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員工商業祕密保密協議書(精選多篇)

員工商業祕密保密協議書(精選多篇)

第一篇:網站商業祕密保密協議書

員工商業祕密保密協議書(精選多篇)

甲方:

乙方:

丙方:

(本協議甲方、乙方、丙方每一方稱“一方”,甲方、乙方、丙方合稱“三方”)

甲、乙、丙三方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》、《匯友網保密制度》以及國家、地方政府有關規定,三方在遵循平等、自願、公平、誠實、信用的原則下,經協商一致,就匯友網商業祕密保密事項達成如下協議:

(一)保密內容

1.匯友網的交易祕密,包括但不限於:產品產、供、銷渠道,客户名單,買賣意向,成交或商談的價格,產品性能、質量、數量、交貨日期;

2.匯友網的經營祕密,包括但不限於:經營方針,經營策略,商業模式(包含運營模式、業務模式、贏利模式),投資決策意向,市場分析,廣告策略,產品定價,網站任何運營數據(包含網站的各種數據庫、網站的用户數、網站的在線用户數、網站的註冊用户數、網站的用户資料等),網站活動的相關信息(包含活動的策劃、參加活動的成員資料等);

3.匯友網的管理祕密,包括但不限於:財務資料,人事資料,工資薪酬資料,股權激勵機制;

4.匯友網的技術祕密,包括但不限於:網站需求分析文檔,網站系統架構圖,網站源代碼,網站測試數據,網站維護日誌,技術數據,專利技術,科研成果;

本協議所稱產品,包括但不限於:網站廣告位,網站活動的冠名權、贊助權等,以商業目的建立的專題、內容,軟件或網站的開發、維護服務

本協議部分保密內容(如網站的用户數,網站的在線用户數),如因網站運營需要,需對外公開的,均要求三方同意並採取書面形式確認。對相同保密項目的二次(含兩次)以上公開,每次均要求三方同意並採取書面形式確認。

(二)保密期限

不論三方中有幾方退出匯友網的經營,本協議在匯友網的存續期間永久有效。

(三)脱密期限

匯友網因任何原因停止運營,本協議即時失效。

(四)保密津貼

三方均自願保守本協議商定的商業祕密,匯友網對三方均不設立任何形式的保密津貼。

(五)違約責任

甲、乙、丙三方中違反此協議的,造成未違反此協議方輕微經濟損失的,違反協議方向未違反協議方支付三倍經濟損失的補償;違反協議方造成未違反協議方重大經濟損失的,違反協議方向未違反協議方支付五倍經濟損失的補償。構成犯罪的,未違反協議方可依法向本協議簽訂所在地的人民法院提起訴訟,依法追究違反協議方的刑事責任。

(六)其他

本協議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決,均受中華人民共和國法律管轄。

本協議在履行中發生爭議,三方應本着互讓互諒的原則協商解決。協商不成的,可依法向本協議簽訂所在地的人民法院提起訴訟。

本協議一式三份,甲、乙、丙三方各執一份。自甲、乙、丙三方簽字或蓋章完成之日起生效,三方各執的一份本協議具有同等的法律效力。

本協議如與三方以前的口頭或書面協議有牴觸,均以本協議為準。本協議之變更須經三方同意並採取書面形式確認。在三方未達成一致意見的情況下,原協議繼續有效。

甲方:身份證:

聯繫電話:郵政編碼:

詳細地址:

乙方:身份證:

聯繫電話:郵政編碼:

詳細地址:

丙方:身份證:

聯繫電話:郵政編碼:

詳細地址:

協議簽訂地點:

協議簽訂時間:

第二篇:員工商業祕密保密協議

甲方(單位):_________

法定地址:_________

法定代表人:_________

乙方(員工):_________

身份證號碼:_________

鑑於乙方在甲方單位從業期間已經(或將要)知悉甲方的商業祕密,並獲得增進知識、經驗、技能的機會,為明確乙方的保密義務,甲乙雙方本着平等、自願、公平和誠實信用的原則,訂立本保密協議:

