工作先進單位和黨建主體實踐活動先進單位。三是積極構建和諧工商機關。弘揚雷鋒精神,廣泛開展了紀念毛澤東等老一輩無產階級革命家關於“向雷鋒同志學習”題詞44週年活動。由機關黨委牽頭,組織全系統開展了《河北工商之歌》《河北工商精神》徵集比賽活動,評出了一、二、三等獎和優秀組織獎,提升了系統工商文化的品味。通過舉辦迎新春聯歡會和趣味運動會、組織優秀黨員到井岡山參觀學習、組織參加省直第三屆運動會等,使大家陶冶了情操,樹立了奮發向上的精神。特別是,國家工商總局委託河北工商接待全國工商系統先進模範代表在北戴河療養,我擔任接待總指揮,不僅圓滿完成了任務,而且還在短時間內組織了一台“紅盾情”文藝晚會,得到了總局領導和療養代表的一致好評,為河北工商贏得了榮譽。

二、加強機關政務、事務工作,為提高工作效率、推動工作落實服務

以科學發展觀為指導、樹立正確的政績觀,認真貫徹落實省委、省政府和上級的工作部署和重要指示。一是在抓落實上下功夫。進一步完善督查工作辦法,對省委、省政府、國家工商總局督辦的事項認真落實,保質保量完成任務,上級督辦件辦結率達100%。同時對本系統部署的重點工作認真進行督查,確保落到實處。局辦公室被省委督查室評為先進單位。二是認真辦理人大代表建議和政協提案。認真組織指導,承辦了人大代表建議、政協提案,重點在按時辦復、答覆規範、認真走訪、解決問題和滿意率五個環節上抓好落實,繼續實現了承辦工作責任目標考核5個100%的要求,在省人大、省政府、省政協組織的聯合檢查、考核中被評為優秀承辦單位。三是提高政務信息質量。政務信息工作被省委、省政府辦公廳和國家工商總局辦公廳分別評為先進。四是保持機要保密工作安全、暢通。完成了“四五”保密普法工作的檢查驗收,開展了省互聯網單位密碼保密整改工作,在省委機要局檢查驗收中取得良好成績;我局密碼保密工作被省密碼工作領導小組評為“省直機關密碼通訊工作先進單位”。五是進一步規範檔案管理。以檔案法制建設為重點,夯實基礎,強化服務,確保了年度立卷檔案的質量,在省檔案局檢查驗收中被評為合格單位。六是加大處理來信來訪工作力度。認真落實信訪穩定工作責任制,積極推進“平安河北”建設,結合傳達上級穩定工作重要指示,對做好工商系統的信訪穩定工作及時做出謀劃和部署,暢通信訪渠道,嚴格依法治訪,維護了系統和社會穩定。

三、加強制度建設,提高系統財務裝備和機關後勤綜合服務保障能力

以建設節約型機關為宗旨,滿腔熱情地為機關搞好服務保障。一是完善規章制度,推進節約型機關建設。在原有規章制度的基礎上,按照“省直機關年度資源消耗主要指標”的要求,又制定了一系列管理實施細則,實行以卡結算、以卡請領的制度,實現辦公自動化管理,使機關全體人員樹立了人人當家理財、人人帶頭勤儉持家的觀念。全年人均支出辦公費、辦公通訊費、車輛費、接待費與省直資源人均消耗規定指標相比有了明顯降低。在保障機關正常辦公的前提下,節約了大量經費,加強辦公用品管理,確保了辦公用品帳帳相符,帳物相符,克服了辦公經費超預算開支現象的發生。“建章立制,科學管理,全面推進節約型機關建設”的做法,省財政廳運用電子網絡作了轉發。二是加強財務管理,提高財務保障能力。嚴格實行預算管理,強化預算約束,系統財務工作平穩中有了較大進步,保障了機關各項工作的正常進行。嚴格執行財經紀律,認真審核每一筆支出,堅持制度,落實規定,為黨組當好家、理好財。在財務審計檢查中,得到了審計人員的肯定。三是做好固定資產建帳立卡工作,實行規範化管理。對省局機關和直屬單位的固定資產在全面清查的基礎上,抽調人員集中時間按性質分門別類進行梳理,劃分為12類並逐項造冊、立卡、編號、登記,為今後合理利用、節約配置提供了詳實的第一手資料。這一做法,得到省直機關事務管理局的充分肯定和高度讚揚,在省直機關進行了推廣。特別是國家20多個部委的領導同志到我局參觀指導,均得到充分肯定和好評。四是從細微入手,創造優美的工作環境。認真組織衞生檢查評比活動,既實事求是地通報檢查評比結果,又耐心細緻地做好解釋工作,得到了機關的大力支持和配合,使全局愛國衞生運動健康發展。我局連續多年一直被省直和省愛委會評為衞生工作先進單位。此外,老幹部工作本着認真落實待遇、熱情搞好服務、經常通報工作、適時組織活動的思想,積極工作,為老幹部創造了舒心、寬鬆的環境,贏得了老幹部的一致好評。省工商學會,通過舉辦和參加全國工商行政管理優秀調研成果和論文評選、開展前瞻性課題研究和學術攻關、“共築誠信”國畫攝影徵文書法漫畫全國大賽的評審及頒獎等活動,較好地發揮了職能作用。

四、加強廉潔自律,認真落實領導幹部廉潔規定

一年來,認真學習中紀委和國務院廉政工作會議精神,深刻理解加強黨風廉政建設的重要性,不斷增強反腐倡廉意識,認清了黨員領導幹部落實黨風廉政建設工作部署的責任。一是認真履行“一崗雙責”,加強分管部門管理,完善制度,落實責任,所分管的處室和單位沒有發生不廉潔的問題;二是積極參與集體領導,在涉及行政執法、重要決策和幹部選拔任用等大事上積極發表意見,給“一把手”當好參謀,同時敢抓敢管,認真負責,切實抓好職責範圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作,做到了公正用權,廉潔用權;三是堅持政事、政務公開,堅持重大事項報告制度,自覺接受黨員、羣眾和紀檢監察部門的監督;四是以身作則,認真執行中央“四大紀律八項要求”,認真落實廉潔自律各項規定,不利用分管機關後勤工作的方便條件,收受與行政職權有關的單位、個人的現金、有價證券和支付憑證,不做其它違反黨紀、政紀的事情。同時嚴格教育愛人和兒子,沒有利用領導幹部的職權和影響謀取非法利益的問題,保持了廉潔自律。

以上是我履行職責、落實廉政規定的情況,不當之處,敬請同志們批評批正。

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相關文章: 個人述職報告是各級幹部及其他崗位責任人在人事考評活動中,向本系統、本部門領導和幹部、羣眾陳述任職情況,工作總結,以下是小編整理的個人述職述廉報告範文,歡迎大家參閲。

篇25:述廉述職報告

述職述廉報告是報告人向主管領導部門、人事部門或本單位的職工羣眾,陳述自己在一定時期內工作實績、問題和設想的自我述評性的報告文書。這是促進和監督中層管理者忠於職守和人事部門正確選拔任用幹部的重要舉措,是高層領導克服用人主觀主義的有效工具。

述職述廉報告,最初曾用“總結”或“彙報”的形式出現,經過一段時間的使用,逐步形成了獨具特色的體式,其主要特點是:自述性、自評性、報告性。

所謂自述性,也稱個人性,就是要求報告人,自己述説自己在一定時期內履行職責的情況。因此,必須使用第一人稱,採用自述的方式,向有關方面報告自己的工作實績。這裏的所謂實績,是指報告人在一定時期內,按照崗位規範的要求,為國家做了些什麼事情,完成了什麼指標,取得了什麼效益,有些什麼成就和貢獻,工作責任心如何,工作效率怎樣,實實在在地反映出來。但是,要特別強調:所寫的內容必須真實,是實實在在已經進行了的工作和活動,事實確鑿無誤,切忌弄虛作假。

所謂自評性,就是要求報告人,依據崗位規範和職責目標,對自己任期內的德、能、勤、績等方面的情況,作自我評估、自我鑑定、自我定性。述職人必須持嚴肅、認真、慎重的態度,既要對自己負責,也要對組織負責,對羣眾負責。對工作的走向,前因後果,要敍述清楚,評論恰當;在寫法上,以敍述説明為主。敍述不是詳敍,是概敍,讓人一目瞭然,並從中引出自評。但要強調:切忌浮泛的空談,切勿引經據典的論證,定性分析必須在定量證明的基礎上進行。

所謂報告性,第一,語言要樸實。要明白自己的“身份”,放下官架子接受員工評議,認真履行職責做報告。要認識到,自己是在向上級彙報工作,是嚴肅的、莊重的,是讓高層和員工瞭解自己,評審自己工作的過程。因此,語言必須得體,應有禮貌、謙遜、誠懇、樸實、掌握尺寸,切不可傲慢,盛氣凌人,不可誇誇其談,浮華誇飾。報告內容必須實在、準確,而且要用敍述的方式,將來龍去脈交代清楚。第二,講話要通俗易懂。述職述廉報告不同於一般的公文,最明顯的一點是語言的口語化,內容應當是通俗易懂的,語言就要概括精練,甚至講究專業性。第三,報告要總結其規律性。述職述廉報告是否具有理論性、規律性是衡量一篇述職述廉報告好壞的重要標誌。述職述廉報告的目的在於總結經驗教訓,使未來的工作能在前期工作的基礎上有所進步,有所提高,因此述職述廉報告對以後的工作具有很強的借鑑作用。述職述廉報告要寫事實,但不是把已經發生過的事實簡單地羅列在一起。它必須對蒐集來的事實、數據、材料等進行認真的歸類、整理、分析、研究。通過這一過程,從中找出某種帶有普遍性的規律,得出公正的評價議論,即主題和層次以及眾多小觀點。如果不能把感性的事實上升到理性的規律性的高度,就不可能作為未來行動的嚮導。

篇26:述廉述職報告

20xx年,我們區委通訊組按照年初確定的工作要點和承諾目標,緊緊圍繞區委、區政府工作中心,認真開展通訊報道工作,先後在各級報刊和網絡媒體上發表稿件110多篇(山西日報發稿8篇,運城日報發稿43篇),有效地提高了區對外宣傳報道力度。

一、全面報道貫徹落實“一號文件”精神情況。

對區、鄉、村三級貫徹“一號文件”精神的做法進行了宣傳報道,反映我區農民怎樣看待惠農政策和今年中央“一號文件”精神的長篇通訊《惠風滿田疇》以3000多字的規模在《山西日報》頭版頭條上刊發,反映我區農民抗旱保麥情況的消息《區農民全力以赴抗旱保麥》在《運城日報》頭版頭條刊發。還有《區“四下鄉”活動緊貼農民需求》、《區村級主要幹部,幹瞎幹好大不一樣》等稿件在《山西日報》、《運城日報》重要位置上刊發。

二、扭住區委、區政府中心工作不放鬆。

圍繞區委、區政府每個階段的中心工作,我們有意識地組織了戰役性報道,中心工作報道發稿量佔到發稿總量的30%以上。反映我區經濟工作會議精神的《區敲定今年經濟社會發展思路》、《區今年要落實好十件惠民實事》、《區對科級領導幹部實行承諾立狀責任制》等稿件在《山西日報》和《運城日報》顯著位置刊發;反映我區植樹造林情況的《區啟動六大造林綠化工程》、《區今春植樹數量多質量高》、《龍居鎮今春栽樹栽得多栽得好》等稿件在《運城日報》重要位置刊發;反映我區黨組織建設情況的《區村級組織活動場所人氣指數漸長》、《區開展“學、論、講、評”競賽活動》、《區確保重大事項羣眾説了算》、《區八項活動慶黨建》等稿件在《運城日報》刊發。

三、深入報道新農村建設的情況與經驗。

反映我區現代農業建設熱火場面的《區強力推進現代農業建設》、《區引導農民發展城郊型現代農業》、《區幫扶農民推進農業現代化》、《石碑莊村農民冒着酷暑建大棚》等稿件在《運城日報》上刊發;反映農民生活質量的《區高效能推進“六個全覆蓋”工作》、《區2.5萬名農民羣眾得到黨和政府關愛》等稿件在《運城日報》發表。

四、為建設經濟發展較快集中區域營造輿論氛圍。

圍繞這一主題,採寫和發表了《區大力擴張第三產業》、《區今年實施九大項目建設》等5個稿件,營造了較好的宣傳氛圍。

在積極採寫新聞稿件,加強全區對外宣傳報道力度的同時,我們還為區委、區政府中心工作和領導活動留取攝影資料200餘幅,配合3家區直單位制作宣傳版面,接待區外記者3次,並聯系北京聯合導視廣告有限公司改版提升政府站,承擔了不少的聯絡接待、網頁策劃和影視資料收集工作,為新版政府網的開通做了不少的前期工作。

通訊組是區委、區政府的喉舌,承擔着對外輿論宣傳的職責,作為通訊組長的我,不僅要以正確的輿論導向從事新聞工作,而且要堂正做人、廉潔從政,以實際行動踐行一個共產黨員應有的行為準則。

今年,我和其他區直幹部一樣,再次到區廉政警示教育基地接受了一次黨性黨風黨紀再教育。通過警示教育,我覺得作為一名黨的幹部應當在工作中緊繃廉潔從政之弦,提高保持清正廉潔的自覺性。

首先樹立了正確的人生觀。不貪圖享受,不在物質生活上搞攀比。積極向上,比工作,比貢獻,真正發揮出一名共產黨員的模範帶頭作用。其次是進一步轉變了工作作風。我認為,一個人對社會有沒有貢獻和價值,不在於耍的牌子大不大,關鍵看做的事情怎麼樣。因此,自己從來不在工作條件上和別人比高低,而是比在工作上幹出了什麼大事情。在經費緊張的情況下,該花的錢掰着花,不該花的錢決不浪費一分錢,用最少的錢辦最大的事。第三是堅持良好的生活作風。帶頭參加政治理論學習,加強黨風廉政建設;帶頭傾聽羣眾呼聲,有針對性地開展通訊報道工作;帶頭堅持民主集中制的工作原則;帶頭執行廉政規定,自覺接受監督。在工作中,我始終以一個共產黨員的標準嚴格要求自己,努力做到清貧自守,從來沒有搞過有嘗新聞。

今後,我決心持之以恆,按照《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條理》嚴格要求自己,警鐘長鳴,潔身自好,紮實工作,無私奉獻,永葆共產黨員的先進性。

篇27:述廉述職報告

回顧過去的一年,可謂一路陽光汗水,一路坦坦蕩蕩,在各級領導的關懷與指導下,在身邊同仁們的鼎力支持下,我較好地履行了一名校長的職責。

第一部分:述職――一路陽光汗水。

學校好則校長好,師生強則校長強。校長稱不稱職應由學校成績決定,應由羣眾判定。

主要成績:

xx實驗國小近年的大踏步發展是在xx區教育局提出的“踐行魏書生教育思想,內涵發展提升質量育全面發展新人,彰顯特色打造品牌辦持續發展教育”工作方針的指導下取得的。在xx區創建廣東省教育現代化先進區熱潮的推動下,在各級領導的關懷和指導下,xx實驗國小以xx區教育局科學、先進的教育現代化建設思想為指南,準確地把握住了學校發展方向,確定了近期學校“文化引領辦學,綠道走出品質”的辦學思路,以校園文化建設為龍頭樹辦學品牌,以全面實施高品質素質教育強內涵,制訂:“養成好習慣,生成好文化,建設現代化”的工作目標,全校師生眾志成城,大膽創新育人工作,積極打造辦學特色,大力培育校園文化,探索形成了影響深遠的學校“教育綠道”文化、“藝術特色”文化、文明禮儀育人文化,推動學校“科學發展、創新發展、務實發展”,學校辦學水平有了質的飛躍。XX年學校被評為評珠海市首批教研基地,五個校本課程教材獲市級獎,市教育局在學校召開了全市教研成果推介會,市關工委在學校召開文明禮儀教育現場會;XX學年學校被評為“省綠色學校”、省關心下一代工作先進單位、全國書香校園、全國特色學校、xx區德育示範校。我本人也被國務院授予全國“兩基”先進個人稱號。

