公務員面試注意事項（精品多篇）

公務員面試注意事項 篇一

一、儀容整潔

俗話説“人靠衣裝馬靠鞍”，不同的面試場合需要選擇不同的着裝。在公職人員面試中，有很多同學會將注意力放在面試的答題內容，而忽視儀容的整齊與清潔，但是儀容往往會給考官留下深刻的印象，因此要特別的注意，不可以有衣衫不整、塗抹指甲等現象，着裝要符合公職人員面試的嚴肅場合。

二、禮儀適當

禮儀是一個人修養的體現。一般來説，禮儀適當即可，但有以下幾點需要特別的注意：1.開門前須先敲門，敲三下，切記不能敲兩下；2.進門後輕輕關門，轉身面對考官，並向考官問好和鞠躬，如果考官説“請坐”，答以“謝謝”後就座，特別注意一點，鞠躬的時候不要問候，問候的時候不要鞠躬，如果同時進行顯得不穩重；3.面試完畢須向考官道謝，然後起身並恭敬地説一聲“謝謝考官”;4.起身將凳子和筆放好，筆要斜放45°，而後開門，輕聲關門後離開。

三、坐姿標準

坐姿很重要，以背部挺直為標準，理由如下：1.良好的坐姿能給人以莊重有教養的好感，並能顯示出年輕人的活力，給考官留下深刻的印象；2.背部挺直可以讓情緒沉穩、思維有序，可以使發音宏亮，讓人覺得非常有精神。

四、眼神從容

眼神顯示一個人的性情與思想。視線不定的同學會給考官帶來性情浮躁、思想不夠縝密的不好印象；一直低頭看下方的同學也會給考官帶來性情消極、缺乏魄力的不好印象。因此，在答題時應將視線置於考官的額頭處。如此，既可令人感受被尊重，在一定程度上也能夠緩解自己的緊張情緒，以沉穩冷靜的心態與考官進行有感交流。

五、體魄健康

“文明其精神，野蠻其體魄”，面試者也應當有強健的體魄，要有朝氣、活力，才有可能是考官心儀的對象。因此，面試時要特別注意展示自己的健康形象。

六、物品準備

備妥面試應帶的物品，如身份證、准考證、面試通知單、手機、鏡子、梳子、水杯、濕巾和巧克力等。最好將需攜帶的物品列成表格，避免因疏漏而驚慌失措。

七、語速適中

情緒緊張的同學往往因緊張而使答話速度越來越快，以致思維脱節、答非所問，導致不能成功入圍。有條理的清晰表達才是最重要的。所以面試時答話的聲調與速度要適中，口齒要清晰，表現出邏輯嚴謹、思維有序、堅定沉着。每分鐘200字為最佳，字正腔圓，而且邊説還可以邊思考，邊調整。

八、立場一致

欲求面試成功，最直接的方法就是與命題老師的題目處於共同的立場，站在命題老師的角度去思考和分析問題。對考官所提問題，應以點頭表示迴應，思考後迅速有條理地予以回答，以表現出個人的涵養與禮節，並讓對方感到自己的積極互動。

公務員面試注意事項 篇二

1、自我介紹的內容

請提供給面試官關於你個人情況的基本的、完整的信息，如：學歷、工作經歷、家庭概況、興趣愛好、理想與抱負等。務必簡明扼要、抓住要點。例如介紹自己的學歷，一般只需談本專科以上的學歷。這些內容一定要和麪試及應考職位有關係。請保證敍述的線索清晰。

接下來自然地過渡到一兩個自己本科或工作期間圓滿完成的事件，以這一兩個例子來形象地、明晰他説明自己的經驗與能力，接下來要着重結合你的職業理想説明你應考這個公務員職位的原因，這一點相當重要。你可以談你對應考單位或職務的認識瞭解，説明你選擇這個單位或職務的強烈願望。原先有工作單位的應試者應解釋清楚自己放棄原來的工作而做出新的職業選擇的原因。你還可以談如果你被錄取，那麼你將怎樣盡職盡責地工作，並不斷根據需要完善和發展自己。當然這些都應密切聯繫你的價值觀與職業觀。