一、保密的內容和範圍

甲乙雙方確認,乙方承擔保密義務的甲方商業祕密包括但不限於以下內容:

1.技術信息:技術信息的範圍包括但不僅限於甲方的技術方案、工程設計、電路設計、製造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、涉及商業祕密的業務函電等。

2.經營信息:經營信息的範圍包括但不僅限於甲方的客户名單、營銷計劃、採購資料、定價政策、不公開的財務資料、進貨渠道、產銷策略、招投標中的標底及表率內容等。

3.甲方依照法律規定或有關協議的約定,對外承擔保密義務的事項。

4.乙方在從職期間因工作關係而獲得、交換的保密性信息以及其他一切與甲方事務有關的保密信息。

二、保密義務

對甲方的商業祕密,乙方承擔以下義務:

1.不得刺探與本職工作或本身業務無關的甲方商業祕密;

2.不得向任何第三人披露甲方的商業祕密;

3.不得使任何第三人(包括甲方單位內部員工)獲得、使用或計劃使用甲方商業祕密信息,即除了得到甲方單位指示和在業務需要的程度範圍內嚮應該知道上述內容的單位內部員工或本單位外業務單位進行保密內容交流外,不得直接或間接向單位內部、外部的人員泄露商業祕密信息;

4.為甲方利益盡職盡責工作,在甲方從業期間不得組織、計劃組織以及參加任何與公司相競爭的企業或活動;在勞動合同終止後,不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內掌握商業祕密的員工離開甲方單位;在勞動合同終止後_________年內,不得組建、參與或就業於與甲方有競爭關係的公司或單位。

5.不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等方式處分甲方商業祕密的行為皆屬於“允許”)或協助任何第三人使用甲方商業祕密信息;

6.不得為自己利益使用或計劃使用;

7.不得複製或公開包含甲方單位商業祕密內容的文件、信函、正本、副本、磁盤、光盤等;

8.因工作保管、接觸的有關單位的文件應妥善保存,未經許可不得超出工作範圍使用,如發現商業祕密被泄露或因自己過失泄露的,應採取有效措施防止泄密進一步擴大,並及時向甲方報告;

9.乙方同意:因職務創造和構思的有關技術祕密或經營祕密,將向甲方及時彙報,並以書面形式做出報告,該職務成果歸屬甲方;

10.在商業祕密的個別部分或個別要素已被公知,但尚未使商業祕密的其他部分或整體成為公知知識,以致商業祕密沒有喪失價值的情況下,乙方應承擔仍屬祕密信息部分的保密義務,不得使用該部分信息或誘導第三人通過收集公開信息以整理出甲方的商業祕密。

三、保密期限

甲乙雙方確認,乙方的保密義務自甲方蓋章和乙方簽字之日起開始,至上述商業祕密公開或被公眾(本站隆重推薦好範 文網:)知悉時止。乙方的保密義務並不因勞動合同的解除而免除。

四、違約責任

甲乙雙方商定,如乙方違反上述各項義務而損害甲方利益,按照以下方法承擔違約責任:

1.若乙方不履行本協議所規定的保密義務,應一次性向甲方支付違約金人民幣_________元;

2.若因乙方前款的違約行為造成甲方損失的,乙方應承擔賠償責任(如乙方已經支付違約金的,應予以扣除),具體損失賠償標準為:

(1)損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實際經濟損失,包括甲方為開發、培植有關商業祕密所投入的費用,因乙方的違約行為導致甲方產品銷售量減少的金額,以及依靠商業祕密取得的利潤減少金額等。

(2)依照(1)款計算方法難以計算的,損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤。

(3)甲方因調查乙方違約行為而支付的合理費用,由乙方承擔;

