當前位置:文範網 >

實用文 >整改措施 >

思想作風整改措施(精選多篇)

思想作風整改措施(精選多篇)

目錄

思想作風整改措施(精選多篇)
第一篇:xx税務局思想作風整改措施第二篇:“加強黨性修養,錘鍊思想作風”整改措施第三篇:大豐質監局科級領導班子思想作風建設整改措施第四篇:思想作風教育整頓整改措施第五篇:教師思想作風整頓個人整改措施更多相關範文

正文

第一篇:xx税務局思想作風整改措施

xx市國家税務局思想作風整改措施

xx市市國家税務局:

按照上級局的要求,結合我局開展的思想作風整頓活動、保廉促廉活動,着力查找兩權運行的風險點和加強對一把手的監督,增強制度的執行力,規範管理,為加強黨風廉政建設,築牢拒腐防變的思想防線,整改措施如下:

一、着力加強對權力運行監督,防止權力異化失控。

(一)紮實開展廉政回訪,發揮監督和規範作用。在已辦理的重要涉税事項,嚴格按照xx市市國家税務局關於印發《xx市市國家税務局系統廉政回訪工作辦法(試行)》的通知的精神開展好廉政回訪,強化執法監督,提高工作效率和執法水平,增進税收徵納雙方之間的溝通理解,促進徵納關係的和諧發展,有效防止違法違紀行為的發生。採用事前預防、事後監督的方式,在廉政回訪中發現的問題,嚴肅處理,發現一起解決一起,以點帶面,達到規範和預防的目的。

(二)設立局長接待日製度。設立局長接待日製度,局領導按照規定輪流排班,每週星期四上午為接待日,給納税人創造條件,對納税人遇到的合理訴求和符合辦理條件而我局工作人員弄權設卡情況能及時向我局監督和舉報,同時收集好的建議和意見,並完善舉報情況記錄,調查情況,辦結情況和處理意見等,及時向納税人反饋的全面、有效監督制度。

(三)執行重大事項決策制度。嚴格執行重大事項決策制度。對決策的科學性、規範性、進行分析評估,評估結果又指導和改進執行重大事項決策制度的措施。領導班子成員按照分權制衡的原則進行分工,主要負責人不直接分管人事、財務和基建工作,領導班子成員分管税務稽查工作的,不同時分管重大案件審理工作,分管財務工作的,不同時分管審計工作。領導班子成員的分工,不超過5年調整一次。

(四)實現崗位分權,幹部定期交流輪崗。全局幹部按照税源、税務稽查、行政、政工四類、業務部門與業務部門,業務部門內部管户、管理行業、管片之間,業務部門與政工部門、各權力制約崗位之間進行定期交流輪崗。股級幹部5年調整一次,一般幹部不超過3年調整一次,按照權力制衡的原則科學的制定人事調整計劃,防止滋生腐敗的土壤。

(五)嚴格按照制度和程序開展工作。嚴格制度和程序開展工作是實施有效監督的方式之一,通過嚴格按制度辦事、按程序辦事,形成人人按制度、人人按程序的良好監督氛圍。

二、強化幹部職工法治教育、監督意識、思想政治教育和宗旨意識教育。

(一)深入開展廉政教育。以身邊的典型案例開展剖析,查找兩權運行的風險點、薄弱環節、規範兩權運行中存在的問題、堵塞漏洞;到檢察院反腐倡廉教育基地開展警示教育;組織幹部職工到監獄聽犯人現身説法,開展廉政警示教育;

(二)開展《税務系統領導班子和領導幹部監督管理辦法》

專題學習活動。把《監督辦法》對領導幹部權力的監督落到實處,提高領導幹部自覺接受監督的意識,形成監督合力,班子與班子之間,主要負責人和分管領導之間、分管領導與分管部門、各部門負責人與部門工作人員之間既團結協作、又相互監督、監督作用發揮較好。

(三)召開思想作風整頓會。召開一次作風整頓會,讓全局幹部職工深刻認識思想作風整頓會重要意義,改變以往作風整頓會流於形式的弊端,並從制度、教育、加強監督方面的因素解決案件剖析出的我局存在各種問題,引導和促進我局的黨風廉政建設更加紮實,要求參會的各部門負責人結合自己崗位和本部門工作,就部門和個人存在的問題做了分析,提出改進措施,並在整頓會上作出公開廉政承諾。讓思想作風整頓成為解決我局黨風廉政建設的一項長效機制。

