協會理事會工作報告多篇

【第1篇】律師協會理事會工作報告

各位代表、各位同志：

我受xx市律師協會第四屆理事會委託，向大會作工作報告，請予審議，並請列席會議的同志提出意見。

一年來的工作情況

過去的一年是第四屆理事會任期內的第二年，也是全面實現第四屆理事會任期目標的重要一年，是xx律師業發展最快的一年。截止200x年6月30日，全市律師事務所從去年同期的195家發展到202家，其中外地律師事務所分所49家;註冊執業律師從2772人發展到3200人，增長了428人，增長率達15.4%，這樣的增長速度在全國也是罕見的。全市律師業務創收首次超過10億，達10.6億，全市律師的納税總額達9767萬元，比去年上升了22%。去年，市律協被廣東省政府授予“全省先進民間組織”的稱號，xx律師正在用自己的辛勤勞動創造着xx律師業的輝煌。

在過去的一年裏，第四屆理事會在市司法局的監督指導下，在上級律協的關心支持下，在廣大律師的配合參與下，積極履行《xx市律師協會章程》賦予的各項職能，圍繞“監管與服務”的宗旨，求真務實、卓有成效的開展了一系列工作：

一、發揮律師職業特長、積極履行社會職責

(一)召開擔任xx市人大常委法律助理的17名律師座談會，組建了人大常委法律助理律師團，選舉了正、副團長，充分發揮律師參與社會政治生活的特殊作用，使法律助理的工作重心從協助人大常委立法向“一府兩院”的監督延伸;(二)積極鼓勵律師參政議政，推介律師擔任人大代表、政協委員，今年xx律師擔任省人大代表1名，市人大代表5名,區人大代表5名，擔任市政協委員10名，區政協委員15人，兩會期間，他們提交了20餘宗具有建設性的議案和提案，表達了xx律師的呼聲，引起各級政府部門的廣泛關注，部分已得到落實;(三)引導律師關注社會熱點問題，如在“銀商事件”中，反壟斷反不正當競爭與金融法律業務委員會分別聯繫零售商協會和xx銀聯召開研討會，發表律師意見，調解雙方法律糾紛;組織律師配合政府對城中村改造進行調研;為xx地鐵一、四號線、機場擴建工程提供法律服務;代理適用清朝法律處理涉香港政府對xx邊民土地徵收的賠付案件;在西部通道建設項目的羣訪事件中，代理律師及時向政府反映羣眾要求，成為政府與羣眾之間協調的橋樑，最終使決策機構改善相關方案，平息了爭議;今年兩會期間，代理律師及時勸解新華苑小業主放棄上廣州遊行的極端作法，引導業主通過法律途徑解決爭端，並得到勝訴，維護了社會安定，得到了政府的讚揚;(四)先後組織律師召開研討會，分別為《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國治安管理處罰法》、《廣東省律師執業保障條例》、《xx房地產條例》等十幾部法律法規草案出具修改意見，受到有關部門的高度重視;(五)印度洋海嘯發生後，律協及時組織了賑災捐款活動，現場拍賣律師提供的拍賣品募集捐款13.4萬元，全市律師共為海嘯捐款達30.9萬元，捐款數額位於全省各市律協之首。律協還發動全市律師為省教育基金、延安“xx律師希望國小”捐款，組織律師參與公益事業，關注弱勢羣體。律師全年提供法律援助案件2987宗。如有位老律師九次赴貴州，義務為當地農民代理土地糾紛案件;有位律師奮不顧身協助民警抓獲逃犯，捐助貧困失學兒童;(六)成立了未成年人保護法律業務委員會，建立了未成年人權益保護協作網。華商律師事務所已經開通“12355”全市青少年免費維權熱線，設立了xx市義工聯工作站，擔任義工聯常年法律顧問，深寶律師所為婦聯、總工會擔任義務法律顧問，為廣大婦女兒童和800多名外來女工維護權益，開通了愛心熱線“27780979”，積極參與到婦女兒童合法權益保護的公益事業中。

二、加強行業自律，規範律師執業行為

(一)根據司法局的部署，組織開展了全市律師集中教育整頓活動，圍繞“三項教育”和“三個規範”的要求，全面配合市司法局在學習動員、自查自糾、集中查處、建章立制、整改驗收等各項工作中，組織八個小組對全市律師所進行檢查驗收。在教育整頓中，成績突出的25家律師事務所得到了表彰，省司法廳組織全省律師代表參觀了晟典、星辰、君道三個規範化建設較好的律師事務所，萬商、金唐、仁人三家律師事務所還獲得了“全國優秀律師事務所”的榮譽稱號;(二)加大對投訴案件的調查處理力度，全年受理148件投訴案件，全部進行了調查處理，其中調解結案49件。決定不予處分和撤銷案件的63件，對8名律師、4家律師事務所予以“通報批評”或“訓誡”處分，對6件涉嫌違法的案件移交司法局處理，提請司法行政機關對4名嚴重違法違規的律師吊銷了執業證書;(三)全年調解律師事務所及律師在執業過程中的糾紛12件，其中調解結案8件，及時化解了律師間矛盾。原創文章，盡在網。

三、支持依法執業，維護律師合法權益

(一)全年共受理個案維權15件，其中處理完畢10件。有位律師在海南被當地派出所違法扣留，律協聞訊後，立即與當地公安部門協調，使律師得以釋放。某律師反映在律師會見當事人過程中受到不公平對待，律協立即與市公安局協調，使問題得以及時解決;(二)《關於保障律師在刑事訴訟中執業權利的若干規定》(草案)在市政法委的主持下，經過多次的溝通協調，八易其稿，得到了公、檢、法、司、海關五家單位的基本贊同，有望儘快出台。在第六次全國律師代表大會上，xx律師代表提交的 “關於要求公安部修改《看守所建築設計規範》拆除律師會見室隔離網的議案”，得到全國31個省市代表團代表的附議，法制日報對此進行了跟蹤報道;(三)經律協與保險公司多次交涉，今年律師保險費為86.4萬元，人均保費為288元，比去年下降10%。賠付額卻比去年提高了1000萬元，賠償最高額達1.7億元;(四)制定《xx市律師協會個人會員救助辦法》，使律師的救助有了制度保證，使部分律師得到及時救助;(五)關心新入行律師的執業狀況，召開 “新入行律師座談會”，廣泛聽取他們的心聲，以便律協更有力的扶持;(六)關注老律師的現狀，召開了“在深執業二十年老律師座談會”，傾聽他們對律協工作的意見，徵集xx律師發展的歷史資料，為紀念xx律師發展25週年紀念活動增加了素材;(七)組織理事與xx中院召開座談會，就加強律師對法官辦案質量的監督機制進行了探討，並提出一些具體建議，受到了法院的重視;(八)邀請市地税局領導和各律師事務所財務人員召開研討會，反映了律師在税收方面的意見和要求，特別就聘用律師的納税問題進行了探討，堅定了税務部門實施固定税率的決心。

