做最好黨員心得體會

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第一篇：最好黨員的心得體會第二篇：做最好黨員讀後感第三篇：最好黨員的心得第四篇：做最好執行者學習心得第五篇：做最好的黨員心得體會更多相關範文

正文

第一篇：最好黨員的心得體會

優秀在比較中產生。即使最優秀的共產黨員也生活在我們身邊，有着和我們一樣的喜怒哀樂。他們之所以能做得更好，不是因為他們卓越，而是因為他們在處理問題、面臨選擇時，能自覺超越個人情感，將對羣眾的服務與奉獻落實到自己日常的工作與點點滴滴的生活中去。

啟示之一：最好的黨員怎麼想

越能體會奉獻的意義，越能讀懂黨員的含義。西藏平均海拔4000米。駐守在此的西藏公安邊防部隊官兵因高寒缺氧，長年透支生命，透支健康。據已發病例統計，全區公安邊防部隊官兵患高原性心臟病140餘人，高原性風濕病近200人，有高原性肺水腫發病史90多人，官兵中白髮、脱髮、指甲凹陷、紅細胞增多、肝大、脾大等常見高原性疾病更是極為普遍。在藏工作10年以上，患高危性高原性疾病的概率高達20%，回內地後有2至3年的生命危險期。曾在阿里工作過的幹部劉某2014年轉業回內地，不到三年就病逝了，且病因不明。僅2014年以來，全區部隊就先後有21名官兵突發高原性疾病犧牲在工作崗位上。原阿里邊防支隊的扎西頓珠同志入伍19年來，一直工作戰鬥在阿里高原的邊防線上，因嚴重缺氧和過度勞累，於2014年11月17日在基層檢查工作時，突發高原性心臟病，殉職在自己鍾愛的邊防事業上，年僅37歲。

從他們身上折射出雪域邊防官兵共同的一個特點：就是把無私奉獻的精神體現在具體的日常工作之中。大多數時候，我們不必面臨像扎西頓珠同志那樣的生死大取捨，但一定會遇到各種各樣“大家”和“小家”的矛盾。當一邊是工作需要，一邊是有個人私事需要處理時，怎麼選擇？是選擇處理個人私事，還是先把工作做好？奉獻往往是和取捨聯繫在一起，沒有取捨，就體現不出奉獻的真正價值。做最好的黨員，越是有矛盾、越是有衝突，就越要選擇有益團隊而不是滿足自己。無怨無悔做奉獻，就是軍人價值之所在，黨員含義之所繫。(更多內容請訪問好範 文網：)

我的面前沒困難，困難面前還有我。2014年，西藏公安邊防總隊承擔北京奧運會火炬登頂珠峯安全保衞任務。接受任務後，總隊組建60多人的奧運火炬運送護衞特勤隊，從海拔5000多米大本營到珠峯沿途護衞火炬登頂，其中30多名特勤隊員到達海拔將近7800米營地，10名特勤隊員護衞火炬到海拔8300多米營地，幾名特勤隊員先於火炬登頂前近2個小時到達珠峯進行警戒。在海拔8844米的世界最高峯，稀薄的氧氣，險峻的山勢，極度的嚴寒，對這幾名特勤隊員是一場生死考驗。雖然登頂前，他們進行了嚴格的訓練，精心的準備，但是突變的氣候帶來的變數仍難以估計。面對考驗，特勤隊員不畏生死，挑戰極限，最終圓滿完成任務，被稱為“史上最牛火炬護衞手”。

這樣的工作態度很值得我們學習。工作中，我們也經常遇到同樣的情況，儘管單位對你的這個崗位，在某些方面並沒有明文要求你如何去做，但是，假如你

不去做好就會失職，就會影響單位工作，甚至造成損失時，你就應該把自己當成工作的主人，勇於負責，敢於擔當，以“不缺位”去做好本職工作，以“做到位”去保證工作質量，以“不越位”來遵守紀律和程序，以“能補位”將主人翁精神發揮到極致，因為最好的黨員都是肩膀最硬的人，在最好的黨員面前沒有困難，在困難面前有最好的黨員。

