檔案局年終效能建設工作報告

第一篇：2014年檔案局年終效能建設工作報告

按照《縣人民政府辦公室關於開展年度績效目標綜合管理考評及效能抽查工作的通知》(杭政辦[xx]131號)要求，現將縣檔案局年度效能建設情況總結並報告如下：

一、改進機關作風,加強效能建設重點任務的落實情況

(一)貫徹落實縣委、縣政府關於效能建設的部署情況。為貫徹落實縣直機關效能建設工作會議精神，我局召開了效能建設領導小組會議，針對局館自身情況，提出了四個“強化”：一是強化幹部職工事業心、責任感。通過強化事業心、責任感，激發廣大幹部職工工作積極性和主動性,立足崗位,從我做起,發揮主觀能動性,促進了機關各項工作任務的有效推進，較好地推進檔案事業發展。二是強化作風培養。在機關積極開展政治生態建設,營造昂揚向上、奮力拼搏、幹事創業的良好風氣，鼓勵幹部職工解放思想，改進作風，爭先進位，加快發展。三是強化黨性的鍛鍊和培養。認真開展上黨課活動，努力開展創先爭優活動，增強黨員幹部黨性觀念，樹立正確的政治方向，堅定理想信念不動搖，堅持為人民服務不動搖。四是強化勤政意識。牢固樹立講奉獻、爭佳績意識，結合檔案工作實際，積極開展思想大解放活動。堅持檔案工作全面融入、主動服務第一要務原則，開拓創新，鋭意進取，着力完善檔案管理模式改革，加快電子信息化建設，推動檔案事業發展取得新突破。

(二)深入學習實踐科學發展觀情況。我局認真抓好學習實踐科學發展觀活動，通過學習實踐科學發展觀，既有力地推進了我局各項工作的發展，又使人民羣眾切身感受到了學習實踐活動帶來的新變化，取得了明顯成效。

(三)遵守黨紀政紀和法律情況。我局注重加強學習教育活動，通過組織機關黨員幹部深入學習貫徹xx在中紀委xx屆五次全會上的重要講話和中紀委、省紀委有關會議精神，學習貫徹《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，開展遵紀守法和黨員修養教育，開展廉政文化進機關活動等，引導廣大黨員幹部講黨性、重品行、做表率。同時強化日常監督，提高遵守黨紀政紀和法律的自覺性，確保機關淨土淨人淨風氣，機關內沒有發現任何違反廉潔自律情況，也沒有違法違紀現象。

(四)辦事效率和服務態度情況。年，我們結合檔案工作實際，努力探索服務人民羣眾的新方法、新途徑，最大程度地滿足廣大人民羣眾的檔案信息需求，受到了羣眾的廣泛好評。我局通過加大力度優先接收婚姻、地籍等民生檔案，檔案館服務功能得到極大增強，利用人數比往年增長了1倍多，已成為人民羣眾辦理婚姻證明、地籍林權確認等證明的唯一場所。充分發揮檔案工作服務民生的重要作用，切實維護羣眾利益。我局開展了便民服務“四個一”活動，即接待查檔羣眾“一張笑臉，一聲問候，一把椅子，一杯熱茶”，讓查檔者賓至如歸。縣檔案館還簡化檔案利用手續，豐富檔案利用渠道，開展電話查詢、來函查詢，既提升了工作效率又方便廣大羣眾，受到羣眾稱讚。

(五)督查督辦情況。我局堅持把效能考評與機關目標管理責任制、黨風廉政責任制、幹部年度考核等有機結合起來，考評考核結果作為機關工作人員業績評分、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。對違反效能建設制度的處室和個人，在年終考核中不得評先、評優，實行一票否決。對各股室的效能情況，我們堅持長期督查，自行組織明查暗訪4次，沒有發現違紀違規現象。全年沒有接到任何投訴舉報事項。

(六)平時監督檢查情況。在縣直效能辦開展的明查暗訪中，我局的效能建設情況良好，沒有發現問題。沒有接到對本單位工作人員“吃拿卡要”等方面的投訴。

二、制度建設和執行情況

(一)按照科學發展觀的要求，建立完善機關議事、工作、學習和內部管理制度。年，我們進一步完善了縣檔案局機關會議、工作、學習和內部管理制度，切實做到用制度規範行為、促進管理，推動局館各項工作有序開展。

(二)執行民主集中制情況。我局堅持民主集中制原則，認真執行民主決策程序，按照“集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定”的原則，健全了領導班子內部議事和決策機制，重大問題都提交會議研究決定，堅持集體領導和科學管理，積極推進決策科學化、民主化，提高貫徹執行民主集中制的水平，沒有發現任何決策失誤。由於堅持民主集中制，班子內部心情舒暢、和諧共事，凝聚力、號召力強，核心作用得到發揮，推動了各項工作強勁發展。