(四)圍繞思想作風整頓加強理論學習,增強做好反腐倡廉工作的信心和決心。我局黨組今年把胡錦濤總書記在十七屆中央紀委第五次全會上重要講話精神、黨的十七屆五中、六中全會精神、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《税務系統貫徹中央<關於實行黨風廉政建設責任制的規定>實施辦法》及總局配套措施等內容納入黨組中心組學習,學習由班子成員參加,全體中層幹部列席,制定具體措施要求各參學人員認真學習,領會精神,結合税收工作實際進行思考,抓好貫徹落實。

(五)開展以領導幹部為重點、面向全體幹部的黨風廉政教

育。以“艱苦奮鬥、廉潔奉公”為主題開展領導幹部黨風廉政教育,把黨的三代中央領導集體反腐倡廉重要思想和以胡錦濤同志為總書記的黨中央關於反腐倡廉的重要論述,黨的十七大對反腐倡廉建設提出的新任務和新要求作為學習內容,樹立領導幹部正確的權力觀,加強領導幹部黨性修養和優良作風,規範權力運行,教育引導我局領導幹部科學判斷國税系統反腐倡廉形勢,科學指導和推進黨風廉政建設和反腐敗工作;在一般幹部中開展崗位廉政教育,以“把握界限、守住底線”為主題,以《税務人員八禁止》《税務人員十五不準》等作為學習內容,針對崗位存在的風險點開展崗位廉政教育,查找兩權運行存在的問題,進一步夯實幹部職工的思想防線。

(六)以主題實踐活動開展為契機,深化反腐倡廉活動。繼續以開展“增強責任意識,科學認識風險”主題實踐活動。在總結開展主題實踐活動以來的寶貴經驗,指導2014年主題實踐活動實施,認真落實省市局相關要求深入組織開展主題實踐活動。繼續鞏固教育成果,繼續針對權力運行的異變環節,圍繞領導、部門、個人的崗位職責,進一步查清、論證和歸納主要風險點和薄弱環節。

(七)以保廉促廉活動為載體,紮實抓好2014年黨風廉政建設。

1.與全體中層幹部進行一次專題廉政談話。針對全體中層幹部崗位特點,制定廉政談話計劃、按照崗位進行專題廉政談話,提高拒腐防變的思想意識。

2.建設廉政文化長廊,以職工樂於接受形式,建立廉政文化長廊,塑造我局廉政氛圍,讓幹部職工廉潔自律的思想,潛移莫化得到提高。

3.開展讀廉政書(税務系統崗位廉政教育讀本)、觀廉政片(廉政中國)的學習活動,並要求撰寫讀書、觀看心得體會

4.完善各項內控制度。嚴格執行各種制度,發揮制度監督權力的作用。

5.每半年至少對黨風廉政建設知識進行一次測試。測試以我局幹部的黨風廉政建設知識作為內容,督促幹部職工自覺加強學習黨風廉政知識。

6.手機醒廉。利用節假日,向幹部職工發放温馨廉政警示短信,時時提醒幹部職工牢固樹立廉政意識,築牢拒腐防變的思想防線。

7.家庭助廉。召開家庭助廉座談會,交心會,發揮家庭拒腐防變重要防線的作用,加強對家屬助廉廉政文化的建設,引導家庭成員共同樹立廉政意識,讓家庭成員常思貪慾之害,常懷律己之心,常戒非分之想,時刻提醒督促家人自重、自醒、自警、自勵,把幹部職工家庭建設為預防和抵制腐敗的重要陣地。

8.開廉政課堂。每年邀請市紀委、市人民檢察院的相關同志為我局的幹部職工上廉政課,使我局幹部職工做到常修為政之德、常思貪慾之害、常懷律己之心,強化廉政意識。

(八)規範執行紀檢監察教育、監督制度

1.抓好“紀檢日”教育學習制度。規定好學習內容、各部門按季開展“紀檢日”學習,做到持之以恆。

2.紀檢組長、監察室下分局制度。在“紀檢日”教育學習時間,紀檢組長、監察室成員下到各分局,瞭解情況,掌握動態,幫助解決問題。3.監督檢查制度。定期或不定期地對幹部職工廉政紀律、工作作風等監督檢查,以監督規範廉政(請繼續 關注本站:)紀律執行、工作作風改進。

