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文化系統科長競選演講稿

文化系統科長競選演講稿

第一篇:文化系統科長競選演講稿

文化系統科長競選演講稿

各位領導、各位評委、各位同事:

下午好!

首先感謝組織為我們提供這次公平競爭的機會。今天我競聘的崗位是文體產業與新聞出版管理科科長。我叫,現任市博物館副館長,中共黨員,有助理工程師和文博助理館員兩個職稱。年被中共市委宣傳部評為“市文明市民”。

我於年7月畢業於國立華僑大學土木工程系,同年9月進入文體局籌建辦,參與市博物館、體育館和游泳館的工程建設。在籌建辦我以工程甲方代表的身份下到施工現場,主要負責工程現場的施工管理。年12月份,“三館”順利竣工,市博物館和體育館工程還被評為市優質工程。第一線的工作經歷,培養了我吃苦耐勞的精神,鍛鍊了人的品格,提高了分析問題、解決問題的能力。期間我向黨組織遞交了入黨申請書

因我在籌建辦的突出表現得到了文體局和宣傳部的認可,博物館新館落成後不久,就被市委宣傳部任命為博物館副館長。

博物館工作期間,我繼續發揮專業優勢。年紀念施琅將軍暨清廷統一台灣320週年系列活動,我參與施琅雕像的建設和施琅故居的修復等工程建設。目前配合泉州“海絲”申報“世遺”,我主要負責“金交椅山古窯址”及“草菴”兩個考察點的整治建設,整治建設得到原聯合國國際古遺址理事會祕書長亨利博士和聯合國古遺址理事會總協調員尤嘎博士的讚許。

我作為非對口專業的人員到博物館工作,憑着一顆強烈的事業心,平常自學文博專業知識,使自己的業務水平不斷得到提高,能協助管領導開展博物館的業務工作,並出色地完成分管工作。

擔任博物館副館長期間的工作使我的組織協調工作的能力大大的提高。年3月份我轉為中共正式黨員。

年4月我作為文體系統唯一的一名市下派幹部,被市委組織部選派到不適應村深滬鎮金嶼居委會擔任支部副書記、村主任助理。

下派期間,幫助村裏鋪設了一條道路,目前着手村國小教學樓的籌建工作。去年配合鎮政府完成了東海胺污水處理廠二期工程的徵地工作。近一年來我能針對不適應村的存在問題,深入羣眾進行調查研究,提出一些建設性建議和意見,為鎮政府和居委會所採納。經過農村基層的鍛鍊,我的行政能力得到了提高。

如果我能走上文體產業與新聞出版管理科科長的崗位,我將從以下幾個方面作為工作的切入點:

一、加強學習,全面系統掌握文體產業和新聞出版市場管理相關的法律法規和業務知識,並虛心向科裏的老同志請教學習,儘快熟悉業務進入機角色。同時協助分管局長抓好管理科的工作。起到承上啟下的作用。

二、創新管理機制。通過調查研究,反饋信息,及時瞭解文體與新聞出版市場的現狀和發展趨勢。制定適應我市市情的文體新聞出版市場管理方針和管理規定,努力提高科室的管理水平。

三、加強自身素質的培養,時刻保持艱苦樸素的優良傳統,克已奉公,勤儉節約,廉潔自律,能虛心接受領導和同事的批評教育,自覺接受羣眾監督,努力做到廉潔公正、依法行政、依法管理、文明辦事。

“勝不驕、敗不餒”競爭上崗,有上有下,無論上或下,我都將一如既往地勤奮學習,努力工作,我的演講完了,謝謝大家!

第二篇:競選科長演講稿

尊敬的各位評委、各位領導、各位同事:大家上午好!

首先,非常感謝局黨組給了我這次競選科長的機會。同時,藉此機會,向各位領導和同事們,多年來對我工作的支持、關心和幫助表示衷心地感謝!