(4)因乙方違約行為侵犯了甲方商業祕密權利的,甲方可選擇根據本協議第款要求乙方承擔違約責任,也可根據國家法律、法規要求乙方承擔侵權責任。

3.乙方嚴重侵犯甲方的商業祕密,給甲方造成嚴重損失的,甲方可依據我國法律的有關規定,選擇移送司法機關依法辦理。

五、爭議的解決方法

因執行本協議發生糾紛,可由雙方協商解決或共同委託雙方認可的第三方調解。有一方不願協商、調解或協商、調解不成的,任何一方都有提起訴訟的權利。提起訴訟的法院為:_________法院。

六、本協議的任何修改必須經過雙方的書面同意,協議的部分修改或部分無效並不影響其他部分的效力。

七、本協議一式二份,甲方乙方各執一份,協議自雙方簽訂之日起生效。

八、本協議簽訂地為:_________。

九、雙方確認,在簽訂本協議前已經詳細閲讀過本保密協議,並確認對本協議中各條款的理解無異議。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

第三篇:員工商業祕密保密協議

員工商業祕密保密協議

甲方(單位):______________

法定地址:__________________

法定代表人:________________

乙方(員工):______________

身份證號碼:________________

鑑於乙方在甲方單位從業期間已經(或將要)知悉甲方的商業祕密,並獲得增進知識、經驗、技能的機會,為明確乙方的保密義務,甲乙雙方本着平等、自願、公平和誠實信用的原則,訂立本保密協議:

一、保密的內容和範圍

甲乙雙方確認,乙方承擔保密義務的甲方商業祕密包括但不限於以下內容:

1.技術信息:技術信息的範圍包括但不僅限於甲方的技術方案、工程設計、電路設計、製造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、涉及商業祕密的業務函電等。

2.經營信息:經營信息的範圍包括但不僅限於甲方的客户名單、營銷計劃、採購資料、定價政策、不公開的財務資料、進貨渠道、產銷策略、招投標中的標底及表率內容等。

3.甲方依照法律規定或有關協議的約定,對外承擔保密義務的事項。

4.乙方在從職期間因工作關係而獲得、交換的保密性信息以及其他一切與甲方事務有關的保密信息。

二、保密義務

對甲方的商業祕密,乙方承擔以下義務:

1.不得刺探與本職工作或本身業務無關的甲方商業祕密;

2.不得向任何第三人披露甲方的商業祕密;

3.不得使任何第三人(包括甲方單位內部員工)獲得、使用或計劃使用甲方商業祕密信息,即除了得到甲方單位指示和在業務需要的程度範圍內嚮應該知道上述內容的單位內部員工或本單位外業務單位進行保密內容交流外,不得直接或間接向單位內部、外部的人員泄露商業祕密信息;

4.為甲方利益盡職盡責工作,在甲方從業期間不得組織、計劃組織以及參加任何與公司相競爭的企業或活動;在勞動合同終止後,不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內掌握商業祕密的員工離開甲方單位;在勞動合同終止後_________年內,不得組建、參與或就業於與甲方有競爭關係的公司或單位。

5.不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等方式處分甲方商業祕密的行為皆屬於“允許”)或協助任何第三人使用甲方商業祕密信息;

6.不得為自己利益使用或計劃使用;

7.不得複製或公開包含甲方單位商業祕密內容的文件、信函、正本、副本、磁盤、光盤等;

五、保密制度

乙方應當遵守經營手冊所規定的保密制度,以及總部或甲方制定的其他保密制度,尤其應當遵守以下保密規定:

(一)對載有商業祕密的經營手冊、書面文件、計算機軟件及其他物品,不得以複印、

摘抄、拍攝、錄音及其他任何方式進行復制;

(二)未經甲方許可,不得以任何方式知悉不屬於其職務範圍內的商業祕密;