(三)執行機關幹部人事管理制度情況。我局切實執行機關幹部人事管理制度，堅持正確的用人導向。積極開展公務員通用能力培訓和考核工作，進一步增強幹部職工素質，全面提升幹部隊伍建設水平。局(館)人事管理實現規範化，廣大幹部職工精神振奮、心情舒暢、團結奮進，有力地促進了檔案事業科學發展。

(四)執行財務、接待、車輛管理等制度情況。我們進一步完善財務、接待、車輛管理等制度，確保了我局各項管理的制度化、規範化和取得實效。積極推進節約型機關建設，深入開展機關節能宣傳教育，提高了機關工作人員的憂患意識、節儉意識和效能意識。在機關樹立和堅持成本意識，採取行政、經濟等措施，積極有效地節能減排，使有限的經費用到事業發展的“刀刃”上，取得了事半功倍的效果。全年沒有發現任何鋪張浪費現象。

(五)執行機關工作制度情況。認真貫徹執行崗位責任制、首問負責制、服務承諾制、辦文辦事限時制、ab崗制責任追究制等規章制度，沒有發現推諉扯皮或違規行為。通過實行崗位責任制，使機關每一個人、每一個處室都有崗位責任，明確規定工作任務、完成時間、工作質量以及考核辦法，調動了積極性，提高了工作效率。通過實施首問負責制，強化了責任和主體意識，培養了幹部職工處理問題的能力。通過辦文辦事限時制，增強了幹部職工緊迫感和使命感，工作效率得到提高，工作主動性得到發揮。通過ab崗制加強了機關管理，提升了服務質量，實現了温情服務、規範服務、及時服務。通過責任追究制度，明確對完不成任務、拖延完成任務或完成任務質量不符合標準的，要追究相關處室和個人的責任，從而確保了工作任務按時按質完成，提高了工作水平和服務質量，在機關形成了風正氣順、幹事創業的良好風氣。

(六)執行學習教育制度情況。嚴格執行黨組中心組學習制度和黨支部學習制度，對每次學習活動，都做到認真組織、消化、貫徹，做到了學前充分準備、學中全神貫注、學後領會貫徹。認真落實幹部教育培訓制度，舉辦檔案機構負責人培訓班，開展檔案執法人員資格考試認證培訓、電子文件管理三項標準宣貫培訓等，廣泛開展了檔案管理、現代化管理和法律知識等學習培訓。積極組織廣大幹部職工參加通用能力培訓在線學習輔導及考試考核，取得較好成績。有計劃地抽調機關幹部參加黨校、行政學院培訓，全年達3人次，完成了幹部調學任務。

三、履行職能，完成目標任務情況

(一)落實縣委、縣政府文件、會議決定的事項，確保令行禁止、政令暢通。我局全年全天24小時有值班人員，檔案安全防護和監控系統24小時運行，建立了各種應急預案，及時報送重大信息，沒有發生任何違反縣委、縣政府規定或政令不暢的情況。

(二)完成縣委、縣政府政府目標任務情況。我們年初制定了細緻的工作計劃，召開了全縣檔案工作會議，對全縣檔案工作進行全面安排部署，做到了有目標、有任務、有要求。為了確保重點工作得到很好落實，制定了《縣檔案局年工作計劃》，全年圓滿完成了各項工作任務。在規範電子文件管理、檔案體制機制改革、檔案工作服務民生工程等方面，均取得了突出成效。

年我們主要完成了以下重點工作：

一、加強業務監督和服務，促進鄉鎮和縣直單位檔案工作規範化。1、抓好檔案執法檢查，紮實推進基層單位檔案工作。通過檢查，全面瞭解掌握了全縣貫徹落實檔案法律法規的基本情況，並提出了整改措施和要求，促進縣直單位思想上重視檔案工作，行動上做好檔案工作。2、繼續推進鄉鎮檔案室達標創建活動，鞏固鄉鎮檔案工作的良好勢頭。官莊、泮境、中都、通賢等鄉鎮全面完成積存檔案的規範整理工作，並可望通過達標驗收。3、繼續推進機關文件材料歸檔範圍和文書檔案保管期限的審核工作。88個需報審單位中，完成審核批覆的65個，佔74%。通過大力推動，確保了國家檔案局8號令更好實施。4、加強對重點工程建設項目檔案的指導。深入蛟洋20萬噸銅冶煉籌建處、南崗工業開發區有關企業等有關重點建設項目部門，具體指導項目檔案的收集、整理和歸檔工作，不斷提升檔案工作水平。

二、加強檔案徵集和整理工作，推進館藏檔案資源的特色化。一是繼續加大機關文書檔案的接收和整理工作力度，全年共接收、整理檔案資料2426卷(盒)5372件;二是加大黨和國家領導人來杭視察的圖片、音像、資料的收集。全年共收集和整理xx、xx等十幾位歷屆黨和國家領導人來杭的照片、報紙、錄像等相關資料上百份;三是創建縣“紅色人物檔案”，繼續加大老區紅色政權檔案的收集工作，“紅色檔案”初具雛形;四是加強民生檔案的接收和整理工作，全年共接收婚姻檔案199卷(盒)，指導整理社保檔案;五是加強重點項目的接收和整理工作，全年指導整理重點工程項目檔案160卷(盒);六是加強縣籍作家、書畫家等作品的徵集工作，增添了館藏檔案的人文色彩。