2、自我介紹的時間

一般情況下，自我介紹應該是三~五分鐘較適宜。

好的時間分配能突出重點，讓人印象深刻，而這就取決於你面試準備工作做得好壞了。如果你事先分析了自我介紹的主要內容，並分配了所需時間，抓住這三、五分鐘，你就能中肯、得體地表達出你自己。有些應試者不瞭解自我介紹的重要性，只是簡短地介紹一下自己的姓名、身份，其後補充一些有關自己的學歷、工作經歷等情況，大約半分鐘左右就結束自我介紹。

3、自我介紹的要點

應試者在談自己的優點的一個明智的辦法是：在談到自己的優點時，保持低調。也就是輕描淡寫、語氣平靜，只談事實，別用自己的主觀評論。同時也要注意適可而止，重要的、關鍵的，要談，與面試無關的特長最好別談。另外，談過自己的優點後，也要談自己的缺點，但一定要強調自己克服這些缺點的願望和努力。

特別指出的是，不要誇大自己。一方面從應試者的綜合素養表現，面試官能夠大體估計應試者的能力；另一方面，如果面試官進一步追問有關問題，將令“有水份”的應試者下不了台。

面試中應試者的自我介紹，可以讓面試官觀察到簡歷等書面材料以外的內容，如你對自己的描述與概括能力，你對自己的綜合評價以及你的精神風貌等。自信、為人等是其中的重要的潛台詞，應試者務必注意。

公務員面試禮儀 篇三

你有想過嗎？考官在漫長的一天中審閲不同的考生，也會有走神和遊離的時候，所以就要求考生的聲音語調，音量，精氣神，風貌以及流暢度和邏輯性都很好。這個是貫穿始終的一個外在方面，也是吸引考官的敲門磚。要格外引起重視。內容重要，形式更是不可忽視。

説到形式，不得不提的就是禮儀舉止。讓禮儀迴歸傳統自然，是非常重要的問題。現在就給同學們介紹下真正禮儀必然經歷這四個階段：

第一階段，就是考官覺得的你沒禮貌。這個階段的考生進門不知道怎麼站，怎麼做，怎麼體現對考官的尊重，各方面都不得體。

第二階段，就是會矯枉過正，學生們練到僵硬。比如會聳肩，説話問好字正腔圓不自然沒交流。出現太過於刻意，僵化，十分不自然。

那第三階段，就是真正的得體大方，讓考官覺得舒服。

最好的第四階段，也是最高境界，是一進門光彩照人。無論是自己的衣着，眼神還是精神狀態，都讓考官們如沐春風，這才是最優，也是我們一直追求的極致。

所以同學們在面試的考試中除了要做到自信大方，還要規避以下誤區：

1、切忌機械化敲門！如果有引導員引導入場直接進入即可。

2、切忌機械化的表述！刻意的説謝謝考官，套路話的考生思考完畢開始答題！

3、切忌機械化的肢體動作！胳膊和手不要僵硬化，放在桌上一動不動。輔助些肢體動作也是可以的。

4、切忌沒有交流感！眼神的交流和示意，語句的抑揚頓挫都是很加分的項。

公務員面試注意事項 篇四

一、梳理思路，設定提綱

很多考生在面試考場上，在進行面試題目的時候總是儘可能説很多，甚至自己只能想到一兩句話的時候也是絞盡腦汁，儘可能擴展。但是隻是在無效的重複，甚至會讓考官覺得混亂。所以要想真正要讓考官聽懂並且認可你的答題，就要梳理一下自己的思路，給自己設定自己答題框架。

二、明確目標，抓住重點

在面試中，10分鐘或者15分鐘之內要作答3道題目，時間緊任務重，如果面試答題的時候想要眉毛鬍子一把抓，把所有的內容都事無鉅細的展開，勢必會讓時間緊張，甚至超時。所以在題目作答中，也要明確目標，理解考官意圖，從而找準答題重點。

三、總結概括，層次分明

很多考生在練習時總會遇到這樣的困惑，明明在答題的時候自己的作答思路是非常清晰的，但是在別人聽來還是非常混亂。這其實還是體現在於在答題的過程中缺乏對於題目內容內在邏輯的梳理和外在層次的強調。