(三)未經甲方許可,不得將載有商業祕密的經營手冊、書面文件、計算機軟件及其他物品帶離甲方規定的場所或以通信手段進行發送。

乙方違反上述規定及其他保密制度,不論是否實際造成商業祕密的泄露,甲方有權按照規定對乙方予以處罰。

六、檢查

甲方認為有必要時,可以對乙方遵守保密制度的情況進行檢查,包括乙方所使用的辦公設施、設備、通信工具及乙方存放於甲方辦公場所的物品。

為了避免因檢查而侵犯乙方的個人隱私或其他權利,乙方不應將有關文件、信件及物品存放於辦公場所內,否則,甲方不承擔任何責任。

七、商業祕密的排除

本協議所規定的商業祕密,乙方如果能夠證明該等信息可以從公知領域獲得,不具有祕密性,則可以解除乙方對該信息的保密義務。

八、承諾與保證

乙方承諾並保證:乙方在與甲方簽訂勞動合同及本協議前,未與第三人簽署過與勞動合同及本協議相沖突的保密協議或競業禁止協議;乙方不對第三人負有與勞動合同及本協議相沖突的保密義務或競業禁止義務;乙方在履行勞動合同過程中,不會非法使用第三人的商業祕密。

九、勞動合同的終止

乙方與甲方的勞動合同關係終止前_________個月時,乙方應當將所有載有商業祕密的文件、計算機軟件及物品移交給甲方指定的人員,辦理移交手續,由甲方安排其從事其他職務的工作。

乙方要求終止合同的,應當提前_________個月通知過甲方,並按照前款規定辦理移交手續,在實施脱密措施期滿後,方可終止勞動合同。

十、保密津貼

在乙方任職期間,甲方每月向乙方發放保密津貼_________元。

保守商業祕密,是乙方履行法律規定的義務,不得以此要求甲方給予補償,包括勞動合同關係終止後的保密期間。

十一、違約責任

乙方違反本協議規定,披露商業祕密的,除承擔法律所規定的賠償責任外,並應當償付違約金_______元。

乙方違反本協議規定,使用商業祕密的,除承擔法律所規定的賠償責任外,並應當償付違約金_________元。

乙方違反本協議規定,具有下列行為之一的,甲方有權根據其情節輕重及商業祕密的重要性,對乙方處以_____元以上____元以下的罰款:

(一)複製商業祕密的載體的;

(二)將商業祕密的載體帶離甲方規定的場所或以通信手段進行發送;

(三)未辦理移交手續的;

(四)未按照規定期限提前通知甲方及脱密期限未滿解除勞動合同的;

(五)知悉不屬於其職務範圍內的商業祕密的。

乙方違反承諾與保證的,甲方有權隨時解除勞動合同,並對乙方處以_________元以下的罰款,且並不解除乙方按照本協議承擔的保密義務。

十二、總部的權利

乙方依照本協議承擔的保密義務及其他義務,均視為總部享有相應的權利。在甲方終止與總部的特許經營合同關係後,以及總部認為有必要時,可以直接依據本協議向乙方主張權利。

總部有權對乙方違反本協議規定的違約行為,直接行使賠償請求權及處罰權,除非乙方已經按照本協議的規定全部履行了賠償義務。

未經總部同意,甲方不得放棄對乙方的賠償請求權,否則,其行為無效,總部有權依照本協議主張甲方放棄的全部或部分權利。

十三、合同文本

本協議文本由總部統一制定,未經總部同意,不得擅自更改;擅自更改的,其內容無效,仍應按原協議文本的內容執行。

本協議一式_________份,由甲方、乙方及_________各存一份,具有同等法律效力

十四、聲明

乙方聲明:總部及甲方制定的現行的保密制度和今後制定的保密制度,除與本協議及勞動合同相牴觸之外,乙方均應無條件地遵守和執行。

甲方(簽章):___________________

法定代表人(簽章):_____________

__________年__________月_______日

乙方(簽章):___________________

__________年__________月_______日

第四篇:05員工保守商業祕密協議書

sm-hr-bg-05/a

員工保守商業祕密協議書(針對某些崗位)

甲方:

乙方:職務:身份證號:

因乙方在工作中不可避免地接觸到甲方有關商業祕密,根據國家有關法律,為保證甲方、乙方、甲方僱員的合法權益,先就甲方有關商業祕密保護及其它相關事宜,與乙方簽訂如下協議:

一、甲方商業祕密是指:不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性並經甲方採取保密措施的技術和經營的信息(包括但不限於書面、口頭、磁盤、錄像等等形式的各種資料信息)。

保守甲方商業祕密的範圍:凡涉及甲方的業務、財務、資產、產品等狀況的各種信息;各種技術、負債、客户、供應商、新店選址、公司前景等情況信息;各種技術、經營管理、培訓資料(含本人筆錄的)等信息;公司及其分支機構的有關貿易機密信息;從甲方獲取的涉及甲方利益的其它保密信息和資料。

上述“獲得”應解釋為乙方直接、間接從甲方、甲方其它員工以及甲方曾經、正在和將來發生業務關係的任何第三方瞭解及/或獲取的行為和在前述行為所知信息基礎上乙方所引發之聯想和推測行為。

二、乙方在職期間或在本協議規定的離職後,如有以下行為則視為侵權,均應承擔法律責任:

1、乙方無論在何處以口頭、書面、磁盤、錄像或暗示他人等形式,泄露本協議所限資料和信息的行為;所謂“泄露”是指乙方採用直接、間接或明示、默示的方式,無論是出於故意、過失和意外,也無論是否需要通過有形、無形之媒介,使另一方感知及/或獲取信息的行為。

2、未經甲方授權,擅自在公共媒體傳播甲方商業祕密的行為;

3、乙方在職期間以顧問、業務指導為名或以其他途徑將甲方未公開的商業祕密泄露他人,從中牟利的行為。

三、有下列情況之一的,乙方不屬違反本協議:

1、非本人所為而信息流入公共領域的;

2、經甲方授權根據司法部門要求提供的有關信息;

3、本公司以外範圍內獲得的信息;

4、甲方以書面形式授權透露的信息。

四、乙方在使用甲方上述資料和信息時,未經甲方授權不得複印或轉借他人。

五、甲乙雙方解除、終止勞動合同或乙方離職時,乙方應立即將本人使用的各種資料(含備忘錄、筆記、記錄、報告、説明書、目錄、價單或其它由本人掌管的各種信息資料及其複印件)一併交回(有清單的按清單交),並保證不向外界

透露。

六、乙方向甲方自願並不可撤銷地鄭重承諾和保證:

1、在雙方僱用合同期滿或因故終止後不從事引誘或試圖引誘甲方的僱員成為

第1頁,共2頁

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甲方競爭對手的僱員之行為;

2、乙方不從事違反及/或規避本協議的任何行為,規避行為包括但不限於有關方面通過乙方之言行,經合理想象而感知及/或獲取本協議第一條所述的信息的行為以及乙方通過第三者引誘或試圖引誘甲方的僱員成為甲方競爭對手的僱員的行為等等;

七、本協議是獨立並完整存在的法律文件,本協議各項條款不可分割,也不能單獨生效。所有一切來自於本協議或關於本協議、或關於違背本協議的爭執和異議,在雙方通過善意協商無法達成和解時,應無可爭議地提交中華人民共和國法院知識產權審判提解決,該爭議應無可置疑的被視為侵權糾紛。

該項爭議應在中華人民共和國法院提出並經中華人民共和國法院做出裁判,敗訴方應承擔勝訴方律師費、訴訟費、違約金、賠償金等等一切費用。

八、甲方在任何時候不堅持乙方執行本協議的任何條款時,不應視為放棄此項條款或放棄以後堅持乙方執行此項條款的權利。

九、乙方在職期間或在本協議規定的離職後,違反本協議規定的保守商業祕密義務,則乙方與享受該商業祕密受益者須承擔責任和連帶責任,即乙方(責任者)須賠償其在甲方任職期間由甲方支付其的全部費用,以及乙方從享受其提供的商業祕密受益者(連帶責任者)處獲得的全部利益;責任者和連帶責任者須給付甲方其在侵權期間的全部所得,並賠償其侵權期間給將方造成的經濟損失。甲方保留依法追究乙方和連帶責任者刑事責任的權利。

