國有企業2018年黨建工作總結

國有企業2018年黨建工作總結

根據局黨委工作安排，現將我公司2018年黨建工作情況彙報如下：

一、黨建工作開展情況

按照黨建工作安排部署，制定公司2018年黨建工作安排，從政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、制度建設六個方面努力提高黨建工作水平。

1.持續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。繼續深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，以開展“不忘初心 牢記使命”主題教育為契機，堅持常態化、重創新、求實效，堅持學做結合，全面落實“六個一”學習制度，切實將貫徹落實黨的十九大精神與學習新黨章、落實省委、政府的重大決策部署結合起來，公司支部組織集中學習15次。

2.堅持正確導向，築牢意識形態陣地。公司對照《處級領導班子意識形態工作和宣傳思想文化工作考核指標評價辦法》，組織公司員工認真學習貫徹黨中央、省委、市委關於意識形態工作的決策部署和指示精神2次；主要領導與各部門負責人開展談心談話1次。

3.嚴格履行主體責任，嚴肅黨內政治生活。履行全面從嚴治黨主體責任，明確黨支部書記抓黨建工作“第一責任人”職責， 全面落實“三會一課”制度，上半年召開黨員大會8次，黨支部書記講黨課4次，黨員講黨課1次；開展固定黨日活動3次。支部按時開展民主評議黨員活動，支部書記主動參加上級黨組織組織召開的專題民主生活會、支部組織召開的組織生活會，嚴格按照要求準備相關材料，並向上級黨組織報告開展情況。

4.積極參加黨務工作者培訓。黨務工作者積極參加黨務幹部培訓，加強對黨內政治生活制度、“三會一課”、發展黨員、黨費計算收繳、檔案規範化管理等黨務基礎知識的培訓力度，提升黨務幹部抓黨建、抓業務、促發展的能力素質，參加黨務幹部專題培訓2次。

5. 強化制度建設，為黨建工作提供保障。制定並完善了黨支部崗位職責、黨支部管理制度、黨風廉政建設等18項制度，認真履行黨支部的管理職能，嚴格落實各項制度。

6.嚴格履行發展黨員程序，按時收繳黨費。對公司發展黨員情況開展了自查，經支部黨員大會討論，要求未按照發展程序入黨的入黨積極分子重新遞交入黨申請書，按照發展程序發展黨員；上半年黨費均由機關黨委委代收，已繳，下半年黨費將按照相關規定逐月向國資委黨委繳納。

二、黨風廉政建設工作開展情況

1. 精心安排，全面落實各項工作。組織召開黨風廉政專題會議，制定XXXX投資有限公司2018年黨風廉政建設工作安排，明確2018年工作目標和工作任務。認真履行“一崗雙責”和“兩個責任”職責。一是黨支部書記帶頭落實黨風廉政建設各項制度，制定更新了黨支部主體責任紀實手冊和“第一責任人”紀實手冊，嚴格按照紀實手冊必記內容記錄。真正做到主要責任人對黨風廉政建設重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調。二是黨支部書記與各部門負責人開展談心談話，開展集體約談1次，分別約談6次；三是主要領導和各部門負責人簽訂黨風廉政責任書。2018年5月30日，主要領導（董事長）與各部門負責人實行黨風廉政建設承諾制，製作承諾書，明確各部門負責領域、重要環節、重點部門廉政風險點，並簽訂承諾書。共簽訂承諾書6份。積極支持紀檢組工作。積極支持配合紀檢委、派駐紀檢組對我公司黨風廉政建設監督檢查工作，針對監督檢查中發現的問題和不足，深入查擺、積極整改。嚴格執行民主集中制和“三重一大”事項集體決策制度。制定xxx投資有限公司“三重一大”制度，黨支部書記帶頭落實黨風廉政建設各項規章制度，開展黨風廉政和反腐敗專題會4次，嚴格執行民主集中制和“三重一大”事項集體決策制度。公司所有重要人事調整、重大決策事項、重大項目安排、大額資金使用都嚴格按照程序由黨組織研究討論後，再由董事長辦公會集體研究，並形成“三重一大”會議紀要和董事長辦公會會議紀要，向上級黨組織彙報。公司召開3次重大事項決策會議，都邀請派駐紀檢組書記列席；黨支部認真履行主體責任，認真貫徹落實中央八項規定精神和省委、市委配套規定，在公務接待、公車管理、婚喪嫁娶、辦公用房、節點禁止性要求等方面都能夠嚴守紀律，未發生各類違法違紀案件。

2.嚴格落實財務管理制度。在嚴格落實公司各項財務管理制度，成立XXX投資有限公司採購小組，公司內部採購，對外諮詢等事項均由議價小組詢價、議價後擇優選擇。

3.認真組織學習，不斷提高思想認識。公司黨支部組織專題會議，認真學習貫徹十九大、兩會、省紀委十屆四次全會精神。結合“不忘初心，牢記使命”學習教育活動，深入學習《黨章》《黨規》，認真學習《準則》《條例》，組織觀看《巡視利劍》專題教育片。持之以恆加強作風建設，把廉潔自律意識貫穿到一言一行當中，時刻警醒自己，拒腐防變。

四、存在的問題和下一步工作打算

（一）存在的問題

1. 按照黨組討論、董事會決策機制，一把手不分管財務，末尾發言，黨風廉政建設“兩個責任”全程紀實和“三重一大”事項紀實制度還未落實到位。

2．組織學習的內容不能有效結合公司發展實際。

3．開展組織生活形式單一、不夠多樣化。

4..公司黨員人數少。

5.落實黨風廉政主體責任還不到位。

（二）下一步工作打算

1、強化責任主體。切實履行好黨支部主體責任；切實履行好黨支部書記第一責任；切實履行好“一崗雙責”責任。

2.嚴明黨的紀律規矩。要把嚴明政治紀律和政治規矩擺在首位，進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺 在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；要加強對政治紀律和政治規矩執行情況的監督檢查。

3.嚴肅黨內政治生活。要嚴格執行好黨支部議事規則、“三重一大”重大事項決策、民主集中制、民主生活會、選人用人、領導幹部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、廉政談話等制度，堅決糾正不落實、落而不實等問題，嚴格黨內政治生活和組織生活，維護好風清氣正的政治生態。

5.健全完善制度，提升制度執行力。根據中央、省委、市委新出台的黨內法規制度，進一步健全完善懲治和預防腐敗、防控廉政風險等方面的制度規定；加強對制定、執行制度情況的監督檢查，對隨意變通、惡意規避、無視制度的現象，堅決糾正、嚴肅問責，確保制度嚴格落實到位。

6. 認真貫徹黨要管黨、從嚴治黨、全面落實黨管企業。不斷完善黨支部、黨員管理制度，積極發展黨員；認真貫徹落實上級黨組織的安排部署。

7、加強組織建設，積極發展黨員。

8、進一步落實“三會一課”制度，圍繞“兩學一做”學習教育常態化制度化實施方案開展學習，豐富固定黨日活動內容。