林業競聘演講稿

第一篇：競聘林業站職位演講稿

各位領導、各位評委：

大家好.

今天，我站在演講台上作競職演講，心情很激動，為xx鄉政府中新的一員，非常高興能夠得到各位的檢閲和接受組織的挑選，這次十分難得的鍛鍊和提高自己的機會，我將倍加珍惜，下面我把我的基本情況、工作表現和體會、以及今後的工作思路向各位作一個彙報，希望得到指正。

我叫xx，今年xx歲，xx學歷。參加工作以來，我先後在xxx崗位工作過，豐富了閲歷，增添了工作經驗，同時我也真切感受到：工作是幸福的，工作任務是大家共同協作完成的，離開了各方面的關心和支持將一事無成。每當我獲得一點榮譽，取得一點成績，我就告誡自己，這既是對我的肯定，也是對我繼續前進的鞭策。我收穫最大的是在林業站的工作崗位上，我嚴格要求自己，認真審視自己，使我實實在在找到了與周圍同志的差距和不足;領導和周圍同志的一言一行無時無刻不在影響着自己，使我的政治素質和業務能力不斷的得到提高，同時，也培養了我堅持原則，講求團結和艱苦奮鬥的優良品質和工作作風。在基層一線的工作經歷，更使我得到不少的提高和磨鍊，這一切增強了我競爭的勇氣和信心。

我競選的崗位是林業站xx職務，我的競職優勢有如下三點：一是政治上積極上進。本人在工作、學習、生活中能夠不斷加強政治理論的學習，始終與鄉黨委、政府保持高度一致，做到了立場堅定、旗幟鮮明、積極進取、對林業工作工作持有滿腔熱情。二是有一定的工作經驗。在林業站工作期間始終堅持在實踐中學習，在實踐中成熟，在實踐中提高，不斷地豐富和完善自我。在林業工作崗位上，我學到了有關林業方面的方針政策和法律法規，學會了處理鄰里糾紛等複雜矛盾問題的能力。

三、工作上具有吃苦耐勞精神。從事過林業工作者都有所感悟，幹林業工作十分需要爬山越嶺，需要調查研究和信息監測，需要森林防火，需要處理林業案件和林業糾紛等等業務工作，是十分的辛苦。本人當過兵，經過淚與汗、苦與痛的煎熬，加之有在林業崗位上工作過xx年，具備良好的吃苦精神和愛崗敬業精神。四是我熱愛林業工作。因為是森林給我們了氧氣，是綠色給我們了舒適的生活環境，人與自然是友好的，和諧的。因此我與林業工作也有了深厚的感情。

總之，工作這一年多來，由於領導及同志們給我創造了比較寬鬆、優越的環境，加上本人的主觀努力，較好的完成了各項工作任務。我如果通過此次競爭上崗走向林業xx職務工作崗位，決不辜負領導的期望，努力做到：首先,進一步加強個人政治理論和業務知識的學習，認真學習三個代表，身體力行三個代表，不斷增強服務意識，增強為人民服務、讓人民滿意的工作作風;把自己鍛鍊成一名政治合格、業務過硬、作風優良的基層林業工作人員。其次發揮好參謀、助手的作用，與林業站長齊心合力搞好工作，服從站長安排，我想用自己健康的體魄和良好的吃苦耐勞精神，為我鄉林業再添一片綠。再次，遵紀守法，模範遵守社會公德，在羣眾中保持良好的人民公僕形象。以上主要談了我在競爭上崗後，新的形勢下新的任務面前的工作思路，不管競爭成功與否，無論最後的結果如何，我保證我不會辜負組織對我的關懷和希望，我一定會一如既往的幹好本職工作，發揚優點，克服缺點，再接再厲,爭取早日實現自己的目標，為林業工作貢獻自己的力量。謝謝!

第二篇：競聘林業站職位演講稿

文章標題：競聘林業站職位演講稿

各位領導、各位評委：

大家好.