主要做法:――較好地完成了學校既定的“養成好習慣,生成好文化,建設現代化”工作目標。良師工程,“文化引領辦學,綠道走出品質”有力地推動了學校教育現代化建設。

一、良師工程引領教師專業發展。

“大家好才是真的好”,我校力爭讓每一位老師都能得到專業發展,為此,積極推行“良師工程”,建設“教師研究共同體”。名師畢竟只是少數,其效應很難覆蓋到每一位孩子,要想惠及所有的孩子,關鍵是培養專業素質過關、腳踏實地、兢兢業業的有良心的有責任心的老師。我校推出“良師工程”的舉措,可以説是充分調動了很多無法冒尖的老師教研的積極性,讓更多的老師成為稱職的、有尊嚴的、有底氣的“良師”。而“人人主持微型課題”活動的開展又成為“良師工程”的重要抓手。本學期,全校現有60個微型課題在開展,每位老師都有自己的微型課題,這些課題面向每一位教師,“引導每一位教師走上從事一些研究這條幸福的道路上來”。 我們學校讀書已成為教師們的一種時尚,學校逢會必開展“教師讀書沙龍”,假期共讀一本書活動已開展了三年,本學期教師們在讀書沙龍上分享了60本書,全校老師的研究、讀書、寫作熱情被充分點燃,推動了每一位教師的專業發展,學校實現了人人在研究、人人在閲讀、人人在寫作、人人在改進、人人在發展。學校這個學期被評為珠海市首批教研基地,五個校本課程教材獲市級獎,學校教師有48篇論文獲省教育學會論文評比獎項,其中三篇獲一等獎;兩個課題獲市教育局xx課題立項,市教育局在學校召開了《人人主持微型課題研究》課題全市教研成果推介會。良師工程讓學校每位教師的專業水平和專業能力得到長足發展,進而有力地推動了教學質量的提升。

二、“文化引領辦學”――校園文化建設成為學校辦學品牌。

在上級的大力指導幫助下,經過一年的強化與完善,學校校園文化建設又上了一個台階。校園文化建設成為xx實驗國小發展不竭的推動力。xx實驗國小的校園文化建設突出自主生成和以育人為主要導向,綠色生態教育、藝術特色教育、人文教育、高品質素質教育辦學理念教育。近年,學校建設藝術化園林式生態校園初現成效,書香校園、陽光校園、藝術校園、文明校園正在形成,學校文化內涵正不斷生成。

校長作風正,學校才能風氣正,為此,我儘量將自己“公開”,讓自己工作“透明”。我校將黨務公開、校務公開與教育行風建設相結合,堅持辦人民滿意學校,嚴格落實各項管理規範,深化民主辦學機制,大力推進黨務公開、校務公開,構建“陽光校園”,將涉及教師、學生、家長利益的重大事項通過多種形式進行公開,接受監督,為學校辦學、教師教學和學生成長營造公開透明的良好氛圍。黨務公開的內容包括:黨組織決議、決定及執行情況,以及黨的思想建設、黨的組織管理、領導班子建設、幹部選任和管理、聯繫和服務羣眾、黨風廉潔建設的情況。校務公開內容必須包括公務費、業務費、修繕費、接待費等,做到公開及時、內容完整、程序規範。

二、帶頭守法,嚴格執行政策法規,依法辦學。

作為校長,我要求自身和學校都要嚴格按國家、省的規範化辦學法規、要求依法依法辦學。嚴格控制學生在校集中教學活動時間,嚴格執行國家課程計劃,嚴格規範考試和招生管理,嚴格制止義務教育辦學中的違法行為等情況。帶頭嚴格執行規章制度,依章辦事。學校管理建章立制,用制度來管理人、激勵人、約束人。在嚴格執行上級有關法規的同時,我校健全各項規章制度,我首先嚴格執行,嚴格按制度辦事。特別是在學校重大問題,工程、招生、收費、人事上依法依規、依程序辦事。並建立健全教職工工作考核制度,每學期進行科學考核,接受教師對我的考核,使我時刻處於大家的監督下,具有危機感、緊迫感,增強自己的守法意識和責任心和事業心,更好地投入到教育教學中去,搞好自己的本職工作。

第三部分:存在問題和對未來工作展望。

我清醒地認識到我需要改進的地方還很多。

主要存在問題有以下幾點:

一、自己的領導力不夠。由於素養、德行、能力尚淺,對學生、教師的正面的影響力還較小,引領作用有待提升;由於統籌不夠科學,造成決策過於粗線條,指導性和服務性不足;學校管理體系建設推進不夠,造成學校工作執行力不是太理想。

二、自己的服務意識和服務質量不夠。一是主動關心師生、家長不夠深入。主動深入到師生思想中不夠,傾聽羣眾心聲不夠,為師生、家長解決困難,帶來幫助不夠。二是工作不夠深入,深入管理第一線不夠,深入課堂第一線不夠,深入科組、年級不夠,深入學生家庭、居住地不夠。

三、自己的學習力不夠。書讀的不夠,文章寫的不夠,學習的深度不夠,學以致用的創新不夠,學習的虛心程度不夠。

四、自己做的不夠。主要是不夠“好”――工作質量、效益不夠。一些既定目標沒能完成。

未來工作展望:

加強自身學習,帶動大家學習。

加強自身改進,帶動學校改進。

自身發展目標:做有思想的教育實踐者。

學校下學期奮鬥目標:教育現代化先進學校。四大建設:校園――美麗學校建設;德育――文化學校建設;教學――智慧學校建設;教研――學習型學校建設。

發展策略:內涵發展――加強科學體系建設。

篇28:述廉述職報告

我於.年至.年7月擔任.縣司法局黨組書記、局長(副縣級),

領導幹部個人述職述廉報告精選5篇

。在任期內始終切實履行本職工作職責,緊緊圍繞.經濟和社會發展大局,在縣委、政府的領導下,團結帶領全局幹部職工,高舉鄧小平理論和 三個代表 重要思想偉大旗幟,深入貫徹落實科學發展觀,認真學習貫徹 十八大 十八屆六中全會和省第十次 精神。以開拓進取、求真務實、恪盡職守、廉潔自律、依法行政為自己的工作指南,不斷開創工作新局面。現將我在本屆任期內學習、思想、工作作風、廉潔自律、存在的不足和缺點等方面的情況述職情況如下:

個人述職述廉報告範文_年度述職述廉報告範文 2016-2017年度個人述職述廉報告範文 2016黨員年終述職述廉報告範文 2016年終村支部黨建工作述職述廉報告 2016年領導幹部個人述職述廉報告精選5篇 班子年度述職述廉報告2016 部隊士官述職述廉報告範文【共6篇】 警察個人述職述廉報告2016 2016年度個人年終述職述廉報告範文5篇 2016年度領導幹部個人述職述廉報告範文 2016年度部隊述職述廉報告範文 2016年領導班子年度考核個人述職述廉報告 2017年社區基層書記個人述職述廉報告範文 2017年領導幹部個人述職述廉報告範文

學習情況

學習是社會形勢發展的客觀和必然要求,我始終把學習擺在首要位置。一是認真學習社會主義初級階段和黨的基本理論知識。幾年來,通過開展機關作風教育整頓和黨員先進性教育活動,我較為系統地進一步學習了鄧小平理論、江澤民同志關於 三個代表 重要思想的重要論述、胡錦濤同志關於 科學發展觀 的重要論述,學習黨的十六屆五中、六中全會,十八大、十八屆三中全會精神,學習研讀了《黨章》等;二是進一步加強政治與業務的學習。按單位學習制度每週定期組織全局同志共同學習,把集中學習和自學結合起來,及時掌握政策、業務知識和工作動態,以便更好更及時地按要求開展好工作;三認真學習現代信息技術知識。基本掌握一些現代信息技術知識,以便更好地履行自己的工作職責,適應新時期對司法工作的需要。

思想情況

堅持以鄧小平理論和 三個代表 重要思想為作自己行動的指南,以貫徹落實科學發展觀統領工作全局;時刻不忘 權為民所用、情為民所繫、利為民所謀 的執政理念,認真履行自身的職責和義務。

首先,我作為一名黨員領導幹部,是黨的教育培養使我走上了今天的工作崗位,在思想、行動和工作中做到自覺與黨中央保持一致,其次,作為一名黨員,必須時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,牢固樹立服務羣眾、服務我縣經濟社會發展的大局意識;作為一個部門領導,要嚴格要求自己,堅決克服不思進取、得過且過、貪圖享樂、庸碌無為的消極腐敗思想,只有真抓實幹,正確行使黨和人民賦予的權力和義務,才能不辜負黨和人民的期望,認真履行工作職責,做到依法行政、文明執法。

履行工作職責情況

年至.年7月,在擔任司法局黨組書記、局長期間,認真貫徹落實中央、省、市、縣政法工作會議精神,堅持以科學發展觀統領司法行政工作,不斷推進司法體制改革,大力開展法制宣傳,大力加強基層基礎建設,大力加強司法行政隊伍建設,充分發揮司法行政工作在化解矛盾糾紛,維護社會和諧穩定,維護公平正義,服務人民羣眾、服務經濟社會的職能作用,為構建社會主義和諧社會作出了積極貢獻。

年7月,由於年齡因素,縣委明確我不再擔任司法局黨組書記、局長,能正確對待組織決定,在工作中,盡力搞好傳幫帶,為新上任的同志留下一個好的班子,好的攤子,在工作交接中,做到水清明白,不留尾巴,以一個領導幹部的標準嚴格要求自己,積極支持新領導開展工作,當好參謀並開展司法行政工作的調查研究工作,為領導決策提供參考和建議。同時,積極參加市委組織部組織的十八大精神讀書班學習。在四川汶川大地震發生後,積極響應各級黨委政府的號召,向災區伸出援助之手,積極捐款和交納特殊黨費,表達對災區人民的一片心意。

作風情況

我作為一名領導幹部,知道自己肩負的責任,在工作生活各方面,我始終做到了四個堅持,一是堅持民主作風;二是堅持深入基層、貼近實際的作風。幾年來,無論是開展檢查工作還是開展調研工作,我都堅持親自參與,掌握基本情況,以利於更好地開展工作;三是堅持艱苦奮鬥工作作風;四是堅持開展批評與自我批評的作風。開展批評與自我批評是我黨的優良傳統和作風,帶頭開展批評與自我批評,對於自己做得不足方面,認真總結和改進,勇於糾正和改正錯誤。對於其他同志的不足之處,及時給予正面引導幫助和批評教育相結合,督促其改正,不搞好人主意,本着對工作對同志高度負責的態度,認真履行自己的職責。

廉潔自律情況

黨風廉政建設工作是否搞好,關係到黨的形象,關係到人心向背,關係到黨和國家的前途和命運,我作為一名黨員領導幹部,更應該具備應有的政治責任感和使命感,自覺接受黨的紀律約束,為羣眾做出表率。

幾年來,我始終自覺遵守執行黨的 四大紀律八項要求 規定,在思想和行動上與黨中央保持高度一致,做到令行禁止;始終牢記並遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和羣眾工作紀律,一貫保持和發揚黨的民主集中制原則,在工作上公道正派,辦事講原則,自己帶頭並教育和引導全局職工依法行使手中的權力,廉潔自律,保持了共產黨員的本色。我始終牢記 兩個務必 的諄諄教誨,忠誠實踐 三個代表 重要思想,大力弘揚求真務實精神,大興調查研究之風,在思想和行動上努力做到了清正廉潔、克己奉公、弘揚正氣。

黨風廉政建設需要常抓不懈,警鐘常鳴。我除了搞好自身建設外,還重點抓了職工對《黨章》、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》等政策、紀律和制度的學習教育,規範工作行為,嚴格要求全體幹部職工堅持杜絕 吃、拿、卡、要 和 門難進、臉難看、事難辦 的不正之風。

存在的不足、缺點及今後的努力方向

回顧我.年以來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了一定的成效,但也清醒地認識到自己的不足之處:

第理論學習不夠紮實。一是不能正確處理工作和學習和關係,理論學習和深度和廣度也不夠。二是理論學習和實際工作脱節,運用理論指導實踐解決問題還夠。

第深入基層,深入羣眾調查研究不夠。調查研究少,以致工作起來情況不明、決心不大、辦法不多。

第工作開拓創新的力度不夠。總認為工作慢慢來,不能操之過急;

第工作方法不夠細緻,面對工作壓力和出現的問題,還不能完全做到冷靜思考、沉着應對,時常表現出急躁情緒。

在今後的工作中,我將進一步解放思想,開拓創新,以更紮實的工作,更良好的形象,更顯著的業績,為全縣經濟社會發展作出新的更大的貢獻。同時要揚長避短,克服不足、認真學習、發奮工作、本着身體力行,把黨組安排的工作做得更好,為全縣經濟社會發展作出新的更大貢獻。

以上述職如有不妥,請領導批評指正。

篇29:述職述廉報告

2016年,在市委、政府的正確領導下,認真貫徹落實年初市委五屆六次全委擴大會議確定的各項工作任務,團結和帶領黨委一班人努力工作,務求實效,圓滿完成了各項工作任務。現將一年來本人在學習、思想和履行崗位職責以及廉政建設工作情況述職如下:

一、深入學習,深刻領會鄧小平理論和“三個代表”重要思想的精神實質,強化思想武裝。

認真學習“三個代表”重要思想和黨的十七大、自治區第七次黨代會和市委六屆三次全委擴大會議精神,領會實質,結合實際,進一步明確了落實科學發展觀發展畜牧業以及加強黨的建設,提高黨的執政能力的重大意義,提高了思想理論水平,進一步堅定了立足本職崗位,抓好自身建設的信心,明確了工作的方向。

二、抓班子、帶隊伍、提升工作水平。

按照地市直在機關爭先創優效績考核的工作部署,在班子建設中堅持以增強班子凝聚力,充分發揮班子成員的主觀能動性為核心,以提高整體工作水平為重點,着力加強班子自身建設。在幹部隊伍建設方面,按照“內強素質、外樹形象”的總體要求,以轉變工作作風,提高業務水平為重點,着力加強幹部隊伍的思想建設、作風建設,增強責任意識,提高業務技能,主要抓了以下幾個方面的工作:

1、健全完善了黨委領導下的分工責任制。重大事項、重要工作集體研究決定,具體工作分工負責,責任到人,並制定完善了《重點工作領導班子成員分片包鄉工作責任制》《領導幹部下基層工作制度》、《加強財務管理的辦法》等各項制度。

2、定期召開班子和各站所領導會議,研究工作進展情況,查找工作中存在的問題,制定相應措施,部署階段性工作,做到有部署、有檢查、有落實。

3、加強班子團結,做到多溝通、多商量,經常與班子成員開展談心活動,發現苗頭性問題,及時談話,溝通思想,化解矛盾,努力營造舒暢、和諧的工作氛圍。

4、改進領導幹部的工作方法,在下基層督促檢查指導牲畜品種改良、動物防疫、科學飼養技術推廣等業務工作中,要求每個領導都做到深入生產一線,掌握真實情況,

發現存在的問題後,再與鄉鎮場領導進行對接,提出具體的改進措施,協調工作部署,把工作落到實處。

5、加強幹部隊伍建設。一方面注意加強基層領導班子建設,把6名工作責任心強、精通業務、工作作風紮實的幹部選拔到基層站所長崗位上。另一方面,注重加強幹部隊伍的思想、作風和業務建設,採取了經常性學習教育,業務培訓,連續三年每年下派10名畜牧獸醫專業技術人員到鄉鎮場包村包片實踐鍛鍊等措施,切實轉變幹部隊伍的工作作風,大大增強了幹部的工作責任心、事業心,提高了幹部的業務水平。同時,推行工作目標量化考核責任制,對局機關、動物防疫監督站幹部職工的年度工作目標、任務進行量化分解,責任到人,以此作為年終考核的重要依據。

6、繼續推行畜牧獸醫技術人員達標上崗的人事管理體制改革工作,一是元月份會同人事、紀檢監察等部門,組織對全系統151名畜牧獸醫技術人員進行了達標上崗統一考試,對考核不達標的12名技術人員按照《考核實施辦法》兑現獎懲。二是對為解決草原監理系統18名自收自支工作人員的身份工資積極與地區有關部分協調,努力爭取到了差額轉全額事業編制的批文,為草原幹部隊伍的穩定打下了基矗三是組織對草原站內部機構設置、崗位職責的明確進行改革。通過一系列改革措施的推行,有效建立完善了幹部隊伍激勵約束機制,使全系統每個幹部職工人人肩上有任務,個個頭上有責任,工作既有壓力,更有動力,隊伍的整體工作面貌有了明顯改觀。