四、強化業務培訓，提升業務素質，開拓律師業務領域

(一)舉辦專家學者就新法頒佈、理論前沿、律師實務等重大課題所作的大型講座22場，各專業委員會研討會30多場，全年參加這兩類培訓的律師達21,100人次;(二)制定《xx市律師事務所教育培訓實施辦法》，規範了律師事務所內部培訓模式。全市大部分律師事務所都提交了教育培訓計劃，把律師事務所內部培訓納入到律協培訓體系中，使得培訓工作更具有針對性、靈活性、開放性;(三)舉辦了的“XX年度實習律師崗前教育培訓”，邀請資深律師對290名實習律師進行了系統化的上崗培訓;(四)加強了涉外法律業務的交流和研討，先後邀請香港國際仲裁中心主席、英國格拉斯哥大學法學院研究生部主任、美國洛杉機縣高等法院法官分別進行了國際仲裁、英美證據法、公司法及美國律師制度的主題講座。與美國律師協會、美國房地產協會、北京大學等機構聯合舉辦了房地產交易研討會等;(五)加強對律師理論及實務方面的研究引導，編撰《xx律師論文集》，共徵集到論文73篇，案例26篇，即將由法律出版社出版;(六)組織律師參加第四屆中國律師論壇，律協代表對xx律師的制度改革作了主題發言，得到與會代表的關注和肯定。(七)年檢註冊前，組織未達到積分要求的律師以看講座錄像的方式進行補課，使業務培訓工作在規範考核的基礎上，加強了對會員專業需求的服務。《業務培訓計分辦法》實施一年來，初步形成了以崗前培訓、大型講座、專業研討、律所培訓為主，全國性業務培訓研討為輔的多層次、多方位的培訓體系;(八)向市政府、國資委提交了《關於申請律師參與國有企業改制，提供全程法律服務的請示報告》、《律師在國企改革中的具體業務規範》、《關於充分發揮律師在國有企業改革中的重要作用，依法推進國企改革的報告》。組織律師對國資委正在起草《xx市人民政府國有資產監督管理委員會中介機構聘用管理暫行規定》提出修改意見，積極推進以立法的形式使律師參與國企改革;(九)組建xx市世貿組織事務中心律協工作站，為政府、行業協會及企業提供wto事務法律服務;(十)組織律師為行業協會和市民講課，組建律師講師團，與有關行業協會舉辦業務研討會。通過網上公開報名，推介律師擔任國資委控股公司法律顧問，參與xx市政府採購中心專家團，應聘xx市工商銀行法律顧問職位，參加廣東省華資企業律師顧問團，直接為律師業務拓展創造條件。

五、打造專業品牌，推進規模化建設

(一)舉辦以“律師事務所的發展與管理：經驗與問題”為主題的第二次xx律師論壇，來自xx、香港的律師就律師事務所的管理運作、分配模式、文化品牌等問題進行了深層次的探討，為xx律師事務所的規範化建設提供了寶貴的經驗;(二)組織召開了房地產、刑事、民事、公司、婚姻家庭、知識產權、金融保險專業律師見面交流會，房地產專業律師人才交流會，促進專業化規模化律師事務所的設立。有的律師所已逐步向專業化律師所轉型，有的還成立了組建專業律師所的籌備組，專業從事勞工賠償的勞維律師事務所已獲省司法廳批准開業;(三)邀請專業化建設較為成功的上海建緯律師事務所主任朱樹英律師作“建設專業律師事務所需注意的問題”主題演講會，為xx律師事務所的專業化發展提供了有益借鑑;(四)就律師提議借鑑香港大律師制度，建立xx律師訴訟中心事宜，向全市律師進行調查，並就律師提出個人開辦律師事務所的要求向省司法廳提出專題報告;(五)召開“律師事務所內部分配模式” 研討會，以晟典律師所的內部分配模式為基礎，進行推介和研討。

六、加強宣傳力度，提升律師職業形象

(一)建立與新聞媒體的交流機制，定期舉行媒體記者座談會，包括中央電視台、法制日報及海外媒體在內，對xx律師業的報道達100多次，去年律協被評為司法行政系統優秀新聞報道單位，同時獲得三項個人優秀報道獎;(二)與xx法制報推出了“律師週刊”專欄，對律師事務所的專業化建設等活動進行了深入報道;與xx商報社共同合辦每週一次的“法律在線”專欄，力求系統全面的宣傳xx律師的良好形象;(三)出刊六期《xx律師》雜誌，引導律師關注社會熱點，鼓勵律師進行課題研究，不斷提高雜誌質量和可讀性;(四)對xx律師協會網的版塊進行了增改，增設了案件合作、服務指南、律所推介、律師風采等互動性強、貼近律師生活的欄目，由律師自薦擔任了許多欄目的版主;(五)組織百名女律師“慶3.8義務普法宣傳活動”，展示了女律師風采;(六)慶祝我國律師制度恢復25週年，組織400多名新執業律師在蓮花山鄧小平塑像前舉行宣誓儀式及大型法律講座、義務法律諮詢等活動;組織律師參加xx市政府組織的12.4 “全國法制宣傳日”宣誓宣傳活動;(七)與廣東省南粵之聲電台合辦普法節目《説法》，節目覆蓋珠三角、港澳地區，擴大了xx律師的影響;(八)組織xx律師藝術團開展了全市律師音樂舞蹈大賽，為律協年會提供了文藝演出，赴xx監獄，為數千名服刑人員和堅守在一線的監獄幹警，舉行了“關愛行動”的演出和法律諮詢活動，《人民日報》、《南方日報》、廣東電視台、xx電視台等各大媒體均進行了報道，得到社會一致好評。

七、加強交流與合作，促進律師業的發展

(一)積極履行與香港律師會簽定的《關於擴大業務交流、強化業務合作協議書》的規定，組織律師代表團訪問香港律師會，組織獲得內地律師資格的三名香港律師參加了實習律師

崗前培訓。在全市律師中公開選拔了12名律師前往香港知名律師樓實習，學習香港同行的先進經驗;(二)組織十多家律師所參加香港貿發局主辦的“中小企國際市場推廣日”博覽會，加強與香港企業界的交流;(四)開展深港穗三地女律師之間的交流與合作，舉辦“深港穗婚姻家庭法律問題研討會”，就婚姻家庭中存在的法律問題進行了深入地探討;(五)全年接待美國律師協會、美國房地產協會、新加坡仲裁委、香港專業教育學院以及天津、陝西、內蒙古、浙江、四川、中山、惠州等各地司法行政機關、律師協會、境外來訪20餘次，宣傳xx律師業發展狀況，學習兄弟律協的先進經驗。

八、強化律協自身建設，積極服務廣大律師

(一)《律協章程》的修改是加強律協自身建設的重頭戲，也是鞏固律協改革成果建立長效機制的根本。律協成立了章程修改小組，前往香港考察學習，借鑑各地律協章程，經八易起稿，五次理事會討論，兩次公開徵集意見，力求制定一部能促進xx律師業穩定發展的“小憲法”，修改後的《律協章程》將在本次代表大會由各位代表審議;(二)制定《xx市律師協會業務培訓費用使用標準》、《xx市律師協會專業委員會工作細則》，規範專業委員會的日常工作及業務培訓的經費使用;(三)全年共召開會長辦公會14次、召開理事會8次，審議討論了章程修改、規章制定等數十起重大事項，理事均積極參加會議、履行理事職責，全年無一理事無故缺席會議;(四)繼續強化祕書處履行服務職責的能力，加強祕書處自身建設，營造了團結和諧的工作環境。解決了長期困擾律協的人事立户權問題，免除了55萬購置房產税，樹立了祕書處服務意識，增強了祕書處的執行力;(五)全年共辦理律師事務所機構辦更事項201件，辦理律師市內轉所事項291件，辦理執業證遺失、損壞補證事項55件，申領和發放新律師執業證636本。獨立承擔了今年的年檢註冊工作，在人手少、任務重、時間緊，並且在保證祕書處正常運轉的情況下，年檢註冊順利進行，目前已經完成第一批201家律師事務所和3075名律師的年檢註冊;(六)關心律師健康，組織全市律師進行年度體檢，邀請保健專家為律師舉辦醫療和健身講座，傳授保健知識,邀請形象顧問為律師着裝提供專家意見;(七)開展豐富多樣的文體活動，組建xx律師足球隊、羽毛球隊等八個律師運動隊。組織深港律師足球對抗賽，組織首屆律師高爾夫球賽，舉辦第四屆律師運動會，組織律師參加市司法行政單位首屆運動會，並取得單項冠軍和總獎牌冠軍的好成績，豐富了律師的業餘生活，為律師提供了相互交流的機會，增強了律協的凝聚力。