邏輯的梳理主要是從內在和外在兩個方面入手。內在方面是內容之間的邏輯聯繫，要明確，措施其實更多的是解決辦法，在針對題目提出解決辦法的時候，一般是從問題表現和問題原因入手來提出解決措施的，這樣從內在邏輯入手，會讓考官聽起來更清晰。外在方面主要是體現在外在表述上。不僅僅要體現在像“首先、其次、最後”的邏輯詞，還要體現在作答的過程中每一個要點的總結概括，更是要在表達的時候通過一些語言表達的強調和停頓來突出層次。從內外兩個方面共同入手，來提升作答的邏輯性。

國家公務員考試面試注意事項 篇五

1

一定不要遲到，知己知彼，一定要提前一點時間到指定地點，先和一起進入面試的同學熟悉一下，瞭解瞭解別人的情況，觀察一下別人的氣質、言談舉止的流露等等，在心裏暗暗給自己定定位！

2

公務員面試時一定不能説自己的姓名、畢業學校等，説這些有舞弊的嫌疑。

3

參加面試一定不要帶任何通訊工具，或者在即將輪到自己前徹底關機。

4

在侯考室及休息室裏一定要聽從管理人員的安排，不要擅自行動。這個時候也不要輕鬆隨便，或許這時也有人在觀察你的舉動。

5

進入考試間後，面對一排7--8位考官，一定要鎮定從容，不要發抖恐懼。眼光從左至右掃視一遍，微笑着説：”各位老師上午(下午)好。“然後走向單獨給考生留出的桌椅前，徵詢似的望向最中間的主考官，等待主考官説：“請坐”後，方從容緩慢坐好。要講究坐姿。不要一屁股坐下，也不要拖拉、挪動椅子。

公務員面試禮儀 篇六

一、服裝選擇要得體

女士求職服裝一般以西裝、套裙為宜，這是最通用亦最穩妥的着裝。不論年齡，一套剪裁合體的西裝、套裙和一件配色的襯衣或罩衫外加相配的小飾物，會使你顯得優雅而自信，會給對方留下良好的印象。切忌穿太緊、太透和太露的衣服。

二、不一定要穿黑色套裝

有些女性認為面試時一定要穿黑色套裝，這種穿法雖然十分穩重，但是現在社會已能接受一些較鮮豔的顏色。比如謀求公關、祕書職位的女性穿黃色服裝就容易被主試人接受，因為黃色通常表現出豐富的幻想力和追求自我滿足的心理。紅色能顯示人的個性好動而外向，主觀意識較為強烈而且有較強的表現慾望，這種顏色感染力強，容易打動主試人，令他振奮，使他印象深刻。不過，女性應該避開粉紅色，這種顏色往往給人以輕浮、圓滑、虛榮的印象。

三、中跟鞋是最佳選擇

穿鞋總的原則是應和整體相協調，在顏色和款式上與服裝相配。面試時，不要穿長而尖的高跟鞋，中跟鞋是最佳選擇，既結實又能體現職業女性的尊嚴。設計新穎的靴子也會顯得自信而得體。但穿靴子時，應該注意裙子的下襬要長於靴端。

四、襪子不能有脱絲

時裝設計師們都認為，肉色襪子作為商界着裝是最適合的。為保險起見，你應在包裏放一雙備用，以免脱絲能及時更換。另外，不論你的腿有多漂亮，都不應在面試時露着光腿。

五、女性面試儀表六忌

穿着應有上班女性的氣息，裙裝套裝是最合宜的裝扮。裙裝長度應在膝蓋左右或以下，太短有失莊重。

面談時應穿高跟鞋，忌穿休閒鞋。

服裝顏色以淡雅或同色系搭配為宜，忌過於花哨、暴露。

梳理整齊，忌頂着一頭蓬鬆亂髮應試。

應略施脂粉，切忌濃粧豔抹。不宜擦拭過多的香水。

總之，穿着打扮應給人“信得過”的印象。每個單位都希望其職員靠得住而非信不過。多留心看看別人怎麼穿，或請求教育專家指點也是一個可行的方法。

公務員面試禮儀 篇七

細節決定成敗，結構化面試的主要考察的是答題能力，考察臨場應變能力，但是不要忘了，始終伴隨着你答題的全過程的是你的外在形象，是你的着裝，是你的氣場，所以在着裝方面一定突出這個重點，給考官留下深刻印象。