篇30:述職述廉報告

我原是景訥鄉組織委員、黨政辦公室主任,2015年3月任景訥鄉副鄉長,分管辦公室、農林水、民政殘聯、扶貧、計生、科技、保障安居工程等工作。任職以來在鄉黨委、政府的正確領導下,緊緊圍繞鄉黨委、政府的中心工作,創新思路,狠抓落實,較好地完成了上級部門和鄉黨委、政府交辦的各項任務。

一、認真學習,不斷提高綜合素質

以理論學習作為實際工作的指引,不斷提高政策水平、業務水平。將黨的十七屆五中、六中全會精神作為重點內容,時刻掌握黨的路線、方針和政策。廣泛閲讀各類學習文件,增強思想深度,拓寬觀察視野,熟悉和把握業務知識,提高領導業務水平。將依法行政能力建設作為提高工作時效的一項重要內容,自覺學習法律法規,結合自身工作實際,重點學習了農業、水利、獸醫、林業、民政、計生、科技等方面的政策法規和業務知識,增強了工作指導性。把廉潔自律工作作為加強自身建設的一項重點,學習了《廉政準則》和《農村基層幹部廉潔履職若干規定》,加強對照檢查,防微杜漸,時刻警惕自身的一言一行。注重自身思想道德建設,樹立社會主義核心價值觀,加強自身政治品質、社會道德和職業道德修養,以人為本,樂於助人,嚴於律己,甘於奉獻,團結和幫助周圍同志,推進各項工作。

二、紮實工作,各項工作不斷推進

1、協調抓好產業發展。努力穩定糧食生產。提倡科學種植,提高糧食單產,積極引進新品種、推廣新技術,實行糧食生產責任制,不斷優化糧食種植結構,進一步提高農田複種指數,提高糧食總產量。2015年9月全鄉水稻種植面積為8593畝、旱稻288畝、玉米7899畝,全鄉大春糧食種植面積達16780畝。着力抓好橡膠產業,進一步加強橡膠種植管理和開割培訓工作,認真抓好橡膠白粉病的監測和防治工作,2015年全鄉民營橡膠種植面積為49288畝,其中開割面積6862畝,產量121噸,產值240萬元。認真抓好茶葉產業,2015年全鄉種植茶葉面積23797畝,現已全部開採,幹毛茶產量364噸,產值近700萬元。全力抓好林下產業,認真做好森林資源保護工作,紮實落實森林防火各項責任制,有力推進集體林權制度改革掃尾工作,及時兑付生態公益林補償資金30.9萬元、野生動物肇事補償金39.1萬元,兑現2015年度退耕還林荒山造林資金29.6萬元。充分開發和利用林下資源,科學發展林下產業,扶持松樹種植。目前全鄉民營松樹種植面積為2.6萬畝,年內扶持種植松樹1000畝,全鄉松脂產量356噸,野生菌產量4噸,產值200萬元。適度發展香蕉產業,流轉部分農田,發展香蕉產業,全鄉香蕉種植面積達9500畝。合理發展咖啡產業,全鄉咖啡種植面積3568畝,投產面積699畝。

2、全力抓好抗旱保飲水工作。2015年初全鄉有32個村民小組村民和集鎮居民及學校學生近8630人、5420頭牲畜存在飲水困難,特別是壩區集鎮及其附近周邊的10餘個村寨共5500餘人,每天限時供應的飲水只有80立方米。長期的飲水困難,嚴重影響了人民羣眾的生產、生活和學習,也制約了全鄉經濟社會健康發展。針對嚴峻的旱情,我鄉實行黨政領導包村組帶領羣眾抗旱保飲水工作,通過全鄉上下共同努力已完成了集鎮、曼召、大平掌、爛壩田、舊衙門、曼散、螺絲塘等7項飲水工程(其中:集鎮新增飲水工程項目投資約180萬元,新架設管道長12公里,於4月1日開工,4月20日將雲盤水庫源頭的河水引至曼散水廠,進一步緩解了集鎮居民和國小用水困難。),另有彎角山、納肺2項飲水工程正在建設中;補助各村組水泥38噸,新建水井30口;先後為國小校、曼散村、納井等村寨送水240多立方米。通過以上措施,有效解決或緩解了近3500人的飲水困難問題。現已補助抗旱用油6噸,安排抽水機5台,補助口糧6噸。同時,切實加強對抗旱救災物資的監管,不截留、擠佔、挪用抗旱專項資金。

3、共同協作做好國家級生態鄉創建工作。認真按照國家級生態鄉鎮的'標準和要求,加強環保宣傳教育,大力開展環保設施建設,注重環境綜合管理長效機制的建設,努力在 生態、健康、長壽 上作文章、下功夫,使創建工作取得明顯成效:集鎮科學規劃、街道佈局合理、管理有序,村寨建設規範整潔、山清水秀、環境優美,全面提升了全鄉人居環境,確保了廣大羣眾在生態建設和環境保護中真正得到實惠。我鄉國家級生態鄉鎮創建工作於6月初順利通過了省環保廳檢查組的檢查。

4、認真做好救助救濟和社會保障工作。全面落實農村特困家庭醫療救助制度和農村最低生活保障制度,2015年發放各種救災救濟金和低保金共267.42萬元;有93位農民獲得了醫療救助,補助醫療救助金23.3萬元;做好百歲老人和80歲老人生活費發放工作,全鄉共有百歲老人5人,80歲以上老人共有223人,共發放生活補助資金11.95萬元;做好軍屬、退伍軍人優待金髮放工作,共發放64人18.82萬元的優待金。認真開展貧困人口調查核實和低保户調查審核工作。

5、做好計生服務工作。認真開展人口計劃生育相關法律法規的宣傳普及工作, 獎優免補 、少生快富 等計劃生育各項優惠政策進一步落實,全鄉少生快富獎勵對象468户(其中雙女户253户、獨生子女215户),累計發放獎金136.2萬元,落實獨生子女保健費1.35萬元,發放22人的養老生活補助金2.11萬元,發放特別扶助金3360元。

6、積極開展科技培訓。積極開展科技推廣和培訓工作,科技知識普及宣傳廣泛開展,科技實驗、示範項目進一步推廣,2015年着重抓好橡膠、茶葉、冬季作物、養雞、養豬、電腦等技能的培訓工作。

7、協助抓好保障性安居房建設項目。認真協助其他班子成員做好景訥鄉2015年保障性安居房(如麗家園一期)建設項目,完成了地上附着物補償工作、動力電錶安裝和飲水工程建設。

三、廉潔自律,廉潔從政

一是嚴格執行黨員幹部廉潔自律各項規定。在實際工作和日常生活中,自覺遵守廉潔自律各項規定,時常告誡自己慎用手中權力,牢記手中權力是人民所賦予的,樹立公僕意識,認真履行工作職責。二是堅持民主集中制,慎重決策求效。充分發揚民主,始終按照工作權限和工作程序履行職責,避免決策失誤。三是時刻保持警鐘長鳴。注意在任何時候、任何情況下都要保持清醒的頭腦,保持心態平衡,不斷增強對金錢、待遇等方面誘惑的抵禦能力,保持為民、務實、清廉的作風。

四、加強修養,提升道德素質

作為一名共產黨員能夠牢記黨的宗旨,堅定理想信念,密切聯繫羣眾,積極踐行科學發展觀,遇事講大局,堅持集體領導,自覺維護領導班子團結;能夠以強烈的事業心和責任感,求真務實,盡職盡責,踏實工作,全力完成各項工作任務;本人能夠恰當處理好家庭鄰里關係,生活作風健康,家庭和睦;能夠遵紀守法,遵守社會公德,勇於同社會不良現象鬥爭,主動樹立好機關工作人員在社會上的形象

這半年多,我積極按照黨委、政府的要求,以認真負責的工作態度,切實履行工作職責,積極負責地開展自己所分管的各項工作,完成了各項工作任務,取得了一定的工作成效。在今後的工作中,我一定努力克服不足,勤政廉政,儉以養德,力爭各項工作再上新台階。

擴展閲讀:

述職報告結構簡介

述職報告的外在結構是格式化的,包括標題、稱謂、正文和署名四部分。

標題

1.單行標題: 述職報告 或者 在 (上)的述職報告 。

2.雙行標題:正題寫主題,或者寫述職報告類型,前者如《加快改革開放和現代化建設步伐,奪取有中國特色社會主義事業的更大勝利 在中國共產黨第十四次全國代表大會上的報告》和《繼往開來,與時俱進,全力以赴向國家級示範性高中衝刺 在 中學第二屆教職工代表大會第四次擴大會議上的述職報告(2015 2015年度)》,後者如《政府工作報告 2015年 月 日在第七屆市人民代表大會上的報告》;副題寫述職場合,見上述例題。

稱謂

稱謂是報告者對聽眾的稱呼。稱謂要根據會議性質及聽眾對象而定。 各位領導、代表 。稱謂放在標題之下正文的開頭,有時根據需要在正文中間適當穿插使用。稱謂一般採用提行的寫法。要用 謝謝大家 等禮貌語言。如一篇在教職工代表大會上述職報告的稱謂: 尊敬的各位領導、來賓,全體教職工代表,全校教職工同志們 。

正文

述職報告的寫法依據報告的場合和對象而定,一般來説採用總結式寫法,共分四部分。

1.基本情況。履行職責的基本情況,用平直、概括、簡短。用最精練的文字,概括地交待,如主要情況、時間、地點、背景、事件經過等。

篇31:述職述廉報告

2015年述職述廉報告

今年以來,在區委、政府和鎮委、政府的正確領導下,認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,自覺遵守黨紀國法,積極履行崗位職責,按照科學發展觀和“立黨為公、執政為民”的要求,努力實踐“三個代表”,做到與時俱進、求真務實、廉潔自律、勤政為民。特別是通過參加“為民、務實、清廉”為主題的學習培訓,更進一步提高了我的思想覺悟和道德修養,增強轉變作風的自覺性。現就本人履行崗位職責和黨風廉政建設責任制職責的情況和存在問題作如下彙報:

一、加強學習,努力提高自身思想和理論素養

堅持學習不放鬆,掌握黨和國家的大政方針和政策。積極參加黨委組織開展的各項學習教育及討論活動。通過學習,不斷提高了自身的政治理論修養,進一步強化了“立黨為公、執政為民”和勤政廉政意識,增強了貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性,樹立了科學的世界觀、人生觀、價值觀,自覺抵制了不良因素的誘惑,有效地提高了拒腐防變的能力,在政治上始終同黨委、政府保持高度的一致。

二、求真務實,切實履行崗位職責

一年來,分管的文教、衞生、衞生村、“清潔美”、食品藥品 監管、科技、體育等工作,能按照區委、區政府和鎮黨委、政府的部署,積極認真履行職責。首先,鞏固我鎮中心國小 “規範化義務教育學校”的各項推進工作和完善,進一步規範我鎮中小辦學行為,促進了義務教育均衡發展,全面推進素質教育,提高義務教育發展水平。二是配合鎮衞生院做好省級貧困地區鄉鎮衞生院擴建工程項目建設,目前,主體工程也已完工,。三是繼續加強鄉村“清潔美”工程工作的管理,確保我鎮垃圾收運體系正常運作,營造了全鎮羣眾生產、生活的良好清潔衞生環境;今年投入近6萬元建成了6個有擋雨功能的高標準垃圾池。同時,年底可完成我鎮生活垃圾轉運站的建設任務,有望明年可實施運作,提升我鎮生活垃圾收運能力;四是推動提升全民體育健身工作:(一)是組織參與全區重陽節登山活動;(二)是爭取了由中國體育彩票贊助的韶關市第三屆野外露營活動在我鎮舉辦;五是抓好全鎮食品藥品衞生安全監督工作。六是按照安全生產“一崗雙責”的要求,堅持每季度對分管的單位和在建項目進行安全檢查,一年來未發生安全事故。七是抓好小坑居民飲用水的供水工作,盡職盡責的確保居民和各項建設工程飲用水正常。八是積極帶領駐村幹部認真完成鎮安排的各項中心工作任務。

三、廉潔自律,嚴格履行黨風廉政建設責任制

1.嚴格遵守各項規定,廉潔自律,作風正派。不論在工作上還是生活上,能按照黨對領導幹部的要求嚴格要求自己,認真執行《準則》和《守則》,嚴格遵守四大紀律八項要求以及中央和省、市一系列廉潔自律的規定,自覺規範自己行為,生活從簡、不貪圖享受、作風正派。

2.切實貫徹落實黨風廉政建設責任制。在做好自身廉潔自律的同時,我也一直很重視所分管部門的`黨風廉政建設,與部門負責人一起研究黨風廉政建設工作,把思想政治教育學習當作首要任務來抓,分管部門統一思想,提高認識,深刻認識到加強黨風廉政建設,建立和實行黨風廉政建設責任制,深入開展反貪腐鬥爭,是黨的建設和政權建設的重要內容,是貫徹執行黨的基本路線、堅持四項基本原則、堅持改革開放的重要工作任務,是領導幹部義不容辭的重大政治責任,是新時期加強黨風廉政建設的客觀要求,是落實反貪腐領導體制和工作機制的具體體現。

四、存在問題

一年來,雖然取得了一些成績,但對照黨和人民的期望,自我感覺存在一些問題:

(1)學習不夠深入,思想不夠解放。平時雖然學習了大量的政治、經濟和社會科學方面的知識,並注重從中吸取精華充實自己,但由於日常性事務工作多,俗話説:“上面千條線、下面一根針”,所以不能更深層次地靜下心來學習,導致對新生事物不能及時掌握,影響了更深層次的解放思想。

(2)工作抓落實力度不夠。雖然平時對待工作算是認真,並注重遵守各項規章制度,但深入第一線的時間不多;對執行情況檢查督促較少,過硬措施不力。究其原因:一是鄉鎮工作片面性,隨意性較大,有些工作難以量化、考核,特別是基層幹部的工作對象是素質差異較大的廣大羣眾,一些工作難以按原計劃完成。二是督查工作關心不夠,除重要工作、急辦工作會親自參與外,一般性工作檢查過問較少。

篇32:述職述廉報告

在20xx年下半年至20xx年下半年的五年中,我在本屆縣政府班子中,擔任常務副縣長,協助縣長抓好縣政府全面工作,並具體分管縣政府辦、財税、統計、人事、信訪、監察、編制、審計、計劃、老幹、檔案、史志、督查等工作,先後聯繫人大、政協、工、青、婦等工作。五年來,我以“三個代表”重要思想為指針,緊緊圍繞經濟建設中心,突出工作重點,講求工作實效,創新工作方法,較好地完成了各項工作任務。現將本人五年來的履職情況彙報如下:

一、堅持苦練內功,提升執政水平

1、注重學習,提高理論思維能力。五年來,我積極參加縣委中心組和政府黨組組織的學習活動,通讀了《論加強和改進執政黨的建設》、《黨章》、《黨員權利保障條例》等必讀書目;觀看了焦裕祿、牛玉儒、任長霞等先進事蹟影片;每年完成一萬字的讀書筆記和5000餘字的學習心得。同時,我努力擠出時間自學,重點學習了構建社會主義和諧社會、加強黨的執政能力建設等一系列理論成果,學習了黨的十六屆四中、五中、六中全會精神。我還報考參加了省委黨校的在職領導幹部研究生班學習,經過三年的努力,取得了研究生畢業文憑。我堅持邊學習、邊實踐、邊思考,用先進的理論去指導自己的工作實踐,又把實踐中的體會加以歸納提高。

2、注重調研,提高科學決策能力。我經常深入基層,廣泛傾聽羣眾意見,千方百計收集第一手資料,通過大量的調查研究去發現問題、判斷問題,從而為解決問題提供行之有效的辦法。為破解農業發展資金難題,我深入全縣18個鄉鎮調查研究,探索加快農村發展新思路。針對我縣工業發展落後的局面,我經常深入廠礦企業尋根把脈、研究對策。為充分挖掘財源建設項目,我深入調查、實地勘查、摸準項目。五年來,我通過深入調研,寫出了《建立多元機制,加快農村發展》、《山區縣加快工業發展步伐的思考》等十餘篇調研文章在省、市級刊物上發表。通過在基層長時期的磨鍊和不斷總結經驗教訓,我的組織能力、協調能力、表達能力、寫作能力、謀事能力得到了較大的提升,使自己在科學決策、駕馭全局等方面輕車熟路。

3、注重思考,提高開拓創新能力。我在平時的工作中善於思考、開動腦筋,對現實問題進行理性思考和科學判斷,形成新思路、新辦法,從而更好地指導工作實踐。為充分利用資源,更多地開發財源項目,我提出了對礦山、小水電、河砂等國有資源實行有償轉讓開發的思路,五年共實現資產處置增值5000多萬元。為加大財税徵管力度,在李小堅縣長的指導下,我同縣四大家分管領導一道,不斷探索竹木、車輛、房地產、煤炭和非煤礦產聯合徵管方式,逐步建立和健全了新的四項財税徵管機制。僅竹木税費這一塊,每年就為財政增收300萬元以上。