九、加強黨的建設，完成黨委換屆工作

根據中共xx市委組織部深組黨〔200x〕36號文件精神，進一步明確了xx律協黨委隸屬於市民營工委領導後，律協積極配合市民營工委及律協黨委，儘可能提供便利條件，開展黨的建設工作，全面梳理律師黨員的組織關係，健全各律師所基層黨組織;高度重視律協黨委換屆工作，特邀市民營工委領導向理事會通報了律協黨委的換屆事項，配合籌備和組織了中共xx市律師協會第二次代表大會，選舉產生了第二屆律協黨委和紀委領導班子，為即將開展的的律師黨員先進性教育活動奠定了組織基礎。

過去的一年，經過理事會的努力和律師們的廣泛參與，律協工作取得了一定的成效。同時，我們也清醒的看到，律協工作與廣大律師的要求還有較大的差距，集中表現在：推介律師參政議政的力度不夠;對律師事務所規範化管理指導監督不夠;制度維權機制建立不夠;推進律師所專業化、規模化建設效果不夠;律協自身建設和會員管理工作的質量不夠;對律師的宣傳力度和提高行業的社會公信力不夠;為律師開拓案源和對新入行律師的扶持力度不夠。

下一步的工作設想

各位代表，律協下一步的工作指導思想是：全面落實科學發展觀，堅持以人為本、服務為先、求真務實、開拓創新，不斷提高律師業整體素質，改善律師執業環境，完善律師隊伍長效機制建設，推動xx律師業的新一輪發展。為此，我們將做好如下工作：

一、開展律師所規範化建設活動，加強對律師所規範化建設的檢查督導，繼續探索“兩結合”體制的最佳途徑，建立健全律師隊伍學習教育機制，解決好律師的職業道德觀念和執業思想問題。

二、努力改善律師執業環境，爭取公檢法司海關《關於保障律師在刑事訴訟中執業權利的若干規定》早日出台;啟動《xx經濟特區律師條例》的修改工作;爭取解決好聘用律師的定額納税問題和律師檔案保管權的問題。

三、鼓勵律師執業為民，履行社會職責，推進律師參政議政工作，增強和擴大人大常委法律助理律師團的作用，使律師的作用深入到社會生活的各個領域。

四、不斷提高專業定位意識，努力打造專業品牌，推動更多的專業化律師所開業;加強對設立律師訴訟中心建議的調研;鼓勵律師所之間的合作合併;不斷提高xx律師的綜合競爭力。

五、不斷改進培訓模式，邀請從事實務的司法人員和律師舉辦講座;加強對律師所內部培訓的監督力度;健全專業委員會例會制度，吸收優秀律師加入專業委員會;加快制定《業務收費指引》和《業務操作規範指引》的工作進度;儘快使律師參與國企改制法定化;以專業委員會為龍頭，建立專業律師講師團，運用普法的形式開拓律師業務。

六、健全律協的行業監管和服務體系，完善以聽證為中心的紀律查處程序規範;組建律師執業糾紛調解委員會，聘請德高望重的律師擔任調解員;完善律協與會員的溝通渠道，加強理事會與律師代表的聯絡;強化祕書處的制度化規範化建設，總結糾正會員管理工作的不足，打造團結和諧、業務精通、高效運作的執行機構。

七、繼續辦好《xx律師》雜誌;做好xx律師網的改版後續工作;建立新聞發言人制度;落實“律師説案”電視欄目;開展豐富多彩的文體旅遊活動，發揮律師藝術團的作用，爭取在全省的文藝匯演中取得優異成績。

八、開展xx律師成立二十五週年的紀念活動，回顧總結xx律師的發展史，收集xx律師發展史料;積極溝通協調，解決在律師業改制中遺留的老律師工齡及社會保障的問題，表彰一批對xx律師業做出貢獻的老律師。

九、配合律協黨委的共產黨員先進性教育活動，組織律師前往延安，接受革命傳統教育，看望延安“xx律師希望國小”的師生。

各位代表：

促進律協的和諧發展、高效發展的重任擺在了我們面前。我們堅信，只要以一種敢負責任的精神，敢闖敢試，敢抓敢管，齊心協力，踏實工作，必將使會員真切感受到身邊的積極變化，獲得更多的關愛和實惠。讓我們按照科學發展觀的要求，在司法局和上級律協的支持下，依靠全體會員，求真務實，開拓創新，努力創造xx律師更加美好的明天!

【第2篇】在縣糧食行業協會理事會上的工作報告

各位領導，各位理事，同志們：

現在，我代表縣糧食行業協會，向大會簡要報告協會XX年度的工作和XX年工作的初步思路，請予審議。

一、協會200x年度的主要工作

剛剛過去的200x年，是全面完成“十五”計劃、銜接“十一五”規劃的重要一年，是如東糧食行業邁向跨越式發展新階段的關鍵之年。一年來，全縣糧食行業在縣委縣政府、縣糧食局的正確領導和各相關各部門的大力支持下，認真貫徹黨的十六屆五中全會精神，以科學發展觀為指導，不斷創業、創新、創優，各項工作持續、穩步、健康發展，為地方經濟發展作出了應有的貢獻。XX年，全縣規模以上糧油工業企業實現產值xxx萬元，同比xxx萬元增長xxxx%;實現銷售收入xxxx萬元，同比xxxx萬元增長xxx%;實現利税xxx萬元，同比xxx萬元增長xxx%;其中利潤xxx萬元，同比xxx萬元增長xxx%，四項指標同創歷史最好水平，主要經濟指標完成實績均居南通市糧油工業首位。

回顧XX年的協會工作，具體體現出以下五個方面的特點：

1、始終堅持了正確的辦會方向。

200x年，我們始終堅持以“三個代表”重要思想為統領，緊緊圍繞全縣糧食經濟發展大局，全面樹立和落實科學發展觀，“服務於企業、服務於政府、服務於社會”的辦會方向得到進一步明確。一年來，我們認真學習和領會政府對糧食行業發展的有關政策、規定和要求，並及時宣傳貫徹到企業當中;我們關注糧食行業的發展動態，不定期向政府反映帶有前瞻性、傾向性、普遍性的問題並提出對策建議;我們以會員企業為本，積極維護企業的合法權益，引導會員企業整合行業資源，發揮行業整體優勢，實施名牌興企戰略;我們還適時組織會員企業發展對外聯繫和合作，展示我縣糧食企業形象。特別是將調研分析作為協會的一項重要職能，根據每個時期的行業統計信息資料和利用多種渠道蒐集到的本行業經濟運作情況，分析本行業經濟運行的基本態勢、運行特點、存在的主要問題及應採取的對策措施。由於辦會方向正確，加之行業上下的共同努力，逐步構建和完善了我縣統一、開放、競爭、有序的現代糧食市場體系。

2、有效規範了企業的經營行為。

《糧食流通管理條例》明確規定：“糧食行業協會以及中介組織應當加強行業自律，在維護糧食市場秩序方面發揮監督和協調作用。”200x年，我們採取召開座談會、向會員發放學習資料等多種形式抓好宣傳教育工作，並結合縣情、糧情，組織全縣糧食經營企業和個體工商户共40多人召開專題培訓會議，通過宣傳《條例》、解讀《條例》，進一步增強了廣大會員守法經營的自律意識，使行業自律成為每個會員的自覺行動。與此同時，我們還根據糧食行業的實際，以《糧食流通管理條例》和《糧食流通監督檢查暫行辦法》等政策法規為依據，督促會員企業誠實信用地從事糧食經營活動，重點加強了會員《糧油質量標準》等知識的培訓學習，並通過“qs”質量體系認證，不斷增強了廣大會員的質量意識。一年來，會員企業從未發生損害糧食生產者、消費者合法權益和損害國家和社會公共利益的違法違規行為，在維護全縣糧食市場秩序中起好了帶頭作用。同時，我們注重協調，積極配合糧食主管部門及工商、質監等關部門打擊欺行霸市、以次充好缺斤少兩、銷售假冒偽劣和有毒有害產品等違法違規行為，逐步淨化了我縣的糧油市場。