(九)加大懲治違紀違法行為的力度。對工作中弄權設卡、吃,拿、報等不廉潔行為加大查處力度,按xx市市局立項計劃和我局兩權運行的關鍵環節、重點崗位開展執法監察、發揮紀檢監察部門監督作用,構建懲防體系建設內容。

三、加強職務犯罪預防工作,防止違紀違法行為的發生。

(一)發揮我局預防職務犯罪領導小組的積極作用開展好預防職務犯罪工作。加強與xx市檢察院反瀆職侵權局的溝通和協調,建立聯席會議制度,每半年召開一次會議,在xx市預防職務犯罪工作委員會和反瀆職侵權局的業務指導下開展工作,加強預防職務犯罪信息收集,定期分析我局職務犯罪現狀、針對發案重點、預防難點,開展預防調研,尋找差距,探究誘發職務犯罪的根源;

(二)圍繞崗位職責落實廉政責任,進一步促進了反腐倡廉任務的落實。把建立職能部門內控機制作為切入點,從規範流程、排查風險、明確責任、健全制度等方面整體推進。加強與相關部

門的協作配合,規範工作流程,健全完善制度。並要求各部門認真排查税收工作中各個環節、各個崗位存在的風險點,健全防控措施,把源頭預防的責任落實到部門、崗位和人員。

xx市國家税務局

二〇一四年二月二十日

第二篇:“加強黨性修養,錘鍊思想作風”整改措施

“加強黨性修養,錘鍊思想作風”整改措施

通過“加強黨性修養、錘鍊思想作風”教育整頓活動,本人認真剖析自己,查找原因,充分認識到自身還存在一些不足,下面,將存在的不足和整改措施彙報如下。

一、存在的主要問題

1、黨性觀念不夠強、宗旨意識有所淡化。在大是大非問題上頭腦是清醒的,立場是堅定的,但在一些具體問題上敏鋭性不夠強,講政治的具體能力不夠高。

2、作風漂浮、工作求真務實有差距、主動性不強。對上級交待的工作任務雖能盡心盡力去完成,但主動想事謀事少,出謀劃策少。

3、素質能力有差距,開拓創新意識不強。理解思維能力停留在原來的層次上,存在習慣思維,思想習慣性、方法習慣性、行為習慣性,缺乏創新意識。

4、羣眾觀念不牢、服務意識有所淡化。在工作指導上有偏差,對部隊建設一些深層次問題、難題關注不夠,對工作中出現的新情況、新問題把握不準。

5、號令意識不強、法紀意識淡薄。落實指示存在打折扣、報喜藏憂;自律意識不夠強。

二、整改措施和努力方向

1、堅定理想信念,奠定思想基礎。正確的理想信念,是履行歷史使命的靈魂,是確保增強幹部事業心責任感的思想基礎,自己要加強政治理論學習,提高思想認識,牢固樹立科學發展觀的思想,堅決抵禦意識形態領域錯誤思潮影響,在大是大非問題上堅決站穩立場、保持清醒頭腦,始終與黨中央、中央軍委保持高度一致,始終把黨和人民利益放在第一位,把心思和精力用在部隊建設上,增強工作的原

則性戰鬥性。

2、改進工作作風,樹立良好形象。堅持以高標準嚴格要求自己,大力發揚實事求是、求真務實作風,一切以法律法規和黨紀政紀、軍紀為準繩,以條令條例和部隊的各項規章制度來約束自己,經常進行自我反省、勇於開展自我批評,正確對待個人名利,解決好做人與做事的問題,任勞任怨,不計較個人得失,刻苦鑽研業務,及時為基層解難題。樹立正確的政績觀,端正工作思想,注重質量效益,堅持求真務實,堅持依法開展工作,克服形式主義、官僚主義,集中心思和精力幹工作,堅決反對和克服私心雜念。