二、堅持勤奮工作,提升行政能力

1、勤於實幹,加快發展。據《考核手冊》逐日統計,我每年出勤都在330天以上,加夜班200多晚。20xx年下半年,我既擔任分管教科文衞、計育的副縣長,又兼任常務副縣長,分管常務副縣長的工作,一人挑着兩人的擔子。特別是2004年陳優秀同志赴京掛職、由我代為主持政府全面工作期間,我在常務副縣長的崗位上,頂住壓力,克服困難,妥善處理了政府工作中的一系列重大事情,確保了縣政府工作的正常運轉和全縣經濟的穩定發展。今年,面對政府領導職數減少的新形勢,我又主動承擔起分管糧食、勞動保障、商務、工商、物價等工作,一人幹着兩名副縣長的.事。為加快我縣經濟發展,我千方百計加大跑項目、爭資金的工作力度,特別是經過全縣各級各部門的共同努力,已爭取上級將我縣納入財政困難縣範圍、比照國家西部開發政策實施範圍、以工代賑國債資金扶持範圍、省貧縣中最優先考慮安排扶持範圍等優惠政策。僅20xx年,共向上申報項目129個,到位資金2.8億元,較20xx年增加1.1億元,增長210%。

2、勤於督查,狠抓落實。對分管的各項工作,我堅持勤於督查,狠抓落實。為圓滿完成每年政府的8件實事,我總是加班加點召開督戰會議,深入工地、現場檢查指導,加強調度,協調解決落實過程中的種種難題。為保證每年財税收入任務的完成,我經常帶領協税領導小組成員一道,深入企業摸税源,深入一線抓徵管,深入基層督進度。為開展好金融創安工作,我多次召開有關會議,並通過行政、法律等手段,多次親自帶隊清收欠賬,取得了明顯成效。截止到20xx年,全縣金融機構不良貸款減少6350萬元、不良資產率下降了5.3個百分點。在督查各項工作的過程中,只要是為了工作大局的事,為了落實縣委政府決定的事,我敢於撕破面子,不留情面批評人和事。

3、勤於改革,創活機制。五年來,我同分管部門的領導一起,推行了一系列的財政改革。為規範部門和單位的財務收支,我推行了會計集中核算制度改革和政府採購制度改革。為從嚴控制財政供養人員增加,我實施了財政供養人員信息化管理改革。為確保教師工資的按時發放,我對教育經費大膽實施“三項分離”改革,從根本上改變了新寧長期拖欠教職工工資的局面,確保了全縣教職工醫療保險、養老保險、住房公積金的全面落實。為調整和完善縣鄉財政體制,我對鄉鎮財政實行“劃分税種、核定收支、收入上繳、超收全留、短收全賠、一定三年”的財政體制,並加大了對鄉鎮財政轉移支付力度,使鄉鎮財政困難逐步得到緩解。僅鄉鎮體制補助一項,就由20xx年的預算安排150萬元,增加到20xx年的預算安排800萬元,增加650萬元,且20xx年又有新的增加。為加快政府收支科目改革步伐,我對衞生、民政、教育、計生、農業、畜牧等部門經費實行了綜合預算體制改革,逐步改變了一些單位的苦樂不均現象。2014年,又推行了國庫集中支付制度改革。通過一系列財政制度的改革創新,我縣財政支出壓力得到了有效緩解,為縣域經濟發展注入了新的活力。

三、堅持統籌兼顧,提升工作績效

1、狠抓財源建設,確保財税收入穩步快速增長。針對我縣財政特困的實際情況,我始終狠抓財源建設。每年年初,我就與縣四大家領導一道,研究確定一批重點財源建設項目,這些項目每年為財政新增税收1000萬元左右。地方財政收入增速也由20xx年的7.1%提高到20xx年的23.4%。同時,我堅持“兩手抓”,一手抓税收徵管措施的強化,一手抓財政收入質量的提高。為提高財政收入質量,我不圖政績,堅持實事求是。2004年底,我大膽地提出了將本不應納入預算內管理的高中學費1000萬元調出到預算外,以爭取上級更多轉移支付補助。現在,經過財政部門及各級各部門的努力,加上政策性因素,我縣的上級各項轉移支付補助已由20xx年的14751萬元增加到20xx年的31497萬元。税費結構比也由20xx年的52:48轉變為20xx年的70:30,財税收入質量得到明顯提高。

2、狠抓規範管理,確保必需支出到位。一年一度的預算編制和追加方案,我堅持精打細算,突出保工資、保運轉、保穩定。我分管財政的第一個半年裏,即集中財力解決了拖欠教師工資600餘萬元的問題,隨後又分兩年全面解決了全縣教師加入醫療保險的難題,逐年取消了對義務教育和高中教育學生學費的財政平調。同時,確保了全縣各項重點工作的支出。僅20xx年,我縣完成財政支出47169萬元,較20xx年20030萬元,增長135%。通過增收節支,全縣財政歷年累計赤字由20xx年的1803萬元消化下降到20xx年的396萬元,五年共消化財政歷年累計赤字1407萬元。為最大限度地節約財政支出,我推行了會計集中核算制度和政府集中採購制度,並清理出“吃財政空餉”人員320餘人次,共為財政節約支出500多萬元。我分管財政工作後的五年來,再沒有出現過拖欠幹部職工工資的現象,幹部職工的政策性待遇也逐步得到落實。

3、狠抓依法行政,確保分管工作有序進行。五年來,我認真貫徹執行黨的路線方針政策和法律法規,堅持依法行政,嚴格依法辦事。《行政許可法》頒佈實施後,我組織縣法制辦,清理廢止了92年來縣政府出台的違背WTO規則及有關法律法規的政策性文件99個。凡政府發出的重要文件,我都認真審閲,親自把關,力求不出差錯。人事工作方面,我率領人事部門推行了事業單位人事檔案集中管理,建立了人才庫,全面實施了事業單位用人聘任制,規範了教師的職稱評聘工作,堅持了公務員錄用“逢進必考”的原則。所分管的其它工作都有新的成效。

四、堅持廉潔自律,提升公僕形象

1、嚴格要求自己。我嚴格遵守黨風廉政建設各項規章制度和政治紀律,保守黨的機密,不信謠,不傳謠。在工程立項及招投標、人事安排、資金分配使用、政府採購等方面敢於堅持原則,嚴守紀律,做到不亂批條子、不收紅包禮金、不插手工程建設、不為自己的親戚朋友打招呼。尤其是財政收支、經費審批自覺接受縣人大及社會各界人士的監督,不循私情、不亂花財政一分錢。

2、嚴格落實責任。我按照市委、市政府《黨風廉政建設目標責任書》和縣委黨風廉政建設責任分解的要求,把責任分解到縣政府及縣政府辦黨組成員的身上。督促分管部門認真學習有關法規、條例,要求各單位將黨風廉政建設目標管理責任制落實到位,並按有關規定將各項內容分解到單位領導班子成員和各股室,層層簽訂責任狀。我經常找各分管部門單位一把手談話,對有不良苗頭和傾向的,及時進行提醒和勸誡,做到防微杜漸。

3、嚴格要求親屬和身邊工作人員。我加強了對親屬及身邊工作人員的管理和教育,不允許親屬接受錢財,不準身邊工作人員到下屬單位索要錢財或禮品,不準利用自己的職權和影響辦私事,要方便。平時除了陪客外,我堅持在食堂就餐,不接受請吃請喝。到基層檢查工作,我總是輕車簡從,不增加基層負擔,更不鋪張浪費。在配備通訊工具、交通工具及個人住房方面,我嚴格按照有關規定執行,平時該自己支付的開支堅決由自己支付。

五年來,儘管自己在思想、學習、工作等方面取得了一定的成績,但我深知,我的思想、工作、作風與組織的要求還有一定的差距,與基層羣眾的期望還有較大的距離,如深入基層的時間不很多,開拓創新意識不夠強等。今後,我將進一步加強學習,牢固樹立執政為民的思想,常修為政之道,常幹利民之事,常懷律已之心,永葆公僕本色。

篇33:述廉述職報告

2016述廉述職報告

我於20xx年1月由市長轉任市書記,組織上對我的信任和厚望,使我深感份量重、責任大、要求高,任職以來,我懷着強烈的使命感和危機感,把“説好丹陽話,辦好丹陽事,做好丹陽人”作為自己的工作信條,恪盡職守,求真務實,不斷加強政治學習,提高黨性修養,努力以鄭培民同志為榜樣,謀政、勤政、廉政,全身心投入到加快發展丹陽、振興丹陽的偉大事業中去,在上級黨組織和領導的關心幫助下,在同志們的支持配合下,堅持開拓創新,堅決真抓實幹,奪取了全市三個文明建設的新勝利。

一、把準脈搏,提出切合丹陽實際的發展思路

任職市書記後,為了全面準確地瞭解和掌握丹陽的政治、經濟、文化等方面的情況,我集中時間和精力,通過多種方式和途徑開展深入而廣泛的調查研究,在此基礎上形成了丹陽經濟社會發展的認識和評價。我感到丹陽有堅實的經濟基礎和豐厚的文化底藴,許多工作在全省全國都有一定的地位和影響。同時,我也清楚地看到,在蘇南經濟板塊中,與先進發達地區相比,我們面臨的差距是客觀的、現實的。一是部分幹部的思想觀念、進取精神、創新意識、工作作風和駕馭市場經濟的能力有差距,二是開放型經濟特別是利用外資差距很大,三是環境建設包括硬件設施和軟件服務上有差距,四是丹陽東西部發展極不平衡。歸納起來,深層次的差距、根本的差距是思想差距,是發展意識和發展思路的差距。

1、提出戰略思路。戰略思路是根本性的。在把準全市經濟發展脈搏的前提下,去年7月,經過深入思考,廣泛調研,常委討論,我提出了丹陽現階段及今後一段時期的戰略思路,即:圍繞“蘇南板塊的經濟強市、環境優美的人居城市、全面進步的現代城市”三大目標,實施“科教興市、經濟國際化、區域共同發展”三大戰略,主攻“全面開放,優化環境,改革創新”三大重點,把“在跨越發展中搶先起飛,在蓄勢起飛中率先騰飛”作為全市各項工作的總要求,把“團結拼搶,思危奮進,誠信實幹,爭雄蘇南”作新時期必須大力弘揚的丹陽時代精神。

2、提出戰術思路。根據丹陽的發展戰略,結合丹陽的實際,去年底,在常委討論的基礎上,我又提出了丹陽發展的具體思路,即:繼續實施“科教興市、經濟國際化、區域共同發展”三大戰略,打造“開放、產業、體制、園區、環境、商貿”六大動力,緊抓“三化”(技術高新化、經濟國際化、產業多元化),推動“四新”(園區經濟、會展經濟、網絡經濟、旅遊經濟),建設“六城”(金丹陽科學城、中國眼鏡城、中國五金工具城、中國汽摩配件和汽車工業城、中國絲綢家紡寢品城、中國皮革製品城)。

3、提出精神動力。丹陽加速騰飛的關鍵在落實,落實的關鍵在人,人的關鍵在精神狀態。為了進一步凝心聚力,使全市幹羣始終保持奮發有為的精神狀態,在去年提出新丹陽精神的基礎上,根據今年“一手抓抗非典,一手抓經濟發展”的最新情況變化,根據省、鎮江市“兩率先、兩步走”的目標定位,我和市委常委一起,又提出,必須進一步弘揚新丹陽精神,豐富其內涵,提升其境界,在全市領導幹部中弘揚爭先、實幹、團結、奉獻精神,使之成為丹陽人民開拓創新、迎難而上的強大精神動力,成為丹陽在鎮江“全面領頭”,在全省“搶立排頭”,在蘇南“奮力躋身第一方陣”的強大精神動力。

思路明,幹勁足,發展快。兩年多來,全市經濟建設得到了高位增長的良好勢頭,2002年實現GDP170.3億元,增長財政收入12.64億元,增長31.94%。利用外資初步扭轉了徘徊不前的局面,連續二年實現了翻番目標。今年1-7月份,經濟繼續保持高效增長,實現GDP112.2億元,增長14.5%,利用外資勢頭良好,合同外資2.64億美元,增長79%,實際外資8000萬美元,增長88.4%。

二、總攬全局,狠抓事關丹陽發展的重點工作

作為一班之長,在工作中,我十分注重發揮好總攬全局,協調各方的領導核心作用。作決策、抓工作力求站高一步、看遠一步,想深一步,立足於全市工作的大局,集中主要精力牢牢抓住全局性、戰略性、前瞻性的重大問題。

1、抓開放型經濟,增強發展的後發力。我始終認為,丹陽與東部地區相比,弱就弱在外向,差就差在開放。針對這一現狀和特點,採取了一些實實在在的措施。一是抓知名度。我提出“金丹陽、金鳳凰、金三角”三金口號,大力宣傳丹陽,打造丹陽品牌,提升丹陽知名度。去年,成功舉辦“4.18”和“丹陽峯會”兩大重要活動,進一步營造對外開放的濃烈氛圍。二是抓各類招商活動。去年先後組織了赴香港、德國、台灣、日韓等系列招商活動,今年非典疫情緩解後,又強勢推進“百日招商”活動,舉辦上海、浙江、廣東等招商活動。比較大的招商活動,我都親自上陣,努力做招商書記。

三是抓載體建設。開發區,鄉鎮工業園、沿江開發區是外向型經濟的重要載體。我提出,在抓好開放區建設的同時,必須要在全市重點規劃建設8-10個園區,實施政策傾斜,促使園區建設上水平。沿江開發是加快丹陽發展的又一歷史機遇。早在兩年前,我就意識到沿江開發的重要性和必要性,在十屆六次全委會上,我提出,把丹陽的發展納入到沿江大開發的這一重大戰略之中,從調整產業區域經濟結構,改善投資環境,提升區域競爭力的戰略高度,加快沿江開發步伐,增強發展後勁,努力使我沿江開發區成為我市經濟發展的又一動力源和增長極。四是抓外資大項目。我始終把大項目引進作為招商引資的重中之重,提出年內力爭引進總投資5000萬美元的項目5個,超億美元的項目2-3個。

2、抓民營經濟,加快推進創業富民工程。民營經濟是活力經濟,是百姓經濟。我始終把民營經濟作為提升實力,致富羣眾的重要措施來抓,一是抓總量。我提出,按照“六放”要求,能放則放,能民則民,引導和支持個私經濟向一、二、三產全面發展。通過3-4年的努力,將私營個體經濟的比重提高15個百分點。加大市屬企業改制的力度,要降低門檻,放寬領域發展民營經濟。上半年,新發展私營企業和個體工商户367家和2239户,均增長20%以上。

篇34:述廉述職報告

尊敬的礦領導:

我叫小強,20xx年*月畢業於********學院,20xx年7月被分配到貴礦綜採一隊任見習機電技術員。

自任職以來,我熱愛我的職業,並且能夠在平時的工作中嚴已律己,嚴格管理,能圓滿完成隊領導下達的各項任務,使我們單位的機電工作取得突破性的進展,受到隊領導的一致好評。

做為一名機電技術員我能夠在隊長和書記的領導下負責好本單位的安全技術工作,協助隊長搞好安全生產和工程質量,並且能夠很好對本單位職工進行經常性的技術指導和安全教育,能認真貫徹執行“三大規程”每班進行檢查執行情況,以保證安全生產,對本單位出現的安全,質量事故,能夠親臨現場組織處理,找出原因,制定整改措施,並能組織實施。全面推進質量標準化管理,抓好本單位各個生產環節,各工種、各工序的質量,提高工程質量、設備質量和工程質量、實現質量標準化。

作為一名機電技術員,我的下步任務是:

1、搞好我們**採煤工作面的收尾工作。

2、搞好我們新的**採煤工作面的安裝工作及試運轉

具體工作如下:

1、**採煤工作面雖以接近尾聲,但是我們不能馬虎,每班的工作還得按規定正常進行,檢修班下去在檢修各機電設備還得認真進行,大到大型設備的檢修,小到各五小電器的完好。搞好工程質量及

文明生產,使我們***採煤工作面的收尾的工作能夠順利完成。

2、***新採煤工作面將採面所有機電設備合理、正確安裝,無論從組裝機組還是開關串線都是一絲不苟認真負責,完成好自己的本職工作,為新採面開採工作的勝利進行奠定基礎。