三、加強新館前期、檔案數據庫等工作，提升檔案基礎建設的現代化。1、加快檔案新館建設前期工作步伐。在上級領導強力推動和協調下，檔案新館建設用地基本確定，項目可研、用地審批、新館初設等前期工作全面推進，力爭xx年或xx年列入國家補助和實現項目開工。2、加強檔案數據化進度。4月份，完成二期數據錄入任務，並通過驗收;截止11月份，錄入三期數據113528條，完成三期目錄全宗總數的70%。3、做好破損檔案的搶救保護工作。全年修復檔案資料達350多卷860多頁。4、健全和完善檔案保管和安全檢查制度，認真排查汛期縣館(庫)和鄉鎮檔案室安全隱患，確保全縣檔案安全渡汛。

四、改善和創造條件，推進檔案提供利用的高效化。1、重新編輯《縣檔案館指南》，至11月止，已完成60%全宗介紹的重新整理工作。2、加快館藏檔案數據化進程，使檔案檢索效率和準確率得到極大提高。3、重新整理編目館藏利用率高的檔案資料。對利用率最高的1952年地籍檔案進行了重新整理編目，極大方便了利用者。4、提高服務質量。至11月底，共接待利用889人次，調閲檔案xx多卷，複印檔案資料1063頁，為360多人次提供土地權屬認定、山林權屬、工齡認定、身份確定等檔案證明材料，為解決百姓糾紛、維護公民合法權益發揮了極其重要的作用。

五、加強自身建設，提高檔案工作的影響力和工作人員服務水平。做好乾部職工的教育培訓工作。選派3人次參加市檔案部門舉辦的檔案業務崗位培訓班，着力提高幹部職工的檔案專業知識水平。組織檔案學會會員撰寫檔案學術論文，開展檔案業務交流探討，利用到各單位開展檔案業務指導的機會給基層檔案員授課，現場示範檔案收集、整理、歸檔等實際操作，提高了基層檔案員的工作水平。在局(館)內開展業務講座，規定每星期五的下午為業務學習時間，全體工作人員輪流開展檔案業務知識講座，交流在業務學習、工作實踐、行政執法等方面的心得、做法和經驗，着力提高全體幹部職工的綜合素質。

xx年，我們將進一步抓好機關效能建設，堅決落實科學發展觀，堅決貫徹縣委、縣政府部署要求，堅持檔案工作全面融入、主動服務第一要務原則，深入推進檔案事業改革創新，提高檔案事業發展整體水平，促進檔案工作更好地為推進科學發展、加速縣崛起服務。

第二篇：2014年檔案局年終效能建設工作報告

按照《縣人民政府辦公室關於開展年度績效目標綜合管理考評及效能抽查工作的通知》（杭政辦[xx]131號）要求，現將縣檔案局年度效能建設情況總結並報告如下：

一、改進機關作風,加強效能建設重點任務的落實情況

(一)貫徹落實縣委、縣政府關於效能建設的部署情況。為貫徹落實縣直機關效能建設工作會議精神，我局召開了效能建設領導小組會議，針對局館自身情況，提出了四個“強化”：一是強化幹部職工事業心、責任感。通過強化事業心、責任感，激發廣大幹部職工工作積極性和主動性,立足崗位,從我做起,發揮主觀能動性,促進了機關各項工作任務的有效推進，較好地推進檔案事業發展。二是強化作風培養。在機關積極開展政治生態建設,營造昂揚向上、奮力拼搏、幹事創業的良好風氣，鼓勵幹部職工解放思想，改進作風，爭先進位，加快發展。三是強化黨性的鍛鍊和培養。認真開展上黨課活動，努力開展創先爭優活動，增強黨員幹部黨性觀念，樹立正確的政治方向，堅定理想信念不動搖，堅持為人民服務不動搖。四是強化勤政意識。牢固樹立講奉獻、爭佳績意識，結合檔案工作實際，積極開展思想大解放活動。堅持檔案工作全面融入、主動服務第一要務原則，開拓創新，鋭意進取，着力完善檔案管理模式改革，加快電子信息化建設，推動檔案事業發展取得新突破。

(二)深入學習實踐科學發展觀情況。我局認真抓好學習實踐科學發展觀活動，通過學習實踐科學發展觀，既有力地推進了我局各項工作的發展，又使人民羣眾切身感受到了學習實踐活動帶來的新變化，取得了明顯成效。

(三)遵守黨紀政紀和法律情況。我局注重加強學習教育活動，通過組織機關黨員幹部深入學習貫徹xx在中紀委xx屆五次全會上的重要講話和中紀委、省紀委有關會議精神，學習貫徹《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，開展遵紀守法和黨員修養教育，開展廉政文化進機關活動等，引導廣大黨員幹部講黨性、重品行、做表率。同時強化日常監督，提高遵守黨紀政紀和法律的自覺性，確保機關淨土淨人淨風氣，機關內沒有發現任何違反廉潔自律情況，也沒有違法違紀現象。