3、加強學習、提高自身素質。堅持用科學理論武裝頭腦,不斷增強學習理論的主動性、自覺性、強化系統性、條理性,不斷提高自身的思想文化素質,學好胡主席的重要講話,在真學、真懂、真用上下功夫,把理論學習與自己的工作、思想實際結合起來,提高工作能力、判斷和分析能力。真正做到學有所思、學有所悟、學有所用,不斷把學習成果轉變為工作思路和措施。拓寬知識面,更新知識結構,加強機關公文寫作能力和呈文辦事能力,確實做到“站起來能講,坐下來能寫、蹲下去能幹”的合格幹部。

4、加強黨性修養,陶冶道德情操。加強世界觀、人生觀改造,注重品行修養,自覺遵紀守法、遵守各項規章制度,規範自己的行為,自覺抵制“燈紅酒綠”的影響,清清白白做人,紮紮實實做事,時刻牢記自己是一名共產黨員,要“拒腐蝕、永不沾”,做到不當奢侈者,爭做勤儉人,保持黨員先進性,以高度的事業心責任感投身於部隊建設。

軍械科:朱海平

二○一一年三月十五日

第三篇:大豐質監局科級領導班子思想作風建設整改措施

大豐質監局科級領導班子思想作風建設整改措施

【 文章編號: 143發佈者: 質監局點擊次數:582上傳時間: 2014-6-4 】

1、加強學習,提高本領。把加強學習擺在重要位置,自覺學習政治理論,不斷強化黨性意識,堅定理想信念,用最新理論成果武裝頭腦、指導工作,堅持學習在先、用在前,做學以致用的模範。

2、求真務實,加快發展。緊緊圍繞市委中心工作,求真務實,履行好職能,在質量興市、名牌推進工作上求突破;在節能降耗、共建節約型社會上求突破;在農民增收、建設社會主義新農村上求突破;在強化“兩大安全”監管,建設和諧社會上求突破;在規範市場秩序,依法打假上求突破,為經濟發展當好“監控儀”和“推進器”。

3、發揚民主,維護團結。堅持民主集中制原則,本着對組織對同志高度負責的精神,敢於和善於開展批評與自我批評,多提醒、不護短、不遮醜,切實增強班子的凝聚力、戰鬥力和向心力,建設團結、勤政、務實、廉潔、和諧的班子。

4、嚴格自律,廉潔從政。認真落實“八個堅持、八個反對”的要求,嚴格遵守“四大紀律、八大要求”的規定,自覺抵禦腐朽思想侵蝕,牢固築起廉潔自律的防線,不斷警省、解剖自己的思想和言行,養成健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,永葆共產黨員的政治本色。嚴格執行黨風廉政建設責任制,以領導班子的廉潔、勤政來帶動和影響整個幹部隊伍。

第四篇:思想作風教育整頓整改措施

教師思想作風教育整頓整改措施

劉存勝

我在這次教育系統思想作風教育整頓學習活動中,認真學習了《教育法》、《教師法》、《中國小教師行為規範》等法規和文件,深刻地從人生觀、價值觀、世界觀等方面提出了自己對這次學習的認識,通過這次整頓學習,我認識到自己在思想、工作、作風建設等方面存在的嚴重不足,現就這些問題的整改措施進行總結如下:

1、通過認真學習活動實施意見和印發的教育活動學習輔導材料,進一步增強了我對這次教育活動重要性的認識。根據這次教育活動的安排和要求,結合學校工作實際和自身實際,自己在作風建設年活動中能靜下心來,認真學習,潛心理會,進一步認識到作風建設是師德建設的重要組成部分,開展作風建設年活動,是樹立良好校風、教風的、學風要求;是提高教師素質的需要;是確保提高我校教育教學質量的需要。我在作風建設年活動中,認真參加學校集中學習,並且自己認真自學,提高了自己對開展作風建設年活動的認識。