不是被動應付，而是自動自發。裴奕，女，現任西藏公安邊防總隊教導大隊大隊長，中共西藏自治區第七屆委員會候補委員，曾獲全國“三八紅旗手”、“全國優秀人民警察”等榮譽稱號。1998年，同許多地方大學生一樣，她懷着對警營的憧憬，入伍來到西藏邊防部隊。2014年，裴奕調任帕裏邊防派出所所長，成為全國公安邊防部隊旗幟單位的第一位女主官，擔子重，壓力大。創業難，守業更難，如何保持榮譽、發揚榮譽成為她不得不面對和思考的問題。為了帶領全所官兵再創輝煌，裴奕自我加壓，學習工作中她帶頭走在前面，訓練執勤時她帶頭衝在前面。2014年公安邊防部隊實施愛民固邊戰略，為把這項工作抓好抓實抓出成效，她走村入户，與駐地農牧民羣眾話家常，交朋友，被轄區羣眾親切地稱作“高原上的格桑花”。付出總有收穫。2014年，裴奕同志光榮當選中共西藏自治區第七屆委員會候補委員。2014年走了支隊級單位主官崗位。

最好的黨員，絕對是“全力以赴”的人。在工作中，當一項任務交待下去後，經常會聽到一種反饋：“我盡力而為。”説這種話的人，其工作成果往往會大打折扣。與此相反，優秀的人，信奉另外一種方式，那就是“全力以赴”，並因此取得很突出的成績。

啟示之二：最好的黨員怎麼幹

不幹則已，幹就幹到最好。總隊政治部副主任周建軍，人稱“高原犛牛”。2014年援藏到西藏公安邊防總隊。放電影出身的他，之前對攝影攝像並不精通。剛調到總隊政治部宣傳處工作時，還有些不適應。為了儘快提高專業技能，他加班加點研究攝影攝像知識，主動與報社、電視台的記者交朋友，虛心請教新聞報道方面的技巧，很快成為總隊宣傳報道隊伍裏的行家裏手。每次參加總隊重大活動的宣傳報道，他都一手拿着照相機，一手拿着攝像機，像參加百米短跑一樣，跑前跑後，常常累得氣喘噓噓，“高原犛牛”的外號由此得名。2014年，為了真實記錄部隊官兵護衞奧運聖火頂登珠峯的歷史瞬間，他在珠峯腳下連續工作1個多月，不顧高寒缺氧對身體帶來的嚴重不適，隨隊上到海拔6500的前進營地，用手中的相機拍下了許多珍貴的照片。如今周建軍同志雖然已經擔任總隊政治部副主任，作為西藏邊防“第一記”的他，仍忙碌在宣傳工作第一線。

從中，我們可以得到啟示：優秀不優秀，體現在具體的工作中。對於最好的黨員來説，做事只有一個衡量標準，那就是做就做得最好。在他們的眼中，工作沒有

高下之分，也無貴賤之別，能在人人厭倦的地方不厭倦，能將平凡的事做到不平凡，就是最好的黨員。

講能力，更講認真。西藏公安邊防總隊總隊長歐洛布窮對工作是出了名的認真。走上總隊領導崗位後，他幾十年如一日，20年來從未休過一次假。2014年，在奧運聖火登頂珠峯的關鍵時候，歐洛布窮總隊長來到珠峯大本營，組織指揮火炬護衞行動，一蹲就是1個多月。“護衞奧運火炬頂登，責任重，壓力大，有時晚上做夢都在想這個事。” 作為軍事主官，他既感光榮，又感到任務艱鉅。為了圓滿完成任務，他身先士卒，上到海拔6500米的前進營地，每天都要經歷惡劣氣候和生死考驗。在前進營地，鞋子凍得不能穿，每天起牀後都要在爐子邊上烤半個小時。更驚險的是一天夜裏，他聽到冰層“嘎嘎”作響，第二天發現冰層裂開兩釐米左右。在奧運火炬登頂前夕，他的妻子在醫院接受心臟搭橋手術，兒子打電話央求他到醫院看看，部局、公安廳領導也幾次勸他抽時間去一趟，他説：“這是關鍵時刻，我得和我的兵士在一起！”奧運聖火成功頂登後，由於長時間高寒缺氧和烈日暴曬，他血壓上升，嘴脣發紫，臉上也掉了一層皮。