我做為一名剛從學校走出來的大學生,實踐經驗比較欠缺,經常深入生產第一線,瞭解、掌握設備運轉及生產情況,能夠將自己理論聯繫實際密切配合生產,積極引進新技術、新工藝、不斷進行技術革新,使本隊的機電工作上一個新的台階。在平時的工作中能夠虛心向井下工人師傅請教學習,取長補短,在實踐中不斷完善提高自己。

通過這段時間在單位的工作學習,不管是軟件管理,還是井下電鉗工、機組檢修工等在進行檢修設備時,都有一定的技術基礎,但也存在技術缺乏的一面,這都會影響正常的安全生產,使我明白了這份工作的艱難性,技術力量的重要性等,都是不能有一點馬虎的,而且技術一定要過硬,只有這樣才能使生產更加順利。雖然擺在我面前的是艱鉅而富有挑戰性的工作,但使我更加堅定了拿下這份工作的信心。

篇35:述廉述職報告

本人於1999年畢業於西寧電力學校發電廠及電力系統專業,XX年取得四川大學電力系統自動化專業專科畢業證,目前就讀四川大學電力系統自動化本科。在XX年12月進入供電公司變電運行工區工作至今。在這7年中,我先後在運行工區羣科變、公伯峽變、循化操作隊從事生產一線工作。在各位領導和同事的支持和幫助下,自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高。

電力企業是一個特殊的行業,它需要職工有良好的自身能力和心理素質,因此我不斷學習各種技能,努力學習和掌握電力系統運行方式及其特點,瞭解全地區的配電網運行情況,同時能根據各類電氣設備的需要,掌握相關的電工基礎、電工材料、高壓工程技術專業知識,能根據現場電氣設備運行情況選擇最佳運行方式及經濟運行方法,根據實際運行經驗,正確處理電氣系統的設備故障以及系統突發性事故,初步瞭解班組管理和生產技術管理的基本常識,進一步加強自己的業務水平。

一、學習生產運行專業知識,提高崗位勞動技能

從XX年參加工作伊始,我發現學校裏學到的專業知識同生產實際有很大的不同和差距。為此我努力學習生產運行專業知識,努力提高自己的崗位勞動技能,在短短的一年內,我主動吸收老師傅們的工作經驗,虛心向他們請教工作中的技術問題,並通過自己的努力,迅速掌握了變電運行的生產程序及各種一、二次設備的規範、參數。XX年在師傅的帶領下,本人蔘加了羣科變6s管理模式的推行,通過學習新的管理模式,使我的各項技能水平得到了新的提高。同時還參加了羣科變qc的製作發佈,系統的學習了設備點檢的方式,明白了設備點檢的重要性。XX年我被選派參加了省公司變電運行專業技術培訓,通過培訓使我的專業技術水平得到了質的提高。XX年我又參加了電力培訓中心的仿真系統的培訓,收穫很大,系統的掌握了電力系統運行工作的全部內容。同年參加公司的員工技能大賽獲得了第三名的好成績,同時代表公司參加省公司的技術比武大賽,取得了較好的成績。同時我利用自己所掌握的cad知識繪製變電工區所有站點直流系統所用系統圖紙,使我係統的掌握了變電站所用電直流系統的功能及運行維護方法。XX年我被任命為公伯峽變電站安全員,在新的工作崗位上我又意識到了自己安全管理方面知識的欠缺,於是不斷的學習安全管理方面的知識,使自己很快的進入了角色。同年參加公伯峽變電站綜自改造工程從開工到驗收全過程參與,使自己從中學到了很多的專業知識。XX年12月省公司為了解放變電運行人員,設立操作隊。我被任命為110kv循化操作隊技安員,在新的運行模式下,我不斷的探索安全管理方面的新知識,用知識來武裝自己,在安全管理方面沒有出過一絲差錯。XX年我被任命為循化操作隊隊長,在這個班組長的工作崗位上我感受到了壓力,於是我更加孜孜不斷的學習,努力提高自己的技術素質,先後編制了循化操作隊運行規程、循化操作隊事故預案、循化操作隊典型兩票。

二、努力學習新知識,用知識武裝自己

在完成好本職工作的同時,我還不斷學習新知識,努力豐富自己積極參加各種活動。從XX年起獲得的獎項有

XX年獲得國家電網公司優秀農村電工稱號

XX年獲得省電力公司青年網頁設計大賽二等獎

XX年獲得公司安全知識競賽最佳選手

XX年獲得供電公司變電運行技術比武第三名

XX年獲得公司qc比賽優勝獎

XX年獲得供電公司變電運行技術比武第五名

XX年獲得供電公司變電運行工區操作能手

XX年獲得供電公司變電運行工區先進個人

總的説來,在這幾年來的電力生產一線工作中,自已利用所學的專業技術知識應用到生產實踐中去,並取得了一些成效,具備了一定的技術工作能力,但是仍然存在着許多不足,還有待提高。在今後的工作中,自已要加強學習、克服缺點,力爭自己的專業技術水平能夠不斷提高。更能適應現代化電力建設的需求。

以上就是我從事變電運行工作七年多以來的專業小結。總結是為了去弊存精,一方面通過技術總結,在肯定自己工作的同時又可以看到自己的不足和缺點,在以後的生產和工作中加以改進和提高,精益求精,不斷創造自身的專業技術價值,另一方面,通過這次資格評審,從另一側面看到別人對自已的專業技術水平的評價,從而促使自己更加從嚴要求自己,不斷提升知識水平和勞動技能水平。三人行必有我師,我堅信在日常的工作中相互學習、相互請教,自已的業務水平必定能更上一層樓。活到老,學到老,知識無限的,學習是不可停止的。在今後的工作中,我將以飽滿的.熱情投入到本職工作之中去,更好在電力建設行業中發揮自己的技術專長,為企業創造更高的經濟效益為企業、為國家做出更大的貢獻。

篇36:述職述廉報告

2018年最新述職述廉報告

20XX年,在市局黨組的正確領導下,本人能夠團結帶領辦公室全體同志協力同心、務實苦幹,較好完成上級交給的各項工作任務。現將有關情況小結如下:

一、堅定立場,改進作風,不斷增強自身綜合素養

能夠嚴格要求自己,自覺遵行黨紀國法和單位各項規章制度,規範自身言行,培養健康情趣,站穩政治立場,強化擔當意識,自覺查改庸懶散奢等方面問題,切實改進工作作風。積極參加單位組織的支部活動和理論學習,認真學習黨的理論和專業知識,不斷提高思想政治覺悟,促進個人綜合素養不斷提升。

二、盡心竭力,履職盡責,全力保障機關正常運行

牢牢把握“辦文、辦會、辦事”等重點工作,充分發揮好參謀助手和橋樑紐帶作用。

一是緊扣中心,推動工作。圍繞市局黨組確定的中心工作,擬定了重點督查督辦事項並定期跟蹤落實;牽頭順利完成了工業產品生產許可證制度改革、信用體系建設、三服務三促進、營商環境建設年、掛村扶貧等上級下達的`重點任務;起草全市食品藥品安全工作會議、食品安全城市創建會議等綜合性文稿20餘篇;完成公務員考核、業務考評等系列考核評價和迎檢工作20餘次;年內舉辦基層監管人員培訓等綜合培訓班3期,培訓人員達300多人次。

二是服務大局,強化宣傳。制定了全市系統信息宣傳考核獎懲辦法,先後組織開展食品安全宣傳週、安全用藥月等集中宣傳活動4次,創建了“食藥安全健康宿遷”公眾號,以圖文並茂方式宣傳我局工作。全年更新市局網站信息284條,更新微博、微信信息199條,通過“在線訪談”、“1+x”新聞發佈會、全媒體“政民互動”等形式與社會大眾實現了零距離交流。

三是規範權力,依法行政。牽頭編制梳理出我局6類行政權力418項權力清單,完成對湖濱新區食品藥品行政處罰權力項目賦權工作。新食安法實施後,針對我局行政複議數量較往年有大幅增長的實際,已高度負責的態度做好政策法規工作,全年共受理行政複議案件19件,被申請複議答辯5件,舉辦聽證會3次,出庭應訴1次,始終做到了依法審查、公正裁決。

四是嚴謹細緻,推薦幹部。一年來,我局公開招錄、遴選公務員3名,民主推選10名優秀同志配備到局機關和市餐飲所科級幹部崗位,在幹部選拔任用過程中,協助局黨組按照“制定方案、職數預審、全程紀實、組織考察、任前公示、黨組會討論決定”等程序規範進行,確保我局在幹部選拔、任用工作中不走過場,不流於形式。

三、嚴於律己,清正廉潔,嚴格落實廉政制度規定

工作和生活中,能夠嚴格遵循“八項規定”要求,自覺遵守用車、住房、職務消費等相關規定,做到嚴於律己,廉潔清正。

一年來雖然取得了一定的成績,但離領導和同志們的要求還有不少差距。在今後的工作中,我將更加努力,爭取以做最大的成績,更好地為領導和同志們提供優質高效的服務。

篇37:述職述廉報告

自2013年5月任湘江鄉黨委書記以來,在湘江鄉工作已經有三個年頭了,湘江鄉離縣城100公里,道路崎嶇,車程兩個半小時,是個缺項目,缺資金,沒有任何收入,工作經費運轉困難的鄉鎮。當年去湘江工作時,我的女兒只有四歲,我克服了重重困難,完成了從“小女子”到“女漢子”的蜕變。

這三年來,我認真履行黨風廉政建設“主體責任”和“第一責任人”的職責,工作上兢兢業業,任勞任怨,生活中低調謙虛、團結同事,帶領鄉里一班人開創了生態旅遊產業發展的新局面。在湘江鄉工作的三年裏,我積極向上爭取項目資金,完成了鄉里幹部職工宿舍建設、鄉便民服務中心、會議室的建設,改善了鄉里的辦公條件;鄉里的綜合績效考核連續三年(2013、2014、2015)被縣委縣政府評為先進單位,本人也被縣委授予“三等功”稱號;2015年還被縣裏評黨風廉政建設先進單位。現將情況彙報如下:

一、履責、守廉、弘德等方面情況:

(一)落實黨風廉政建設主體責任第一責任人責任的情況。任現職以來,我與鄉黨委班子成員一道,系責於心、履責於民,努力踐行“三嚴三實”,全面落實主體責任和第一責任人職責,做好黨風廉政建設的“負責人”。一是主動部署。將黨風廉政建設列入鄉黨委重要議事日程,和業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。鄉黨委會每年研究黨風廉政建設工作在4次以上,並對班子成員反腐倡廉建設責任進行了分解、督察,各位班子成員按照分工均能較好地履行“一崗雙責”。 同各村負責人簽訂了黨風廉政建設責任書,把責任落實到村、落實到個人;形成了一級抓一級、層層抓落實的工作機制。先後制定了上班、考勤、車輛、接待、財務等方面的管理規定。二是主動落實。作為湘江鄉黨風廉政建設第一責任人,做到了敢抓敢管;對於羣眾反映強烈、涉及面廣、牽涉人數眾多的重大問題均一管到底,督促解決。堅持廉政談話制度,每年我與班子成員廉政談話不少於3次,提醒督促他們落實黨風廉政建設責任。連續三年,我本人就加強作風建設、深入推進湘江鄉反腐倡廉工作等內容上了廉政教育黨課。帶頭報告個人重大事項和個人、班子履責情況。三是主動協調。主動協調解決鄉紀檢監察工作中遇到的重大和疑難問題,對涉及全鄉的反腐倡廉工作,親自抓好協調,確保工作順利開展。支持上級紀檢監察機關工作,2013年至今,派出領導幹部5人次到縣紀委跟班學習、協助辦案。並開展了形式多樣的廉政文化進機關、進村活動,在辦公樓的醒目處張貼廉政警示錄,建設了機關廉政文化走廊等。四是主動督辦。幫助鄉紀委辦案同志排除各方面的阻力和干擾,為他們開展工作創造條件。2013年至今,鄉紀委辦理案件7起,其中開除黨籍、降低崗位等級1人,開除黨籍2人,黨內嚴重警告2人, 1人,政紀記過1人。主持鄉黨委開好專題民主生活會,抓好本單位及個人問題的整改落實。五是主動執行制度。我認真抓好中央、省、市、縣的規定在湘江鄉的貫徹落實並帶頭執行,嚴格執行民主集中制,堅持“三重一大”事項集體決策和“一把手”末位表態,整個班子風清氣順,團結共事創業氛圍濃厚;我認真落實“五個不直接分管”制度,財務、人事、工程建設項目、行政審批事項、物資採購等工作均由副職分管。

(二)執行黨的政治紀律和政治規矩的情況。作為鄉黨委書記,我始終堅持講規矩、守紀律,牢固樹立規矩意識、紀律意識。一是組織學習到位。認真組織學習黨的十八大,十八屆三中、四中、五中全會和習總書記系列講話精神,特別是開展好了黨的羣眾路線教育實踐活動,三嚴三實專題教育和正在進行中的“ ”學習教育;通過學習樹立了正確的權力觀、政績觀和利益觀,真正做到了權為民所用、情為民所繫、利為民所謀。二是落實決策部署到位。始終同黨中央、省委和市委保持高度一致,堅決貫徹執行縣委、縣政府的重大決策部署。特別是積極落實縣委“打造瑤族生態旅遊勝地”決策部署,鄉黨委搶抓湖南衞視《新春走基層》直播香草源機遇,大力發展旅遊產業,目前香草源、婆婆源瀑布、龍虎大峽谷等景區建設初步完成,竹瓦漂流和桐衝口千年瑤寨建設正在緊密推進中,湘江已成為全縣初具規模的旅遊目的地。三是遵紀守規到位。積極踐行“三嚴三實”,從不妄議中央大政方針,從不幹詆譭黨和組織的事。凡湘江的工作涉及全縣經濟社會發展大局的重大事項,都及時報請縣委、縣政府研究決策,從不搞先斬後奏、斬而不奏。堅持“大事講原則,小事講風格”,從不搞“一言堂”和“團團夥夥”,堅決維護班子團結和諧。

(三)職權行使和職務影響方面的情況。任職以來我嚴格遵守廉潔從政若干準則,正確行使權力,堅持依法辦事,自覺做到不見利忘義,不見利忘紀。任現職來,本人從未利用職權和職務上的便利為本人、親屬及其他特定關係人謀取利益;嚴格執行各項紀律要求,從未收受過現金、有價證券和支付憑證,未參與土地和房地產開發等經商辦企業,從未操辦過一場宴請,選拔任用幹部也是嚴格按照幹部選拔任用條例,在職責範圍內推薦幹部。

(四)公務消費方面情況。我個人沒有配備專門的公務用車。鄉里的公車兩台(一台是2010年買的越野車,行使里程已達28萬公里;一台是2014年購買的皮卡車,行使里程達10萬公里),都是按照上級的要求審批後購買的,沒有超編制、超標準配備使用公務用車。本人沒有公車私用,沒有駕公車;從來沒有用公款出國出境;現有辦公用房一間18平方米,沒有超標準配備和裝修,只有電腦等日常辦公用品。

(五)個人有關事項方面的情況。本人及配偶、子女的各項重大事項均如實進行了報告。縣城有一套商品房,於2008年按揭貸款購買,當時的購買價格16.8萬,位於盛世康城小區B棟407,120平方米;本人沒有出國(境)護照;女兒唐果今年8歲,在縣城上國小。本人工資為2406元/月,津補貼1870元/月,獎金由縣年終績效考核結果而定,無其他勞務收入。未持有有價證券、股票及其他金融理財產品,本人未投資公司、企業。

(六)樹立和弘揚職業道德、社會公德、家庭美德的情況。作為組織培養出來的少數民族女幹部,我格外注重自己道德修養的提升。一是用心工作樹立弘揚敢於擔當的職業道德。任現職來能夠做到堅持原則、秉公辦事、忠於職守和密切聯繫羣眾,在困難和問題面前敢於擔當、敢於碰硬、敢於破解難題。堅持按法律、按制度、按程序辦事,注重團隊精神和協作意識,不搞脱離羣眾、不搞形象工程。二是用心生活樹立弘揚積極向上的社會公德。注重誠實守信、實事求是、表裏如一,遵守和維護公共秩序、熱心公益事業、關愛弱勢羣體,積極弘揚社會主義核心價值觀。本人從沒有酗酒失態、滋事擾民、見利忘義和奢侈浪費等行為。三是用心家庭樹立弘揚幸福和睦的家庭美德。弘揚傳統美德,孝敬父母,尊敬長輩,愛護孩子,無生活 ,從不賭錢打牌,業餘生活習慣和情趣健康、向上,注重儀表端莊、舉止文明、良好修養和謹慎交友。