3、切實履行了協會的服務職能。

服務是糧食行業協會最重要的職能，是協會的生命線。一年來，我們努力創新協會的服務形式和內容，不斷提高為會員企業的服務水平和服務效率，具體突出了四個重點：

一是促進購銷經營。為幫助會員企業準確把握千變萬化的市場走勢、正確實施經營決策，協會一方面加強了對國際國內糧食市場行情的分析研究，另一方面組織開展了對本地糧食種植面積、產量、質量的預測、調查，適時指導會員企業調整經營理念，創新經營模式，規避經營風險。重點在兩季收購方面進行了努力。XX年菜籽收購前夕，我們組織全縣部分糧油加工企業和糧食購銷企業召開菜籽行情分析和供銷對接座談會。這一活動，不僅交流了國際國內糧油市場現狀與發展趨勢等重要信息，而且為業內同行提供了一個開展合作的平台。在秋糧收購過程中，我們努力為會員企業協調政府及相關部門的關係，營造寬鬆的政策環境，藉助政府的推動力，促進了企業的購銷經營，有效實現了政府宏觀調控、企業經營發展和農民增產增收的共贏。另外，我們還組織會員企業參加了“無錫國際糧油產品交易暨研討會”，我們以“放心糧油”和名牌產品唱主角，糧油產品在展示會上備受青睞，大大提升了產品形象、企業形象和行業形象，取得了較好的社會效益。

二是推動做大培強。XX年，我們進一步拉長協會服務紐帶，以促進企業做大培強為已任，在做大規模方面，積極鼓勵和支持會員單位苦練內功，主動申報龍頭企業晉位計劃， 200x年，xxx和xxx成功晉升為省級農業產業化龍頭企業。至此，協會已擁有國家、省、市各級農業產業化龍頭企業11家，龍頭企業數名列全市同行業第一。在做優品牌方面，我們走“綠色食品”之路，以立地環境為首要標準選擇生產基地，在創建中積極與農林部門聯繫，並努力向上爭取， 1萬畝無公害稻麥基地和無公害產品順利通過認證。目前，玉奇牌、明牌、燕川牌大米都是省農林廳認定的無公害農產品，其中“玉奇”牌大米獲國家質量監督檢驗檢疫總局頒發的食品質量市場準入證，並獲國家級“綠色食品”的稱號。另外，我們還繼續與縣質量技術監督部門聯合，在全縣開展了“放心糧油”產品評選活動，經過推薦評審、現場考察和媒體公示等程序，從5家參評單位中評選出2個縣級“放心糧油”產品。持之以恆的品牌推進戰略取得了明顯成效，目前全行業已擁有全國“放心米”、國家綠色食品、江蘇省名牌產品等省級以上品牌15個，市級名優產品9個，市級知名商標兩個。在做活物流方面，我們積極呼應縣委縣政府關於港口開發建設的總體決策，協助糧食行政主管部門，根據全國糧食物流的總體規劃，在廣泛調研和科學論證的基礎上，藉助港口得天獨厚的集散功能，編制了“xxx港糧油散裝中轉庫和專用碼頭”項目規劃。該項目建成後，xxx港將成為全國主要糧食物流節點。

三是加強信息交流。200x年以來，我們秉承“辦好刊物，強化信息服務”的理念，《糧食行業信息》這一載體日益成熟。特別是通過正常閲覽《中華糧網》、《xx糧網》等專業網站，收集了大量時效性與適用性都比較強的信息，經過精心篩選，共編輯發行6期，同時編輯3期農民黨員經紀人信息專輯，印發《為民服務小手冊》500多份，宣傳政策、介紹情況、交流信息，為廣大協會會員和社會各界瞭解糧食、掌握行情打造了一個個有效的信息窗口。

四是確保安全運行。我們以儲糧安全為重點，對會員單位組織開展了各種類型的安全檢查，特別是對系統內的會員企業，在實行安全百分考核的同時，組織人員開展了多次專項和拉網式大檢查，尤其加大了對出租站點消防安全、電器安全和高水份糧儲存安全的監管力度。全年共組織安全生產檢查20餘次，查出事故隱患8件(條)，均逐一落實了整改措施，整改率達100%，從而為全行業安全運行提供了有力的保障。

4、全面加強了協會的自身建設。

XX年，協會根據民政部門關於社團組織管理的要求和自身實際情況，進一步建立健全了各項規章制度，完善了協會內部管理機制，逐步實現了協會工作的制度化、規範化，保證了協會整體功能的正常發揮。為正確把握協會的工作方向，我們加強了理論知識和法律知識的學習，一方面，深刻理解和把握黨在新時期關於糧食流通體制改革的各項方針、政策;一方面，借鑑外地糧食行業協會工作的先進經驗，為會員企業辦實事、做好事、解難事，特別是進一步樹立了“以服務為宗旨”的觀念，保證了“民辦風格”，以真誠的工作態度和務實的工作作風，有效提升了自身素質。

各位領導，各位理事，同志們!

在肯定成績的同時，我們也看到自身存在的不足：一是協會專職工作人員業務素質有待進一步提高，以更好地適應新形勢、新機構、新任務的需要，不斷提高協會工作水平;二是服務意識有待進一步加強，以更加務實的作風、完善的措施高質量地為會員企業搞好服務;三是會員隊伍還有待進一步壯大，以不斷調整和充實協會組織，真正體現它的民辦性、民間性。對於存在的這些問題，要在今年的工作中認真加以解決。

二、協會XX年度的工作意見

XX年，是又一個五年規劃的起點，嶄新的時勢，要求我們協會工作必須堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹黨的十六屆五中全會精神，積極策應縣委、縣政府“突出主題、凸現主體、突破港口”的總體決策，以科學發展觀統領全局，以服務為宗旨，以推進放心糧油工程和名牌工程為重點，以促進企業整合提升和做大做強為目標，確保全縣糧食安全與和諧發展，爭取“十一五”時期協會工作有一個良好的開端。

200x年的協會工作將突出抓好以下四大重點：

1、貫徹執行《條例》，共同維護糧食流通市場秩序。

《糧食流通管理條例》的頒佈實施，標誌着我國糧食流通管理走上了規範化、法制化軌道。《條例》對糧食經營者從事糧食收購、銷售、儲存、運輸、加工等經營活動做出了十分具體的規定，同時也明確了行政管理部門監督檢查的範圍和經營者應承擔的法律責任。《條例》既是維護糧食流通市場秩序的法律依據，又是糧食經營者必須共同遵守的行業準則。因此，所有加入糧食行業協會的會員單位在貫徹執行《條例》過程中應起到模範表率作用。

作為糧食行業協會，一方面，要充分利用自身廣泛聯繫社會糧食企業的溝通渠道，藉助《條例》頒佈實施兩週年等契機，主動配合糧食行政管理部門，採取便捷、有效的多種形式，向社會宣傳《條例》，讓廣大糧食經營企業和經營者更深入地瞭解和掌握《條例》的基本內容，擴大《條例》的社會普及面和認知度。另一方面，要堅持用《條例》指導社會糧食流通，引導全社會糧食經營者自覺帶頭遵守《條例》明確的規則，進一步完善糧食購銷市場化和市場主體多元化運行機制，開展行業自律，營造公平、公正、和諧的社會環境。

2、拓寬服務領域，推進行業全面協調發展。

糧食行業協會的服務是全方位的，既有為政府的服務，也有為企業、為消費者的服務，既有責任和義務的服務，也允許有償服務。要以推進糧食行業全面協調發展為出發點和落腳點，改進服務方式和服務手段，提高服務水平和服務質量，不斷拓寬服務領域。原創文章，盡在網。