今天，我站在演講台上作競職演講，心情很激動，為xx鄉政府中新的一員，非常高興能夠得到各位的檢閲和接受組織的挑選，這次十分難得的鍛鍊和提高自己的機會，我將倍加珍

惜，下面我把我的基本情況、工作表現和體會、以及今後的工作思路向各位作一個彙報，希望得到指正。

我叫xx，今年xx歲，xx學歷。參加工作以來，我先後在xxx崗位工作過，豐富了閲歷，增添了工作經驗，同時我也真切感受到：工作是幸福的，工作任務是大家共同協作完成的，離

開了各方面的關心和支持將一事無成。每當我獲得一點榮譽，取得一點成績，我就告誡自己，這既是對我的肯定，也是對我繼續前進的鞭策。我收穫最大的是在林業站的工作崗位

上，我嚴格要求自己，認真審視自己，使我實實在在找到了與周圍同志的差距和不足；領導和周圍同志的一言一行無時無刻不在影響着自己，使我的政治素質和業務能力不斷的得

到提高，同時，也培養了我堅持原則，講求團結和艱苦奮鬥的優良品質和工作作風。在基層一線的工作經歷，更使我得到不少的提高和磨鍊，這一切增強了我競爭的勇氣和信心。

我競選的崗位是林業站xx職務，我的競職優勢有如下三點：一是政治上積極上進。本人在工作、學習、生活中能夠不斷加強政治理論的學習，始終與鄉黨委、政府保持高度一致，

做到了立場堅定、旗幟鮮明、積極進取、對林業工作工作持有滿腔熱情。二是有一定的工作經驗。在林業站工作期間始終堅持在實踐中學習，在實踐中成熟，在實踐中提高，不斷

地豐富和完善自我。在林業工作崗位上，我學到了有關林業方面的方針政策和法律法規，學會了處理鄰里糾紛等複雜矛盾問題的能力。三、工作上具有吃苦耐勞精神。從事過林業

工作者都有所感悟，幹林業工作十分需要爬山越嶺，需要調查研究和信息監測，需要森林防火，需要處理林業案件和林業糾紛等等業務工作，是十分的辛苦。本人當過兵，經過淚

與汗、苦與痛的煎熬，加之有在林業崗位上工作過xx年，具備良好的吃苦精神和愛崗敬業精神。四是我熱愛林業工作。因為是森林給我們了氧氣，是綠色給我們了舒適的生活環境

，人與自然是友好的，和諧的。因此我與林業工作也有了深厚的感情。總之，工作這一年多來，由於領導及同志們給我創造了比較寬鬆、優越的環境，加上本人的主觀努力，較好

的完成了各項工作任務。我如果通過此次競爭上崗走向林業xx職務工作崗位，決不辜負領導的期望，努力做到：首先,進一步加強個人政治理論和業務知識的學習，認真學習三個代

表，身體力行三個代表，不斷增強服務意識，增強為人民服務、讓人民滿意的工作作風；把自己鍛鍊成一名政治合格、業務過硬、作風優良的基層林業工作人員。其次發揮好參謀

、助手的作用，與林業站長齊心合力搞好工作，服從站長安排，我想用自己健康的體魄和良好的吃苦耐勞精神，為我鄉林業再添一片綠。再次，遵紀守法，模範遵守社會公德，在

羣眾中保持良好的人民公僕形象。以上主要談了我在競爭上崗後，新的形勢下新的任務面前的工作思路，不管競爭成功與否，無論最後的結果如何，我保證我不會辜負組織對我的

關懷和希望，我一定會一如既往的幹好本職工作，發揚優點，克服缺點，再接再厲,爭取早日實現自己的目標，為林業工作貢獻自己的力量。謝謝！

《競聘林業站職位演講稿》來源於範文搜網，歡迎閲讀競聘林業站職位演講稿。

第三篇：林業科技推廣科長競聘演講稿

在競聘市林科所推廣科長崗位上的演講稿

（二○一二年一月四日）

（鞠躬一次）

尊敬地各位領導、各位評委、各位同事：

上午好！

今天，這是我參加工作以來，第一次站在這個神聖的演講台上，此時心情特別激動，激動的同時，我首先要感謝組織給我這樣一次充分展示自我，鍛鍊自我的機會，感謝在座的各位長期以來對我的關心與幫助，是你們給了我無比的勇氣和信心，此次競職是對我的一次鍛鍊，也是我走向成熟的一個里程碑。