(四)辦事效率和服務態度情況。年，我們結合檔案工作實際，努力探索服務人民羣眾的新方法、新途徑，最大程度地滿足廣大人民羣眾的檔案信息需求，受到了羣眾的廣泛好評。我局通過加大力度優先接收婚姻、地籍等民生檔案，檔案館服務功能得到極大增強，利用人數比往年增長了1倍多，已成為人民羣眾辦理婚姻證明、地籍林權確認等證明的唯一場所。充分發揮檔案工作服務民生的重要作用，切實維護羣眾利益。我局開展了便民服務“四個一”活動，即接待查檔羣眾“一張笑臉，一聲問候，一把椅子，一杯熱茶”，讓查檔者賓至如歸。縣檔案館還簡化檔案利用手續，豐富檔案利用渠道，開展電話查詢、來函查詢，既提升了工作效率又方便廣大羣眾，受到羣眾稱讚。

(五)督查督辦情況。我局堅持把效能考評與機關目標管理責任制、黨風廉政責任制、幹部年度考核等有機結合起來，考評考核結果作為機關工作人員業績評分、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。對違反效能建設制度的處室和個人，在年終考核中不得評先、評優，實行一票否決。對各股室的效能情況，我們堅持長期督查，自行組織明查暗訪4次，沒有發現違紀違規現象。全年沒有接到任何投訴舉報事項。

(六)平時監督檢查情況。在縣直效能辦開展的明查暗訪中，我局的效能建設情況良好，沒有發現問題。沒有接到對本單位工作人員“吃拿卡要”等方面的投訴。

二、制度建設和執行情況

(一)按照科學發展觀的要求，建立完善機關議事、工作、學習和內部管理制度。年，我們進一步完善了縣檔案局機關會議、工作、學習和內部管理制度，切實做到用制度規範行為、促進管理，推動局館各項工作有序開展。

(二)執行民主集中制情況。我局堅持民主集中制原則，認真執行民主決策程序，按照“集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定”的原則，健全了領導班子內部議事和決策機制，重大問題都提交會議研究決定，堅持集體領導和科學管理，積極推進決策科學化、民主化，提高貫徹執行民主集中制的水平，沒有發現任何決策失誤。由於堅持民主集中制，班子內部心情舒暢、和諧共事，凝聚力、號召力強，核心作用得到發揮，推動了各項工作強勁發展。

(三)執行機關幹部人事管理制度情況。我局切實執行機關幹部人事管理制度，堅持正確的用人導向。積極開展公務員通用能力培訓和考核工作，進一步增強幹部職工素質，全面提升幹部隊伍建設水平。局（館）人事管理實現規範化，廣大幹部職工精神振奮、心情舒暢、團結奮進，有力地促進了檔案事業科學發展。

(四)執行財務、接待、車輛管理等制度情況。我們進一步完善財務、接待、車輛管理等制度，確保了我局各項管理的制度化、規範化和取得實效。積極推進節約型機關建設，深入開展機關節能宣傳教育，提高了機關工作人員的憂患意識、節儉意識和效能意識。在機關樹立和堅持成本意識，採取行政、經濟等措施，積極有效地節能減排，使有限的經費用到事業發展的“刀刃”上，取得了事半功倍的效果。全年沒有發現任何鋪張浪費現象。

(五)執行機關工作制度情況。認真貫徹執行崗位責任制、首問負責制、服務承諾制、辦文辦事限時制、ab崗制責任追究制等規章制度，沒有發現推諉扯皮或違規行為。通過實行崗位責任制，使機關每一個人、每一個處室都有崗位責任，明確規定工作任務、完成時間、工作質量以及考核辦法，調動了積極性，提高了工作效率。通過實施首問負責制，強化了責任和主體意識，培養了幹部職工處理問題的能力。通過辦文辦事限時制，增強了幹部職工緊迫感和使命感，工作效率得到提高，工作主動性得到發揮。通過ab崗制加強了機關管理，提升了服務質量，實現了温情服務、規範服務、及時服務。通過責任追究制度，明確對完不成任務、拖延完成任務或完成任務質量不符合標準的，要追究相關處室和個人的責任，從而確保了工作任務按時按質完成，提高了工作水平和服務質量，在機關形成了風正氣順、幹事創業的良好風氣。

(六)執行學習教育制度情況。嚴格執行黨組中心組學習制度和黨支部學習制度，對每次學習活動，都做到認真組織、消化、貫徹，做到了學前充分準備、學中全神貫注、學後領會貫徹。認真落實幹部教育培訓制度，舉辦檔案機構負責人培訓班，開展檔案執法人員資格考試認證培訓、電子文件管理三項標準宣貫培訓等，廣泛開展了檔案管理、現代化管理和法律知識等學習培訓。積極組織廣大幹部職工參加通用能力培訓在線學習輔導及考試考核，取得較好成績。有計劃地抽調機關幹部參加黨校、行政學院培訓，全年達3人次，完成了幹部調學任務。