二、存在的不足及原因剖析

總結個人這幾年的工作,我認為自己在本職工作、廉潔自律、道德品質方面還是比較好的,但對照縣委、縣政府的要求和羣眾的期盼,還有一定差距。一是學習不夠、不深入。沒有深入系統的學習各種政策和知識,特別是黨中央的各種政策學習不深入,不繫統,理解不透徹;對精準扶貧和黨建學習不夠,業務不強。二是宗旨觀念淡化,服務意識不強。在工作中,認為自己是女同志,認為沒必要太拼命,有時產生了想鬆口氣的念頭,致使工作有時不夠深入,羣眾觀念不強,全心全意為基層服務、為羣眾服務的意識不強。特別是在小康建設發展上沒有新的突破。三是工作紀律不嚴。對廉潔自律認識上有差距,對有關廉潔自律規定的學習不夠,有時執行有關規定不嚴格。在香草源景區接待過程中,有時為了面子超標準接待,有時陪客還喝了酒;對班子成員和幹部職工的教育管理不嚴,認為鄉里離縣城太遠,幹部職工太辛苦,對他們偶爾出現的出勤、工作落實和作風等問題,經常睜一眼閉一眼,沒有進行批評教育,存在老好人思想。四是個人的修養有待提高。工作中佈置多,親自檢查少,有時有急躁情緒,經常不注意場合,不注意方式批評幹部職工,事後也沒有做耐心細緻的工作,沒有做到以德服人。處理問題剛性多,韌性少,存在霸道作風。

剖析這些問題產生的根源:一是放鬆了嚴格的政治理論學習。由於對政治理論學習的重要性認識不足,自覺不自覺地放鬆了政治理論學習,總認為自己是做實際工作的,不是理論工作者,沒有必要去深鑽細研。導致理論學習的興趣不濃,運用理論知識指導工作實踐的能力不強。二是放鬆了嚴格的黨性修養鍛鍊。近幾年來在嚴格黨性鍛鍊上所下的力氣不夠多,世界觀改選抓得不夠緊,為人民服務宗旨觀和艱苦奮鬥精神有所淡薄。研究解決一些矛盾和問題,實事求是、羣眾路線堅持得不夠好,工作作風不夠深入,難度大、難見效的工作抓得少一些。三是放鬆了嚴格的主觀世界改造。認為自己工作多且事務纏身,以致學習理論的勁頭小了,深入基層解決實際問題的時間少了,精神狀態和進取心也差了。這種思想,就是考慮個人的利益多了一些,考慮人民羣眾的利益少了一些。由於宗旨觀念在頭腦中扎得不牢,總認為基層、扶貧對象反映的熱點、難點問題是帶有共性的問題,沒有很好地針對問題沉下去,尋求解決問題的最佳方法。

三、今後的整改措施:

一是強化政治理論學習,提高黨性修養。要堅持不懈的學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,總書記系列重要講話精神,結合當前開展的“ ”學習教育活動,要不失時機的提高自己的黨性觀念。模範執行黨的路線方針政策,與時俱進,創造性開展工作,在政治上、思想上、行動上與黨中央和縣委縣政府保持高度一致。積極踐行“三嚴三實”,進一步嚴格貫徹執行中央八項規定、省委九項規定、市委十項規定和縣委二十六項規定,強化公僕意識,奉獻意識,進一步轉變作風,提升服務水平。二是牢固樹立為人民服務的思想觀念,切實改變工作作風。在今後的學習和工作中,要加強黨性觀念的灌輸,要加強黨員幹部紀律的約束,要為人民羣眾多辦好事,多辦實事。三是嚴格要求自己,嚴厲約束自己。要時刻以黨的紀律約束自己,從小事做起,從身邊做起,任何時候時候都要注意自己的黨員形象,牢記自己的黨員身份;工作中注意處理問題的方式方法,克服急躁情緒。四是嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩。認真履行“一崗雙責”,履行好黨風廉政建設主體責任第一責任人的責任,樹立弘揚“三德”,做一名勤政廉潔、敢於擔當的好黨員、好乾部;找準家庭和工作的平衡點,做一名好母親、好女兒。

篇38:述職述廉報告

唐山市豐潤區公安消防大隊現有現役幹部5人,文職僱員5人,管轄消防安全重點單位87。火警119由支隊統一調度,現有公安現役消防隊2個(燕山路中隊、豐潤中隊),燕山路中隊主要負責城東區域(原新區),轄區面積360平方千米;豐潤中隊主要負責城西區域(原豐潤城區),轄區面積345平方千米。唐山市豐潤區公安消防大隊日常工作以防、滅火為中心,在消防監督工作上實行三級管理,支隊、大隊、派出所分別負責各自管轄範圍的社會單位的消防監督管理工作。

2016年以來,在支隊黨委和當地政府的領導下,豐潤區公安消防大隊以保持社會面消防安全形勢和部隊內部穩定為目標,努力打造“思想觀念新、工作作風實、團結協作好、駕馭能力強、勤政效率高”的大隊領導班子,團結和帶領廣大官兵牢記使命責任,緊跟形勢發展,頑強拼搏,鋭意進取,圓滿完成2016年各項消防工作任務。

一、不斷加強部隊思想和組織建設。

一是組織大中隊開展了“ ” 等主題教育,堅定了全體官兵的政治信念,密切了消防部隊和人民羣眾魚水關係。

二是嚴格落實廉政責任和領導幹部“一崗雙責”制度,進一步端正了執法思想,牢固樹立執法為民的服務意識和正確的榮辱觀,努力打造高效為民、廉潔公正和誠實守信的消防隊伍,提高消防工作的規範化建設水平。

二、消防監督執法情況。

(一)易燃易爆單位監管到位。今年以來,我大隊對全區易燃易爆單位開展了消防安全整治工作,對全區易燃易爆單位及化工企業等場所進行了全面的排查整治,並對全區的易燃易爆單位及化工企業進行了摸底排查、登記造冊,做到“底數清、情況明”。對易燃易爆單位進行了檢查,督促單位充分發揮自身主體責任,嚴格落實各項消防安全責任。

(二)開展火災隱患排查整治工作。為更好的開展安全生產攻堅行動工作,我大隊積極同消委會成員單位協作,聯合檢查,形成合力:①以區消委會名義下發《建立全區消防安全聯查聯演聯戰工作機制的通知》,要求各職能部門充分配合,形成合力,落到實效。②聯合商務、氣象、住建、監管等部門,對全區易燃易爆單位進行監督抽查。③提請區消防安全委員會向區教育局、民政局、衞計局、文廣新局下發了《關於開展行業內部單位消防安全檢查的通知》。要求各行業各部門對本行業、本系統內部消防安全情況進行摸底檢查,並將檢查情況登記造冊,並聯合進行消防抽查。④聯合區民政局對現經營的敬老院、養老院開展消防安全專項檢查,對發現的火災隱患進行造冊登記,督促相關單位整改,並將檢查結果向區政府進行了專題彙報。⑤2016年,我大隊和各公安派出所共檢查各類單位、場所2688家,消除火災隱患及違法行為1900餘處。

(三)建立風險管控機制,健全消防安全分級管理。針對我區消防工作實際,我大隊按照“三級管理”機制,將全區社會單位分為支隊管理級、大隊管理級、公安派出所管理級,將檢查重點放在大隊管理的87家消防安全重點單位上,並定期對全區28個公安派出所的消防監督工作進行業務指導。

三、豐富形式,突出實用,大力開展宣傳培訓

豐潤大隊始終將消防宣傳和培訓工作作為工作重點抓好抓實,大隊合理制定了消防宣傳和培訓計劃,並明確了一名參謀和一名文職專職負責消防宣傳工作。一是建立了“四個能力”宣講團。大隊成立了由一名大隊參謀、一名文職、一名中隊幹部組成的“四個能力”宣講團,並根據各類單位特點分別製作了培訓教材及課件,每月至少進6家企事業單位進行上門培訓。二是開展多種形式的宣傳活動。我大隊每週利用消防宣傳車開展“流動式”消防宣傳教育,在全區公園、市場、商場等人員密集場所,向過往羣眾發放宣傳知識手冊,講解防火的基本常識。三是為了讓廣大羣眾關注消防,明白消防,我大隊充分利用“豐潤消防”微信公眾號定期發佈消防安全常識及安全提示。利用城區繁華路段的LED電子屏,循環播放消防安全知識宣傳片,營造濃厚宣傳氛圍;充分利用消防宣傳車,深入到單位、社區為廣大羣眾宣講防滅火的基本常識和逃生技能。為做好消防安全宣傳教育行動,我大隊深入到轄區學校、幼兒園,走進課堂進行消防安全宣傳,以“小手拉大手”的形式將消防安全知識帶進千家萬户。期間,發放各類宣傳材料5000餘份,張貼消防安全宣傳掛圖2000餘份,開放消防站2次。

篇39:述職述廉報告

我於2012年12月擔任縣司法局長,2013年10月兼任局黨組書記以來,在縣委、政府的正確領導下,在上級司法行政部門的精心指導下,在全系統幹部職工的配合和支持下,緊扣全縣工作大局,以建設“法治江華、平安江華”為重點,認真履行職責,勤政務實,忠於職守,開拓創新,不斷改進工作方法,較好完成了各項工作任務,根據縣紀委的工作要求,現將本人任現職來的工作情況彙報如下:

一、落實黨風廉政建設主體責任“第一責任人”責任的情況

1、精心安排,全面部署,認真落實黨風廉政建設“第一責任人”的責任

作為“第一責任人”,本人帶頭執行黨風廉政建設責任制,和班子成員共同提出了“一手抓維護社會穩定,一手抓廉政建設”的總體工作部署,把黨風廉政建設與促進江華司法行政工作發展同部署、同落實、同檢查、同考核,及時分析研究全局黨風廉政建設狀況,不斷加強對黨風廉政建設工作的統一領導。始終把黨風廉政建設作為班子建設和隊伍建設的中心工作,統籌安排、認真部署,積極推進。近年來,全局先後召開8次幹部職工專題會議,結合本系統的工作實際,全面貫徹落實上級關於加強黨風廉政建設的文件精神。

2、強化措施,狠抓落實,紮實推進黨風廉政建設。

帶頭落實“第一責任人”責任,重要工作親自部署,重大問題親自過問,重點環節親自協調,重要案件親自督辦,切實做到了履行“第一責任人”的責任“不甩手”。在過去的幾年裏,局黨組每年初對黨風廉政建設工作進行專題研究,成立以我為組長,其他班子成員為副組長,各股室負責人為成員的黨風廉政建設工作領導小組,研究制定年度黨風廉政建設和反腐敗工作要點,分解落實全年工作任務,層層簽訂黨風廉政建設《目標責任書》。嚴格落實“約談”制度和“警示”教育,及時瞭解掌握黨員幹部的思想、工作和生活情況,對一些苗頭性、傾向性問題,早發現、早提醒、早糾正、早處理。幾年來,先後約談了班子成員2人,股所室長6人,幹部職工14人,直接壓實責任、傳導壓力,對落實“兩個主體責任”提出了明確具體的要求。

3、突出重點,嚴格執行,加強監督監察。

以“零容忍”態度,突出重點人羣、重點領域、重點問題監管督查,加大案件查辦力度。今年5月,以省委巡視組巡視江華為契機,局紀檢監察室對涔天河司法所幹警陳--違規索取當事人現金2300元一案,配合有關部門進行了嚴肅的查處,對當事人予以行政記過處分。抓住關鍵時間節點,對機關重點服務窗口,基層司法所採取集中檢查,重點督查等方式,狠抓全系統幹部職工慵懶散慢,遲到早退,空崗缺崗,上班期間不作為等突出問題。今年以來,由局紀檢監察室牽頭開展各項督查5次,對違反作風紀律的6名幹部職工進行了“約談”和通報批評,為全體幹部職工敲響作風轉變的警鐘。

4、加強學習,警鐘長鳴,對班子成員進行監管教育。

我十分注重對班子成員的教育管理工作,經常在黨組會議上開展廉政教育,召開民主生活會,進行批評與自我批評,給黨員領導幹部上廉政黨課,觀看“衡陽賄選案”等警示教育專題片,教育班子成員要帶頭廉潔自律,廉潔從政、履行好“一崗雙責”,要起表率作用。

5、遵章守紀,廉潔從政,貫徹落實中央八項規定。

我帶頭改進工作作風,嚴格遵守廉政準則,認真抓好中央八項規定的貫徹落實,堅決整治“四風”問題,自覺抵制可能影響公正執行公務的娛樂、休閒活動,自覺抵制違規收送禮品、禮金等,不借職務升遷、逢年過節、生日等名義藉機斂財、收受紅包禮金。帶頭廉潔從政,嚴格執行民主集中制、“三重一大”事項集體決策、“五個不直接分管”、“一把手”末位表態和個人重大事項報告等制度,嚴格教育約束親屬和身邊工作人員,自覺接受監督。

二、執行黨的政治紀律和政治規矩的情況

1、堅決維護黨中央權威。

本人時刻堅定地維護黨中央權威,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,聽從黨中央指揮,對黨中央的方針政策決不陽奉陰違自行其是。在任何場合,決不對黨中央的大政方針説三道四,決不發表同中央精神相違背的言論。真正做到對黨忠誠、嚴守底線、心存敬畏、謹言慎行、保持定力,讓守紀律,講規矩成為一種習慣,一種追求,一種常態。

2、嚴要求講政治守紀律。

深入學習黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會和 總書記系列講話精神,尤其是對司法行政工作的重要指示精神。嚴守政治紀律和政治規矩,嚴格貫徹執行黨的路線方針政策和上級黨委、政府的重大決策部署,樹立正確的權力觀、政績觀和利益觀。嚴格按規矩辦事,不拉幫結派團團伙夥。嚴肅黨內政治生活,對組織忠誠老實並如實報告個人重大事項,努力維護黨和政府以及人民羣眾的利益。

3、強學習提升服務能力。

加強班子思想政治建設,不斷提高執行力、戰鬥力和創造力。注重學習和掌握經濟、法律、社會管理方面的知識,堅持用黨的創新理論夯實科學發展的思想基礎,不斷提高政策理論水平和分析問題、解決問題的能力。

三、職權行使和職務影響方面的情況

1、健全制度,一崗雙責,形成黨風廉政長效機制。

任現職以來,本人認真履行“一崗雙責”,組織研究完善局黨組議事決策、財務管理辦法、項目管理制度等規章制度,嚴格落實一把手不分管人事、財務、項目,不插手工程招投標等制度,執行領導幹部個人重大事項報告、述職述廉、民主生活會、經濟責任審計、“兩報告一評”議制度。任職來,未發生違反財務、人事紀律的事項。作為局黨風廉政建設工作第一責任人,我經常督促班子成員負責做好分管工作的同時,嚴要求抓好黨風廉政建設和反腐敗工作,切實履行好“一崗雙責”,形成人人蔘與,一級抓一級、層層抓落實的反腐倡廉工作機制。

2、選人用人,突出實績,重用羣眾公認的好乾部。

嚴格按照規定和程序任用幹部,執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》,幹部職工人事任免均通過民主集中討論通過,無違反幹部工作紀律和借選拔任用之機為自己和他人謀取利益。認真落實黨的幹部路線方針政策,為“能幹事、會幹事、幹成事”的黨員幹部搭建平台,並強調把好推薦關、考察關、紀檢組審核關、黨組研究關和公示關,確保把“德才”兼備的幹部選派在適合的崗位上,確保不出現用人失察、誤用的情況,有效避免在用人機制上的不正之風。

3、踐行承諾,廉潔自律,嚴格遵守黨風廉政紀律。

任現職以來,在財務開支上,嚴格執行財政紀律,不亂開口子,我與分管財務領導共同把關。今年已改造完成的社區矯正中心,新建公共法律服務中心、法治文化公園等工程項目,局黨組成立了專門的領導小組負責,嚴格按程序實施,不存在親友參與的現象。幾年來,本人按照《黨章》對黨員領導幹部的基本要求規範自己的言行。沒有利用職權和職務上的便利為本人、配偶、子女、親屬、身邊工作人員及其他特定關係人謀取利益;沒有干預和插手工程建設等活動;沒有參與土地和房地產開發;沒有操辦婚喪等各種喜慶事宜;沒有收受現金、有價證券、支付憑證的情況。