不是每名戰士都能當將軍。但有一點我們都能做到：對自己的工作負責。做一名最好的黨員，如果不能對一個國家負責，就要對一個單位負責；如果不能對一個單位負責，就要對一個部門負責；如果不能對一個部門負責，就要對自己負責。認真負責的精神永遠是共產黨員最優秀的品質之一。

有一流乾勁，還有一流的方法。吉隆邊檢站副政治委員李興建2014年參加全國公安邊防部隊政工業務比武，獲得理論考試二類總隊政委崗位第一名。筆者作為當年參加政工比武的帶隊幹部，對此深有感觸。長期以來，西藏邊防總隊官兵都有一種固定的思維模式，認為只要參加全國比賽，西藏官兵沒有拿獎牌的可能。但李興建卻打破了這種説法。當然也付出了艱苦的努力。在比武前集中培訓的45天時間裏，李興建與其他3名參賽選手，抓住一切時間學習，他們每週只休息一天，每天從早上起牀到晚上10點都在一起集中學習。為了鞏固學習效果，李興建還總結出了“先粗後細，先易後難”的強化學習記憶法。每天集中學習結束後，回到宿舍，他把一天學習的內容默記一遍，對沒有理解或容易出錯的地方，用本子記下來，第二天在學習新內容的同時，把頭天沒掌握的題目拿出來，反覆做，強化記。功夫不負有心人。刻苦地學習，加上科學的方法，終於讓他登上了領獎台。

工作中必須有幹勁，因為這是把事情做好的基礎。但如果光有幹勁，而沒有有效的方法，就可能變成蠻幹，花了大量的時間和精力，卻收不到應有效果，甚至造成不必要的損害。成功=“笨功夫”+“巧心思”。如果有了一流的幹勁，再加上一流的方法，就會達到事半功倍的效果。

啟示之三：最好的黨員怎麼學

學得精彩，才能幹得出彩。我們來看吉隆邊檢站辦公室主任李呷呷的成長經歷帶給我們的啟示。2014年，剛剛參加工作時，李呷呷與普通入警地方大學生一樣，既感新鮮，更覺得陌生。在最初的兩年時間裏，他被安排到執勤點工作，語言不通，工作單調，一度感到困惑。一次他主動找站領導談心。站領導對他説，執勤點工作雖然枯燥、單調，做好了，也能出彩。一次真誠的交談，對他觸動很大。從此，他給自己定了一個目標：一年內學好藏語，兩年內學好尼語。這之後，只要執勤空隙，他都找來相關書籍，從最簡單的字母學起，很快學會了常用的字句。一次站裏與尼警會晤，李呷呷主動請纓，擔任翻譯。不想，卻出了問題。平時從書本已經掌握的字句，在實際對話中，卻聽不懂了，也講不明白。這讓他意識到，語言只有在實境中學習，才能真正做到運用自如。這件事促使他調整了學習方法，一方面繼續加強書面語學習，另一方面尋找一切機會與尼泊爾人交談。如今，李呷呷不僅能説一口流利的藏語，也能説一口流利的尼語，成為吉隆邊檢站當之無愧的“第一翻譯”。聲名遠播尼境。現在，只要一提“呷呷”大名，尼泊爾邊民都知道。

李呷呷的成功雖然平常，卻非偶然。學與幹密不可分，只有不斷學習，才能吸收更多的養分充實自己，並運用到實際工作當中，真正幹得“出彩”。我們不妨算算，我們花在學習上的時間到底有多少？我們可以問問自己，上個月我讀了幾本書？參加過幾次相關的學習和培訓？我的收穫和提升在哪裏？做一名最好的黨員，我們要記住這樣一個道理：我可以閒着，但我的競爭對手永遠不會，要想幹得出彩，必先學得精彩。