五、加強自身建設，提高檔案工作的影響力和工作人員服務水平。做好乾部職工的教育培訓工作。選派3人次參加市檔案部門舉辦的檔案業務崗位培訓班，着力提高幹部職工的檔案專業知識水平。組織檔案學會會員撰寫檔案學術論文，開展檔案業務交流探討，利用到各單位開展檔案業務指導的機會給基層檔案員授課，現場示範檔案收集、整理、歸檔等實際操作，提高了基層檔案員的工作水平。在局（館）內開展業務講座，規定每星期五的下午為業務學習時間，全體工作人員輪流開展檔案業務知識講座，交流在業務學習、工作實踐、行政執法等方面的心得、做法和經驗，着力提高全體幹部職工的綜合素質。

xx年，我們將進一步抓好機關效能建設，堅決落實科學發展觀，堅決貫徹縣委、縣政府部署要求，堅持檔案工作全面融入、主動服務第一要務原則，深入推進檔案事業改革創新，提高檔案事業發展整體水平，促進檔案工作更好地為推進科學發展、加速縣崛起服務。

第三篇：檔案局檔案資源建設工作報告

近年來，我們局(館)依照《中華人民共和國檔案法》、《中華人民共和國檔案法實施辦法》、《江蘇省檔案管理條例》等法律、法規的規定，結合本地實際，在抓好正常徵集接收工作的基礎上，深化認識，制訂規範，突出重點，改革創新，檔案資源建設得到強勢推進。目前，一個門類齊全、內容豐富、形式多樣、具有x特色的館藏檔案資源體系初步形成。現將我們局(館)加強檔案資源建設的有關情況，向領導和同行們作一個簡要地彙報。

一、深化認識，整體推進

檔案資源建設的力度，取決於認識的深度。長期以來，我們局(館)就把檔案資源建設放在事業發展全局性的高度加以考慮，無論是制定長期規劃還是年度計劃，都把檔案資源建設列為重要內容。同時，加強了對縣(市)、區檔案局(館)和有關部門檔案資源建設的檢查、考核力度，做到有計劃、有措施、有檢查、有落實。近兩年來，在局(館)經費並不寬裕的情況下，我們還爭取市財政的支持，安排了專門的徵集經費，為檔案資源建設提供了較好的經濟基礎，切實保證了檔案資源建設的不斷推進。目前，我們的館藏已達40餘萬卷(冊)，檔案門類也從原來比較單一的文書檔案為主，擴展到包括文書、會計、科技、聲像、實物、電子等檔案在內的門類比較齊全，內容比較豐富的檔案大家族。

二、制定規範，有序管理

為了依法、規範、有序地推進檔案資源建設，近年來，我們局(館)根據檔案法律、法規的規定和有關業務標準，結合工作需要，有計劃、有步驟地研究制定了一系列規範性文件，較好地保證了檔案資源建設工作的順利開展。我們重新修訂了《x市檔案館收集範圍實施細則》;制訂了《x市檔案館檔案接收暫行辦法》、《x市名人檔案管理暫行辦法》、《破產企業檔案管理暫行辦法》;出台了《關於加強重大活動檔案管理工作的意見》、《關於事業單位改制轉企中檔案處置的意見》、《關於切實加強鄉鎮行政區劃調整中檔案管理工作意見》，其中有些文件由市委、市政府辦公室轉發，有些與有關機關聯合頒發。

上述文件的制定和實施一方面使檔案資源建設有了制度保證，同時，也使檔案資源建設由檔案部門的部門行為逐步擴展到眾多部門的聯合行為乃至政府行為，有效地聚合了資源建設的力量，加大了檔案資源建設的力度。

三、突出重點，狠抓落實

檔案資源建設面廣量大，要取得好的成果，既需要常抓不懈，又必須突出重點。近年來，根據我市經濟社會發展和檔案事業發展的需要，我們着重在名人檔案、重大活動檔案、破產(改制)企業檔案、地方珍貴史料、專門檔案等檔案的徵集接收方面狠下功夫，使檔案資源建設較好地落到實處。

1、名人檔案徵集喜結碩果。我市名人檔案徵集工作起步較早，市委、市政府高度重視，《x市名人檔案管理暫行辦法》出台後，我們一方面通過電視、報紙、廣播等新聞媒體向社會廣泛宣傳，另一方面明確徵集方向和目標，千方百計地與名人取得聯繫。經過不懈地努力，名人檔案的徵集工作取得了可喜的成效。目前，我們館已建立名人檔案近200個全宗，其中包括楊樂、黃耀曾等31位x院士的檔案，奧運冠軍李菊、黃旭的檔案和著名中醫朱良春、著名作家丁芒、著名書畫家仲貞子等知名人士檔案。名人檔案的建立，較好地豐富了館藏，為我市構築人才高地提供了較為豐富的信息資源。

