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農村農業局黨建工作總結

農村農業局黨建工作總結

農村農業局黨建工作總結 

農村農業局黨建工作總結

2018年是全面貫徹落實黨的十九大精神、全面深化改革、推進法治建設的關鍵之年。****黨組高舉中國特色社會主義偉大旗幟,全面貫徹黨的十九大以及習近平總書記系列重要講話精神,突出全面從嚴治黨這個主題,圍繞“133”工作思路,以全力打贏脱貧攻堅戰為契機,以建設基層服務型黨組織為目標,全面提高服務素質和建設隊伍水平,為**縣農業經濟發展提供堅強的組織和思想保證。現將年度黨建工作總結如下:

一、認真履行基層黨建工作第一責任人職責

(一)認真落實黨建工作責任制

局黨組高度重視黨建工作,黨組書記吳德超同志認真履行黨建第一責任人職責,定期召開專題會議研究黨建工作,聽取支部黨建工作開展情況,研究解決黨建工作的新情況新問題,部署階段性工作任務。局黨組成員認真履行“一崗雙責”,將分管站所業務工作和黨建工作一起組織落實,形成了黨組書記親自抓,黨組成員各負其責、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作領導格局,為全面完成年度黨建任務提供了堅實的組織保障。明確年度黨建工作目標任務,細化了工作措施,並將黨建工作任務分解到黨組、支部、黨員,形成了一級抓一級,一級帶一級,一級促一級,層層抓落實的工作格局。由一把手主抓黨建工作,參與重大事項決策、參與人事任免工作。抓實機關黨建重點工作。將機關黨建工作與業務工作同部署、同落實,將黨建工作作為機關各股室、各站所負責人年度考核重要內容。

(二)進一步強化黨員幹部思想建設

1、突出責任落實,各站所辦負責人堅持“一崗雙責”,負責本部門黨員幹部的思想政治工作的責任,將“兩學一做”的主體責任細化實化具體化,納入年度考核評議重要內容,形成了“兩學一做”責任落實的壓力傳導機制。五是加強監督指導。局領導班子成員深入分管的站所,指導抓好學習工作。開展定期調度、聽取彙報、隨機抽查等方式深入瞭解支部學習教育情況,總結推廣經驗,及時發現並解決問題。六是豐富學習載體。在常規學習基礎上,充分利用局網站報道和宣傳關於“兩學一做”學習教育相關精神,並利用微信羣、QQ羣、網站等媒體平台進行研討交流,在全局上下營造濃厚的學習氛圍。

2.深入開展機關作風整頓活動。一是着力破解農業發展難題。深挖制約農業農村經濟發展的思想、體制、機制根源,認真研究加強和改進當前農業工作的新思路、新舉措、新機制。圍繞縣委脱貧攻堅“1175”發展戰略,找準問題和癥結,認真研究對策措施,集中解決制約農業發展的問題。借鑑先進地區經驗和做法,從思想觀念、工作思路、體制機制上,深刻查找自身差距和不足,明確目標方向、改進工作舉措、提升工作水平。二是着力解決自身存在的突出問題。深入調查研究,廣泛聽取基層和羣眾的意見和建議,找準機關作風建設中存在的突出問題,找到解決這些問題的辦法和措施。建立聽取意見網絡,設立監督點,公佈投訴電話,暢通徵集意見和了解民意的渠道。對查擺出來的問題和徵求到的意見建議列出問題清單,分析研究,提出解決辦法和落實措施。三是着力提升為民服務水平。進一步縮減行政審批程序,縮短審批時間,提高行政效率。強化溝通協作,減少工作環節。實施服務窗口亮化工程。以政務服務中心、信訪舉報中心為重點,完善首辦責任、限時辦結制和“一站式”服務。根據羣眾生產生活和農村經濟發展實際需要,有針對性地開展農業政策、科技推廣、信息服務、項目實施、資金管理、人才培養等方面的服務。嚴肅查處違反政治紀律、組織紀律、工作紀律、羣眾紀律等問題,加大處理問責力度,狠剎紀律鬆弛、自由散漫之風。

(三)進一步強化基層黨組織建設

把嚴格黨內政治生活作為政治紀律,以開展“兩學一做”學習教育為契機,把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員。

1.是嚴肅黨內政治生活,認真落實“三會一課”制度。黨組書記切實履行了抓黨建工作第一責任人的職責,團結局黨組班子,認真落實機關黨組織建設工作各項措施,不斷改進黨建工作方法,黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發揮,黨建工作保障機制進一步健全,為增加農民收入和促進農業產業結構調整提供了堅實的組織保障。嚴格執行“三會一課”制度和書記講黨課

2.嚴格落實組織生活會制度。認真開展組織生活會和民主生活會,深入查擺問題,開展批評與處我批評。認真組織民主生活會,會前深入交心談心,廣泛深入徵求意見建議。堅持“一把手”和班子成員必談、班子成員和分管站所必談,支部書記和支委必談、支委和黨員同志必談的多個層面談話。領導班子成員以普通黨員的身份參加支部組織生活會,接受其他同志的批評建議並對其他同志提出意見建議,共同提高,共同整改。深入剖析自身存在的問題,批評與自我批評大膽火辣,形成問題整改清單、建立問題整改台賬,限時整改。局黨組班子召開專題會議研究,全面完成縣委巡察組反饋意見和問題整改。