藉此機會,祝各位領導、各位同事在新春即將來臨之際，春風得意，心想事成，身體健康。

首先，請允許我作個自我介紹，我出生於1982年8月，2014年畢業於江西農大林學本科，現為林業工程師職稱。大學還沒畢業我就在世界500強的一家外企工作，2014年底有幸到局裏工作，時光荏苒，這7年來，我工作了5個崗位，從中體會到工作的艱辛與不易，為我的成長，成熟提供了難得的鍛鍊平台，這是我一生中最寶貴的一筆財富。記得剛考上大學時，全班同學第一次上台做自我介紹時 1

，都説沒有報過這個專業，是被調劑來的，而唯有我自豪的説：“我是第一志願報考林學專業”，從那時起我就認真系統化的學習林業專業知識，夢理着早日成為一名林業工作者。

2014年10月，大四還沒畢業，我就通過層層選拔後進入了app公司從事專業造林工作，一年中，我與造林的工人同吃同住同上山，深深紮根在造林一線，一年內完成了近4000多畝的造林任務與撫育任務，在那期間，雖然承受了生活和工作的諸多困難，但勵練了我的意志，豐富了我實踐經驗。讓我對造林有了新的定義，造林就是良心工程。

後非常有幸來到局辦公室工作，在局辦公室我主要負責收發文件，因此有機會，涉獵到大量文件，讓我對林業局工作有了更加深入而全面的瞭解，為我日後工作夯實了基礎。06年8月，回設計院後，我兢兢業業工作，在林業調查技術、文本編制、電腦製圖等各方面的能力得到全面提升，做為項目負責人，我完成了2014年上饒縣清水鄉林改外業勘界，2014年三清山、開發區二類調查，參與編制了《上饒市林業發展區劃》、《滬昆高速公路上饒段通道綠化作業設計》等大型林業規劃文本，並都獲得省優秀林業調查規劃設計成果二等獎，同時獨立完成了《鄱陽蓮花山省級森林公園》等一系列可研報告與作業設計，並都獲得了省廳、市局領導的一致好評；

2014年8月，我被組織選派到婺源縣思口鎮長灘村幫扶，

一年中，幫助長灘村成功申報理田源省級森林公園，並積極爭取市局領導與縣、市有關部門的支持，為長灘村硬化了鮑家公路、新建了360畝鐵觀音標準茶園、綠化了入村口與長灘公路,修繕了長灘水渠與村黨支部會議室，在2014年冬季，南方遭遇了百年一遇的雨雪冰凍災害，為抗凍救災，我深入受災一線，指導村民科學救災，一年裏與村民打成一片，圓滿完成了一年的幫扶工作，並獲得了婺源縣委、縣政府授予的“全縣新農村建設工作先進個人”。我局也被市政府授予定點幫扶先進單位!

2014年10月至今，由於“一大四小”全面啟動，我有幸被借到“一大四小”辦工作，主要負責造林綠化調度、簡報編髮與辦公室文件管理等日常事務，面對林業中心工作，全市上下高度重視，調度任務也特別繁重，但我儘自己最大的努力，可謂：“白天只見燈光，下班只見路燈”，特別是造林期間每天工作都在12個小時以上，可我無絲毫懈怠的完成了各項調度任務與領導交辦的各項工作。我每每得知上饒獲得了全省綜合先進設區市的時候，自豪感油然而升。

在繁重的調度中，我不斷總結經驗，並在09年創造性的利用飛信這一現代化通訊工具，替代傳統的電話通知，由原來需要幾個小時工作量，現只需“一觸即發”就能通知到位，大大提高了工作效率，這一新做法得到了省廳與我局領導的充分認同，並廣泛推廣應用。

在工作的同時，我也時刻不忘加強學術領域研究，2014年撰寫的《鄱陽湖引資開創生態經濟調研》獲省林學會二等獎，同年撰寫的《造林綠化“一大四小”工程在社會主義新農村建設中的作用》獲市林學會一等獎、並在《江西林業科技》上發表，2014年撰寫《上饒市油茶產業發展現狀與對策》獲市林學會二等獎，並在《2014年促進中部崛起專家論壇文集》上發表，2014年撰寫《保健型柚類新品種——馬家柚》在《江西林業科技》上發表。