2、破產(改制)企業檔案處置受到高度關注。為了有效規範破產企業檔案處置工作，變檔案管理由事後處理為事前介入，我們局與市中級人民法院、市體改委聯合制訂了《破產企業檔案管理暫行辦法》，該辦法規定在企業進入破產程序時檔案局必須派員參加清算組，並明確檔案處置經費從破產經費中優先列支。這對保證國有破產企業檔案不散失，維護國有破產企業歷史原貌具有重要作用。xx年，我們又徵得市委、市政府同意，由市財政每年劃撥破產企業檔案處置專項資金，有效地解決了國有破產企業檔案處置難的問題。我們局(館)的做法得到了國家檔案局的高度關注和充分肯定。目前,我們已接收60多家破產企業檔案10多萬卷。

根據企業改革面臨的新情況、新問題，今年初，我們出台了“關於市屬工商企業屬地管理檔案處置工作的意見”，提出了可由改制後企業代保管原國有企業檔案的設想，得到了許多企業的贊同。由改制後的企業代保管原國有企業檔案，一方面可以方便改制後的企業利用檔案，體現檔案工作服務人民羣眾的宗旨，另一方面可以減輕我們檔案館庫容量有限的壓力，這將是一件雙贏的工作,也是檔案事業適應新形勢的有益探索和創新，目前這項工作正在有序推進。

3、重大活動檔案順利移交。為了加強對我市重大活動檔案的管理，確保重大活動檔案完整和安全，使其更好地服務於全市改革開放和現代化建設，我們局(館)圍繞全市重大活動檔案收集、管理等問題，開展了一系列工作。除了出台《關於加強重大活動檔案管理工作的意見》外，每當全市有重大活動，我們都能及時主動與市有關部門聯繫，研究檔案管理辦法和措施，特別重大的活動，我們局(館)安排專人積極參與,指導並做好檔案的收集工作。在x抗擊非典的特殊日子裏，在去年x舉辦的首屆世界大城市帶高層論壇、首屆中國公民道德論壇、x港口經濟洽談會等重大活動期間，都有檔案人員忙碌的身影。近年來，我們共接收到包括紙質、實物、聲像、電子等多種載體的重大活動檔案4000餘件。我們主動參與的精神和工作成效，受到市領導的高度評價。

4、地方珍貴史料徵集取得新進展。我們局(館)一貫重視地方史料的徵集工作，並建立了覆蓋全市的檔案徵集網絡，同時通過多種形式向社會公開徵集地方史料。我們先後徵集到《譚渡黃氏族譜》15本、《甲道張氏宗譜》2本等一批地方珍貴史料。《譚渡黃氏族譜》編於明代隆慶、成於清代雍正年間，是一部極為珍貴的善本古籍，具有極高的史料價值和藝術價值。我們還通過網絡徵集到兩塊珍貴的商店招牌，據考證，這兩塊店招是x現存的時間最久遠的店招。

5、專門檔案接收富有成效。為了全面貫徹服務大局、服務人民羣眾的宗旨，我們在正常開展機關檔案接收工作中，非常重視專門檔案的接收工作，將專門檔案的接收列為接收工作中的重點。近年來，我們接收到包括公證檔案、案件檔案、工商登記檔案、環保監測檔案、國有資產評估檔案、清房檔案、婚姻檔案、人口普查檔案等各類檔案約8萬卷，極大地豐富了館藏，優化了館藏結構。

四、改革創新，攻堅克難

在加強檔案資源建設過程中，我們既注意突出重點，又注意攻克難點。就檔案資源的徵集接收而言，傳統的紙質載體相對比較容易，聲像、電子檔案的接收相對較困難，為此我們動腦筋、想辦法，努力拓展聲像、電子檔案的接收思路，創新檔案資源建設的手段。

1、以舉辦大型檔案展覽為契機，加大接收和徵集工作的力度。近年來，我們局(館)先後舉辦了《黨和國家領導人與x》、《黨和人民羣眾心連心》、《在希望的四野上》、《x歷史文化展示中心》等多個展覽，在挖掘館藏的基礎上，我們組織力量，集中開展有針對性的徵集工作，徵集到大量圖片資料，現在，已建立了內容比較豐富的圖片資料庫，為形象生動地宣傳x和檔案事業的發展奠定了良好的基礎。

2、建設視頻實時接收系統，同步接收視頻檔案。最近，我們局(館)加強檔案資源建設的新舉措——視頻實時接收系統正式投入使用，用現代化的手段開展聲像檔案的收集工作。視頻實時接收系統可以即時採集x的地方新聞、重要電視節目等信息資源，經過整理歸檔，我們已開始建立視頻檔案數據庫，努力為黨和政府以及社會公眾提供高效便捷的服務。