3.嚴格落實黨員領導幹部雙重組織生活制度,

局領導班子成員以普通黨員身份編入黨支部,帶頭執行黨支部決議,帶頭遵守各項紀律和規矩,充分發揮示範表率作用。
   4.嚴格落實民主評議和黨性分析制度。堅持民主評議黨員工作與年底評優評先相結合。民主評議黨員對照“講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為”標準,按照民主測評、組織評定的程序,對黨員進行評議。各支部依據評議標準,結合評議意見,形成評議結果。黨員黨性分析根據黨內重大活動安排和黨員黨性教育實際進行部署。

5.嚴格落實黨組織關係管理制度。按照有利於落實黨風廉政“一崗雙責”要求,有利於黨員參加活動,結合我局機構設置及黨員分佈等實際,將局機關黨支部調整設置為3個黨小組,靈活安排落實學習制度。

6.嚴格落實按期足額交納黨費制度。支部嚴格按照有關標準,準確核定黨員交納黨費的計算基數和數額,確定每月1日為黨費日,按照要求完成黨費收繳工作。

7.積極做好黨員發展工作。積極開展入黨積極分子培訓,嚴格按照黨員標準,確保做到成熟一個、發展一個,保證發展黨員的質量。

(四)進一步加強黨風廉政建設

1.強化黨風廉政責任落實。為落實黨風廉政建設主體責作任,簽定了《**縣****2018年度黨風廉政建設目標責任書》24份。對局領導班子成員黨風廉政建設職責範圍及工作要求進行了明確。為落實從嚴治黨要求,切實加強組織領導,完善“一崗雙責”工作機制,明確工作職責,細化任務分工,研究制定了《黨風廉政建設主體責任和監督責任清單》,進一步明確了黨組領導班子責任、黨組主要負責人責任、其他領導班子成員責任、機關督察室責任和機關各股室、直屬單位主要負責人責任。

2.強化反腐倡廉宣傳教育。一是通過中心組學習、黨組擴大會和全體幹部會議等形式,深入學習習近平總書記系列重要講話精神和黨的十八大、十八屆五中、六全會精神、黨的十九大精神。組織學習《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》。組織學習慄戰書同志重要文章《堅決維護黨中央權威》和陳希同志文章《堅持正確的用人導向》。二是收看警示教育片。觀看了一批專題教育片,組織黨員幹部集中觀看教育片;由姚良潤主持開展了道德講堂,從多個小故事中獲得啟示,弘揚道德精神,着力提升全體黨員幹部的文明素質;由局長、局黨組書記吳德超主持,全體黨員幹部圍繞“新形勢下如何做一名合格的黨員開展了討論和座談論;三是開展主題活動。

3.強化權力公開監督管理。一是紮實開展預防職務犯罪工作,加大對行政審批、行政執法、財務報銷等重要崗位人員的教育和監管力度,結合貫徹新《條例》、《準則》,組織對各站所開展廉政集體談話活動。二是建立健全行政權力清單、監管清單、負面清單制度,規範和明確權力運行的程序、環節、過程、責任的公開。三是進一步規範行政處罰自由裁量權,對行政處罰行為進行全程監督,促進行政處罰公開、公平、公正。

二、存在的問題及主要原因

總體來看,雖然我局基層黨建工作取得了一定成績,但縣委的要求和廣大黨員幹部羣眾的期盼相比,還有差距和不足:

一是抓責任落實不到位,黨建工作開展不平衡。履行抓基層黨建工作第一責任人職責有差距,我有時把精力更多的投入到抓經濟發展上,放鬆了抓黨建工作的力度,對抓黨建工作精力投入不平衡,系統研究、整體謀劃推進基層黨建工作不足,使一些問題得不到及時有效解決。 

二是抓培養力度不夠,隊伍建設差距較大。對黨員隊伍建設,我重視不夠,抓得不實,工作停留在大面安排部署上的多,抓中心工作多,對黨建研究不深入、業務不精、創新不足,指導黨建能力不強。

三是調研深入不夠,抓黨建工作創新不夠。抓黨建工作的方法不多、創新不足,創造性的思路辦法較少,對“服務型”黨組織建設的內在要求,我研究把握得不夠充分,對推進機關黨建工作機制的指導不到位,推進措施不力,導致一些工作沒有嚴格按照出台的制度抓落實,黨內生活不夠規範,組織生活開展不正常、質量不高。如有的班子成員多年不講一次黨課。

四是督促落實不夠,陣地作用發揮不明顯,自己督促檢查不夠。

五是黨建工作經驗總結推廣不夠。工作中,埋頭幹事的多,對在服務型黨組織建設中湧現出來的好的經驗和做法、對脱貧攻堅工作中許多黨員同志好的做法沒有及時及時進行歸納和推廣,導致全局黨建工作亮點少、特色不鮮明。

2019年,我們將嚴格落實從嚴治黨要求,認真貫徹落實黨建責任制,加強黨組織建設,充分發揮基層黨支部戰鬥堡壘和黨員幹部先鋒模範作用,努力打造優質的幹部隊伍,持續開展環境發展農村經濟,脱貧攻堅工作持久戰,為建設美麗新**做出應有的貢獻!

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