回首工作7年來的成敗得失，成功的鮮花為組織的培養和同志們的厚愛而盛開，失敗的教訓既是我今後的前進動力，也是我自身潛力尚未充分挖掘的體現。這次我決定，競爭林科所推廣科長之位。

作出這個選擇考慮有三。一是我具備較全面的林業專業技術知識與豐富的林業基層工作經驗。二是具有強烈的事業心、責任感，有着執着地林業情節以及勇於創造性的開展工作作風。三是具有較好學習能力與組織協調能力。能完全做到幹一行，愛一行、懂一行，專一行。

當然，我現在還不能提出一個完整的推廣科工作方案，但如我一旦擔任此崗位，我相信我一定能科學制定推廣科的工作方案，現談談我怎麼做好推廣科工作的不成熟的想法。我想用4個“1”來概括。即：“創建好一個園、創辦好一個林場、建立好一個專欄、籌辦好一個協會”。

——1、“創建好一個園”：利用三清山長柄雙花木、秀麗槭,中國特有種青錢柳等25個珍稀瀕危林木種子上“神七”這一絕好的契機，積極爭取國家林業局、省林業廳及市政府項目支持，建立起上饒市林木良種示範園，填補上饒林業大市沒有林木種質資源庫的空白；

——2、“創辦好一林場”：通過積極爭取中央、省財政林業推廣與林業重點工程項目，以項目為龍頭，建立起上饒雲碧峯國有林場下屬林業科技林場，以華南厚皮香、伯樂樹等為特色的林業科技示範區與林業產業基地有機結合起來。

——3、“建立好一個林業科技推廣專欄”：依託上饒市林業信息網為平台，建立一個林業科技推廣專欄，將全國及省、市林業新的科技成果在網站專欄上公佈，同時通過開闢林農科技諮詢通道，以問答形式，推廣有關林業政策、林業科學技術上的問題，幫助林農脱貧致富。

——4、“籌辦好一個協會”：以上饒市林學會為依託，籌辦上饒市林業科技分會，目的就是加強林業科技基層組織，以協會+企業+基地+農户的形式，積極引導各地建立林業科技專業合作社，積極組織知名學校的教授、專家和局內技術人員到現場授課，把林業科技工作真正落實到山頭地塊，從而提高科技在林業發展中的貢獻率。

以上是我7年來工作的5個不同崗位經歷與一些不成熟

的想法向各位領導，各位評委彙報到此，我還得向在座的各位老師多多學習，路漫漫誇、其修遠誇，假如我能夠競聘成功，我將以“漢水橫衝”的精神，“正道直行”的作風，“民貴泰山”的信念，切實承擔好自己所肩負的使命， 不辜負領導的信任和期待。

假如競聘失敗，我也決不氣餒，我更要以嚴格的標準來要求自己，完善自己，為早日實現上饒林業強市貢獻自己的力量。

我的演講完畢，謝謝大家！

（鞠躬一次）

第四篇：縣林業竹木檢查站站長競聘演講稿

各位領導，同志們：

你們好！

我是xxx。感謝局領導，感謝競爭，使我今天能夠站在演講席上！更感謝在場的各位領導和同志們給了我參與這次競職演説的勇氣和力量！

我1992年畢業於xx林校xx專業，並於同年參加工作，自1996年開始，我先後擔任了xxx林業站副站長、xx林業站副站長職務。在此期間，我先後被xx政府和xx政府借用，擔任鄉鎮黨政辦祕書、經費會計等職務。12年的不同崗位的實踐，不僅使我能力和水平得到了鍛鍊和提高，而且7年考核被優秀等次，3次被評為優秀共產黨員，多次得到了縣領導的肯定，兩地政府領導和基層幹部羣眾也給予了我很高的評價。正是這些條件和基礎，讓我能力、有信心在這裏推介。參與此次競聘，我並非只是為了當官，更多的是為了響應人事制度改革的召喚，努力在新的崗位上實現自己的人生價值。

我競聘的職位是檢查站站長。當前，縣竹木檢查站行使着竹木運輸定點檢查和全縣林稽查這兩項基本職能，履行着“森林衞士”的神聖職責，是我縣林政和森林資源管理的一個窗口，對外代表了全縣林業幹部職工的整體形象。