3、創建目錄數據庫，加強電子檔案資源建設。xx年，經市委、市政府同意，我們局(館)着手啟動x市檔案目錄中心的建設，集中儲存全市建國前各種歷史檔案以及建國後黨政機關、社會團體和企事業單位形成的檔案目錄，以實現檔案資源的共享。同時，要求各縣(市)、區檔案館和市級機關檔案室分別建成本地區、本系統的目錄分數據庫，與市檔案目錄中心聯網。目前，目錄數據庫已擁有文件級目錄200多萬條，我市的電子檔案資源建設取得了可喜的成績。

以上是我們局(館)在加強檔案資源建設方面所做的主要工作，我們雖然取得了一定的成績，但是，對照改革發展的新形勢，對照省局的要求和兄弟局(館)檔案資源建設中的先進經驗，我們的工作還存在較大的差距。我們將以這次會議為新的契機，進一步拓寬工作思路，更新理念，創新方法，狠抓落實，推動和促進我市檔案資源建設再上新台階!

第四篇：檔案局開展機關效能建設活動實施方案

新樂市檔案局

開展機關效能建設活動實施方案

為深入貫徹落實石家莊市第八次黨代會及新樂市第二次黨代會精神，結合檔案工作實際，為進一步加強機關效能建設，提高機關工作效率和工作水平，建立健全機關效能建設長效運行機制，更好地服務中心、服務羣眾、服務基層，繼續在局內深入開展“提速工作過程、提高工作質量，務求效能、效率、效果”和“治懶增效、治散正氣、治庸提能”為主題的機關效能建設活動，具體實施方案如下：

一、範圍和方法步驟

範圍：全體工作人員。

方法步驟：共分為學習動員、自查自糾、建章立制、總結提高四個階段。

第一階段：學習動員階段。本階段主要任務是：召開檔案局開展“機關效能三治”活動動員大會，對開展“機關效能三治”活動進行總體安排部署。重點通過學習《新發

[2014]1號文件》等有關文件進一步統一思想、提高認識、形成合力，為開展“機關效能”活動打下堅實的思想基礎。

第二階段：自查自糾階段。本階段的主要任務是：結合檔案工作實際，通過自身找、羣眾提、認真查找問題。要堅持存在什麼問題就查找什麼問題，什麼問題突出就解決什麼 1

問題，重點解決以下幾個方面的問題：一是解決“辦事難”問題。嚴格執行《行政許可法》，嚴格依照法定程序實施行政許可；推進電子政務建設，提高以公眾的服務能力；優化服務質量，進一步完善便民利民服務措施。二是解決“行為不規範”問題，進一步明確崗位職責範圍，做到崗位職責明確、過程控制嚴密；完善監督管理機制，從而使公務人員的從政行為得到有效約束；加強誠信建設，使誠信成為公務人員共同價值取向和得為規範。三是解決“素質不高”問題。深入開展科學發展觀、正確政績觀教育，打牢求真務實思想基礎；積極創建學習型機關，着力解決目前幹部隊伍中存在的知識儲備不足，創新意識欠缺、執行能力不強等問題；鼓勵幹部通過多種途徑自學，提高知識層次，增強工作能力。四是解決“作風不實”的問題。制定嚴格的機關幹部日常行為規範，嚴肅工作紀律，並強化檢查落實；制定可操作性強的績效考核標準，定期對機關幹部進行全面考核；結果公開。五是解決“效率低下”問題。六是解決“執法不嚴”問題。進一步加強對行政執法人員的學法、懂法、用法培訓力度，善於用法律手段管理經濟、文化和社會事務，能夠依法妥善處理各種活動。七是解決“迎來送往”問題。嚴格遵守領導幹部下基層的有關規定，做到輕車簡從。

第三階段：建章立制階段。本階段主要任務是：按照查、糾、建相結合的要求，針對自查發現的問題，重點建立和完

善崗位責任制、ab崗工作制等內部管理方面的制度和規定，首問責任制、服務承諾制等服務方面的制度和規定，建立績效考核制度、失職追究制等制度和規定。同時進一步完善學習、會議、紀律等基礎性工作制度。

第四階段：總結提高階段。本階段的主要任務是：對活動開展情況進行認真總結，找出好的經驗和做法，找出差距和不足，為下一年度開展機關效能建設活動積累經驗。

二、組織領導和要求

（一）加強組織領導。成立機關效能建設聯繫會議辦公室。主要職責是：組織本局“機關效能三治”活動的開展，安排部署各階段的工作任務；研究解決全市“機關效能”活動中遇到的問題；總結推廣開展“機關效能三治”活動的好經驗和好做法。

（二）強化督導檢查。通過組織問卷調查、開展聽證質詢等形式，廣泛徵求羣眾意見，接受社會監督，注意發現和解決活動中存在的共性和個性問題，並加以整改落實

（三）嚴肅工作紀律。要認真受理羣眾投訴，切實做到“事事有迴音，件件有着落”；對違反有關法律法規、政策規章和工作以及不作為、亂作為等行為，要依據《河北省影響機關效能行為責任追究辦法（試行）》進行責任追究；對影響“機關效能”的案件，要嚴格按照“一次查實下崗”的要求嚴肅處理，決不姑息遷就，對於典型案件要公開曝光，

