下半年公共衞生工作安排及要求

半年考核已基本結束，總的來看，工作有所上升，各單位對公共衞生工作比較重視，各項工作能基本得到落實，資料詳細，保存完整；上級要求開展的項目也在穩步開展，全年的工作目標也正在完成。但仍然存在諸多問題，為了更好的開展今後的工作，先對考核工作作以總結，並對下半年工作作出安排及要求。<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />

一、存在的問題：

（一）、管理不到位，工作不能夠及時完成，甚至於不完成，如：送血樣、水樣不及時；應該開展的督導不開展；應該開展的培訓未開展或開展的不好等。

（二）、業務素質低，工作質量成效不高，具體如督導筆錄、監督文書等書寫文不對題，不知所云，各種檔案缺項等；再如，婦幼人員對高危孕產婦的篩查只能篩一些固定因素，如年齡高、自然流產、貧血等，而真正的妊娠合併內科疾病卻不能篩出，這明顯是業務水平不足而致。

（三）、工作態度不夠端正，存在應付、敷衍的消極情緒，如：有的站9份現場筆錄完全一樣，一個模式，這種造假行為是消極工作態度的明顯表現；再比如：對於孕產婦的管理應該主動搜索轄區內的孕婦，而有的站卻是在家等待孕婦上門，從而影響建冊率，這也同樣是消極的工作情緒在作祟。

（四）、學習氣氛不夠濃度，不能夠主動去學習新的知識、法律、法規等，個別站無一本學習筆記，造成知識老化，觀念陳舊，從而影響工作質量。

針對以上存在的問題及2010年工作目標要求，下半年的重點工作有以下幾項：

二、下一步計劃：

(一)、強化管理，將管理分解量化，與績效工資掛鈎；落實工作責任，實行責任追究制，工作出現問題，不僅要追查相關工作人員責任，同時也要追查領導責任。

（二）、加強人員培訓，開展業務學習活動，每年要有業務學習計劃、筆記等，定期檢查；同時強化考試環節，將每次考試的分數存檔，做為績效工資的參考。

（三）、加強疾病預防控制工作，重點做好傳染病督導、檢查、上報、管理的培訓工作，加強對各級醫療機構傳染病報告工作的檢查和指導,要求在規定時限內及時上報傳染病病例；繼續強化計劃免疫、結核管理、慢病管理工作；重點培訓疾病控制工作檔案資料的整理、歸檔、保存工作。

（四）、強化婦幼工作。

1、針對目前存在的高危妊娠篩查與管理不到位問題，下半年準備將此項工作做為一個重點來抓。請相關的業務水平較強的產科醫生，對高危妊娠的篩查與管理做以培訓，提高全縣婦幼專幹的業務水平。

2、加強產科建設，組織全縣各助產機構產、兒科醫生培訓，提高產、兒科醫生的業務水平；按上級要求，實行剖宮產准入制，嚴格控制農村一級助產機構實施剖宮產術。

3、按要求下發孕產婦補助流程、定點機構名單及孕產婦綠色轉診**，並要求張貼上牆。保證孕產婦綠色轉診**的暢通及增強孕產婦分娩補助的透明度；着手印製孕產婦分娩補助卡，按孕產婦分娩補助方案實施孕產婦補助工作，通過補助卡的發放，起到促進基礎保健工作的目的。

4、加大宣傳力度，多種形式展開對公共衞生服務項目的宣傳，力爭完成孕中期免費彩超篩率80%、葉酸知曉率75%、服用率80%、依從率50%和孕產婦分娩補助受益率90%的工作目標。

5、完成對全縣所有鄉鎮中心園教師和在園兒童的體檢工作，組織托幼園所保健醫的培訓工作。針對手足口病高發的現象，協同教育局托幼辦、監督所對轄區內所有幼兒園進行一次全面的檢查指導工作，控制傳染病的發生。

6、各鄉鎮公衞服務站要聯合醫院開展兒童貧血篩查工作。

7、加強流動人口管理，並做好相關的登記及報表工作。

8、全面開展孕期糖尿病篩查工作。

（五）、加強衞生監督工作，加大監督員的學習培訓，提高執法水平和工作力度；對問題存在較多的單位要求衞生監督所重點督導，幫助解決；要杜絕衞生監督只收費不辦證的現象。加強對鄉鎮大型餐飲單位衞生監督和指導工作，進一步完善餐飲單位索證、索票、台帳制度；對新、改擴建餐飲單位實行上報審查驗收制度。