會讀“有字之書”，更會讀“無字之書”。有一位老學者，花費了17年的心血，研究出了一項“全世界獨一無二”的成果：唐代著名詩人杜甫，是吃牛肉死的。這讓人覺得不可思議，花了那麼多時間，用了那麼多經費，就研究出這樣的東西。這樣的結論有意義嗎？能創造什麼價值？所以，不是所以學習和研究都有價值。只有我們懂得了和實踐的結合，明白了什麼知識才能為我們所用，我們才會把握學習的訣竅和根本，知道過濾和選擇學習，才能取得更好的學習效果。西藏邊防總隊原後勤部營房處處長佈德，大學生入警，學的不是建築專業。第一次接觸營建項目，摸不着頭腦。但是他喜歡學、善於學習。2014年，總隊實施解困工程，為了學習營建實際經驗，他深入阿里邊防支隊蹲點工作一年。蹲點期間，佈德吃住在建築工地，並堅持每天在筆記本上記下一天的心得收穫。長期堅持不懈地實踐學習，使佈德同志成了一名營房建設方面的專家。

工作中，總有一些我們不熟悉、不擅長的，這並沒有關係，關鍵在於我們願不願意去學習。書本上學不到的知識，我們可以從實踐中學。只要我們願意去實踐，總能找到學習的方法和竅門，學到更多新知識，哪怕是在自己並不熟悉的領域，照樣能取得好成績。

第二篇：做最好黨員讀後感

《做最好的黨員》讀後感

魏榮秋

20140524

讀《做最好的黨員》一書，使我深深體會到“最好的黨員怎樣想、最好的黨員怎樣做、做好的黨員怎樣説、最好的黨員怎樣學”，教導我如何去做一個最好的黨員。

對照書中的四條主線，我對自己進行了剖析：我該怎麼做，才能做得更好，才能進步的更快？做最好的黨員是每個黨員應該為之奮鬥的目標，但“最好”卻不是能輕易承諾出的。

最好的黨員都是怎樣想的呢？這個問題讓我想起了入黨誓詞。每個共產黨員，在入黨的時候都明白：入黨不是為了升官發財，而是為人民奉獻一生，是為人民服務。這個奉獻，是“共產黨員”的代名詞。全心全意為人民服務，是一個優秀共產黨員的標準。一個優秀的共產黨員，是在處理問題時、在面臨選擇時，能夠自覺超越個人的情感，將對人民羣眾的服務與奉獻，落實到自己的工作與點點滴滴的生活中去。作為一名普通的共產黨員，我能夠堅持自己入黨時的誓詞，能夠全心全意的為羣眾服務。在工作上，我能夠體現一名共產黨員的主人翁精神，做到了“不缺位、做到位、不越位”，但在“能補位”方面，我存在着一定的欠缺。在處理不是自己崗位職責範圍內的工作時，我常會猶疑不定，怕自己的“補位”讓別人難堪，好像對方工作能力不強或者工作出現了失誤，自己過度表現。其實這都是自己不正確的思想。看了這本書，我明白了“補位”的真正含義是“對集體、對團隊、對別人有益，就要主動頂上去，就要當成自己的分內事來做。而不是瞻前顧後。”

最好的黨員需要怎樣做？這是我迫不及待想要知道的答案。書中

説---對最好的黨員而言，永遠都要明白這樣一個道理：“一個黨員就是一面旗幟”，只要是共產黨員的工作崗位，必然是最能閃光的崗位。可又如何面對平凡而又很難出閃光點的崗位呢？書中這樣詮釋--在最好的黨員眼裏，工作沒有貴賤之分。最好的黨員能將平凡的工作做到不平凡，能在人人厭倦的地方不厭倦，而且能夠“幹一行、愛一行、精一行”。“愛一行、幹一行”是人們職業生涯中最理想的狀態，可絕大多數人無法實現這樣的理想。我們不得不承認，很多黨員的崗位都是很平凡的。不是我沒能力，也不是我幹不好，而是這個工作無法讓我充分發揮。如果讓我做另外的工作，我相信自己絕對不是現在這個樣子。”這是很多人普遍存在的心理。我們容易抱怨工作太平凡、太枯燥、太沒有挑戰性，我們以為換了個工作就能將自己的能力和潛力發揮到極致，能夠獲得更多的成就感。這樣的思想我也曾經有過。不是抱怨，是有些傷感、有些無人救贖的挫敗感。其實我們都忘記了一個簡單的道理：一個對工作不愛、對專業不精的人，到哪裏都不可能把工作做成做好。越是簡單的枯燥的挑戰性小的工作越要做到極致，因為做到極致的困難很小。可能由於你做得最好，才能顯示你潛在的能力，才有機會去獲得更多挑戰的機會。你對工作認真嗎？如果有人這樣問，大多數的人一定會説：當然了！可如果有人問：你對工作較真嗎？很多人就會含糊了。幹嘛要較真啊，一些事情通融一下也可以啊。可一個最好的黨員就是要較真，必須“較”涉及原則的“真”。我們生活在社會中，有很多的人情世故、人際關係需要權衡，在親友面前、在面子面前，我們有時候有些軟弱，礙於面子礙於親情友情，而放棄了