一是加強多種形式的橫向聯繫。要充分發揮行業協會的橋樑紐帶作用，加強成員單位間的合作與交流，特別是廠、所之間的橫向聯繫，實施代儲、代購、代銷、代加工等多種協作;同時要積極促成會員企業與農村各種經濟合作組織和糧食經紀人的聯絡，變競爭對手為合作伙伴。在條件成熟的情況下，組織好對農村糧食經紀人的培訓;另外，要繼續定期不定期組織“市場預測分析會”、“菜籽產銷銜接會”等多種形式的活動，通過加強彼此間的經營協作，促進資源的有效利用和合理共享，營造互相促進、共同發展的多贏格局。

二是增強企業自主創新能力。積極引導企業切實改變忽視科技創新的傾向，加大對科技資金和科技人才的投入。“十一五”期間，所有定報企業都要按照“五有”要求，建立技術開發中心，通過不斷的技術改造，特別是加強有先進科技含量的糧油科技項目的開發，提高企業科技運行水平。要以現有龍頭企業為平台，以科研院所為依託，以糧食資源、產業基礎、技術水平為優勢，共同選題攻關，開展好多層面的產、學、研合作。

三是繼續開展“行業之星”評選。為鼓勵糧食企業爭先創優、做大規模，今年，我們將根據《糧食行業協會“行業之星”評選暫行辦法》，繼續在全行業50家企業中開展 “行業之星”評選活動，力爭通過

這一活動的有效開展，在全行業營造一個你追我趕的濃烈氛圍，併為會員單位打造一個提升形象的良好平台。

四是認真組織行業調研。緊緊圍繞糧食流通體制改革和行業發展的實際，深入廣泛開展調查研究，研究糧食行業的發展趨勢，為政府宏觀決策進言獻策。同時，通過調研，分析存在的問題，總結推廣先進經驗，提出合理化建議，運用《糧食行業信息》，為企業提供準確、及時的糧油生產、市場行情、科技動態等信息，為企業經營決策提供參考依據。XX年的調研，將突出“樹立建設新農村和城鄉統籌發展的理念，推進糧食產業化經營”這一重點，力求在培植龍頭企業、打造優質品牌，拓寬市場領域，提高糧食行業經濟發展質量等方面實現新的突破。

3、推進“放心糧油”工程，加強行業行為自律。

開展“放心糧油”活動，是糧食行業順應社會進步和時代發展、確保人民羣眾生命和身體健康的重要舉措。今年這項工作，要在鞏固已有成果的基礎上加大推進力度。

一是繼續宣傳“放心糧油”工程的重大意義。要讓所有會員單位認識到生產經營放心糧油是關乎廣大人民羣眾健康的重大社會責任，是“三個代表”重要思想在糧食行業的具體實踐，是糧油生產經營者取得社會認可、拓展市場、擴大銷售的最佳手段，是取得企業信譽、爭取顧客羣的永久性戰略。通過宣傳，還要讓廣大消費者提高對糧油品質的識別能力，對偽劣糧油產品的抵制能力和投訴索賠意識，維護自己的合法權益，使“放心糧油”深入人心，擺上千家萬户的餐桌。

二是開展縣級“放心糧油”系列評定活動。主要是推薦、評選“放心糧油產品”和“放心糧油企業”，引導糧食企業和糧食經營者以誠信為本，以安全為重點，以質量為生命，以服務為宗旨，開展誠信經營，淨化糧油市場，樹立行業新風。開展“放心糧油”活動是一個民心工程，也是一個系統工程，涉及到不同的職能部門。在活動中，我們將努力爭取各相關部門的支持和監督，確保縣級“放心糧油”系列評定活動取得實效。

三是加強對“放心糧油”掛牌企業的長效管理。協會將開展對“放心糧油”掛牌企業的抽檢抽查，對出現問題不能限期整改的企業，堅決予以摘牌。縣“放心糧油”領導評定領導小組將擬出具體的複查方案，通過加強對掛牌企業的監管，避免“放心糧油”工程流於形式，從而努力打造出消費者信得過的“放心糧油”品牌。並以加工銷售“放心糧油”為基礎，進一步發展名牌產品、系列產品，提升產品檔次，改變企業面貌，從而發展糧食行業，增強市場競爭力。

4、加強自身建設，提高行業發展的統籌能力。

協會工作的效果好壞、作用大小，關鍵在於自身素質的高低。因此要切實加強自身建設，提高統籌糧食經濟發展的能力。今年，我們要在全行業倡導以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀，建立行業自律規範，傳承企業誠信，弘揚職業道德，提升糧食行業形象。要大力推進糧食行業協會組織建設，廣泛吸納各種所有制、各種類型的糧食企業和廣大農民加入行業協會，充分發揮協會的橋樑紐帶作用。要加強企業與政府的協調與溝通，把政府的政策及時全面宣傳貫徹給全體會員，當好政府的宣傳員，把會員的合理要求和建議反饋給政府，當好會員企業正當權益的代言人。從而真正把協會建成“企業之家、企業家之家、糧食經濟工作者之家”。

各位領導，各位理事，同志們!

今年是“十一五”的開局之年，是糧食行業整合提升、發展壯大的關鍵時期。當前的形勢和任務，對糧食行業提出了許多新的課題和更高的要求，我們殷切希望全行業動員起來，以貫徹十六屆五中全會精神為新的起點，以完成“十一五”規劃為新的契機，全心全意為國家糧食安全服務，為反哺地方經濟發展服務，全面開創糧食行業協會工作的新局面。

謝謝大家!

【第3篇】中國建設工程造價管理協會理事會工作報告

各位理事，大家下午好！現在我受徐惠琴理事長的委託，就理事會完成的主要工作及工作要點向大會做報告。請各位代表審議！

根據協會工作要點及標準定額司工作計劃安排，今年，理事會圍繞行業改革與發展、法制建設、計價依據的完善、誠信體系建設、行業自律、會員服務及信息化建設等做了大量創新性的嘗試與努力。現將主要工作介紹如下：

一、配合政府主管部門深化改革，積極完成部交辦任務

是全面貫徹落實《關於深化工程造價管理改革的指導意見》的關鍵之年，在36項任務措施中，由中價協牽頭實施的共有16項，涵蓋了協會各項主要工作。同時，按照住房城鄉建設部對《指導意見》的統一宣傳部署，我們利用《工程造價管理》期刊、門户網站和微信平台等一切宣傳力量，通過開設改革專欄，發佈各地區各行業改革工作動態，對重點任務措施和行業、企業在深化改革中的先進經驗、做法進行系統宣傳。《工程造價管理》期刊全年共約稿1，所約稿件涉及行業內12個專業課題，作為改革專題的重點貫穿全年，以此幫助專業人士釐清改革發展的大勢，推進行業改革。

簡政放權，深化行政審批制度改革，是黨中央對深化行政體制改革提出的明確要求。改革完善職業資格制度，是推動職業資格制度健康發展的必然要求。今年人社部擬取消造價員資格，進一步規範造價專業人員職業資格管理，這項舉措雖符合國務院轉變政府職能和簡政放權的精神，但也要充分估計取消已有百萬造價員資格的複雜性，以及可能引發的社會問題。為此，我們研究提出造價員職業資格取消後的後續工作方案，通過完善造價工程師執業資格制度，調整和優化等級設置、報考條件、專業劃分等內容，健全人才培養機制，為職業資格改革平穩推進做好銜接和過渡工作。

協助住房城鄉建設部穩步推進《工程造價諮詢企業管理辦法》（建設部令第149號）修訂工作，適應新形勢下對諮詢企業管理的需要。對涉及工程造價諮詢企業資質標準、審批程序、管理制度、監督手段等條款中的內容，進行梳理分析。並按照部領導的指示，針對“雙60%”、所有制形式等重點問題進行專題研究， 聽取多方意見，反覆研究對策措施，現已將辦法修訂報批稿報送部法規司。