四、公務消費方面的情況

近年來,本人能認真遵守廉潔從政的各項規定,遵守上級對領導幹部職務消費的各項制度,正常的職務消費嚴格按照標準執行,沒有擴大職務消費的範圍和標準。沒有配備專門的公務用車,只有執行公務時才使用公車;本人辦公用房沒有超標準,面積16平米;任現職以來沒有因公出國(境)。

五、個人有關事項方面的情況

本人與配偶於2010年在縣城錦繡江華小區購買商品房一套,面積約137平方米,每平米1800元,購買價格25萬元。本人沒有因私出國(境),無因私出國(境)證件;配偶陳水英在沱江鎮人民政府從事計劃生育工作,女兒朱�文在長沙大學讀書;我對家屬子女管理甚嚴,他們均未在我分管領域從事謀利活動,均未利用我的名義和打着我的牌子辦私事、開“後門”、走“捷徑”,更沒有做違法違紀、以權謀私的事,

本人的工資、獎金、津補貼等收入每月4000元,夫妻兩人年收入10萬元左右,除生活開支以外,略有節餘。2014年購買上海大眾私家車一台,價格為18萬。無講學、寫作、書畫等勞務所得;本人和配偶及女兒沒有進行任何投資。

六、樹立和弘揚職業道德、社會公德、家庭美德的情況

一是講職業道德。本人堅持原則、忠於職守、深入基層、噓寒問暖,幫助羣眾解決實際問題。遵紀守法,言行一致,實事求是。在工作中嚴格按法律、按制度、按程序辦事,不墨守成規,不弄虛作假,不搞形式主義。教育幹部職工有良好的團隊精神和協作意識,不要脱離羣眾搞形象工程。

二是講社會公德。遵紀守法,熱心社會公益事業,積極參與社會公益活動。

三是講家庭美德。夫妻之間互敬互愛,互幫互助,和睦相處;尊老愛幼,誠懇厚道,與同事、朋友及街坊鄰居友好相處,知書達理;教育子女誠實做人,踏實做事。

回顧幾年來的工作,雖然取得了一定的成績,但仍存在差距和不足:

一是思想認識有偏差。黨風廉政建設主體責任落實需進一步加強,個人廉政勤政意識需進一步提高。

二是創新意識缺乏。破解難題的方法不多,手段不夠,在思路、措施上與當前形勢發展的要求還有一定差距等。

三是個性修養不完善。我是個急性子、直脾氣的人,一貫比較嚴肅,導致工作考慮不太細緻,遇到難解決的問題時就比較煩躁,往往面色難看,批評人過於嚴厲,使人難以接受,影響工作情緒。

四是工作缺乏激情。在工作中有時會產生比上不足比下有餘的心態,導致實際工作中就有了完成任務、不求上進的表現,就有了應付差事的形式主義、官僚主義的一些表現。

存在問題的原因主要是學習不夠,缺乏主動性、系統性;深入基層不夠,調查研究不紮實等。今後,本人要進一步抓好自身建設,加強學習,增強主動性和自覺性,提高理論素養,不斷積累知識,拓寬知識面,持續提升政策理論水平,提高服務羣眾的能力,經常深入基層調查研究,集思廣益,創新司法行政工作的工作方式方法,有針對性地指導和加強司法行政工作,為推進依法治縣、建設平安江華、法治江華作出自己應有的努力!

篇40:述職述廉報告

根據上級部門的要求,結合自己在履行崗位職責和完成年度工作方面,現將自己在德能勤績廉方面工作述職如下:

一、端正態度,認真參加區委中心組理論學習,並堅持讀書看報和自學。

我作為一名區政協駐會專職副主席,始終堅持黨的領導,始終堅持思想上同中共中央同心同德,目標上同心同向,行動上同心同行。特別是對黨、對人民政協和民主黨派的領導以及黨的人民政協的理論、黨的統戰理論、共產黨領導的多黨合作的制度以及中國特色社會主義制度的理論、方針和政策有較深的理解和較強的認識。對政治學習自始自終是態度端正,認真對待,對上級組織布署和安排的重大學習和政治活動,從來都是自覺參加,認真對待。區委中心組的理論學習每次都堅持參加並認真簽到,同時做好學習記錄,本人雖不會上網,但堅持每天讀書看報看新聞,瞭解和關心國內外大事,研讀有關國家大 方針政策的報刊、雜誌和有關文章,聯繫工作實際,做到胸中有數,同時堅持自學,對上級組織下發的各種讀物、學習文選、學習資料都能堅持自學,吃透精神,聯繫實際,結合自己的.工作,力爭做到學以致用,並指導自己的實際工作。

二、盡職履責,堅持飽滿的精神狀態,認真做好政協的工作。

作為政協的駐會副主席,按照區委的分工,區委政府的各項領導組工作需有四個班子的一名負責同志參與,本人蔘與了十個領導組的工作,平時工作雖然忙碌,但本人感覺十分充實,一個人工作總要有良好的精神狀態和工作幹勁,像區計生領導組、信訪維穩領導組、區綜治委、區規委會,平時參與全區的工作較多,會議較多(有時是晚間會議),帶隊督查和檢查的工作較多,但本人從來都是按照組織要求,認真參與,並親自帶隊,深入鄉鎮街和基層,較好完成指定任務。今年的6月30日特大洪澇災害之際,我嚴格按照區委要求,自配膠靴和雨具,深入到本人聯繫的鄉鎮淠東鄉,並深入桂灘村河堤大壩,與鄉、村和包村幹部一起,共同參與抗洪救災,並在一線大壩上,堅持督促檢查指導,對大壩進行加固,有效控制了洪水的漫延,保障了大壩的安全。災後,有多次深入扶貧村,積極指導貧困村的脱貧攻堅工作,並帶領區統戰部門、幫扶單位和區民革黨員積極與貧困村子女及貧困户結對幫扶,解決貧困户子女上大學費用和貧困户治病費用,貧困村兩委對此行非常感謝。工作上有時即使佔用了休息時間,但也感覺精神充實,狀態良好。作為政協領導班子成員之一,參與了區委政府的中心工作,瞭解了區情,掌握了情況,做到了政協知情出力。

(一)貼近民生,積極反映社情民意

作為區政協分管法制委的領導,我牽頭組織召開了區政協社會法制委員會全體委員反映社情民意專題會議。學習了《政協六安市委員會反映社情民意信息工作條例》和區政協反映社情民意工作相關文件精神,對年度社法委反映社情民意信息工作進行了安排部署。去年以來,僅社法委區報送社情民意信息八篇,其中《關於建立狂暴型精神病人應急處置機制的建議》、《關於人力支持民辦養老機構發展的建議》、《關於進一步強化政府職責,推進金安義務教育均衡發展的建議》、《關於創新社區服務方式,提升社區服務水平的建議》等四篇社情民意被市及相關部門採用採納。

(二)熱情服務,組織委員開展活動。

去年我組織了分管的區政協社法委區安排委員大型活動三次,參加了區檢察院第九屆“檢察開放日”,調研了檢察院走近羣眾,接近羣眾,與羣眾交流對活的工作,並召開了座談會,調研探討了新常態下檢察院工作的新思路、新途徑、新方法;視察、調研、座談了我區清水河街道特殊人羣的管理工作,並梳理分析了特殊人羣管理工作中存在的問題、矛盾、剖析了對特殊人羣管理的有徑途徑,找出瞭解決了問題和矛盾的辦法。法制委在組織,服務委員活動上表現出極大的熱情,主動承擔活動主題篩選,聯繫聯絡活動場地,組織委員參加和準備會上發言等項工作,在組織委員外出學習考察、視察、調研等活動期間,主動服務委員,和委員交心交流交朋友,並就提案和社情民意工作與委員們進行交流討論,幫助和指導委員解決履行職責過程中遇到的具體問題和困難,傾聽做好政協工作的意見和建議,努力增進與委員之間的瞭解和感情。

(三)指導把關,服務委員撰寫大會發言和提案。

為切實做好我區政協四屆五次大會發言材料及提案准備工作,以實際行動準備好專委會和黨派組織的大會發言及提案撰寫,我專門組織召開了黨派及專委會專題動員工作會議,親自把關,指導並修改完善了每一篇大會發言和政協提案,組織委員撰寫大會發言,並通過走訪委員活動,推進委員撰寫提案和大會發言的熱情,較好地提高了提案及大會發言材料的質量,其中,民革金安區支部提出的《關於進一步推進金安區基礎教育發展的建設》,李玉穩委員提出的《關於我區行政執法工作存在的問題及建議》,馬駿委員提出的《積極開展社區矯正工作,促進社會和諧穩定》等,大會發言材料受到了參會的區委、政府主要領導的高度讚譽和批示,得到參會廣大委員的充分肯定。

(四)帶領委員,履行民主監督,推進委員履職盡責。

去年八月,我組織並帶領委員對清水河街道社區工作及特殊人羣管理工作進行了專項調研和視察,並深入北苑社區和淠綠新村社區,通過聽取彙報和視察,委員們對街道工作給予了充分肯定,並就特殊人羣的管理工作提出了真知灼見,在參加區檢察院“檢察開放日”活動中,在聽取情況介紹,觀摩各科室進行了座談討論的基礎上,委員們對檢察院打破檢察工作的神密感,貼近羣眾,走進羣眾,讓人民羣眾熟悉檢察工作,瞭解檢察工作,走近檢察工作給予了高度評價,一致認為,檢察機關強化法律監督,維護公平正義,以打造“民生檢察、陽光檢察、創新檢察、精緻檢察”為動力,取得了巨大成績,得到了全區廣大羣眾的好評,作為政協委員參與活動,也納入了法律民主監督的軌道。

三、圍繞中心,服務大局,積極參與全區中心工作。

一年來,圍繞區委政府確定的各項中心工作,按照四個班子成員聯繫分管工作,我作為區計生領導小組副組長,除參與區計生領導小組的各項工作研究之外,每年都親自帶隊赴若干鄉鎮街對計生工作開展專項督查,在督查的基礎上,幫助鄉鎮街專題研究方案和措施,每到一處鄉鎮,我都認真聽取彙報,並帶隊下村到户走訪摸底,在掌握了鄉情和村情的情況下,再與鄉鎮黨委政府交流、溝通、反饋情況,研究制定切實可行的方案和措施,在聯繫包包鄉鎮和區重大項目工作上,我嚴格按照區委要求,定期或不定期帶領責任單位和包包單位赴重大項目現場和鄉鎮一線,與重大項目的負責人和責任單位負責人保持“熱線聯繫”,積極幫助企業指導和協調工作,對在聯繫重大項目中發現存在企業難以解決的問題中,我都努力做到協調關係,化解矛盾,溝通情況,努力爭取政策支持和扶持,並確定責任單位具體負責同志連接企業,讓企業感受到黨委政府領導同志是真幫扶、幫真忙。在聯繫鄉鎮工作中,除定期與鄉鎮取得聯繫外,脱貧攻堅的工作,自己未敢懈怠,年底和年外都分別帶領責任單位及工作隊長到鄉鎮、村、貧困户家中瞭解實情,聽取鄉鎮黨委政府彙報,進村摸清實情,聽取彙報,召開座談會,調動村幹部和扶貧工作隊長積極性,梳理分析貧困原因,理清脱貧思路和途徑,並積極爭取扶貧資金和政策支持,幫助貧困村努力做到在規定期限內脱貧,近期,本人還將組織幫扶單位赴淠東鄉就脱貧攻堅工作進行政協的專項調研,力爭我區脱貧攻堅工作在規定時間內完成任務。作為一名專職政協的工作者,在搞好政治協商,民主監督的同時,也圍繞了中心,服務了大局,參與了中心工作,爭當了黨委政府的參謀和助手,積極履行了參政議政上的職能,為區委政府確定的各項工作做到了盡職盡力。

四、努力恪守政治品德、職業道德、社會公德、家庭美滿,注重德育自律、潔身自好、廉潔自律。

個人在踐行社會主義核心價值體系上,在廉潔自律方面,嚴格按照中央八項規定,省委“三十委”和市區委實施意見的要求,堅持做到理論上清醒,信念上堅定,注重個人的政治品德和職業道德,從不跑官要官,能顧全大局,與黨內外同事和諧相處,不該拿的不拿,不該要的不要,不該去的不去,不該吃喝的不吃喝。家庭夫妻關係相濡以沫,相敬如賓,對年邁父母長輩尊重有佳,關心備至。與親朋好友相處和諧,對子女要求甚嚴,年幼時要求成人,長大後要求成才,通過家庭教育,兒子、兒媳同時碩士研究生畢業,同為中共黨員,本人蔘加工作40餘年,從未搞過權錢交易或以權謀私,更不存在吃拿卡要,甘於清貧,不貪不佔,從內心深處督促自己忍得住寂寞,抗得住誘惑,耐得住清貧,經得住考驗,特別是經得起政治上的考驗,樹立正確的人生觀和價值觀,心中築起道德和法紀兩道防線,對領導幹部公開承諾的十項內容做到了貫徹落實,沒有越規行為。在政協機關與領導和同志們之間坦誠相見,不打“官腔”,不擺“架子”,遇事多溝通,凡事多商量,注重個人的品行和人格魅力;在領導班子成員之間團結協作,同舟共濟,尊重和服從主席領導;主席會議研究事宜發揚民主,加強協商,工作上不同見解在集體會上發表,推崇陽謀,反對陰謀,從不搞小團體或親親疏疏;集體研究決定的事情,維護決定並堅決貫徹執行,從不搞陰一套陽一套;關心和愛護機關幹部和同志,注重政協對外形象,防止和杜絕了政協內部不團結情況的發生,多年來,我們區政協機關對外沒有任何非議的現象。但本人工作上也存在着很多的不足,如甘於現狀,不思進取,缺乏工作上的創新精神和探索追求,總認為政協工作自己從事多年了,理論和實踐上只要能應付就可以了,這些都是意志消退的表現,對待工作要幹到老,學到老,發現自己身上存在的問題,今後就要徹底改正,紮實工作,不能讓上級領導和同志們失望,還要在新常態下做出政協工作的新期望。

篇41:述職述廉報告

根據市委統一部署,全區人大政府政協換屆工作即將開始,按照市委組織部六組電明字【2016】號明電通知的要求,現將個人任職5年來有關情況報告如下。

一、工作情況

2012年以來,本人一直擔任區委副書記,協助書記處理區委日常工作,分管組織、統戰、羣團、黨校、老幹部、效能建設、美麗鄉村、計劃生育、三線三邊、民營經濟、雙擁創建等工作。在市委和區委的正確領導下,本人主動配合,認真謀劃,積極協調,敢於擔當,狠抓落實,較好地完成了職責任務。

1、配合主要負責人,認真抓好全區從嚴治黨工作

黨的十八大以來,在中央的堅強領導和統一部署下,全面從嚴治黨工作在全黨上下迅速展開。區委和班子每一個成員都積極投身這場新的偉大的工程。作為區委分管負責人,主要是配合主要負責人,抓好具體工作。一是認真抓好區委安排的各項學習任務。組織全區廣大黨員幹部認真學習黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會文件,認真學習習總書記治國理政系列重要講話精神,特別是全面從嚴治黨的各方面重要論述,認真學習省市委出台的各項配套文件,為廣大黨員幹部投身全面從嚴治黨打下較好的理論基礎和思想基礎。二是認真抓好各項學習教育活動在我區的開展。十八大以來,我區與全黨上下一樣,先後轟轟烈烈開展了黨的羣眾路線教育實踐活動、三嚴三實專題教育活動和“ ”學習教育,本人協助主要負責人蔘與了前兩個活動的謀劃安排,方案制定,工作部署,指導協調,監督檢查的全過程。三是認真抓好作風建設在我區的開展。按照中央作風建設永遠在路上的總要求,牽頭制定我區的具體配套措施、工作制度、相關規定,以區委名義出台了一系列制度規範。從密切聯繫羣眾,提高機關效能,到壓縮三公經費,整治車輪上的腐敗,整治辦公室超標,整治“小四風”,從正面教育,到紀律約束,從組織監督到羣眾監督,紮實推進全區作風建設。四是配合區紀委開展巡查工作。先後對全區所有鄉鎮街和區直大部分單位開展了巡查。五是嚴肅處理違規違紀案件。支持紀委查辦案件,對部分違紀違規的黨員幹部進行了嚴肅處理,構成犯罪的移交司法機關。六是認真抓好黨的基層組織建設。圓滿完成鄉鎮黨委換屆,村、社區“兩委”換屆工作,建立村幹部、社區工作者報酬和工作經費增長機制,順利完成村級活動場所和社區黨組織活動場的新建、改擴建任務。