打折了我們應該堅守的原則。“較真”，是認真的高度體現。這是我應該學習的。我以前一直把這個詞當成貶義詞彙來理解，其實“較真”也是分情況的，我們不去“較”那些對整體和大局沒有影響的“真”就好了。最好的黨員需要説什麼？真話、實話而不是假話、空話。“説真話就會挨批評，在領導面前，要學會説領導愛聽的話。”“説真話會被同事取笑，還是不説真話的好。“説真話太容易得罪人惹麻煩，誰不想少一點麻煩。”這樣的工作作風的確存在於我們的現實生活中，可作為一名優秀的共產黨員，我們應該摒棄這些不健康的思想。“説老實話、辦老實事、做老實人。”千萬不要瞧不起老實，因為，很多時候老實人並不吃虧；相反的“聰明反被聰明誤。”最好的黨員應該講“有益於解決問題的話，不講不利於解決問題的話。”語言是一門藝術，尤其是在解決問題的時候。什麼該説，什麼不該説，怎麼説，都有方法和技巧。把話説好了，説到位了，問題往往就容易解決了。這段話讓我深刻的認識到，作為一名共產黨員，説出的話更要講究方式方法。因為你不僅僅代表自己，還代表了廣大的黨員。雖然有時候我們僅僅是隨意隨便的發表了自己的觀點，“黨員都這樣説，黨員都這麼看問題！！！”我們忘記了由此帶來的負面影響。我們要對自己和黨組織負責，要用積極的心態和行動來處理我們遇到的各種問題，

最好的黨員怎樣學？學什麼？“學習力就是競爭力。”我是不是這個單位不可缺少的人？我是不是這個職位不可缺少的人？我是不是這項工作不可缺少的人？越是不可缺少，越有競爭力。可能很多人會説，一個單位缺了誰都是一樣的。其實不盡然。因為缺少了精於業務

的你，使周圍的人感到工作起來不順暢，這樣你的價值就會凸顯出來。怎樣提高一個人的價值力呢？其實就是需要不斷的充電、學習，不斷學習新知識、新技能、新方法，更多的養分充實自己，並運用到工作中，真正幹得“出彩”。作為一名共產黨員，更需要我們不斷地學習，不斷的進步。工作的標準沒有止境，學習也同樣沒有止境。一名優秀的共產黨員，一定要“學到老、用到老、進步到老”。這不是一句空話，而是時代對共產黨員提出的要求。

“學當創新型黨員”，看到這個題目，我有些發憷。因為所從事的工作政策性、程序性比較強，可以創新的項目微乎其微。我一直認為只有技術改革、科學研究、發明創造才能體現創新。看了這本書後，才知道這是自己思想的一個誤區。創新是每一個人都可以做到的事情，對於從事一般行業的人來説，創新就是從改善工作方法開始的。細讀了案例，終於明白了創新不一定要做什麼轟轟烈烈的事情，在我們從事的工作中，感覺有效率低、有疑惑、不方便的地方，可以從這些方面入手，解決困難，這就是最好的創新。在我們從事的工作中，一定會遇到這樣那樣的問題。很多人都怕遇到問題，其實問題往往是創新的源泉。遇到問題的時候，要找到解決問題的方法，這就是我們工作的創新，由此柳暗花明、豁然開朗。用三天的時間讀了三遍，獲益匪淺。以前不曾想到的問題，這裏想到了；以前困惑的問題，這裏給出了答案。最重要的是以直白淺顯的道理講述了該如何去做。我感覺自己因此進步了，雖然僅僅是一點點，不能做到最好。僅以自己微小的進步作為一名普通的共產黨員獻給建黨90週年的禮物吧