接到局黨組通知參加科長職位競選後,我對自己的經歷進行了認真的回顧,如煙往事一頁頁浮現在眼前:我於xxx年當兵入伍,xxx年入黨,在部隊榮立過兩次三等功,6次團嘉獎,多次被評為先進標兵;在民政局工作的xxx多年中,我任副科長xxx年,其中,在社區服務中心任副主任並主持全面工作兩年,出色地完成了局黨組交給的各項任務和經濟指標任務;在救災科任副科長xxx年,精通了救災救濟業務,熟練掌握了計算機應用、打字、電子表格製作、網上信息報送等操作技術。

在這次科長職位競爭準備工作中,我對如何當好科長進行了思考,根據我多年觀察一些優秀科長的工作方法、以及在與科長共事中的體會,還有自已擔任辦事員、副科長對一個好科長的希望和要求,我感到,當好一名稱職的科長,應該做好以下幾點:

第一,要定好位。科長屬於行政職務的“第一線”,背靠領導,面向羣眾,介於領導和羣眾之間,所起的作用是承上啟下,緊密聯繫上級和下級的作用。作為科長,對上,要做好領導的左膀右臂,把握上級的指示和精神,深刻領會領導意圖,將領導佈置的工作落實到位;對下,要最大限度地調動科室人員的主觀能動性,完成好工作任務。

第二,要用好人。作為科長,不是簡單地支使別人幹工作,也不是一味地事必躬親,而是要發揮每個人的特長,只有這樣,才能更出色地完成工作任務。

第三,要做好事。作為一名科長,做好工作,最重要的一點就是要創新,要善於動腦,善於從工作中總結規律、把握規律,運用規律。

第四,要做好人。作為科長,要讓別人願意和你一起工作,為你分擔責任,必須做好人,必須善於共事、善於溝通;必須做老實人、誠實人、守信人,這樣共事才能和諧。

第五、要做好學。作為科長,必須善於學習,做業務上的權威,只有這樣別人才能信服你。

對照科長的條件,我進行了認真地反思,覺得自己具有五個方面的優勢:

第一、具有強烈的敬業精神。我出生於農民,十分珍惜來之不易的工作崗位,參加工作xxx多年,養成了認真負責、任勞任怨、吃苦耐勞、做事踏實、幹一行、愛一行、專一行的工作習慣,多次被局黨組評為先進工作者。

第二,具有良好的理論素養。我一直熱愛學習、善於思考,把學習作為工作和生活的重要部分,具有良好的理論素質、專業素質、法律知識和信息管理知識,思想活躍,工作主觀能動性強。

第三,具有堅定的黨性原則。多年來,我養成了良好的工作風格,講黨性、講原則、講紀律、守規矩。

第四,具有較好的道德品質。一直以來,我的處事原則都是以德待人,工作和生活中為人正派,嚴於律已、和諧共事、清政廉政,深受領導和同事們喜愛。

第五,具有較強的創新能力。我是一個善動腦的人,善於思考的人,在社區服務中心工作,多項管理創新成果受到了局領導肯定,在救災科信息化管理和多項工作創新上受到了省廳業務處室和科室同志們的讚揚。

如果我當上科長,我將做到如下幾點:

第一,做政治上的明白者。積極維護局黨組的威(更多精彩內容請訪問首頁:)信,執行局黨組的決定,做到服從領導、服從組織、服從多數。

第二,做事業上的創新者。將全部的身心投入到民政事業的發展上,多學習、多研究、多動腦,不斷從理論上創新,在實踐上創新,在所從事的科室民政業務上出成果、出經驗。

第三,做工作上的帶頭者。在工作中,處處起模範帶頭作用,吃別人不能吃的苦,做別人不願做的事,要求別人做到的,自己首先做到,以現身説法來帶動人、打動人。

第四,做團結上的協調者。遇事多通氣、多商量、多溝通,以真心換真心,做到有心懷能容納人,有誠心不猜疑人,有愛心不損害人,做人誠實,辦事誠懇,待人誠心。

第五,做利益上的維護者。積極教育本科人員,努力維護民政系統的利益,維護民政對象的利益,維護民政工作的利益,維護局黨組的威信和幹部職工的利益,做到有損民政形象的事不做,有損民政團結的話不説。

各位評委,領導和同志們:今天參加述職的,多數是民政局最有實力的年輕精英,我能有機會參加這次競選,是局黨組、局領導和同志們對我的關心、信任,我感到一種自豪,更感到一份温暖,這是我第一次參加競選,也可能是我最後一次競選。如果我競選失敗,證明自己在各方面還有差距,今後我將更加努力;如果我競選成功,是領導的信任和大家的厚愛,這份情我會銘記在心中,化作工作的動力,不斷鞭策自己,以踏實的工作作風,進取的工作精神,誠信的做人原則,認真履行工作職責,爭做一名優秀的科長,做出一流的成績,為黃岡民政事業又好又快發展作出貢獻。

謝謝大家!