2、盡職盡責,認真做好分管負責工作

一是認真抓好美麗鄉村建設。精心謀劃全區美麗鄉村建設村莊布點規劃,精心選擇建設地點,認真指導審核建設規劃,狠抓工程質量進度,嚴格規範資金管理,加強指導督查考核,較好地完成了各項建設任務。本人從2013年開始牽頭主抓該項工作,三年來,先後完成了三批30個省級重點示範村、7個區級中心村的建設任務。其中2013年和2014年度建設的20個重點示範村已通過省級驗收,2015年度的10個村正在等待驗收。2016年度,在全省實行重點示範村競爭性立項的情況下,我區選報的9個村取得了8個村入圍的好成績,為全區美麗鄉村建設爭取了1200多萬元的國家和省級投資。

二是認真抓好三線三邊綜合整治工作。按照市委的統一部署,我們在全區公路、鐵路、河流、景區、集鎮、水源地、城鄉結合部等全面開展綜合整治,全區上下整體聯動,重點整治髒亂差,通過連續兩年多堅持不懈的努力,三線三邊的生態環境得到了良好的治理,出色完成各項任務。我區在全市組織的考核評比中,2014年和2015年連續獲得第三和第一的好成績,分獲獎金60萬和100萬。

三是認真抓好計劃生育工作。重點主抓計生政策宣傳,出生性別比綜合治理,優生優育優質服務,落實國家計生獎扶政策,落實單獨二孩、全面二孩政策,日常工作指導督查和計劃生育工作考評。2013年和2014年連續獲省計生領導組和市政府表彰。

四是認真抓好統戰工作。本人2015年10月兼任統戰部長,積極推動建立了全區大統戰格局。關注非公經濟健康穩步發展,加強對行業協會和基層商會建設的指導;重視民主黨派和黨外人士統戰工作,推動落實好教育培養和政治安排;重視民族宗教工作,維護了和諧穩定的良好形勢;認真做好對台工作,在加強對台交流上有新起色。

五是認真做好老幹部工作和其它工作。認真落實黨的老幹部各項政策特別是兩個待遇,加強五老組織建設,加強與老幹部的日常聯繫和溝通,積極組織和參與各種活動,熱心關心老幹部的生活,離任前還協調解決了老年大學的用房問題,應該説本人的工作總體上獲得了廣大老幹部的肯定。其它還有羣團工作、黨校工作、效能建設工作、雙擁工作等也都順利地完成了各項任務。

六是認真學習做好政協工作。2016年5月,根據組織安排,轉崗到政協任黨組書記。本人愉快地接受了組織安排,開始了新崗位的工作。半年來,主要是加緊學習,儘快熟悉政協業務,進入角色,積極參加政協各種學習培訓、工作調研,參與政協各類層次民主協商。8月份,參與組織了政協常委會專題協商,並向政府提供了專題建議案。此外,按照區委統一部署,認真開展“ ”學習教育,組織機關黨組織紮紮實實完成各項規定動作。

七是認真做好各項聯繫工作。按照區委區政府的安排,我的聯繫工作主要包括扶貧攻堅、“ ”、美麗鄉村、重點企業、重點項目、招商引資、徵地拆遷、防汛抗旱等,服從區委統一安排,能夠不分份內份外,認真對待,加強聯繫,精心指導,幫助協調,盡心盡力,落實聯繫責任。所有聯繫工作,統籌兼顧,一樣也沒有拉下。其中,民營經濟工作,2014年、2015年連續獲得市委、市政府表彰。

二、黨性修養和品德修養方面

近年來,通過黨的羣眾路線教育、“三嚴三實”專題教育,“ ”學習教育,應當説作為一名黨員領導幹部,個人的政治思想覺悟,政治理論修養有了很大程度的提高。

一是加強學習,進一步增強看齊意識。積極參加中心組理論學習,六安大講堂和各類理論培訓班,尤其是加強個人自學,聯繫思想實際學,結合工作需要學,帶着問題導向學,政治理論水平有了明顯提高。通過強化學習和認真領會,政治意識、大局意識、看齊意識進一步增強。我深切地體會到,十八大以來,以習總書記為首的黨中央已為我們指明瞭前進的方向,作為一名黨員領導幹部就必須明確正確的政治方向,堅守正確的政治立場、一心一意跟黨走,始終與黨中央保持高度一致,始終做到在黨言黨、在黨愛黨、在黨為黨、在黨護黨,對黨忠誠。

二是反省初心,進一步堅定理想信念。習總書記經常講理想信念是一個人思想認識的總開關,是一個人的精神之鈣,如果缺了鈣,就會得政治上的軟骨病。作為一名共產黨員,加強理想信念修養是加強黨性修養的基本要求。參加“ ”學習教育,讓我們有時間坐下來,靜下來認真地進行思考和反省,自己入黨的初心是什麼,有沒有忘記過這個初心,有沒有違背過這個初心,有沒有動搖過這個初心,這個初心如今是否還保持她原有的激情,原有的温度、原有的純度,有了這些反省、我想本身也是提高,今後,我定將繼續按照理想信念燈塔的指引,進一步修正自己的人生的方向,不忘初心,繼續前進。

三是牢記根本,進一步增強黨的宗旨意識。全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。經過黨的羣眾路線教育活動的洗禮,我們每一個黨員都受到一次深刻的黨性教育,黨員意識、宗旨意識、責任意識都明顯增強,與人民羣眾的感情進一步加深。作為一名草根出生的黨員領導幹部,絕不能忘記根本,絕不能脱離羣眾,必須以一顆公僕之心,赤子之心去儘自己的責任。在當前的扶貧攻堅戰中,我經常深入基層,走存串户,訪貧問苦,始終以一顆真誠之心,為聯繫的貧困村、貧困户出謀劃策,排憂解難,熱忱服務。當然,我更懂得,最根本的還是我們工作的出發點和立足點,必須以對人民羣眾是否有利作為衡量的標準,而絕不能以羣眾的名義去粉飾自己的政績,更不能以為民的幌子去幹利己的勾當,那就失去了做一名共產黨員的資格。

四是 ,進一步加強品德修養。作為一名領導幹部,能夠按照習總書記 的要求,認真抓好個人的品德修養。我深深地懂得,要想説別人首先必須為自己保留説話的資格,打鐵必須自身硬,身正心正,説話才有底氣,腰乾子才能挺得直。多年來,在組織的教育培養下,我能夠做到講大局、講團結、講政治,能夠光明正大,不搞陰謀詭計,能夠嚴於律己,寬以待人,能夠公道正派,認真做人。能夠做到向先賢學習,向英雄模範學習,自覺增強 的內生動力,追求高尚人格情操。能夠守住道德底線,不做有損於個人和組織形象的齷齪之事。

三、作風建設和廉潔自律方面

黨的十八大以來,全黨上下以黨的作風建設反腐敗鬥爭為抓手,狠抓全面從嚴治黨,本人在全程參與的過程中經受了教育和洗禮。

在作風建設上,一是認真查擺自己在“四風”方面存在的各種問題,深刻剖析存在問題的思想根源,真誠接受組織和羣眾監督,認真地開展批評和自我批評,積極制訂整改方案和措施,紮實整改自身存在的各種問題。二是能夠認真執行黨的羣眾路線,堅持深入調查研究,密切聯繫羣眾,關心羣眾生產生活,力所能及地為羣眾辦實事辦好事。三是堅持糾正自身存在的享樂主義,奢靡之風問題,樹立艱苦奮鬥思想,沒有再擺闊氣、講排場、超標準接待,沒有不分公私的迎來送往,沒有出入過任何娛樂營業場所和私人會所。四是認真貫徹民主集中制,嚴格遵守黨的政治紀律,組織紀律,在思想深處給自己立規矩。

在廉潔自律方面,一是築牢廉潔從政思想根基。十八大以來,作為一名領導幹部,感受最深的精神受到了一場深刻的廉政教育,廉潔從政的意識在思想深處紮下根來,能夠時刻提醒自己做到自愛、自重、自省、自警,能夠嚴格遵守廉潔自律各項規定,自覺學習遵守《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》,認真貫徹“四個堅持、四個自覺”的規範要求,解決好公私關係、廉腐關係、儉奢關係、苦樂關係,嚴明廉腐的界線,守住防腐的底線,追求廉潔的高線,築牢推腐防變的思想防線。二是嚴格履行黨風廉政建設責任制。嚴格遵守中央八項規定和省委關於廉潔從政“三十條”規定以及《中共六安市金安區委關於落實黨風廉政建設主體責任和紀委監督責任的實施意見》,嚴格要求自我,積極配合區委做好班子黨風廉政建設。進一步加強對分管部門的監督約束,切實做到“婆婆嘴”常常講、“小木魚”時時敲。目前,分管部門沒有出現違規違紀現象。三是嚴以用權不謀私利。十八大以來,能夠始終緊繃廉潔自律這根弦,認真反省自身存在的缺點和不足,堅決做到嚴以用權,不謀私利。從未利用職權和職務上的影響謀取任何不正當利益;從未乾預和插手工程招投標、政府性採購等經濟活動;從嚴要求親屬和身邊工作人員,嚴禁他們打着自己的旗號謀私利、辦私事。努力做到乾乾淨淨做事,清清白白做人。

回顧5年來的工作,雖然取得了一些成績,但與上級的要求還有不足,與羣眾的期盼還有差距。對此,我將進一步從思想給予重視,從行動上給予改善,勤奮工作,真抓實幹,努力為打造經濟強區、美麗金安做出新的更大貢獻。

篇42:述廉述職報告

xx年xx月x日至20xx年xx月x日在防突區工作,任黨支部書記,此後又調入安監處工作,任採掘主管(正科),在過去的一年中,和全區幹部職工一起,努力加強學習,認真履行職責,圍繞安全生產,隊伍建設,職工教育,廉政建設和黨的羣眾路線教育實踐活動中,成為一名參與者、實踐者、組織者,努力提高自己的知識水平和思想政治覺悟。現將本人一年來學習和工作情況彙報如下:

一、認真學習,努力適應新崗位要求。

只有通過不斷學習才能不斷提高自己的政治理論水平和技術水平,提高自己的素養。時刻把黨的政治理論學習作為補充自己能力的要求,不斷探索安全管理的新方法。,由於以前大多從事的採煤、掘進方面的工作,從安監處進入防突區,對新技術、新工藝、新知識又提出了新的要求。工作初期的瞭解、學習,適應都要有一個過程。只有努力學習,才能儘快適應

篇43:述廉述職報告

近三年來,在區委、區政府的正確領導下,我和班子成員團結和帶領幹部羣眾,以迎亞運和創文國檢為契機,以創建文化活力、平安和諧街道為目標,抓基礎、重管理、強服務、促發展,街道的科學發展邁上了新水平。

一是加強德能修煉,努力提高駕馭街道工作的能力。注重加強黨性修養,堅持講政治,堅持黨的基本路線不動搖,盡職盡責,推動黨的路線、方針、政策和區委、區政府重大決策部署在街道的貫徹落實。注重加強學習,處理好工學矛盾,帶頭參加區委組織的各類學習培訓,組織抓好黨工委中心組學習,虛心向幹部羣眾請教,堅持密切聯繫實際,學以致用,解決問題,推動工作,創新和處理複雜問題的能力在實踐中不斷增強。注重弘揚正氣,帶頭講原則、顧大局,堅持公道正派處事,維護班子團結和單位形象,努力營造良好的合作共事、幹事創業的氛圍。

二是做到盡職盡責,努力提高街道工作水平。通過調結構、促轉型、求發展,街域經濟競爭力明顯提升,對區財政貢獻實績從位居後列躍升至中游,XX年招商引資工作榮獲全區唯一金獎。通過明職責、嚴組織、抓基礎,創文工作成績斐然。迎國檢工作得到市、區的高度肯定,歷次檢查均未落入後進行列,榮獲區創文突出貢獻單位稱號。通過強認識、重督查、解難點,近年均未發生影響地區穩定的綜治、信訪、安全等重大案件,實現了地區穩定和平安亞運的目標,綜治、消防工作榮獲市先進單位稱號。通過早謀劃、細管理、抓落實,完成了一批公共設施建設和社區整治項目,城市管理長效機制逐步完善,城區環境實現了大變化。通過轉作風、求創新、強服務,社會服務和管理水平進一步提升,社區黨的建設進一步加強,較好地完成了區委、區政府賦予街道的各項工作任務。

三是堅持廉潔自律,努力提高勤政廉政能力。切實履行黨風廉政建設責任制職責,制定和完善黨工委議事制度,堅持民主集中制,做到民主管理,科學決策。嚴格遵守廉潔自律的各項規定,自覺抵制各種不良風氣,不爭名奪利,堅持大事講原則,小事講風格,發揮模範帶頭作用。切實加強對幹部職工的黨風廉政教育,敢抓敢管,不做老好人,單位和幹部職工沒有發生違法違紀情況。

雖然做了一些工作,但在創新方面仍顯不足,有待今後加倍努力。

篇44:述職述廉報告

各位領導,社區居民,大家好,我叫xx。回顧一年的工作,在所領導的具體指導下,密切與志新居委會、治保積極分子合作,分析判研社區的治安態勢,實行了“打防”並舉,主動出擊,彈性防控的工作機制。

一是堅持帶着警情下社區,做好防範宣傳;二是抓防範、堵漏洞、減隱患,保全國“兩會”安全;三是堅持主動為羣眾辦好事、實事、幫助羣眾解決熱點、難點問題;四是強意識提能力,勇於創新服務羣眾。

做為一名社區民警,我必需始終注意立足本職,結合崗位實際,發揮主觀能動性,對工作進行梳理再梳理,思考再思考,真正找出事關社區羣眾安危與疾苦的問題,找出影響社區治安穩定的隱患。不斷反思自己在執法理念、執法規範、執法素質等方面存在的不適應的問題。通過抓三個環節促使自己在執法理念、工作作風上得到轉變和提高:一是注重換位思考,做到主動服務。通過執法為民理念的教育學習,我切實感受到換位思考的必要性。人民羣眾最不能忍受、最不能答應的就是執法不公,辦人情案、關係案,我在自己的工作中能夠做到堅持原則、公平公正、廉潔自律、拒腐防變。二是加強學習促進自身執法素質的提高。加強對新法、新規的理解掌握運用,與時俱進不斷提高自己做好羣眾工作的能力和執法水平。三是嚴格公正執法促進執法規範化建設。我在社區工作中,堅持文明執法、人性化執法,把日常執法辦案與化解矛盾有效結合起來,力爭使執法辦案活動既有利於震懾違法犯罪、維護社會穩定,又有利於化解矛盾糾紛、減少矛盾對抗和不安定因素,杜絕辦人情案、關係案。

20XX年,在社區廣大居民特別是社區居委會以及治保積極分子的大力支持下,“十八屆三中全會”安保這一核心任務已圓滿完成,社區基礎工作也取得了一定的成績。為進一步推動社區的治安工作穩定進步、治安環境的繼續改善,明年我準備通過以下幾個方面開展:

一、繼續深化防範宣傳工作,通過提高居民的防範意識,有效遏制不法侵害的發生。在現有的宣傳模式、手段的基礎上,力爭形成長效機制,繼續利用社區各樓、各處的通告欄為載體,搭建社區警務宣傳的立體平台。擴大宣傳面、提高針對性、加大宣傳力度,提高廣大居民的普遍防範意識,以杜絕不法侵害的發生。

二、從社區基礎工作着手,會同居委會、物業等有關部門,推行鄰里守望、左右聯保制度,更新完善現有的社區實有人口資料、台帳,加強出租房屋、流動人口的管理,加強社區基本情況的瞭解掌握,提高掌控度。從而及時發現違法犯罪,排除治安隱患,化解各類矛盾,創建文明和諧的社區。

三、着力解決居民最關心、最重視的矛盾、問題、不良現象。如:文明養犬問題、社區環境秩序問題、長期存在的鄰里、家庭矛盾等。

四、繼續推動深化社區的人、物、技防建設,為打擊服務。立足本社區,利用防範網絡發現違法、打擊違法,堅持貫徹案件回訪制度,力爭提高現案的破案率,保志新社區一方平安。

以上是我對20XX年社區警務工作的述職報告和對20XX年工作的一個展望。請各位領導、同志們批評指正。

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