2、進一步解放思想,更新觀念,增強發展意識、競爭、創新意識。

3、增強學習的自覺性,全面提高自身素質和自我管理能力,爭做學習的先進、守紀的表率。

4、發揚務實、開拓、拼搏、創新的工作作風,以規範、高效的教育工作標準,努力在教育工作崗位上創造出優秀業績。

5、提高認識、分析和解決問題的基本能力。

6、深入學習教育專業知識,透過現象看本質,總結教育中的內在規律,自覺按規律辦事。努力學習現代科學技術知識,緊跟時代前進步伐。學用結合,不斷增強為學生服務的本領。

7、經常地學習本學校的各項規章制度,增強紀律觀念和責任意識,嚴格做到遵章守紀。

8、定期開展自我批評。階段性地對自己的學習、工作和思想進行總結,主要是查找問題和不足,邊查邊糾,自責不自寬,嚴格要求自己。

9、虛心學習先進。近朱者赤,近墨者黑。多和品質好、作風正、有知識、有能力、有水平的老師在一起,充分認識他們的優點和長處,對照找差 距,虛心向他們學習,取人之長,補己之短。

總之,我將抓住這次整改活動的機遇,嚴格按照學校要求,在領導和老師們的大力幫助下,認真整改自身存在的問題和不足,從而更上一層樓。

第五篇:教師思想作風整頓個人整改措施

作風建設個人整改計劃

第四中學呂華

作風建設個人整改計劃

第四中學呂華

在這次教師作風整頓活動中,為達到自我教育、自我提高的活動目的,在認真學習理論、深刻分析黨性的基礎上,聯繫個人工作實際,把解決突出問題與履行崗位職責結合起來,特制定本人整改方案如下:

一、整改工作的指導思想和目標

“教師是人類靈魂的工程師,必須努力提高自己的思想政治素質和業務水平,熱愛教育事業,教書育人,為人師表。”教師是學生學習的榜樣,應該時刻注意自己的教風學風,虛心聽取別人的意見,即時發現問題並解決問題。作為教師,還要有良好的工作作風,正確 的教育思想,從各方面都做到典範作用。

二、存在的問題及原因

1、教育理論專業知識不夠透徹;學到的知識不繫統、不深不透落實不到具體的教育教學行動上。

2、創新意識不夠強。看待具體教學難題習慣使用網絡,不善於與實際工作相結合,求新求變的意識不夠強。

3、教學方法不夠活。個人隨機應變的能力比較差,在處理問題上不夠靈活,方法不夠多。

4、待人接物不夠細。待人接物大大咧咧,不注重細節、小節。有時候説話不仔細考慮,直來直去,讓人接受不 了,甚至造成誤解。

三、整改的措施及時限

1、深化自己的專業知識,提高教育理論。探索新知識,改進自己的教學方法,提高專業知識的運用能力,要堅持理論聯繫實際,把所學的理論與實際工作相結合,不斷提高自身綜合素質,提高理論水平和業務能力,真正做到因材施教。

整改時限:立即整改。

2、振奮精神,務實創新。更新觀念,把握時代發展要求,不斷提高自身理論素養,業務水平。徹底改變落後的思想觀念,積極主動的接受新思想,新信息,應有孺子牛的精神,更應有千里馬的風度。具備淵博的學識更應有開拓創新的意識。

整改時限:立即整改。

3、真正樹立以學生髮展為本教學理念。在教學中要樹立良好且正確的師生關係,真正做到尊師愛生, 教學相長。教師要樹立時刻為學生服務的思想,面對每一個學生,並用同一個標準去對待,尊重他們的人格,使他們的身心都能健康的發展。課後,主動走進學生的 世界,和他們説説話,做做遊戲……,通過各種途徑來關心、愛護、走進學生。

整改時限:立即整改。

4、學會接人待物,虛心請教,積極進取。多和其他老師交往,談心。成為朋友,團結友愛。遇到問題多看多想多問,像周圍的老師請教,樹立良好的道德風範。充分認識他們的優點和長處,對照找差 距,虛心向他們學習,取人之長,補己之短。

整改時限:立即整改。

本網向你推薦更多精彩文章:

幹部思想作風整頓活動整改措施

思想和作風自我剖析及整改措施

教師思想作風整頓個人整改措施

思想作風集中治理整頓整改措施

思想紀律作風整頓活動整改措施

  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://wenfanwang.com/shiyongwen/zhenggai/1mnrw.html
專題