如果我能得到各位的信任，有幸競職成功的話，我將本着“嚴格執法，強化管理，求實創新，創爭輝煌的理念，努力探索新形勢下竹木檢查站管理的最佳模式，用一流的管理，一流的服務，創一流的業績！具體將從以下幾方面入手做起：

一、恪守三項原則，確立三個目標作為單位負責人，我將繼續恪守為人處事的三項原則，即：堂堂正正做人，認認真真謀事，清清白白執政。堂堂正正做人，本着誠信、友善的心態與人交往、共事，做到對上級——敬而不畏，對同志——平而不陡，對羣眾——實而不虛。認認真真做事，就是全身心地投入到本職工作中去，以實幹讓同志們接受我，信任我，支持我，以實幹來實現自己的人生價值。清清折執政，就是做到手不伸，嘴不饞，腳不歪。

我確立的三項目標是：在我的任期以內，積極爭取支持，狠抓處身努力，建立一支高素質的執法隊伍，努力樹立檢查站“綠色衞士”的來源於良好社會形象，加大執法力度，確保森林資源得到有效保護，消化內部矛盾，確保幹部職工工資正常發放，力爭在3～5年內基本化解單位債務。

二、突出三個重點，實現三個結合雖然檢查站的工作千頭萬緒，但是，我認為：路面定點檢查、林政稽查和隊伍建設是檢查站工作的重點。要進一步完善路面定點檢查的各項工作制度，管好木材流通“大動脈”；以木材採伐和林地管理為突破口，做林政稽查的各項工作；以政治學習、法律培訓、業務鍛鍊為切入點，不斷提高林政執法隊伍的整體素質。

實現了三個結合，就是路面定點檢查與全面稽查相結合、靜態管理與動態服務相結合、林政執法與隊伍建設相結合。採用“以線帶面”的林政管理方法，對重點地區和大額採伐實行跟蹤服務。將執法人員的執法水平和執法效果納入對執法者的實績考核，實現林政執法與隊伍建設的相互促進。

三、引入三種機制，樹立三好形象在對檢查站的管理中，引入新的機制，是增強活力的關鍵。一是激勵機制。建立和完善一系列規章制度，將幹部職工的報酬和幹部職工的工作掛鈎。二是警示機制。建立一套目標考核系統，定期對幹部職工實行量化考核，及明警示一些不良勢頭和不利傾向，做到工作業績要上，幹部思想不下。三是評議機制。聘請縣鄉人大代表當林政執法監督員，經常開展評議活動，促進作風轉變，樹立文明、廉潔、敬業的良好社會形象，從而實現提高執法水平、提高隊伍素質、提高經濟實力三者的有機統一。

四、實現三項公開，搞好三種關係三項公開是：站內財務收、內部事務管理向站內全面公開，林政執法程序和具定規定向全社會一一公開，實行財務、事務、政務的透明化管理，接受各方監督。

搞好三種關係：搞好內部關係，加強幹部之間的團結和協作，形成工作合力；搞上下關係，以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人；搞好外部關係，運用自身條件，搞好檢查與財政、公安、法院、鄉鎮政府，以及各兄弟單位的工作關係，努力為檢查站的工作創造一個良好的社會環境。

各位領導，同志們，“滄海橫流，方顯英勇本色”，我不是英雄，但我渴望做一名改革大潮中的勇士。我深知：前路漫漫，與我相伴而行可能只有坎坷與挫折，但是，你們的鼓勵、信任和支持將是我心中的永恆，並且終將成為我戰勝困難，超越自我的力量源泉！

這次我若能競職成功，我將以此為新的起點，在新的崗位上，與我的同事一道，努力拼搏，續寫新的篇章，再創新業績，決不辜負領導的信任、同志的重託。我堅信：檢查站在各級領導的關心和支持下，各項工作必將取得全新的進展，我縣的林政管理工作也必將邁上新的台階段！