受標準定額司委託，完成工程造價行業度統計和造價工程師執業資格考試、考務管理及造價諮詢企業資質、造價工程師註冊等日常管理工作。改革造價工程師考試《建設工程造價案例分析》科目的評卷方式，提高主觀試題評卷工作質量和效率；改進電子化審批流程和管理系統，簡化資質資格申請程序和材料要求，減輕企業負擔，進一步提高辦事效率。截止12月中旬，累計完成331家工程造價諮詢企業甲級資質申報材料和44家甲級資質企業延續及變更材料的審核工作，並對抽取的36家申報甲級資質企業進行實地核查；完成造價工程師初始註冊10115人、續期註冊8750人，受理變更註冊、暫停執業和註銷註冊共計3376人次。

二、穩步推進誠信體系建設，引導行業自律

為貫徹落實國務院、住房城鄉建設部關於社會信用體系建設的工作部署，加快推進工程造價諮詢行業信用體系建設，受標準定額司委託，研究制訂《工程造價行業信用信息管理辦法》，建立工程造價諮詢企業和個人信用檔案，明確信用檔案的內容，規定良好和不良行為的具體標準，建立查詢、披露和使用制度。搭建全國統一的工程造價諮詢行業信用信息平台，增加業績信息、信用信息的採集、加工和發佈功能，形成信用檔案信息。

中價協於去年底獲批商務部和國資委第十二批行業信用評價參與單位，並完成相關制度建設。5月6日，在江西省南昌市組織召開了工程造價諮詢企業信用評價試點工作會議，作為試點單位的江西省建設工程造價管理局和協會、天津市建設工程造價和招投標管理協會、廣東省建設工程造價管理總站和協會的主要領導及信評工作負責人等出席會議，此次會議的順利召開標誌着信用評價試點工作的序幕正式拉開。會後各試點單位按照《信用評價試點工作實施方案（試行）》的統一要求，加快信用評價試點工作進度，精心籌備，統一思想，積極宣傳信評工作。截止目前，各試點省（市）企業參評率均在80%左右，為即將面向全國工程造價諮詢企業開展的信用評價工作打下堅實的基礎。

為完善行業自律制度建設，制訂《會員執業違規行為懲戒暫行辦法》，明確懲戒的具體程序和標準，配套相關懲戒細則，使辦法更具可操作性；制訂《造價工程師職業道德守則》、《造價諮詢企業執業行為準則》及《工程造價行業行為規範》，上述三個文件均已相繼完成徵求意見，計劃於近期形成送審稿。

三、加強人才隊伍建設，適應改革發展要求

將工程造價行業人才培養當作行業發展的大事來抓，不斷提高人才隊伍整體素質，培養行業發展需要的應用型、管理型和研究型人才，推動行業人才的發展和壯大，是協會的核心任務之一。

6月25日，為做好國務院關於清理規範行政審批中介服務事項的落實工作，加快配套改革和相關制度建設。協會組織召開全國造價工程師繼續教育與專業人員培養工作會議，就《關於改進造價工程師繼續教育形式的五點意見》向參會代表進行了宣講，決定充分發揮行業和社會力量參與造價工程師繼續教育工作，擴大繼續教育形式和認可範圍。

為推動工程造價諮詢企業提升核心競爭力，促進企業做好核心人才培養工作，7月28-31日在北京召開工程造價諮詢企業核心人才培訓與交流會議。來自各省、自治區、直轄市及有關部門工程造價諮詢企業法定代表人或技術負責人近240人報名參會。通過培訓落實工程造價行業人才發展戰略，培養與行業發展相適應的人才隊伍，達到推動企業多元化發展，提升工程造價諮詢成果文件質量，促進企業人才培養的目的，也通過此舉創新行業高端人才培養的新模式。

10月31日，由中價協、住房城鄉建設部高等學校工程管理和工程造價學科專業指導委員會主辦的首屆全國高等院校工程造價技能及創新競賽，在江蘇徐州（高職組）和天津（本科組）成功舉辦。共有來自全國170所院校500餘名選手、300餘名指導老師參加競賽活動。競賽以“政府指導，行業主辦，學賽結合，面向未來”為宗旨，引導學校積極開展應用型人才的培養，促進工程造價實踐教學，加強校企之間的合作與交流。兩個賽區經過一天的激烈角逐，一批專業知識紮實、造價技能精湛、學有所長的技術能手脱穎而出，展示了運用工程造價理論知識和方法解決工程量計算實際問題的能力，展現了組織管理、團隊協作、創新思維的職業素養。

另外，為全面提升管理機構後備幹部和業務骨幹的專業水平，推動我國工程造價管理事業的持續發展，由協會承辦、天津理工大學管理學院協辦的第二期工程造價管理機構技術骨幹培訓，於10月19日在天津理工大學管理學院正式開課，來自全國近30個省、自治區住房城鄉建設廳，直轄市建委等工程造價管理部門的近百名學員參加了培訓。為使工程造價管理部門、行業組織和相關企業更好地理解和執行新標準，我們針對國標《建設工程造價諮詢規範》和《工程造價諮詢合同（示範文本）》開展多場次的宣貫會議，前後共計培訓專業人員3000多名。

為發揮行業領軍人才的示範帶頭和人才培養等方面的作用，根據協會章程及《中國建設工程造價管理協會個人會員管理辦法（試行）》等有關文件規定，中價協開展了首批資深會員的認定工作。經過評定專家委員會對申報人員資料、資格和條件等情況的認真審核，有236人成為中價協首批資深會員，在此基礎上，我們將在年底前開展第二批資深會員的認定工作。

四、開展專項規劃及課題研究，完善相關標準規範

在順利完成工程造價行業“十二五”規劃編制的基礎上，今年我協會又承擔起《工程造價行業“十三五”規劃》的編制任務。為科學制訂工程造價“十三五”規劃，準確把握“十三五”時期發展環境的新變化和發展階段的新特徵，編制組以《關於深化工程造價管理改革的指導意見》為綱領，立足於當前、立足於現實，結合行業發展態勢、綠色建築發展、建築業轉型升級以及一路一帶戰略等，做好頂層設計，對工程造價行業今後五年的指導思想、發展戰略和工作任務提出合理規劃，力爭使規劃更具有科學性、前瞻性、指導性和可操作性。目前該規劃已完成初稿，將為科學指導工程造價行業在“十三五”期間持續健康發展奠定良好基礎。

發佈《工程造價諮詢服務行業發展報告》，系統反映我國工程造價諮詢行業的發展歷程和現狀，側重經濟運行的監測和分析，為行業發展、政府和企業決策提供可靠依據，成為行業內外人員瞭解工程造價諮詢行業發展的重要資料。為創新行業協會管理和服務方式，開展“註冊造價工程師行業自律管理研究”課題，重點圍繞如何做好與註冊造價工程師行政許可制度改革的銜接，創新行業協會管理新模式，提出註冊造價工程師行業自律管理新機制、新模式，並給出可操作、可實現的對策和建議，以進一步推動註冊造價工程師行業自律改革順利開展。按照與國際工程計價趨同、與財務制度和施工企業成本管理趨近的戰略，啟動“工程造價費用構成研究”課題，全面梳理工程造價的費用構成，建立符合市場經濟的工程計價模式。

另外，為適應人才發展戰略需要，啟動“工程造價專業人才發展戰略”研究課題；為適應行業監管需要，研究制訂《造價員從業行為監管辦法》；為適應工程造價諮詢新形勢的需要，建立工程造價糾紛調解機制和工程造價諮詢執業保險制度；為適應bim技術對項目集成管理與投資控制的影響，提出“基於bim技術的集成項目交付（ipd）模式及投資控制體系與應用研究”；為適應新常態下行業轉型升級對高校工程管理專業學科、專業建設發展可能帶來的影響，參與編制《高等學校工程造價本科指導性專業規範》（版）。