第三篇:教務科長競選演講稿

各位評委、各位老師:

很榮幸能參加今天的競選演講!我叫×××,今年×歲,黨員,××××大學畢業,專業碩士研究生。曾任政教科、教務科副科長。我競爭的崗位是:××××師範學院教務科長。現就我的任職優勢、工作思路以及履行崗位職責等方面作以下闡述。

一、任職優勢

一是專業優勢。在大學我學的就是教育管理,對學校的教育教學及教研管理工作都有着較系統的理論研究。學術研究方面,主編和參編的兩本書、在國家級刊物上發表的學術論文,曾四次獲得省教育科學研究優秀成果特等獎、一等獎,主編的論著《××××》得到教育部原總督學×××先生肯定,並親自題寫書名,被國家圖書館收藏,現正獨立承擔省十五規劃重點課題的研究工作,是國家十五規劃重點課題課題組核心成員;教學方面,曾獲得省優質課評比一等獎;培訓工作方面,直接參與和籌劃了我市今年幼兒教師的全員培訓工作;在學科建設方面,主持了師院心理諮詢室的籌建、工作的開展和已被批准明年招生的舞蹈大專的申報工作。教育、教學、教研及其培訓的理論素質與實踐經驗,為我全方位把握學校的教育教學管理工作奠定了堅實的基礎。

二是經驗優勢。長期工作在教學第一線,幹過多年的班主任、部主任,擔任過政教科、教務科副科長,在政策把握、信息引導、經驗推廣、協調服務和決策諮詢等方面有一定的優勢。工作以來由於成績突出,多次獲得校級先進工作者、優秀黨員、模範班主任、部主任、師德標兵、骨幹教師等稱號,曾獲得市教委直屬系統先進工作者、市級三八紅旗手等榮譽。

三是基層鍛鍊的優勢

去年帶着踐行三個代表的任務到××××駐村,為縣裏村裏引進了一百四十多萬資金,建立了伊川縣“校園網”工程,配套了村內的飲用水井,建成了兩層教學樓。所在的駐村工作隊被洛陽市政府命名為優秀駐村工作隊,自己也獲得市級三八紅旗手的榮譽稱號。通過基層艱苦的鍛鍊,加深了對農民困苦生活和農村孩子學習艱辛的瞭解,使我進一步認識了“三個代表”的時代意義,基本上具備了新時期黨用幹部的一個標準。

四是個性優勢。我是一個工作有熱情、有活力,幹事很執著、很認真,有良好的人際協調能力和親和力,能吃苦,有韌性,有極強的責任心和事業心,心態又平和的一個女人。正是基於這些,使從沒在農村呆過一天的我,在農村整整生活一年,並被純樸的鄉親當成貼心人;使我們把120萬的“校園網”工程從眾多實力強縣中拉到伊川縣;使我能夠承受因為跑項目晚上十點四十回家,女兒又餓又冷又怕,睡等在家門口的內疚和壓力。所以,我認為我的個性特點也是我的一大優勢。

二、工作思路

我的基本工作思路是:一個戰略,三個方面,六個要點。

一個戰略是:“教研帶動”戰略。以教學為依託,引導教師圍繞教學、圍繞專業、圍繞中國小的教學實踐搞教研,以教研促教學、促工作、促發展,帶動和促進學校整體教學水平的提高。

工作從三個方面展開。

第一是抓好教師的教學工作,為學生的成才提供最佳支持;

第二是抓好學校的教研工作,為教師的成長提供最優平台;

第三是抓好學校承擔的師資培訓和幹訓工作,為我市基礎教育師資整體水平和國小校長隊伍整體實力的提高提供最大保障。

主要措施有以下六個要點:

一是突出重點,抓住核心。在此,教師“嚴謹治學,從嚴執教,教書育人”的良好教風與學生“知學、好學、樂學、會學”的良好學風建設是關鍵,以教師良好的教風導出學生良好的學風。