第三篇：最好黨員的心得

《做最好的黨員》讀後感

黃國榮

收穫一、 “最好的黨員怎樣想、最好的黨員怎樣做、最好的

黨員怎樣説、最好的黨員怎樣學”四個方面進行了詳細的闡述，教導我們如何去做一個最好的黨員。

其中“最好的黨員怎樣做”是最為關注的，《做最好的黨員》一書在這方面下了很大的功夫，文中從頭到尾都在告訴我面對工作中經常遇到的問題究竟該如何解決，到底要“怎麼辦”。比如每個人在工作中都難免會遇到衝突和矛盾，那麼該如何更好地化解矛盾和衝突，解決問題？書中提出了化解矛盾的四步曲：第一步：積極詢問；第二步：認同感受；第三步：請求，徵得允許；第四步：解釋和提出儘可能多的選擇方案。

另一個收穫那就是對“工作創新”的詮釋。創新是每一個人都可以做到的事情，對於從物流行業的人來説，創新就是從改善工作方法開始的。我們在工作的過程中會遇到這樣或那樣的問題，影響我們的工作效率，我們通過不斷努力，找到解決問題的方法，提高了工作效率，整合資源，降低運營成本，這才是最好的創新。

讀了《做最好的黨員》一書後，從思想境界上體現“為人們服務”，上升到更高的標準——“全心全意”，在平凡的工作中，做出不平凡的事，做最好的黨員。而我，也會用心，用行動，去貫徹這句話，全心全意為人民服務！

第四篇：做最好執行者學習心得

要想以後“多省心”就得現在“多費心”

----讀《做最好的執行者》有感

如題所講的道理，我想人人都明白，但並不是人人都能真正做到，俗話説“萬事開頭難”，追求安逸是人的本性，每個人都希望輕鬆省心。在執行領導安排的任務時，往往也是這樣想，經常會對自己説：“太難了，先不管了；太麻煩了，省幾道程序吧；不會有問題，就這樣吧”，但是，有時候事實卻不是跟自己所想像的一樣，越是想在開頭就省心，那反而會伸出更多費心的煩心的事出來，因為，事前工作做得不充分，為了省心，根本就把控不了結果，根本不知道事情會出現什麼變化。與其這樣，到不出事先就不怕麻煩，多考慮，把所有準備工作做足，做充分，把每一件事情都落實到位。這樣，事前“多費心”，才能確保以後“多省心”。

要做到省心，事前就要做到：

一是充分的準備，因為充分的準備是永不過分的，領導佈置的任務，規定月底完成，而現在還是月初，總認為不急不急，還來得及，事實上，問題往往在你意想不到的時候出現，早一點做準備不僅讓自己踏實，而且萬一有什麼變化，也有時間去更改和補救。

二是嚴格制度和流程，因為嚴格制度和流程會降低犯錯的概率，不用自己想當然的去做，憑想像做。俗話説“沒有規矩不成方圓”，正因為先把嚴格的制度和流程訂好了，執行才有高水平的保證。做為保險公司，公司在承保、核保、出單、理賠等及業務員售前、售中、售後等作業流程都有嚴格的制度和管理辦法來

控制，這樣，才能進一步減少出錯的機率，並讓客户權益受到保護，想想，假如公司沒有這些流程和制度，每個人想做什麼就做什麼，想怎麼做就怎麼做，公司會成什麼樣，客户權益能得到保護嗎？公司的品牌形像會是什麼樣子？？