在對工程造價管理體系和工程造價諮詢標準體系研究的基礎上，開展工程造價管理標準體系研究，夯實業務技術基礎。與此同時，行業標準規範得到進一步完善。全年共編制或修訂國家標準四項，翻譯國家標準一項，修編行業標準三項。其中國標《建設工程造價諮詢規範》已正式出版，並於11月1日起在全國正式施行；《建設工程造價鑑定規範》、《建設項目結算編審規範》均已形成送審稿；版《工程造價諮詢合同（示範文本）》的修訂已完成，現已發佈實施。與香港工料測量師協會共同完成版《工程量清單計價規範（英文譯本）》的翻譯工作。完成對版《建設項目工程投資估算編審規程》和《建設項目工程設計概算編審規程》的修訂，版《建設項目全過程造價諮詢規程》的修訂工作已經啟動，預計明年可以完成。此外，重新修訂了《建築工程建築面積計算規範圖解》，並協助標準定額研究所完成新版《全國統一通用安裝工程消耗量標準（定額）》計12冊的編制，並於10月份印製發行。

五、加強信息化建設，用信息化推動行業發展

去年完成的“工程造價信息化戰略研究”課題，構建了我國工程造價信息化建設戰略的總體框架，明確工程造價信息化建設的總體部署，為行業信息化建設提供理論基礎。協會十分重視信息化對行業發展的推動作用，圍繞如何加強行業信息化建設，做出積極探索。

為提高行業信息化整體應用水平，提升企業管理效率，減輕企業數據上報負擔，減少信息系統的重複開發建設，避免資源浪費，我們整合行業內外力量，做出積極探索，組織開發基於雲端的工程造價諮詢企業資源管理系統（erp）。該系統以實現造價諮詢企業的基本信息管理（企業、個人、項目、檔案）和信用評價系統（企業資質、個人資格）的集成為最基本功能，同時可滲入管理者的管理思想，實現企業內部的任務分配、諮詢產品過程管理、成果管理等，到以規範業務管理為核心的多種信息集成，涵蓋企業成果資源化、合同管理、業務流程管理、績效統計、成本管控等各種業務板塊。

工程造價信息服務平台籌建工作取得突破性進展，主要業務板塊的初步設計已基本完成。為避免打破已形成平衡的造價信息發佈體系，信息平台定位為服務會員的主要工具之一，且在材價信息的發佈範圍上做出相應界定，發佈決定工程造價外延部分的建築材料價格信息。該平台將採取由材料供應商發起，信息服務商加工，平台及時發佈、會員免費查看和分享的數據流轉運營模式，確保平台數據鏈條生態可持續。

繼續發揮期刊學術理論指導和宣傳推廣作用，緊密結合行業發展形勢，利用協會期刊、網站和微信平台等媒介加強對行業政策、法律法規、熱點和難點問題研究的宣傳力度。《工程造價管理》期刊今年重點刊登了建設工程造價管理體制改革、工程量清單計價、全過程與全生命週期造價管理、工程總承包與造價控制、價值工程在工程計價中的運用、招標投標與合同管理、工程的計價風險與風險轉移等當前行業熱點問題，得到廣大讀者和行業人士的積極反應；協會網站及時、準確發佈更多的行業資訊，全年共發佈信息418條；微信公眾平台上線至今10個月，關注人數已接近2萬人，策劃了“工程造價管理改革”、“造價術語”、“造價基礎知識”、“g101圖集”等專題欄目，向會員推送工程造價行業相關新聞資訊、工程造價管理和工程技術等相關知識，深得工程造價專業人士喜愛。

六、創新服務形式，提高會員服務質量

服務會員是協會各項工作的中心，以往協會提供的服務形式趨於平淡，服務手段略顯單一，服務效果不夠顯著。為此，我們於年初對已開展的服務項目進行梳理和歸納，羅列出10個類別28個具體項目，並對原會員管理辦法做了修改，制訂會員服務導則，為會員提供差別化、個性化的服務。通過上述努力，使今年的會員服務工作更有針對性，服務內容更加靈活多樣，吸引會員廣泛關注。

6月4-6日，第三屆企業家高層論壇如期在渝舉行。全國各地200餘名企業代表出席了此次論壇。本屆論壇的主題是“新常態、新思路、新發展”。從長春到杭州再到重慶，中價協企業家高層論壇始終秉持着開放、自由、交流、合作的精神，將促進行業企業高層的思想交流、資源整合、業務合作、增進友誼作為論壇的基本宗旨，發展到今天已經成為行業內各企業探討合作，謀求發展的重要的年度聚會。

應部分造價諮詢企業的提議，為促進企業間深度交流，提高專業人才業務能力，提升行業整體素質，促進工程造價諮詢行業共同發展，中價協組織的第一期“企業開放日”活動吸引全國各地的造價諮詢企業負責人共計150餘人，分別參加了上海申元工程投資諮詢有限公司、上海第一測量師事務所有限公司、江蘇捷宏工程諮詢有限責任公司、信永中和（北京）國際工程諮詢管理公司等企業的開放日活動。上述開放企業針對此次活動進行了精心的安排和準備，活動中大家毫無保留的交流和探討，各個會場均氣氛熱烈，取得了很好的效果。在這裏對上述企業的開放和合作共贏精神表示感謝！同時也希望更多的企業加入到開放企業行列中來！

為開拓會員對信息化認識的深度和廣度，借召開工程造價信息化戰略研究成果發佈及研討會之機，就做好工程造價信息化的頂層設計，bim、大數據等現代信息技術對工程造價管理的影響等進行研討，以適應信息化帶來的觀念更新和方法路徑的創新與演變。為研究如何應對“互聯網+”、大數據等信息技術對本行業帶來的機遇和挑戰，促進行業信息化建設，委託獨立的專業諮詢機構針對“互聯網+”、大數據等給本行業帶來的信息安全問題進行研究和風險分析。應會員單位對工程造價諮詢服務收費的有關訴求，為保證工程造價諮詢成果質量，減少企業惡性競爭，維護委託方權益，促進工程造價諮詢行業的健康發展，發佈“關於規範工程造價諮詢服務收費的五點意見”。此外，全年累計向會員單位發放免費繼續教育學習編號16000個，贈送工程造價管理雜誌每期 4300餘冊全年6期共贈送26000餘冊，行業發展報告、造價諮詢工期標準、工程造價諮詢合同示範文本等專業資料各1715冊。

天津濱海新區“8·12特大爆炸事故”發生後，協會心繫天津濱海新區諮詢企業，多次詢問企業受損和員工傷亡情況，並通過天津市建設工程造價和招投標管理協會轉達關切和慰問，鼓勵受災企業積極自救。9月6日，徐惠琴理事長率隊專程赴天津慰問濱海新區諮詢企業，瞭解企業損失、員工受傷情況、積極自救和全力配合濱海新區政府開展災後定損、評估工作等具體情況，高度讚賞他們在開展自救的同時不忘自己的社會責任，積極參與志願服務、全力協助濱海新區政府開展災後定損、評估等專業服務的義舉。並對積極響應由津價招協發起的“為災後重建提供無償定損測量服務公益活動”倡議的諮詢企業和津價招協在非常時期發揮的關鍵作用給予充分肯定。