二是分類指導,分步實施。抓好青年教師的教學基本功、中年教師教學與教研的齊頭並進、老年教師的傳幫帶等工作,使學院整體教學工作再上一個新台階。

三是樹立典型,帶動全面。結合師院提出的“名師”工程,培養名師,樹立名師,以“名師”效應,帶來全員教師教學教研的積極性。

四是辦出特色,促進發展。結合師院提出的文理並重、以文為本、“集文學、演講、三筆字”為一體的辦院特色,促進學生整體素質的提高。

五是深入改革,激發活力。結合當今中國小的新課改,立足師院晉升大專和我校升本的現狀,進行課堂教學模式、教師教學水平評估機制等方面的改革,帶動師院教學的整體改革。

六是引入競爭,提高效率。通過人事制度的改革,通過建立良好的激勵機制和獎懲制度,引入競爭機制,促使師生在競爭中完善自己,形成教師人人爭當“名師”,學生人人爭當優生的蓬勃向上的局面。

三、履行崗位職責方面

我總的態度是:樹立全局觀念、領導意識和民主原則。把握好角色定位,處理好各種關係,認認真真地做人,踏踏實實地做事。

具體地講,按照行政管理的分層原則,實行不同的工作方法。

第一個層次,對主管院長,當好助手。要勤於參謀,慎於決斷;在院長的領導下完成分管工作;主動而不越位,貢獻但不表現。

第二個層次,對其他副科長,當好“領頭羊”的角色。勇於承擔責任,好事要讓,累活要搶,分工不分家,遇事多協商。

第三個層次,對分管的老師,既當指揮員,又當戰鬥員。用其工作,關其生活,解其困難,嚴以律己,寬以待人,團結一致,把搞好工作。

站在這個競選演講台上,就面臨着成功與失敗。但是我堅信:“天生我才必有用,關鍵在於能否找準自己的位置!”這次如果我能上崗,我將更加努力工作,不辜負大家對我的殷切希望。如果競爭不上,也請放心,我會重新給自己進行定位,一定會在新的崗位上加倍努力,使我的才幹得到充分的展現,為我校做出應有的貢獻。

我的演講完了,謝謝大家!

第四篇:財務科長競選演講稿

財務科長競選演講稿

尊敬的各位領導、評委、同志們:

大家好!

首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機會。我叫,現年歲,大學本科學歷。今天我競爭的崗位是局財務科科長。本人自1995年參加工作以來,先後在通迅員、專職教師、主管會計、企業會計、公司會計、財務科長、局財務科副科長等崗位上工作,連年被評為先進工作者,特別是從事會計工作以來,能認真學習專業知識,法律知識,財經法規,能積極與局領導,財務科長密切密切配合,通過系統內外無數次審計,均無出現違法、違紀現象,保證了集體利益。這次全局各科室副職競爭上崗,是新形勢的需要,是選拔任用中層幹部的一條途徑,能充分調動各方面的積極性,激發幹部職工幹事創業的事業心、責任感,為治黃事業發展必將注入新的活力。

這次我競爭局財務科副科長,如果有幸成功的話,我將努力做好以下工作:

一、制定切實可行的規章制度和管理辦法,規範財務行為,防止資產流失。財務管理辦法和規章制度是約束財務行為的有效措施,是每一個財務人員執行的準繩。制訂切實可行的規章制度和管理辦法,對加強經濟核算,提高核算水平,促進單位增收節支和治黃事業的發展有重要作用。

二、加強自身建設,不斷提高財務人員自身素質,配足會計人員,明確崗位職責,嚴格按《會計法》辦事,不斷加強會計人培訓,不斷提高自身素質和財務管理能力,確保單位利益不受損失。

三、把單位有限的資金管好、用好,在資金緊張的情況下,一切圍繞生產,保證一線生產需要,保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活,發揮更大效益。

四、充分發揮模範帶頭作用,榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導,就要以高度的的熱情感染人,以精湛的業務帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團結人,時時先行一步,處處爭當排頭兵。

五、嚴於律己,克己奉公,嚴格要求自己,俯下身子幹工作,與同志同甘苦,自覺抵制不正之風,做一名廉潔奉公,樂於奉獻的好乾部。

六、在抓好正常工作的同時,積極協調好各方面的關係,尤其是與税務部門的關係,創造寬鬆的工作環境,促進治黃事業的健康發展。如果我有幸成為財務科副科長,我定會履行我的諾言,讓局黨組放心,讓職工滿意,我真誠地接受局黨委的挑選,希望各位領導,評委,同志們支持我!

第五篇:競選科長演講稿

競選科長演講稿

尊敬的各位評委、各位領導、各位同事:下午好!