着裝對於男同學而言很容易被忽視，很多同學覺得沒什麼可以收拾的，面試無非就是穿得乾淨，一件白襯衫，一條黑領帶，一件黑色西裝外套，一雙乾淨的皮鞋就可以，但是這種穿法千篇一律，沒什麼特色，甚至根本不適合某些學生，所以今天給同學們傳授一些着裝小技巧。首先，襯衫的顏色不一定非要白色，顏色可以有很多的選擇，但是建議不要選擇圖案太過花哨，顯得不是很正式，同時不建議同學們扎領帶，因為會顯得太過刻板，很拘謹。西服的選擇當然還是最好以深色為主，但是建議要選擇修身一些的，看起來會更舒服，有精氣神。對於腰帶來説，是很多學生忽略的細節，腰帶的選擇，不宜選擇太過誇張的，不要選擇以腰帶的品牌標誌為圖形樣式的針釦款，最好選擇深色，簡單大方的皮質腰帶。皮鞋的選擇上，同樣以深色為主，但是切記不要選擇放光的漆皮皮鞋。最後有很多學生糾結需不需要戴手錶，教育專家在這裏温馨提示一下，手錶是一個可戴可不戴的配飾，如果平常習慣戴手錶，可以戴，當然手邊也要和西服相配，但是如果平常不習慣戴手錶的同學，就不建議戴，可能會在答題中，有不適的感覺。同時也建議男同學，不要佩戴耳釘、項鍊這些配飾。

面試着裝是不可忽視的細節，希望各位考生在備考休息之餘，提前選擇好服裝，瞭解清楚面試細節，在面試中，打敗對手，成功上岸！

公務員面試禮儀 篇八

一、套裝是首選

西裝西褲最好選擇套裝，實用又方便。在套裝的選擇上，需要注意兩點。首先，套裝的質量不能很差。襯衫應與西服顏色協調，不能是同一色，白色襯衣配各種顏色的西服效果都不錯。襯衫衣袖要稍長於西裝衣袖0.5～1釐米，領子要高出西裝領子1～1.5釐米，以顯示衣着的層次。

褲子除了要與上身西裝保持色調一致以外，還應該注意不要太窄太緊身，保留有一定的寬鬆度，也不要太短，以恰好可以蓋住皮鞋的鞋面為好。揹帶褲、牛仔褲、運動褲、短褲不適宜正式場合。

二、領帶是亮點

領帶的色調、圖案豐富多樣，搭配空間非常大，而領帶在整體所佔的面積説大不大，説小不小，決定了領帶可以成為職業裝的亮點！在視覺上領帶佔領着相當重要的分隔線作用，因此領帶與襯衫、西裝的搭配就顯得相當有影響力了！搭配得當就能將品味提升。即使身穿經典的西裝襯衫，搭配不同風格的領帶就能將整體風格變換。

三、亮點一個足夠

皮鞋、皮帶、襪子、公文包只要起到最基本的作用就可以了，點綴的功能就讓給領帶吧！皮帶要低調，顏色以黑色為最好，皮帶頭避免過大過亮，花紋與圖案也簡單為宜。

襪子要隱藏，以深色為好，不需要明顯的圖案與花紋，深色的襪子能夠在視覺上隱藏起來。皮鞋要穩重，儘量選擇黑色，這與白襯衣、深色西裝一樣屬於最穩重、最保險的色調。要注意經常擦鞋，保持鞋面的清潔光亮，讓人感覺你是個注重形象、值得依賴跟長期合作的人。