七、加強國際交流與合作，提升國際地位

5月29日-6月1日，第19屆亞太區工料測量師協會（paqs）年度理事會議及論壇在日本橫濱市正式召開。徐惠琴理事長以paqs輪值主席的身份參加並主持了本屆paqs理事會會議，在會議上做了paqs主席年度報告。我本人代表協會向理事會及各成員國通報了過去一年中國工程造價行業所取得的主要成績。會議期間，來自世界各地的300多名專業人士參加了主題為：“與自然融合-促進世界的可持續發展”（live together with nature- contribution to the sustainable world）的論壇活動。本次論壇對綠色節能與工程造價的關係，bim技術在工程造價管理各階段的應用、國際工料測量理論與技術的最新發展、工程造價專業人員的教育等多個方面的內容進行了多角度的學術研討。期間共有來自16個國家和地區的工程造價及工程管理領域的40多篇論文參加了現場交流。我協會李成棟同志就國內鐵路工程造價的確定在論壇上進行了交流。

6月16-17日，在美國華盛頓國際貨幣基金組織（imf）大廈，來自世界各地的30多個專業機構代表濟濟一堂，旨在倡導建立工料測量領域的國際通用標準。通過建立通行的國際標準，統一對成本、工程分類和測量術語的理解，促進投資項目的可比性、一致性、利於統計和標杆管理。會議當天，包括中價協在內的全球30多個國家專業組織代表在聯盟成立申明上簽字。

根據《內地與香港建立更緊密經貿關係的安排》（cepa）的精神，從起，我協會受原建設部委託與香港測量師學會開展了內地造價工程師與香港測量師的資格互認工作。為繼續做好後續工作，經雙方商定，在簽訂的“互認協議”的基礎上繼續簽訂“互認補充協議”，簽字儀式於10月15日在北京舉行。本次“互認補充協議”的簽訂，對雙方下一步繼續推進互認工作及做好後續管理工作奠定了基礎，同時也為兩地的專業人才流動提供了更多的機會和學習的平台。

八、做好祕書處自身建設，加強協會間交流

年初，祕書處為了更好的適應理事會業務發展，優化業務流程，提升行業服務和管理水平，對部門機構和職能進行業務調整，並向社會公開選聘3名年輕同志進入祕書處工作，使祕書處更多地呈現出年輕化、專業化的特點。在6月18日召開的中價協理事長辦公會議中，聽取了薛秀麗副祕書長關於祕書處薪酬福利情況的彙報，並對內部制度建設、活動宣傳、會員服務等多項工作提出了建設性意見。

7月8日，中國建設工程造價管理協會社團工作會議在貴陽召開。各省、直轄市造價管理協會主要負責人及財務負責人出席會議。與會代表認真聽取了住房城鄉建設部機關黨委劉平星副書記關於“確實履行中央八項規定，加強黨風廉政制度建設”的重要講話、華北電力大學人文學院陳建國副教授關於“國家治理現代化與行業協會發展改革”的講解及中價協有關財務制度的介紹。會議要求各級協會要堅決貫徹中央八項規定精神，遵守黨的政治紀律，建立完善的社團組織制度。在去行政化的政策下，各級協會應當認清未來的改革方向，以會員服務為根本出發點，持續推進各項工作的開展。會議期間，參會代表紛紛對社團制度建設、財務規範、改革難點、發展方向等方面內容進行了熱烈的討論，為社團建設工作的發展提出了良好的建議。

在做好自身建設的同時，祕書處積極組織職工參加學習培訓。1月9日下午，就移動互聯網應用舉辦專題講座，深入瞭解移動互聯網時代的技術發展以及對傳統產業的變革和實際應用案例，使祕書處職工主動把握信息技術發展，適應變革展開應用，提高自身服務水平，更好地為行業服務。在清明小長假前夕，協會黨支部根據中組部、住房城鄉建設部機關黨委有關指示精神，對各省、自治區、直轄市造價管理協會、中價協各專業委員會及造價諮詢企業黨建工作進行了摸底，基於時間緊、任務重，利用節假日時間順利完成工程造價行業黨建資料彙編工作，並上報部機關黨委。5月13日下午，協會黨支部向祕書處全體黨員傳達了部黨組對“三嚴三實”專題教育活動的總體要求以及主要的方法措施，啟動了我協會“三嚴三實”專題教育活動。該活動通過聯繫實際工作對黨員的素質提出要求，包括業務素質、政治素質和文化素質的關係及如何提升的辦法，給全體黨員上了生動豐富的專題教育課。切實增強在新形勢下做好協會工作的責任感和使命感，鞏固黨的羣眾路線實踐活動成果，強化作風建設和隊伍建設，使協會祕書處的精神風貌煥然一新。

同志們，通過對一年來主要工作的回顧，大家可以看出理事會緊緊圍繞深化工程造價管理改革，按照“推進法制建設、夯實業務基礎、完善行業自律、引導科學發展”的總體思路開展了大量工作，並取得一定成績。各項工作得到各管理機構的密切配合，取得諮詢企業和專業人員的廣泛理解與支持，今年又有125家造價諮詢企業成為協會新會員，會費取得顯著增長，進一步增強了行業凝聚力。下面，我將明年的主要工作安排向大家做一簡要介紹。

，是工程造價行業“十三五”規劃的開局之年，要確保工程造價管理改革目標順利實現，確保全面深化改革在重要任務和關鍵環節取得決定性成果，確保建立與市場經濟相適應的工程造價管理體系取得實質性進展，我們必須深刻認識到國內外發展環境的新變化，自覺把握經濟社會發展新的階段性特徵。重點做好以下幾方面工作：

1.配合住房城鄉建設部做好脱鈎改制試點工作的準備。與行政機關脱鈎，對於正確處理政府與市場、政府與社會的關係，促進行業協會規範有序發展，激發市場活力和社會創造力，為經濟社會持續健康發展提供新動力，具有重要意義。我們要充分認識脱鈎改革的重大意義，準確把握脱鈎改革的重點任務和環節，還原社會組織的社會屬性，激發內在活力和發展動力，圍繞“五分離、五規範”做好試點工作。

2.組織召開第七屆會員代表大會，做好理事會換屆工作。中價協第六屆理事會將於屆滿，理事會將根據民政部的要求，嚴格按照協會章程和組織管理制度，認真做好換屆準備，開好協會第七次會員代表大會和七屆一次常務理事會，並做好中價協專家委員會換屆等工作。

3.舉辦註冊造價工程師執業資格制度20週年總結大會。以註冊造價工程師執業資格制度實施20週年為契機，全面推行資深會員管理制度，轉變工作思路，由企業會員管理為主逐漸過渡到個人會員管理為主，強調專業方向發展。

4.全面開展工程造價諮詢企業信用評價工作，向社會推介優秀工程造價諮詢企業。做好今年信用評價試點地區評價結果的發佈和推介，在此基礎上總結經驗、完善流程、合理佈局，便於明年在全國大範圍開展信用評價工作。

5.開展信息化服務，利用信息化手段和平台為會員提供多樣化、深層次的服務。今後將在提供典型數據庫、造價指標、信息以及企業erp系統建設等方面，加大為會員服務的力度。

6.繼續擴大對外交流與合作，結合一帶一路推動中國造價諮詢業走出去。培育中國的大型造價諮詢企業積極參與國際標準和合同的制訂，增加在國際上的話語權，與商務部合作攜手促進企業承攬國際化業務。

7.加強行業黨組織建設，保證行業正確發展方向。根據年初的黨建工作摸底顯示，在全國6794家造價諮詢企業中，建立黨支部的只有660個，這説明行業系統黨組織和工作的覆蓋面亟待加強。協會將指導企業採取單獨組建、區域聯建、行業統建等方式建立黨組織，加快推進黨的組織和工作覆蓋面，開創非公有制企業黨建工作新局面。

8.利用好各界力量，強化自身建設。充分發揮專家委員會在行業發展、行業自律、標準制訂、人才培養、信用評價等方方面面的專業特長，科學引領行業發展。建立理事長辦公會、常務理事會、理事會議事規則，匯聚行業智慧，共謀共推，實現行業跨越式發展。

各位理事，以上是協會理事會一年來完成的主要工作和明年工作安排，請審議。