十、本協議為甲乙雙方達成的唯一協議。本協議各條款取代雙方在提交和簽署本協議之前就本協議主題以口頭、書面等形式作出的任何條件、定義、保證和聲明等。

十一、本協議字雙方籤自或蓋章之日起生效。如擬終止本協議,經過雙方書面簽字、蓋章後方可終止。本協議一式二份,甲乙雙方各持一份。

甲方(蓋章): 乙方(簽章):

簽訂日期:年月日

附:《中華人民共和國刑法》二百一十九條:

有下列侵犯商業祕密行為之一,給商業祕密的權利人造成重大損失的,處三年以下有期徒刑或者拘役,並處或者單處罰金;造成特別嚴重後果的,處三年以上七年以下有期徒刑,並處罰金:

(一)以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當手段獲取權力人的商業祕密的;

(二)披露,使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權力人的商業祕密的;

(三)違反約定或者違反權力人有關保守商業祕密的要求,披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業祕密的。

明知或者應知前款所列行為,獲取、使用或披露他人的商業祕密的,以侵犯商業祕密論。 本條所稱商業祕密,是指不為公眾所知悉,能為權力人帶來經濟利益,具有實用性並經權力人採取保密措施的技術信息和經營信息。

本條所稱權力人,是指商業祕密的所有人和經商業祕密所有人許可的商業祕密使用人。

第2頁,共2頁

第五篇:商業祕密保密協議

協議書

甲方:有限公司

乙方:身份證號:

鑑於甲方從年月日起聘用乙方為(部門)職務。乙方被甲方聘用期間直接或間接知悉甲方的有關商業祕密,且該商業祕密屬甲方合法所有;

鑑於雙方均希望對本協議所述商業祕密予以有效保護,雙方自願達成協議如下:

一、商業祕密

本合同提及的商業祕密,包括但不限於甲方的技術方案、工程設計、產品製造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電等技術信息;也包括但不限於甲方的客户名單、行銷計劃、採購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、公司資信資料、員工手冊等經營信息。

二、祕密來源

乙方從甲方獲得的與工作有關或因工作產生的任何商業、營銷、技術、運營數據或其他性質的資料,無論以何種形式或載於何種載體,無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。

三、保密義務

甲、乙雙方終止勞動合同關係前或雙方終止(或解除)勞動合同關係後,針對甲方的商業祕密,乙方在此承諾並保證:

[1] 嚴守甲方商業祕密和本協議規定,並採取所有保密措施,保護該祕密;

[2] 不泄露任何商業祕密給任何第三方;

[3] 任何時候均不得利用該商業祕密;

[4] 不復制或通過反向工程使用該商業祕密。

四、返還信息

甲、乙雙方終止或解除勞動合同關係當日,乙方應立即向甲方歸還涉及上述商業祕密的全部資料、文件以及包含該商業祕密資料的媒體及其全部複印件或摘要。如果該技術資料屬於不能歸還的形式、或 1

已經複製或轉錄到其他資料或載體中,則應立即刪除。

五、保密期限

<1>、甲、乙雙方終止勞動合同關係前或雙方終止(或解除)勞動合同關係後,無論任何時候,乙方均不得將甲方的商業祕密直接或間接提供給任何單位或個人,否則,應由乙方向甲方支付違約金人民幣三十萬元,並賠償其由此給甲方造成的一切損失。

<2>、因乙方故意或重大過失而泄露甲方商業祕密,給甲方造成損失的,甲方將視其情節輕重,追究乙方的法律責任,直至移送司法機關追究乙方刑事責任。

六、競業禁止條款

甲、乙雙方解除或終止勞動合同關係前,乙方不得到生產甲方同類產品或經營甲方同類業務且有競爭關係的其他任何單位(或個人處)兼職工作,更不得自行生產甲方同類產品或經營甲方同類業務,否則,屬於乙方違約,應由乙方向甲方支付違約金人民幣三十萬元,並賠償由此給甲方造成的一切損失。

七、本協議一式二份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方:有限公司乙方:

甲方代表人:

二0年月日簽訂

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