首先,非常感謝委黨組給了我這次競選科長的機會。同時,藉此機會,向各位領導和同事們,多年來對我工作的支持、關心和幫助表示衷心地感謝!

我叫***,中國共產黨黨員,**學歷,工程師,現任***科負責人。我竟聘的職務是****科科長。

我的主要工作經歷是***********。

在這次科長職位競爭準備工作中,我對如何當好科長進行了思考,根據我多年觀察一些優秀科長的工作方法、以及在與科長共事中的體會,還有自已擔任辦事員、科員、副科長對一個好科長的希望和要求,我感到,當好一名稱職的科長,應該做好以下幾點:

第一,要定好位。科長屬於行政職務的"第一線",背靠領導,面向羣眾,介於領導和羣眾之間,所起的作用是承上啟下,緊密聯繫上級和下級的作用。作為科長,對上,要做好領導的左膀右臂,把握上級的指示和精神,深刻領會領導意圖,將領導佈置的工作落實到位;對下,要最大限度地調動科室人員的主觀能動性,完成好工作任務。

第二,要用好人。作為科長,不是簡單地支使別人幹工作,也不是一味地事必躬親,而是要發揮每個人的特長,只有這樣,才能更出色地完成工作任務。

第三,要做好事。作為一名科長,做好工作,最重要的一點就是要創新,要善於動腦,善於從工作中總結規律、把握規律,運用規律。

第四,要做好人。作為科長,要讓別人願意和你一起工作,為你分擔責任,必須做好人,必須善於共事、善於溝通;必須做老實人、誠實人、守信人,這樣共事才能和諧。

第五、要做好學。作為科長,必須善於學習,做業務上的權威,只有這樣別人才能信服你。

對照科長的條件,我進行了認真地反思,覺得自己具有五個方面的優勢:

第一、具有強烈的敬業精神。參加工作二十多年,針對中小企業的面廣、量大,業務繁雜,工作起來一絲不苟,養成了認真負責、任勞任怨、吃苦耐勞、做事踏實、幹一行、愛一行、專一行的工作習慣,曾經被評為先進工作者。

第二,具有良好的理論素養。我一直熱愛學習、善於思考,把學習作為工作和生活的重要部分,具有良好的理論素質、專業素質、法律知識和信息管理知識,思想活躍,工作主觀能動性強。

第三,具有堅定的黨性原則。多年來,我養成了良好的工作風格,講黨性、講原則、講紀律、守規矩。

第四,具有較好的道德品質。一直以來,我的處事原則都是善待其人,工作和生活中為人正派,嚴於律已、和諧共事、清政廉政。

第五,具有較強的業務基礎。多年從事****管理工作,積累了豐富的工作經驗,較為出色完成各項工作任務,受到委領導和科室同志們的認可、讚揚。

如果我當上科長,我將做到如下幾點:

第一,做政治上的明白者。積極維護委黨組的威信,執行委黨組的決定,做到服從領導、服從組織、服從多數。

第二,做事業上的創新者。將全部的身心投入到***事業的發展上,多學習、多研究、多動腦,不斷從理論上創新,在實踐上創新,在所從事的科室業務上出成績、出經驗。

第三,做工作上的帶頭者。在工作中,處處起模範帶頭作用,吃別人不能吃的苦,做別人不願做的事,要求別人做到的,自己首先做到,以現身説法來帶動人、打動人。

第四,做團結上的協調者。遇事多通氣、多商量、多溝通,以真心換真心,做到有心懷能容納人,有誠心不猜疑人,有愛心不損害人,做人誠實,辦事誠懇,待人誠心。

第五,做利益上的維護者。積極教育本科人員,努力維護***系統的利益,維護委黨組的威信和幹部職工的利益,不做有損***形象的事,不説有損團結的話。

各位評委,領導和同志們:今天我能有機會參加這次競選,是委黨組、委領導和同志們對我的關心、信任,我感到一種自豪,更感到一份温暖。如果我競選失敗,證明自己在各方面還有差距,今後我將更加努力;如果我競選成功,是領導的信任和大家的厚愛,這份情我會銘記在心中,化作工作的動力,不斷鞭策自己,以踏實的工作作風,進取的工作精神,誠信的做人原則,認真履行工作職責,爭做一名合格的、優秀的科長,做出一流的成績,為**中小企業、***經濟又好又快發展作出貢獻。

我的演講完了,謝謝大家!

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