謝謝大家！

第五篇：林業 演講稿

建設生態龍裏推動綠色發展

大家好！今天我的演講題目是《建設生態龍裏 推動綠色發展》。 “林木伐盡，水澤乾枯，將來的一滴水，將和血液等價”。魯迅先生早在1930年，就在其作品《進化和退化》中對世人發出了警告。令人欣慰的是，生態問題如今已被全社會高度重視。

每一個城市都有自己的名片。也許您會問，龍裏的名片是什麼？我縣擁有超過50%的森林覆蓋率，實為林城貴陽的“氧氣工廠”，不斷地為“避暑之都，爽爽的貴陽”增添“洗肺功能”。因此,我認為，“生態之城”是龍裏最好的城市名片！

作為林業系統的一名新兵，當我第一次來到龍架山森林公園時，置身於遮天蔽日的森林海洋，感受到了一種前所未有的心靈震撼！我想，如果每一棵樹木是一朵綠色浪花，那麼多少樹木才能匯成這鬱鬱葱葱的森林海洋? 有誰能説清,這其中凝聚了林業人多少心血與付出？在龍裏林場，有這樣一位老人，他全家四口人都守護在龍架山。不論嚴寒、還是酷暑，他都任勞任怨地在龍架山默默奉獻着。他，就是xxx！也許，從選擇林業那一刻起，無數像王國光這樣的林業人就把自己交給了綠色事業。龍裏林業人腳踏實地，用行動踐行着新時期龍裏精神。

山，是林業人的根；樹，是林業人的魂。化作春泥更護花的林業人，腳踏青山林海、頭頂藍天白雲，他們用雙腳丈量着龍裏的每 1

一塊土地。他們用勤勞打造着“綠色家園”，他們用奉獻等待着“綠樹成蔭”，他們用堅守鑄就着“綠色希望”。

踐行新時期龍裏精神，林業人團結拼搏，強化發展意識。為迎接第三屆刺梨溝賞花節舉辦，林業局全體工作人員心往一處想、勁往一處使，在時間緊、任務重的情況下，加班加點、不辭辛苦地做了大量前期準備工作。建設生態龍裏，穩步提升森林覆蓋率。爭取實現人均公共綠地10平方米以上，實現城區綠化率達到40％。

踐行新時期龍裏精神，林業人勇於創新，強化經濟意識。擴大刺梨精深加工產業,力求實現生態增效、農民增收。按照我縣產業規劃,到2014年刺梨種植面積將達到10萬畝。今年5月份，我縣被省林業廳確定為“貴州省刺梨基地建設示範縣”。促進我縣山區農民脱貧致富，潛力在山、優勢在山、希望在山。

踐行新時期龍裏精神，林業人自我加壓，增強奉獻意識。今年全縣公益林區劃界定工作啟動後，林業局自我加壓，把原本要半年完成的工作在3個月內就加班加點、保質保量地完成了任務。

雲南省原保山地委書記楊善洲，退休後義無反顧地紮根大亮山，義務植樹造林。22年間，建成了面積5.6萬畝、價值3億多元的林場，並把林場經營管理權無償上交給了國家。他常説，“我們奮鬥一輩子，不就是為了老百姓過上好日子，有一個幸福的家園嗎？”這是楊善洲老人堅守一輩子的理由，也是他奮鬥一輩子的寫照。楊善洲老人把生命的夕陽紅當做人生的黎明,他志在造福百姓, 他鞠躬盡瘁樂做春蠶，他綠了荒山，卻白了頭髮。一個人能夠給歷

史、給民族留下些什麼？楊善洲老人留下的是一片綠蔭和一種精神！

踐行新時期龍裏精神，林業人奮力趕超，增強全局意識。林業是重要的基礎產業和公益事業，兼有發展和保護的職責，在推進我縣工業化和城鎮化進程中，林業堅持在發展中保護，在保護中發展的原則。一方面加強管理，保護生態環境；另一方面加強服務，積極主動地全縣經濟社會發展大局服務。

林業承載着綠色，承載着春天，承載着希望。朋友，請您聽一聽龍架山上婉轉清亮的鳥鳴吧;朋友，請您看一看漫山遍野的刺梨林中一張張老百姓的笑臉吧！建設生態龍裏，推動綠色發展，弘揚新時期龍裏精神，功在當代，利在千秋！

我的演講完畢，謝謝!