三是需要再三的核實確認，因為再三的核實確認永不過分，很多人在工作中都沒有再三核實和確認的習慣，總愛帶着自己的慣性思維，認為：我説了，別人就一定明白了；別人答應了就肯定沒問題了；我做了，別人就知道的了。然而在實際執行中，事情卻並不一定如自己的慣性思維所想像的那樣順暢。我自己對此就有非常深刻的體會：做為行政人事部，公司召開的大小會議，有負責通知各參會人員的責任，而有一次，因為領導在開會，不方便打電話，我就想當然的在郵箱裏發了會議通知，認為既然發了會議通知了，領導應該就知道了，可是事實卻不是如此，領導開完會後，一直有客人來訪，根本沒有時間看郵箱，因而耽誤了會議時間。從這件事情之後，我明白了一個道理：哪怕你認為再保險的事情，也需要再三的核實和確認。

第五篇：做最好的黨員心得體會

《做最好的黨員》學習心得體會

5月14日黨員活動，我們學習了《做最好的黨員》中的部分材料，我深感這次學習活動的意義重大，以及收穫良多。結合自身作為一名黨員的經歷，我想就黨員如何在新時期保持做最好的黨員，以便繼續在工作崗位上發揮先鋒模範作用談幾點體會：

以前,我總認為作為普通黨員只要能踏實工作，認真學習，做好自我監督，自我約束，聽從黨的指揮就可以了，但是通過這次的學習使我認識到作為一名合格的共產黨員只做好這一些是遠遠不夠的。每名黨員是黨組織的一個細胞，一名黨員就是一面旗幟，黨的先進性就是要靠黨員的先進性來體現。

做最好的黨員，我覺得首先必須要做一名合格的共產黨員。在任何時候、面對任何工作，要具有強烈的責任感，把自己當做這項工作或者任務的主人，避免應付敷衍，要用最端正的態度，最積極的心態去完成工作任務，努力提高積極性和自覺性，另外還要提高團結協作的意識，積極主動的與同事互相配合互相幫助，雖然分工不同，但我們都是宇迪人，一切以企業的快速發展為出發點，同心協力做好一件事情，多站在別人的立場思考問題，時刻控制自己的情緒，不能因為自己的脾氣個性，而影響同事們的工作情緒，努力發揚共產黨員的優秀品質作風。

其次，要善於學習，不斷增強學習意識，這是一個知識更新十分迅猛的時代，要想緊跟信息飛速發展的腳步，必須不斷的學習。通過學習，努力掌握科學知識，提升思想境界，豐富文化底藴，提高自身素質。同時還要充分發揚理論聯繫實際的學風，在工作中不斷地去研究問題、解決問題。當前公司成立了創新委員會，開展“成長樹結蘋果”的活動，我想作為黨員首先要帶頭身先士卒，為企業發展建言獻策，為企業實現新的跨越奠定堅實基礎。

最後，要深刻認識到黨員應該説什麼、做什麼，怎樣説，怎樣做。通過對這本書的學習，使我認識到，一名合格的共產黨員，首先必須擺脱説空話、説大話、説套話的

現象，實事求是是黨的思想路線的核心，是毛澤東思想的靈魂，是馬克思主義中國化理論成果的精髓。我們要善於説真話、敢於説真話，更重要的是，要創造能夠讓人説真話的環境。我們必須瞭解，敢於説真話是對企業負責，是共產黨員先進性的體現，同時也是做人的基本要求。這一點也符合我們吳書記提出的黨員必須要説“實話，做實事”的要求，因此，對於一個優秀的共產黨員來説，要具備的首要條件就是能夠講真話，講實話。

總結自我，用心感悟的同時，我決心在今後的工作生活中要做到以下幾點：

1、 首先要做一名最好的黨員，必須在工作上要兢兢業業、勤勤懇懇的做實事，

立足本職工作，牢記自己的責任，擺正自己的位置，在工作中積極發揮黨

員的模範帶頭作用！

2、 樹立正確的人生觀、價值觀，不斷提高自身素質及道德修養，做到心胸坦蕩，

寬容待人，時刻以“待人好就是待自己好”的原則來做人，與同事和睦相

處，不計較個人得失，堅持站在別人的角度和立場考慮問題，做到品德高

尚、態度友善。

3、 要不斷完善自己，加強學習，同時要轉變思想，端正態度，用高標準來嚴格

要求自己，堅持説實話，做實事，從思想上、語言上、行動上，以及學習

上得到更大的提高。

第四支部：曹霞

2014.5.18

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