用讓基層和羣眾看得見、感覺得到的實際成果取信於民，樹立檔案新形象。

新樂檔案局

2014年6月

第五篇：檔案局2014上半年效能提升工作總結

市檔案局：

我局二〇一四年上半年的工作，在縣委、縣人民政府的領導下，在市檔案局的指導下，通過幹部職工的共同努力，取得了一定的成績。現將我局二〇一四年上半年的工作總結報告如下：

一、深入開展提升行政效能、改進幹部作風的活動

我局按照提升行政效能、改進幹部作風的要求，積極實行陽光政務，努力做好檔案服務於經濟建設那一世小説網 的各項工作，遵循公開、公平、公正、便民的原則，以提高公共服務水平、效率和公眾滿意程度為目標，把各項行政管理和服務工作置於社會和公眾的監督之下。將原來的3項行政審批事項精簡為2項；保留檔案延期移交進館審批和非國家所有的檔案出賣、轉讓、贈送審批；審批時限壓縮為2—5天：按照高效、便民的原則簡化辦事程序。制定明確的服務標準，將各類行政審批及備案事項，採取發佈公告、互聯網上公佈、印發辦事指南等多種形式，公開政策規定、辦事依據、辦事條件、辦事程序、辦理結果，提高工作的透明度。對工作人員的服務行為進行規範；工作人員接待辦事和來訪，應做到舉止文明、服務到位。我們按照《****自治縣檔案局推行服務承諾制、首問責任制、限時辦結制實施細則》要求，嚴格執行服務承諾制、首問責任制和限時辦結制“三項制度”。查閲利用檔案一律實行零收費服務，執行首問責任制，對查閲利用者做到熱情接待，用語文明，耐心解答，認真辦理。20分鐘內向利用者提供所需查閲利用的檔案，15分鐘內向利用者提供所需查閲的現行公開文件，電話預約查詢檔案服務在1個工作日內回覆。

二、深入開展學習貫徹實踐科學發展觀活動

通過學習實踐活動，使單位全體黨員幹部對科學發展觀的認識顯著提高，大局意識、長遠意識、協作意識、開放意識、明主意識明顯增強，不符合科學發展觀要求的思想觀念和工作方式得到切實轉變。我局緊緊圍繞單位幹部職工反映強烈的突出問題、影響和制約科學發展的的突出問題，聯繫實際，抓住重點，解決突出問題。我局把開展學習實踐科學發展觀活動與深化改革緊密結合起來，把解決實際問題與建立長效機制緊密結合起來，進一步推進體制創新，努力構建充滿活力的體制機制和政策環境。推動黨員幹部講黨性、重品行、作表率。始終牢記立黨為公、執政為民的根本要求。

通過學習實踐活動，進一步把科學發展觀的要求轉化為推動科學發展的堅強意志、謀劃科學發展的正確思路、領導科學繁殖的實際能力、促進科學發展的政策措施、增強黨性修養的自覺行動。

三、機關檔案工作

我局繼續貫徹《**省檔案工作“八項工程”驗收辦法》和《機關文件材料歸檔範圍和文書檔案保管期限規定》（國家檔案局第8號令），業務科工作人員深入縣直各單位開展檔案工作八項工程建設的業務指導工作，使這些單位穩步開展轉星級工作。全縣大部分單位完成了2014年文件材料的歸檔工作。

四.縣檔案館工作

縣檔案館在上半年主要做了以下幾方面的工作： 1.對館藏檔案資料統計台賬進行補充完善，使之更能反映館藏檔案資料的基本情況。2. 認真開展提供利用工作，上半年共接待利用者560人次，查閲檔案450卷（冊），其中編史修志180卷次，工作查考120卷次，經濟建設101卷次，其它49卷次。3.積極做好現行公開文件查閲中心工作，開展電話預約查詢檔案，為廣大利用者提供便捷服務。4. 積極做好轉三星級的準備工作。5.按照軟環境建設的要求，繼續實行檔案查閲零收費制度。6、我們按照《關於開展昆明市縣級綜合檔案館建設規劃編制工作方案的通知》（昆發改投資[2014]474號）的要求，認真做好了《****自治縣綜合檔案館建設依據材料》和《****自治縣綜合檔案館建設規劃（草案）》的編制工作。

五.下半年工作思路

我局2014年下半年工作，將繼續堅持貫徹“三個代表”重要思想，認真學習黨的十七屆三中精神，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，以開展“學習實踐科學發展觀活動”活動為契機，抓好以下幾方面的工作：1、強化檔案法制宣傳，開展執法檢查，加大檔案監督力度。2、加強對全縣檔案工作的業務指導。3.做好檔案工作“八項工程”的驗收考評工作。4.繼續做好檔案館轉星級工作。5、做好現行文件中心工作和檔案提供利用工作。

離魂記 黃巾力士 未來軍醫 步步生蓮 一劍驚仙 重生之官道