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支部委員批評與自我批評

支部委員批評與自我批評

一、存在問題

支部委員批評與自我批評

支部青年委員的主要職責是圍繞支部青年的特點開展活動:

1.對青年委員的職責分工認識不清晰,建議支部考慮一下這個崗位存在的必要性;

2.作為支部委員,存在主動謀劃工作少,被動應付多,缺乏計劃性。有時接到上級佈置的工作任務時,首先想到的是怎樣儘快完成,而不是怎樣做到最好,沒有時刻以高標準嚴格要求自己,對活動的宣傳工作不到位。

3.學習不夠自覺。支部工作APP的分數也不高,學習還浮在表面,沒有達到應有的深度,結合工作深入思考較少。

3.在黨建業務相結合方面,在創造性地開展工作方面存在不足,開展工作積極主動性不夠強,忙於事務性工作較多,主動思考的時間較少。

二、整改措施

本人存在的問題,原因是多方面的,有主觀因素,有客觀影響,主要還是主觀因素在起作用,今後要努力改進。

1、加強政治理論學習,多打開支部工作app,向分數高的同志學習,把這項學習變成自覺的行為。

2、向其他支部委員學習,投入更多的時間到支部工作中來,與支部的同志們多交流溝通,特別是多傾聽支部青年同志的想法和建議。

3.加強業務學習,努力開拓創新,切實轉變觀念,提高創新意識和責任意識。

三、對支部的意見及建議

支部的同志們政治素質普遍較高,工作能力強,支部委員之間團結協作好,有較強的敬業精神和事業心。不足之處,一是支部分工還需進一步明確,二是由於工作繁忙,支部委員在推動三會一課的落實上不夠及時。

另外,希望支部多開展一些有意義的活動,增進支部同志們的交流和學習。

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