國家公務員考試面試答題注意事項 篇九

1、回答問題時的聲音、速度等方面有什麼要求？

【答】第一，回答問題要慢，要讓考官能聽懂你的意思。第二，聲音一定要響亮，這樣顯得你有底氣。即使答案你不能肯定也要宏亮地説出來。其實有時，考官對答案不是很重視，他重視的是你的表現。第三，切忌用“播音”的方式回答問題。標準的普通話可以為你的語言表達能力錦上添花，而以“交談”的方式回答考官的問題，則有助於你拉近與考官的距離。

2、面試過程中常見的三個問題：(1)回答時太口語化，用了很多“這個”“那個”“嗯”“哦”的，對分數有影響嗎？(2)有些話，比如“考生思考完畢，現在開始回答”“回答完畢”，算不算是套話？(3)在面試中，能不能用點頭表示讚許嗎？

【答】(1)這個，那個，嗯，哦等等，對分數沒有很大影響，因為本來就是以談話方式進行面試的。但是，如果使用的頻率太高、太多，容易給考官留下拖泥帶水的印象，應當儘量避免。(2)思考完畢，開始回答不算套話，但是説不説，用處不大。“回答完畢”是必須的。每道題回答結束後，必須説一句“回答完畢”，方可進行下一題的回答。(3)考官在面試時都是正襟危坐，一般不會對考生的表現做出任何的表情和動作，這是考官紀律之一。當然，點頭微笑一下也是時有發生的。

3、有些考生學習了很多模板，那能否按着模式、套路回答問題呢？

【答】所謂模式、套路，一般稱之為套話、模版，就是不按照題目給出的具體內容回答問題，不考慮或者少考慮個性，是按各種題型的共性來回答。這樣處理，確實保險一些。特別是對一個普通考生在那麼緊張的情況下，按套路回答，會有一個提示思路的作用，不至於犯方向性錯誤。但是，如果這樣做，也難以得高分。特別是排在後面回答的考生，老是重複前面考生的話，麻煩就大了。

面試是考生真才實學的全面體現，面試的時候，一定要聽清題意，要在按套路回答問題的基礎上，有新意，有和其他人不一樣的地方，做到表面上內容一樣，但表達的方式和舉的例子是不一樣的，多給考官一個耳目一新的感覺，少要套話，儘可能直接按照題目的意思回答問題，只有這樣才能夠得到高分。

國家公務員考試面試注意事項 篇十

一、着裝隨意舉止不得體

社會心理學中，對他人“印象”的形成有一個非常重要的規律：首因效應，即“第一印象效應”，是説人們比較重視最先得到的信息，並據此對他人作出判斷。在面試過程中亦是如此，從敲門進入考場後考官第一眼就會關注考生的整體形象，乃至在整個答題過程中也都會關注這一點，所以相對來講如果一個考生不注重自身的舉止儀表表現得很邋遢隨意那麼考官在第一印象上就會否定這名考生，即使答得再好也會有所折扣，分數高不了，並且這種考試本身也是很重要的一次考試，隨意千萬不能在外在形象上懈怠。

二、答題時與考官無眼神交流

面試本身是一個與考官面對面交流的過程，除了要向考官傳遞答題信息之外還要有交流的感覺，這樣才能給考官留下良好的印象。但在公務員面試現場很多考生由於緊張和陌生感不看考官，甚至有些考生連考官中有個男考官、幾個女考官都不清楚，如果不能做到面對面就難以開展良好的溝通交流，會讓考官覺得其心理素質太差，今後在崗位上也難以擔任重要的工作。同時，正面考官也是對考官的一種尊重，所以考生在面試現場至少要保證一半的時間在正視前方考官，這樣才能從形式上取得高分。

三、答題內容泄露個人信息

公務員面試要求的是公開、公平、公正的原則，其目的也是為了防止各種暗箱操作。近年來許多相關單位對面試的具體要求變得非常嚴格，面試時不能透露個人信息便是重點要求之一。在面試的時候考生只能説出自己的答題序號而不能介紹自己的名字、籍貫、畢業院校等詳細信息，如果在面試現場不小心説出來了便會成為扣分項。畢竟知道姓名等信息就打破了考官對考生的信息不對稱格局，一旦打破便容易出現暗箱操作。