2014年青春健康同伴教育工作彙報

青春健康引關注 同伴教育護成長

2014年青春健康同伴教育工作彙報

 為了進一步加強青春健康同伴教育主持人隊伍建設，開展好“青春健康教育校企行”活動，今年3-7月，市計劃生育協會聯合各市、區計劃生育協會，共同舉辦了9場同伴教育主持人培訓活動，共計有470名高校學生、計生條線幹部、大學生村官等主持人後備力量參加了培訓。此次培訓壯大了青春健康教育主持人隊伍，擴大了同伴教育的影響力，取得了良好的培訓效果。

一、創新模式，適應需求，培訓工作贏得廣泛好評

1.方式“新”。今年的培訓，市計生協組織優秀的同伴教育主持人師資“走下去”，深入到十個縣市、區開展培訓，並根據各地主持人現狀和需求制定培訓方案。這種培訓方式改變了往年市級培訓受規模及人數限制的侷限性。此外，市計生協利用培訓機會，加強了與屬地高校間的溝通互動，瞭解了各地同伴教育基本情況和需求，為進一步做好工作提供依據。這種“接地氣”的培訓方式受到各位主持人的歡迎，是創新培訓模式的成功嘗試。

2.內容“實”。在培訓內容上，不再是單純的講座授課，而是將培訓課程設置為活動項目綜述介紹、示範活動觀摩、主講人點評、活動流程及注意點講解、答疑互動這五個環節，增強了培訓的趣味性、互動性和感染力，加強了老師與學員的互動，提高了培訓質量和效果，贏得了基層的支持和讚賞。

3.師資“強”。今年市計生協不再依賴外援，而是專門組建了青春健康同伴教育優秀志願者講師團，作為此次培訓的主講老師。團隊成員中趙飛、夏雪娟、王鵬三位志願者都接受過“中國計生協/中國青年網絡青春健康青年培訓營”的培訓，夏雪娟更是獲得了國家計生協頒發的青春健康教育主持人聘書。他們主要負責講解高校版、企業版同伴教育活動內容、流程及注意點。還有顧敏婕、濮雲飛、徐婷婷等志願者都是在“青春健康教育校企行”活動中湧現出的優秀主持人，他們主要負責為大家做示範活動。講師團分工協作、互相補充，為培訓順利開展打下了堅實基礎。

二、多管齊下，全面協調，保障同伴教育順利開展

1.完善操作手冊，培訓教材有保障。去年編印的《青春健康同伴教育主持人操作手冊》和《青春健康同伴教育主持人便攜卡》簡明、實用。今年3月，我們各加印了600冊，以滿足此次培訓教材的需求。另外，由於在企業開展同伴教育活動，受到時間上的限制，我們根據實踐經驗，結合各地建議，組織師資編寫了企業版《青春健康同伴教育主持人操作手冊》，在活動時間和活動內容上都做了適當調整，以便主持人在開展活動時更貼近企業青工的實際需求。

2.加強信息化建設，活動進展實時看。依託***市“生育關懷·服務到家”工作平台，建立“青春健康”子模塊，同伴教育主持人通過QQ將“同伴教育活動記錄表”傳給所在地計生協，再由各地計生協上傳到平台上，實時反映青春健康同伴教育活動在高校及企業的開展情況。試運行以來，市計生協加強與網絡公司、基層計生協的溝通聯繫，及時解決網絡應用中出現的各種問題，嚴格規範上傳數據質量。

3.表彰優秀主持人，活動開展更積極。市計生協根據平台彙總的數據信息，對年度服務滿5次的主持人，頒發志願者服務證書和優秀主持人榮譽證書。2013年度共評選出54名優秀主持人，在主持人隊伍中樹立了典型，起到了帶頭示範作用。今年9月，計劃舉辦一場同伴教育主持人大賽，以鞏固主持人培訓的效果，在主持人團隊中營造你爭我趕、積極爭先的良好氛圍。

三、積極推進，效果顯著，擴大同伴教育活動影響

1.主持水平穩步提升。此次培訓，發掘培養了一批新的同伴教育主持人，實現了新老主持人的順利銜接，為同伴教育主持人隊伍補充了新鮮血液。通過培訓，主持人對開展活動的目的意義有了更深的理解，全面掌握了活動內容、活動流程、主持技巧及生殖健康相關知識，主持人的語言表達能力和控場能力得到進一步的增強，主持人隊伍的整體素質得到進一步的提高。

2.健康知識得到普及。從活動記錄表反饋的情況來看，活動參與者普遍反映，同伴教育活動形式新穎、內容豐富，糾正了青年人在性與生殖健康知識方面的誤區，幫助他們建立起正確的婚戀觀、價值觀、人生觀，增強了他們關愛自身、關愛他人健康的能力。活動在各地各高校廣泛開展，達到了普及青春健康知識的目的。截止7月中旬，全市共開展了102場同伴教育活動，參與人數達到了4662人。其中在高校開展活動61場，2698名學生參加活動；在企業開展活動41場，1964名青年員工參加活動。

3.活動影響更加廣泛。各縣市區計生協加強與高校、基層鄉鎮街道的合作，以高校主持人為主力，積極拓展校外主持人。許多大學生村官、各條線青年骨幹加入隊伍，主持人隊伍壯大到306人。同時，多個高校將青春健康教育工作納入學校教學計劃，如太倉健雄學院將同伴教育引入思想政治課程，張家港市沙洲職業工學院、吳江區***信息技術學院要求每位入學新生至少參加一次同伴教育活動。高校青春健康工作逐步建立起長效化活動機制。此外，企業青春健康活動有序開展，高新區繼續推進“青春有約”志願服務進百企活動。吳江區結合中外合作“流動女青工公平地位促進項目”，邀請專家走進以中達電子（***）有限公司為代表的72家企業，為青年員工開展同伴教育活動，深受廣大青工歡迎。